工作专班制度4篇汇编.docx

工作专班制度4篇汇编关于进一步建立完善安全生产专项整治三年行动工作专班制度的通知范文（1）各镇人民政府、街道办事处，x安委会各成员单位：为高质量推进安全生产专项整治三年行动，进一步发挥安全生产专项整治三年行动工作专班统筹协调、督导检查作用，我办起草了x市x区安委会办公室关于进一步建立完善安全生产专项整治三年行动工作专班制度的通知，明确的相关工作制度如下：一、工作专班组织架构工作专班由x安委会副主任、x应急局主要负责同志担任召集人，x应急局、经信局、住建局、交通运输局、市交警支队四大队、x消防救援大队等有关部门分管负责同志担任副召集人，涉及x区安全生产专项整治三年行动中x个专题实施方案、x个专项整治实施方案的相关牵头部门（包括：区委宣传部，市公安局x分局、x经信局、住建局、交通运输局、农业农村局、应急局、x消防救援大队、x生态环境局等x个部门），以及安全专项整治任务较重的其他部门（包括：x发科局、教育局、自然资源局、文旅局等部门）业务主要负责同志为成员。工作专班设在x应急局，负责全x开展安全生产专项整治三年行动统筹协调推动等日常工作。工作专班可根据工作需要调整成员单位，并从相关成员单位中抽调人员集中办公（集中办公时间另行通知）。工作专班下设3个专项工作组不变：（一）综合协调组组长：xx应急局办公室主任副组长：xx安全生产监察大队监察员成员：x应急局办公室综合组相关人员主要工作职责：1.负责与x市安委会办公室和各镇（街道）以及有关部门的联络沟通。发挥专项整治三年行动“上情下达，下情上传”的作用。2.统筹协调、定期收集各镇（街道）和各重点行业领域专项整治三年行动工作信息，全面了解掌握各阶段工作进展情况。3.负责专项整治三年行动的月通报、定期报告、阶段性报告和工作总结报告等工作。4.负责专项整治三年行动中先进经验、负面案例的选数和收集工作。（二）督查督导组组长：xx应急局副局长副组长：xx住建局副局长xx交通运输局副局长x消防救援大队副大队长x交警支队四大队副大队长x生态环境局副局长成员：xx、x其他相关部门业务骨干主要工作职责：1.负责督促国务院、自治区和x市专项整治三年行动督导以及x本级专项整治三年行动督导发现问题隐患整改落实，抽查检查各镇（街道）发现问题隐患整改落实工作。2.按照专项整治工作领导小组部署，组织各重点行业领域主管部门开展对各镇（街道）和各有关领域的联合督导。3.根据领导指示批示要求和群众反映信访问题，开展专项督导。4根据各阶段重点工作任务，组织随机抽查、明查暗访等专项督导。5.完成领导交办的其他工作任务。（三）新闻宣传组组长：xx副组长：xx成员：区委宣传部、x应急局、x消防救援大队等相关人员主要工作职责：1.负责与中央、自治区和市级主流媒体的联络对接，加强正面宣传，强化舆论引导。2.指导督促落实各镇（街道）和有关部门专项整治三年行动新闻宣传工作，促进同步发声、同频共振。3.负责推动在报纸、广播电视台、网络等媒体刊播专项整治三年行动有关新闻，做好正反两方面宣传，全方位报道x区专项整治三年行动工作情况。4.召开新闻发布会，适时向公众发布x区专项整治三年行动工作情况。二、工作制度（一）领导小组专题会议制度。领导小组每半年至少召开一次专题会议，可与全市性安全防范会、工作推进会、现场办公会、相关专题会等会议合并召开。（二）专班例会制度。由每月召开一次工作专班全体成员例会调整为每季度召开一次工作专班全体成员例会。（三）月通报制度调整为季度通报制度。原则上每季度首月15日前通报上季度三年行动各专题专项以及各镇（街道）、x各有关部门专项整治三年行动进展情况。每月填报“全国安全生产专项整治三年行动直报系统”涉及的有关表格材料报送要求不变。（四）督导检查制度。调整为：各成员单位按照职责分工，对本行业领域专项整治行动进行监督检查。工作专班视当前全x安全生产形势特别是相关行业领域事故主要特点和突出问题，以及各地、各相关部门以及各专题专项整治工作进展情况，有针对性组织开展综合督导检查或明察暗访。（五）挂牌督办制度。