建筑企业管理人员和作业人员年度安全培训教育材料2最新文档.doc

建筑企业管理人员和作业人员年度安全培训教育材料2最新文档(可以直接使用，可编辑 最新文档，欢迎下载）2021年公司安全培训计划安全生产教育，是经济发展的一个重要条件，是企业现代化管理的重要内容之一，生产经营单位的安全生产教育工作是贯彻单位的方针，目标，实现安全生产、文明生产，提高员工安全意识和安全素质，防止不安全行为，减少人为失误的重要途径。安全生产教育制度作为加强安全生产管理，进行事故预防的重要而且有效的手段，其重要性首先在于提高本单位管理者及员工做好安全生产管理工作的责任感和自觉性，帮助其正确认识和学习职业安全健康法律、法规，基本知识；其次是能够普及和提高员工的安全技术知识，增强安全操作技能，懂得自己在安全生产中的地位和作用。随着现代科学技术的不断发展，新技术、新材料、新工艺广泛应用，特别是随着我国政治经济体制改革的逐步深入，新的劳动组织形式不断出现，给社会带来了知识结构、技术结构、管理结构等方面的深刻变化，对安全劳动教育体系和培训也提出了新的要求，重视和加强安全劳动保护教育有着十分深远的意义，随着社会在不断前进，企业在发展，安全生产管理更要上一层台阶。下面就我单位实际情况制定具体培训计划：1、各部门管理人员的培训各部门全体管理人员（包括企业主要负责人）每月要进行两次集中学习、考试一次。学习的目的是为提高和具备安全生产知识和管理能力。学习的内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准。安全生产管理的的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理知识。国内外先进安全生产管理经验及典型事故案例分析。工伤保险的政策、法律、法规和事故现场勘验技术以及急救处理措施。2、施工项目部培训：施工项目部全体人员，每月集中培训一次，每季度考核一次，由公司安全科负责。培训内容：有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策。对新知识、新技术、新本领，安全生产管理经验。掌握施工现场重大事故应急管理措施，急救方案。3、新工人培训：公司对新工人进厂进行三级培训制度，培训内容主要是安全生产基本知识，本单位安全生产规章制度劳动纪律。项目部培训施工现场安全生产状况和规章制度，作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施。班组培训岗位安全操作规程，生产设备安全装置，劳动保护（用具）的正确使用方法。4、施工班组培训：施工班组全体职工的培训，由各项目部负责，每周不少于2小时。利用进场性安全生产培训教育形式，每天的班前班后会上说明安全注意事项，劳动纪律，各种机械设备操作规程，当日工作现场危险部位，检查各工种佩戴安全劳动保护情况。5、公司全体职工考核办法:公司的全体管理人员每月进行一次考试，内容包括国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及本行业的规章、规程、规范标准，安全生产管理知识，安全生产技术，劳动卫生知识等。6、特殊职工考核办法：按特种工人工种分类，每一季度考试一次；内容包括安全施工的基本知识，本工种安全操作规程，机械设备使用安全制度。2021年度企业内部安全培训计划序号日 期受培训部门参加培训人员培训方式培训内容考核方式备注12021年二季度各级领导、各部门及项目部预算部、项目部技术、质量、安全、材料、施工人员上课建筑施工企业安全生产考核知识课堂提问集体讨论60课时22021年4月班组特种作业人员上课特种施工过程作业指导书课堂提问集体讨论书面考试60课时32021年5月项目部安全员、施工员、特种作业人员现场讲解建筑机械使用安全技术规程设备安全操作规程等实地操作60课时42021年6月工程科、项目部部门负责人、质检、安全人员上课中华人民共和国安全生产法建筑业安全生产法律、法规课堂提问集体讨论60课时52021年10月安全科，工程部、项目部安全员、兼职消防员现场讲解紧急预案演练60课时培训记录表时间：2021-3-15培训课程：建筑施工安全知识、安全法律法规、安全生产管理、安全生产技术培训教师：咨询老师地点：公司会议室培训方式：上课参加培训人员签到（共10人）：培训内容摘要：1、 施工现场目前执行的安全方面的规范；2、 文明施工对施工场地的要求；3、 施工现场项目经理、管理人员一般安全知识；4、 安生生产方针、必要性及工伤事故管理；5、 安全检查的标准；6、 建设工程安全生产管理条例。分个讲解以上问题考核方式：提问 试卷考试实地演练 演练合格率：100%培训效果评价：通过培训现场提问，问题回答正确率在85%以，均合格，达到培训的要求和效果。 考核人：培训记录表时间：2021-3-20培训课程：特种施工过程作业指导书培训教师：咨询老师地点：公司会议室培训方式：上课参加培训人员签到（共 7人）：培训内容摘要：1、 各工种岗位安全职责和要求；2、 各工种岗位操作时偏离规定的运行程序可能导致的后果；3、 各工种岗位应急与响应常识；4、 各工种岗位作业时对环境和安全的影响；5、 安全技术技能培训。分个讲解以上问题施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名孙久彬渝建安A（2021）0001836完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名孙久彬渝建安A（2021）0001836完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名孙久彬渝建安A（2021）0001836完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名冉成渝建安B（2021）0014296完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名冉成渝建安B（2021）0014296完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名冉成渝建安B（2021）0014296完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