消防施工方案分项【实用文档】doc.docx

消防施工方案分项【实用文档】doc文档可直接使用可编辑，欢迎下载一、各分部分项工程的施工方法。 61、消防报警系统主要施工方法。 62、喷淋系统主要施工方案. 193、消火栓系统主要施工方法. 444、通风排烟系统主要施工方法. 475、防火卷帘门施工方法。 546、系统调试、验收。 55二、拟投入的主要施工机械设备表。 65三、劳动力计划表。 66四、计划开、竣工日期和施工进度网络图(附表) 67五、施工总平面图（未另附表) 67六、临时用地表。 67七、工程质量保证措施. 697.1全面质量管理。 697.2施工组织设计、施工方案编制及审批制度。 697.3优选施工机械设备、机具. 707。4计量器具管理。 707.5材料质量管理. 707.6人员培训制度. 717。7施工前交底制度。 717。8隐蔽工程检查验收制度。 717。9严格执行“会诊制度"和“奖罚制度”. 717.10竣工图的编制、审核、移交制度. 72八、安全生产保证措施。 738。1安全生产责任制. 738。2安全生产工作标准。 748。3安全施工要求。 758.4安全书面交底内容和要求。 768.5安全用火和防火措施. 768。6安全防范措施. 77九、文明施工保证措施。 78十、工程进度保证措施。 7910.1保证施工力量。 7910。2加强科学管理。 7910。3细化控制。 7910。4合理穿插。 8010。5协调统一。 8010。6重点保障。 81十一、技术组织措施。 8211。1与业主的协调配合措施. 8211。2与监理单位的协调配合措施. 8311。3与总包单位的协调配合措施。 8311。4与设计单位的协调配合措施. 8411。5与政府部门的协调配合措施。 85十二、关键工序、复杂环节重点技术措施. 8612。1消防水泵房. 8612.2消防控制室。 8612.3管线路由，管井综合排布。 86十三、冬雨季施工技术措施。 8713。1冬季施工方案。 8713.2雨季施工方案。 8813。3冬雨季施工期间的其它保护措施. 89十四、环境保护措施（减少扰民噪音基础措施,降低环境污染技术措施)。 9114。1环境保护目标。 9114。2环境保护措施. 91十五、地下管线及地上地下设施的保护加固措施。. 94十六、成品保护方案. 95十七、文档资料管理体系及管理措施. 9617.1文件控制。 9617。2技术交底与工序交接。 9717.3现场质量检查. 98十八、用水用电计划. 10018。1临时用水. 10018.2临时用电. 100十九、售后服务计划. 10119.1售后服务承诺。 10119.2保修响应时间。 10119.3提交维修维护报告计划。 10219。4定期巡检计划。 10219.5培训计划及内容。 103下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法,一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点,把握住了工作重点和难点。（二）201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制.(一）201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度.201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升.（二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获：（一）只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态.(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。（四)只有树立服务意识，加强沟通协调,才能把分内的工作做好。（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流.四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己.(一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。（二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理,也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面:1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素,自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象.3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：（一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；（二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法，提高工作效益;（三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践,促进管理水平的提升.