学校后勤员工管理制度范本（8篇）.docx

学校后勤员工管理制度范本（8篇）学校后勤员工治理制度1 一、保持地面清洁，无灰尘、污水、油渍，无剩饭剩菜，饭后准时清扫，无卫生死角。定期喷药消毒。 二、保持餐厅门窗干净，玻璃光明，墙壁无灰尘、无蛛网，不在墙壁上乱写、乱画、乱贴。 三、保持售饭菜窗口干净，餐桌、凳清洁、整齐，碗池水笼头完好，下水道畅通，保持池内清洁，无杂物。 四、严格遵守食堂用餐时间，开饭要开足窗口，出售饭菜要明码标价。炊事员在出售饭菜时，要穿戴工作服、帽，不抽烟，不用手直接抓食品。冬季做到供给热饭热菜。 五、就餐时，必需按班级先后挨次依次排队，不得争抢拥挤，进入食堂，听从值日教师的指挥。 六、文明就餐，发扬团结友爱精神，把便利让给他人。不穿背心、裤衩、拖鞋进入餐厅。不大声喧哗，不起哄，就餐时不把脚踩在凳子上。 七、爱惜餐厅设施，节省精神，节省用水，饭菜不抛洒桌面，吃剩的饭菜一律倒入泔脚桶内。 八、就餐人员要敬重炊事人员劳动，对伙食质量、价格、卫生、效劳态度有意见、建议时，可向有关部门提出，不准辱骂炊事人员。 九、教师用餐必需事先购置饭菜票，按食堂规定的价格支付饭菜费。 十、教师家属、非学校工作人员来食堂就餐按食堂合定的本钱价收取饭菜款。 学校后勤员工治理制度2 一、学校食堂要依照食品卫生法要求到市卫生防疫站申领食品卫生许可证，并每年年审一次。 二、食堂要制定卫生、治理制度，有相应的防蝇、防鼠、防尘、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和废弃物的设施。保证学生的膳食安全和食品安全。 三、食堂从业人员应每年一次到当地卫生防疫部门进展安康体检，领取合格的安康证前方可上岗工作，发觉患传染病人员应马上换岗。平常应保持个人卫生，穿戴清洁的工作衣帽，销售直接入口食品时，必需使用售货工具。 四、食堂工作间要与餐厅隔开，非工作人员不得入内，以防万一。 五、严格进货渠道，建立进货登记制度，并设置档案。选购人员不得选购来路不明的食品，制售各类食品要保证卫生质量。 六、食堂供给学生的膳食应注意养分搭配，保持新奇，严禁向学生供给有毒、有害、腐烂、变质、过期食品；新奇的瓜果蔬菜要仔细清洗；严防食物中毒或农药中毒。如发生食物中毒，食堂工作人员应负一切经济、法律责任。 七、保持食堂内外的环境卫生，要常常对餐具用具进展清洗消毒，生熟案板刀具要分开存放。 八、存放食品的仓库应当枯燥、通风，实行消退苍蝇、老鼠、蟑螂和其它有害昆虫及其孳生条件的措施，贮存食品的容器必需安全、无害，防止食品污染。 九、食堂人员要帮助学校仔细做好防盗、防火、防毒、用电用气安全，不准私拉乱接电源；严禁将煤气罐倒置外加热使用；开油锅人员不得任凭离开，防止发生事故。电器、制冷设备应由专人治理。 十、食堂必需使用合格的压力容器，每年要检测，要定时检查，液化气罐与灶头应有1.5米的安全距离，严防事故发生。 十一、仔细承受卫生、防疫、质监、市局工作人员对食堂的检查，凡有不合要求之处马上整改，并实行责任追究。 学校后勤员工治理制度3 为加强学校的食堂治理，效劳好师生的生活，确保师生的饮食卫生安全，维护正常的教育教学秩序，特制定本规定。 一、本校在编在职的教职员工自己因结婚、孩子满月、子女结婚、乔迁等喜事，在家里办酒确有困难的，允许借用食堂。 二、借用食堂办酒，必需安排在学校放假的节假日或双休日，不影响学校的正常教学秩序。 三、借用者必需提前两周向校长室提交书面申请，经校长签字同意后，送总务处备案。 四、借用者办酒所用食品不得托付食堂代购，必需由自己采办，掌勺厨师由自己聘请，一切责任由借用者自负。 五、学校对借用者收取水、电、汽等实际消耗的费用（标准由总务处与食堂主任核定）。损坏的炊具，由借用者照价赔偿。 六、借用者需要食堂工作人员帮助，酬劳由借用者给付，与学校无涉。 七、在借用者办酒后，食堂主任必需组织食堂工作人员做好炊具和场所的卫生消毒工作，记好台帐备查。 八、未经批准，食堂擅自承受本规定以外的社会人员办酒，扣除食堂主任半年的岗位津贴，学校按内部治理条例赐予责任人惩罚。 九、食堂全部的炊具设施、桌凳外借必需经校长同意批准。 