名石翔渝建安B（2021）0028533完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名石翔渝建安B（2021）0028533完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名石翔渝建安B（2021）0028533完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名谭明军渝建安B（2021）0028531完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名谭明军渝建安B（2021）0028531完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名谭明军渝建安B（2021）0028531完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名朱志鸿渝建安B（2021）0027286完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名朱志鸿渝建安B（2021）0027286完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名朱志鸿渝建安B（2021）0027286完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名黄军渝建安B（2021）0014286完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名黄军渝建安B（2021）0014286完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名黄军渝建安B（2021）0014286完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名周祥渝建安B（2021）0014287完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名周祥渝建安B（2021）0014287完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名周祥渝建安B（2021）0014287完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名张洪模渝建安B（2021）0027287完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名张洪模渝建安B（2021）0027287完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名张洪模渝建安B（2021）0027287完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名冉显川渝建安B（2021）0007519完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名冉显川渝建安B（2021）0007519完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名冉显川渝建安B（2021）0007519完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名唐小红渝建安B（2021）0028534完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名唐小红渝建安B（2021）0028534完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名唐小红渝建安B（2021）0028534完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名谯世明渝建安B（2021）0023138完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名谯世明渝建安B（2021）0023138完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名谯世明渝建安B（2021）0023138完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名王秋红渝建安C（2021）2021961完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名王秋红渝建安C（2021）2021961完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名王秋红渝建安C（2021）2021961完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名石登坤渝建安C（2021）2021960完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名石登坤渝建安C（2021）2021960完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名石登坤渝建安C（2021）2021960完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名王秀杰渝建安C（2021）0008244完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名王秀杰渝建安C（2021）0008244完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名王秀杰渝建安C（2021）0008244完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容法律法规学时3天培训日期2021.3受训人姓名周娇渝建安C（2021）0000871完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（ 