一年的总结感悟1.docx

一年的总结感悟（通用10篇） 新年将至，在过去的一年里，我保安部紧紧围绕酒店全年的中心工作，以脚踏实地的工作作风，求真务实的工作态度，积极创新，不断提高，全面地完成了今年的各项任务，为我们今日大酒店再创了新的业绩。 _年是_大酒店实现“三步走”战略目标最为关键的一年，我部门依据董事长提出的“立足市场，加强经营，夯实根底，标准治理”这一总体思路，结合我部门的实际状况，努力实现“以效劳促质量，以质量创品牌，以品牌求进展”总体治理目标。仔细做好治安消防的安全工作，加强对酒店员工的安全培训，积极协调各单位工作，为酒店长期稳定的进展，做出自己应有奉献。 总的来看，我们一年来的工作有很多好的方面，也有很多缺乏，为了能在今后工作中，扬长敝短，特对今年工作总结 一、各项考核指标全面完成。 _年在酒店各级领导的指导下，在全体员工的共同努力下，我保安部顺当完成全年的安全保卫任务。在一年里未发生一起重大责任事故，消防设施、设备的完好率全年到达了_%。为酒店各部门进展消防安全培训达=多课时。真正起到了保驾护航的作用。 二、建立健全绩效考核制度，实行鼓励机制，发挥员工的工作积极性和制造性。 实行绩效考核是我们酒店从严治企、强化治理的需要，是落实目标责任制的强有力依据。我部门结合自身的特点，将员工的工资、奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩，通过不断完善的鼓励机制限度的发挥员工的工作积极性和制造性。涌现了很多感人的事例。 如在酒店夜总会停业期间，为了保证酒店财务安全和能顺当交接，我部员工_、_、_三名员工主动提出住在夜总会，虽然设施简陋，备件较差，但三名员工毫无怨言，放弃自己休息时间，一边参与正常的工作，一边轮番在夜总会值班，为夜总会的顺当开张立下了汗马功绩。 今年夏天金华市遇到了连续的高温天气，一度到达=。=度，创历史高温记录。我部门人员，又都处于第一线，严热的天气，给我们的工作带来了肯定的难度，但我部人员，毫无怨言，仍旧坚守在第一线。在=月中旬，又遇“云娜”等一系列台风，我部全部员工都主动要求留在酒店值班，有的连续工作了=个小时，直到台风过去以后，才回家休息，表达了我部员工以酒店为家的崇高思想。员工以酒店为家的同时，部门也坚持贴近、关怀员工，急员工之所急，想员工之所想。 三、强化治理，不断进展学习和培训，力求优质效劳。 物业保安队长工作总结现在旅游效劳行业人才竞争尤为剧烈，只有布满优秀的人员，才能使酒店的经营蒸蒸日上。部门在留住优秀人员的同时，加强了对全体员工的培训力度。先后进展了两次较为集中的理论和实践培训。平均每个月利用业余时间的培训到达=个课时。在每次早班下班后，没有一个人离开，而是主动留下来参与培训。通过对员工的培训和再培训，加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各方面的学问。进一步标准了岗位操作，针对在指挥车辆、开拉车门、敬礼等效劳上各别人员存在的操作中不甚标准的毛病，统一了标准。为客效劳的思想明显得到加强，如能主动帮忙退房客人在房间找回人民币壹万元。客人直夸我保安部人员风格高尚，为我们酒店、部门赢得了荣誉。 由于酒店行业工作的特别性，客人的需求经常与我们的工作要求发生冲突，有些客人不理解，常发生辱骂保安员，甚至做出一些过激的行为。我部保安员，坚持以“客人是效劳的对象”为宗旨，急躁认真地做好工作，对于客人的辱骂从不还口，而是尽量让客人得到一次开心地消费。 我们在做好为客效劳的同时，也做好对内部的效劳工作。今年十月份以来，局开展多项文体消遣活动，如在广场进行的艺术节电力专场演出，消防安全运动会，职工篮球赛。为了使这些活动顺当的进展，我部门人员尽心尽职，放弃休息时间=多小时，对各项活动进展安全保卫，圆满完成了局机关所交给的任务。另外，部门屡次制止电力系统内部职大规模_。得到了局领导的好评我部门还主动为各部门及外包单位进展消防安全培训，听取各部门的培训意见，改良缺乏，提高培训质量。 