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    科研工作计划汇编六篇.docx

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    科研工作计划汇编六篇.docx

    科研工作总结计划汇编六篇科研工作总结计划篇1一、常规工作(一)规范日常教学管理,保证教学秩序稳定。主要工作包括:教学计划修订、教学任务安排、教学过程管理、考务、教学资料和档案的完善、实习实训的组织、管理等。(二)加强教学质量监控,不断提高教学质量。主要工作包括:教师听评课、日常教学检查、教学观摩、教学信息反馈等。二、重点和特色工作(一)教学规范1、加强教师听评课、说课、(集体)备课、教研室活动。2、规范教师教学行为,根据教师工作手册,完成各项教学工作。(二)专业建设1、深入调研和研讨,明确我院专业拓展和整合方向。2、制定专业建设标准,修订人才培养方案。3、优势专业建设:会计、工程造价、人力资源、汽车维修、电气自动化、药物制剂等。4、特色培育项目。(三)课程建设1.进一步加强课程组建设,积极开展课程建设与研讨。2.加强主干课程资源库建设。3.加强实践实训。以课程组为单位修订课程标准,将实训内容与相关技能大赛和职业资格证书考试内容、岗位规范衔接,编写修订课程实训手册。4.修订和编写主干课程特色教材。(四)技能大赛1.以竞赛项目为单位,成立技能竞赛指导小组,不断提高技能竞赛指导效果。2.积极组织和指导学生参加技能竞赛,力争参加省赛、国赛并取得好成绩。(五)教科研1.鼓励和指导教师积极参与各级项目的申报,特别是鼓励青年教师参加校本研究。2.加强各级各类项目的建设监督与检查,加强教学研究的实际应用。(六)校企合作1.进一步拓展校企合作的广度。加强与*主管部门、行业协会和大中型知名企业合作。2.进一步拓展校企合作的形式。包括建立引企入校、组建特色班等。(七)引领示范鼓励教师参加行业内教学和学术会议。具体工作见附表。附件1科研工作总结计划篇2本学期我校教研工作的指导思想是:以面向全体学生、使学生全面发展、主动发展为宗旨,以实施课程改革为核心,以深化校本教研为主线,深入开展课题研究,切实抓好课堂教学,积极探讨评价改革,着力夯实常规管理,坚持求新务实作风,强化指导服务职能,促进我校教学教研工作再上新台阶,保障学校教育教学的可持续发展。一、抓学习,强研究,不断推进课堂教学改革1、加强学习,更新理念,提高理论学习的实效性。课程改革是进一步深化教育教学改革全面推进素质教育的重要举措,全体教师要不断学习新的课程理念,切实树立起与新课程相适应的课程观、教学观、人才观,用先进的教育理念指导教学实践。本学期学习内容分为学校推荐必读学习文章和教师自选文章两部分。教师要结合学习内容和教学实际撰写较深刻的学习体会,以加强理论学习的实效性,每一个教师一学期要写3000字的学习笔记。学校将定期对学习体会和学习笔记的质量进行重点检查评估。2、继续开展撰写课堂教学案例、教学论文、教育故事、教学反思活动,不断提高教师教学教研水*。新的教育形势要求教师不能墨守陈规。要成为一个研究型的教师,就要对任何问题都不能熟视无睹,要有思考,要有调查分析,要进行及时的总结。思考怎样才能真正建立和谐的师生关系,让学生成为学习和教育的主人,成为真正意义上的人,幸福的人。本学期要求每位教师结合自己的教学实际写教学反思。每周至少1篇。学期末每位教师要整理出1-2篇优质教学案例、教学论文、教育故事、教学反思参加学校展评。学校推荐优秀教学案例、论文和教育故事、教学反思参加市教研室组织的评选活动,期末获奖情况纳入教师积分,望全体教师积极参加,并力争取得好成绩。二、优化教研常规管理,提高工作的实效性。1、教研组教学教研计划。设立二个综合教研组,各教研组根据学校要求制订本组教学教研计划。计划每学期制订一次。教师个人应根据计划,结合自身实际,制定教研计划,教师个人的教研工作总结计划应纳入教学工作总结计划之中。