2023年乡镇环卫管理人员年终工作总结3篇.docx

2023年乡镇环卫管理人员年终工作总结3篇【范文】乡镇环卫治理人员年终工作总结1 一、我有较强的事业心和责任感，立足于本职工作不断加强学习。 在工作中顾大家舍小家，始终把集体利益放在第一位，把实现自己的人生价值同维护集体的利益严密地结合起来，不争名夺利，不计较个人得失。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系。四周领导同事们的特殊能吃苦、特殊能奉献的精神也始终鼓励着我，使我在潜移默化中能不断的提高自身素养，更加努力工作。 二、为了能切实担负起自己的岗位职责和完成领导交给的任务。 我主要从以下几个方面提高自己的力量： 1、坚持不懈加强业务学习、提高业务素养。 2、常常奔赴一线深入工地，了解工地的实际状况，为精确的执法行动供应事实依据。 3、在工作中严格要求自己，团结同事。在听从领导安排的同时，也充分发挥自己的主观能动性，尽善尽美的完成各项工作。 4、注意和同事们的沟通，在工作中做到了相互支持、相互帮忙。 5、遇事不推诿、不埋怨，积极参与处里的各种文体活动，并取得了领导的全都认可。 三、工作是否勤奋反映了一个人的工作态度和事业心。 自进入垃管处以来，我始终保持良好的精神状态和饱满的工作热忱，每天提前半小时到单位，预先做好一天的预备工作。工作中我兢兢业业、勤奋仔细，能准时的完成领导安排的任务。工作繁忙任务较重的时候也都加班加点完成。 四、为加强城市建筑垃圾治理，维护城市环境卫生，作为的一名成员，无论寒暑跑工地调查建筑垃圾处置状况则是家常便饭。 在我们的努力下，违法外运建筑垃圾的行为得到了有效的制止，从而为维护市城市环境卫生奉献了一份力气。垃圾分类试点工作中我负责与市南区的联系协调，切实做好了上传下达工作，保证了垃圾分类工作持续稳定的开展。 五、为民效劳、廉洁奉公是公共事业人员必需遵守的一条准则。 无论做什么事情我都很注意自己的人格和名誉，肯定不会有越轨违纪的行为发生。作为一名入党积极分子，我时时刻刻以党员的标准严格要求自己，不断加强政治思想和道德修养，廉洁自律，保持糊涂的头脑，严格遵守党的纪律，努力工作，不辜负领导的期望。 这半年来，我在获得许多工作阅历的同时也熟悉到了自己的缺乏之处，但在领导和同事的关怀帮忙下，我会改正缺乏，争取为环卫事业奉献出自己最大的力气。 乡镇环卫治理人员年终工作总结2 一、常抓不懈，加强日常督查考评 处考评组4月底已下发20xx年版考评手册，严格根据考评手册相关条款进展日常考核，发觉问题准时处理，明确奖惩措施，分管领导带着各清扫所所长不定期进展突击考核。同时坚持领导班子每周上路巡查、考评制度，深入1线，发觉问题现场调度，现场解决。 二、增加投入，改善环卫设施 完成了5座垃圾中转站和4座连体公厕建立的规划选址意见书、工程用地预审意见书、工程环评报告书、工程可行性讨论报告书和图纸方案设计；7座移动公厕已做好前期公厕详细布点及投资估算；5座七十年月破旧公厕改造已进展现场勘查、完成了改造设计方案；下步将与推动办对接，落实财政资金，对5辆洗扫车和3辆洒水车进展*选购。 清扫保洁的垃圾容器已按保洁标段的要求配发到位，共配发265只100L垃圾桶；在主干道安装了圆型果皮箱85只，丰溪路、丰溪大桥安装铁制垃圾桶46只；共配备660L垃圾桶149只，其中3江清扫所56只，水南清扫所33只，带湖清扫所60只。其他清扫所660L垃圾桶已调配到位。 