调整为：对专项整治三年行动中发现的重大隐患，由相关负有安全监管职责的部门根据自治区、x市重大安全生产事故隐患整治监督管理办法实行挂牌督办，督促有关地方政府及部门和企业制定整改治理方案，做到整改治理责任、措施、资金、时限、预案“五到位”。（六）集中办公制度。调整为：参加专班工作人员根据工作需要适时集中办公，汇总梳理各镇（街道）、x安委会各成员单位报送的问题隐患和制度措施“两个清单”，分析专项整治工作存在的问题并提出工作建议。（七）保密工作制度。保密工作制度相关内容不做调整。三、工作要求（一）提高思想认识，强化组织领导。要从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的整治高度，深刻认识开展专项整治行动的重大意义，勇于担当作为，全面统筹推进专项整治行动工作。（二）突出整治重点，补齐问题短板。要紧盯各行业领域反复发生、反复治理、反复出现的重大危险隐患，深刻剖析深层次原因，制定落实预防控制措施，彻底根治“老大难”问题。要以专项整治行动为契机，进一步健全安全风险控制体系，隐患排查治理体系，安全监管执法体系和政策支持保障体系，补全安全短板漏洞，提升基础保障能力。（三）转变工作作风，推动工作落实。要坚持问题导向、目标导向和结果导向，力戒形式主义、官僚主义，切实转变理念、狠抓落实、强固基本上下功夫，在健全完善责任体系、管理办法、长效机制上下功夫，在深化隐患排查治理、推进重点工程建设、解决重点难点问题攻坚行动上下功夫，通过严肃的态度、严厉的措施、严实的作风，确保专项整治行动各项工作措施落实。x市政务服务专班工作规则范文（2）一、成员单位根据中共x市委x市人民政府印发贯彻落实中共安徽省委安徽省人民政府关于创建一流营商环境的意见工作任务清单的通知精神，x市政务服务专班组长由市委常委、常务副市长x担任，成员由市数据资源局、市委统战部、市委编办、市委党史和地方志研究室、市公安局、市城管执法局、市市场监管局、市退役军人局、市粮食和储备局、市统计局、市人民政府信访局、市审计局、市司法局、市自然资源和规划局、市经济和信息化局、市城乡建设局、市发展改革委、市交通运输局、市应急局、市生态环境局、市农业农村局、市科技局、市教育局、市地方金融监管局、市税务局、市财政局、市卫生健康委、市人力资源社会保障局、市医保局、市水利局、市民政局、市林业局、市文化旅游体育局、市房管局、市商务局、市国家安全局、市国家保密局、市公积金管理中心、市人民防空办公室、市总工会、市残联、市烟草局、市气象局、市地震局、市消防救援支队、市档案局、市档案馆、市红十字会、x市供电公司、供水总公司、国祯燃气公司等单位组成，专班办公室设在市数据资源管理局，承担专班的日常工作。二、主要职责1.贯彻落实省、市深化“放管服”改革和优化营商环境的决策部署，统筹推进全市政务服务对标提升工作。2.研究拟定我市政务服务领域相关政策措施，常态化对标学习沪苏浙等先进地区，部署工作目标和重点任务，落实工作责任。3.指导各县市区推进政务服务提升行动，定期调度工作进展情况，开展落实情况评议分析，反映存在问题，研究提出解决意见建议，推动政务服务相关政策措施落实。4.按系统自上而下推动工作开展，按要求向牵头单位反馈工作进展情况和先进经验做法；总结推广典型经验做法，开展政务服务领域的宣传报道，营造良好的工作氛围。三、运行机制1.专班办公室每月召开不少于一次工作例会或集中办公会议，针对工作推进中的堵点、痛点、难点等问题，进行集中会商、集中调度、集中攻坚，加快推进问题解决。工作专班实行清单化、闭环式管理，按照“以周保月、以月保季、以季保年”要求，每周通报政务服务领域指标数据，每月调度重点指标落实情况，每季度开展政务服务综合评价，每年系统总结政务服务改革创新实效，持续推动政务服务优化提升。2.各成员单位严格落实主体责任，主动做好本领域本系统政务服务指标优化提升工作，定期调度本领域本系统工作开展情况，按要求向工作专班办公室报送各项任务推进落实情况，及时反馈先进经验做法，合力推进工作落实。3.各成员单位对于本系统本领域无法对标学习的举措，要认真分析查找原因，及时形成报告，按要求提请月度例会或政务服务专班会议研究，适时报市政府会议研究。4.