在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年,而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙.3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么.4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要.什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡,但在平凡的人生中,也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践,也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗.3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标:在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。最后,中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己,较好的完成各项工作任务.在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献.即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非,坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线.热爱祖国,热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献.二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。（1）是认真学习“三个代表"重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。（2）是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力.(3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点,利用闲余时间，选择性地开展学习,学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习,进一步增强法制意识和法制观念.三、努力工作，按时完成工作任务一年来,我始终坚持严格要求自己，勤奋努力,时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作；讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。四、在廉的方面：(1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”,纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；不允许他人利用本人的影响谋取私利； 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。(2)在干部选拔任用工作中，认真执行行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。(3)严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4)密切联系客户,努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。（5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说,一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务.新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩.四季·清风园二期A座B座商住楼工程钢筋分项工程施工方案合肥市第二建筑安装总公司四季·清风园二期项目部二0一0年六月二十六日施工组织设计方案报审表工程名称：四季清风园A、B座商住楼工程 编号：致： 安徽华夏建设监理有限责任公司我方已根据施工合同的有关规定完成了四季清风园A、B座商住楼工程钢筋分项工程施工方案的编制,并经我单位上级部门技术负责人审查批准，请予以审查。附:钢筋分项工程施工方案承包单位（章)：项目经理:日 期：专业监理工程师审查意见：专业监理工程师：日 期：总监理工程师审查意见:项目监理机构：总监理工程师：日 期：专项施工方案会签表分部分项工程名称四季清风园A、B座商住楼钢筋分项工程施工方案编制说明：针对本工程特点，根据现行的法律法规、技术标准、验收标准以及相关的安全操作规程编制。编制人：年月日审核意见：审核人：年月日施工企业审批意见：审批人：年月日工程监理审批意见：总监：年月日钢筋分项工程施工方案一、编制依据和质量标准：1、四季·清风园二期A座B座及中间商业裙楼设计图纸；2、凝土结构施工图平面整体表示方法制图规则及构造详图（03G101-1）；3、混凝土结构工程施工质量验收规范GB5 4-2002二、工程概况： 工程名称：清风园二期A座B座商住楼工程 建设单位:安徽百姓缘置业 设计单位:上海华东建设发展设计 勘察单位: 山东省城乡建设勘察院 监理单位： 安徽华夏建设监理有限责任公司 施工单位：合肥市第二建筑安装总公司 工程地点:安徽省六安市云路街云路桥头 结构形式：框架剪力墙 基础结构：伐板基础 建筑层数：地下一层地上三十二层。 建筑面积:总建筑面积64976m2,地下一层4700m2其中人防面积 1450 m2 质量要求：合格合同工期：480天三、原材料:1、本工程所用钢筋包括：HPB235、HRB335、HRB400三种级别。所有进场钢筋应按GB5 4-2002的要求进行材料检验,检验合格后,标明质量状态分类堆放，确保用于工程的材料符合质量标准。所用钢筋必须符合现行国家标准、钢筋混凝土用热轧带肋钢筋GB1499、钢筋混凝土用热轧光圆钢筋GB13013。进场的钢筋应妥善保存，应平直无损伤,表面不得有裂纹、油污、颗料状或片状老锈。2、焊剂选择：根据设计要求（1） HPB235级钢筋用E43；（2） HRB335级钢筋用E50；（3） HRB400级钢筋用E55；（4） 焊缝等级为二级。本工程框架抗震等级为二级，所用纵向受力钢筋应满足设计要求，即普通钢筋的抗拉强度实测值与屈服强度实测值的比值的不应小于1.25;且钢筋的屈服强度实测值与强度标准值的比值不应大于1.3。四、钢筋制作：（一）、本工程钢筋堆放及制作均在现场加工完成，用塔吊吊到施工部位绑扎就位,原材料根据工程进度计划分批进场，原材进定尺的9m，以利钢筋所需长度的统一调配,合理用料,减少短头。施工现场设置钢筋加工场配备钢筋切断机两台、弯曲机三台、钢筋调直机两台、钢筋砂轮切割机一台、钢筋剥肋滚轧直螺纹加工设备一套、钢筋闪光对焊机一台.钢筋原材料及半成品堆放设在钢筋加工场附近，原材料及半成品必须挂牌标识，以防错用.钢筋根据设计图纸会审纪要、技术核定单及规范进行优化下料。合理安排接头位置、搭接和锚固长度，钢筋配料单必须经过专人和项目有关负责人审核后才能下料、进行加工,钢筋的形状和尺寸必须符合设计要求和现行规范规定。每一种批量较大的加工钢筋(包括成型）必须核对无误后才能批量生产。（二）钢筋的连接：按设计图纸指定:本工程施工采用接头情况如下：框架柱内钢筋直径28mm采用电渣压力焊连接。框架梁内钢筋28采用闪光对焊连接。（三）、钢筋电渣压力焊适用于钢筋混凝土框架柱中直径28的受力主筋连接，焊剂宜采用HJ431型。该焊剂含有高锰、高硅与低氟成份,其作用除起隔绝、保温及稳定电弧作用处，在焊接过程中，还起补充熔渣，脱氧及添加合金元素作用，使焊缝金属合金化。焊剂使用前必须在250温度烧烤2h，以保证焊剂容易熔化，形成渣池.焊接工艺：施焊前，焊接夹具的上、下钳口应夹紧在上、下钢筋上，钢筋一经夹紧,不得晃动。电渣压力焊的工艺过程为:引弧、电弧、电渣和顶压过程。(1）引弧过程：采用直接引弧法，通电后迅速将上钢筋提起，使两端头之间的距离为24引弧,当钢筋端头夹杂不导电物质或过于平滑造成引弧困难时，可以把上钢筋移下与下钢筋短接后再提起，以达到引弧目的。（2）电弧过程：靠电弧的高温作用,将钢筋端头的凸出部分不断烧化；同时将接口周围的焊剂充分熔化,形成一定深度的渣池。(3）电渣过程：渣池形成一定深度后，将上钢筋缓缓插入渣池中,此时电弧熄灭，进入电渣过程。由于电流直接通过渣池,产生大量的电阻热,使渣池温度达到近2000，将钢筋端头迅速而均匀熔化.（4）顶压过程：当钢筋端头达到全截面熔化物等杂质全部挤出结合面，同时切断电源，焊接即告结束。接头焊毕，应停歇后,方可回收焊剂和缷下焊接夹具，并敲去渣壳,四周焊包应均匀，凸出钢筋表面的高度应大于或等于4.在钢筋电渣压力焊的焊接过程中，如发现轴线偏移、接头弯折、结合不良、烧伤、夹渣等缺陷，参照下表查明原因，采取措施及时消除。