2023年税务局上半年工作总结及下半年工作计划三篇.docx

2023年税务局上半年工作总结及下半年工作总结计划三篇2023年税务局上半年工作总结及下半年工作总结计划今年以来，在区委、区政府和市税务局的正确领导下，灞桥区税务局紧紧围绕“创新发展、率先发展、全面发展”要求，聚焦中心，抓好主业，务实担当，创新作为，持续提升服务管理水平，充分发挥税收职能作用，全力以赴助力疫情防控和区域经济社会发展。一、重点工作推进情况一是组织税费收入。坚持组织收入原则不动摇，严守组织收入纪律，强化税收预测分析，动态把握重点税源，积极应对经济下行压力，牢牢把握组织收入的主动权。务必把该征的税费依法依规征收好，坚决打击虚开骗税、坚决不收“过头税费”、坚决做好留抵退税工作。二是落实减税降费。开展“我来帮咱企业算算账”活动，制作税收优惠政策指引汇编减税降费分户会诊报告，将减税降费与党的建设“双联双送双促”工作相结合，务必把该减的税减到位、务必把该降的费降到位。组建疫情防控纳服团队，围绕“六稳六保”，全面及时梳理、全力积极落实疫情防控、减税降费、支持企业复工复产等各项优惠政策。三是优化纳税服务。利用“便民办税一线通”“税企交流掌上通”“云税通可视化办理平台”，大力推广“非接触式”办税业务和渠道。主动向疫情防控重点保障物资生产企业推送宣传辅导，利用税收宣传月等契机，持续开展宣传辅导培训。认真落实政务服务“好差评”制度。成立一把手负总责的优化税收营商环境和提高纳税人满意度领导小组，严格建立直联包抓机制，班子成员、科室包抓税务所并负连带责任，齐抓共管，优化营商环境。四是强化税收征管。开展发票违法行为专项整治，严厉打击涉税违法行为，不断规范税收经济秩序。探索实施分级分类管理，抓好重点税源管理，防范征管漏洞和税款流失。以“非接触式”组织开展日常风险应对工作，接收处理实时风险应对任务、自然人异议申诉，提高征纳互动任务处理率，降低涉税风险，提高税法遵从度。五是推进扫黑除恶。制定xxxx年区局扫黑除恶专项斗争重点领域专项整治行动方案，每月召开区局扫黑除恶专项斗争推进会，深入开展扫黑除恶专项斗争“六清”行动，以重点行业涉黑恶乱象为重点，持续开展税务领域专项整治行动，确保税收领域乱象得到有效遏制，用更大力度“打伞破网”“打财断血”。二、存在问题主要存在的问题是：受疫情及减税降费等各项税收优惠政策的影响，税费收入下滑，财政收支平衡压力加大，地方财政需求同税费减收之间的矛盾更加突出。上半年，主要受房地产业市场影响，国内增值税、企业所得税、城市维护建设税同比均同比下降，同比减幅最高达xx.xx%。受疫情影响，市场不活跃，整体收入下降，印花税同比降幅xx.xx%。同时，个人所得税、房产税、耕地占用税、资源税均同比下降，同比减幅最高达xx.xx%。疫情影响方面：今年因发生新冠肺炎疫情，全区除特殊行业外几乎所有企业停工停产，整个区域内生产、消费、基础建设、投资短期内影响巨大，特别是我区四个支柱行业，房地产业、制造业、建筑业、批发零售业影响都很大，几乎全部停产停业，四个行业xxxx年度完成税收收入占比分别为xx.xx%、xx.xx%、x.xx%、x.xx%，合计税收收入占比达到了xx.xx%。三、下半年工作重点和计划下半年，灞桥区税务局将坚决按照区委、区政府总体工作部署，统筹做好减税降费和组织收入工作，不折不扣把各项税收重点工作任务落实落细落到位，为夺取疫情防控和区域经济社会发展双胜利贡献税务力量。一是聚焦组织收入。坚持原则坚守底线，严格规范组织收入，积极开展分析预测，算清经济税源账、税收政策账、收入增减账，科学测算收入规模，主动向区委区政府上报政策执行情况及效应分析，强化与财政局等有关部门的沟通联系，合力营造良好的组织收入环境，全力完成区级收入目标任务。做好税收专报，服务中心工作和领导决策。二是聚焦减税降费。牢固树立落实减税降费是政治任务、硬任务的理念，巩固拓展减税降费成效，建立健全工作机制，统筹协作密切配合，深化宣传辅导培训，按照简化程序、精简资料的要求，确保减税降费政策进一步落地见效，增强纳税人、缴费人获得感。三是聚焦纳税服务。持续深入开展好“便民办税春风行动”，落实好“放管服”改革各项措施。健全局领导联系重点税源企业制度，以宣政策、送服务为主要内容，深入挖掘企业的政策需求，有效解决纳税人最关心最直接最现实的问题。