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2023年巡察整改履行第一责任人情况报告3篇 状况报告是指向上级机关反映某种临时性状况、事故的报告。状况报告一般由标题、主送机关、正文和落款四局部组成。实事求是、实情精确，分析有据、详略得当，是写好状况报告的关键。以下是共享的巡察（整改）履行第一责任人状况报告，盼望能帮忙到大家!巡察整改履行第一责任人状况报告 xxxx年xx月xx日至xx月xx日，集团公司党委内部第一巡察组对我矿进展巡察，xx月xx日反应了巡察意见。收到集团公司第一巡察组反应意见后，党委书记高度重视巡察意见整改工作，提高政治站位，强化政治担当，把巡察整改作为重大政治任务来抓，对巡察组反应问题照单全收，坚决扛起整改主体责任，坚持问题导向，以上率下，层层传导压力，抓好整改工作。目前，xx党委已对第一巡察组反应的xx个方面，xx条问题已全部整改到位。现将党委主要负责人组织落实巡察整改工作状况汇报如下： 一、端正态度，高度重视，正确对待巡察工作 巡察工作是推动全面从严治党、落实管党治党政治责任的有力抓手，也是改良工作作风、提高工作业绩的重要方法，更是亲密党群干群关系的有效途径。镇党委主要负责人严格履行巡察整改第一责任人的责任，对巡察组反应的意见（建议）高度重视，正确熟悉，把巡察问题整改工作当作当前的一项最主要的政治任务来落实。党委书记积极部署、主动作为，屡次组织召开党委会、党政办公会、整改发动会、整改工作推动会等，专题讨论部署巡察整改工作，对区委第x巡察组交办的事项坚决拥护、照单全收、对号入座，认仔细真领悟要求，仔认真细剖析缘由。切实把自己摆进去、把思想摆进去、把问题摆进去，从思想熟悉、工作作风、制度建立、纪律震慑等方面深挖问题根源、制定措施，为巡察整改工作的有序推动奠定了坚实的根底。 二、制定方案，落实责任，确保巡察整改工作落地见效 为切实加强巡察整改工作的组织领导和落实，党委书记于20xx年x月x日和x月xx日，组织、（主持）、召开党委会，专题讨论巡察整改工作，会议通过了“区委第x巡察组巡察xx镇党委工作反应问题整改工作领导小组”(xx委发20xx1号)，成立了以镇党委书记为组长，党委副书记、人大主席xx、党委副书记为副组长，班子其他领导为成员的问题整改工作领导小组，领导小组下设办公室，设在党政办，由党委副书记兼任办公室主任，负责日常整改事务;制订了切实可行的xx镇整改落实区委第x巡察组巡察反应意见的实施方案(xx委发20xx5号)，党委书记对整改落实工作负总责，其他班子成员是分管范围内整改的第一责任人，相关办、站、所负责人是整改的直接责任人，负责详细问题整改落实，切实做到仔细改、坚决改、彻底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辞。 三、结合实际，深入调研，建立问题台账限时整改 一是召开专题会议，准时梳理整改事项。20xx年1月7日，党委书记亲自召开了巡察整改领导小组办公室会议，对巡察提出的七个方面15个问题逐项进展了清理，并就存在的问题催促班子成员准时认领、深刻剖析缘由，准时组织相关责任人对问题及整改措施进展研讨。二是深入实际调研，科学制定整改措施。对存在的问题，党委书记率队，在深入各村、各单位进展调研的同时，组织班子成员分片深入村组进展调研，要求每位班子成员对交办的问题要撰写调研提纲，并在班子会上进展沟通汇报，确定整改措施科学有效。三是准时汇总意见，建立整改台账。在充分调研的根底上，党委书记于20xx年x月x日召开了专题会议，逐项讨论详细的整改措施，建立整改台账。由巡察整改办公室对意见和建议进展分类汇总，逐项梳理分类，根据分管领导和各办、站、所的工作职责，制定具体的整改方案，明确整改内容、整改目标、责任单位、责任领导、责任人员和整改时限。方案形成后，党委书记屡次修改，提交党委会争论通过。最终，以正式文件形式下发了各党支部，同时抄送区委巡察办，并在肯定范围内向社会进展了公示，承受群众监视。 四、准时总结，建章立制，确保整改成果长效长远 注意巡察工作的总结和相关（规章制度）的完善，形（成长）效机制。一是建立健全了各项规章制度。根据巡察整改方案要求，我镇建立健全了xx镇党委会议事规章、xx镇行政办公会议议事规章xx镇“三重一大”决策方法、xx镇机关治理制度、xx镇内部掌握制度等各项规章制度，从制度上加强标准约束。二是完善镇村干部学习制度和工作纪律规定，集中整顿财经纪律和工作纪律问题。