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工作日志心得体会个人工作日志范文工作日志大全感悟人生(5篇)工作日志心得体会个人工作日志范文(精)一 一、熟悉了新的课程微课 在4月24日余德兴教师和25日陈展虹教授的讲解下，我初步熟悉了“微课”这一门新的课程。他们指出“微课”是指以视频为主要载体，记录教师在课堂内外教育教学过程中围绕某个学问点或教学环节而开展的精彩教与学活动的全过程。“微课”具有教学时间较短、教学内容较少、资源容量较小、资源使用便利等特点。对教师而言，微课将革新传统的教学与教研方式，突破教师传统的听评课模式，是教师专业成长的重要途径之一。对于学生而言，微课能更好的满意学生对不同学科学问点的共性化学习、按需选择学习，既可查缺补漏又能强化稳固学问，是传统课堂学习的一种重要补充和拓展资源。在网络时代，随着信息与通迅技术的快速进展，特殊是随着移动数码产品和无线网络的普及，基于微课的移动学习、远程学习、在线学习将会越来越普及，微课必将成为一种新型的教学模式和学习方式。 二、如何依据本学科的特点设计微课 通过这一阶段的学习，本人从别人的身上学习到一些有关微课设计的学问。一节微课能否设计得好、教学效果佳，学问点的选择和分析处理特别重要。因此，在设计每一节微课时，我首先慎重选择学问点，并对相关的学问点进展科学的分析和处理，使它们更符合教学的认知规律，学习起来能够到达事半功倍的效果。我尝试做到如下几点： 1、学问点尽量选择教学的重点、难点。 2、学问点的选择要细，非常钟内能够讲解透彻。 3、学问点要精确无误，不允许有文字、语言、图片上的学问性错误或误导性的描述。 4、要将学问点根据肯定规律分割成许多个小学问点。 例如：在这次培训中，我依据本学科小学四年级语文的教学，我选择了“习作”指导作为一个学问点设计一节微课，让学生在短暂的10分钟内对习作审题、习作方法等内容进展微课的设计。这节微课在前一节课“口语交际”的根底上进展微课的设计，突破了本节习作课中帮忙学生审题和习作方法教学的两个重难点。 三、培训模式微课化 在这次培训中，除了三天的集中培训外，大局部的时间都是通过培训教师的培训微课进展传授学问。在这些培训微课中，教师讲解特别明白、清楚，只要培训者发时间去观看，就能把握其中的学问点，即使一下了看不明白，可以反复地去看，直至自己学会为止，这符合了微课的设计理念。同时，学员可以通过群平台以及微信等方式与主讲教师进展互动，而主讲教师又会不厌其烦进展一一地解答，这样就产生了学员与教师互动，学员与学员互动的培训模式。这样的培训方法既让我们学得了技术又可以在教学中边学习边实践，让我们做到学习工作两不误，真是两全其美。 培训时间虽然短暂，但使我们受益匪浅，其感受非一言能尽。在以后的工作岗位上，我肯定扎实工作，努力学习，把用所学到的教育技术学问更好地应用学校的信息技术教学中，做一名对学生负责，对学校负责，对社会负责的优秀教师。 工作日志心得体会个人工作日志范文(精)二 宾馆营销由销售部负责，是对外处理公共关系和销售业务的部门，销售部的形象，直接影响宾馆的声誉。所以销售部也是树立良好公司形象的一个重要窗口，它对宾馆进展决策，为经理人制定销售方案，为宾馆开拓销售渠道，疏系网络，实现公关互联，极高经济效益和社会影响力都起到了重要作用。宾馆建立初期，工作重点赢放在以下几点。 一.目标市场 (1)各个公司到本地出差的员工;稳定性高，不具有太强的季节性。是特别有潜力的客户类型。 (2)各个旅行社的旅游团队;稳定性低且具有明显的季节性，聚拢在一个时期。 (3)零散客户;零散客户时刻都有，所以抓紧零散客户很重要，可以给公司在淡季创收。 二.目标市场产品定位 宾馆行业受季节等各个因素影响，例如旅游旺季，销售量大。 三.产品营销渠道 (1)网络公布信息，网上销售。 (2)与各大旅行社，旅游团队合作。 (3)与各大公司，政府机关建立业务往来等。 四.产品定价 (1)淡旺季实行适当决策，适当提高或降低价格。 (2)适当提高价格，并多打一些折扣。 详细实施方案 1.实行销售优待政策 可以与各个酒店，旅行社合作，相互推举客户。共同进展。