学习工作计划范文集锦六篇.docx

学习工作计划范文集锦六篇学习工作方案 篇1 活动目的： 为了纪念“向雷锋同志学习”46周年，加强同学的思想教育，让同学学习雷锋精神，关爱他人，宠爱集体，更好地成长，特进行该活动。 活动主题： 弘扬雷锋精神构建和谐校内 活动时间： 20xx年3月份 活动内容： 一、做好学雷锋活动的动员工作，向全体同学发出倡议书。 1、3月2日利用周一升旗仪式时间向全体师生叙述雷锋同志的生平事迹并发出“向雷锋同志学习，乐观参加青年志愿者活动”的倡议书（发表在我校德育博客）。希望同学们能利用课余时间扫瞄学习。 2、各班召开一次以学雷锋活动为主要内容的主题班会，写好本班活动方案。 3、以“弘扬雷锋精神构建和谐校内”为主题创编一期班级黑板报（3月19日评比） 二、乐观开展学雷锋活动，把此项工作真正落到实处。 1、把三月份作为我校学雷锋活动月，要求每位同学至少为社会为学校做一件好事。 2、开展“争做文明市民，为社会献爱心”活动，3月17日组织青年志愿者同学到学校周边主要街道清理垃圾和社区老人活动中心打扫卫生。 三、召开总结表彰大会，对活动期间涌现的"好人好事进行总结和表彰。 1、3月末各班把活动月期间消逝的典型人物和先进事迹材料上报到团总支。 2、4月初召开全校学雷锋活动总结表彰大会。 学习工作方案 篇2 随着新学期的到来，理工学院同学会20xx年各项工作已完善结束。在过去的一年中，学习部在院团委主席团的领导下乐观开展各项工作，取得了一系列成果，也消逝过一些问题。在实际工作中，队伍得到了熬炼，阅历也得到了积累。新的一年中，学习部将连续发扬上一学期的成功阅历，着实解决暴露的问题，探求学习部工作的新亮点、新特色、新突破。凡事预则立不预则废，现将学习部20xx年工作方案如下： 总体工作思想 一切工作成功开放的前提是对本部门性质使命地位的正确熟识。 首先，学习部是同学会的分支机构，同学会整体利益的最大化是学习部工作的追奋斗目标。这就要求学习部必需进一步的加强与其他兄弟部门的协作联系，加强与主席团的沟通沟通。 其次，学习部工作的宗旨是服务学习，这里的学习既包括狭义的学科学问，也包括文化素养和思维品质等。这就要求我们的.工作应紧贴同学日常学习和个人进展。 最终，学习部的工作目标在于营造良好的学习氛围和文化氛围，最大程度的为同学日常学习供应关怀。这就要求我们的工作一方面要走出教室、走出学院，扩大影响力，带动学风的改善和良好文化氛围的形成；另一方面从日常学习的细节动身，多做一些有利于同学日常学习的“小事”、“实事”。摒弃以一两个传统活动项目为工作重心的工作方法。 总之，新的一年学习部将努力发掘部门活动新亮点、新特色、新突破，使学习部工作更上一层楼。 一、活动开展 在本学期辩论赛圆满举办的状况下下学期学习部工作重心将转移到特色亮点活动的举办上来，同时做好其它活动的举办和校级活动的协办工作。以下是对下学期活动的初步设想： 1、人文论坛 目的：扩大管院作为文科学院的“人文影响力”，呈现管院特色，营造文化氛围。 内容：通过各类宣扬广泛吸取各学院关怀人文、时事的同学，针对一些时事、历史、文学命题进行争论、沟通，定期举办论谈，号召更多同学参与，逐步扩大影响。条件成熟时在沁园广场进行公众演讲。 可实施性：首先，辩论赛反映了管院同学对此类活动的参与度和认可度较高。其次，我们可以以辩论队成员作为组织基础。此外，对经费人力等资源要求不高。 2、“大四临别赠言”活动 目的：通过大四同学与大一、大二同学沟通，使大一、大二同学更多的获得大四同学关于高校学习、生活、考研、求职、就业等方面的指导。 