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    力戒官僚主义形式主义方面存在问题.docx

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    力戒官僚主义形式主义方面存在问题.docx

    力戒官僚主义形式主义方面存在问题按照集团党委关于开好集中整治形式主义、官僚主义专题会的通知(晋科党202371号)的要求,我通过认真学习党的十九大报告关于加强作风建设的内容、关于反对形式主义、官僚主义和狠抓工作落实的主要论述,认真贯彻落实高平市委、市纪委关于坚决整治形式主义、官僚主义的精神,结合高平市委打好“三大硬仗”、抓好“两个创建”的要求和科兴能源自身改革发展实际。对照中纪委指出的4方面12个问题和省纪委指出的6个方面26个问题,广泛征求各方面意见并积极与班子成员、中层干部、党员、职工进行谈心谈话,认真反思解剖,深挖思想根源,查摆四风方面特别是形式主义、官僚主义突出的问题。现将我存在的问题、整改措施向党组织予以报告,不尽不详之处和有偏差之处,敬请党组织和同志们予以批评指正。一、存在的突出问题(一)在贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策部署方面:在学习态度和深度广度上还存在一些不足,比如平时忙于各种具体事务工作,静下来深入学习思考比较少,工作空闲和业余时间没有得到充分利用,学习缺少主动性,没有给自己制定相应的学习计划。在思想上有时候还存在轻视理论学习的现象,对一些问题看得的还不全面,存在一知半解、浅尝辄止的情况。(二)在联系职工、服务职工方面:工作中与职工进行交流和沟通工作还不够务实,没有定期了解职工在安全生产技术管理方面有哪些好的意见和建议,对于反映的技术问题受各方面因素影响,有时候解决的还不够及时,工作的出发点有时考虑领导是否满意的情况多,而真正做到联系单位人员思想实际的情况少;工作情绪受当前社会功利化、关系化的影响比较多,面对基层坚持原则的时候少,设身处地考虑基层困难的时候多,特别难以解决的问题,有时思想上有嫌麻烦的倾向,向上级反映得不够,没有寻求到解决安全生产技术管理的根源,导致工作思路有时候容易变窄,对实际情况掌握的不是很清楚,造成工作的针对性和实效性不强。工作中还是存在有“老好人”思想,虽然对于安全工作时刻关注,但是存在盲区,对于出现三违或者造成问题的当事人没有进行彻底的批评和教育,还是考虑避免得罪人,从不利于工作的开展角度去考虑。(三)在履职尽责、推动公司发展方面:任总工程师以来,对于用工作的高标准来衡量自己的言行,还存在不小的欠缺,尤其任职以来工作任务较往常要重,因此在面对繁重复杂的工作时,个人会存在畏难情绪,没有及时摆正位置,调整状态。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,满足于不出错、过得去。存在重视经验的现象,加上自己分管技术工作性质的因素,导致自己在工作中虽然有创新工作的念头,但有时候思想固化,习惯于墨守成规,在创新工作思路和具体办法上还做的不够,靠经验、凭阅历干工作的多,大胆尝试、大步去闯的劲头还不足。(四)在学风会风文风及检查调研方面:在相关资料、文件的编制、审核和把关上,有应付思想,没有将自己的思路和相关的技术依据融入到相关资料、文件的落实上,存在注重经验现象,在对于一些日常文件的审查上,流于形式。(五)在调研检查考核方面:在日常检查考核过程中,还是存在重过程、轻实效的问题,对问题的整改过程落实不彻底,以偏概全的现象存在;有的时候对检查考核的工作统筹不够,存在搭车考核等问题。(六)在落实管党治党责任方面:在党员意识上、落实管党治党上还有差距,主动作为、示范引领方面还做的不够,站位全局还有一定差距。在工作上还存在说的多、行动少,开展工作的方式在一定程度上还相对保守,比如:集中交责、谈心谈话的不多,责任链条未及时延伸至下一级,“层层传导压力,一级对一级负责”的责任体系不够完善。二、今后努力方向及整改措施对于查摆出来的不足之处和问题根源,我进行了认真的梳理、分析和仔细研究,下一步将从以下几个方面进行改进:(一)进一步坚定理想和信念。不忘初心,是成为一名员最初的理想信念。我将按照习的要求,深刻领会不忘初心的丰富内涵,坚定正确的政治方向,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强政治定力,不为巧言所惑、不为歪风所动,以坚定的共产主义信念筑牢自己的思想防线。(二)提升理论联系实际的能力。首先要认真学习领会中国的各类章程以及工作业务知识的学习,努力做到学之求深、用之求效,打牢理论功底增强用理论指导实际工作的自觉性和主动性。