2023年参加培训学习总结1.docx

2023参加培训学习总结参与培训学习总结1 9月8日至12月8日，我参与了集团公司统一组织的材料员培训。工作后能参与这样的培训，真的很难得，本人很珍惜此次学习时机。通过工作又重新回到校园学习，学习的动力和感受也与以前不同。通过本次学习，本人收获非浅。现将三个月的学习经受汇报如下： 一、学习内容概述 本次学习三个月，共开设了9门课程，分别是经济法、建筑材料、物资财务审计、火工产品、工程工程物资治理手册、电工产品、预算概论、选购治理实务、会计学原理与材料本钱核算等九门课程。经济法主要学习了企业法、公司法、合同法等内容。建筑材料主要学习了建筑材料的根本性质（包括材料的根本物理性质、力学性质、耐久性）、石材、气硬性胶凝材料（包括石膏、石灰、镁质胶凝材料、水玻璃）、水泥、混凝土及砂浆、墙体与屋面材料、建筑钢材及铝材、木材等。物资财务审计学习内容包括：结算业务、财务报销业务、施工企业材料核算、物资审计。工程工程物资治理手册学习内容包括物资治理岗位责任、物资规划治理、物资选购、运输、材料库建立与治理、供给治理、作业队物资治理、顾客财产治理、物资监察、岗位职责与工作要求。预算概论课程，主要是以大路定额为根底，举例讲解如何进展概预算，如何查找和套用定额，并对预算编制治理方法进展了学习。选购治理实务主要包括选购根底、选购组织架构、选购方式、选购规划和预算编制、选购作业流程、供给商的开发与治理、选购过程掌握、选购谈判与合同治理、选购本钱掌握、选购绩效评价等内容。会计学习原理与材料本钱核算学习内容包括会计要素和会计等式、帐户设置和借贷记帐法、会计凭证、会计帐簿、企业生产经营过程核算、施工企业材料物资核算。电工产品学习了电路学问（直流电路、沟通电路）、电线电缆、变压器、电机学问。火工产品没有教材，学时也不多，教师口头讲解了火工品种类、其特性等学问。 二、学习体会和感受 本人以前主要从事贯标工作，对物资治理的熟悉仅限于程序文件中要求的内容，对物资治理过程也只是一个抽象、概括的理解。通过这次系统学习，深知物资治理其学问深厚，要想搞好物资治理工作不是一件简单的事情。首先，提高了对物资治理的思想熟悉。物资治理是工程治理过程中的一个重要环节，工程工程所使用和安装的物资是生产要素的重要组成局部。在目前的工程工程中，物资所占资金比例可达建安工作量金额的60%以上，随着现代生产水平和科技含量的提高，这个比例会到达70%80%，甚至更高，因此，物资治理对工程工程的本钱治理及其经济效益起着举足轻重的作用，物资治理的好坏关乎工程治理的赢亏。物资治理并不是简洁的选购、收发材料和保管材料。 其次，物资质量是影响工程质量和安全的第一要素，物资质量问题小的可能会使施工单位的经济利益受到损害，严峻者将导致重大事故的发生，甚至会直接危及人身财产安全，所以，加大对工程物资选购和供给的掌握，才能有可能保证工程的最终质量。同时物资的选购还要考虑到工期的安排，既要做到保证生产，又要做到不至铺张。 另外，作为一名物资治理人员，其职业道德和人品素养是特别重要的，物资治理人员是否有责任心，是否将企业利益至上，是否肯吃苦好学，对搞好物资治理，做一名合格物资治理人员至关重要。 工程工程物资治理手册第九章特地讲到“物资监察”内容，工程部制定物资监察方法和相应制度，设置物资监察岗位，以监视贯彻执行国家和本企业的有关物资方针、政策和法规，防止和杜绝物资治理工作中不负责任、违法乱纪的行为发生，将有利于加强物资纪律，有利于掌握工程工程的物资供给质量、降低工程本钱、提高治理水平，确保施工生产任务完成。物资监察岗位与物资治理其他岗位是不同的，物资监察员应当协作纪检、监察、财务等部门对物资治理工作的监视检查。在我们施工单位，物资监察工作一般由工程自检、机关物资主管部门以及上级物资主管部门的监视检查所代替了，无论是集团公司，还是子公司，均未专设物资监察岗位。本章内容告知了我们物资监察岗位的重要性，。 本次学习还让我了解到了许多财务学问和核算方面的学问，以前对财务学问和本钱核算是一片空白，通过本次学习，知道了如何设置帐户、借贷记帐法、财务与物资关系，以及材料核算方面的学问。