建立纳税人诉求和意见受理快速反应、协调沟通和问责机制。深化“线上税银互动”合作机制，推动税务、银行信息互通互用。拓展PC端、手机端、自助端等多种办税渠道，优化“线上”“线下”服务。四是聚焦改革创新。优化税收执法方式，健全完善监管体系。以分类分级管理为契机，以纳税信用体系建设为基础，以风险管理为导向，有效防控执法风险的同时促使各项税收执法活动依法实施、更加规范。积极推进干部队伍管理法治化、规范化、专业化，最大限度激发干事创业的积极性和创造性，推进各项工作再上新台阶。五是支持复工复产。全面落实“优惠政策落实要给力、非接触式办税要添力、数据服务大局要尽力、疫情防控工作要加力”的“四力”要求，统筹做好疫情防控和税收工作。梳理符合政策规定的辖区企业名单，制作跟踪台账，建立企业复产复工直接联络机制，做好有针对性的政策宣传，以实际行动支持企业复工复产和区域经济社会发展。2023年税务局上半年工作总结及下半年工作总结计划2023年上半年，我局在县委、县政府和上级系统党委的坚强领导下，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻中央、省、市、县委经济工作会议安排部署，突出“干好税务、带好队伍”两大任务，推进“大党建、大征管、大服务、大家庭”四大建设，建好“政治型、服务型、法治型、智慧型、效能型”五型机关，全力推进新发展阶段税收现代化。现将有关情况总结报告如下：一、2023年上半年工作情况（一）学党史、感党恩，党建活动精彩纷呈（二）敢担当、勇攻坚，组织收入快速增长一是提早谋划先布局。紧紧围绕县委县政府明确的收入目标，强化税源分析调查，“一把手”带队深入重点税源企业和家居智能产业园企业走访，切实摸准现有税源、摸透隐藏税源、摸清潜在税源、摸实不可持续税源，上报调研报告以及季度税收收入分析，精准研判收入形势。二是周密部署细举措。及时掌握收入进度并做好调度，积极协助化解房地产遗留问题和行政事业单位集资（团购）房办证信访问题。强部门协税护税力度，全面盘活综合治税平台（二期）数据，加强房产税、土地使用税税源核实管控。（三）送政策、优服务，市场主体活力迸发一是政策宣传“接地气”。扎实开展“税收惠民办实事深化改革开新局”为主题的第30个税收宣传月活动和企业所得税汇算清缴培训，通过微信推送、电台广播、报刊杂志和纳税人学堂、应知应会小册等“线上+线下”宣传方式，实现了县域政策宣传全覆盖，及时帮助纳税人懂政策、得实惠。同时，深入开展“学史增信强党性税惠春风入山区”主题活动，向游客发放税收政策资料500余册、解读涉税疑难100余人次。二是办税缴费“享春风”。开展“我为纳税人办实事暨便民办税春风行动”，落实“一把手走流程”，进一步精简办税材料，优化核定材料、缴纳个税等流程，打通优化涉税营商环境“最后一公里”。大力推广“非接触式”办税，配齐农村所（分局）自助办税终端，不断缩减纳税、缴费时长，增强纳税人、缴费人获得感和满意度。三是市场主体“添生机”。根据大中小微企业的不同需求，将税收政策条块式拆分，由业务骨干逐一为企业提供“个性化”政策辅导，特别是面向小微企业开展了“春雨润苗”专项行动，着重释放2023年新出台的增值税、所得税、研发费用加计扣除等税收优惠政策红利，帮助市场主体恢复元气、增强活力。（四）强基础、提效能，税费同管加快实现一是征管基础再夯实。持续推进征管方式转变，进一步理顺和完善了征管流程、岗位职责，将管户和管事、管税和管费结合起来。稳妥完成增值税专用发票电子化工作。完善社保费征缴协调联动机制，稳妥抓好非税收入征收和划转工作。二是税费同管再加强。牢固树立税收、社保费和非税收入征管“三驾马车”齐头并进的“大征管”理念，将思想认识转变到税费并重的高度上来。三是风险管控再升级。加大对大额代开发票的核查，做好增值税专用发票电子化风险防范，强化对重点贸易企业、投融资平台、灵活用工平台的监督，严防税款流失。（五）严规矩、善管理，队伍素质显著增强二、2023年下半年工作总结计划2023年下半年，我局将严格落实县委、县政府和上级系统党委的安排部署，把“三牛精神”装进推动事业现代化进程的行囊，砥砺奋进，克难前行，在实施“三高四新”战略、加快桂阳“一区五基地”建设中展现新担当、实现新作为，以新气象、新成就庆祝党的百年华诞，为“十四五”开好局、起好步作出新的更大贡献。