四、努力做好酒店的治安和消防工作，加强消防设施、设备的保养。 安全工作是企业的生存之本，在局安监处及八达集团安监部的指导下，我部门坚持“安全第一，预防为主”的方针，仔细、扎实做好每项安全防范工作。 我部门对酒店的重点部位和部门，常常进展巡察和检查。对简单引发事故的危急点，重点范围仔细进展消退隐患。坚持对餐厅、厨房等处的安全检查，排解电线短路=次，发觉担心全因素=次左右，对发觉的安全隐患，准时进展处理，不能处理的，照实上报。棋牌室、夜总会、桑拿和足浴是三家外包单位。由于他们的特别环境，一年中屡次与客人发生冲突，我们都能合理圆满的解决。在巡查过程中，处理由于空调水管被赌，再成漏水的大事=起，为酒店挽回了损失。今年有很多推销人员、窃贼、非法人员把我们酒店当成了违法活动的场所，任意按门铃和打电话，骚扰客人，也给我们安全工作带来了困扰。我保安部人员，利用监控设备和巡逻人员亲密协作，进展制止、驱逐，确保楼层安全。 一年工作总结范文 篇二 一、高一年级工作的回忆 1、尽职尽责地完成年级组长工作。 作为年级的带头人，高度的责任感是做好工作的先决条件。我深感肩上责任的重大，为了让家长满足，学校放心，一年来，我对工作从来不敢怠慢，领先垂范，要求教师做到的，我首先做到，只有身先士卒，工作才有说服力，才能赢得师生的认可和支持，这样才能有利于开展年级工作。首先，坚固树立效劳意识。作为年级组长要为班主任、任课教师、学生效劳好；其次，起到桥梁作用，做到上情下达，把学校的教育教学目标与班主任的育人理念和教师的教学实践联系起来；再次，起到协调作用，协调班主任与科任教师的教学工作，组织备课组长，讨论本年级的教学情 .chayi 况，了解学生的思想状态及各学科的教学方法和教学进度。仔细分析期中考试的状况，作出科学客观的分析评价，找出问题，和任课教师一起，想方法，调整教学规划，教学措施，保证教学质量。 2、提倡全体高一教师高度的责任感，无私的奉献精神 今年高一工作的顺当开展，应当说是意料之中，由于我们拥有一个朝气蓬勃、团结进取，特殊能吃苦，特殊能战斗的集体，拥有一支有爱岗敬业精神的教师队伍。在我们这个集体中，教师们力往一块使，心往一处想，尽心尽责，恪尽职守，在各自不同的岗位上，努力把自己的工作干得更好。在我们这里，没有年龄的界限，没出名利的争吵，有的是拼搏的精神、团结的友情和竞争的气氛。班主任当中，李继生、梁成新教师有丰富的带班阅历和良好的沟通力量，深受学生的爱戴；戴国顺、王平教师有较强的治班阅历和控班力量，在他们的引导下，班风学风好，学生上进心强，班级工作有条不紊；。我们的高一班主任每天都是早来晚走，起到了表率的作用，干工作，讲奉献，不求回报，勤勤恳恳、兢兢业业，；高一年级教师中，以韩伟教师为代表的很多教师，牺牲了很多个人休息时间，一如既往，从来不讲条件、谈要求，我们的早自习有教师们的。身影，晚自习有班主任的辛苦。我始终认为，梁寨中学是一个团结、和谐的集体，那些老教师以无私奉献精神，过硬的教学水平，先进的教学理念，铸就了梁寨中学的辉煌。我想，在他们的带动下，我们也必将托起梁寨中学美妙的明天！ 3、德育工作成绩显著。 （1）催促年级组内教师按时上交各类规划和总结。 班主任的事多而杂，但比拟有规律，有些事情也很程序化。尤其在开学初和学期末的时候，各类规划和总结，会在指定的时间内上交。假如上交不准时，会影响到学校的各项工作的有序进展。可是每一位教师都有着自己的教育教学任务，有的时候忙起来难免有遗忘的时候，为了不影响的学校的工作，年组级长就要担负起这一责任。常常看看学校的行事历和规划，不时的提示年级的各位教师，按规划，保质量，在规定的时间内完成学校安排的各项任务。 （2）负责协调年级内监视、考核、考勤等工作。 包括每位教师的早读进班状况，日常上课二分钟预备铃的到岗状况，播送操和眼保健操出勤状况，值日值勤状况。 （3）协作校党政工团开展教育活动，开展具有年级特点的教育活动。 对学校党政工团开展的教育活动，在领悟精神的根底上，积极予以协作，必要的时候召开班主任会，通过集体备课，找出最正确的实施方案，尽可能使学校的工作得以顺当进展。 （4）依据本年级学生的心理、生理特点，适时地组织教育活动。 本学期我们依据高一年级的实际状况，开展“xxxx“主题教育、生命和安康教育、行为标准教育，目的就是稳固好的习惯，找出缺乏，明确今后的工作方向。同时定期召开年级组会，准时进展学习阅历的总结沟通、有真对性地进展思想教育、行为标准教育等。 4、在业务上加强督导，确保学生成绩整体上台阶。 一年来，我对教学工作中消失的问题细心观看、认真分析、讨论对策，小到每个学生的言行，大到教学设计、命题的原则，我都积极参加。我认为把握命题方向，精讲、精练、常考、注意反应是我们取胜的法宝。全体教师团结、上进、务实、敢于创新，他们以饱满的工作热忱，投入到二期课程改革当中，一年来，课程改革的成绩是喜人的。通过荣耀榜的形式鼓舞先进，鞭策后进，再学习上形成竞争，确保学生成绩整体上台阶。 二、高一工作尚待解决的问题： 1、学生的精神面貌有待进一步提升，局部学生的心理偏差有待订正。表现在做操时缺乏朝气，动作不标准，思想熟悉不到位。， 2、教育教学的细节有待进一步标准。表现为学生在课前二分钟预备还需要催促，没有化为自觉行动。局部课堂纪律松散。 3、行为标准教育要常抓不懈。局部学生的仪容仪表需要整顿，感情问题需要引导，网瘾需要戒除，考场纪律急待加强。 4、加强班主任队伍的建立，寻求把班主任从烦琐的事务中解放出来的有效途径，提高班主任的工作效能。 今年高一各项工作的顺当开展，我们在这里尤其要感谢的是学校领导的关怀和支持，伴随着高一工作慢慢落下帷幕，我们又将迎来新的学年，承受新的任务，我们面对的一切，都是新的，在这里，我们向学校领导表示，我们全体教师决不辜负校领导的厚望，总结阅历，从头开头，虚心学习，努力工作，开拓创新，争取两年后，制造佳绩 2023个人一年来的工作总结 篇三 _年的工作已经接近尾声了，我的工作是一名消防员，做好_地区的安全、保卫工作，在总经办和车队的领导下能顺当完成各项工作。我作为一名罗钾人能够听从领导安排，作为罗钾人的一员，感到很傲慢，尽心尽力干的更精彩。 作为一名消防员的工作以来，能履行好自己的职责，对工作的态度也很仔细，从自己的一言一行抓起，立足本职，发挥自己的职责，自己对车辆性能和器材方面，做到四会，在车队领导下本人的日常工作能顺当开展，消失问题能准时上报，发觉隐患准时订正，保证无事故发生，做好保卫安全工作，下面本人将这一年来的工作总结如下： 一、加强业务理论学习，增加全面进展 作为消防员自己要加强学习，来武装自己的头脑。这一年来，自己不断学习消防业务理论，火灾的隐患性，对车辆和器材的性能，根本上要懂，保证车辆器材完整好用，发生任何状况，准时出警，按规定时间出警，快速赶往现场。学习别人的特长来弥补自己的缺乏，增加自己的全面进展。 二、日常工作训练方面 在这一年来自己的训练没有放松，紧紧围绕车队的领导下完成任务，火怎样灭、就怎样练、做到练为战，战为练的原则，对消防器材的把握到位，器材的质量、性能和修理，在日常给各部门送水，用的器材，做到准时清洗，对器材勤检查、勤擦拭，保证器材的完整好用。 消防演练主要是在安环部的领导下，到各部门演练。对灭火的讲解、使用、灭火剂的用途，主要灭初期火灾。发生火灾第一时间，使用灭火剂灭火。 三、执勤灭火方面 作为消防员自己知道，我们的两辆消防车载水量和泡沫数量，发生突发状况，怎样开展灭火战斗，自己牢牢记在心里，对车辆上的器材，会操作、会修理，是保证执勤战备的一项，给自己时刻提示战备的观念。 四、安全防事故工作 做好安全防事故工作是自己工作的前提，在车队的领导下安排出车，提示安全的重要性。在灭火和训练的日常工作中，把安全问题放在首位，让领导放心，让公司放心的原则，这一年来自己在安全方面，没有事故发生，但存在的隐患，能准时订正、改良。 总之，_年的工作已到尾声，这一年来自己的工作比照别人，自己还做的不够、不细、多学习别人好的做法、想法，自己做为_的保卫人员，我会用自己的行动努力，请车队的领导放心，自己会不断学习，不断加强。