电渣压力焊接头焊接缺陷及消除措施项次焊接缺陷消除措施1轴线偏移矫直钢筋端部；正确安装夹具和钢筋;避免过大的顶压力;及时修理或更换夹具。2弯折矫直钢筋端部;注意安装和扶持上钢筋；避免焊后快缷夹具；修理或更换夹具。3咬边减小焊接电流；缩短焊接时间；注意上钳口的起点和止点，确保上钢筋顶压到位.4未焊合增大焊接电流；避免焊接时间过短;检修夹具，确保上钢筋下送自如。5焊包不匀钢筋端面立求平整；填装焊剂尽量均匀；延长焊接时间,适当增加熔化量。6气孔按规定要求烘焙焊剂;清除钢筋焊接部位的铁锈;确保接缝在焊剂中合适埋入深度.7烧伤钢筋导电部位除净铁锈；尽量夹紧钢筋。8焊包下淌彻底封墙焊剂筒的漏孔;避免焊后过快回收焊剂.应注意雨雪天尽量不进行电渣压力焊，如施焊必须采取有效遮蔽措施,避免焊后未冷却的接头碰到冰雪雨水。（四)钢筋闪光对焊对于本工程中梁中的纵向受力钢筋采用闪光对焊工艺，钢筋闪光对焊的焊接工艺可分为连续闪光焊,预热闪光焊和闪光预热闪光焊等，根据钢筋品种、直径、焊机功率、施焊部位等因素选用。对焊的参数包括：调伸长度、闪光留量、闪光速度、顶锻留量、顶锻速度、顶锻压力及变压器级次.1、调伸长度HPB235级钢筋为0.751.25d，HRB335和HRB400级钢筋为1.01.5d（d钢筋直径)，直径小的钢筋取大值。2、闪光留量与闪光速度闪光留量是指在闪光过程中，闪出金属所消耗的钢筋长度，其取值为：连续闪光焊为两钢筋切断时严重压伤部分之和另加8;预热闪光焊为810；闪光速度由慢到快，开始时近于零,而后约1/s，终止时达1.52/s。3、顶锻留量、顶锻速度与顶锻压力顶锻留量是指在闪光结束，将钢筋顶锻压紧时因接头处挤出金属面缩短的长度。顶锻留量的选择，应使钢筋焊口完全密合并产生一定的塑性变形。顶锻留量宜取4-10，级别高或直径大的钢筋取大值。顶锻速度应越快越好，特别是顶锻开始的0。1 s应将钢筋压缩23，使焊口迅速闭合不致氧化,而后断电并以6/s的速度继续顶锻至结束。顶锻压力应量以将全部的熔化金属从接头内挤出,而且还要使邻近接头处（约10）的金属产生适当的塑性变形。四、钢筋安装绑扎1、准备工作核对成品钢筋的钢号、直径、形状、尺寸和数量是否与料单相符,如有错漏，应纠正增补。准备绑扎用的铁丝、绑扎工具、绑扎架等准备控制混凝土保护层用的水泥砂浆垫块、承台、连梁、主筋混凝土保护层为40，上部结构梁、柱、板筋的保护层厚度按03G101-1执行，现浇混凝土保护层厚度同墙厚.划出钢筋位置线。柱的箍筋,在两根对角线主筋上划点，梁的箍筋,则在架立筋上划点；基础的钢筋，在两向各取一根钢筋划点或在垫层上划点。绑扎形式复杂的结构部位时，应先研究逐根钢筋穿插就位的顺序，并与模板工联系讨论支模和绑扎钢筋的先后顺序,以减少绑扎困难。2、基础钢筋绑扎双向主筋的钢筋网，须将全部钢筋相交点扎牢，绑扎时应注意相绑扎点的铁丝扣成八字形，以免网片歪斜变形。3、柱钢筋绑扎箍筋的接头（弯钩叠含处）交错布置在四角纵向钢筋上，箍筋转角与钢筋交叉点，均应扎牢（箍筋平直部分与纵向钢筋交叉点可间隔扎牢），绑扎箍筋时，扣绑相互构成八字形。4、梁板钢筋绑扎纵向受力钢筋采用双层排列时，两排钢筋之间应垫以直径25的钢筋,以保持其设计距离。箍筋的接头应交错布置在两根架立钢筋上。要防止板上部负筋被踩下；对于雨棚和挑檐，要严格控制负筋位置，以免拆模后断裂。框架节点处钢筋穿插十分稠密时，应特别注意梁顶面主筋间的净距要有30，以利浇混凝土。梁钢筋的绑扎与模板安装之间的配合关系:梁的高度较低时,梁的钢筋架空在梁顶上绑扎。然后再落位；梁的高度较大(1.0M）时，梁的钢筋宜在梁底模上绑扎,其两侧模或侧模后装。五、成品保护钢筋按图绑扎成型完工后，将多余钢筋，扎丝及垃圾清理干净。接地预埋等焊接做到无咬口,烧伤钢筋.木工支模及安装、预留、预埋、混凝土浇筑时，做到不随意弯曲、拆除钢筋。基础、梁、板绑扎成型完工的钢筋上，后续工种，施工作业人员不得任意踩踏或堆置重物，以免钢筋移位、变形。木工支模在钢筋绑扎成型后完工，作业面上的垃圾及时清理干净.模板隔离剂不得污染钢筋。水平运输车道按施工方案铺设，做到不直接搁置在钢筋面上。模板工程施工方案编制人 职务（称） 审核人 职务(称) 批准人 职务（称) 批准部门(章） 编制日期 项目部二零 年 月模板工程施工专项方案会签表工程名称：编制单位：编制人 ：施工单位审核意 见审核人: 年 月 日监理单位审核意 见审核人： 年 月 日建设单位审核意 见审核人： 年 月 日第一节 编制依据1.核工业西南勘察设计院有限公司所设计的1#、2#、3、地下室结构施工图以及与之对应的相关图集规范。2. 国家、地方现行相关规范、规程、标准，主要包括:建筑物抗震构造详图（11G3291)框架轻质填充墙构造图集(西南05G701（四)）建筑物抗震构造详图（04G32936 ）钢筋混凝土过梁（03G3221、03G322-3）混凝土结构施工图平面整体表示方法制图规则和构造详图（11G1011、2、3 ）第二节 工程概况 2.1。1本工程为武胜县万善镇棚户区改造安置房建设项目，位于四川省广安市武胜县万善物流园区。