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    2023年医学个人工作计划(18篇).docx

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    2023年医学个人工作计划(18篇).docx

    2023年医学个人工作计划(18篇)医学个人工作规划篇一 一、 医疗方面 在科主任带着下,在主治医师的指导催促下,仔细准时完成门诊、规划生育及病区的日常医疗活动。严格根据病历书写标准的要求仔细负责和实事求是地完成病历记录,住院病历及观看病历必需在病人入院后24小时完成,主治医师必需在48小时内对住院医师的病历进展检查和审签。抓好薄弱环节,把好病史质量关。凡属疑难危重病人,科内随时组织争论,制定治疗方案,不断提高诊断符合率和抢救胜利率。 二、 学习方面 连续重抓三基训练,预备从今年年初起组织每月业务学习二次,力求内容有用,科技含量高理念新,可操作性强,做到有规划,有针对性,有备课,并定时间定地点定内容定主讲人。规划进展二次“三基”考试,对年轻医师的根本理论,根本操作加强催促训练,同时通过外出进修学习听专题讲座等学术活动,提高整体素养。 三、 治理方面 抓好各项制度的落实,立足点放在医疗上的各项制度的严格执行,杜绝过失事故的发生。连续做好各项登记记录工作。凡属二乙医院必需的记录工程,均应准时仔细登记记录,指定专人负责,定期检查催促。加强医德医风建立,杜绝医疗工作中的不正之风。 四、加快人才培育 随着社会进步与进展,疾病也在不断变化,学问更新较快,有些专业前沿性学问许多,但由于自身处基层,外出学习时机太少,学问更新较慢,科主任每年1-2次外出短期学习或培训,了解前沿性学问,开展新业务,才能做好学科带头人,各级医生均需加强自身学习,狠抓三基训练,标准医疗行为;重点医生选拔外出进修学习。提高业务力量,今年规划选1名医生,1名护士学习气管镜,力争下半年开展工作,每人每季度要求发表一篇论文。 医学个人工作规划篇二 一、医疗方面 为了进一步加大医疗质量治理力度,注意医务人员素养培育和职业道德教育,成立医疗质量督察小组:分内科系统、外科系统、门诊、医技等小组,负责标准、督察全院临床、门诊、医技等科室任何与医疗质量有关的各项工作。 (一)临床科室 重点抓病案质量(包括现住院病案、归档病案)、合理使用抗生素、防患医疗过失和事故等,组织医疗质量督察小组争论制定检查评比细则及奖惩制度。 1、病案质量:严格按福建省病历书写标准(_年修订版),对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的标准化要求。每月不定期组织督察小组下临床,分项检查现病历质量并做出评比。每3个月抽查归档病历质量并做出评比。 2、合理使用抗生素:依据_市医院_年9月编写的合理使用抗菌药物的治理方法(试行),督察临床医生是否合理使用抗生素。参照该书第三节“抗菌药物合理应用的评价”查看使用的适应症、禁忌证。预防性应用抗生素的原则。 3、抗菌药物治疗的疗程。 4、抗菌药物的治疗剂量和给药途径。 5、联合用药与配伍禁忌。 6、防患医疗过失、事故及纠纷:从既往的病历检查中发觉电脑打印病历的很多漏洞与隐患,为了真实、准时记载病人的病情变化,规定入院记录、首次病程及手术记录等记录可由电脑打印,病程记录必需用钢笔书写。强调真实、精确做好死亡病例检查登记、重危疑难病例争论登记、抢救危重病人登记及医师交班本等工程记录。 7、科内组织诊疗标准及相关法律法规的学习。 (二)门诊部 1、进一步完善各科门诊功能,做好感染性疾病预检分诊。 2、设置、安排门诊部专家栏,公布各位专家的专业特长与出诊时间,便利病人就诊。 3、组织质控督察组争论制定检查评比细则及奖惩制度。定期(1-3个月)组织督察组依照福建省病历书写标准(_年修订版)及合理使用抗菌药物的治理方法(试行)查评门诊病历及处方。 (三)医技帮助科室 组织医疗质量督察小组争论制定检查评比内容、方法及奖惩制定。 二、科、教方面 (一)科研工作 1、有规划、有针对性组织12个科研课题,并为此制造条件而努力。 2、与上级医院联系,开发科技含量高的工程。 3、结合我院实际状况,不断查找新增长点的专业、工程,如:各科尚未开设的专业,高压氧仓的设置、体检中心等。 (二)教学工作 1、院内人员连续教育治理 为了协作我院人事治理,建立个人和科室医疗质量技术档案,为今后岗位竞聘、评聘分别、评职称、选先进等供应有力依据,实现量化治理,依据卫生部、人事部卫科教_477号文件中连续医学教育规定(试行)及福建省卫生厅、人事厅闽卫科教_290号文件中福建省连续医学教育学分治理实施细则,负责真实、精确地登记全院除护理专业以外的专业技术人员学分,杜绝弄虚作假。 