在自己平凡的岗位上做出不平凡的事业。为罗钾的明天添砖加瓦！ 对自己的一年的总结 篇四 不知不觉间从深圳来到杭州已有半年之久了，在这里的工作当中，经受了许多的酸甜苦辣，同时也结识了许多的良师益友，从中活的了许多的阅历和教训，真的是有失有得啊！回忆马上过去的一年，现在是时候给自己做个个人的年度总结了，也盼望通过这个的总结能够更加的明确自己的目标和进展方向，不能在盲目的这样往下走了，盼望各位同学朋友可以给我一些建议。 一。先来个工作总结： 从学校出来到现在也有一年了，在这期间也先后也进了几家公司，做的时间都不是很长，那时候的我们都很盲目，不清晰自己以后的路该怎么走，每天都想着加班赚钱，这样的生活虽然比拟稳定，但是每天重复着一样的事，人的思想都会麻痹，根本无法成大器，因此不愿做的想法就来了。为了证明自己的价值和力量，我便辞掉了在深圳的工作，来到了上有天堂下有苏杭的杭州，做了我自己喜爱的销售行业，我感觉许多老板都是从销售做起来的。在杭州的这半年虽然挣得钱不算多，但是却学到了许多的东西，各方面的力量也得到了一些提高。 二。工作中存在的问题： 由于之前都是用业余时间以电子商务的形式在做销售，而现在都是需要上门访问的，所以不是很适应，沟通方面会遇到一些问题，同时对于我自己也是一个挑战； 对业务也不是特别的熟识，对产品也没有一个准确的了解和熟悉； 在与客户的沟通当中还有所欠缺，有许多地方还需要进一步的加强完善和学习，比方：对自己所做行业缺乏了解和分析，对工作的定位熟悉也缺乏，工作中的最优流程熟悉不够，规律力量和构造性思维也还有待提高；我信任在以后的工作中，我会不断的学习和思索，加强自己对工作的认知力量，争取做到最好； 三。工作中的心得； 在深圳的半年当中，我与同事之间的相处也比拟和谐，在这里的工作当中我看到了团队的力气和团队意识的重要性，在相互信任的根底上，思想统一，行动全都，这样的团队肯定的攻无不克，战无不胜的。上半年的许多工作都是大家一起完成的，在这个过程中大家相互提示和补充，大大的提高了工作的效率； 工作的每一步都要专心去对待，在这种心态的指导下，有些时候在工作中也取得过一些让自己比拟满足的成绩，工作中需要积极自信这是我来到杭州以后对自己的要求，我觉得每个人只要有想法就应当积极努力的去实现它；现在的我时常冷静下来分析自己，认清自己的位置，也时常问自己究竟付出了多少，时刻记得做事肯定要专心，不要把个人的得失看的太重，要有责任心； 在杭州的半年工作当中，经过实际的教训，深刻的理解到了做事肯定要讲诚信，办事肯定要有效率，与客户之间的谈判肯定要预备充分，客户才会信任你对你放心，这样取胜的机率会比拟大； 四。工作中的教训： 经过这一年的工作学习，我也发觉自己离一个职业化的人还有很大差距，主要可能表达在我的工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，这也是我以后的工作当中需要不断的磨练和提高自己的地方，认真总结一下，自己这一年中主要应当有以下这几个方面做的不够抱负：工作条理不够清楚，没有分清主次和轻重缓急；对工作流程不够熟识；工作不够细心；工作方式不是很敏捷，没有找到好的方法；缺乏工作阅历和阅历；做事的时候不够坚决，拘泥细节，有点拖沓的感觉；人有的时候比拟懒散； 五。XX年工作规划： XX年工作的主要进展方向是：户外亮化、标书、办公用品、办公耗材、电脑等工程。工作压力可能会不较大，肯定要吃苦耐劳，勤勤恳恳、踏踏实实的做好每一项工作，处理好每一个细节，努力提高自己的综合力量，尽快的成长和进步。 以下是本人XX年重点要提高的地方： 要把工作的主动性提高，做事干脆坚决，不拖泥带水； 工作要看实际效果和结果，一切工作都围绕目标去完成； 要提高以大局为重的观念，把是否对自己有利或者带来的利润作为衡量的标尺； 把握一切时机提高自己在销售上的力量，加强平常的工作总结； 工作方式要准确化，专心去思索和实践； 工作中多余客户沟通沟通，听听他们的一些经受，多学习他们好的方面，尽量做到多听、多看、多想、多做、多沟通，不管在什么样的环境下我都信任这样两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。 