公司年终总结会员工代表发言稿.docx

公司年终总结会员工代表发言稿 第一篇：公司年终总结会员工代表发言稿 今日是2022年的最终一天，再过xx天就是蛇年春节了。我们有好的起先就有好的结尾。今日我们在这里就是要收个“豹尾完备的结尾！首先献上我最真诚的祝福，祝愿大家在2022年里身体健康，工作快乐，全家华蜜安康！ xx公司自成立以来，走过了18个春秋。这18年来，公司一步一个脚印，从几台机器到几十台机器，车间从几十平米到几千平米，办公场所从一间到办公大楼，员工从10多人到100多人，产值从几十万元到几千万元。企业规模不断扩大，产品品质越来越好，市场占有率越来越高，消费者越来越多。这说明公司正在处于进展期。在企业的进展期，你的进展空间和机会就会更大，对公司进展的奇妙愿景就可以值得期盼。同时，取得这些成果是全体xx人共同努力拼搏的结果，因为我们是一家人！在xx里，公司是把员工当孩子养的！ 公司为什么要把员工当孩子养？这是我们公司的进展性质所确定的。公司的进展规划、管理制度、管理方法都是围绕“回报员工、回报合作伙伴、回报社会这一宗旨绽开的。 公司在哪些地方表现出把员工当孩子养呢？ 首先，表如今工资的发放上。公司在本年度的好几个月都是赔本运行，但是公司还是每月按时发放公司，没有拖欠员工一分钱； 其次，从生活补贴上，公司对员工的午餐和住宿都进行了补贴，这是大家都清楚的。为了改善员工的办公和住宿条件，公司修建了办公楼和宿舍楼。 第三，从工作环境的改善上，大家也是深有体会、有目共睹的。这是为了让我们的员工能够风光地工作。 第四，公司补贴了新员工多的个别班组的工资。由于工作效率没有提高，机器操作技能不好。比方不懂机器运转状况，不知道怎样包装产品，不懂产品的规格等等，造成产品不合格的增多等等。但公司为了培育员工，不惜牺牲机器设备，不惜增大产品报废率，为的是熬炼你，培育你，让你能成为一个合格的员工，一个有价值的员工。 公司为什么要这样做？为的是培育有忠诚度的员工。企业要进展，需要有忠诚度的员工。任何一个企业，都宠爱有忠诚度的员工。忠诚度从某种意义上说就是你在这个企业干的时间的长短。在一个企业干的越长，你的技能就越好，工作效率就会越高，得到的酬劳就会越多。比方，在行业内，开散片能开400500公斤/天，工资就会高；做抽纸6个人能做18000包，折合到达300件，工资也很可观；做方巾4个人能做24000包，折合120件；做手帕纸能做6000条，折合到达120多件。做卷纸就像我们的老工人一样速度很快，当然酬劳就高了。 对于有忠诚度的员工，公司会在评价标准的基础上增加福利。但是，我们确实留意到有极个别的员工，怀着不健康的心理，做一些别有用心的勾当。个别员工不从自身上找缘由，不去熬炼自己的技能和提高自己的效率，就说什么公司不给我满足的钱我就不干了等等。还有个别人员，自己工作不努力，随便散布牢骚怪论，影响了员工行为，客观上给公司造成了损害。对于这种行为我们每个员工要擦亮自己的眼睛，用自己的思想来推断。他们的险恶目的是在诱骗你丢的宝贵的饭碗。我们确定要明白：我们辛辛苦苦在工作中熬炼出来的学问和技能是我们获得工资酬劳的本钱，是不能随便丢掉的，不能因为他的一句话就失去工作的机会。我们要知道，你的工资是公司发的，不是个别人发的，我们要自觉抵抗危害公司的行为，这样才能真正成为xx人。 公司把员工当孩子养，那么，我们员工就要把产品当孩子养。随着公司产品产量的不断增长，运用公司产品的消费者越来越多。他们对产品的要求就越来越高。所以我们要生产出优质的产品来。公司在2022年对选购原纸做出了整体支配，原纸的品质将得到提高。如今还有两个关键点。一是机器设备要调整到适合新品质的原料；二是必需提高产量，降低生产本钱。公司将接受自动与半自动的机器设备来降低生产本钱。今后计算工价本着“行业工价标准，在设备正常运转的状况下，手动算手动的工价，自动算自动的工价。 