2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容安全生产法学时3天培训日期2021.3受训人姓名周娇渝建安C（2021）0000871完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日（2021）年度培训单位重庆市森文实业授课人高永成培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学时3天培训日期2021.3受训人姓名周娇渝建安C（2021）0000871完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：单位(盖章)：年月日大漾云高速公路建设项目 A10-1安全教育培训记录表单位名称：中交四公局培训地点大漾云高速项目一分部一工区会议室培训主题新进场安全教育培训培训部门或主讲人培训对象全体管理人员教育培训内容教育培训内容教育培训内容教育培训内容教育培训内容教育培训内容教育培训内容教育培训内容一、基本要求： 1. 学习安全生产法； 2. 学习建筑施工安全检查标准、公路工程施工安全技术规范；3. 学习各项规章制度、安全生产管理条例；4. 增强法制意识,掌握质量标准;5. 提高安全生产工作和文明施工的管理水平; 6. 对管理人员做好节前安全教育;7. 了解施工现场安全生产保证体系文件的分类和组成;8. 了解完善工程项目管理的奖罚规定9. 努力开展好项目部的综合治理工作; 10. 加强管理人员的职业道德;11. 学习上级单位、公司下发的有关文件;12. 学习消防安全的有关常识;13. 了解爱岗敬业、乐于奉献的职业道德基本要求; 14. 项目部着重开展对新工人进行三级劳动保护教育,着重对进场的工人进行三级教育、安全技术操作规程等进行学习教育。安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理的专业知识1、安全安全的定义“没有伤害、损伤或危险，不遭受危害或损害的威胁，或免除了危害、伤害或损失的威胁”。安全与危险是一个相对的概念，他们是人们对生产、生活中是否可能遭受健康损害和人身伤亡的综合认识，无论安全、危险都是相对的。安全泛指没有危险、不出事故的状态。安全是一个相对的概念，对于一个组织，安全是指“免遭不可接受风险的伤害”。确定了不可接受的风险，那就要采取措施将不可能接受的风险降低到可容许的程度，使得人们避免遭受到不可接受风险的伤害。因而说，避免带来人员伤害、财产损失发生的过程和结果为安全。随着可容许风险标准的提高，安全的程度也在提高。2、事故事故是指“造成死亡、疾病、伤害、财产损失或其他损失的意外事件”事故是意外事件，是主观上不希望看到的结果，其造成的损失分为死亡、疾病、伤害、财产损失或其他损失五大类。通常发生事故的原因离不开人的不安全行为、物的不安全状态及环境的影响。因此企业安全工作的中心应该是防止人的不安全行为，消除机械和物的不安全状态及改善作业环境的影响，从而避免事故的发生。3、安全生产安全生产是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件，消除不安全因素，防止伤亡事故的发生，使生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。4、安全管理安全管理是指以国家法律、规章和技术标准为依据，采取各种手段，对企业生产的安全状况，实施有效制约的一切活动。按照国家安全生产管理体制的规定，企业负责、国家监察、行政管理和群众监督，均为安全管理。企业安全管理主要包括安全的行政管理、技术管理和工业卫生管理。行政管理主要指以行政手段对企业职工行为进行规范，包括企业安全决策、计划的制订与实施、安全生产责任制的落实、各项规章制度的执行以及日常的安全教育、检查、隐患治理、事故处理等靠行政命令执行的工作。技术管理主要以国家技术标准的安全要求为依据，对设备、设施、装置、机具等是否符合标准状态进行的检查、维修等管理工作。工业卫生主要是指检查作业环境是否符合安全卫生要求、职工的健康检查、职业病的预防、调查、报告等管理。5、“管生产的必须管安全”的“一岗双责”原则“管生产的必须管安全”的原则体现了安全与生产的统一。生产部门对安全生产要坚持“五同时”，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。管生产的必须管安全，这是一切企业、事业单位及其主管部门组织管理生产的基本原则之一，就是要保护劳动者的安全与健康，保护国家财产和人民生命财产的安全，尽一切努力在生产活动中和其他活动中避免一切可以避免的伤亡事故；其次，企业的最优化目标是高产、低耗、优质、安全的统一，忽视安全、片面追求产量、产值，是无法达到最优化目标的。伤亡事故的发生，不仅会个人、给企业，还可能给环境、给社会乃至国际上造成恶劣影响，造成无法弥补的损失。因此，各级生产管理者，在管生产的同时，必须管好安全。6、“三同时”新建、改建、扩建、技术改造和引进的工程项目，其劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产。7、劳动保护劳动保护是指根据国家法律、法规的规定，依靠技术进步和科学管理，采取组织措施和技术措施，消除危及人身安全健康的不良条件和行为，防止事故和职业病，保护劳动者在劳动过程中的安全与健康。其内容包括：劳动安全、劳动卫生、女工保护、未成年工保护、工作时间与休假制度。我们常说劳动保护我个人理解是指对特定工种存在的危险有害因素对员工配备具有相应防护功能的个人防护用品。8、“三级”安全教育“三级”教育是公司安全教育的一种基本教育制度，是指公司、项目部和班组教育。教育的对象是新进场人员，包括新调入的工人、干部、学徒工、临时工、季节工、代培人员和实习人员。9、“三不伤害”是指员工在生产作业过程中要做到的不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。