以上就是本人对自己年度的一个总结和下年的进展方向。欢送各位给我提建议！ 2023个人一年来的工作总结 篇五 时间荏苒，转瞬一年的时间飞逝过去了。在这辞旧迎新的日子里，回首这一年工作的历程不禁感慨非常。 在这一年里虽然没有取得惊人的成绩，但是其中的曲折和坎坷我是深有体会的。对有肯定销售阅历的人来说，销售的确不难，但对于一个销售阅历不是很丰富，刚从事销售这一行业不到两年的人来说是有肯定挑战性的，到现在为止，我不再说自己是一个销售新人，由于我进军到销售这一行业也快一年半的时间，说长不长说短不短，大约20_天的时间每天都是在围绕销售这一个中心而绽开的。 2022年这一年又快过去了，虽然没有取得斐然的成绩，但是我觉得已经做得对得起自己，每天我没有在虚度光阴无所事事，而是在想方设法怎样做好方案和报价迎来更多客户，一个业务员要得到公司的确定那只有销售业绩，这是铁打的事实。为了明年能取得优异的成果，肯定再接再厉，做最大的努力去挑战极限，争取明年做到超过预定销售额。 在今年一月份的时候还只刚刚利用20_网络销售平台，一个一个上传产品写英文产品描述，由于去年那半年的时间没有实质性的单在跟对产品了解得特别浅显，所以在产品描述阶段利用了比拟长的时间，开头没人教尽管不是太难但实际操作起来还是遇到了不少麻烦，全靠自己渐渐摸索出来，怎样把产品描述写好关键词设好。 在上季度询盘是特别少的而且收到的询盘也没有多少含金量，即使利用大局部时间比拟细致地去回复询盘，结果发觉有潜在客户回复得也很少，而且回复得不太具体，实则从那些回复可以看出他们是没有意愿想买。可能只是为了积存一些报价，或用于与其他供给商的报价做比拟，这一季度的报价根本都是无用功。在其次季度的时候可能产品比拟完善，描述也算比拟到位了，渐渐地一些含金量高一点的询盘就来了，在那众多的询盘中你无法得知哪些是有效得询盘，只有每个询盘都仔细去对待从而引导潜在客户，他们才会一步一步对你的回复和话题感兴趣，而后会利用他们珍贵的时间在劳碌中开头一天一天回复你的问题。 实际上，只要大局部询盘是含金量较高的就肯定会迎来客户来国看厂，这样拿到单的时机就较高。同时，还有一种状况就是客人需要的设备较多金额大，他们于是来国参观几家厂，而我们要在其中脱颖而出让他们选择我们生产的设备，这个有许多因素影响买卖的胜利，价格因素，沟通因素，公司其他一些因素。所以胜利与否，看实力。没拿到那个单也不要垂头丧气，拿到了也不要沾沾自喜。时机还许多，不过每次都要好好把握。 第三季度根本都是在跟单学做单据，其实这些外表上不难，但是都是些细致活，只要一个地方错了可以让客户清不了关。就拿单单要相符单证要全都来说，公司抬头肯定要用对，不要装箱单和商业发票还有原产地证用的不是一个公司的，那么就会出问题了，这只是其中的一例。 第四季度，在11月上旬所幸接到了一个单，原来是准备做完今年辞职了，明年做到四月份的样子假如做不到单就辞职。 由于我知道跟到一个单的最短的时间也许就是3个月的样子。重新给自己制定一个销售规划，其中最不行缺少的就是毅力和勤奋，还有一个坚决的信念。我总是示意自己单确定是会有的，只是时间的问题。虽然付出并不肯定就有很大的回报，但是有所付出就肯定会有得，天上不会自动掉馅饼，只有自己努力去争取才有时机获得胜利，胜利总是垂青于有预备的头脑，所以作为一个销售员要时刻预备着如何去应对未知。 这一年马上过去，在这一年里绝望过也庆幸过，庆幸地是在没有其他做外贸的同事的带着下也可以完成一个小单。做了一个一个小单之后信念便有了，这是庆幸之处。其中缺乏之处还是对于技术上的一些问题无法给客户解答清晰，由于那些是要弄懂原理才弄得清的，比方说那些管路的原理，水从哪里流进后经过哪些管流出，哪些管又是回收浓水的，翻开哪些开关又是洗膜的，翻开哪些是冲洗预处理罐子的，哪个阀门又是什么功能的等等，等客户问到这些无法告知的时候便意识到实际上只弄清晰根本的流程是远远不够的。