同时,在工作中不断和实际情况相结合,将学到的理论知识和实际工作相结合、相贯通,做到“精通本职、掌握相关、了解全面、服务实际”,不断培养自己的全局眼光,力争成为一名素质全面的领导干部。(三)坚持问题导向转变工作作风。对照查摆出来的问题,我将坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去。在今后的工作中逐步改变等上级领导交办的被动应对状态,以最大的努力把每一件工作抓紧抓好,不拖泥带水,不推卸责任。同时,学会在细微处看实质,在角落处看不足,在敏感处看要害,不被表象所惑,不被人情所困,不搞无原则的你好我好大家好,真正把工作抓实抓细抓到位,最终才能实现本质安全。(四)通过创新提升解决问题的能力。在今后的工作中进一步解放思想、务实创新、增强实效。在坚持原则的基础上通过思维创新、创新方式调动生产系统同志们工作的积极性,切实增强大家的管理和大局意识,做到与时俱进,时时创新和事事创新,以创新带动各项安全工作、管理工作的不断提升,以创新解决存在的各项问题。同时,在新时代中国特色社会主义思想的指导下,通过在学习方式、工作理念、工作手段和工作机制等方面的创新,不断总结和完善工作经验,认真贯彻和落实公司党政的各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好本职工作。根据学习计划安排,我认真学习领会了xx关于力戒形式主义、官僚主义重要论述选编,通过学习和思考,认识到坚决反对形式主义、官僚主义作风,一定要从自身实际、岗位实际做起,坚持实事求是思想路线,真抓实干,尽职履责,下面我谈一下自己的体会。一、深刻认识形式主义、官僚主义的危害党的十八大以来,xx就进一步加强党的作风建设,力戒形式主义、官僚主义作出一系列重要指示。这表明党XX把整治形式主义、官僚主义提到新的高度,充分彰显我们党反对形式主义、官僚主义的坚强意志和坚定信心。形式主义、官僚主义严重违背我们党的性质、立场和宗旨,严重腐蚀党的先进性和纯洁性,这绝不只是思想方法、工作作风问题,更是深层次的政治问题。正如xx所说,“形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入,是我们党的大敌、人民的大敌。”我们必须从政治高度审视形式主义、官僚主义的实质,从思想和利益根源上认清其危害。一方面要看到,形式主义、官僚主义是加强政治建设的重要障碍,形式主义、官僚主义只图虚名,不求实际,严重妨碍了党和国家方针政策的贯彻落实了,实践中丧失了许多宝贵的发展机遇。另一方面,形式主义、官僚主义严重危害党执政的群众基础,形式主义、官僚主义极易诱发干部的懒惰思想和投机心理,助长党内和社会上的弄虚作假行为和浮夸之风,只求个人利益而不为人民做事,违背党的群众路线,危害党群关系、干群关系。从这个意义上说,形式主义、官僚主义已经成为影响党的执政基础的大问题。从现实情况看,形式主义、官僚主义的一些新动向新特点也值得我们警惕。一些干部学习习新时代中国特色社会主义思想浅尝辄止、不求甚解,即使学了也只是用来应付场面、装点门面,而不是结合实际俯下身子抓落实等等。针对这些新问题新特点,我们必须像xx要求的那样,聚焦突出问题,充分认识形式主义、官僚主义的多样性和变异性,摸清形式主义、官僚主义在不同时期、不同地区、不同部门的不同表现,紧密联系具体实际,既解决老问题,也察觉新问题;既解决显性问题,也解决隐性问题;既解决表层次问题,也解决深层次问题,抓出习惯,抓出长效。二、存在的问题一是主动学习的意识不强。学习态度不端正,学风不实,存在实用主义思想,与工作关系密切的学的多,与工作关系不大的学的少。二是分析和解决实际问题的能力有待增强。对当前新形势下的一些新情况、新问题、新矛盾,不能从政治的高度正确理解和对待,对一些以偏概全的言论不能进行有力的抵制,对一些模糊认识不能及时地予以澄清。主要原因是自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。三是党性锻炼上有差距。党性问题是党员干部思想政治建设的核心问题。分析自己在党性党风方面存在的问题,重要原因就是党性修养不够自觉,不能经常反思自己的行为。虽然总体上我在政治上对自己要求较高,在政治原则、大方向和立场上能与党保持一致,但是这几年自己确实放松了政治理论学习,只专注繁忙的事务工作了,没有真正认识到理论学习对于坚定共产主义理想信念的重要性。三、今后工作措施一是树立学习的理念。在理论学习问题上首先解决学习态度,认真、全面、细致地学习中国特色社会主义理论体系。其次是带头学习和运用中国特色社会主义理论体系,学深一些,学透一些,努力掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,做到“真学、真懂、真用”。