实行领导班子带头值班、签到制度，严格执行请销假制度。由镇纪委对全体机关干部出勤状况定期不定期进展督查，对违反工作纪律人员，严格根据有关规定赐予处分，并由镇纪委进展约谈。每月定期(周一下午)集中学习，不断强化纪律意识。三是加强监视执纪问责，筑牢党风廉政防线。在整改正程中，我镇狠抓作风建立不松劲，并结合每月20日主题党日活动，将全面从严治党政治责任向基层延长、压实。整改期间，我镇严格根据巡察工作要求，赐予x人批判教育处理;全镇责令退回违规资金xx万元，在全镇范围内形成了剧烈的震慑，警示教育作用得到了有效发挥。 党委书记在巡察整改发动会、党委会、机关干部学习会和其他工作推动部署会上屡次强调，对待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一阵风、走过场，我们必需要把巡察整改工作与党的建立、日常工作融为一体，从实际工作动身，以优异的工作成绩来验证巡察结果，以巡察成效来推动日常工作的开展。今年连续将巡察整改工作列入全镇重点工作内容，同其他工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保此次巡察整改工作的成效影响长远，为xx早日实现“农业强镇、生态重镇、风貌村镇、（幸福）城镇”目标做出更大奉献。 巡察整改履行第一责任人状况报告 区委巡察工作领导小组： 2023年3月中旬至5月中旬，区委第一巡察组对龙山街道党工委进展了巡察。2023年6月19日，巡察组向龙山街道党工委反应了巡察意见。现将巡察整改落实状况报告如下。 一、仔细履行第一责任人责任状况 区委巡察组向我本人反应了巡察意见后，我对个人及单位存在的问题进展了深刻的查摆，并仔细履行第一责任人责任，切实推动反应问题整改工作。 一是直面问题差距，发动部署到位。巡察组专项巡察意见反应后，我马上组织召开民主生活会，仔细讨论了区委第一巡察组反应的龙山街道问题清单中的问题。对存在问题的整改，态度鲜亮，照单全收，熟悉深刻，专题进展讨论部署，要求全街道上下要把整改落实工作作为一项严厉的政治任务，强化责任担当，以仔细负责的态度，深刻反思，剖析根源，找准症结，真正把整改落实转化为进一步改良作风、进一步推动工作的实际成效。 二是缜密制定方案，整改措施到位。为扎实推动整改工作的落实，我要求仔细制定整改落实方案初稿，并组织相关人员争论整改方案。在不断充实完善的根底上，广泛征求各方面意见建议，最终制订了方案。力求既结合工作实际，又具有针对性和可操作性。对巡察组反应的详细问题，逐条梳理，逐项列出问题清单，确定整改时限，为持续用力、落实整改任务打下了良好的根底。 三是加强督导检查，整改落实到位。整改方案制定完善后，我先后屡次在全体机关干部会议中，安排、调度整改工作，对整改工作进展了再发动、再安排、再部署。深入一线听取整改状况、了解整改良度，对重大问题亲自讨论，重要任务亲自部署，重大事项亲自过问，在党工委扩大会议上对各社区整改落实状况进展督查，有力推动了整改工作的顺当进展。 四是保持政治定力，稳固成果到位。经过两个月的整改，整改工作取得了初步成效和阶段性成果。今后，我将连续根据区委巡察组要求，实行更加有力的措施，稳固巡察反应问题整改成果。一方面加强跟踪问效，对之前消失的问题，成立纪工委牵头，经管站、财政所、组织办、督查室等多部门参加的督查小组，定期复查，确保问题不反弹。另一方面针对区委巡察组指出的问题，倒查制度缺陷，加强制度建立。对需要建立的制度，抓紧制定完善，堵塞制度漏洞。不健全的制度，进一步标准完善。 二、巡察组反应意见整改落实状况 对巡察反应问题，共梳理整改事项35个详细问题，已完成整改22个，正在推动13个，整改成果中需长期坚持的35个。已建立规章制度8项，制定整改措施68条。 （一）关于党的政治建立方面问题 1.关于“未见党工委专题学习讨论部署习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会等重要会议精神的会议记录和相关配套推动措施;对省市委“工作落实年”、区委“双招双引”“双改双提”等重大决策部署，存在“以会议贯彻会议、以文件传达文件”的倾向，在深入讨论阐释、融会贯穿、催促指导基层党组织深入学习等方面做得不够，有的党员干部甚至班子成员对一些应知应会学问知之不深。