员工把产品当孩子养，就要求我们的员工要熟识你孩子的状况。不了解自己孩子的父母不是一个合格的父母。你的孩子就是产品，那么你就要熟识产品的规格和工艺，以及产品的品质标准。同样不知道把孩子培育成什么样的人的父母也不是一个称职的父母。所以我们要提升我们产品的品质。在工作中要想疼惜我们的孩子一样疼惜我们的产品。人人都疼惜了，产品就比较完备了。我们要真正做到公司把员工当孩子养，员工把产品当孩子养。要真正让员工体会到：公司是把员工的利益放在首要位置的，员工们也要让公司真正体会到：员工把公司的利益放在首要位置。 最终，用一句话来结束我的发言：信任公司就是信任自己，信任领导就是信任将来！ 其次篇：终座谈会新员工代表发言稿 终座谈会新员工代表发言稿(精选多 篇) 各位领导、同事，大家好： 今日，很兴奋能参加这次座谈会，同大家见面和沟通，特殊感谢领导们给我们供应了这次的机会。首先，我叫aa来自m银行！。年12月1日是我正式进入m行的时间，转瞬间四个月已经过去了。还记得当时，行聘请的场景，m每个人都是刚刚从高校毕业的青年人，怀揣着志向和理想，经过层层选拔，最终所剩下的只有一百人， 假如说是我们选择了农发行倒不如说农发行选择了我们，当我得知我已经成为农发行一员的时候，我很傲慢的对父亲说：“我找到了一份我终身酷爱的 事业。记得培训结束的时候与m行签约的那一刻：“我在心中告知自己，我不仅是找到了一份工作，更是找到了属于自己的事业，而且我要把它变成我一生追求的事业。事实证明，我的选择是正确的，因为我酷爱它，并且确定在以后的人生道路上与之同行，共同奋进。记得在我报到的那一天，b行长语重心肠的对我们说：你们是m行的将来，也是m行的盼望，m行的将来就会落在你们这些青年人的身上，要坐言起行，虚心的像老一辈学习，找到属于自己事业上的奋斗目标。这一刻，我体会到了作为一名领导人，他们只是盼望我们这些新职工能够做一行，爱一行，能够从中找到自己的人生目标。虽然这四个月来我不断的做同样的工作，每天“记账、理账、收收付付但是每一个工作对我来说都是一个使命、一个新的起点，我从中学到了许多。我懂得作为一名综合柜员，首要的任务就是要学会认真，从记账中我懂得了银行业记账的方式。记得刚起先 上岗的时候我很迷惑，每一笔账我都不太明白，总是出现错误，我很冲突，我到底是否适合这样反反复复的工作方式呢？后来得知，单位里的每个人都是从这种反复的记账起先学起，我找到了工作的起点，也找到了自信。我起先虚心学习，遇到不懂得就像老一辈求教，四个月的工作生活，让我体会到了m行从封闭运行到以效定贷；从单一的支持粮棉油流通领域到支持大农业；从手工记帐到单机版对公，再到全国数据大集中的综合业务系统；从手工联行往来到电子联行，再到实时到帐的电子汇兑；从纸质文件到电子公文。我很傲慢，看到了m行的成长，同时也对自己的将来充溢了盼望。在m行的改革和进展取得显著成果的同时，基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的限制。这些案件的发生，不仅给我行造成了巨大的经济损失，也给其社会形象带来了不利影响。“4.29事务的发生显现出我行的风险防范存在某些弊端，以下是我个人的一 些见解：1首先，业务是靠人操作的，因此对业务人员的选择和配置是至关重要的。在扩大外需的同时要加强内部管理制度，形成一套执行实力强的内部管理机制。2其次，m行应当形成一套完善的法律制度。对于一些企业贷而不还的行为，以法律的手段来维护我行利益，让那些为骗取国家钱财的企业望而却步，让优质客户可以有足够的贷款。3最终，放贷业务流程繁琐，使符合条件的企业不会去选择我行。一笔贷款的发放，需要基层行搜集资料，到市行下来调查，反反复复的评级工作，对于那些急需流淌资金的企业来说无不是雪上加霜，失去了许多潜在的客户。 