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    同事之间的相处之道.ppt

    • 资源ID:92000687       资源大小:383KB        全文页数:18页
    • 资源格式: PPT        下载积分:11.9金币
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    同事之间的相处之道.ppt

    企业精神:诚信、勤俭、团结、创新企业精神:诚信、勤俭、团结、创新同事之间的相处之道 汇报人:XXX 前 言 同事是与自己一起工作的人,与同事相处如何,直接关系到自己的工作。如果同事之间关系融洽、和谐,就会感到心情愉快,有利于工作的顺利进行,从而促进企业的发展。反之,同事关系紧张,相互拆台,就会经常发生摩擦,影响工作效率和效果,阻碍个人进步,影响企业发展。替人着想01 搞好同事关系,就要多从对方角度处理问题,善于做适当的自我牺牲。要处处从大局出发,切记以自我为中心。替他人着想要表现在当他人遇到困难、挫折时,伸出援助之手,给予帮助。良好的人际关系是相互的,你给别人的种种关心和帮助,当自己遇到困难时也会得到相应的回报。不仅要雪中送炭,也需要锦上添花!聊天问话适可而止02 工作之余,同事相处在一起聊天时,特别是男同事们在闲聊时,多半是为了炫耀自己的知识面广,你们熟悉的我熟悉,你们不熟悉的我也熟悉。大家其实都心照不宣,而你这时候非要满足自己的好奇心,打破砂锅问到底的话,不但会扫了大家的聊天兴趣,更会让同事难堪。因此,在任何场合下闲聊时,不求事事明白,问话适可而止,这样同事们才乐意接纳你。远离流言蜚语03 流言蜚语,是职场中的“软刀子”,是一种杀伤性和破坏性很强的武器,往往造成对受害人的心理伤害。经常性的搬弄是非,会让单位上的其他同事对你产生一种避之唯恐不及的感觉。到了这种地步,你在单位的日子也不好过,因为同事已经不把你当回事了。低调处理内部纠纷04 在长时间的工作过程中与同事产生一些小矛盾是很正常的事情,处理这些小矛盾需要技巧,尽量不要让矛盾公开化,不要表现出盛气凌人的样子,非要和同事做个了断、分个胜负。退一步讲,就算你有理,要是你得理不饶人的话,同事们也对对你敬而远之,觉得你是个不留余地,不给面子的人,此后也会时刻提防你。同时被你攻击的同事,也会怀恨在心,你的职业生涯多出一个“敌人”。牢骚怨言远离嘴边05 不少人不管在什么工作什么环境中,总是怒气冲天、牢骚满腹,总是逢人便大倒苦水,像这种祥林嫂式的唠叨会让周围的同事苦不堪言。也许你自己把发牢骚、倒苦水看作是同事之间的交流方式,不过过度牢骚怨言,会让同事们感到既然你对目前的工作如此不满,为何不跳槽、另寻高就呢?善于赞扬别人06 要心胸豁达,善于接受别人和自己,要不失时机的赞扬别人。你要学会坦诚相待,将心比心,用你的真情去换取朋友、同事的信任和好感。但要注意赞扬别人要掌握分寸,不要一味的夸张,从而使人产生一种虚伪的感觉,失去别人对你的信任。掌握与同事交往的技巧07 在与同事交谈时,要注意倾听,适当的给与反馈。聚神聆听代表理解和接受,这是连接心灵的桥梁。在表达自己的思想时,要讲究含蓄、幽默、简洁、生动。你在提意见、指出别人的错误时,要注意场合,措词要平和,以免伤人自尊心,产生反抗心理。幽默是语言的调味品,它可以使交谈变得生动有趣。简洁,要求在谈话时该说的说,不该说的不说。要想提高表达技巧,需要不断的实践,不断增加文化修养,拓宽视野。性格开朗08 如果你很开朗,有你的地方就会有快乐,同事们会主动拉近和你的距离。过分压抑的环境往往会给人带来心理上的不适,如果能促进这种环境的转变,那么你就会有一种号召力。孤僻的人不仅会遭受非议,而且会被孤立,融入环境的最快办法就是主动出击,热情待人。如果你不够开朗,那么从现在开始就不要时刻绷紧你的脸,先学会对每个人微笑。灵活应酬09 吃喝应酬要讲究技巧,不要待用到别人时才想起“交流”。千万不要忘了平等待人,自大或自卑都是同事相处的大忌,同事请客一般应该能去就去,不去要说明情况。竞争含蓄10 面对升职、加薪应该抛开杂念,不耍手段、不玩技巧,但不要放弃与同事公平竞争的机会。不要将办公室的地位和利益竞争表现的过于赤裸,那样会招来无关同事的反感,影响你形象。真正明智的竞争应该是厚积薄发,保持正确的心态,不要张狂自负。不要争吵,学会用从容镇定的声音表达自己的观点。作风正派些11 作风正派包括勤奋、廉洁的工作作风和正派的生活作风。只有勤奋工作并尽可能把工作做出色的人,才不至于被同事看作累赘,同事们才乐于与你交往。而廉洁自律、不以权谋私则能博得他人的敬重。在生活作风方面,无论男女都要正派,不要放纵自己,没有私生活的出轨,被造谣的机会必然会大大减少。赢取同事心12 (1)合作与分享 (2)微笑 (3)善解人意 (4)不搞小圈子 (5)有原则而不固执 (6)勿阿谀奉承 (7)勿太严厉先倾听,再说不13 倾听,可以让对方感觉被尊重。倾听,你虽然拒绝他,却可以针对他的情况拒绝。若是能提出更好的意见或替代方案,对方一样会感激你。甚至能在你的指引下找到更好的办法,反而事半功倍。过分表现,不如不表现14 人类喜欢表现就像孔雀喜欢炫耀羽毛一样正常,但刻意的自我表现就会使热忱变得虚伪,自然变得做作,最终效果不如不表现。卡耐基指出,如果我们只是要在别人面前表现自己,使别人对我们感兴趣的话,我们将永远得不到真实而诚挚的朋友。切记这些“切忌”15 (1)切忌拉小圈子,互散小道消息 (2)切忌情绪不佳,牢骚满腹 (3)切忌趋炎附势,攀龙附凤 (4)切忌逢人诉苦 (5)切忌故作姿态,举止特异 (6)切忌过分表现 (7)切忌办公室友谊演演讲完完毕,谢谢大家!大家!

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