本工程由3栋为纯剪、框支剪力墙结构的高层建筑（2栋17+1、1栋18+1)以及一层结构形式为框架结构的大底盘地下室组成,上部结构嵌固在基础顶。基础形式主楼部分为筏板基础，地下室部分为独立基础.设计使用年限50年，地下室抗震等级二级，3楼框架柱、剪力墙、框架梁为四级抗震，基础设计等级为乙级；1#、2剪力墙抗震等级为二级,框支柱抗震等级为一级,框架柱抗震等级为三级，框支梁抗震等级为二级，框架梁抗震等级为三级；基础设计等级为乙级。第三节 施工工艺模板工程是保证混凝土施工质量、加快施工进度的关键环节，模板工程必须具有足够的强度、刚度和稳定性，能可靠承载新浇混凝土的自重、侧压力及施工过程中所产生的荷载.一、模板选用1、梁、柱、剪力墙、板全部采用木模。2、主体工程按三层配制，梁侧模和板底模配制三套，梁底模配制三套。3、本工程采用的木模材料尺寸1830mm×913mm,16mm厚黑色双面覆膜板.4、所有模板在使用过程中，不论使用多少次，只要出现破损就必须进行更换.二、模板支撑的设计1、剪力墙的支承系统采用48×3。5钢管作为内外钢楞，内钢楞间距400mm,外钢楞间距600mm，钢楞宜采用整根钢管，接头应错开设置,搭接长度不少于200mm，内墙与内墙、内墙与外墙模板之间的连接用锥形螺栓连接，采用槽钢卡及锥形穿墙螺栓加强固定，墙体斜撑间距1m,与楼层满堂架连为整体。支模形式详附图.2、剪力墙模板验算（l）承载能力计算:按三边固定，一边简支梁计算，由附图可知，取一区格400×400mm为计算单元。荷载计算a新浇砼的侧压力P（0。4 K1K2V）×1079KN/m2式中:T为砼温度取20,K1为外加剂修正值以1.2,K2坍落度修正值取1.15，V为砼浇筑速度取6m/h。b倾倒时砼产生的荷载取2KN/m2（泵送）。荷载组合Pab79KN/m22KN/m281KN/m2弯矩：MmaxKPl2（查表弯矩系数K=0。0255）0.0255×81×0.6×0。620.446N·m截面最大应力：147.4KN/mm2160N/mm2满足条件（2)变形计算（b600mm)构件刚度EJ2。36×1012N/mm2Wmax=0。007MMw= 2mm满足条件（3)锥形穿墙螺栓承载能力计算锥形穿墙螺栓两端作用力（剪力墙按400mm厚计算）：F50×0。3618KN锥形穿墙螺栓(12）截面积：Sr2113.10mm2锥形穿墙螺栓截面应力：=159。15N/mm2 < =210Nmm2满足要求.2、楼板模板结构计算（1）楼板底模的计算(木枋间距取为300）查表可得弯曲设计强度fd=15N/mm2，弹性模量E10000N/mm2承载能力计算首先进行荷载计算(砼楼板厚度为120mm）,板宽采用1m，其荷载计算如下：荷载项目荷载标准值KN/m2荷载分项系数设计荷载值KN/m2模板自重0。11.2.12新浇砼自重25×0。121。23。00钢筋自重1。1×0.151.20.198施工人员及荷载2。51.43。5振捣砼产生荷载2.001.42。8倾到砼产生荷载2。001。42。8合 计12。418按简支梁计算,其计算弯矩为：M139703.00N·mm截面抵抗短:W=24000mm3截面最大应力：m5.82N/mm215N/mm2 满足要求变形计算：fmax 5×5×1。02fmax2mm 满足要求（2）楼板底模下肋100×70杉木枋的计算承载能力计算首先进行荷载计算，由配板方案查得木枋间距为300mm,所以分布在木枋上的反荷载 q。3×13。918=1754KN/m由施工组织设计查得木枋下支座与支座之间的距离L1。2m木枋按简支梁计算，其跨中计算弯矩为:M751。572KN·mm截面最大应力:m= 6.44N/mm2由施工手册查得杉木许用应力15N/mm2所以m6.44N/m215N/m2满足要求由以上计算可知木枋按简支梁计算就能满足承载要求，实际情况下的木枋为等跨连续梁更能满足要求.变形计算：q0.3×11.1183.3354N/m由施工手册上查得杉木弹性模E0。1×105Mpa所以fmax5×5×1。5mm2mm(满足要求）所以既然简支梁就能满足变形要求，则实际情况下的连续梁结构更能满足变形要求。(3)现浇钢筋砼楼板支撑系统验算（按160厚板)模板支架荷载计算钢模板及连接钢筋自重力 750Nm2钢管支架自重力 250N/m2新浇砼自重力 6250N/m2施工荷载 2500N/m2合 计 9750N/m2 钢管间距为1.2m每根钢筋支撑面积为1。2×1。21.44m2，每根立杆承受荷载l.44×975014040N，用48×3.5钢管，A489mm2。钢管回转半径：i=15.78mm各立柱间布置双向水平撑,上下进两道（地下室设三道），并适当布置垂直剪力撑，按强度计算：=28.7N/mm2按稳定性计算:长细比：=76.05查钢结构设计规范GBJ1788附表3.1得=0。807由35.58N/mm2 f = 215N/mm2满足条件，故其它楼板钢模支撑也符合要求。4）现浇梁、模板支撑验算暂按300