电工和建筑材料学问以前在大学中也学过，根本是忘光了，这次学习让我温习了此方面的内容，由于有了工作经受，有了以前对电机、材料等的感性熟悉后，学习起来理解更深刻，把握起来更简单。 12月7日，集团公司主管物资领导李部长利用学习期完毕之际，给我们讲了实际物资治理中应当留意的事项，讲解了物资治理的流程、合同谈判的技巧等，传授了他作为物资治理人员多年来积存的阅历，以及对我们作为一名物资治理人员，应具备的素养，并对物资治理人员提出了相应要求。 本次学习中，有一节课让我记忆犹新，那节课，教师推举我们看了局部西游记，结合西游记，教师谈到唐僧师徒的团队精神，教师说：唐僧团队是世界上最好的团队。我们做领导要做唐僧，下面的员工要做悟空。唐僧本事不高，但他有坚决的信仰，有治理方法。悟空本事大，技术好，精通业务，交游广朋友多，而且对领导忠心。我们做员工的，就要做悟空类的人，仔细工作，忠心企业和领导 虽然三个月的脱产学习完毕了，但我知道，学习是无止境的，以后的工作中应当每天都要不断的学习新的东西，学以致用。只有不断的学习，才能让自己头脑常新，才能不断的提高自己的工作水平。三个月的学习，教师的传授也只是起个带着作用，更重要的还是靠自己平常工作中的专心学习和钻研。 三、对办理此类学习班的几点感受和建议 本次学习三个月，时间比拟长，对于我们这种施工单位，利用施工黄金时间抽人去学习，可以看出集团公司、子公司领导对人力资源培训的大力投入及重视。假如能好好利用这样的时机，真正学到东西，是很值得的。本次学习，本人觉得在课时内容和时间安排上有些松懈，课时安排不够紧凑，三个月的学习内容其实两个月就可以学完。重要的一点是：对于工程工程物资治理手册和选购治理实务两门课程，让学校里的只懂理论的教师讲，不如请本集团公司资深物资治理人员结合多年的治理阅历来讲解。本次学习的一门重要课程选购治理实务，是由一位非教师人员讲课，并且是临时调整的，说是授课教师因嗓子不舒适，换了一个从未讲过课的一名曾做过保险工作的职业技术学院某教师的夫人为我们授课，我们学员普遍认为有上当和应付我们之嫌。确实，那门课上完了，我们觉得还不如李部长那两个小时的讲课内容实在和有用。建议以后集团公司或我们公司，在办理类似学习班时，应选好教师，组织好学习时间安排，对学习过程进展监视，让时间和金钱花的值得，让学员真正能学到学问，特殊是一个月以上的培训，由于时间比拟长，学员和教师都可能产生懈怠感，从而导致教师和学员都不够仔细。 参与培训学习总结2 1月4日，肃宁县教育干部培训班开班了，怀着对教育的喜爱，对幻想的追求，一群志同道合的好同学走到了一起。我们有主管领导、授课教师、辅导教师、学习用书，成立了班委会。进校王万增校长、马克杰书记带着大家学习实施方案和班规，教育局刘局长、张局长的讲话让我感受到了领导对我们寄予的厚望，也意识到肩上沉甸甸的责任。 感谢各位教师，武科长、韩科长、李科长、薛主任、彭伟教师、刘庆彩教师、王迎春教师、马燕霞教师、孙才智教师、王广宁教师，每次活动他们都付出许多的时间，许多的辛苦。讲课前仔细学习、阅读大量的资料，反复修改讲义，设计幻灯片，尽量让我们看得直观生动、听得明白透彻，正是教师们这种敬业负责的精神感染着我们，鼓励着我们，有这么好的学习时机，提高自己的时机，实在是特别幸运，特别感谢！ 再看看身边的同学们，他们个个那么精彩，积极阳光的心态、睿智的思维、独到的见解、大方的谈吐、精彩的才艺等等，让我由生鄙视，相比之下深感自己学问的贫乏，思想的稚嫩，力量的缺乏，不得不努力追逐，和同学们看齐。同学们团结友爱、真诚沟通，彼此结下了深厚的友情，收获了欢乐，收获了进步。 在教师的指导安排下，学习形式主要有自学、集中学习、分组研讨、个人展现、最终汇总、完成作业、写心得体会等等，有观看视频、听专家讲座、挂职熬炼、外出学习等，每次活动我都按时参与，多听、多看、多思、多记、多沟通。 