以上是我工作四个月以来对农发行的了解，我信任m行在全体员工不断努力下会更好。感谢！ 关于召开集团2022年新员工代表座谈会的通知 为了营造良好的企业气氛表达公司文化，增加新员工对公司的认同感， 定于2022年8月23日召开集团2022年新员工代表座谈会，特制订会议方案如下： 一、会议目的 关心引导新员工尽快融入公司，了解公司经营状况与将来进展战略与方向，增加员工的归属感与忠诚度，为培育优秀人才，营造良好的企业文化，构建员工与公司管理层的有效沟通平台和渠道。 二、会议时间及地点 时间：2022年8月23日周五下午14:3018:00 地点：集团总部三楼会议室 三、参加会议人员 1、集团领导 2、集团各公司新员工代表 四、会议议程 1、会议主持：人力总监 2、有关领导介绍公司生产经营基本状况及公司将来进展规划及方向。 3、与会代表发言。 5、集团董事长讲话。 6、会议结束全体在总部食堂聚餐，请做好支配； 五、会议准备工作 1、确定各公司参与座谈会人员名单并做好参会支配； 2、会场布置：围桌式坐，电子横幅，音响调试； 电子横幅、 围桌式坐 音响调试 3、会议中所需资料准备； 4、会议拍照及会议记录、会后宣扬。 5、食堂聚餐准备工作。 集团人力部 2022年8月21日 附参会新员工名单： 敬重的各位领导、同事们： 大家下午好!很荣幸今日你们赐予我们这个机会让我们畅言心中所想、所感、所悟，这既是你们对我们的关切和 激励，也是你们对我们确实定和重视，感谢您们! 走上工作岗位的那一天，是我们人生轨迹发生巨大转折点的一天，也是我们真正实现自己人生价值的起先!上班后的每一天都会有新的感悟，新的启发。对于我们这些刚走出高校校门的高校生来说，如何尽快的融入到新的工作环境中，如何将在校所学的书本学问更好地发挥到工作实践 中，都是我们需要思索和决的问题。下面我就谈谈我对刚参加工作的体会。 首先，体会最深刻的就是傲慢与华蜜。地委作为全区最高的党政机关，代表着权力与地位，是很多人想实现幻想而为之努力的动力。今日我们有幸走进这座庄重而神圣的大楼，更加荣幸能够来到地委办这个大家庭里工作，一种傲慢感油然而生。地委办给了我们一轮闪亮的光环，地委办的领导和同事们则给了我们一个温和的家。从报名的那天起先，领导们就以一种随和，耐性，热忱 的看法接纳了我们，这更加坚决了我要考上地委办的决心。如今我们每月工资不高，你们不遗余力的帮我们解决了吃住问题，不管是上一届的陈秘书长，如今的梁秘书长，还是几位书记，科长，以及同事们，都赐予了我们极大的关切与激励，此时此刻我们能坐在这里发言，这就是最好的证明。 其次，对工作的不适应性。高校毕业进入新岗位，我们有许多需要面对的考验。全新的环境里严格的规章制度代替了高校的自由随便;来自各单位的领导和同事取代了曾经熟识的同学;全新的岗位上，我们的定位由教化的接受者转变为技能的驾驭者;办公室工作一模一样，味同嚼蜡，忙时加班加点，闲时无事可做。这许许多多的巨大变更都让我们在短时间内难以适应。 再次，是惊慌感。地委办公室是地委的“心脏和“窗口，是沟通上下级的“咽喉、联系左右的“纽带。 地委办作为地委综合办事机构，不仅担负着为领 导决策进行参谋和为全局供应服务的重要职责，而且还要与社会各单位打交道。因此办公室里必定是人才济济，加之今年办公室要招进几名博士生和硕士生，从学问和阅历上他们都优秀于我们，这对于我们刚走出象牙塔的学子来说产生了极大的压力。办公室许多工作虽然看起来是小事，却都要牵动全局、影响全局。办公室的特殊地位确定了办公室工作来不得半点疏忽，哪怕是一个符号、一个字，一点点的疏漏都可能产生严峻的后果。但这对于平常大大咧咧的我来说，确实是一个不小的考验。 我的发言完毕，感谢大家! 2022级新员工座谈会发言稿 敬重的各位领导、同事： 大家下午好！ 很兴奋今日有机会站在这里发表演讲，这是矿领导对我们毕业高校生的一种激励与支持，借此机会向大家共享我的一些心得以及为即将步入岗位而所应当做的准备工作。 