二是树立发展的理念。工作中,自己要着眼于大思路、大视野、大举措,要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应党的发展形势的新方法、新举措,要立足资源,发挥优势,突出重点,带头转变观念,带头开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯。三是树立楷模的理念。坚持严以律已,树立楷模的理念,做廉洁自律的表率。带头执行廉洁自律的规定,认真履行一岗双责,严格约束自己。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,倾听群众的呼声,踏踏实实为群众解决实际困难,时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责、善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事。中央八项规定精神贯彻实施以来,经过一段时间的整治,形式主义、官僚主义得到了初步遏制,但树倒根在,当前少数党员干部中依然存在形式主义、官僚主义方面的一些问题,影响着党的声誉,危害着党群干群关系。一是理论学用脱节。有的党员干部忽视理论武装,不认真学习党的理论和做好工作所需要的知识,学而不思、学而不信,学而不用、学而不行。有的说起来头头是道,做起来还是老一套,用科学理论指导实践、解决问题的能力不强,碰到具体问题无所适从,遇到突发事件束手无策。二是工作疲于应付。近年来,中央和省、市、区先后下发了一系列精简会议和文件的通知,并采取了一些行之有效的措施,会议和文件过多的情况得到了一定程度的控制,但“文山会海”没有根治,以会议落实会议、以文件落实文件的现象依然存在,一定程度上消耗了基层工作的时间和精力,影响了工作效率。三是推动落实不力。不少工作抓不紧、抓不实,拧不紧螺丝扣,导致有的工作浮在表面,没有落到实处。工作虎头蛇尾,抓工作不讲实效,在位不在岗、在岗不尽责,深入实际不具体,工作上敷衍塞责、推诿扯皮、得过且过,不下功夫解决存在的矛盾和问题,存在开场热闹、持续困难,雷声大雨点小的问题。四是脱离群众和实际。对上级领导的视察、调研,下面往往是精心安排,过度准备,影响客观真实性。深入基层听取群众意见、与群众沟通交流少,即便交流和谈心也是说教多、倾听少,公事多、感情少,对群众疾苦一问而过,对群众诉求很少主动询问,在提升服务群众的工作能力上存在欠缺。比如:近年来,国家投入民生领域的资金项目越来越多,覆盖面越来越宽,但保证政策落实的监督检查等配套措施还不够完善,损害群众利益的问题时有发生。五是担当精神不够。在工作过程中,有时考虑问题困难多,考虑客观因素多,缺少了应有担当。在工作中有“软怕躲退”的现象,对矛盾不敢触及、怕担责任。部门单位之间相互沟通交流不够,平时能拖就拖,能躲就躲,想方设法逃避责任,使得需要共同完成的工作出现脱节,未能形成整体工作合力。比如,在贫困户建档立卡过程中,乡镇、部门单位和基层衔接不够,导致出现一定误差,造成不良影响。形式主义、官僚主义具有顽固性、反复性,纠正“四风”必须持之以恒。纪检监察机关必须积极履责、一鼓作气、一抓到底,采取以下几点对策措施,强化执纪监督,以改进作风的实际成效取信于民。一是持续发力加压,保持高压态势。坚持和完善这几年来形成的有效做法,继续抓重要节点、抓执纪问责、抓群众监督、抓通报曝光,做到标准不降、措施不减、氛围不淡、要求不松。各级纪检监察机关要对过去工作进行回顾分析,总结成功经验,找出薄弱环节,有针对性地制定落实措施。二是开展督促检查,加强执纪监督。围绕重要节点,会同财政、审计、税务等部门,加大明察暗访力度。对无视纪律规矩,依然我行我素的顶风违纪行为严查快处。紧盯违反中央八项规定精神的新动向、新表现,推动职能部门履行监管责任,深化专项整治,及时发现和查处隐形变异“四风”问题。三是强化通报曝光,形成有力震慑。继续加大通报曝光力度,充分发挥通报曝光的警示、震慑作用。对违反中央八项规定精神受到党纪政纪处分的,原则上都要通报曝光。要通过报纸、电视、广播和官方网站、微博、微信等媒体,适时通报曝光“四风”问题,进一步释放越往后越严的强烈信号。四是注重综合协调,形成工作合力。按照纪检监察机关“三转”要求,立足自身职能,加大综合协调力度,认真收集掌握有关工作情况,加强综合分析,注重,适时提出对策建议,加强工作指导,及时研究解决工作中的问题,确保落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作扎实有效、深入推进。

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