学校后勤员工治理制度4 一、财务治理 1、财会人员和理财小组要仔细贯彻执行党和国家的财政方针、政策，维护 财经纪律，正确进展财务监视。 2、凡经相关部门批准并由学校替代收取的教辅、治理、保险等费用，必需请示学校校长方可给付。 3、学校经费的支出，以发票或食堂选购凭证为准，每张票据必需有经手人说明用途、分管财务领导证明，才可报校长审批，在出纳处报帐。 4、假钞谁收取谁负责，教师个人和财务人员账目往来一般以凭据为准。 5、出纳会计每月定期向校长书面报告财务收支和现金余额状况。 6、分管财务领导每学期向教职工公布财务状况，承受询问。 二、学校物资选购、保管、领用 、学校物资购、管、用实行登记制，由学校分教务、总务、政教、幼儿园线负责登记工作。 、大宗选购1000元以上校务会打算，3000元以上报总支审批。 、选购人员须预先支取现金的，须出具借条，选购完报账后换回借条。 4、假期财产保管由值班人员负责，按相关制度追究责任。 5、学校物资不得外借校外人员，一般不借给教师个人使用，凡因故需要借用的，必需校长批准，出具借用条据，并在规定时间内归还，有损坏的按1.5倍价格赔偿。 三、班级财产修理承包方法班级财产由班主任治理，损坏由学校负责修理，但视状况追究班主任责任。 四、借款、用电、就餐等规定 1、教师个人借款500元以上，须由校长审批。全部借款优先从教师工资或绩效中扣除。 2、教职员工校内用电严格按表收费，电表由学校购置安装，用户使用保管，遗失或人为损坏由用户负责。用户调动或离职由续住者连续使用保管。 3、学校为学校教职工供应工作餐，教职工来客一天内不收取伙食费，超过一天按每餐5元收取伙食费。 4、正式教师直系子孙（特指子、孙）就读幼儿园按标准收取保育费，不收伙食费，就读小学按标准收取一切费用。 五、财务后勤领导小组 学校后勤员工治理制度5 一、凡已清查建账的固定资产，使用单位要爱惜和保管好，不经主管部门批准，不得随便搬迁或借用。 二、使用固定资产的部门，应有专人负责治理、建卡、登记，物资损坏或丧失，应查明缘由，写出书面报告，经主管部门领导批准后，方可补发。 三、使用单位凡需增加制做固定资产时，应先写出书面申请（需图纸要带图纸），说明缘由，经主管部门及校领导审批后，方可统肯定做或购置。不得私自购入，否则不予报销。 四、凡新购入固定资产，要严格出入库手续，应先到后勤仓库办理物资验收入库单，验收合格后，入固定资产账，加盖固定资产章后，方可到财务科报销。 五、全校固定资产，主管部门有权调动，并准时办理有关手续，开据凭证，各使用单位无权向本科室以外调动。 六、固定资产的报废，使用单位填写报废单，按固定资产价格治理权限审批后，方可报废。无手续者，不得随便报废。 七、各科室固定资产每半年要清查一次，将清查状况准时向主管部门汇报，学校每年清查一次。各科室分管物资的人员要帮助主管部门的治理人员仔细清查汇总。 八、为使固定资产治理正规化，主管部门有权随时抽查各部门物资的使用与治理状况。若有账物不符现象，按规定扣发科室奖金。 九、固定资产治理和使用应纳入科室工作的重要内容，做到合理使用，治理完善。对因玩忽职守或违反操作规程，造成财产损失者，当事人或科室必需马上写出书面报告，说明缘由，依据情节按有关规定处理，对隐情不报者，应严加惩罚。 学校后勤员工治理制度6 第一章 总则 1、为全面贯彻国家教育方针，加强和改善我镇学校校后勤治理，建立后勤治理的”有效运行机制，特制定本标准。 2、后勤工作是学校工作的重要组成局部。后勤治理的根本职能是为教育教学、科研生产和师生生活效劳，为学校正常的教育、教学活动供应必要的物质条件，并在治理和效劳中发挥育人的功能。 其次章 校园治理 1、校园治理的根本内容包括:校园绿化建立及治理、校园环境卫生治理、学生宿舍区治理等。校园治理的目标是建立安全、干净、文明、美丽的学习、工作和生活环境，营造和谐的育人气氛。 2、校园绿化建立及治理: 校园绿化建立应有规划，突出重点，形成风格。校园绿化中要针对不同功能区域合理配置景点，将学问性、趣味性、人文性融为一体，提高校园的文化品位。 