各成员单位联络人变更的，应同步报专班办公室备案。根据工作需要，适时调整专班办公室成员。关于成立信息宣传工作专班的通知范文（3）为进一步加强我局信息宣传工作，及时准确地反映工作特色，有效发挥信息宣传正确的舆论导向，完成好20xx年度党委信息、政务信息、政法信息采用任务，经局党组会议研究决定，建立信息宣传工作专班机制。一、信息宣传工作专班（一）专班成员组长：xx局党组成员、政治部主任成员：xx办公室主任xx（二）专班职责按照局党组工作部署，在分管领导局党组成员、政治部主任xx直接领导下，以岗位兼职为主，负责党委信息、政务信息、政法信息的收集、采纳与上报，提高信息的采纳率。专班成员具体任务：xx负责专班协调工作和党委信息、政务信息的编写及“x市司法局”网站、x司法行政公众微信号信息文稿的校核等工作。xx负责督查各科室按质按量完成每月的信息报送任务。xx负责“x市司法局”网站、x司法行政微信公众号日常信息再审校和整理编发工作。xx负责党委信息、政务信息的编写。xx负责党委信息、政务信息的编写及政务信息的上报工作。xx负责党委信息、政务信息的编写及党委信息的上报工作；每月收集、登记各科室、各二层机构报专班的工作信息。xx负责“x市司法局”网站、x司法行政微信公众号信息文稿的校核工作。xx负责“x市司法局”网站、x司法行政公众微信号信息文稿的编辑、发布等工作。xx负责综合收集、登记专班成员编写上报的党委信息、政务信息，并及时将信息上报市委政法委的政法信息专班。二、工作制度（一）日常信息联系制度。通过建立专班微信群，加强日常工作提示、工作交流和业务学习，快速传达工作要求，及时沟通最新信息，积极搭建日常工作联系桥梁。（二）每月信息例会制度。每月集中组织一次工作专班成员会议，简要回顾工作情况，传达上级工作要求，研讨和布置重点宣传任务。（三）定量信息报送制度。各科室、各二层机构每月至少报送工作信息一篇，将信息电子稿发送至邮箱：xx，由专班收集、整理、上报发布。（四）定期信息通报制度。每季度对各科室、各二层机构完成工作信息任务情况进行通报，通报结果将作为每季度“红旗科室”考核依据。三、工作要求（一）明确责任主体。各科室负责人要对本科室报送的信息稿件内容审核负责。工作专班负责做好信息稿件的综合审编、报送。办公室负责协调组织重点信息的宣传筹划、审核和对外联络推送。（二）保障人员力量。工作专班成员已经明确，各科室不能随意更换，特殊情况须经局领导批准再进行调整。各科室要积极为专班成员创造良好工作环境，把专班成员相关职责作为本科室重要工作内容给予大力支持。对于重要信息稿件，各分管领导要亲自参与和严格审核把关。（三）善于典型推广。信息宣传报送是年度绩效考评的一项重要指标也是加分项。各科室负责人要站在全局高度，加大宣传报道工作力度，在组织重要活动、开展重要工作前，提前一并筹划宣传报道，及时主动与专班研究推介公开和宣传事项，为x司法行政工作创新发展营造良好的舆论环境。x市优化营商环境专项行动工作专班工作制度范文（4）为切实发挥优化营商环境专项行动工作专班高位推动、统筹协调、协同高效作用，全面落实x省营商环境评价体系和省、x市及我市2022年优化营商环境专项行动方案各项目标任务，按照“领导责任、工作推进、考核评价、督导问责”四个体系要求，特制定本工作制度。一、沟通联络制度第一条 各工作专班牵头单位与责任单位之间应建立多渠道、多方式的沟通联络机制，确保快速沟通、协调顺畅、信息直达，及时推动专项行动工作中所遇问题解决。第二条 各工作专班牵头单位与责任单位，应设置专人专职负责沟通联络，原则上为本单位业务科室负责人。第三条 各工作专班之间沟通，由督导考评问责工作专班负责。各工作专班牵头单位负责与省和x市相应工作专班沟通及与各工作专班责任单位沟通。第四条 各工作专班牵头单位与责任单位之间，原则上每月至少沟通联络一次，如工作推进中遇有急切问题，应即时沟通联络，确保第一时间信息对称，及时有效解决问题。二、会商报告制度第五条 各工作专班之间、各工作专班牵头单位与责任单位之间应建立会商机制，协调工作推进中发现的问题，及时掌握工作推进情况，研判工作推进态势。