2、定期召开教研会议(1)教研室定期召开教研组长工作会议,听取并检查教研组长汇报的有关材料、指导安排教研工作。3、坚持集体教研活动。教研组每周开展一次集中教研活动,要求定时定点。内容可以是集体研讨、分析学情、审定备课提纲、反馈教学实践信息等集体备课活动和各种专题研讨交流及理论学习。教研组长须根据事前计划,确立活动内容和活动方式,确立中心发言人并使之做好充分准备。活动过程要围绕主题,除中心发言人外,全体人员都应积极参与和发表见解并作好记录,做到每次活动有效果,人人有收获。活动内容记录及时上报教科室。4、学校充分发挥骨干教师在教科研中的带头作用,县级骨干教师每人必须有一个教研专题或参与一项课题研究,每年至少写一篇教研论文或优秀案例,主讲一节研究课。市级以上(含市级)骨干教师每人必须主持一个教研专题,每期至少写一篇教研论文或优秀案例,主讲一节研究课或学术报告。县级以上(含县级)骨干教师每年必须有一篇文章在县级以上教科研部门评奖,或在全校会议上交流。其余教师必须根据学校要求积极参加教研活动,总结教学经验,争当骨干教师。长期没履行义务的骨干教师,将依据有关规定,取消骨干教师资格。三、进一步做好教科研,提高教师科研意识和能力。新型的教师应该是一名科研型的教师,走教科研结合的道路,是培养新型教师的最为有效的途径。教学不应再是纯粹的教学活动,必须围绕一定的研究专题开展,必须有明确的研究方向,有计划、有过程、有结论;学校要求人人有研究课题,周周有研究活动,凡有实验课题的教师要广泛搜集资料,扎扎实实进行实验。市级以上的实验课题必须定期向全体教师进行展示,接受大家的评价,要求实验教师学期初要有实验计划,实验过程中要设立教科研学习实验记录,其中课题实验记录不少于10次,学期末要有阶段性实验总结。真正做一个反思型、研究型的教师.并积极做好省市级重点实验课题的指导与管理,积极做好省、市、各级课题的立项和结题工作。四、开展“达标课、示范课、优质课”教学研究活动,树立榜样和旗帜,提高教师的教学水*。(一)每学期初第一个月,每位获市级以上优质课的教师或市级以上名师、学科带头人、骨干教师主讲主讲一节示范课,明确本学期各学科课堂教学的方法以及努力方向,使每位教师开好头,起好步。示范课代表一中的教学风格和水*。(二)每学期初第二个月达标课:由未获县市级优质课的教师主讲。按课堂教学的一般原则和规范上课,达到常规教学标准,符合一个合格教师的教学水*。(三)每学期初第三个月优质课:在达标课和示范课的基础上,学校评出30%的教师参与优质课。学校以此评出本期优质课,发给优质课证书。(四)为了激励全体教师互相学习,共同提高,也为了便于期末优秀教研组的评选,教科室对“三课”的听课情况以教研组为单位量化统计并及时公布。同时要求每位教师每学期听评课应达到15节以上。(六)凡在活动结束时,还没有上达标课的教师按没有完成工作任务处理,达标课按不合格处理。本学期主要活动三月份:1、学习学校教学教研计划。制订教研组教研计划。2、课题研究小组组织制定活动计划3、开展名师示范引领课活动4、集体备课5、开展“双优课堂”评比活动四月份:1、优质课评比活动2、课题研究小组开展活动五月份:1、总结前期教研经验,继续开展教研课活动。2、开展“一师一优课”活动六月份:1、集体备课2、课题研究小组上交相关资料。七月份1、各教研组工作总结。2、收缴教师各类总结。印机、监控设备等。完成纳税人需求调查,形成详细完善的调查报告。(三)完善绩效管理。组织好市局考评机关科室和基层局的3.0版指标体系以及基层局3.0版考评指标体系导入工作,推行个人绩效管理工作,结合考评指标体系运行情况开展督查,开展绩效管理与考评工作培训。组织完成一季度绩效考核工作。(三)有效组织教育培训。按照教育培训指导意见,结合实际工作,广泛利用网络教育*台,开展切实有效的培训。(四)规范财务管理。严格落实厉行节约,进一步控制“三公”经费支出,做好公务用车制度改革工作,完成财务档案室建设,有序开展档案整理入库工作。(五)组织好第24个税收宣传月活动。