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：定期召开党委会和党委理论学习中心组学习会议，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会的学习； 讨论制定省市委“工作落实年”区委“双招双引”“双改双提”等重大决策部署的相关措施，并进展责任分解；加强对党员干部的教育，每周五下午组织机关党员干部集中学习，并印发学习笔记；组织机关“学习强国”学问竞赛，提升党员干部理论水平。 2.关于“落实污染防治攻坚战责任不到位，工作存在监管盲区和死角。由于排查不到位、处置不准时，有的村庄周边消失垃圾积存问题。下开河村一处果园垃圾成堆、露天堆放，造成池塘污染，2023年3月下旬被有关媒体曝光。环境爱护源头治理有差距，非法开采加工石子问题比拟突出，有的石子场关停不到位、至今仍有3处设备撤除不彻底，存在偷采现象，生态修复工作推动缓慢。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：调整城乡环卫一体化工作机制，实行全区域掩盖治理，杜绝卫生死角，保持全域清洁； 社区党委联合环卫部门对下开河村垃圾问题进展了准时处理，运走垃圾并填盖种植土，协调村庄栽植了树木，杜绝偷倒垃圾的堆放环境；社区党委联合执法部门严格去除石子厂关停不到位问题，彻底关停辖区全部石子加工厂。 3.关于“对违章建立、违法占地监控、整改不力。有关部门和工作人员责任心不强，对前北葛、刘家官庄等村庄的违法建立巡察不到位、发觉后抓整改落实力度不够。2023年，仅前北葛村就新发生20余处违章建筑，在群众中造成不良影响。据群众反映，有的镇村干部与该问题存在利益关联。2023年度违法违规用地整改复耕不力，在18个镇街排名靠后。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成 整改状况：督查社区党委联合村庄加强巡逻排查力度，对违法建立、违法占地状况准时联系执法部门坚决处理。实行社会化运作的方式，有专业公司对全域进展违建巡察。 4.关于“信访维稳工作有时存在畏难厌战心情。2023年全国“两会”期间，对重点上访户稳控不到位，消失越级进京上访问题”。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：社区党委主动对接上访户，讨论制定相关化解事项，争取稳定上访户心情。在重大活动期间，社区党委人员联合村庄加强对上访户的动态把握，发觉上访状况第一时间处理； 加大信访积案的化解力度，对重点信访户实行领导包案，准时同信访人沟通，对重点信访人员进展24小时监控。 5.关于“落实扫黑除恶主体责任不扎实。组织领导不够有力，领导小组组长为党工委副书记，制发的实施方案针对性、实效性不够强，主体责任压的不实。工作整体统筹不够系统有力，综合治理水平和力量有待提高。”的问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：对方案进展逐一分析，逐条整改，落实主体责任，成立以党工委书记为组长的领导小组。全面统筹综治工作，协调社区进展治理。 6.关于“围绕乡村振兴战略思索不深。在产业振兴上聚焦富民的举措不够有力，多数村(居)根本无产业，自我“造血”功能不强，集体经济来源主要依靠资产(房屋)出租和资源(鱼塘、山林)发包，个别村庄集体年收入缺乏5万元，东南贡、南南贡、西南泊，王家烟霞等村“两委”干部局部工资欠发多年。”的问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成 整改状况：龙山街道根据产业带动、组团推动的进展思路，将贫弱村和贫困人口相对集中的东南部山区规划为乡村振兴产业园，助力脱贫攻坚。目前，已在该产业园区引进西西番茄乐园工程，规划投资2023万元，占地220亩，建立西红柿博物馆、生产区和体验区，引进种植西红柿品种1000种以上，工程将于8月份完工投产，辐射带动周边村庄进展旅游观光和休闲都市农业。 7.关于“漂亮乡村建立存在短板。辖区重点区域和局部村庄道路路况较差，壮武路南段小龙山至即墨老酒博物馆路段，路面破损严峻;烟青路向东后北葛村工业园区内水泥路面坑洼不平，雨天积水严峻。走访中，前北葛、后北葛、南葛河西、刘家官庄等村民，对出行不便反映较为剧烈。后北葛、团彪村、南葛前街自来水改造后，未准时恢复路面，村内道路沟洼积水，个别处土坑较大，存在安全隐患，群众意见较大，幸福感、满足度有待提升。