（一）不断加强党对税收工作的全面领导。深入贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和关于税收的重要指示批示精神，坚持读原著、学原文、悟原理。强化党建引领，创新方式方法，精心组织党史学习教育，把开展党史教育与推进税收工作融合共进，把党史教育同改革任务落实、税收业务开展、干部队伍建设等相结合，引导干部职工明大德、严公德、守私德，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局，以昂扬姿态奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程，以优异成绩迎接建党一百周年。（二）力争实现全年既定的组织收入目标。严格遵守组织收入原则，坚决不收“过头税费”，依法征收，应收尽收。抓实税源结构分析，充分挖掘税收征管潜力，强化重点行业、重点产业、重点企业税收风险防控。坚持抓大不放小，抓好房产税、土地使用税、资源税等小税种入库。积极化解房地产遗留问题，推动历史欠税清理。持续完善税收共治机制，强化综合治税效能。（三）主动服务桂阳经济社会高质量发展。对延续实施和新出台的税费优惠政策，坚持逐项研究、逐条细化、逐层分解，完善精准宣传辅导、简便贯彻执行、高效统计分析、严格监督检查的闭环管理机制，主动向纳税人推送政策优惠“红包”。持续释放研发费用税前加计扣除、出口退税、高新技术产业、资源综合利用等税收优惠政策红利，提升市场主体获得感、满意度。严格落实“一件事一次办”，推行“证明承诺制”“一窗式”“套餐制”等个性化服务措施，扎实推进财产行为税一体化合并申报。（四）全面激发税务干部队伍的澎湃活力。充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，深入推进创先争优。大力选树身边先进典型和模范人物，积极争创各项荣誉。营造“比学赶超”的浓厚氛围，培育一批拔尖的专业骨干、岗位能手。完善干部职工交流轮岗机制，让干部在不同岗位得到历练，提升干部业务水平。统筹发挥工、青、妇作用，开展群众性文体活动，增强干部身体素质。从严抓好中央八项规定及其实施细则精神的落地见效，强化干部队伍日常工作纪律、生活纪律监督，确保干部队伍平安稳定。2023年税务局上半年工作总结及下半年工作总结计划上半年，合山市税务局聚焦纳税人（缴费人）更加满意、地方党政和社会各界更加满意、税务系统干部职工更加满意等“三个更加满意”，有序有力有效推动各项工作取得阶段性成果，获地方党委政府肯定性批示9篇。一、上半年重点工作完成情况（一）下好党建引领“先手棋”，推进党的建设高质量发展。一是打造“融合式”党建模式。坚持党旗领航，在增值税专票电子化试点扩围工作中，组建党员青年突击队和辅导团队。3月，在合山市基层党建工作会议上，我局作党建与税收工作深度融合书面发言。成立青年理论学习小组，组建练兵比武、千人人才、“三师”考试三支选拔突击队。二是推动党史学习教育走深走实。持续强化“常态化”学习。将视察广西时的重要讲话精神纳入“三会一课”、党委“第一议题”，坚持个人自学“一天一小时”、学习碰头会“一周一集中”、专题学习“一月一重点”、中心组学习“一季一研讨”、理论联系实际“一年一提升”“五个一”常态化学习制度。组织党员到来宾市博物馆、广西各族人民纪念馆等地参观；与电厂、虎鹰等重点税源企业开展党建共建活动；邀请我局退休干部、抗美援朝老兵周贤守为青年党员上党课；到社区开展“学习百年党史传承雷锋精神”党建联建活动；结合“我为纳税人缴费人办实事暨便民春风行动”，为全市未缴纳医保费40户残疾人入户开展医保费缴费政策一对一宣传辅导活动，获赠锦旗和感谢信。三是抓牢作风建设。落实区局、市局党委一号文件精神，成立了一个督查督办工作专班。开展了一次“以案说法”廉政教育活动。开展一次“制度落实”大排查，新制定了临聘人员管理办法、税收票证现金类票款管理制度等5个制度办法。四是紧抓精神文明建设。极力争取各项荣誉，先后得到合山市党委政府、市局大力支持，推荐参与全国五一劳动奖章、全国优秀基层党组织、全区扶贫先进集体和全区优秀基层党组织的荣誉争创。目前全国税务系统百佳县税务局长（书记）、广西财税金融改革创新奖先进个人2项荣誉已提交申报材料。