与国税局相互配合,充分利用各种宣传媒体,结合兵团军垦文化和行业特色,突出重点和实效,贴近百姓需求,重视百姓关注的热点,宣传报道税收改革、管理、服务的创新举措,推广基层税务机关依法治税、简政放权、改进作风的好经验好做法,扩大税收宣传的影响力,增进社会各界对税收工作的了解。(六)保持文明创建成果。做好“全国文明单位”三年届满复验的各项准备工作,动员好、组织好卫生城市创建工作。(七)党风廉政建设常抓不懈。结合清明节抓好八规定和纠风工作的落实,做好清明节文明祭祀的宣传和要求,做好第一季度各项经费的公示工作、风险排查工作。(八)强化综治*和*安建设工作。完善监控设备,落实安全*值班制度,做好涉税舆情引导和*管理,加强维护民族团结、反对民族分裂的教育引导,自觉维护民族团结。科研工作总结计划篇3一、指导思想由于今年的新冠病毒疫情,延迟了开学时间,但我们积极响应省教育厅“停课不停学,停课不停教,停课不停研”的号召,开始了一种全新的线上教学模式,学校教研工作将以提升教育教学质量为中心,以深化课程改革为重点,以抓实教研组建设为基点,以促进教师的专业化发展为根本,按照县局“教育质量提升年”工作部署,紧密结合我校教育教学工作实际,以课题研究为龙头,以课堂为主阵地,以高效课堂教学模式研讨为主要内容,广泛深入地开展教研教改活动。以各教研组集体研究单位,教师全员参与,进一步浓化我校的教研氛围,力争较大幅度地提高我校的教学质量。二、工作目标:1、以活动为载体,丰富校本教研的内涵。本学期我们将精心策划、周密组织几次范围广、影响大、效果好的教研活动,为青年教师的迅速成长创设条件、搭建舞台,倾力打造一支师德好、教艺精、底蕴厚、发展快的教师队伍。2、以教研组建设为重点,构建和谐高效的教研网络。严格执行各项教研制度,教研活动主题明确,重点突出。在发挥常规教研组活动优势的前提下,借助学校先进的网络资源渗透网络教研的理念,提升教科研活动的实效性。3、以课题研究为龙头,推动学校教育科研的发展。培养研究教师、规范研究行为、丰富研究形式、创新研究方法、加强研究交流,形成我校教科研工作的新风格、新格局。4、以推广教科研成果为重点,促进教师的专业成长。及时传达相关信息,鼓励教师自觉将教育教学经验适时转化成显性成果,扶植教师在实践中逐步实现由实践型向研究型角色的转变。三、工作措施:1、加强教研组、备课组建设,抓实校本教研一是要落实教研组的集体研讨制度,各责任人要做到时间保证,制度落实,各教研组每两周至少有一次研讨活动并有一次形式灵活的集体研讨备课活动;形成“在学习中改革,在改革中探究,在探究中发展的”的理念,激活研究的氛围,进一步浓厚学习研讨之风。二是强化教研组组长责任意识。教研组要从抓好教师的业务学习,学科教学指导与管理入手,严把学科教学质量关。要不断创新工作思路,要在“研”字上做文章,形成各自的管理、研究特色;教研组长要认真搞好对教师的教学月查、考核及督促工作。教科室每两月召开一次教研组长会议,坚持对教研组工作进行月查及考核评比,并及时通报交流。三是要大力开展好校本教研。务实过程,搞好研究,研出成果,建好档案,搞好评比,并不断探索校本教研的新思路、新途径,形成具有学校特色的.校本教研成果。2、制定完善的教科考核制度。认真做好“先进教研组”“教科研先进个人”等评比工作。扎实做好*时的各种评比考核材料的收集整理,以便在教师年末考核和教研组长考核以及“先进教研组”、“教科研先进个人”的评选时有据可循。3、扎实有效地开展课题研究。一是积极推进新课标背景下的课堂教学改革,在三个年级全面实施高效课堂教学模式。教科室将组织各教研组、各位教师认真实施,积极探索,及时总结,进一步完善高效课堂教学模式,切实提高课堂教学效率。二是由教科室牵头,积极组织教师搞好市、县级课题的申报工作。4、搞好师资培训工作。积极配合上级部门,搞好各项师训送培工作。搞好课改教师的业务培训工作。加强对青年教师的“传帮带”培养。启动“校本项目制工程”,进一步落实师徒制,中高级教师要对工作未满三年的青年进行业务传帮带,指导教师要对青年教师的基本功训练提出具体要求;指导教师要认真指导青年教师进行教学设计,指导教师及被指导的青年教师要坚持每周互听一节课,传帮带听课情况纳入专项检查,并进行年度优秀评比。