内容：邀请管院大四各专业的优秀同学，与大一、大二学弟学妹进行沟通沟通，形式可以是座谈，也可以是联谊，先就普遍关注的问题进行问答，随后进行自由沟通，最终互留赠言。 可实施性：大一大二同学在考研、求职、就业等方面长期存在困惑疑虑，有倾听、询问需求，而大四同学也热心于与学弟学妹沟通沟通，传授此类阅历。 3、普法宣扬活动 目的：体现管院学科特点，以专业学问扩大管院影响力。 内容：可与法协和作进行也可独立进行。选择高校生最简洁忽视的若干法律问题，以宣扬单展板等形式进行宣扬。 4、连续做好管院辩论队的培育训练工作，以与其他学院友情赛为主要熬炼方式砺练队伍，并做好思想沟通工作。争取在校赛中获得好成果。 5、乐观做好“科大杯”辩论赛和“挑战杯”的协办工作。 二、组织建设 1、“放权”。 进一步发挥委员制造力，和工作乐观性，各类活动具体策划与委员集体协商准备，部分较简洁的活动可以由委员主导策划。活动实施阶段，可以鼓舞委员担当组织领导工作。 发挥委员创新力气，委员可自主策划活动，我们将尽量关怀予以实施。 2、“严管”。 其次学期由于委员自方法识加强，纪律性势必下滑，严管将特殊必要。我们将进一步完善部门考核制度；完善部门规章制度，进一步强化集体意识服务意识。对自由散漫不听从统一指挥支配的坚决开除。 3、培训。 放眼长远，一方面，委员只有在学习部学到真正有益于自己的学问，才能以更饱满的热忱为同学会奉献自己的力气；另一方面对委员的培训也是为同学会培育下一届人才的必定选择。依据学习部实际，委员培训主要将围绕公文书写、财务申报、领导及沟通技巧等开放。 4、沟通。 一方面针对委员其次学期工作热忱不够等状况以单独谈心、部内联谊、例会引导为主要方式，进行沟通；另一方面，在生活学习上更多接触委员，充分了解委员，建立真挚感情，同时为下届同学会发觉人才。 三、“上下沟通”和“左右协调” 1、和主席团做好沟通工作。 首先，吸取本学期教训，工作主动准时的向主席团汇报，便于主席团充分了解活动状况，发觉问题准时指出。 其次，工作中消逝困惑疑问难点准时与主席团沟通解决， 2、与其他兄弟部门做好协调协作。 大型活动的策划，邀请主席团和各部门领导集体争辩准备，一般活动主动征求各部门负责人看法建议。保证使各部门对各项活动做到心中有数。增加管院同学会分散力。 各项活动具体实施阶段需要其他部门关心，做到提前通知协调；关心其他部门工作做到认真细致负责。 教育委员宠爱管院同学会大家庭，放弃门户之见，乐观参与其他部门活动之中。 学习工作方案 篇3 新的学期跚跚来临，新年的喜气和活力还是余寒未尽。每个同学都带着狂热的笑容回到学校，整个校内布满了一股青春的气息。今年，我们学习部将会更加努力为同学服务，让这种“如坐春风”的感觉永葆下去，为建校的精神文明贡献我们绚烂的.力气。 今年我们学习部将实行分工管理的方式，让每位成员都能尽自己的力气去关心部门的工作。工作方案大体分为以下几点： 1）在新学期开头后，实行有效措施来协调部门的管理，尽量倾听成员们的看法，力求使整个部门的成员更加团结互助，真正做到不计较个人的利益，全心全意的投身到学习部的工作当中。 2）晚自修执勤工作的支配状况： a）结合成员们的实际状况，我将部门成员分成八个小组，每个小组每星期执勤两次，每个小组有一位组长，分别负责该小组的执勤工作。每星期组织一些成员统计好执勤表，按期把统计名单交给同学科。 3）新的学期我部将成立一个文学社。由其中选出的一名干事负责。 4）我部准备每双周的星期四召开一次学习委员会议，会议的主要任务是沟通思想，征求看法和建议。