开展社区邻里守望、“绿水青山”、慰问留守儿童等活动，提升税务蓝“志愿红”影响力。打赢宣方面，开展绿色骑行、税法宣传“六进”等系列宣传活动。1-5月，在中国税务报、人民网、广西日报等媒体上稿49篇，形成宣传合力。4月，在合山市文明委全体（扩大）会议上作创建全国文明单位经验发言。（二）打好加减“组合拳”，倾情服务地方经济发展大局。一是落实落细减税降费。结合今年增值税起征点、科技研发费用加计扣除率方面新政策，提供政策点对点辅导等精准服务。二是依法组织税费收入。加强税源排查摸底和预测，实行税收分析“月例会制度”。加强对新划转的非税收入项目征收工作，今年率先在来宾市征收首笔水土保持补偿费。（三）做优政务服务“好差评”，提档升级税收服务管理水平。一是提质征管质量，税收协同共治再加码。下发本局税收征管质量5C监控评价指标分析提升指引，通过定期分析指标，主动筛查数据，稳步实施“以数治税”。1-5月5C评级均保持在A级。提请政府主导，深化与人社、医保、民政等部门的协调配合，目前“两险”征缴进度均排来宾各县市区前列。二是在精准化服务上出实招，税收营商环境再优化。开展“我为纳税人缴费人办实事”承诺活动，深入电厂、虎鹰等重点企业问需问计，走访754户纳税人，完成率100%。以纳服科“星级办税厅”“星级办税员”评比标准严格要求大厅人员，在纪律、服务、业务上不断提档。做优政务服务“好差评”，办税服务厅前台评价率100%，其中，主动评价率96.8%，非常满意100%。三是加强税收风险管理应对，把牢税款“流失关”。开展“两强”专项整治，针对清单的73个风险点开展自查整改。加强矿产品税源监控，上半年矿产品生产企业入库各项税收700多万元。四是在税种管理上谋新招，提升科学化、精细化、专业化水平。1月增值税专用发票电子化试点扩围工作获来宾市人大常委会副主任、合山市委书记莫莲肯定性批示，目前纳税人全部核定电子专票，完成率100%。2月，来宾市税务系统土地增值税清算工作会在合山举行，我局在会上作典型发言。做好财产和行为税十税合一纳税申报培训辅导工作，目前对内培训3轮55人次，对外宣传培训超2500人次。同时增强导税服务力量，安排业务骨干到厅指导，税收管理员做好征期跟踪辅导，申报工作平稳有序。（四）赋能培优“人才库”，厚植队伍向上向善新活力。一是打造学习服务圈。开展“赋能激活强队伍”提升行动，运用绩效二次分配激励机制，动员干部职工积极参加“千人人才”、税务领军人物选拔考试和“三师”考试，45岁以下干部100%报考“三师”。成立税务夜校，每周二、周三晚上定期组织学习。组织青年干部公文写作测试，提升公文写作水平。二是拓宽能力展示台。认真做好2023年中层领导职位选拔任用工作，完成10名中层领导干部调整优化。做好17人职级晋升工作。三是建好激励关爱站。做好退休干部、患病职工慰问，积极组织开展各项工会活动。（五）巩固脱贫攻坚成果，有效衔接乡村振兴。动态管理监测户和边缘户，参与“三清三拆”，提升乡村风貌，积极宣传惠农政策，拓宽发展思路，大力发展村集体经济。协助做好挂点村“两委”换届选举工作。同时，开展保密提醒宣传和培训，组织全员保密知识测试，签订保密责任书，各部门定期开展保密自查，规范保密文件、涉密人员的管理。做好信访安全、舆情管理、绩效管理、公车管理等各项工作。二、2023年下半年工作打算（一）持续推进“举旗领航强党建”提升行动。扎实推进党史学习教育。推进党建与业务深度融合。扎实开展“四强”党支部创建活动和推进基层党组织“四化”建设。（二）持续深化作风建设，认真对照区局、市局党委“一号文件”关于作风建设的工作要求，确保各项工作责任压实、任务详实、推进扎实。（三）持续推进精神文明建设和民族团结工作，开展系列志愿服务活动、道德讲堂、青年政治理论学习等，持续推进四个专项考核工作。（四）持续提升税收征管5C质量，加强部门协作联动，进一步规范税费种认定、票种核定和核定征收等基础性事项办理要求。做好“十税合一”辅导培训申报工作。（五）持续推行精细服务。深入开展便民办税春风行动，大力优化税收营商环境，推进无感身份验证系统平稳运行，打造“一局一品”纳税服务品牌。（六）持续鼓励创先争优。组织好“每季一考”、千人人才、三师等考试，积极争创各项荣誉。（七）持续融入地方发展大局。在政府企业培规、财源建设、乡村振兴等方面再创佳绩。