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    儲运公司党支部发展党员工作制度.docx

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    儲运公司党支部发展党员工作制度.docx

    儲运公司党支部发展党员工作制度 储运公司党支部进展党员工作制度根据党章规定的党员条件和进展党员工作细则, (一)进展党员工作的原则 进展党员工作,要严格根据“坚持标准、保证质量、改善构造、慎重进展”的方针进展。其根本要求是:进展党员要根据党员标准进展全面衡量。同时,留意在生产工作一线工人中进展党员,留意在青年中进展党员,留意在党的力气比拟薄弱的和进展党员。 (二)教育培育和考察 1、对入党申请人,要通过上党课、组织学习党章、开展谈心活动等多种形式,进展党的根本学问和党的路线方针政策教育,帮忙他们树立共产主义信念,端正入党动机。 2、确定进展对象,进展重点培育。党支部要指派两名正式党员做培育人,对其进展详细帮忙教育。 3、建立积极分子入党前培训制度。根据中组部关于建立积极分子入党前进展培训制度的通知要求,对经过一年以上培训、教育和考察,列入当年进展规划的积极分子,在入党前均应集中培训。除特别状况外,凡没有经过培训的,一般不能接收入党。 4、严厉慎重地做好考察工作,切实把好质量关。要严格根据党章规定,着重考察入党对象的政治觉悟和思想品质。要防止只看业务力量和社会声望而无视政治素养的偏向。要通过查阅个人历史档案、同本人谈话、听取群众反映、安排肯定工作等方法进展全面考察。防止有严峻问题的人混入党内。 5、定期检查。支要定期检查培育教育状况,对培育人的工作进展评价、分析每个进展对象的成长状况,把集中培训和常常教育培育结合起来。 6、入党介绍人的责任。入党介绍人要仔细了解和弄清被介绍人对党的熟悉、入党动机、政治历史、思想品质、现实表现、家庭成员和主要社会关系等状况,并照实向党组织做出介绍;常常与被介绍人谈心,端正入党动机;定期汇报对被介绍人的培育教育状况,指导被介绍人填写好入党志愿书,并以负责的态度在志愿书中填写被介绍人的主要优缺点和自己的意见;在接收新党员的支部大会上,介绍有关状况。 7、进展对象和入党申请人调开工作,党支部应将对他们的培育教育和考察状况以及本人表现,介绍给所去单位的党组织。 (三)进展党员的工作程序 1、支委会将进展对象交党小组酝酿争论,广泛征求团支部和群众意见,而后讨论是否进展。对确定进展的,报上级党组织或组织部门审查。对确定暂不进展的,要教育其以正确的态度承受党组织的考验。 2、党支部要准时对进展对象进展审查,审查不合格的,要有针对性地做好教育疏导工作;审查合格并经上级组织部门同意的,填写入党志愿书。(详见、接收新党员,必需有正式党员负责介绍。入党介绍人一般由原培育人或其他正式党员主动担当,进展对象也可提出由了解自己状况的党员担当。 、仔细填写入党志愿书。介绍人要详细指导被介绍人拟写草稿,经组织委员审查合格后,按要求仔细填写。 、召开支部大会,争论进展对象的申请(详见“接收新党员支部大会程序”)。 、支部大会表决通过后,支委会要将支部大会的决议填在入党志愿书中,并准时报上级党委审批。支部大会决议的主要内容是:简要说明进展对象的根本状况,以及通过决议的状况,包括:应到和实到会有表决权的党员数;表决形式,表决赞成、不赞成的人数,有无不同意见(注明不同意见的简要理由),通过决议的日期,支部书记签名盖章。(四)接收新党员支部大会程序 1、宣布开会。支部书记在确认到会有表决权正式党员已超过支部有表决权正式党员半数,入党申请人及其介绍人到会之后,宣布开会。 2、宣读进展名单。组织委员宣读支委会确定的进展对象名单,并负责会议记录。 3、申请人汇报。申请入党者读入党志愿书中自己填写的局部,并依据需要向党组织说明有关问题。 4、介绍人发表意见。第一、其次介绍人依次介绍申请人的有关状况,发表申请人是否具备党员条件的意见。 5、党小组长汇报申请入党人的有关状况及党小组争论意见。 6、支委会汇报。支部书记或组织委员代表支委会汇报对申请人的审查状况和确定进展的意见。 7、党员争论。到会党员对申请人的状况充分争论,发表意见。入党介绍人、党小组长、支部委员及申请人,对党员提出的问题仔细解答,申请人谈对大家所提意见的熟悉及今后的决心。 8、大会表决。支部书记或组织委员提议,到会有表决权的正式党员对申请人可否入党,进展举手表决(假如同时争论两名以上的人入党,则应逐个进展表决),根据少数听从多数的原则做出决议。 9、闭会。组织委员将支部大会决议填入入党志愿书。 (五)对预备党员的治理和教育 进展对象被批准为预备党员后,组织委员要准时在支部大会上宣布,并准时找其谈话。谈话中要告知他入党的时间,编入的党小组,缴纳党费的规定,预备期思想汇报制度和党组织生活制度,党支部和党小组当前的主要任务和工作规划,并指出其主要缺点和今后努力方向,使其承受党的教育和开展安排的工作。预备党员要常常(一般每季度一次)以书面方式汇报自己的思想、学习和工作状况,以及存在的主要问题和今后的努力方向。 (六)办理预备党员的转正工作 1、准时办理。预备党员预备期满,党支部要准时争论他们的转正问题。具备正式党员条件的,应按期转正;不完全具备、需要连续考察教育的,可延长预备期,但时间不能超过一年;不具备正式党员条件的,应当取消预备党员资格。 2、办理方法。预备党员转正,应写出转正申请,党小组提出意见,并广泛听取党内外群众意见,经支委会审查,支部大会争论通过。召开支部大会争论转正问题时,预备党员本人必需参与,汇报自己预备期间的表现以及应向党组织说明的问题。支委会要报告对预备党员的教育考察状况,提出能否转正的意见,经党员大会充分争论,进展表决。党支部应将预备党员能否转正的决议填入入党志愿书,报上级党委审批。 3、转移关系。预备党员调开工作时,对预备期已满,还未办理转正手续的,要抓紧争论他们的转正问题。需要延长预备期的理由或未能按时办理转正手续的缘由及能否转正的意见,介绍给所去的党组织。预备期未满的,不准提前办理转正手续,应将对预备党员的考察状况,照实写成书面材料,转给所去单位党组织。

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