a、催促各医疗部门有规划做好外出进修安排,留意技术人员梯队的培育。规定申请外出进修学习、培训的人员,需经医务科同意,医院方可出具介绍信联系。外出进修学习、培训的人员回院后须准时汇报学习成果及介绍上级医院的先进技术、治理方式等,方可重新上岗。 b、强调院内外学术活动的重要性,与连续教育学分及技术档案相结合。上报科技成果鉴定、科技成果奖的,需经医务科同意后,才能加盖院章。 2、院外进修、实习生人员治理 a、进一步加强组织纪律性的治理。 b、强调根底学问、根本理论、根本技能的训练。 3、其它 a、催促临床科室做好教学查房或三级查房、组织科内各种类型的业务学习,提高带教质量。 b、组织、安排各种形式的学术活动并与技术档案相结合。 c、定期进行“三基”理论(包括院感)考核,有条件时对进修、实习生及本院低年资医师进展技能考核。进一步做好各级人员的岗前培训。 医学个人工作规划篇三 一、提高医疗质量 1、连续贯彻医院治理年和医疗质量治理效益年活动,根据医院治理年活动方案抓好督导;三级医院试行iso9000认证;开展医院评价的试点工作;根据菏泽市医院治理年和医疗质量治理效益年活动考核细则和关于在医院治理年暨医疗质量治理效益年活动中建立院长考核评价制度的通知开展相应工作;对全市各医院医疗质量的薄弱环节、社会反映的热点问题进展督导检查,制定有针对性的措施,促使各医疗机构自觉的抓好医疗质量的环节掌握,提高整体医疗质量,削减医疗事故的发生。 2、抓好关于开展创立“优质标准护理效劳病房”活动的通知的贯彻落实工作,对开展较好、取得肯定创新阅历的单位进展表彰,对取得的阅历进展整理,形成标准,全市推广。 3、筹建市120急救指挥中心,使卫生资源共享,统一医疗急救标准,做好医疗急救队伍的技术培训,提高我市医疗急救力量和水平。 4、做好全市血液治理工作,加大对无偿献血的宣传,确保临床用血;加强对血液的检测,提高血液质量,降低输血的医源性感染,严防传染病、爱滋病等疾病经血传播的发生。 5、举办药学、医院感染、卫生部“十年百项”和卫生厅“五年百项”卫生科技推广工程等专业培训班,提高卫生技术人员的技术水平,确保各个专业的医疗质量。 二、降低整体医疗费用 根据省、市制定的相关规定完善措施、开展工作,重在制止乱检查、乱收费、高收费等违法违纪的现象,而不是要降低法律授予的收费标准,从而标准收费行为,树立卫生行业形象,解决人民群众看病贵的问题。协作纪检监察、规划财务做好违法、违规、违纪收费的监管和查处。 三、提高效劳质量,改善就医环境 1、深入贯彻落实关于在全市开展惠民医疗效劳的通知、关于进一步加强和改良方案,范文库欢送您,采,集医疗效劳的通知和关于开展创立“优质标准护理效劳病房”活动的通知,在改善效劳态度、标准病房治理、提高效劳质量、简化就医流程、推行宾馆式效劳的标准效劳模式、改善就医环境上制定切合实际的措施,抓好落实。 2、深入开展不设床位医疗机构标准化建立工作,进一步改善门诊部、诊所、医务室等不设床位医疗机构的就医环境。 四、做好城市卫生支援农村卫生工作 1、连续做好“三夏”期间万名医务工支农活动,在活动中间留意做好宣传、组织和督导,使“三夏”期间支农活动开展的扎扎实实、确有成效,起到宣传卫生的作用。 2、根据卫生部、卫生厅关于进一步做好城市卫生支援农村卫生工作做的扎扎实实,健全城市卫生支援农村卫生个人档案,根据100分制的要求,把医院的卫生支农与医院院长考核挂钩,把卫生技术人员支农与职称晋升和执业注册挂钩,使之形成长效机制,真正把城市的医疗效劳和医疗水平带到广阔农村,使城市卫生支援农村卫生工作落到实处。 3、探究城市居民就医新模式。开展公立医疗机构办社区卫生效劳机构或转办社区卫生效劳机构的试点工作,实行双向转诊制度,下半年全市推广,为下一步实行城市居民医疗保险制度奠定根底。 医学个人工作规划篇四 作为一名医师,深感自已的责任重大,每当看到病人安全的出院,我都为自已的职业感到骄傲。下面是我本人20xx年的工作规划: 一、政治思想方面 坚持共产党的领导,坚持社会主义道路。进展常常性职业道德、遵纪守法、廉政警示教育。加强行风建立,贯彻教育、制度、监视并重的预防和惩治体系。在工作中,始终坚持以病人为中心,以质量为核心,视病人如亲人,全心全意为病人效劳。树立廉洁行医、以病人为中心的理念,全科同志自觉抵抗不正之风,仔细贯彻民主集中制,按时召开科务会,强化职工民主参加科室治理工作。