先后学习了班主任工作漫谈、给教师的建议、办好学校的策略、论语别裁等书籍；进展了专题学习研讨：德育讨论、班级治理、学生观及后进生转化、高效课堂、教育课题讨论、提高教师专业素养、教育哲学、学校治理、公文写作等；观看了视频：国学应用大师翟鸿燊的领导力，清华大学网上培训视频政务礼仪、执行力和领导素养、压力治理与心理安康、突发大事应对与媒体关系治理等；在肃宁一中听取了江苏锡山高级中学试验学校汪定用为教师制造高质量的职业生活、王军教师精彩授课；参与了学校治理论坛，听取了刘书谦、赵鹤春、崔春奎、武栋才、张继庄、王传稳等6位优秀中小学校长的报告，学到了他们在工作实践中总结出的珍贵的治理阅历、有效的治理措施、成败得失和中肯的建议；到第四中学参与两周的挂职熬炼，身临其境地感受、学习，使自己收获匪浅；还参与了去河南永威中学的参观学习。 通过学习，感受各位教育家的人格、情怀、才智和追求，学习到许多先进的教育教学理论和实实在在的治理阅历，促进了自己主动学习的意识，养成了爱学习，勤思索的习惯。促使我在实际工作中，不断发觉问题，会积极应对，专心思索，找出根源，努力寻求解决方法。也平和了心态，享受生活中的“小确幸”，工作即是生活，享受工作的欢乐。 刘局长曾说过，我们要爱学习、会学习、享受学习，要处理好三个关系：学习和工作，理论与实践，继承与改革。要学思结合，学而时习，学以致用。 这次干训班的学习虽然完毕了，但学习已成为我终身需求和工作需要，成为我生活中的乐趣，乐在学习中。无论我们所处教育环境多么令人懊丧，无论我们所面对的教育现实多么令人焦虑，我们都应当首先进展自己自己丰富了、润泽了、强大了，学生才有可能丰富起来、润泽起来、强大起来！ 参与培训学习总结3 经过针对高校教师伦理标准专题和高校教师教育法规专题的培训，我根本把握了从事教育工作所必需的理论学问和根本技能，树立了依法从教的观念和科学的教育观念、根本把握了教育规律及如何养成良好职业道德。通过标准的培训，我明确了教师的岗位职责，增加了教育理论的修为，为今后胜任教育教学工作奠定了坚实的理论根底。 高校教师担负着为社会主义现代化建立培育合格特地人才的艰难任务，在实施人才强国和人才强校战略的今日，教师是培育造就高素养、具有创新精神的高级特地人才。教师所从事的教育活动是人类社会进步和进展的推动力。人类文明的连续与进展，人们在改造世界的过程中所积存起来的学问阅历，都需要教育活动的参加，可以说教育打算着人类社会进展的方向和速度。在国际竞争日益剧烈的今日，科学技术的进展和国民综合素养的日新月异，世界范围综合国力的竞争，实质上是科技进展和国民综合素养的竞争，这就日益凸显出教育的重要作用。教师作为教育活动的主要担当者，其重要程度不言而喻。而教师在教育活动中发挥作用的多少，不单单取决于是否具有深厚的学科专业学问储藏和娴熟的教育技巧，更为重要的是取决于教师是否具有高尚的职业道德素养和相关的教育法律素养。 高校教师由于职业的特性，在道德品质和人格垂范方面有着更高的要求，从某种程度来说，教师的道德风貌是整个社会道德的最高精神领地，是整个社会精神文明进展昂扬不倒的旗帜，是整个社会的期望所在。教育工作的意义赐予教师平凡的劳动以不平凡的意义，教师要以自己的高尚人格教育和感染人格，努力成为受到全社会敬重的人。同时对待教育事业要有执着的信念和追求，要喜爱教育并忠诚于人民的教育事业；恪尽职守、依法执教、为人师表、积极进取；坚决做到教书育人尽职尽责，绝不误人子弟。 教师是学校的一份子，高校教师队伍的建立直接关系到学校中心工作和重点工作的水平和质量。有好的教师才会有好的大学。好的教师不仅有赖于高等学校的选择和培育，更取决于我们教师自身的修养，这种修养不仅包括学术上的造诣，更包括我们在职业道德方面的进步。我们学校正处于“三三三”进展战略的关键时期，学校的各项工作需要每一位教师的努力，作为一名刚参与工作不久的新教师，我除了要努力学习专业学问，稳固专业技能，做一名合格教师的外，还要以振兴学校为己任，积极协作学校和领导的安排，同其他教师一起为学校的”进展努力。 教育活动的绽开不只是某个教师，还要通过教师集体来实现。这就要求教师要正确处理好与教师集体的关系、与教师的关系、与学校领导的关系、与行政人员的关系等。