通过在中国矿业高校近两年的学习，使我们更加了解了我国煤炭产业的概况，进展以及产业前景，为更好的为公司服务奠定了坚实的基础。 但这仅仅是基础，还远远不够，理论学问的积累并不等于具备工作岗位所需要的工作实力。在为期半个月的岗前培训中，通过看录像和领导们的讲解，了解了矿井工作的危险性，对平安生产有了确定的认知，如何更加平安高效的工作成了一个重要话题，这需要不断的积累阅历，技术创新是需要努力进展的方向，而我们每个人严于律己，严格遵守各项规章制度显得尤为重要，这是对自己负责，也是对他人负责，更是对公司负责，在此我就个人而言，谈谈几点感受和大家共享。 作为一名高校生，第一点我觉得我们要主动变更自我，适应环境。俗话说：“物竞天择，优胜劣汰，适者生存。只有我们主动地融入环境，适应环境，才能稳定，方可进展，才能安静，方可思 远，才能睿智，方可作为；其次点我们要加强自我修养，苦练内功。高校的学 习只是一个阶段，只有通过在工作中将理论与实践相结合，不断总结，苦练内功，坚忍不拔，始终保持一股干劲、一种激情、一种舍命咬住目标不放松的精神，以昂扬向上的斗志、攻坚克难的志气，才能为煤矿平安生产做出奉献；第三点我们要适时呈现自我，勇于担当。俗话说：“不想当将军的士兵不是好士兵。我们要在戒骄戒躁，虚心谨慎的同时展示青春朝气，年轻锐气，敢于做事，敢于负责，勇于担当，将个人志向与集团公司宏伟远景相结合，做到人企合一，不断挖掘潜能，提升自我价值。 俗话说“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，越是艰苦的环境，越能磨练我们的意志，越能激发我们的潜能。在这里，我只想说吃苦是福，这些财宝必将更加坚决我们的信念，坚决地指引我们的工作生活。请让我们大家携起手来，用高度负责任的看法，为紫金煤业更加 辉煌的明天而努力！ 感谢大家！ 发稿人：李同 新员工座谈会发言稿 各位领导，各位同事大家下午好！ 首先感谢个位领导在公司最关键的时期，在中秋佳节来临之际，百忙之中对我们新员工的关切和重视，新员工座谈会发言稿。 我叫邢*来自*市，毕业于*科技高校，金属材料工程专业，中国共产党党员。现工作于热轧作业部，热轧作业区。 此刻可以用三个词来表达我自己的心情：兴奋，感谢，责任 兴奋的是结束校内的生活参加了工作，站在了一个崭新的历史起点，踏上了追逐新幻想的道路，最终可以用自己的劳动所得去孝敬父母，回报社会。不在是一个社会的索取者。 感谢的是我能赶上包钢新体系建设这一难得的历史机遇期，并能成为包 钢集团的一员我特殊兴奋和傲慢。 兴奋感谢之余，我感受最多的是责任，公司正处于快速进展的重要时期和腾飞阶段，这让我们这些年轻人有了更多的用武之地，同时也提出了更大挑战，发言稿新员工座谈会发言稿。公司领导对我们寄予了厚望，同时也给予了我们荣耀的使命和任务。 任何时候都不缺少完备的空想主义者，缺少的是脚踏实地的实践者，领导把我支配到精轧岗位，我就虚心向前辈学习轧钢技术，积累个人工作阅历，本着对自己和公司负责的精神轧好每一块钢，为公司增效益，为客户供应优质的板材。做一个技术过硬的工人。让自己做一个有价值的人，引用习近平主席给北京高校2022级同学回信中的一句话“得其大者可以兼其小要把个人的志向，个人的进步融入到集体的事业中，一滴水只有放进大海里才恒久不会枯竭，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起才能最有力气。要把个人理 想和本职工作结合起来，克服浮躁心理，沉得下身，静得下心， 踏踏实实工作。千里之行始于足下，只要每一个人都爱岗敬业，努力工作，众人齐划桨，包钢这艘大船必将越走越远，越走越强。个人价值，个人志向也就必定实现了。 