主要作了以下工作。 1、有效解决看病贵的问题:降低医疗费用,削减病人经济负担,合理用药是每一位医生应尽的责任和义务,通过加强科室治理,药品比例已大幅下降,在我院产生了较大影响,使病人切实得到实惠,减轻了病人经济负担。严格执行“一日清“制度,增加了医药费的透亮度。 2、强化以病人为中心、以质量为核心的效劳理念:做到这一点,要在提高医疗技术水平和效劳态度上下功夫,恳切仔细的工作方式、细致急躁的思想沟通,与病人交朋友,用病人的口为我们做正面宣传。实行病人信息反应制度,准时与出院病人进展沟通,使慕名而来的病人渐渐增加。在当前医疗市场竞争日趋剧烈的条件下,要加强对科室成员的形势教育,增加职工的危机意识、竞争意识和责任意识,树立面对社会、面对患者,主动找市场、找病人的新观念。把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员积极向上的精神,增加科室的分散力。培育科室精神、树立医务工整体形象,即效劳一流,技术精湛,爱岗敬业,文明效劳的白衣天使形象。 3、合理用药、合理收费,切实减轻病人经济负担:合理用药不仅表现在对症用药,还表现在药物的合理应用方面。不仅要加强对药品各种学问的学习,特殊是毒副作用的学习,还要常常与药剂科专家进展沟通,真正做到合理用药。在不影响病人治疗效果的前提下,精打细算,用最少的费用进展的医疗效劳,这也是我们普外科努力的方向。严格执行一日清制度,急躁细致的解释病人提出的问题,让病人明明白白看病,明明白白花费。 4、开通一般外科网站:为了增加科室透亮度,广为宣传,使病人来院前已经对科室和自己的疾病有所了解,取得了肯定的效果。 5、以全体科务会的形式,加强科室治理,用各种制度来治理科室,加强三级查房制度的落实,全部制度的落实均记录在案,在科主任手册评比中获得好成绩。 二、业务方面 连续深抓根底医学学问学习,强化根本技能训练。现代外科进展日新月异,当前外科主要以微创、提高病人生存率及生活质量为进展方向。同时外科也是一门实践性特别强的医学科目,要求我们必需有过硬的根本功方能胜任各种工作。明年将连续作好以下工作: 1、标准病历书写; 2、标准体格检查; 3、强化临床技能操作; 4、深化无菌操作技能和意识; 5、进一步把握各种急救技术,加强对各种重大创伤和复合伤的抢救学问和技能的培训。更加全面系统把握临床医学根本学问,外科不是一门孤立的学科,它与内、妇、儿的学科有着亲密的联系,特殊是呼吸、消化、心内等学科学问是外科治疗的根底。加强对各科根底学问的学习,把握常见病、多发病的诊断和鉴别诊断,提高临床治疗水平,避开误诊误治,有效防范医疗差评。 医学个人工作规划篇五 一、加强医政治理,提高医疗效劳质量,降低医疗事故的发生质量是效益的根本 20xx年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量治理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强“三基”“三严”培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地提高医疗技术,完善自我;连续推动“放心药房”工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。加强医务人员的业务水平,病历书写质量,对每台手术都要做到术前争论、术中协作、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染治理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,削减医疗纠纷、医疗事故的发生。 二、加强疾病的防疫,抓好传染病的防治治理 1、疾病的预防保健,特殊是妇幼卫生保健 对非传染慢性疾病如心脑血管疾病,恶性肿瘤等要以预防为主,防治为辅,大力加强非传染慢性疾病的预防、治疗及患者在日常生活中的保健。我院的妇幼卫生工作仍坚持以保健为中心医学教|育网搜集整理,以保障生殖安康为目的的工作方针,仔细贯彻实施母婴保健法全面实施两纲,医|学教育网搜集整理围绕降低孕产妇死亡和5岁以下儿童死亡为今年妇幼卫生工作重点,连续加强孕产妇的系统治理和儿童的系统治理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,削减产后出血,高褥热及新生儿破伤风,新生儿死亡率的发生,确保母子平安,促进母乳喂养,使四个月内婴儿纯母乳喂养率到达98%以上。