到目前为止还没有售出过一条生产线的机器，那里面的细节涉及技术上的问题应当更多，所以说无论从事哪个行业，学是无止境的。从这些，我看到了自己的缺乏，以后假如想小有成就必需在这方面精益求精。 总结到这里我根本上没有什么心得和自我端详的地方了，只是还有下一年的目标，想着朝那个目标迈进，能售出一条纯洁水生产线的设备始终是我追求的目标，盼望明年第一季度可以实现。 一年的工作总结 篇六 我于2022年_月_日在_客服中心担当人事助理一职，至今在这里工作已近一年，现将我入职以来的工作向领导总结汇报： 一、20_年主要工作业绩及存在的缺乏 1、做好人事根底工作。我首先接触的工作就是人员聘请，由于新乡聘请市场比拟局限，所以我们把重点放在网络聘请上，定时在网上更新我们公布的聘请信息，并依据新乡人才市场的聘请时间，去人才市场参与现场聘请。我们依据公司各岗位入职标准进展筛选，通知其进展面试、审批、通过、录用。员工录用后我们会依据各部门的工作安排对新进员工进展入职培训，并且每次培训都会进展意见反应，不断完善我们的培训内容。加上郑州分公司对我们进展的各种培训，大大提升了员工的学问面和业务水平。 2、完善人事档案治理。我会按月把员工的资料整理清晰，并分析各部门员工的状况，依据公司岗位编制，按月统计出本月全公司员工数，员工的新进人数，辞职人数，需要聘请人的人员，需要签定合同的人数，每个部门的总人数，上报需转正人员，上报失职问责等。并且根据集团要求每月上报本工程的花名册，准时更新人员状况。由于刚接手人事的时候，交接工作没有做好，导致花名册人员对比不上，令郑州分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。从那以后，让我明白了，做人事工作，不得有丝毫的马虎，由于一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。 3、保障员工福利机制。我于11月份开头接手协作地产行政人事完成新乡公司社保开户及员工参保工作。由于之前从未接触过社会保险，一开头工作起来相当迷茫，有想过要放弃社保这个工作，但是我清晰必需要做好这项工作，所以常常来回于社保局和办公室之间。从对社会保险一无所知到略知一二，再到必需把握根本的学问和流程，通过我的不懈努力，最终开通新乡社保账户，并间续办理员工参保。接下来，需要花更多的时间去学习社会保险学问，才能更好的做好此项工作，为员工效劳。 二、20_年工作规划 通过四个月的工作和学习，使我初步把握了人事的岗位职责和工作内容。接下来需要花更多的时间去学_的文化、精神、规章制度和治理模式。 1、进一步把握行政人事工作流程及标准。除了根据公司时间节点高效、高质量地完成日常工作以外，还要努力提升自己工作业务水平，争取在行政人事工作方面能够独挡一面。 2、做好上传下达工作，积极协作各部门完成日常工作。深刻领悟公司下发传阅文件，帮助领导及各部门负责人落实文件要求。 在过去的一年里，我仔细总结工作中的阅历及教训，连续改良工作中的缺乏。20_年，我将更加努力，积极协作领导完成日常行政人事治理工作。 感谢_给我这个能够熬炼和发挥的平台，我会不断学习，努力工作，用成绩来回报公司。 一年工作总结范文 篇七 本学期由于学校实际工作需要，我承担了一年级到四年级四个班的美术教学工作。现对一学期的教学工作总结如下： 一、教学方面 （一）重点在于激发学生学习美术的兴趣 兴趣是学生学习美术的根本动力。一年级孩子由于才从幼儿园转入小学，习惯比拟差，易失去留意力，所以激发他们对美术的学习兴趣就特别的重要。比方我在对待学生学习状况进展评价时我从不简洁地否认或无原则地表扬，使这种兴趣转化成长久的情感态度。同时将美术课程内容与学生的生活阅历严密联系在一起，使学生在实际生活中领悟美术的独特价值。如：充分利用多媒体资源让学生的学习更加轻松开心。 （二）使学生形成根本的美术素养 构图、造型、颜色比照在我的美术教学中，常常面对全体学生进展探讨和分析，同时还以学生进展为本，培育他们的审美力量，为促进学生健全人格的形成，促进他们全面进展奠定良好的根底。因此，我选择了根底的、有利于学生进展的美术学问和技能，结合过程和方法，组成课程的根本内容，如；结合儿童漫画的教学内容先让学生在开头画漫画的时侯先确定构图的大小、主体形象的大小和位置、颜色剧烈比照的运用等。长期如此，使他们在美术学习过程中，逐步体会美术学习的特征，形成了根本的美术素养和学习力量，为终身学习奠定根底。 二、自身素养的培育 教学之余，我除仔细参与学校的各业务学习外，还积极参与学校组织的听课活动（不管是美术还是其它科目），积极听课并仔细地填好听课表，从教学设计、教具、教态等各方面提高自己，完善自己，取人之长，补己之短。从而使自己更好地在进展教育教学工作上能更快地适应二十一世纪的现代化教学模式。 总之，一学期的工作是仔细扎实的。有收获的喜悦，也有教学的缺乏，在今后的教学中不断改良，使自己的工作更精彩。 回忆一年间的工作总结 篇八 2022年_月份首次走上工作岗位从事安全工作以来，我在各级领导的关心和同事的帮忙下，仔细贯彻落实安全生产法和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，履行自己的安全生产职责，仔细做好每一项工作，积存了肯定的工作阅历，取得了肯定的成绩。围绕“安全标准化”这一治理体系，主要从职业安康、安全、环保三大方面开展。刚开头从事安全工作时，工作阅历还不是很丰富，在工作中存总是存在这样或那样的问题。为了在短时间内熟识各项业务，我不断地通过各种渠道学习安全学问来充实自己，并通过“安全标准化”工作熬炼自己渐渐称为一名合格的安全员。 以下简洁介绍一下我在2022年做的主要工作，以及今后工作的准备。 一、扎根生产第一线，广泛吸取各方阅历 在新的一年里，我盼望自己能有更多时机投身到生产一线，由于那里能给与我成长的充分养分。只有真正扎根于生产一线，才能对于职业安康、安全与环保有更深入地了解，促进我更好的工作；与生产一线的职工多多沟通，广泛吸取各方阅历，才能准时发觉问题，拓展我的工作思路，真正实现职业安康、安全与环境的协调进展。 二、正确处理好人际关系 在日常的工作中，同上级、机关同事、车间人员的沟通比拟多，在日常工作过程中就有可能存在这样或那样的问题，难免消失摩擦。这就要求我摆正态度，积极避开此类问题的发生。年轻人很简单在工作中表现得心浮气躁，在处理问题的时候就很可能考虑不够周全，头脑一冲动做出不理智的事情，在今后的工作中我会努力避开。正确处理好与其他同事的关系，积极乐观的帮忙有困难的同事。 三、仔细、扎实地开展各项工作 由于我们对安全生产工作啲高度重视，加上厂各级领导各成员单位的共同努力，全厂安全生产工作取得了一些成绩，未发生一起重大安全事故，为公司的经济进展和人员稳定作出了奉献。在确定成绩的同时，我们也糊涂地熟悉到全厂安全生产治理工作仍存在一些缺乏： 第一点是少数单位主要负责人安全生产意识不强，安全生产观念还比拟淡薄，存有幸运心理； 其次点是极少数单位安全隐患整改不准时、不到位，并呈动态变数，一般小事故偶有发生。尤其是修理岗位操作规程不标准，存在事故隐患； 第三点是我单位是新建起的厂，许多特别工种没有特别工种上岗证，存在无证上岗问题； 第四点是安全生产宣传教育需要长久深入开展。 这些问题的存在，要求我们不能盲目乐观，务必时刻保持糊涂啲头脑，进一步增加忧患意识和责任意识，工作中不能麻痹大意，要尽最大力气，争取有效措施，提高监管和综合治理水平。我们将在总结成绩啲根底上，连续排找差距、查找薄弱点、理清努力方向，力争把我厂安全生产工作推上更高水平。最终，下一步车间将加大安全治理力度，严抓严管，协作生产科开展的治理风暴行动，对违章人、违章单位负责人、进展严峻惩办，准时曝光。尤其是野蛮操作、不听从治理等有恶劣现象的职工，决不留情，严峻处理，震慑以身试法者，爱护员工及企业财产的安全。 四、在工作中重视学习业务学问，提高自身的业务力量。 严格要求自己，积极主动地讨论工作中遇到的各种问题。