组工信息要点.docx

组工信息要点组工信息近期需求要点干部组：1、干部教育培训结果的运用和探索干部培训质量评估办法2、推进人才强县、人才强企、人才强校等工作。3、稳妥推进地方培训机构办学体制改革，优化整合部门、行业培训机构，防止和客服重复培训、多头培训现象，推进优质教育培训资源向基层延伸和倾斜。4、推动人才管理体制和人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置、激励保障等机制建设。5、完善党管人才工作格局，改进人才管理方式。推动形成多元化人才投入格局。组织组：1、以整顿软弱涣散基层党组织为重点加强农村基层党组织建设，在落实农村党组织书记“三有”基础上加强“定责”工作。2、拓展农村和社区基层组织活动场所阵地功能。3、服务性乡镇党委政府和服务性乡镇干部试点情况4、把发展壮大村级集体经济作为基层党组织一项重大任务来抓，探索建立以财政投入为主、多渠道的基层党建工作经费保障机制。5、加强机关、企事业单位党组织与农村党组织联建共建，促进形成城乡统筹的基层党建工作新格局。办公室：1、组工干部如何培树组工修养、组工精神、组工操守。2、充分发挥各级党组织和党员、干部的作用，紧紧围绕维护稳定，查找薄弱环节，排查化解矛盾，积极应对灾害灾难的主要做法。3、继续深化组织部部长下基层活动，推动组工干部走出机关，改进作风。调研室：1、组织系统创先争优活动开展情况，健全创先争优长效机制。2、做好组工信息工作认识体会和经验做法。3、党的建设和组织工作相关的重要社会动态和重大社情民意。4、加强非公经济组织和中小学校党建工作的有效办法。5、加强基层党务工作者队伍建设的经验做法。考核办：1、落实党内激励关怀帮扶机制。2、加强离退休党员干部教育的情况。3、深入分析和运用好组织工作满意度民意调查结果，巩固提升组织工作满意度。4、扎实推进党内基层民主建设，尊重党员主体地位，保障党员民主权利。远程办：1、运用农村党员干部现代远程教育网络，加强干部教育培训工作的情况。2、完善大学生村官锻炼成长、发挥作用、有序流动机制。