今年我院将连续对辖区内1549岁育龄妇女分批进展普查普治,为广阔妇女做好生殖保健效劳。 2、连续推动规划生育工作 我院将连续贯彻实施中华人民共和国人口与规划生育法及生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,提高规划生育手术的质量,削减结育手术并发症,严格制止出假手术、假证明,做到规划生育宣传上墙效劳。 3、加强规划免疫工作,创立预防接种示范门诊 连续深入学习“三个代表”和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,提高规划免疫接种质量和接种率,连续加强预防接种治理制度,对接种儿童进展认真询问核对,严格把握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的治理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格把握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行安全注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,避开接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的便利广阔父母和儿童。我们将不断提高效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。 4、加强传染病的预防治理 今年我院将仔细贯彻执行党的工作方针政策,积极开展传染病工作,完善传染病制度建立,进一步落实防治非典型肺炎的各项有效措施,标准我院的发热门诊,严防非典疫情的再次流行。进一步完善爱滋病防治机制,建立以院长为核心的爱滋病防治领导小组,将爱滋病的传播途径、防治方法等学问粘贴上墙,医|学教育网搜集整理全院加强爱滋病疫情监测报告,切实做好爱滋病防治工作。连续仔细学习突发人间禽流感疫情应急处理(预案)、霍乱防治手册,加强对重大传染病的监测、预防、掌握,防止其传播。做好结核病的归口治理。乙型肝炎、乙型脑膜炎等要准时建卡、报卡,避开漏报、迟报。 三、强化社区卫生效劳建立 社区卫生效劳连续坚持以安康为中心,家庭为单位,社区为范围,要求为导向;连续坚持以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点。今年将进一步加强社区卫生效劳建立工作,切实做好社区居民的预防、医疗、保健、康复、安康教育、规划生育技术的“六位一体”的基层卫生效劳。医|学教育网搜集整理加强社区医务人员队伍的培训,不断提高医务人员的医疗效劳水平,努力到达全科医生的要求,使社区医疗效劳中心真正成为辖区居民的“110”。今年我院将积极做好两个社区效劳站的验收工作。 四、加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风 坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。 五、深化人事制度和安排制度改革 今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和安排制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性制造性。 六、加强医院财务治理,理顺财务关系 今年我院连续仔细贯彻财务治理方面的政策、法规及财务工作治理制度,进一步提高财务工的理论水平、业务力量、组织协调力量,做到科室核算准时精确,会计科目精确、数字真实、凭证完整,装订整齐,建立科室收支明细帐。 七、设施设备的购置 今年将投入肯定资金添置抢救车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,提高帮助检查的精确率。由于旧城马上改造,今年我院将切实作好临时迁院预备。 八、坚持两手抓,推动精神文明、政治文明和物质文明建立 连续深入贯彻公民道德建立实施纲要推动我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建立,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。