2023年全区群众满足度调查，在各镇街排名15位;2023年全区群众满足度调查，7项指标中有4项指标得分低于全区平均分。”的问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成 整改状况：制定2023年村庄街巷硬化相关政策，对漂亮乡村相关村庄进展财政奖补； 向区政府呈件（申请）将由城投公司建立的壮武路大修工程由补强罩油变更为原址大修并配套雨污水管网；对接城投公司待后北葛锦凰工业园污水管网工程施工完毕后城投公司准时恢复路面，对路面进展恢复。 8.关于“对巡察工作重视程度不够，有关部署落实不够有力。巡察组对巡察工作作出部署后，街道及村庄没有按要求于3月18日前在党务政务公开栏张贴巡察公告。巡察期间，共抽查大村、王家烟霞、西南贡、西水场、前东葛、后东葛、东程戈庄、西程戈庄、大留村、石龙庄、南窝洛子、下开河、水蛟、羊山夼、高埠洼、南葛后街、后北葛等17个村庄，有12个村庄未在村务党务公开栏等明显位置张贴巡察公告或公告被掩盖撕毁。向巡察组提报有的材料不够全面，交办的信访案件调查处理不准时，移交的边巡边改问题，举一反三整改不够。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：加强监视，抓好工作落实，对于不根据要求落实的单位和个人，严厉问责； 催促村庄提高重视，加强熟悉，严格清理及标准使用党务、村务、财务公开栏，确保各类公告张贴到位，杜绝消失掩盖撕毁等状况发生。 9.关于“对区域总体进展前瞻性谋划设计不够。结合区域实际，有针对性地深入调查讨论、系统谋划落实不够，思想不够解放，视野不够广泛，创新力缺乏。对龙山风景区、老酒博物馆等旅游资源开发、根底设施配套建立等打根底、利长远的事情谋划不够深入，街道紧靠经济开发区、东接蓝谷、南邻城阳区的区位优势发挥不够明显。2023年，在区委组织的科学进展观摩中排名第13位。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：紧紧围绕区委、区政府的总体部署，坚持效劳融入新区的进展思路，立足现实，转变思想，积极招商引资，盘活闲置土地，打造“双招双引”的优质载体，推动产业转型升级； 启动新型产业园区综合提升工程，进展道路硬化、绿化、亮化、人行道板铺装、自来水和自然气管道铺设等工程建立。 10.关于“以党政联席会形式讨论处分违纪党员和进展党员等党务工作，程序不标准。如2023-2023年共有10余次讨论班子成员分工、干部调整、撤市划区股级干部级别晋升等工作，均是以党政联席会形式讨论打算。2023、2023年有时讨论党员转正、处理党员等工作，非党班子成员也参加讨论、争论。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：建立党建工作专题会议制度，准时讨论解决存在的实际问题、总结党建工作的一些特色、亮点阅历做法，提升党建工作水平，（保证）各项基层党建工作落到实处； 严格落实会议制度，标准会议程序，探究工作规律，逐步形成长效机制；进展党员、处分违纪党员等工作列入党委会会议讨论、争论。 11.关于“党内组织生活不标准、不严厉。2023年度领导班子民主生活会，非党同志参与民主生活会作对比检查，并与班子成员互提批判意见，不符合组织纪律要求。民主生活会质量不高，个别班子成员的对比检查材料套用模版、沿用套话，查摆的问题与个人的思想、工作联系不严密，开展批判与自我批判不深刻、辣味缺乏。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：标准街道党工委党内组织生活，根据区委组织部要求，严格根据程序开展民主生活会，深入开展学习研讨，查摆突出问题，仔细撰写领导班子对比检查材料和个人发言提纲等，严厉会议纪律； 深刻进展党性分析，检视党性修养的差距。街道党工委书记主持讨论起草领导班子对比检查材料，班子成员联系工作实际查摆问题，自己动手撰写发言提纲，深入开展批判与自我批判。 （二）关于思想建立方面问题 12.关于“运用自媒体等新兴媒体宣传不够，开展群众文化活动弘扬移风易俗新风正气点上培育多，面上统筹少。道德讲堂、农家书屋等阵地利用率不高，有的村庄党员活动室闲置、灰尘满地。政府门户网站更新不准时，上传内容质量不高，公布的龙山“根本状况”等内容张冠李戴，文题不符。有的村庄宣传栏党的政策法规及街道开展工作动态等内容常年不更新。