派出所2023年工作总结和2023年工作计划三篇.docx

派出所2023年工作总结和2023年工作计划三篇 派出所根底工作还需加强，队伍建立还跟不上要求；驾驭社会治安的综合力量有待于进一步提高。将从以下几点加强派出所20xx年工作： 一、进一步加大队伍正规化建立的力度。 一是毫不动摇地坚持政治建警、从严治警，以更大的决心、更大的力度，大力加强和改良公安队伍建立。 二是坚持开展民警队伍纪律作风教育整顿活动，坚固树立“立警为公、执法为民”的思想，加强民警的组织纪律观念和廉洁自律意识，提高民警驾驭简单局势、遇事坚决处置和效劳人民群众的力量。 三是深入开展“创先争优”活动，立足岗位、立足本职创先争优，促进派出所各项业务工作上一个新的台阶。 二、连续强化警务室工作，牢牢把握对敌斗争的主动权。 三、扎实深入开展好各项专项行动，全力维护社会稳定，为辖区平安创立工作打牢根基。 四、以派出所等级评定工作为契机，全面深入推动各项重点工作，仔细总结阅历，不断创新，抓好各项措施的贯彻落实，再创佳绩。 派出所2023年工作总结和2023年工作规划二篇 为了维护本公司内部的治安秩序，爱护集体财产和职工的人身安全，确保公司生产、治理等工作的顺当进展，从而为公司制造安全、和谐、稳定的进展环境，特制定20年民警队工作规划。 一、维护公司稳定，全面抓好治安保卫工作。 (一)强化预防和应急力量，做好维稳工作。 公司要以民警队为主，结合生产车间，成立公司维稳工作小组。要求该小组构造合理、用人得当、联系畅通，使其在维稳工作中能发挥快速高效的作用。维稳小组要结合本公司实际状况制定公司维稳应急预案。根据应急预案开展培训、教育、训练，定期组织维稳小组人员有针对性地开展应急演练活动。在日常工作中，要积极开展调查讨论，准时发觉和把握各类担心定因素，综合分析收集的各类信息，对有可能发生影响的问题积极制定措施妥当解决。在安保工作中，遇到公司内各种冲突时，绝不能放任自流，要防微杜渐，化解各类冲突纠纷，工作中本着中心下移，措施前移的原则，消退各类担心全因素，保证公司的安全稳定。 (二)以防为主，防治结合，强化治安保卫治理工作。 1.落实安全保卫工作责任制。严格执行了门卫登记、工作交接班、岗位职责等工作制度和治理制度，贯彻落实公司经济民警治理制度、公司治安保卫工作方案(试行)等制度，使民警队员工责任清楚，安全保卫工作制度化、标准化。 2.强化预防治理。加强门卫治理，把好入门关，建立健全职工宿舍楼外来人员登记治理制度，准时把握进出人员信息。严格进出车辆治理制度，对私家车辆严格登记治理，确保将担心全因素消退在萌芽状态。 3.加强对公共活动场所的治理。强化对公司阅览室、电视室、乒乓球活动室、职工洗衣房、晾衣房和职工活动室的治理，做到准时对职工开放，按时清理卫生，到达保证公共活动室最好效劳于员工的目的。 4.严格落实夜间值班巡逻制度。实行二十四小时值班制度，加强办公区、生产区、堆场等厂区重要部位的治安巡查工作，从防火、防盗、防事故等方面做好工作，进一步强化安全保卫措施，每晚有专人值班，加强对重点部位的安全治理，做到每天一小查，节假日大检查，防止各类盗窃案件发生。 三、抓好交通安全、消防安全，为稳定生产制造良好环境。 (一)教育和制度齐手抓，抓好交通安全。 首先要召开全体驾驶员安全会，进展安全教育，特殊做好雨、雪、雾等恶劣天气的行车安全教育。每月开展教育培训，让驾驶员仔细学习交通法规，养成遵纪守法的道德习惯，杜绝幸运心理，提高专业技能。 其次，要加强车辆治理，定期进展车辆检查，提高维护保养质量，确保车辆状况完好。民警队要建立私家车治理台账并和公司全部的驾驶员签订安全协议书，催促和监视驾驶员安全驾驶。针对交通事故要制定应急预案，以便于高效、正确处理交通事故。 (二)预防为主，抓好消防安全。 首先，要对员工加强消防安全教育。每月要开展消防法规和消防学问宣传教育，增加职工消防意识。要求生产车间班组交接班会上增加消防安全学问学习。每月在生产现场、宿舍开展消防学问演练，练习消防器材的使用方法、火灾逃命方法、火灾和触电事故急救方法，从而提高员工的消防学问，提高应急救援力量。 其次，要加强消防安全检查。民警队要检查消防器材的完好性，准时联系更换损坏的消防设施，确保消防器材、设施到位。每月开展办公室和宿舍消防排查活动，重点检查消防通道的畅通，消防用品的到位状况，检查电路安全，严禁职工单身宿舍使用大功率电气，以保证员工用电安全和财产安全，防止火灾发生。 