所以我们如今需要做的是不断学习，培育主动主动的工作看法，要有攻坚克难的工作实力，要有大张旗鼓的工作作风，要有严谨认真的自律意识。在自己的岗位上努力做好自己的本职工作，绝不辜负公司领导的期望和重托。我们同心协力，团结一样，为包钢集团公司更奇妙的明天而奋斗。 -邢* 于：*高校生公寓 2022,09,18 九一八：勿忘国耻，振我中华。 新员工座谈会发言稿 第三篇：公司员工代表发言稿 作为一个公司代表，我们在发言的时候需要发言稿，一起看看下面的公司员工代表发言稿吧！ 公司员工代表发言稿 1敬重的各位领导，各位同事们： 新年好!我代表管理职员工为大家送去新春的祝福，祝愿大家在新的一年里工作顺当、身体健康、阖家华蜜、万事如意! 回顾刚刚过去的20xx年，管理职工作得到了各级领导、各级部门确实定和认可。成果的取得，是洪社长及各位领导班子坚毅领导的结果，更是各位同事辛勤工作和各位家属大力支持的结果，我为作为办公室这个大家庭中的一员，深感高傲和傲慢。 在过去的一年中，各位同事勤奋工作，不计名利，废寝忘食，呕心沥血。公司领导与全体职工同甘共苦，共同战斗，带着全公司职工高效完成了每一项工作任务，对我们的工作严格要求，对我们的生活亲切关心，不断激励我们干事创业的激情，使我们的工作水平不断提高，在这里，请允许我代表全体管理职向各位领导的关切、关心致以真诚的谢意! 最终，诚心祝愿各位领导、同事们、挚友们，工作一帆风顺，家庭和和美美，身体健健康康。在洪董事长的正确引领以及公司全体同仁的齐心努力下，我们××人确定会再创奇迹、再写辉煌!让我们携起手来、心连着心、同舟共济、风雨兼程，朝着那既定的目标，奋勇前行吧!让我们为××的明天，加油! 公司员工代表发言稿 2各位领导、各位同事大家好： 从异样繁忙的工作中，来到今日的公司年会，顾不上去留意新的春天的脚步渐近，但是，这年会的喜庆提示着我，新的春天确实已经到来。 此时此刻，与各位一起共同总结过去望将来，这种共聚一堂的喜悦与感慨，在繁忙的工作中，显得如此珍贵。我们的年会，或许对外人来讲不算什么，但对我们在座的每一个人，都有着沉甸甸的重量，因为，这是我们全部人都感到快乐的年终大会。 特殊感谢金玉普惠公司，给我这样的平台与发言机会，让我作为员工的代表，与各位共享我在过去一年的理解与思索。我想以“一个成熟员工的心态为主题，来谈谈我的想法。 作为金玉普惠公司团队的一份子，我见证了公司这几年的进展，比较深刻地理解公司的理念。但从未像这几天这样的心情，百般味道揉一体，万千感慨。不同于几年前，今日公司已经成长为一个较大的公司，公司的规模与实力都在快速增长。我的心情如大家一样，深感心潮澎湃、深感我心激荡。身处这大变局之中，我们的企业充溢了无限的可能，而我们每一个人，充溢了无限的机遇。 首先，我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，主动主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，刚好上报，刚好解决。使得各分公司人员依据公司的制度和标准完成每项工作，娴熟驾驭工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑醒悟，刚好驾驭各公司签订合同和收付工程款项等状况。在工作中觉察问题，解决问题，接受大家提出的合理化建议。 其次，我们看法端正。财务部门是为大家服务的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心 培育，履行会计职能，勇于负责，主动主动，虚心向各位同事学习，协作公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的看法工作。 