第六条 各工作专班之间每月至少召开一次调度会商会议，由督导考评问责工作专班负责组织，掌握各工作专班工作推进情况，交流经验、反思差距，协调解决工作推进中的重大问题。第七条 对涉及全市优化营商环境的紧急工作任务或市领导临时交办任务，各工作专班可组织会商会议。各工作专班如遇有重大问题可随时向市优化营商环境领导小组报告。第八条 每月25日前，各工作专班向市优化营商环境领导小组办公室报送上月工作完成情况，包括工作进展、取得成效、存在的问题和下步工作计划，市优化营商环境领导小组办公室汇总后报市优化营商环境领导小组。第九条 每月3日前，各工作专班要编印工作动态，报市优化营商环境领导小组办公室汇总，各工作专班要严格按照规定时限及时报送工作信息（材料），不得迟报、漏报、瞒报。市优化营商环境领导小组办公室随时编发简报，通报各工作专班情况，并以专报信息或工作动态形式呈报市优化营商环境领导小组。第十条 各工作专班要建立并报送重点任务分解表，细化重点任务，包括但不限于专项行动和营商环境评价的各项任务。市优化营商环境领导小组办公室要建立重点任务总台账。各工作专班要在重点任务分解表中压实责任单位、责任领导和责任人等要素，并明确本工作专班重点任务、年度目标、完成时限等内容，并作为调度、考评、督办、问责工作的重要依据。三、督导考评制度第十一条 督导考评问责工作专班对各工作专班在贯彻国家、省、x市和我市新出台的优化营商环境重要工作部署、专项行动重点工作任务、工作专班的工作制度和工作机制建设及运行等情况，采取书面督导和暗访督导方式进行督导检查。第十二条 督导考评问责工作专班对各工作专班建立工作提示机制，各工作专班牵头单位对责任单位，根据工作任务完成进度和质效，围绕省、x市和我市领导重要批示、重点工作任务监测质效、日常考评发现问题、工作序时临近等情况，及时进行预警提示、督办推动。第十三条 督导考评问责工作专班对各工作专班牵头单位和各工作专班牵头单位对责任单位建立工作督办机制，对有关单位推进工作不力，延迟完成任务，或者完成任务质量未达标的单位，及时下发督办单，实行挂牌督办。第十四条 督导考评问责工作专班对各工作专班牵头单位和各工作专班牵头单位对责任单位建立工作约谈机制，对经督办后仍没有达到序时进度要求或者完成质效的，以及工作推进不力的相关责任单位和责任人，及时进行约谈提醒。四、责任追究制度第十五条 督导考评问责工作专班要依据中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例中华人民共和国公职人员政务处分法和x省纪委监委关于纪检监察机关监督保障优化营商环境的意见等法律法规，对各工作专班及其工作人员，在贯彻落实国务院和省优化营商环境条例、推进全市优化营商环境专项行动和营商环境评价指标体系等重点工作进行监督检查，激励广大党员干部担当作为、依规依纪依法履职尽责。第十六条 在推进优化营商环境工作中，各工作专班牵头单位和责任单位出现对国家、省、x市和我市关于优化营商环境政策措施、决策部署以及有关法律法规执行不力、贻误工作或受到通报批评；各工作专班牵头单位和责任单位出现落实主体责任不到位，落实全市优化营商环境专项行动安排部署不及时、责任不清晰、督促落实不力；对涉及多个部门共同办理的事项，主办单位不主动、不及时牵头沟通协调，协办单位不配合、不支持等情形，影响全市优化营商环境整体工作进度质效、造成恶劣影响的，要严肃追责问责。第十七条 在推进优化营商环境工作中，各工作专班出现隐瞒事实真相，阻挠、干扰或拒不配合优化营商环境专项行动工作；被问责后，仍不纠正错误或不落实整改任务；一年内被督导问责3次及以上情形的，应当从重处理。第十八条 对各工作专班及其工作人员的问责，由督导考评问责工作专班将有关问题线索，移交有权机关处理。第十九条 在推进优化营商环境工作中，各工作专班出现因缺乏经验、先行先试出现失误错误或者偏差，未能实现预期目标，其工作符合省、x市和我市确定的改革方向，决策程序符合规定；决策实施中已经履职尽责，但因不可抗力、难以预见等因素造成损失等情形的，可按程序申请减责或免责。本制度由市优化营商环境工作领导小组办公室负责解释。