并对各大公司，政府机关，各事业单位及老客户实行优待政策，建立业务关系。并建立完善的档案治理系统，为客户建档，对客户实行分层治理，对重点客户，一般客户，和有潜力的客户进展分类建档。具体记录客户所在单位，客户姓名，地址，全年消费金额以及给该单位的折扣等等。积极听取客户建议，完善反应机制，准时修改销售决策。 2.建立敏捷的鼓励营销机制。来争取客源 销售部应协作宾馆整体的营销体制，制订完善市场营销规划及业绩考核实施细则，提高营销代表的工资待遇，激发、调动营销人员的积极性。每工作日必需完成访问两户新客户，三户老客户，四个联络电话的二、三、四工作步骤，以月度营销任务完成状况及工作日记志综合考核营销代表。催促营销代表，通过各种方式争取团体和散客客户，稳定老客户，进展新客户，并在访问中准时了解收集来宾意见及建议，反应给总经理。 3.中介开发： 宾馆为保证入住率至少要开发2家以上比拟稳定的订房中介，结合23家次要中介的合作根本能保证酒店维持比拟高的入住率。 4.各部门亲密合作，进展优势 宾馆各部门做好业务结合工作，亲密协作，依据来宾的需求，主动与酒店其他部门亲密联系，相互协作，充分发挥宾馆整体营销活力，制造效益。加强与有关宣传新闻媒介等单位的关系，充分利多种广告形式推举宾馆，宣传宾馆，努力提高宾馆知名度，争取这些公众单位对酒店工作的支持和合作。 5.热忱周到的效劳 接待团体、会议、客户，要做到全程跟踪效劳，“全天侯”效劳，留意效劳形象和仪表，热忱周到，针对各类来宾进展特别和有针对性效劳，限度满意来宾的精神和物质需求。制作会务活动调查表，向客户征求意见，了解客户的需求，准时调整营销方案。 6.完善反应机制，准时修改制定决策 常常组织部门有关人员收集，了解旅游业，宾馆，酒店及其相应行业的信息，把握其经营治理和接待效劳动向，为酒店总经理供应全面，真实，准时的信息，以便制定营销决策和敏捷的推销方案。 7.实行网络治理机制 建立公司网站，实行网上订房机制。并加强网络宣传，可以在各大网站公布宾馆信息等等。比方携程和易龙，加上同程、汇通天下。 8.周期性优待促销 有许多种方式，主要目的固然是吸引周边散客及一些周边宾馆，宾馆的客源。现在许多宾馆都用送早餐，延迟退房(提高效劳附加值)，住16免一等等活动。这类活动开展主要要留意2点： 1.活动的吸引力，比方住10免1的诱惑肯定大于延迟退房的吸引，更能吸引消费者产生连续消费的冲动，零散客户可以在门市价的根底上打一点折等等。加强忠诚度。 2.活动的推广，例如，可实行针对性的会员电话访问，短信群发，传单发放等等。 宾馆的大局部运营及治理都是具有季节性的，完全可以依据实际状况调整并制定一套销售规划并予以实施。 工作日志心得体会个人工作日志范文(精)三 1、严格执行现金治理和结算制度，每日仔细核对现金与日记账账目，发觉现金金额不符，做到准时查询准时处理，每月按银行对账单做好对账工作仔细做好未达账项调整表， 2、准时收回公司各项收入，开出收据，准时收回现金存入银行，从无坐支现金现象。 3、依据会计供应的依据，准时发放职工工资和其它应发放的经费。 4、坚持财务手续，严格审核算(发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不予付款。 5、为协作公司进展需用，协同本部门主管一同完成了，银行还货工作，以及开立银行承兑汇票账户及保证金账户等。 二、随着不断的学习和深入，我对本职工作有了更深刻的熟悉。我的工作内容可以说既简洁又繁琐。例如登账，全公司的现金日记账及银行存款日记账都由我来逐笔登记汇总。浩大的工作量、精确无误的帐务要求，使我必需细心、急躁的操作。 三、随着公司不断的进展壮大，学习新的学问早已经显得非常重要。 1.熟识“现金治理条例”、“银行结算制度”，严格执行“现金治理条例”、“银行结算制度”和公司的费用报销规定等，负责办理借款和各项费用的报销、应付款项的支付。在资金紧急的状况下，有权分轻重缓急支付各项支出; 2.管好库存现金，不得坐支，不得白条抵库，不得擅自挪用库存现金，不得浮存账外现金; 3.依据记账凭证，逐笔收付后在记账凭证签章，并加盖“收讫”或“付讫”戳记，做到合法精确、手续完备、单证齐全。 