学校应配备懂技术的专(兼)职人员，负责绿化和养护。 总务处应建立学校绿化治理制度和绿化档案。档案包括绿化现状图、规划图、设计效果图、施工图及地块绿化统计表、各类合同等。 3、校园环境卫生治理。校园环境卫生治理的任务是环境的清扫保洁，毁灭蚊蝇兹生地及保持排水排污系统管道畅通等。 学校各部门应协同协作，充分发挥爱国卫生运动和学生劳动效劳活动的作用。 建立环境卫生保洁制度和专职清洁工治理制度，明确岗位职责。 加强宣传教育，在师生中形成自觉维护干净、美丽环境的文明习惯和良好风气。 第三章 资产治理 1、公用房的使用治理。 公用房的安排，由后勤部门按学校意见安排。 公共用房和专用房屋，如食堂、电化教室、专用教室、试验室、阅览室、室内活动室、会议室、汽车库、仓库、图书室、配电房、锅炉房等，由使用部门负责治理。 集体活动的公共用房，由使用部门制定制度，并负责治理。 教职工集体宿舍由后勤部门治理。入住教职工应遵守学校有关制度，保证宿舍的安全、卫生、文明。 2、公用房屋及附属设备的修理。 应加强对公用房屋的巡察，发觉破损或接到用户报修，应准时修理。 整幢房屋的常规修理保养，由治理部门提出方案，经校长室讨论报主管部门批准后实施。 3、水电治理 、水电治理的根本要求是爱惜设施、保证安全、留意节省、改善效劳。水电工必需持证上岗，熟识学校的供电、播送、电话、电视、网络线路、给排水管线和消防管线等。 、水电设施的常规治理。对校内的水电系统要建立档案资料和巡察修理制度，保证用电安全，防止水质污染和管道裂开。 学校应严格执行国家消防法，安排专人负责，定期对消防设施、器材进展检查、维护，保证完好无损。 供电设备的检查、维护学校应按供电部门规定，在变电所(配电房)门前设立警示标志，定期检修、保养，避开发生事故。自备发电机要有专人负责治理，按规定检修保养，并做好记录。 4、物资治理。学校物资包括固定资产、材料和低值易耗品三类。学校的物资治理实行统一领导，专人负责，做好物资选购、验收、入库、建账、发放、核算及更新报废等治理工作。物资选购工作应严格按上级有关规定执行。 固定资产的购置。学校各部门所需物资由后勤部门统一选购。各部门应在学期末提出下一学期的物资需求规划，经分管校级领导签署意见后，交后勤部门汇总，报校长审批，上交教委，由教委勤管站按审批后的工程内容组织选购。 固定资产由教委财务室统一治理，各校建立固定资产分类账、分户账;使用部门建立相应的账卡，并有专(兼)职人员治理;财产部门建立固定资产总账，统管固定资产的价格核算。 固定资产的增减和校内调拨，应办理手续。固定资产的报损、报废应填写固定资产报损报废单，批准后办理销账手续。 5、低值易耗品的治理。低值易耗品主要包括:办公用品、清洁卫生用品、劳保用品、劳开工具等。低值易耗品实行规划选购，定额供给。由后勤部门征求使用部门意见后编制规划，经分管后勤校级领导审批后，由后勤部门选购，专人负责领用。物品的选购、验收、入库、治理及材料治理一样。 6、家具、办公、生活用具及一般设备治理。一般设备指桌、椅、凳、橱柜、床、沙发、电扇、体育器械等，实行统一治理，由使用部门或个人负责。学校制定配备标准、治理及赔偿制度，后勤部门负责购置，按标准发放，建立账卡，每年核对一次，办理报损报废手续，做到账物相符。新生入学、毕业生离校、教职工调进调出，均应办理领用物品归还手续，遗失、损坏按制度赔偿。 第四章 膳食治理 1、食品安全卫生治理。 严格执行中华人民共和国食品卫生法及卫生部、教育部的有关规定。 制订并执行食品选购、加工、贮存、销售过程的安全卫生要求和环境、个人、餐具的卫生制度，建立食品卫生治理台账，杜绝食品中毒及食品投毒事故发生。 2、食品养分治理。 膳食部门负责人、治理员应把握常用主副食品中主要养分成份含量与烹饪制作要求，按周编制食品表，逐步实现养分配餐。 提高饮管人员的养分卫生观念，有条件的要进展系统的养分卫生根底学问培训。 3、食品本钱治理。 建立本钱核算制度，按本钱内涵加强本钱核算，按月公布账目，严格掌握盈利率。 建立食品选购、验收、领用制度。 使用智能卡消费的学校，食堂每天对电脑生成数据进展备份，以防电脑故障造成数据丧失。 4、膳食效劳治理。 