积极动员教师参加各级各类的教学比武活动。科研工作总结计划篇4一、指导思想:上学期,我校教育教学工作在各级领导的关心支持下,教学常规落实到位,教研教改成绩突出,实现了学校全面发展的目标。本学期,我们将继续立足我校教育发展的实际,以素质教育和教育现代化工作为目标,以课程改革为中心,以课堂教学为重点,深入开展教学研究,树立“以学生发展为本”的教育思想,不断更新教学观念,改变教师的教学行为和学生的学习方式,着力打造“三生课堂”,努力提升课堂效率。全面提升教学质量,为朱集教育添光彩。二、工作目标:1、实现中考考入重点高中人数完成区分解指标。2、学生巩固率有所提升。3、学校教学评价力争全区前列。4、强化提升全校教师课堂教学质量,加大课堂教学改革的步伐,着力打造“三生课堂”,真正把课堂还给学生,全面提升学生素质。力争在全区优质课比赛中取得好成绩。三、工作重点:1、加强教学常规管理,健全各项规章制度,稳定教学秩序,在社会上树立良好的形象。2、加大教师培训工作和集体备课工作的力度,取得实效,提升教师整体素质,提升教学质量。3、着力打造“三生课堂”,努力提升课堂效率,成立“三生课堂”研究领导小组,保证“三生课堂”实验研究有效进行。4、加强毕业班的管理工作,调动教师的积极性,组织教师、学生做好复习工作,稳定毕业生情绪,稳步提升学生的成绩。四、具体做法及方法措施:一、转变教师观念,加强培训提升素质。1、抓好教师的业务学习,本学期校本培训要做到、教师本学期业务学习自学笔记不少于5000字。、组织教师集体学习“三生课堂”教学模式。、组织广大教师认真学习主、细致地比较新旧课标的差别,理解新课标、学习新教材、研习新教法。2、开展走出去,请进来活动。鼓励教师积极参与市、区级开展的各项培训工作,回来后上好回报课,并谈一谈自己的学习体会,使一人学习,大家受益,组织教师到周边课堂教学改革比较成功的乡镇学习,以促进教师积极参加课改3、继续开展现代信息技术培训,鼓励教师大胆使用现有的现代化教研手段进行课堂教学。加快信息技术与学科教学整合的步伐。二、立足校情,狠抓常规促质量。1、抓好开学初各项计划的制定工作,教导处依据学校工作总结计划制定初本学期教学工作总结计划,及时传达给教研组长及备课组长,教研组长、备课组长根据学校工作总结计划制定本学科工作总结计划,教导处认真指导和检查监督工作,各教研组、备课组按照计划开展工作,学期末抓好各项工作的总结和评比,对于能够完成学期任务的教研组备课组按考核条理给予精神和物质方面的奖励。2、严格教学秩序的管理,排课、上课严格执行新课程标准规定的课程计划,学校总课程表和班级分课程表在开学一周内上墙。开齐开足课程,要求教师严格按课表上好课,教好书,育好人,严禁砍课,停课的现象发生,随时抽查各门学科的上课情况。对于随意缺课的教师进行通报。3、认真做好周检查和月监控工作,教导处每周组织备课组长对教师的教案进行周签字,并检查教师的听课,学习情况,做到一周一落实,一周一公布,每月由学校前勤领导亲自对教师的备、教、改、辅、考等教学常规进行一次检查,检查成绩纳入教师考核。4、加强课纪检查。学校每天有教导处对教师的早晚自习及各班的课堂纪律,教师出勤教学进行检查,每周一通报,并纳入教师考核。5、七、八年级每学期将举行两次学科竞赛,分年级组织,及时对教师教学中存在的问题进行分析,并对弱课教师施行跟踪视导,让教师及时发现教中存在的不足。6、认知落实好九年级“月考制度”重点抓好命题、考试、评卷、评讲等环节,教导处将对各年级、各学科的月考情况抽样检查,并将检查结果公布。7、严肃考风考纪,每次考试前先做好学生的思想工作,对考风考纪提出严格的要求,考试过程派专人负责,对提前交卷和考试作弊的学生进行严肃处理,对于不认真负责的教师给予严惩。8、加强对第二课堂的活动管理,搞好学科竞赛辅导,负责第二课堂的教师要做到计划、时间、内容、地点等方面的落实,认真备好课上好课。教导处要派出人员严格检查,并确保第二课堂的质量,力争取得优异成绩。三、立足课堂,开展教研促提升。