完善医院治理制度,提高工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,提高离退休同志的政治和生活待遇,切实做好安全和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访大事和集体上访大事的发生,努力维持团结稳定的良好局面。 医学个人工作规划篇六 20xx年以来,在县卫生局及我院领导班子的正确指导和大力支持下,我科全体医护人员以党的精神为指导,仔细贯彻科学进展观,更新思想观念、改良工作作风、强化内部治理,进一步增加职工的竞争意识、质量意识,圆满完成了全年各项工作目标,现总结如下: 一、不断扩大业务,顺当完本钱年度目标任务 20xx年是我科挑战与机遇并存的一年,这一年我院进展门诊综合楼及职工楼的建立,很大程度地影响了全院尤其是我科的就医、办公环境,但由于院领导及职工同心协力,共渡难关,最终又明显地改善了我科就医、办公环境,使我科取得了可喜的成绩,全年的业务收入到达240万元,比去年同期增长了11。2%;入院人数达1452人次、门诊人数达15560人次,分别比去年同期增长11。6%和13。儿科住院医师个人年度工作总结。8%,取得经济效益和社会效益双丰收。 二、深入开展先进性教育,提高干部职工的政治思想素养 自今年2月份以来,我科贯彻开展创先争优活动,统一思想,坚决信念,从责任意识、安全意识、效劳意识来教育职工,提高职工的事业心和责任心;从工作作风和工作力量等方面查找缺乏,仔细整改;通过义诊、下乡随访体检等活动进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民效劳的宗旨教育,并通过实施开展“诚信在卫生,满足在医院“活动、组织“展白衣天使风采,树共产党员形象“活动、开展“医院治理年“活动和实施“医疗惠民工程“四项举措推动了医院各项工作的进一步进展,全面提升了科室形象。 三、加强科室内部治理,优化效劳环境,提高效劳质量 从今年1月份起,在全科广泛开展向社会效劳承诺活动,自觉承受社会监视。科室全部医护人员不承受病人的请客送礼,不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。把效劳环境人性化、效劳工作标准化、效劳工程特色化、文明创立常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等治理理念落实到科室的日常治理中去。儿科住院医师个人年度工作总结。落实医疗效劳标准,落实周六、周日医生查房制度,设置医患沟通记录制度、建立“医患联系卡“。医学教,育网|搜集整理一年来,科室在坚持对病人实施共性化医疗、人性化效劳,吸引了当地及周边大量患者来诊,门诊病人、住院病人数明显增长,到达了历史最好水平。 四、标准医疗质量治理,提高医疗技术水平 1、注意人才队伍建立 我科人员利用早班交班时间、休息时间,努力学习专业学问,利用病历争论,主任查房积存临床阅历,业务水平不断提高,人才队伍不断加强。 2、强化规章制度的落实 科内定期召开会议,每周一次,强调医疗安全,狠抓医生、护士职责执行状况;每月两次安全质量检查,对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。 3、抓好“三个环节“的治理和监控 (1)入院时:详问病史、全面查体,严格用药; (2)住院时:严密观看,安全护理,文明效劳; (3)出院时:交待事项,建立感情,定期随访。 4、加大安全治理力度 制定切实有效的安全治理措施。安全是保证科室业务开展的重要环节,医学教,育网|搜集整理因此,每位职工必需树立坚固的安全意识,树立剧烈的责任感和事业心。 定期进展安全教育,做到制度化、常常化。 定期对病历进展检查和评估。 定期对安全隐患进展检查和评估。 医学个人工作规划篇七 在新的一年里,我们科室将加大肺系病专科疾病的讨论、新技术的开展、中医特色工程的开发及专业人才队伍的建立,以西医治疗无有效方法的病种为突破口,逐步探究形成肺病专科特色病种的中医治疗优势。连续开展“程序化温馨效劳”,以“专业求生存”,以“特色求进展”。严格根据三甲医院标准化的建立标准来进展,打造科室精品品牌。 一、开展支气管镜技术 目前奥林巴斯支气管镜已于去年底购入,并已派专人外出进修学习支气管镜使用技术,规划3月份开头投入使用,填补我院纤维支气管镜技术的空白,扩大呼吸系统疾病诊治范围及种类,如肺部肿块良恶性的鉴别、肺间质纤维化、不明缘由咯血或胸腔积液等疾病的明确诊断,随着技术的成熟和病种的增多,逐步开展支气管镜下治疗,如钳取气管内异物、治疗大咯血、吸引下呼吸道分泌物、支气管肺泡灌洗治疗、气道肿瘤的治疗等。