10、事故处理的“四不放过“原则指在事故调查处理过程中，即事故的原因没有查清不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有采取防范措施不放过、事故责任者没有受到处理不放过。11、安全生产责任制安全生产责任制是明确企业各级负责人、各类工程技术人员、各职能部门和生产员工在生产中应负的安全职责的制度。安全生产工作是渗透到企业各个部门和各层次的工作，只有明确分工、各尽其责、协调一致，才能实现安全生产。因此安全生产责任制是企业中最基本的一项制度，是所有安全生产规章制度的核心。建立、健全和执行这个制度，就能使安全卫生工作纳入生产经营管理活动的各个环节，实现全员、全面、全过程的安全管理，保障企业实现安全生产。12、危险、危害因素的分类对危险、危害因素进行分类，是为了便于进行危险、危害因素分析。危险、危害因素的分类方法有多种，我们简单介绍按导致事故、危害的直接原因进行分类的方法和参照事故类别、职业病类别进行分类的方法。（一）按导致事故和职业危害的直接原因进行分类根据GB/T13861-2021生产过程危险和危害因素非类与代码的规定，将生产过程中的危险、危害因素分为六类。（1）物理性危险、危害因素：（2）化学性危险、危害因素（3）生物性危险、危害因素（4）心理、生理性危险危害因素（5）行为性危险、危害因素（6）其他危险、危害因素（二）对照事故类别和职业病类别进行分类（1）参照GB/T 6441-86企业职工伤亡事故分类，综合起因物、引起事故的先发的诱导性原因、致害物、伤害方式等，将危险因素氛围16类。（2）参照卫生部、原劳动部、总工会等颁发的职业病范围和职业病患者处理办法的规定，将危害因素分为生产性粉尘、毒物、噪音与振动、高温、低温、辐射（电离辐射、非电离辐射）、其他危害因素等七类。四）先进安全管理经验介绍班组安全文化建设的实践引自劳动保护2021年第五期。安全系统工程理论告诉我们：有效预防各类事故的发生，实现企业安全生产，一是需要“技防”安全技术保障；二是要求“管防”安全管理防范；三是依靠“人防”安全文化基础。企业是安全生产系统的机体，班组则是这一机体的细胞。班组的员工是安全生产的主体，班组长要带领员工去实现生产过程的安全。班组安全生产的最终目的是实现员工的生命、健康安全，班组安全决定企业安全生产的命运，班组生产过程和作业过程的安全是一切安全生产工作的归宿。班组安全文化建设的重要性1、班组是安全生产之基班组是安全生产的执行层。抓好班组安全文化建设，夯实安全生产基础，使事故预防的能力体现在基层，这是企业确立的畅销安全生产的工作战略。企业安全生产的最终归宿是员工，安全生产的目标是为了员工的生命安全和健康保证，而 企业安全生产的实现最终要落实到现场单元作业，要依靠员工的安全作业和操作规范来实现。员工的安全素质决定着企业安全生产的命运，那么组的安全生产状况决定着企业安全生产的效果，员工和班组是安全生产管理木桶理论的“最短板”。企业应该制定“夯实安全生产基础，注重班组安全建设、保障生产效益稳定发展”的安全文化建设战略目标，确立“依靠员工、面向岗位、重在班组、现场落实”的安全文化建设思路。班组安全文化是企业安全生产“三基”（基础、基层、基本）的根本。生产班组是执行安全操作规程和各种规章制度的主体，是贯彻和实施各项安全要求和措施的实体，更是杜绝违章操作和重大人身伤亡事故的主体。因此，生产班组是安全生产的前沿阵地，班组长和班组成员是阵地上的组织员和战斗员。企业的各项工作都要通过班组去落实，“上有千条线，班组一针穿”。国家安全法规和政策的落实、安全规章制度和安全操作规程的执行，都要依靠和通过班组来实现。特别是现代企业，职工安全健康管理体系的运行，以及安全科学管理方法的普及应用和企业文化的建设都必须落实到班组。反之，班组的安全生产各项措施不到位，规章和制度得不到执行，将是事故发生的土壤和温床。2、班组是事故发生之源通过生产企业所发生大量事故资料统计分析，98%的事故发生在生产班组，其中80%以上的事故的原因直接与班组人员有关。安全生产好坏是企业诸多工作的综合反映，是一项复杂的系统工程，只有领导的积极性和热情不行，只有部分职工的积极性和热情也不够，因为个别职工、个别工作环节上的缺陷和失误，就会破坏安全生产保障系统。由此可以说，班组是企业事故发生的根源，这种根源是通过班组员工的安全素质、岗位安全作业程序和现场的安全状态表现出来的。因此，安全文化建设的重心必须放在班组，功夫下在作业现场，措施落实在岗位和具体操作员工的每一个作业细节。通过班组安全文化建设，夯实安全生产基础，遏止事故发生的源头，这是企业安全生产保障的根本，也是落实安全生产监管重心下移的具体体现。在企业的生产经营过程中，安全与生产会发生矛盾和冲突是客观的，能否处理好安全与生产的关系，关键在班组；安全生产工作标准的高低、质量的好坏，最终取决于班组；事故预防和事故应急的有效性关键在班组；尤其是班组生产任务较重，当安全与效率、安全与速度、安全与成本发生冲突时，如果班组长和员工 “安全第一”的思想不牢固、安全意识不强，必然会出现“生产成为硬指标、安全变成软指标”的现象，进而出现“三违”现象，从而加大了事故发生的可能性，增大了生产安全事故发生的风险。生产单元（班组）是安全系统的基本细胞，只有细胞健康，机体才能健康。生产过程中无数次事故教训表明，事故发生的主要原因是现场、是班组。因此，搞好安全生产，关键在班组。填表人：注：附安全教育培训影像资料。施工管理人员年度安全培训及考核记录（2021）年度培训单位山东天力安装工程授课人魏本峰培训内容法律法规学 时一周培训日期2021.7受训人姓名时衍军受训人档案编号WY0907完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章： 单位(盖章)：年 月 日（ 2021）年度培训单位山东天力安装工程授课人魏茂生培训内容安全生产法学 时五天培训日期2021.5受训人姓名时衍军受训人档案编号WY1006完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章： 单位(盖章)：年 月 日（2021）年度培训单位山东天力安装工程授课人张传彩培训内容建筑施工企业安全生产管理人员培训教材学 时五天培训日期2021.1受训人姓名时衍军受训人档案编号WY1109完成上述内容和学时的培训，经考核合格。负责人签章：