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成 整改状况：加强新媒体宣传，开展丰富的群众性文化活动，充分利用活动室等阵地； 定期更新政府网站，严格根据上级党委要求准时上传龙山创典型工作；加强舆论宣传阵地建立，制定街道宣传方案，宣传党委政府中心工作，扩大宣传的涉及面，倡扬社会正能量。 13.关于“对基层党建工作的重视程度仍需加强。讨论党建工作未形成常态，缺少总体部署。2023年召开16次党政联席会，只有2次与基层党建工作有关。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：建立街道党建专题会议制度，定期召开党建专题会议讨论党建工作； 每年年初，召开党建工作部署会议，总结上一年度党建工作阅历、进展问题整改，制定本年度党建工作规划；班子成员定期参与村庄“四日合一”，监视党务、村务、财务标准运行，增加村级班子的分散力、战斗力。 14.关于“脆弱松散班子整顿力度有待提升。少数村庄派性冲突、利益争斗问题比拟突出，党组织分散力战斗力较弱。上开河村党支部书记和村主任冲突比拟锋利，村庄工作始终打不开局面，2023年村集体收入为零。有的村庄历史遗留问题较多，如2023年前北葛村有群众向中心巡察组反映村庄13个方面问题，至今未完全化解。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：约谈上开河村支部书记和村主任，重新安排两委人员的职责分工，尽快办理村庄财务交接，争取缓解双方冲突； 加强班子建立，对村干部谈心谈话加强对村干部的教育，进一步提高其思想素养；加强村“两委”干部教育培训，通过远程教育、外出参观、集中培训等方式提升眼界思路，增加工作力量；班子成员列席村庄“四日合一”，全程指导、点评，帮忙讨论解决问题，开拓工作思路；严格根据治理制度办事，执行“六议两审四公开”和“六步式”办理程序；充分利用“四日合一”日，做到准时公开和全程公开；加强对社区和村干部的法律学问培训，提高他们的“法商”。帮忙村庄调解各类冲突纠纷，引导群众通过法律手段解决问题，提高村民的法治意识。 （三）关于组织建立方面问题 15.关于“城市基层党建起步晚，根底薄弱。2023年10月成立龙山路居委会，效劳8个居民小区万余户群众，小区布局分散、治理难度大、经费投入不多，工作开展和活动组织不到位，居民知晓率较低，与全区城市基层党建新形势有较大差距。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：依托龙山路居委会，成立龙山路社区居委会党支部，以抓班子队伍建立为根底，以提高居民政治生活、物质生活、精神生活质量和社区文明程度为抓手，建成为民办实事、办好事的班子，逐步构建起“街道党工委中心社区党委城市社区党总支网格党支部楼院党小组”组织体系，形成横向究竟、纵向到边的党组织网络掩盖； 逐步建立健全全街道区域化党建工作联席会议制度、中心社区、城市社区共建议事会议制度和城市社区、驻区单位共驻共建制度，建成城市社区党群效劳中心，社区党组织依托党群效劳中心开展工作。 16.关于“有的预备党员转正工作讨论不准时。2023年12月份，局部村庄党支部上报预备党员转正名单后，街道党工委2023年6月27日才讨论通过，超期讨论时间过长。催促指导基层党组织不够，有的预备党员转正时间超期过长。如南葛前街村王某臻本应于2023年12月10日转正，村党支部直至2023年1月25日才召开会议讨论;南南贡村于某一本应于2023年12月10日转正，村党支部直至2023年5月11日才召开会议讨论。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：严格预备党员转正程序，催促村庄党支部按期组织预备党员转正会议，党工委对党支部上报的预备党员转正的决议需在3个月内审批。有特别缘由，如村“两委”换届等期间不能准时办理转正的需向党工委提前报备审批，延长1次预备期。 17.关于“未经审批增设保险办、改设园林环卫效劳中心等机构,干部混编混岗状况比拟突出，目前在职中层干部27人中有19人混岗使用。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：依据反应状况，对街道混编混岗状况及其缘由进展分析； 依据街道实际状况，结合机构改革，根据青岛市即墨区龙山街道职能配置、机构设置和人员编制规定对混编混岗问题进展整改；对确因工作任务重、清退混编混岗人员后对工作影响大的，为保证工作正常有序开展，需要延期清理订正的，准时报组织人社部门审批备案。 （四）关于党的作风建立方面问题 18.关于“机关制发文件存在照搬照抄现象。如2023年制发龙山街道创立“新时代文明实践中心”实施方案，局部内容消失“上尧县”字眼。2023年制定关于成立农村基层党的宣传员队伍的通知宣传员名单大多为原七级中心社区的村庄和人员。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：第一时间检查，修改错误内容。对工作中存在的漏洞，制定完善机关发文流程，并组织制发公文工作人员进展学习。对相关工作人员进展批判教育，提升工作责任感。 19.关于“工作作风不实，弄虚作假。街道扶贫办对村庄提报的建档立卡贫困户材料审核把关不严。2023年南葛后街村贫困户王某德和王某玉户工程，都是购置小拱棚材料进展蔬菜种植业，档案显示2人的工程照片为同一地块。巡察组经实地核实，该地块不属于该两人全部;高埠洼村贫困户官某程户工程为养殖山羊，实地走访了解该户已82岁，从未从事山羊养殖。以上存在档案造假问题。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：对建档立卡贫困户材料仔细审核，确保材料内容与实际全都。该三户已在2023年底调整为不享受政策贫困户。开展作风整顿活动，通过思想教育、通报批判等方式，改良工作作风，增加为民效劳意识。增加对各工作领域作风的督查检查，对消失的作风问题进展组织处理。 20.关于“有的基层干部漠视群众利益。2023年1月，柳沟村与村民解某签订协议书，将村东岭局部土地承包给解某。2023年7月，柳沟村委又重复与青岛龙润投资进展有限公司签订东岭土地复垦合同，局部地块重合，损害了群众利益，导致解某重复信访，至今仍未获得该地使用权。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：村庄承包给解冬业的土地目前正在进展土地复垦，待复垦完毕后交由解冬业承包。进一步加强对镇村两级干部的宗旨意识教育，提升为群众效劳的自觉意识，将“群众满足度”等指标例如入对村庄的考核。纪工委进一步排查辖区损害群众利益的行为，发觉一起处理一起。 21.关于“对党员干部教育监管存在漏洞，个别机关干部、村庄干部在党的十八大后甚至十九大后仍不收敛、不知止，屡有违反现象。巡察期间，干部群众反映机关干部李述广在办理党员转正、职称评定中，存在有意刁难、“吃拿卡要”等现象。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：对群众反映李述广问题线索进展初核，通过调取相关书证、找相关当事人谈话等方式，对问题线索进展全面初核，对初核发觉的问题，根据相关规定进展处理； 进一步加强镇村两级干部的教育，严厉工作纪律，树立廉政意识，避开类似大事再次发生。 22.关于“石源村涉嫌违规接待、铺张铺张问题。村庄账目显示，2023年报销高档烟酒费用2.7万元，2023年至2023年支出款待费14.7万元。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：对该问题线索进展初核； 依据中共即墨市委办公室、即墨市人民政府办公室关于印发村集体非生产性开支治理制度（【2023】34号）等三项制度的通知文件要求，村级实行“零款待”；村庄退赔相关款项；进一步加强对村庄资金治理审批，加强对村干部的教育处置力度，狠刹铺张铺张之风。 23.关于“落实省市区“工作落实年”部署，推动“双招双引”缓慢。2023年以来，街道7个区级及以上重点工程，目前仍有3个工程未开工，1个工程在建。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：以高度的政治责任感和勇于担当的精神作风，积极推动重点工程进度，加强对工程方的效劳，多方协调沟通，切实解决工程推动中遇到的实际困难，并对工程推动过程进展实时跟踪，随时解决问题，确保工程稳步推动。对问题中提到的工程，积极对接工程方，尽快推动三个未开工工程（汇佳IB学校工程、田园综合体工程、巧媳妇食品即墨生产基地）进度，实时跟踪开工工程青岛康达医疗器材研发工程进度，确保工程稳步推动。 24.关于“产业扶贫工程推动见效不快。