教师集体中的人际冲突是客观存在的，解决这类冲突的方法不能单靠法律或行政手段调整，而主要靠道德调整，这就要求我们教师关怀集体、维护集体利益；教师与教师之间要团结协作、相互敬重、公正竞争；教师与学校领导之间要相互理解、公平合作；教师与行政人员之间要相互敬重和支持。 教师与学生的关系是教育过程中人与人关系之间最根本的，也是最重要的人际关系。师生关系的质量在很大程度上影响着教育对象的成长方向和质量。师生关系具有与一般人际关系不同的特点。师生关系的好坏直接关系到教育教学的成 败，关系到学生良好品德的形成与否，关系到学生的安康成长与否。协调好师生关系不仅是一门学问更是一门艺术。对待学生首先要公平，要喜爱学生；要了解学生，理解学生；敬重、信任学生；更要严格要求学生，对学生有急躁、讲方法，这样才能收到好的教育效果。 高校教师要不断提高自身的职业道德修养，用自己丰富的专业学问和人格魅力培育和教育出适合当代社会进展的高素养综合型人才。 我国作为一个法制国家，依法治国是一项浩大工程，其中依法治教是依法治国的一局部，教师是依法治教的主体，只有增加教师的法制观念，才能进一步促进依法治教的进程。高校教师加强教育法制观念，提高法制理论水平，有利于高校依法治教。高校教师只有学好、用好高等教育法规，才能真正依法治教，明确教师的权利与义务，真正用法律的手段去进展教育教学工作。同时也要明确教师依法享有我国宪法、法律、法规所规定的各种权利，同时也必需履行自己的各项法律义务。 教师是使自己和人类都变得更加美妙的职业，教师肩负着传承人类文明、富强学术文化、启迪民智、培育人才的荣耀使命，对于人类社会的进展起着特别重要的作用。肩负着这样宏大而荣耀的使命，我要更加努力，做一名精彩的教育工。 参与培训学习总结4 为期五天的法律事务短期培训班圆满完毕了，作为本期培训班学员中的一员，首先要感谢公司领导给我们制造了这次难得的学习时机，感谢参加授课的集团公司领导及国资局律师对我们的细心教育。整个培训是在理论学问与真实案例相结合的教学方式下进展的，因此使我们这些专业、学历、年龄处在不同段的学员，对授课教师所教授的学问都能比拟轻松的理解，印象也比拟深刻。 总结几天来的学习，收获主要有以下几方面： 一、通过集团公司领导在开学典礼上的讲话，让我们了解到了，集团公司的进展战略定位、战略方针、战略布局和战略步骤等企业内部改革状况。在思想上，使我们对集团公司的“产权合理、主业突出、竞争力强的国际化大企业集团”战略定位，布满信念、深信不移。 二、通过两位律师对企业改制中的法律问题与案例分析讲解，使我熟悉到国企改革涉及到国家、企业和个人的根本利益，必需依法标准进展，国有企业改制的本质属性，打算了国有企业改制的最终完成离不开法律制度化，离不开法律这一稳定的、高效的手段，为国企改革供应实体和程序的法律保障。并让我对国有企业改制的重要性、改制企业的改制模式和股权设置，及改制中存在的人员安置、企业在资产处置等方面问题有了深刻印象。其中两位律师对合同法及合同治理中风险防范相关学问的讲解，对我们常常签订、参加评审合同的同志来说，更是受益匪浅。通过与其讲解内容对比，发觉我们平常所签合同中个别条款的商定存在分歧。如处理纠纷的方式，我们平常要求消失纠纷时选泰安仲裁委员会仲裁，而*律师不赞同，理由是仲裁委员会是民间组织，一次性解决问题，且采纳不公开的方式，假如参加仲裁人员徇私舞弊，造成后果将很难挽回；而法院是两审终审，一次不行还可以上诉。两位律师的讲解幽默易懂，使人听后印象深刻。为把其中有用的讲课内容，传达给本单位其他未参与听课的同志，我特地将授课课件用盘考入本单位电脑。 三、集团公司法律事务处陈主任讲解的企业纠纷处理、企业治理中的法律风险及防范，让我们明白了集团公司内部单位之间经济纠纷的处理方式，了解了企业治理中除合同治理风险之外，其他如学问产权治理、市场营销、人力资源治理等方面中的法律风险及防范，拓宽了我们的学问面。为我们今后进一步深入学习此方面的学问，打下了根底。总之，通过本次培训学习，让我对所学法律事务学问有了较全面的了解，对平常所用到的法律学问有了更加深刻的印象，指导我走出了很多合同签订中的误区。在今后的工作中，我会以所学的法律学问为标尺，严格把好合同评审关，尽自己所能降低企业的经营风险。