党支部年终工作总结报告（6篇）.docx

党支部年终工作总结报告（6篇） 这一年以来我们党政一班人紧紧围绕区委、区政府_的进展思路，广泛开展了以创立和谐路东为主题的“十进社区”系列活动，各个时期都圆满完成了区委、区政府交办的各项工作任务，在共驻共建、狠抓标准、促进效劳、构建和谐等方面都取得了较为满足的成绩，现总结如下： 一、共驻共建，推动路东进展更加持续强劲 1、抓共建、强熟悉，实施共驻共建活动 我们本着“资源共享、社区共建、难题共解、活动共办”的原则，协调共建单位，双向沟通，努力实现群策群力抓党建。我们在共驻上做文章，在共建上下功夫，在共享上看效果，在共管上求进展。这一年_月_日，我们在辖区召开推动社区建立、创立和谐路东会议，辖区单位、居民主动踊跃参加，取得了优良效果。在会上，区委、区政府领导都做了重要讲话，发动社会各方面力气共同参加社区建立，确定实行区域共建、结对共建、资源共享、划地治理、志愿效劳五种共建方法，广泛开展社区党建工作联创、思想工作联做、社区效劳联办、社区治安联防、文体活动联举“五联建”活动，努力把路东辖区建立成为治理有序、效劳完善、环境美丽、治安优良、生活便利、人际关系和谐的现代新型社区。 2、抓活动、展活力，实施创立和谐路东系列活动 活动提高生命力，活动表达和谐。几年来我们一方面开展了一系列以创立和谐路东为主题的活动。举办了文艺晚会、演讲竞赛，开办了社区文化讲堂，使“创立和谐路东”成为辖区的主旋律。另一方面我们还注意搞好日常活动。 3、抓宣传、重实效，深入开展“争两先创五好领先锋”活动 以“十进社区”活动为载体，以社区党员效劳中心为平台，对组织关系在本辖区的党员开展了“重承诺、领先锋”活动，辖区内共有党员498名，都结合自身实际作出了承诺，通过这项制度，让每个党员做出切实可行的承诺，通过兑现承诺，为群众办实事，解难事。 4、抓班子、创和谐，思想作风和廉政建立取得成效 班子打算战斗力。我们始终把建立一个团结务实的班子，带一支高素养的干部队伍，作为做好各项工作的前提。首先是加强学习。坚持勤学立志，修身律已，不断强化党性修养，以自身学习来影响集体的学习，并带动建立学习型班子、学习型机关。其次是落实工作职责。结合街道工作实际状况，依据班子成员各自特点，科学分工，并层层制定岗位目标责任制，明确了街道班子成员及机关干部的岗位职责。全体工作人员做到既分工又合作。第三是准时了解把握班子成员的思想动态，在班子中能做到“大事讲原则，小事讲风格”，注意维护班子的团结和统一，发挥整体优势，形成工作合力。 二、狠抓标准，推动路东建立更加科学高效 1、标准社区建立，主动进展社会事业 一是抓好社区建立的标准化。理清社区建立的目标和方向，不断完善社区治理体制，进一步明确社区党组织、社区居委会和社区效劳站的职责任务，建立在社区党组织领导下，社区居委会和社区效劳站的协作共治和责任共担机制，进一步提高了社区效劳居民的力量。 二是抓好社区工治理制度的标准化。健全日常治理制度，特殊是把考核制度当作带队伍、抓班子的一个重要环节来抓，推行了纵横考核法，征求街道相关科室意见，并请相关部门打分测评，综合评定考核，为打造素养过硬社区工队伍供应了坚实制度保障。 三是抓好社区办公硬件环境的标准化。不断加大社区经费投入力度，用于办公用房的装修、改造以及办公家具和计算机的配置，为13个社区购置了标准化的办公桌和档案柜、展现柜等，极大的提升了社区居委会的硬件环境。 2、标准机关建立，切实提高效劳水平 通过纪律作风整顿治理和基层组织整顿治理，办事处领导班子自身建立得到加强，主要表现在各项制度的健全完善和执行上，办事处制定了外出登记制度、阶段工作汇报制度、街道干部包社区制度，健全完善了学习制度、会议制度、工作制度、谈心制度、信访制度，另外办事处每周一召开机关干部碰头会，每月29日召开一次社区干部例会，建立了主干值周等一系列工作制度， 班子成员既分工明确，责任落实，又相互协作，亲密协作，工作的主动性、主动性明显增加，团结、务实、创新的班子集体初步形成。 