2023年11月，区扶贫办批复拖车夼村有机生态采摘园工程85万元和南窝洛子村阳光采摘园工程35万元用于工程建立，要求工程2023年6月完成。目前，工程仍未投入使用。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：将“精准扶贫”工作作为一项政治任务，提高熟悉水平，对两处扶贫大棚推动中存在的问题，马上打井查找水源并投入使用。 25.关于“转移资金拨付不准时。2023年12月底前，龙山街道未准时拨付村庄2023-2023年转移支付资金315万余元，直到巡察期间才于2023年4月拨付到位。2023年村庄转移支付资金217.81万元，目前仍有58.96万元未拨付到位。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：已对2023年村级转移支付资金安排到村庄。加强对转移支付资金的治理，制定转移支付资金治理方法，按规定按时拨付转移支付资金。 （五）关于党的纪律建立方面问题 26.关于“执行落实机关和村庄治理制度不够严格。2023年1月28日，新任村“两委”干部见面会，有35名机关干部、7名村“两委”干部缺勤。巡察期间，屡次发觉有的机关工作人员上班有迟到现象。抽查西水场村、石龙庄村、上开河村、柳沟、松山、羊山夼、南泊等村庄，村委无人坐班。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：加强对机关干部和村庄干部坐班状况的督查。强化社区党委和村两委人员责任意识，加强治理制度，杜绝脆弱松散现象。 27.关于“对有关人员治理力度不够。有的领导班子成员对分管科室干部教育治理不够严格，标准要求不高。2023年3月，龙山路居委会负责人李述广，在提报区社会治理网格化人员名单中屡次拖延，拒不协作工作，造成工作被动。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：准时召开工作会议约谈李述广； 进一步加强对机关干部的教育治理，加强对不良工作作风的通报整改，改良工作作风，提升执行力。 28.关于“发挥先进典型示范引领和反面典型警示教育作用不够，尤其是用身边人和身边事警示教育党员针对性和实效性不强，2023年未自行制发辖内违纪违规人员状况通报。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：制发违纪违规人员通报，发挥身边人和身边事的警示教育作用； 在查办问题线索时，擅长归纳总结，挖掘典型案例，并准时制发违纪违规通报，发挥其警示作用，从而促进党员干部作风的改良。 29.关于“街道在严厉财经纪律方面抓的不够紧，执行不够严。一是资金治理不标准。如2023年-2023年支出的绿化苗木款发票只有总额，无苗木单价和数量，也未附苗木明细。二是社区账目疑似造假。街道4个社区党委，未配套建立厨房，工作人员统一在办事处就餐。但供应的社区经费账目显示，2023年每个社区经费报销均消失购置肉、菜等收据。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：标准资金治理，对巡察组指出的不合规账务按要求整改； 按要求自查社区账目，标准社区经费使用。 30.关于“农村“三资”监管存在漏洞。主要表现在三个方面:一是有的村庄存在坐收坐支问题。2023年柳沟村收取恒生源、石源土地承包费12.62万元，未履行代管款存入手续。二是财务治理不标准问题比拟普遍。如上夼、柳沟、团彪、西南泊、后北葛、高埠洼等村庄向村民发福利未附明细，大额支出用一般收据入账，大额单只款待费发票支出未附明细，存在较大廉洁风险。三是对村庄资产资源发包合同监管不到位。刘家官庄村2023年、2023年签订的多份土地承包合同，商定承包时间为50年;大留村与孙某签订的小龙山承包合同时限为长期，均不符合法律规定。个别村庄甚至还存在口头合同，将村集体的河滩、土地无偿发包，存在信访隐患和廉政风险。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：要求村庄根据财务收支治理制度规定，对取得的收入要当日存入经管中心账户，严禁坐收坐支； 2023年5月15日下发龙山街道办事处关于进一步加强村集体资金治理的通知，要求标准村庄各项支出的票据治理，今后对未取得正规凭证的，一律不得报销入账；村庄款待费一律实行零款待；未附明细的村庄进展整改、补充相关明细；依据即墨区龙山街道办事处村级集体决策事项治理方法对村集体签订的合同进展标准，因村庄签订的不标准合同均是以前年度签订，属于历史遗留问题，需村庄与合同承包方协商解决。