让我们畅所欲言，以长补短。 学习工作方案 篇4 一、学习目的 为进一步深化学习型组织建设，促进老师连续学习，不断提高老师业务水平与自身素养。 二、学习时间 20xx年1月16日20xx年2月6日 三、学习对象 45周岁（含45周岁）以下的老师。 四、学习内容及要求： （一）读一本教育教学书籍，撰写1篇读后感上传至校本争论网，并上传至学校邮箱网盘。 （二）撰写教学叙事1篇上传至校本争论网，并上传至学校邮箱网盘。 （三）老师参与论坛主题活动，人人实名跟帖，字数不少于200字，主题为：如何提高练习设计的有效性？ （四）更新博客：梳理自身的学习成果，更新博客。 （五）青年老师（20xx年和20xx年新进老师）学习并完成相关练习。 1、语、数老师通读本年段（两个班级）教材，完成课后习题。 2、英语老师通读本年段（两个班级）教材，完成活动手册上内容。 3、信息技术老师通读全部班级教材，做二门学科的.课件各一个。 4、音乐老师通读所教班级教材，练习娴熟弹奏教材曲目。 5、体育老师摘抄体育新课标相关内容，设计所教不同班级课例各一个。 （六）45岁以上老师阅读有关教育教学书籍。阅读所需书籍可向学校借阅，借阅地点：校办。五、沟通与评价 开学之前，以班级组为单位上交老师读后感、教学叙事以及博客更新状况统计表，学校组织进行优秀读后感、教学叙事、优秀博客、优秀青年老师寒假练习的成果沟通活动并予以嘉奖。 学习工作方案 篇5 寒冷的冬天已经到来，天气虽冷，同学们的工作热忱却特殊高涨，我部的工作正在一步步的进行着，11月份已经过去，我部正在乐观预备12月份的工作。一下是我部12月份的工作方案： 一、常规工作 在12月份中，我们学习部按时组织开例会，布置一步步的工作支配，使同学们更好的.适应学习和生活中的事宜，为同学们供应关怀，成为同学们的有力帮手。 在日常工作中，我们学习部将针对同学们开学以来在校遇到的问题，对同学们做进一步的了解，收集同学们在学习和生活过程中的遇到的问题，准时的通过各种形式为同学们解决学习和生活中的困惑，提高同学们的自信念，以便同学们在以后的学习和生活过程中更好的适应。 我们系学习部在12月份中会依据方案，逐步开展对大一新生学习的争论。我们会在系同学会的统一支配下，为此次活动做好充分的预备活动，会使此次活动圆满成功。 二、特色活动 我们学习部在12月份中会收集同学们的期中考试状况并对此制定出有利于提高同学们学习成果的政策，使同学们在期末考试时能收取阅历，考出更好的成果。我信任在我部的努力下，同学们的成果确定会有很大的提高。 三、学风工作 我们学习部在十二月份中会对我系同学的学习状况进行了了解，我们会依据我们的了解状况制定一系列学习方案，使同学们更有利的学习，鼓舞同学们连续保持高中学习严谨认真、努力奋进的优良作风，为以后的进一步学习夯实基础。 我们学习部的工作如有不足之处，望同学们指出，我们确定会乐观听取同学们的看法并改正，使我们学习部的工作变得更好。 以上为我们学习部十二月份的工作方案。 学习工作方案 篇6 一.前期工作总结：(2.25-4.28) 1.严格招新、充实队伍：记者团于2月27日-3月21日在全院范围内进行了招新，经过一轮面试、两轮笔试，共吸纳新成员14人(其中南校区7人、城中校区7人)，给记者团的进展供应了新颖的血液。并于3月24日召开了第三届高校生记者团成立大会。 2.完善体系、明确分工：在第三届高校生记者团成立大会上任命了团内各负责人，现实行团长负责制和组长责任制。下设采写、网编、报编、摄影、推广、秘书等六个组，各组按需支配人员，实行明确的责任分工，在实际工作中团结协作。