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    医院护士长2023工作职责通用5篇.docx

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    医院护士长2023工作职责通用5篇.docx

    医院护士长2023工作职责通用5篇医院护士长2023工作职责(篇1)一、管理职责1.根据医院及护理部的护理工作质量标准、工作总结计划,负责制订门诊部具体工作总结计划,组织实施、检查与总结。2.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程,严防差错事故,并检查指导各诊室做好诊前准备及卫生宣传工作。3.检查、指导门诊护理工作。帮助护理人员提高管理与业务能力,充分调动其主观能动性,积极支持护士履行职责。4.负责门诊护士的排班及工作分配,制定各班工作流程,门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。5.掌握门诊护理人员的思想动态和工作表现,关心护士的生活及学习情况,增强凝聚力,提高工作效率。6.教育门诊护理人员树立以患者为中心的意识和窗口意识,指导帮助患者就诊,热情解答患者的问题。7.按患者所需合理安排人力,改善门诊就诊环境,简化就诊手续,缩短候诊时间,为患者提供方便。实行优质服务。8、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益。二、业务职责1、督促护理人员改善服务,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应优先诊治或送急诊科处理。2.指导护士制订护理计划,审核护理记录。3.对门诊发生的护理差错、事故进行分析、鉴定,并提出防范措施。4.亲自执行或指导护士操作复杂的技术,严防差错事故发生。5.对复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践。6.加强医护沟通,充分了解医生对护理工作的要求。医院护士长2023工作职责(篇2)1、在护理部、科护士长的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部、科护理工作总结计划,制定本病室具体计划并组织实施,负责本病室的护理行政、业务、教学管理以及病房内外的联系工作。2、合理排班,注重人力搭配,保证节假日的.护理工作质量。安排工作体现“以病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。3、负责、检查本病室的护理工作,亲自参加并制定危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长要坚持每日五次巡视病房,检查危重病人的护理及各项制度的落实。5、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。6、随同科主任及主治医师查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术前的讨论,加强医护配合。7、组织领导护理查房,护士业务学习以及护生的临床教学,不断提高护士业务水平和临床带教质量。8、指导并定期评价病室护士工作情况,给予反馈并有记录,不断提高护理质量和护士自身素质。9、制定并落实病室护理人员培养计划。10、注重科研意识的培养,造就学术氛围,每年全病室的论文发表不少于4篇。11、定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。12、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好护理工作月、季、年计划和工作总结。医院护士长2023工作职责(篇3)一、在护理部主任和科主任的领导下,根据护理部及科内工作总结计划,制订本病房具体计划,并组织实施。二、负责检查了解本病房的护理工作,参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查医嘱的执行情况,加强医护配合,严防差错事故。三、随同科主任和副主任医师查房,参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。四、负责本总病房护理人员的政治思想工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。五、组织本病房护理查房和护理会诊,积极开展新技术新业务及护理科研工作。六、组织领导护理人员的业务学习及技术训练。七、负责管理好病房,包括护理人员合理分工,病房环境的整洁、安静、安全,病人和陪住、探视病员的组织管理,各类仪器、设备、药品的管理。八、负责指导和管理实习、进修人员,并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任教学工作。九、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。十、定期召开工休座谈会,听取医疗、护理及饮食等方面的意见,研究改进病房管理工作。医院护士长2023工作职责(篇4)1、根据对全院护理工作质量标准、工作总结计划,结合护理工作的实际情况制订护理计划,并组织实施。2、对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加实践。3、教育本单位的护理人员加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故。4、经常发现和了解护理工作中存在的问题,加强医护联系。5、组织护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。6、组织拟订护理科研计划,督促和检查计划的实施,及时总结护理经验。7、了解病人的病情、思想情况。督促检查护理工作,提出改进措施和意见。8、确定护士的轮换和临时调配。9、团结本部门同志、搞好相互协助。负责提出本单位人员的升、调、奖、惩意见。10、完成医院领导交给的其它各项工作。医院护士长2023工作职责(篇5)1、在院长领导下,负责全院护理工作,检查护理工作质量,按期总结向院长汇报;2、负责拟定在职护士培训计划及落实措施,组织全院护理人员的业务技术训练,定期进行业务技术考核;3、掌握全院护理人员工作思想和学习情况,负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员的升调、奖惩及任免的意见;4、审查各科室提出的有关护理用品,器械的申报计划和使用情况;5、检查指导门诊、病房、手术室、供应室管理,使之逐步达到制度化、常规化、规范化、标准化;6、主持召开全院护士主管会议,分析护理工作情况,并定期组织护士主管相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量;7、审核与检查全院护理人员的绩效评估,并向院长汇报;8、负责护理人员的转正考核,并做出综合评分;9、做好有关部门的协调工作。

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