2022优秀团干事迹申报材料.docx

2022优秀团干事迹申报材料2022-10-0719:00:04优秀团干事迹申报材料XXX，中共党员，现任XXX团支部书记。担任团干部以来，她始终坚持以XXX*关于青年工作的重要思想为指导，努力提高自身素质，竭诚服务青年，在团的各项工作中勇于担当作为，在引领团员青年推动公司高质量发展中彰显靓丽的青春底色。一、知责于心，履责于行，凝聚青春力量二、青春建功，勇立潮头，争做时代先锋她始终践行发展新思路，主动担起团员青年建功之“责”，擦亮“青”字品牌。她始终坚持融入中心、服务大局的工作主线，鼓励青年岗位建功。一是号召青年攻坚克难。围绕项目部中心工作、重点工程、急难险重任务开展岗位建功活动。在XXX团支部成立之初，带领广大团员青年打造标准化营地，多次完成各项观摩活动接待工作，并在学习强国、光明日报、长江云、湖北电视台、湖北省总工会等多家媒体及微信公众号平台宣传报道；牵头开展“聚焦高质量争当生力军”、“奋战四季度冲刺总目标”“筑梦青春薪火相传”主题实践活动，团员青年争分夺秒、抢抓节点，克服困难，勇当先锋，年度总目标顺利完成。疫情危难时刻，她号召项目部团员青年站在疫情防控第一班岗，狠抓疫情防控，科学防疫，成立消杀小组、测温小组、值守小组等，确保疫情防控无盲区，为安全生产保驾护航，疫情防控工作受到XX区安监站及业主的一致好评；面对入汛以来最强持续性降雨，她主动联系当地区政府，第一时间成立“防洪度汛青年突击队”，加入区抗洪抢险第一梯队，设立联络组、值班组、巡防组、抢险突击组，形成“四带”防汛工作格局，确保严峻形势下项目部的安全度汛，保障居民安全。二是激发青年创新创效。她依托“XXX劳模创新工作室”，成立项目部青年创新创效小组，完成XXX智慧化展厅“揭榜挂帅”，编制完成了实用性较强的XXXX方案，尤其是应用清单，在场地限制和有限的经费投入下，合理分配资源，实现了效用最大化，具有可推广性和可复制性，可为后续其它项目提供宝贵的建设经验；编制X项实用新型专利，组织X项超危大工程技术专家论证会，完成X项技术革新成果，为项目节约成本XXXX万元，其中XXXXXX技术革新成果获公司2023年度技术革新成果一等奖。三是强化青年责任担当。她始终牢记央企使命，在立足本职工作的同时，积极履行社会责任，在传递温暖正能量、传播文明新风、促进社会和谐等方面发挥积极作用。她积极开展志愿服务活动，慰问一线环卫工人、一线劳务工人，为他们送去清凉；多次组织青年参与无偿献血；在儿童节、春节期间，主动慰问社区留守儿童和空巢老人；疫情期间，主动请愿加入疫情防疫工作，为小区居民送去生活补给，主动承担起为孤寡老人买药事宜；防汛期间，主动联系当地政府，多次参加抗洪抢险，为居民筑牢红色堤坝，进一步加强了与当地政府协同作战的能力，展现央企责任担当。三、服务青年，搭建平台，助力成长成才她始终坚持做好团员青年的“娘家人”，心系青年，心向青年，积极搭建广大青年施展才华的舞台，持续提升青年获得感。一是搭建青年成长平台，她积极打造“青年讲堂”，策划组织开展X期开讲啦内部业务提升轮流授课活动，为团员青年相互交流业务、展示才华提供了广阔的舞台；二是选树青年先进典型，组织青年代表XXX录制“青春大讲堂XXXXXXXX”，引领广大团员青年坚定理想信念，激励广大团员青年敢于时代担当，指引广大团员青年人生奋斗方向。三是完善青年培养机制，她积极推动“师带徒”活动规范化、常态化，组织系列迎新活动，如新老员工座谈会、趣味运动会和篮球比赛等多种形式的活动，让新员工在最短的时间里了解公司文化，快速完成角色转变，组织青年围绕“青年员工如何做好职业发展规划”开展研讨，深化“推优入党、推优荐才”工作，做好青年人才的发现、推荐和跟踪，X名共青团员在项目上发展为党员，为企业可持续发展储备后备力量；四是聚焦青年实际需求，组织X次青年职工座谈会，购置书籍、添置活动室器材，组织单身青年参加“XXXXX”交友联谊活动。