严格村庄财务治理，全部支出及发福利活动必需经过村两委会议通过，社区党委参与并提出指导意见，报经管部门审批通过后才能实行。 （六）关于在夺取反腐败斗争压倒性成功方面的问题 31.关于“街道党工委对履行全面从严治党主体责任抓得不够严实。如2023年、2023年党风廉政建立考核内容过于简洁，未将述责述廉、廉政谈话等纳入考核范围。党工委书记“第一责任人”的意识筑得不够牢，落实“四个亲自要求不到位，口头强调多，组织学习党纪法规、开展监视检查等详细措施少。班子成员落实“一岗双责”还没有形成自觉。对分管工作领域廉政风险点把握不细不准，抓全面从严治党、重要事项集体决策和工作提质增效等缺乏有效指导监视，对下约谈制度坚持得不够常常。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：全面抓从严治党，加强党风廉政建立，将述责述廉、廉政谈话纳入考核范围。党工委书记强化“第一责任人”意识，积极组织学习党纪法规，亲自开展监视检查。班子成员加强对分管工作领域廉政建立，定期约谈科室负责人。 32.关于“开展述责述廉不严厉，肯定程度存在走过场现象。2023年有的述责述廉报告内容存在内容雷同现象，有的内容大多为业务工作，责廉工作和个人查摆问题过于简洁。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：在组织述责述廉时，指导述责述廉对象结合自身状况实事求是说明状况，查摆问题，剖析缘由，有针对性制定整改措施，坚决杜绝内容雷同； 同时，要将述责述廉与工作总结相区分，聚焦深入推动全面从严治党，突出“责”和“廉”，涵盖执行政治纪律和政治法规、履行管党治党政治责任、执行廉洁纪律等状况。 33.关于“街道纪工委问题线索存量较大、办结率低。目前，仍有13件问题线索尚未办结。纪检监察工作力气缺乏。新从事纪检工作2名干事从业时间缺乏半年，主动发觉问题和查处案件的力量有待提升。处分打算执行不够到位。南窝洛子、上夼等村庄党员受处处分后，未能准时召开党支部会议宣布处分打算。有的村庄党支部会议讨论处分党员事宜不够严厉，会议记录不标准，实到党员、应到党员等未作记录。纪工委走读式谈话室简陋，只能同时开展一名人员谈话工作，且谈话室设置在机关办公楼内，安检门无处安置，存在安全隐患。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：加强纪检干部队伍建立，工作人员按上级要求落实到位； 提高案件查办效率，严格根据规定执行处分打算，指导村庄标准记录会议格式，新建谈话室，已进入验收阶段，通过区纪委案管室验收。 34.关于“2023年初青岛市纪委巡查共向龙山街道纪工委反应三方面10个问题，目前龙山街道已完成问题整改9个，“纪检干部队伍建立不强、案件查办效率不高”1个问题仍在整改提升。”问题。 整改良度：已完成，并长期坚持。 整改状况：加强纪检干部队伍建立，提高案件查办效率，纪检干部提高学习意识，积极参与区纪委组织培训，同时利用业余时间自主学习，提高自身业务力量，进而提高案件查办效率。 35.关于“2023年11月9日，区委其次巡察组共向龙山街道反应扶贫领域巡察3个问题。目前，对存在的“涉农资金未统筹使用、古城商铺扶贫工程收益未设专户核算”2个问题已整改到位。对“脱贫攻坚任务重视程度不高，没有定期进展专题讨论部署”问题，整改力度与上级要求仍有差距。从查看档案状况看，2023年11月份以来,召开党政联席会讨论扶贫工作次数不多，且2023年5月4日和20日的会议记录内容雷同。”问题。 整改良度：正在推动，规划2023年12月31日完成。 整改状况：依据即墨区扶贫办要求准时召开党政联席会，讨论部署扶贫工作。同时做好会议记录的分类工作，避开类似状况的发生。 三、存在缺乏以及下一步的整改准备 （一）存在缺乏。一是对整改工作讨论不够深。在整改措施制定上，探究创新还不够，创新思维、开拓进取意识还有待加强。二是传导压力和压实责任还不到位。对个别社区村庄指导、提示、监视不够准时，有时存在熟悉“上热中温下冷”、责任落实不到位的现象。三是统筹协调不够有力。有时压担子、提要求多，教方法、指路子少，在统等协调各责任科室（中心）、社区、村庄抓好整改落实工作的力度还