规划重点偏向肺癌的镜下诊断与治疗方面,以此可以减轻肿瘤科病人太多的压力。 二、借助外援专家,打造中医治疗“肺纤维化”精品品牌 聘请山东省中医院的肺病科主任省级专家陶凯教授,自2022年12月21日开头定期(2周1次)到我院坐诊,帮忙科室吸引病源,扩大影响。陶教授尤其在肺纤维化的中医中药治疗方面有很深的造诣,中医特色鲜亮,疗效显著,在省内以及国内均有很高的知名度。盼望以此为契机,学习借鉴陶教授的丰富阅历,如分期辨证、宏观辨证与微观辨证相结合等,加上中医特色治疗,如中药穴位贴敷、电脑中频离子导入、中药穴位注射等,形成我们科室治疗肺纤维化的中医特色优势。该病目前西医治疗除肺移植外,尚无有效治疗药物。盼望以此病的中医特色治疗为突破口,吸引更多的肺系病病人,扩大科室的影响力。 三、连续开展优势病种“支气管哮喘”的中医整体疗法 “支气管哮喘”是临床常见病、多发病,在我科已形成“分期分治,内外合治”中医整体疗法的特色治疗,并进展临床观看及阅历总结,规划进一步深入讨论,因此积极申报有关支气管哮喘的课题2项(均已立项),今年按规划进展科研进程。 孙丽凤副主任拜师北京东直门医院名老中医呼吸病专家武维屏教授,通过与武教授合作,请她来医院坐诊及学术指导为契机,把支气管哮喘的中医特色治疗更加完善地开展起来,吸引更多的病人来我院就诊。 四、加强人才梯队建立,加快人才培训步伐 科室要进展,人才是关键。拟在2022年派于维娜主治医师外出进修呼吸内科,学习呼吸系统相关疾病的最新学问及治疗方法,并加强科室业务培训,进一步提高专科疾病诊治水平。 医学个人工作规划篇八 2022年将工作分为四个季度开展工作规划如下: 一、第一季度 1、与责任村村委主任、书记建立联系,确定公共卫生联络员,移交公共卫生联络员台帐,健全通畅责任村公共卫生信息治理联络渠道; 2、熟识责任村根本卫生状况和居民安康状况,把握责任村常住人口数、季度诞生人数、季度人数、儿童人数、60岁以上老年人数、慢病人数、孕产妇人数、流淌人口 数,重点是流淌儿童和孕产妇信息; 3、依据卫生院公共卫生年度总体部署制订工作规划,根据责任医生台帐要求,标准填写责任医生台帐日志;把握责任村60岁以上老年人群、慢病人群基数状况,高血压、糖尿病人分级治理,完成第一季度随访工作; 4、完成责任村居民死亡缘由调查报告、结核病人督导用药、新发精神病人的线索调查排查、从业人员信息收集报告等工作;刊出春季传染病防治安康宣教黑板报一期,开展第13个世界防治结核病日宣传工作,发放外来建立者安康手册资料50份; 5、3月底前上报公共卫生信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作。 二、其次季度 1、常规工作:制定每月工作规划,完成结核病、精神病督导,完成居民死亡缘由调查;每月上门效劳访视90户,完成其次季度重点人群的随访指导工作;每月依据安排刊出安康宣教黑板报一期,组织大型多媒体安康宣教一次;按时参与例会,准时上报各类信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作; 2、完成社区居民花名册填写,把握参保人数,为开展农夫安康体检工作打下根底; 3、熟识农夫安康档案信息软件,完善家庭和个人安康档案信息数据,准时将随访信息记录入信息治理系统; 4、完成责任村流淌人口调查摸底,完成责任村从业人员调查摸底,完成查螺筛查工作; 5、做好社区惠民政策宣传,协作做好一卡通的发卡工作; 6、标准填写各类台帐表册,迎接公共卫生半年度考核; 三、第三季度 1、常规工作:制定每月工作规划,完成结核病、精神病督导,完成居民死亡缘由调查;每月上门效劳访视90户,完成第三季度重点人群的随访指导工作;每月依据安排刊出安康宣教黑板报一期,组织大型多媒体安康宣教一次;按时参与例会,准时上报各类信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作; 2、依据半年度考核状况查漏补缺; 3、完成责任村改水改厕工作,落实水质监测; 4、协作完成中小学生安康体检。 四、第四季度 1、常规工作:制定每月工作规划,完成结核病、精神病督导,完成居民死亡缘由调查;每月上门效劳访视90户,完成第三季度重点人群的随访指导工作;每月依据安排刊出安康宣教黑板报一期,组织大型多媒体安康宣教一次;按时参与例会,准时上报各类信息报表,完成领导委派的各项临时指令性工作; 2、完本钱年度责任医生全部工作,包括各类台帐表册,责任村家庭和个人档案建档率到达80%,重点人群建档率到达85%,慢病随访信息整理,安康档案信息化合格率80%以上,对各类信息进展汇总整理,做好年度工作总结,积极迎接卫生局考核评估。 