4.逐笔序时登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，并与库存现金相核对，发觉错误准时查找缘由，并向领导准时汇报。每日终了，登记“货币资金变动状况日报表”，每月终了出具“货币资金变动状况月汇总表”; 5.按规定填制各种支票、授权支付凭证等银行结算凭证，数字精确; 6.妥当保管有关印章、票据等，做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档; 7.定期和不定期向财务部经理报告工作; 8.帮助人力资源部经理和部门经理做好本岗位岗位说明书的编制与修订，及本岗位人员的聘请、培训和绩效考核工作; 9.完成财务部经理临时交办的其他各项工作任务。 工作日志心得体会个人工作日志范文(精)四 实习日记(1) 熟识工作环境，了解每项材质详细报价，及详细样貌;并了解工人施工一平米的单价，以及一个工程的单价。经过熟识报价并看书学习稳固了不少学问，了解装修的整个流程，充实的一天学了许多新东西，并明白来到新地点就要从头学起，懂得要在实践中渐渐积存阅历才有所收获。 实习日记(2) 这两天是有挑战性的日子了!我们跟着市场部的负责人谈客户训练!大家都很努力，和每一个生疏人在沟通，有时会语无伦次，也可能会遗忘自我在说什么，可是大家还是努力的尝试这!我也在此期间也有不俗表现，我在后期还有用电话和客户对公司的一些业务也有洽谈!虽然不是很了解，可是也以自我的方式讲解 实习日记(3) 今日上午和经理一齐出去量房。并重新熟识了工作流程，经理与客户谈工程，我主要负责画房型图，然后量尺寸。并整理客户资料和以前做过的图纸，学习怎样做预算，并向客户报价。今日了解经理如何与业主沟通，以便学习与参考，怕自我以后独立闯荡，不知该如何应对;经过今日感觉到自我应当能够独立完成整个过程;今日感到筋疲力尽但还是觉得很满意且充实，也同样感觉到自我在学期间所学的东西很不够用，要自我在实践中不断摸索以便提高，并信任自我以后会学习到更多的学问 实习日记(4) 经过这几天的努力和学习，在市场部的最终一天里，想看看正真成长了多少!惋惜有分在了室内洽谈(用电话和客户沟通)一中午的的电话联络下来后，我最终发觉自我的成长就是又能忍了，对方是性格各异的人，用词也是毫不客气，拒绝的也是大同小异，承受打击后再次打起电话的士气长了不少。 实习日记(5) 这两每天是第一次来设计部工作，很感动，最终能够亲临设计室看看设计室的工作和生活了!起初让我很费解，大家都在做一些自我的事情，还不到下班时间大家就都走了!最终明白原先大家产天没有工作!所以在设计室放松，接下来的时间大家劳碌起来，我也看到了设计室在修改cad图的那种微操，赞叹! 实习日记(6) 这三天里，还真是够劳碌的!温习了不少cad操作，也了解了新的快捷键，对图纸的解析也提高了!也欣赏了3d效果图的制作!还有和设计师聊起设计行业的前景和条件!感慨万千，最终还有和设计师一齐陪客户去购选家具，虽然只是跟在后面看，帮助拎东西，我就已经看到了设计师这个职业想要赚到钱，还真是得忍辱负重，感慨! 实习日记(7) 早上到公司整理昨日的图纸，给几个业主打电话进展实际沟通。并温习了三维动画教材，觉得三维动画占据很重要的地位。又学了不少学问，把在学校不懂的学问填满了。感觉要学的东西还有许多许多，今日计算面积的精确性就会使我有所提高，并再一次熟识了工作流程，并感觉到设计不是很简单的!感觉到就连打电话这样的小事也不是很简单做的!想要把握技巧，就要多与人沟通，熬炼自我的口才本领，来拥有自我一套新技巧，多多争取熬炼的时机，信任以后会越来越好，做得越来越得心应手! 实习日记(8) 今日，经理让我跟着设计师后面学学，我抓住这次时机好好跟着设计师，设计师也很好，不懂的问他他也一一跟我解释，学到不少。 实习日记(9) 今日在公司画了一天的房型图，虽然说每一天很累，但还是要坚持干下去，这些日子的实践，已经有些娴熟了。但画图方面还是欠佳，无法自由敏捷把握，方法也比拟笨拙，与设计师相差还很远，需要与他们随时沟通，学习，并多多请教!了解到设计师也不是那么好做成的。