“以研促教,以研兴校”是每一所学校富有生命力的关键所在,教师参加教育科研,能提升理论修养,更好地指导教学实践,提升教育教学品位,本学期我校将在上学期基础上进一步下大力气,以教学研究促进教学质量的全面提升。1、以制度强化教研工作。教研工作立足本校,以实际出发,建立校本教研制度、教学评价制度、集体备课制度、教研制度,从制度上保证每一位教师自觉探索教学改革,重视教材研究,教法研究,学生研究,在研究反思中提升教学实践能力,全面提升教育教学质量。2、认真组织落实教师讲、听、评课活动,制定切实可行的措施,如教师听课笔记由备课组长、讲课教师、听课班学生三签字,对于在教研教改中做出成绩的教师给予一定的奖励并在教师年度考核中加分,对于积极参与教研活动的教师通报。要求教师每学期听(20xx年继续教育工作总结计划)课不少于25节,教导主任等领导们听课不少于30节。3、以七八年级为突破口,通过公开课、研讨课等形式,深入开展课堂教学研究,大胆进行课堂教学改革,努力构建符合本学科特点的“三生课堂”课堂教学模式。特别对“三生课堂”课堂教学模式中“导学-互动-展示-评价”各环节认真进行探讨,落实到实际教学中。扎实开展集体备课活动,共同进行导学案编写与使用的研究,真正做到把课堂还给学生。4、落实课题研究工作.以课题研究为龙头,加大课题研究力度,做好“十二五”课题研究过程管理工作。特别对上学期申报的“三生课堂”课题研究,学校认真制定课题研究的实施方案,成立“三生课堂”课题研究领导小组,校长亲自挂帅,有实验班和对比班,有实验教师,制定切实有效的方法和措施,保证“三生课堂”课题实验研究有效进行。科研工作总结计划篇5一、工作思路:认真贯彻市教育局、区教科研中心工作总结计划精神,继续做好教学研究、课题研究和教科研服务工作,常规工作抓规范、重点工作抓突破、制度建设抓创新、教研管理抓评价、课题研究抓落实,继续抓实一个核心,即进一步推进素质教育这个核心;继续突出两重点,即教研管理和教育科研;继续实现三个转移,即教研重心下移,教研中心转移,课题研究前移。同时,开展好“教师读书行动”,继续加强学校教研组建设,积极推进“致美课堂”课堂教学改革,整体提高全镇教育教学质量、教研科研水*。二、主要目标任务:1、继续深入开展“有效教学年”活动。力争学校教科研工作再上新台阶,争创全区教科研工作先进单位。2、继续积极推进素质教育,全面落实省市区素质教育工作会精神,努力提高情智课堂教学效益。3、依托网络教研,大力加强教师队伍建设。学校要依托省市区网络教研网站,开展丰富多彩的网络教研活动,激发教师教研热情,努力提高网络教研水*。4、继续完善以校为本的教研制度,推动校本教研活动的开展。5、继续组织指导校本课程的开发建设,并带动特色学校建设。6、继续开展好“教师读书行动”。通过教师团队性参与、主题循环式推进策略,实现教师人人至少读五部教育著作的目标。7、继续加强教研组建设。各校要明确教研组任务,充分发挥教研组功能,把教研组建设成型组织。8、继续推进“致美课题”课堂教学改革。9、加强各级各科课题实验的过程管理,及时把课题研究成果推广到教育教学中。三、工作重点及措施:(一)加强教学常规管理。1、坚持管理为主,保证教育教学高质量运行。将管理的重点聚焦于课堂教学,以“致美课题”课堂教学改革为抓手,继续深入开展“课堂教学效益年”活动,进一步优化课堂教学的过程和手段。强化教学视导工作,扎实推进校级干部听评课制度,强化课堂教学的研究与指导,深入开展多种形式教研活动,积极组织好“名师论坛”、“读书沙龙”活动。(二)继续抓教师队伍建设,为进一步落实素质教育提供保障。2、认真做好“学校名师”、各级“教学能手”、各级“学科带头人”的管理工作,切实发挥其辐射带动作用,设立名师、名校长讲坛,充分发挥他们的示范带动作用。3、认真开展好网络教研活动。各校要依托学校的教研网站,认真组织老师们开展好丰富多彩的网络教研活动,激发老师的教研兴趣,让老师们在教研中相互学习、相互提高。4、认真组织好教师的各级各类培训工作。

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