医学个人工作规划篇九 一、 加强医政治理,提高医疗效劳质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。 20xx年我院将狠抓医疗效劳质量,建立医疗质量治理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,承受全院的监视,加强“三基”“三严”培训,加强职业医师法、医疗事故处理条理的学习,树立医务人员的责任感,不断地提高医疗技术,完善自我;连续推动“放心药房”工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。 加强医务人员的业务水平,病历书写质量,对每台手术都要做到术前争论、术中协作、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染治理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理方法,削减医疗纠纷、医疗事故的发生。 二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治治理 1、 疾病的预防保健,特殊是妇幼卫生保健 对非传染慢性疾病如心脑血管疾病,恶性肿瘤等要以预防为主,防治为辅,大力加强非传染慢性疾病的预防、治疗及患者在日常生活中的保健。 我院的妇幼卫生工作仍坚持以保健为中心,以保障生殖安康为目的的工作方针,仔细贯彻实施母婴保健法全面实施两纲,围绕降低孕产妇死亡和5岁以下儿童死亡为今年妇幼卫生工作重点,连续加强孕产妇的系统治理和儿童的系统治理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,削减产后出血,高褥热及新生儿破伤风,新生儿死亡率的发生,确保母子平安,促进母乳喂养,使四个月内婴儿纯母乳喂养率到达98%以上。 今年我院将连续对辖区内1549岁育龄妇女分批进展普查普治,为广阔妇女做好生殖保健效劳。 2、连续推动规划生育工作 我院将连续贯彻实施中华人民共和国人口与规划生育法及重庆市生育条例,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,提高规划生育手术的质量,削减结育手术并发症,严格制止出假手术、假证明,做到规划生育宣传上墙效劳。 3、 加强规划免疫工作,创立预防接种示范门诊 连续深入学习“三个代表”和党的xx届六中全会精神,标准免疫接种门诊,提高规划免疫接种质量和接种率,连续加强预防接种治理制度,对接种儿童进展认真询问核对,严格把握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进展缓种,加强生物制品的治理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格把握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行安全注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种、漏种、重种,避开接种反响的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的1520日,只要在工作时间内,随时可以进展预防接种,这样将极大的便利广阔父母和儿童。我们将不断提高效劳质量,完善各项设施,克制一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。 4、 加强传染病的预防治理 今年我院将仔细贯彻执行党的工作方针政策,积极开展传染病工作,完善传染病制度建立,进一步落实防治非典型肺炎的各项有效措施,标准我院的发热门诊,严防非典疫情的再次流行。 进一步完善爱滋病防治机制,建立以院长为核心的爱滋病防治领导小组,将爱滋病的传播途径、防治方法等学问粘贴上墙,全院加强爱滋病疫情监测报告,切实做好爱滋病防治工作。 连续仔细学习南川市突发人间禽流感疫情应急处理(预案)、霍乱防治手册,加强对重大传染病的监测、预防、掌握,防止其传播。做好结核病的归口治理。乙型肝炎、乙型脑膜炎等要准时建卡、报卡,避开漏报、迟报。 三、强化社区卫生效劳建立 社区卫生效劳连续坚持以安康为中心,家庭为单位,社区为范围,要求为导向;连续坚持以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点。