在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业学问，结合本企业实际状况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业服务。 经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也盼望大家多给我提出宝贵看法 金玉普惠公司是平台，我们每个人都是主子，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：支配限制财务本钱、审核监督费用开支、主动协作销售安装、保证财产物资平安、精确刚好进行财务分析。服务于公司，服务于员工，服务于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。 最终，让我们全体员工以高度饱满的工作热忱、主动端正的工作看法，不断提高自己的业务水平和业务素养，努力奋斗!信任在全体员工的努力下，我们金玉普惠公司的明天会更好!信任金玉普惠公司的明年会更加绚丽辉煌!再次祝大家新年快乐!全家华蜜! 感谢大家! 第四篇：老师代表总结会发言稿 xxx镇中学20222022学第一学期总结会发言稿 xxx 敬重的各位领导、老师们： 大家上午好！ 走过四季，转瞬之间，乙未羊年已是昨日，2022就在当下。今日，我们全校师生在这里隆重聚会，实行期末总结大会，作为九年级老师代表在这里发言，我深感荣幸，同时也不胜惶恐。 十年前，我走出这所学校，带着母校盼望而去，一年多前，我回到这里，带着父母的期盼和头顶的责任而来！任教之初，作为新老师，得到了太多前辈们的亲切关心与无私指导，xxx在此，深表谢意！2022年初，我有幸进入政教工作，感谢领导的信任和同事们的支持！ 之前接到通知作为老师代表讲话的时候，我是惶恐的，作为一名年轻老师，资格浅，阅历缺乏，何德何能。惶恐之后，我细细梳理，整理出如下几条，和同事们共享，如有不正之处，敬请见谅、指正，xxx定当虚心受之！ 一、多做总比不做好。高校的阅历告知我，无论你身处何地，只要你不睡懒觉不虚度光阴，只要你永不停息，只要你在做事，不管这件事事多么的味同嚼蜡多么不宠爱，就确定会有收获，在工作上我始终坚守这个原则！每当想到比我优秀的人还比我努力，怎能懈怠！ 二、要做就做好。本人厌烦不负责任的任何半成品，我认为那是对“美的一种羞辱与亵渎，在教学中，我全力以赴，在允许的条件中争取最大的教学效果，尝试不同的教学方式方法，找寻最正确教学模式，让每一个受听者都能有所收获。 三、要做就要快。我负责八2、九1、九2三个班的物理教学，同时还兼任留守儿童之家、心理健康询问室、共青团等工作，工作量大，事情多，时间紧，再加之检查较多，考核频繁，我只有加快速度，在最短的时间争取最大的 工作以来，我始终告知自己：只要努力，就确定有收获。关切、疼惜学生是老师的天职，爱为师德之本，无爱则无教化。植根于爱是处理好师生关系的关键所在，老师应当真心诚意地去关爱每一个学生，既当慈母又当严父，在学习上严格要求学生，在生活上更要关切酷爱学生，做学生的良师益友，只有这样，才能成为一个受到孩子们酷爱的优秀老师。学生一旦体会到这种爱，就会“亲其师，从而“信其道，最终实现教化的目标。带着爱的教化，我踏上了培育学生的漫漫征程，我立足教学实际，主动转变思想观念，努力提高自身素养，细心探讨适合中学教学的方式方法。功夫不负有心人，我班学生的考试成果每次都名列全镇前茅。 世上很少有像老师这样的职业，与民族的兴衰休戚相关，我们的工作每时每刻不能有丝毫懈怠，责任重于泰山；世上很少有像老师这样的职业，承载着万千家庭的盼望和幻想。因此，在今后的教学工作中，我将始终以“狠抓教学质量为工作中心，为下一代负责，为宽阔老百姓负责，为千万个家庭负责。我们要牢固树立“认真就是实力、扎实就是水平、求实就是业绩的事业观，不断提高自己的业务素养和教学水平，努力使我校的教学成果再上一个新台阶。