并设立了争辩团内事务的团委会，使团内工作更加民主化、高效化。 3.乐观协作、着重宣扬：记者团在实际工作中乐观听从宣扬与进展争论中心的管理，认真协作学院各部门，完成了学院各项工作的宣扬报道。主要参与了如下事情：首批教育、师范类的实习生集中实习、高校生进展指导中心成立大会、党员“1+2”育才工程、学风建设月启动仪式暨学风建设动员大会、长江高校入党乐观分子培训工作现场会、学院党校成立大会、入党乐观分子义务劳动、学风建设座谈会、第五届“文理杯”篮球赛、首届社团活动日、自律委员会清明扫墓、青年志愿者大型奥运志愿活动、学院聘请辅导员工作等。 4.齐心协力、准时出版：在报编组成员的共同努力下，泮池苑报第七期已出版、发行，且推广组在发行中，乐观宣扬，现已开头有人投稿。现今第八期正进入排版阶段，即将出版。 5.强化培训、适应工作：原定新成员进行为期两个月共八次的培训学习，现已进行了五次：分别是由张浩主持的“新闻学理论”，鲁文博主持的“自信念的树立”，吴海良老师主持的“团队合作”，吴辉、张浩主持的“新闻写作与学院新闻”，科教育报记者何光伟主持的“新闻写作”，通过培训及新老成员自主的沟通，新成员都已能较好的投入到工作中。 6.明确方案、加强管理：在本学期初通过充分争辩后制定了本学期的工作方案，此后按方案进行了逐步认真的落实。经过不断修改最终确定了“长江高校文理学院高校生记者团章程”，且依据实际工作中遇到的状况又补充制定了一系列管理制度，现今团内工作正不断步入正轨。 7.完善机制、加强沟通：现团内建立了专用邮箱、博客和群，使投稿和信息发布更加的快捷和便利。并与“管理学部、通明报社、苇笛文学社”组织策划开展了“迎奥运、讲文明、树新风、创和谐”的大型系列主题活动，开头乐观探究和学院其它机构进行亲热的联系合作。 二.前期工作中消逝的一些问题及处理措施： 一各组工作中消逝的问题及处理看法： 1.采写组：前期工作开展的很好，但还需提高报道速度和稿件质量。全体成员应认真学习、擅长发觉，争取能在新闻报道上有一个更大的提升。新成员中彭欢、严帅的表现特别突出。 2.网编组：由于新成立，职责不够明确，及在实际操作过程中由于种种缘由，工作没有开展起来。下阶段应严格依据网编组成员值日表及主要职责支配上的要求，把工作开展起来，特别是要准时，稿件最多只能压一天，同时要保证质量，确定不能消逝常识性的错误。 3.报编组：要大群策群力的力度，要发挥团内全部成员的力气，提升报纸的质量。一要在保留传统栏目的同时要力争创新，其次版开拓5个栏目，第三版开拓8个栏目，第四版消逝4种以上类型的文章。二要充实稿员队伍，争取在每个学部都有一批优质的稿员。 4.摄影组：由于工作的特殊性，需要确定的技术含量，所以其工作始终没有能较好的开展起来，其组员应乐观沟通、加强学习，尽快投入到工作中。 5.推广组：在前期泮池苑报的发行上取得一些成果，但还需要加大宣扬力度。同时还应策划一些利于沟通、扩大影响的活动，把记者团整体给宣扬出去。还应乐观在各学部进展一批通讯员。 6.秘书组：工作比较宏观，但应主动发觉微观面，关心团委会把记者团的管理工作走上正轨。其组员姚祯主要对团长负责，处理记者团的一些管理事务，组员查南曲对副团长负责，主要负责泮池苑报的统稿等工作。 二其他问题及处理看法： 7.部分人员的工作调整：由于工作需要和对个人力气的培育，现在前期分工的基础上，对部分人员进行调整。成员组一项：李露调采写组，解晓倩调网编组;兼职成员一项：彭欢调秘书组，周相飞、王纯调采写组，张浩调网编组，严帅调报编组，姚祯、熊波调摄影组，张若昭调推广组。 