今年将进一步加强社区卫生效劳建立工作,切实做好社区居民的预防、医疗、保健、康复、安康教育、规划生育技术的“六位一体”的基层卫生效劳。加强社区医务人员队伍的培训,不断提高医务人员的医疗效劳水平,努力到达全科医生的要求,使社区医疗效劳中心真正成为辖区居民的“110”。今年我院将积极做好两个社区效劳站的验收工作。 四、 加强职业道德建立,抵抗医疗效劳中的不正之风 坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。 五、 深化人事制度和安排制度改革 今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和安排制度的改革,实行定员定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资制,调动全院的积极性制造性。 六、 加强医院财务治理,理顺财务关系 今年我院连续仔细贯彻财务治理方面的政策、法规及财务工作治理制度,进一步提高财务工的理论水平、业务力量、组织协调力量,做到科室核算准时精确,会计科目精确、数字真实、凭证完整,装订整齐,建立科室收支明细帐。 七、 设施设备的购置 今年将投入肯定资金添置抢救车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,提高帮助检查的精确率。由于旧城马上改造,今年我院将切实作好临时迁院预备。 八、 坚持两手抓,推动精神文明、政治文明和物质文明建立 连续深入贯彻公民道德建立实施纲要推动我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建立,今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建立,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建立责任制。 完善医院治理制度,提高工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,提高离退休同志的政治和生活待遇,切实做好安全和稳定工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访大事和集体上访大事的发生,努力维持团结稳定的良好局面。 医学个人工作规划篇十 随着天气的渐渐转凉,人类机体也在发生着微妙的变化,但对于免疫系统发育还不够成熟的幼儿来说,一些细菌、病毒便会趁虚而入,我园本着“预防为主”的安康指导方针,依据本学期气候及幼儿身心发育特点,特拟定本学期卫生保健工作规划: 一、把好本学期新入园幼儿的体检关,并且体检合格后才准入园;做好接种、漏接种登记,对于体弱幼儿建立治理档案,建立传染病治理档案。 二、做好晨检工作,严格根据“一摸、二看、三问、四查”的制度;天气渐凉,为预防秋冬季传染病的发生,晨检每天坚持进展口腔喷漱;每天做好带药幼儿的带药记录工作,并按时发药、喂药,做好幼儿的全天观看记录。 三、做好秋冬季节的保暖工作,按时帮幼儿脱、添衣服;做好秋冬季节常见病、多发病的预防工作;做好秋季的消杀、灭蚊工作,毁灭传染病的传染源、切断传播途径,杜绝秋季传染病在园内的发生。 四、开展幼儿心理安康教育,提高幼儿心理素养;开展幼儿安全教育,提高幼儿的安全意识;安排科学、合理的一日生活、活动常规并执行。 五、做好每周带量食谱的制定,并严格监视执行;幼儿膳食实行把戏化、多样化,稀稠答配,依据季节、气候特点对食谱进展科学、合理的调整,定期召开“伙委会”,幼儿食堂不允许有凉拌菜、色素蛋糕、生海鲜食品;对伙食中存在的问题准时解决;开展幼儿心理教育,促进幼儿身心的安康成长。 六、仔细贯彻、落实每周一小检、每月一大检的卫生检查制度,杜绝一切卫生死角,做好教室内每天的通风工作,使幼儿有一个洁净、明朗、清爽的生活环境;定期组织安全大检查,发觉问题准时上报解决,以保证幼儿在园内活动的安全性。 七、对保育员进展定期的业务培训、学习,实行以老带新的工作作风,不断提高保育员的业务学问,提高效劳质量,使全园同心协力把工作做得更好。 八、消毒杀菌工作 1、室内定时紫外线消毒后,准时开窗通风,保持室内空气清爽; 2、玩具、毛巾、桌椅、柜子每天用1:200或1:400的“84”消毒液浸泡30分钟或物

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