三、高度重视，推动环卫作业市场化进程 上饶市城东片区道路清扫保洁作业权工程招投标工作已完成，4月20日邀请参标单位对城东片区125万*方米道路进展了现场勘查，4月22日进展了现场答疑，5月14日进展了正式开标，株洲市宏利德清洁效劳有限公司中标。为保证交接工作顺当进展，5月31日召开了移交协调会议，确定上饶市城东片区道路清扫保洁作业权于20xx年6月15日正式移交。目前，上饶市城东片区清扫保洁治理由株洲市宏利德清洁效劳有限公司履行治理职责。下步我们将不断总结阅历，完善操作方法，争取在XX年底或XX年初将我市中心城区道路清扫保洁作业效劳全部面对社会公开招标治理。 四、突出重点，开展环境卫生执法整治 为全面提升市中心城区环境卫生工作质量，从源头上遏制偷倒乱倒、乱堆乱放等不良行为，依据排查统计出来的市民反映剧烈的难点问题，以老城区范围内主次干道和城乡结合部作为集中执法整治的重点。实行分班蹲点，集中执法整治方式，催促临街店面、单位业主自觉配备配齐垃圾容器，劝止垃圾乱扫乱倒不良行为，对经劝止教育不改者，依法予以适当惩罚，每个中队每日惩罚案例不少于5例。通过执法整治，解决了突出影响环境卫生的1些难点问题，尤其是市民反映剧烈的乱扫乱倒、乱堆乱放、偷倒垃圾等，环境卫生得到明显改善。 五、开展统1清运工作，从源头上遏制偷倒乱倒垃圾 为做好城区装潢、建筑垃圾统1清运、消纳工作，我处在朝阳镇狮山村建立了建筑、装潢垃圾消纳场所，4月25日签订协议，于5月1日正式启用，建筑、装潢垃圾消纳场所占地50亩。 4月上旬由市城管局牵头组织召开了市中心城区生活、餐厨、装潢垃圾标准治理工作座谈会，目前已完成城区大型酒店、物业小区的摸底调查工作，共走访100余家单位、小区及酒店。截止目前，与48家小区、33家酒店签订了垃圾代运协议。同时，加大偷倒乱倒垃圾的执法力度，特地从环卫大队抽调3名队员，日夜分两班，对没有清运资质的企业和个人的偷倒、乱倒行为进展严峻惩罚，5月份共处理案件8起，惩罚金额1500余元；6月份处理案件10余起，惩罚金额2023余元，从源头上遏制偷倒乱倒垃圾现象。 六、关怀职工冷暖，提高1线环卫工人工资待遇，启动社会养老保险工作 近年来，我市中心城区环境卫生工作取得显著成绩，城市主次干道环境卫生持续改善，得到广阔市民的认可，环卫工人做出了巨大奉献。但是，由于我市中心城区环卫1线临时聘用人员工资标准严峻偏低，导致环卫队伍不稳定、聘用难等问题，严峻制约我市环卫事业的安康进展。依据省住建厅文件精神，经市*领导批示和主管局同意，市财政核拨了专项经费，从4月份开头，对我处1线环卫临时聘用人员进展了增资（人均月增资400元），待财政资金落实到位，将为符合条件的聘用人员购置社会养老保险。 乡镇环卫治理人员年终工作总结3 一、加强组织领导、强化市民监视、完善各项规章制度 1、在内部机构和人员调整上，大胆选拔人才，调整和压缩治理人员，配强环节干部，加强队伍建立，合理调整人力资源，打破以往治理人员只能上、不能下的老观念，进一步树立“能者上、*者让、庸者下”的用人机制，大胆决策，大胆使用政治素养好、业务娴熟程度高、有肯定治理阅历和群众根底牢的同志，带动环卫工作的开展，使环卫队伍建立具有突破性的一步。 2、截止到10月底，我单位将个人、各科、室、队、场的效劳公示牌、政务公开栏制作完毕，全部上墙粘贴悬挂。向社会公布举报电话，欢送广阔市民对我单位的各项工作状况和工作人员进展监视、检查、举报，给我们提意见和建议，出办法，讲问题，帮忙我们改良工作作风，提高办事效率。 