派出所2023年工作总结和2023年工作规划三篇 近年来，我所在县局党委的正确领导下，深入学习贯彻落实科学进展观，全面推动“三基”建立和三项建立，派出所工作取得了肯定的成绩。_年荣获队伍县级先进单位，_年荣获效劳经济社会进展特殊奉献奖，_年荣获支持“两区”建立先进单位、_市人民政府消防工作先进单位。民警章晓荣耀获_年全国优秀社区民警，_年_市先进工。现将我所根本状况汇报如下： 一、我所根本状况 我所现有民警20名，队伍平均年龄36岁，其中大专以上学历15名，中共党员20名。辖区面积82k人口69000人，其中社区居委会11个，村委会10个。_年8月我所新建办公大楼和民警食堂，并投入使用总投资160万元，极大地改善了民警的办公条件，转变了城区派出所60年无办公用房的历史。我全部全省一级档案室1个，并配备密集架。大小会议室2个(其中视频会议室1个)，民警健身活动室1个，并在窗口和大厅门楣安装了led液晶显示屏，提高了为民效劳的品位。全所民警人均一台电脑，派出所绿化面积到达50%。 二、冲突化解工作 深入排查调处各类冲突纠纷，组建冲突纠纷化解小分队，运用综合力气增加化解冲突纠纷的有效性。创新冲突化解工作为防控越级上访、特别访现象发生。确保“世博”期间不发生越级上访现象，我所对辖区存在的冲突纠纷仔细排查，实行积极疏导方式，对能准时解决的冲突纠纷准时调处，严防冲突激化，自组建小分队以来，我所已胜利化解各类冲突纠纷90余起。_年4月21日，全局化解冲突纠纷推动工作现场会在我所召开，并作了典型发言。 三、加强社会治安专项治理，全力维护社会稳定 1、结合开展“冬季行动”和“百日”治安整治行动,打击违法犯罪。在县局组织开展“百日整治”专项行动中，建昌派出所从实际治安状况着眼，立足会战重点，着力会战结合点，强化会战措施，使会战与各项公安工作有机结合，明确了工作目标，全所民警以决战决胜的姿势投入到各项工作中，奋力拼搏，连续作战，使“百日会战”取得圆满胜利。在全所民警的共同努力下，抓获网上逃犯8名;治安案件：办理治安案件168起，查处161起;排查化解冲突纠纷127起;集中整治辖区治安乱点189处;加强社会治安巡逻防控力度，处警45次，投入巡逻力气412人;抓获扒窃违法犯罪嫌疑人3名;抓获现形违法犯罪嫌疑人68名。 2、加强安全治理工作。对辖区的重点消防单位进展严格的安全检查治理，使消防设施、应急措施、安全责任制度等落实到位;对宾馆旅店业、网吧、歌舞厅、美容美发业、废品收购业、公共消遣场所进展不定期的安全监视和检查。 四、校园周边环境整治 结合县局开展全县学校及周边治安环境集中整治专项行动，建昌派出所加大安全隐患排查力度，对学校、幼儿园及周边地区开展滚动排查，加大重点人员管控力度，工作开展以来，共排查辖区小学7所，幼儿园12所，排查教职工812余人，厨师21余人，保安、门卫13余人。 五、多措并举全力开展世博安保工作 一是强化预警，严密排查化解不稳定因素。二是强化清查，加大对简单区域和人员的管控力度。对可能威逼社会稳定的人、场所等隐患开展了地毯式、高密度大清查，最大限度地掌握违法犯罪分子的藏身、落脚点。将重点人员、涉法涉诉人员等“六大人员”进展深入摸排，做究竟数清，状况明，落实管控措施，严密掌握。对出租房屋、小旅馆、流淌人口等管控薄弱的部位持续进展清查，严密纳入治理范围，准时扫除了治安盲区、盲点。目前，已办理入院肇事肇祸精神病人2人，国保重点对象1人，共走访企事业单位11家、店面门市86家、建筑工地7处，新登记暂住人口52人、房屋出租户39户，检查网吧10家，惩罚违规旅馆、网吧4家。三是强化整治，加强公共安全治理。深入扎实地开展了治安安全隐患排查整治工作，对辖区危化物品使用、储存单位逐一落实责任民警，并同每一家危化物品单位签定责任状，催促主管单位和企业落实安全防范措施。加强对全区人员密集场所、烟花爆竹经营等重要场所进展了安全隐患大排查，共发觉担心全隐患5处，下发限期责令整改通知书5份。四是强化打防，严密社会面治安管控。坚持以翻开路、打防并举，严密强化社会面治安掌握，3月份以来，全所共化解各类社会冲突65起，依法严峻打击各类不法人员7人。同时，组织力气，不断加大巡逻力度和密度，强化案件高发区域、部位和时段的治安巡逻，严防、严打、严控各类现行违法犯罪，有效遏制了各类案件的高发势头。