了解到三维动画自我的根基很浅，还要好好深造，今日还接触了新的软件ls，虽然不是很难，但还是要求在三维里面画图的精确性。在这学习之中还要连续练习做预算，自我已经感到收获许多! 实习日记(10) 刚刚入门，要学的东西许多，要熟识工作流程。得心应手就会越来越好!并接触到新软件!并且今日经理的新改革，让我自我量房现场做预算，要求准、快、不经过语言就要能理解经理的意思，随机应变。改革胜利，这样的速度能给业主一个好的印象。 实习日记(11) 公司这几天接了个大单，大家都很忙，而我也能帮得上，给他们做好最根本的事，作作图，尽自我的力帮他们。 实习日记(12) 今日跟设计师一齐去看房间了，设计师也教了我一些实践的学问，告知我什么地方用什么材质，改怎样弄才能发挥他们的作用，突然觉得要学的东西好多。 实习日记(13) 今日挨设计师骂了，说我作图不严谨，我看看自我做的东西的确有点，虽然心里有点不是味道，可是的确是自我的问题就应当改正。 实习日记(14) 公司这几天不明白怎样了，一个个脸色都不对，估量都挨经受训了，由于装修进展的不顺当，而我也做好自我的本分。 实习日记(15) 今日跟设计师一齐去工地看进展情景了，我发觉理论跟实践是有差距的，必需要找到一个很好的平衡点。 实习日记(16) 今日在公司做了4层楼别墅的预算，并看书学习稳固了不少学问，并细致了解了报价，工作有一段时间，发觉自我算面积的精确性、画草图的速度都有所提高。与客户沟通也娴熟了许多，不再像从前那么紧急，收到顾客反应信息，并能仔细做记录，只要能有收获，就不是铺张时间。可是，学无止境，以后还需进一步提高，三维动画是值得好好一学的!在这上还要下功夫! 实习日记(17) 经理今日给我安排任务了，让我帮设计师改图，虽然这不是一个很大的任务，但对于我来说能够参加这个案子已经很快乐了。 实习日记(18) 最近几天忙的有点累，每一天作图做到很晚，其次天到公司还要跟设计师沟通，告知我还有哪儿弄得不好。 实习日记(19) 慢慢的进去实习尾声了，我抓住最终的日子，尽量多学点东西。 实习日记(20) 今日是实习的最终一天了，心里有点不舍，对同事，经理，设计师，虽然平常会挨训，但我明白他们都是为我好，我整理了自我的东西，跟他们告辞了，可是我会记得这段日子，成为我成长的经受。 工作日志心得体会个人工作日志范文(精)五 一、在日常事物工作中 (1)帮助各了公文的登记、上报、下发等工作，并把原来整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，行政前台工作规划。 (2)了信件的收发工作。 (3)低值易耗品的分类整理工作。 (4)于各帮助工作。 (5)办公用品的治理工作。办公用品领用登记，按需所发，不铺张，按时清点，以便能补充办公用品，大家工作的需要。 (6)办公室设备的和保养工作。 (7)帮助节假日的排班、值班等工作，节假期间公司的安全保卫工作。 (8)、按时、高地交办的其它工作。 在日常事物工作中，我遵循精、细、准的原则，细心，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，办公室的规章制度办事。 二、在行政工作中 (1)各效劳：与各之间信息员的联络与沟通，系统的、的传递信息，信息在公司内部的传递到位。 (2)员工效劳：的将公司员工的信息向公司反应，员工与沟通的桥梁。 (3)帮助公司公司规章制度。 三、个人修养和力量 (1)参与公司安排的根底性治理培训，提升自身的专业工作技能。 (2)向和同事学习工作阅历和方法，提升自身素养。 (3)个人自主的学习来提升学问层次。 我深知：人的力量是有限的，人的进展时机是无限的。现在是学问经济的时代，很快地提升自已的个人力量，自已的，那么就社会淘汰。固然要提升，要的平台，我公司我的平台，我会把握这次时机，使工作和自身修养同步，自我的价值。 四、工作 (1)帮助人力资源部工作。 (2)的其它临时性工作。 公司前台工作岗位是琐碎、繁杂的。我将状况分工、安排，岗位责任制，工作井然有序;还要性地工作，工作的新思路、新方法和新阅历;工作性的，我留意办事到位而不越位，效劳而不决策，真正的参谋助手，上、下沟通的桥梁。