3、把健全各项规章制度放在首位。进一步建立健全和完善了单位内部办公制度、考勤治理制度、请销假制度、车辆治理制度、值班制度等一系列治理制度，暂行治理方法和工作质量标准，加强了分层治理，使之更加完善，以制度促治理。为了加强内部治理，完善各种治理措施和规章制度，不断进展保洁制度改革，在实行“一扫两保“的根底上，实行“定人、定段、定责“等形式，加强监视，注意实效，促进工作质量的提高。完善奖惩措施，定期考核，奖优罚劣。 二、加快环卫根底建立，确保垃圾处理场二期工程早日投入使用。 垃圾清运处理与居民生活息息相关，功在当代，利在千秋。随着城区面积的不断扩大和城市居民人口的不断增加。目前城区日产垃圾200余吨，已超出了一期的日处理力量，为了到达城区垃圾的日产日清。县委县*高度重视，创新举措，不断加大资金投入力度，满意城区居民的生产生活需要，筹措资金建立垃圾处理场二期工程。目前，渗沥液处理设施和管网工程正在进展前期预备，主要是规划设计和工程招投标前期有关工作。下步，我们将集中精力实施渗沥液处理设施和管网工程建立，确保按序时进度年底前保质保量完成全部工程，并正常投入运营。使我县的垃圾处理走上更加标准、有序的轨道。 三、真抓实干，努力开创环卫工作新局面 我单位积极协作县委、县*做好各项创立、接待、检查工作。每次在接待迎检工作中，我们进展全面发动，全处上下齐心协力，全部治理人员都能深入一线，严格把关，不出漏洞，加班加点加量地履行职责，保质保量的完成上级交办的各项工作任务。虽然工作辛苦，但每位职工都能无怨无悔、任劳任怨。特殊是今年六月三十日，我县境内患病强降雨、冰雹、十至十一级的龙卷风侵袭，残枝落叶伴着砖泥瓦块铺满了城区道路，环境卫生受到严峻破坏。次日凌晨四时我局领导召开环卫处干部紧急会议，明确分工，我处干部立下责任状并承诺二日内恢复城区主次干道、小街巷环境卫生。由于全城供电中断，垃圾中转站无法运行，给环卫清运工作带来极大不便，结合此状况，我处马上调集百余人、出动机动三轮车5辆、大型运输车1辆、铲车1台，清理出的垃圾直接运送至垃圾处理场。责任重于泰山，我处干部职工顶着高温酷暑，顾不上吃饭加班加点，积极快速的投入清理环境卫生的任务中。经过两日挥汗如雨地连续奋战，共清理出垃圾50余车。通过环卫全体人员坚持不懈地努力，还市民一个洁净、干净、舒适的生活环境。 四、卫生综合整治 环境卫生工作涉及面广，任务繁杂，要取得实质性的突破，必需明确目标，抓住重点，着力解决一些突出问题，我们以“热点、难点”为突破口，带动了环卫工作的深入开展。 1、大力治理热点问题，加*生费的征收工作。根据省、市及县物价局的文件，对已经进展治理的小区、单位、个人的卫生费进展征收，对以前未纳入治理的小区、单位、个人的卫生费的收取进展启动。对沿街造脏严峻的小摊、小贩进展综合整治，惩治沿街乱倒乱扔垃圾行为200余起，城区主干道保洁率在人流量大、造脏源多的状况下有了明显的提高。 2、大力治理难点问题，全面去除顽固垃圾点及卫生死角，在人员非常紧缺的状况下，每月两次组织突击队，加班加点清理主次干道的死角卫生。对外环路长期积存的垃圾进展清理，为长效治理，并组织监察中队人员连续昼夜加班数日，对再次倾倒垃圾人员进展惩罚。对群众举报的垃圾带在不属于环卫管辖的范围内出动车辆及人员清理十余处。16年共取缔垃圾死角二十余处。同时加强对建筑施工单位建筑垃圾、工程渣土的进出场治理，将造脏源减至最低，较好地保证了道路的洁净干净，起到了较好的治理效果。