8.记者证的使用：请严格依据记者证使用说明的要求使用，并乐观在工作中佩带。 9.工作的准时性：由于新闻报道需快速准时，请全部人能在非上课时间保持通信工具的畅通，并在接到任务后能准时赶到报道现场，一般支配的报道应提前二特别钟到场。 10.时间的支配：要能够合理的处理记者团的工作与学习、生活的关系，要能够认真对待记者团的工作，要尽量能以记者团的工作为重点。 11.严格管理制度：要有听从和顾大局的意识，要乐观听从各负责人的支配，认真准时完成工作并保证质量，各组在实际中要相互协作、相互关怀。对待记者团的工作和活动尽量不要请假。 12.资料查找：为了报道的真实、精确，应乐观的去查找报道中所涉及的材料。可以找各行政部门的科员，各学部的副主任，特别是院办的吴海良、李刚英老师。 13.与其它同学组织的协作：要加强和巩固与学院其它同学组织的公正关系，加强沟通和协作，要有参与意识，而不是听从、服务意识。 14.公共通信工具的利用：博客要尽快的做起来，大家要按规定每半个月至少上传一篇认为优秀的文章，要把博客作为一个对外宣扬的平台。群上可以谈天，但最主要的是发放群体消息，并请全部成员把昵称改为真实姓名。交稿时应按要求排版，并使用邮箱的附件形式传文本稿件。 15.老成员的工作问题：新成员的工作现在已经很好的开展起来了，但老成员基本又处于一种无工作的状态，主要是由于联系沟通的少了。请各组长留意协调关系，让记者团的全部人都能各尽其用。 16.稿费的问题：依据稿费支付方法的说明在年底结算稿费。其它的补助按2/3的比例发放，其余部分充记者团经费。 三.下阶段工作支配和一些说明： 1.培训会：连续进行新成员的三次培训学习会，分别是由张大苗、黄小明主持的“读报沙龙”，李波主任主持的“高校生记者的素养”，张浩主持的“记者团章程学习”。 2.奥运主题活动：于5.5-5.11与高校生自律委员会合作开展“喜迎奥运会、校内文明周”的活动(张浩负责)。连续推动“迎奥运、讲文明、树新风、创和谐” 系列主题活动的其它内容。包括征文竞赛(黄小明负责)和诚信考试(张大苗负责)，在诚信考试上要加大宣扬，争取能在外面媒体上报道。 3. 负责人专访：由于各采访主任的时间问题，“学院部门负责人专访”的最终截稿时间推迟至5月25日。并由解晓倩主持新成员完成“基础课部”“高校生进展中心”“图书馆”“就业指导服务中心”的四个机构的采访工作，于5月5日交采访提纲、5月8日开头采访。 4.对 “学风建设”月的活动进行后续的报道和宣扬工作：汪邦柱副书记的专访，各学部的综合报道(各学部的副主任、学习部长)，先进个人(5名)、先进班级体(2名)。(张浩、姚祯负责) 5.认真协作完成学院五月份的“其次届泮池五月风”科技文化节的相关报道，六月份的“08届毕业生工作” 的相关报道。 6.采风：原订方案中的全部成员集体出去采风一天，由于天气的缘由一再推迟，请策划组(蒋文菁负责)尽快落实此事，此次活动主要是为增进新老成员间的沟通，实行自愿、自费原则。 7.加强与外在媒体的联系：争取和外校相关媒体联系，由策划组负责组织与长大本部记者团在6月初联仪一次。由秘书组整理出“荆州市媒体联系方式表”，争取能够加入到奥运会的报道中，同时加大对学院奥运新闻的报道力度，乐观向外面投稿。 8.记者团的党建工作：每学期推举二名成员上党课，选举一名成员推举为预备党员进展对象。 9.“成员生日表”：由吴辉负责在当天为其在广播台点歌一首，同时希望全部成员都能发一条祝福短信。 10.“成员无课登记表”：各组组长依据登记表合理支配工作。16