炊管人员对就餐人员一视同仁，不卖变质霉烂食物，不以次充好。 食堂营业时间要考虑就餐者的实际状况，高中低档菜搭协作理;冬天要供给热饭热菜。 成立伙食治理委员会，定期召开座谈会，听取意见，改良工作。 5、库房治理。库房有专人治理，物品入库、验收和领用制度健全，账目清晰，账物相符，每月盘库一次，防止食物变霉变质，有灭鼠、灭蟑螂设施和措施，备有冷库或冷冻冷藏柜。 6、膳食治理体制。积极探究膳食治理体制改革，以适应学校教育事业的进展。对实行社会化治理的食堂，要制定相应的治理方法，把各项治理要求列入承包合同，明确学校对食堂效劳的质量、价格、经营范围和食品卫生安全等进展监视检查的职责。杜绝食物中毒大事的发生，对不执行制度和规定酿成事故者，要追究其责任，取消其经营资格并赔偿一切损失。学校要成立由分管后勤的校级领导为组织的卫生安全工作领导小组，制订食品卫生突发大事处理预案，一旦发生食物中毒事故，马上启动预警系统。 第五章 财务治理 1、财务治理是组织学校财务活动、处理财务关系的一项治理工作。根本任务是: 财务规划治理。准时编制财务预算，根据“精打细算、量入为出、保证重点、兼顾一般”的原则，合理安排和执行预算。 建立健全财务制度。在遵守国家财经制度和法令的根底上，依据学校的工作实际，制定财务收支的详细实施细则，做到用款有规划、收支有标准、治理有定额、分析有资料、监视有要求。 根据会计法要求进展会计核算，仔细做好记账、算账、报账、对账，做到凭证合法，手续完备，账目健全，核算精确，根据编送报表。 协作和支持学校开展各项创收活动，对实习、实训基地等独立核算单位的财务活动进展指导和监视。 2、学校收入治理。学校全部收入由财务部门统一归口治理，不得设立小金库。学校应使用印有财政监章的收费票据，不得自印或自行购置不合格的收据。财务部门应制定票据治理制度，建立票据台账，严格票据购入、领用、核销手续，定期公开财务。 3、严格执行物价部门收费规定。全部预算外收入均应进入财政专户。代办性收费要专款专用，按实结算。对已纳入地方行政结算中心的学校，要按结算中心规定，做好工资奖金、医保、公积金、所得税等报表编制上报工作和各项支出票据的核对、结账、支付工作。同时要做好每月经费开支的规划申报工作。财务部门负责人的任免及会计人员的配备，应符合国家会计法和财务主管部门有关规定。 学校后勤员工治理制度7 1、按体育教师的要求做好体育课的有关器材、场地的预备工作和课后器材的清点回收工作，保证体育课教学的正常进展。 2、每学期期末检查盘点体育器材的完好、损坏、赔偿、库存状况，做好各种物品的登记工作，承受总务处的检查、验收。 3、据体育组统一安排，做好全校体育选修课、活动课的器材安排、出借、回收及有关登记工作。 4、按学校的有关规章制度，负责学生损坏、遗失体育器材的索赔记载工作，并准时将状况向总务处汇报。 5、开学初负责向总务主任供应本学期必需添置的器材种类、规格、数量。 6、严格执行器材的验收和出借制度，发觉不符合规格、数量或质次的应一律拒绝验收，并马上向总务主任或校长汇报，未经总务主任或校长批准，体育器材一律不得出借给师生个人或外单位。 7、做好器材室的防火防霉防盗工作。 8、负责体育室的治理和清洁卫生工作。 学校后勤员工治理制度8 1、仔细学习和贯彻学校卫生工作条例和上级卫生部门有关指示，做好学校卫生保健工作。 2、制订卫生保健工作规划，建立健全卫生保健制度，做到学校卫生工作常常化、制度化。 3、做好卫生学问宣传工作，依据学生特点和季节特点开设卫生学问讲座，出好卫生宣传专栏。 4、积极协作卫生部门和催促各班主任做好安康检查和传染病预防工作。 5、帮助班主任做好学生视力检查工作和近视眼防治工作。 6、准时做好伤病师生的防治工作。 7、对各科教学实行卫生监视，检查和催促班主任做好卫生保健工作。 8、定期检查环境、饮食、饮水、食堂卫生和学生个人卫生。 9、加强卫生室治理，保管和使用好医疗器械和卫生工具，严格进药渠道和药品保管，防止药品变质，医务室无条件医治的病员准时转院医疗。 10、建立学生安康档案，保管好其它卫生保健资料 【学校后勤员工治理制度范本（精选8篇）】