让我们 以新的努力去取得新的胜利，以新的胜利去开拓一片新的天空。 最终，祝愿在座的各位领导、各位老师，家庭美满，合家华蜜，万事如意，新年开了！祝愿xxx教化事业蒸蒸日上！ 第五篇：总结会学生代表发言稿 期中总结会学生代表发言稿 各位老师，各位同学：下午好! 我是来自七2班的朱媛媛。今日我很兴奋在这里给大家发言，首先要感谢学校给了我这样一个展示自我的机会，同时感谢学校给我们供应舒适的生活环境：秀丽整齐的校内，宽敞光明的教室，热忱高效的食堂，舒适温馨的寝室。这些都能让我们在学习之余快乐的成长，在学习时毫无后顾之忧。其次我想感谢七2班的伙伴们，正是因为有你们课间的陪伴，我课余的生活才能多姿多彩，正是因为有你们上课时你争我抢的回答下列问题，上课才让我融入其中；正是因为有你们自习课上埋头苦读的身影，才有我不甘落后的决心，在这竞争如此剧烈的班集体里，我不停地激励自己，用完所能不停地充溢自己。最终感谢从早到晚陪伴我们的班主任和七2班全体老师对我的训诲，以及无微不至的关心和关心，他们的不断激励，让我对生活对学习充溢盼望。 同学们，我觉得要想把学习学好，必需从以下几个方面着手： 第一是要自信。自信是我们进步的基础，是照亮我们前进道路的阳光。没有人天生愚钝，我们只是努力不够。别人能做到的，我们没有理由做不到，除非懒散的习性泯灭了我们的追求。 其次是要立志。不想当元帅的士兵不是好士兵，不想考高分、不想进步的学生也不是好学生。“有志者事竟成，所以我们学习上要有追求。 第三学习要刻苦。当今的社会是竞争的社会。学校是练兵场，考场就是战场，拿起笔就起先了竞争，鲜红的分数是我们用汗水换来的，我们凭自己的实力竞争，没有实力就要加倍努力。“三更灯火五更鸡，正是学子用功时，我们要抓紧一切可以利用的时间，集中精力、逐一攻克我们所遇到的难题。 第四学习要讲方法。比方就语文学习而言，没有捷径，但并不意味着可以胡子眉毛一把抓。根据我学习语文的阅历，至少我们可以做到这几点：1)我们应当坚持每天读写，增加语言积累。大量背诵经典课文，广泛阅读，会无形帮我们打好基本功。2加强练习。无论课内课外，抓住一切可以练习写作的机会，你的作文实力没理由不进步。3有效利用时间。利用零碎时间记忆，利用早晨读书背书；课堂上集中留意力，认真听讲，主动思索；按时完成作业不拖拉，把有限的时间用在刀刃上，务必做到投入就有产出。 第五学习要养成良好的习惯。就目前看来，还有不少同学浮在水面，学习不能深化：有的同学埋头苦学，却置老师的指导于不顾；有些同学比较被动，总是要等老师一再催促才肯略微动动手；有的同学做作业总是抄袭别人的，甚至连考试作弊都不以为耻。这都是不良习惯，同学们要比照自己的行为，加以避开。仰头做人，低头做事，埋头读书，抬头看路，主动求学。这些习惯将会健全我们富有魅力的人格，并将影响终生。 除此之外，我们要共同进步。我们的班主任颜老师常讲“大家好才是真的好，是啊， “一花独放不是春，百花争春春满园，学习过程中，我们要彼此关心，互相提示，用团结和友爱扩大我们的战果，使我们每个人都在和谐的气氛中健康成长。 同学们，期中之后又是一个新的起点，让我们携起手来，共同努力吧。我坚信，我们的青春会因不懈努力而绚烂，老师和家长会因我们的身心健康成长而感到欣慰和傲慢，学校会因为我们所取得的成果而增加光彩，社会和国家会因为有了我们这样的人才而加速进步。最终，我真诚的祝愿我们博里中学在学校领导的指导下，在师生的共同努力下，不断创建新的辉煌，使每一位同学都能闪耀出最刺眼的光线，让博里中学成为人人艳羡的名校！ 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第27页 共27页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页