讲奉献，讲正气，以诚待人。虚心向老同志学习，取人之长补己之短，努力丰富自己，充实自己，提高自己。坚持做事和做人原则，努力做好日常工作。不怕吃苦，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤”。 在新的一年里，我要全面仔细落实以上几点。在新的环境下我要戒骄戒躁发扬团结务实开拓进取的精神，为我所喜爱的这个集体做出自己应有的奉献！ 对自己的一年的总结 篇九 一年来，我在大队领导和同事们的帮忙指导下，遵守职业纪律，通过自己的努力，在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高，圆满的完成了各项工作、学习任务，并取得了肯定的成绩。现从以下几个方面进展阐述。 1、提高理论水平和业务力量，是提高业务水平、治理力量的保证是圆满完成上级交给的各项任务的保证。 2、我从事的是交通事故处理工作，我坚持各方面的业务学习，注意全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有规划、有步骤、合理地组织实施。 3、在工作中，虽然自己只是一名，但在中队始终起好榜样带头作用，坚持政治原则，始终与上级保持高度全都。 4、从严要求自己，带头廉洁自律。 综上所述，一年以来自己在工作岗位上做出了一些成绩，积存了一些阅历，业务素养得到了肯定的提高。我要在新的一年里，连续严格落实各项工作制度，不断强化依法办事观念，切实把握有关法规制度和各项工作程序，明确执法责任，增加严格执法的高度自觉性和守法意识。进一步增加纪律观念，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的士气完成各项任务。 一年的工作总结 篇十 转瞬间2022年已经过去，回忆这一年，在领导的关怀指导和同事的支持与帮忙下，我顺当的完成了本年度的工作。作为公司的行政人员，2022年来，我完成了本职工作，也顺当的完成了领导交办的其他任务，自身在各方面都有所提升，但也有缺乏之处，需要将来不断学习，不断积存工作阅历，现将这半年的工作和学习状况总结如下： 一、行政工作 行政工作较为简单和琐碎，始终以来，我仔细做好各个部门的效劳工作，保证各部门的正常运行 二、人事治理工作 2022年公司在人员聘请方面采纳多个渠道，分别有网络、报纸和现场聘请会等各个渠道同时并行的方式，对现场聘请会我公司每月月底准时参见，完成各个部门缺少的人员聘请，通过现场聘请会一方面做到了宣传我公司的效果，另一方面还完成了部门聘请任务；网络聘请我公司采纳的是长期合作的形式，始终和前程无忧和齐鲁聘请网站长期合作，对高要求的岗位有时让网站帮助我们聘请，起到了肯定的效果。 三、日常行政事务工作 在公司的车辆治理上和印章的使用上，帮助经理完成相应的工作。 四、公司资料办理工作 办理公司营业执照和组织代码证的年检工作。 五、制度建立方面 在公司各种制度的根底上，连续完善公司的车辆治理制度及环境卫生负责区域，车辆治理制度中，把车辆的使用范围详细的责任到个人，合理利用资源，为公司节省费用。依据公司的详细状况，制定出差治理制度并下发到各个部门。 六、公司的审批流程上 重新定制各公司的审批流程及现行使用的各种表格，标准投资公司、装饰公司、建筑公司的各种费用审批流程。在各公司的合同签订中，责任到个人及根据规定的合同会签程序签订合同。 七、参加公司投标文件的制作 2022年分别参加了济宁矿业集团、济宁法院、产学研基地、汶上人民医院等标书的制作，分别和北京建磊和深圳华辉等公司保持沟通和联系。 八、缺乏之处 在公司环境美化工作中有待提高；在公司文化建立中要加强；治理意识欠缺。对于其它部门的工作，监视得少，后勤效劳做得多。 行政部将正视自己工作中的缺乏之处，积极改善，更好的完本钱部门的工作，同时协调好同其他部门的工作关系。 上面内容就是差异网为您整理出来的10篇一年的总结感悟，能够赐予您肯定的参考与启发，是差异网的价值所在。