三、促进效劳，推动民生保障更加切实有力 1、全面铺开社会救助工作。我辖区位于城乡结合部，国有企业多，由于受市场经济大气候影响，大局部企事业单位经济进展不景气，下岗、失业贫困人口占到辖区三分之一。为了搞好低保，稳定一方，我们加强对低保工作的领导，专人负责，严格程序，走访入户，动态治理，应保尽保。 2、努力打造为民效劳体系。办事处以敏捷多样的方法，延长效劳功能，扩宽效劳领域，进一步深化便民工程，打造为民效劳体系。 3、广泛开展群众性创立活动。这一年以来，我办事处及所辖各社区利用各种节日活动的契机，探究活动机制，构建文化平台，提升了社区文明。一是主体性文化的吸引力，夯实社区文化根底。比方每月29日，办事处都要开展社区文化讲堂，内容形式多样，涵盖丰富，切实提高了社区干部素养，提升了社区文明。二是先进文化的传播力，提升社区精神文明的水平。 四、构建和谐，推动路东辖区更加安全稳定 1、广泛开展法治宣传，构筑维护辖区稳定的第一道防线。宣传教育是维护社会稳定的前沿阵地，进一步稳固完善掩盖辖区的法制宣传教育网络，为路东办事处从思想源头上维护好社会稳定、构建和谐路东打下坚实根底。强力促进法律宣传，以宣传带动效劳，几年来，通过开展形式多样的宣传活动，使法制观念深入人心，促进了办事处法律效劳进社区的良性进展。进一步完善了法律进社区效劳体系，以效劳促进宣传，组织律师定期深入社区开展效劳，到达了优良的宣传效果。 2、主动排查化解冲突，构筑维护辖区稳定的其次道防线。健全完善人民调解组织，重视人民调解员队伍建立，发挥人民调解工作基层网络作用，同时探究完善基层人民调解工作机制和社会冲突多元调解机制，充分多方联动协作的主动作用，确保了人民调解工作依法有效运行。 3、连续加大监管和执法力度，构筑维护辖区稳定的第三道防线。以综治维稳工作中心成立为契机，统筹集中辖区公安、城管、综治、安全生产、工商、交通、防火等各职能部门力气，加大协作联动，着力打造出一支响应准时、保障有力的综合执法队伍。发动社区志愿者、治安巡防队员、民兵、单位保安等社会力气，针对重点时期、重点区域、重点行业，加大检查监视力度，开展专项整治行动，形成一方行动、多方联动的工作局面和社会治安秩序优良、安全生产平稳运行、消防安全形势稳定的社会局面。年初签订目标责任书94份，铁护联防工作责任书35份，安全生产责任书900余份。 4、开展亲情帮教安置，构筑维护辖区稳定的第四道防线。扎实推动和帮教安置工作，注意思想教育，杜绝重新犯罪，稳固好维护社会稳定的最终防线。办事处安置帮教与工作将日常谈话教育与节日走访相结合，最大限度地发挥民政、救助、劳动就业等政策的效应，确保帮教对象的思想稳定。针对刑释解教人员心情不稳定和自闭自卑心理，注意从思想上、行动上予以感化稳定他们的思想和心情。 党支部年终工作总结报告最新 篇二 我校党支部在教育局、镇党委的领导下，进一步更新思想观念，仔细抓好党支部自身建立；以党支部的核心作用和党员的先锋榜样作用促进学校精神文明建立和师德师风建立，不断推动“创先争优”活动；以创立学习型党组织为载体，充分发挥党员在学校建立进展中的先锋榜样作用和党支部的战斗堡垒作用；以深化“弯腰工程”、“小天使工程”、“吸引力工程”等活动的讨论与实践，有效地提升学校整体办学水平。现从以下方面将_中学党支部一年来的工作汇报如下： 一、注意一个“实”字，狠抓学习型党支部建立 以创立学习型党支部为载体，加强党员干部以及教职工的学习，帮忙党员干部、教职工学会在解决问题中学习、在实践中学习。营造了终身学习，团队学习的学习气氛。 1、连续落实学习制度。 连续加强学习制度的落实和健全，明确学习要求，严格学习考评。每双周一次的教职工会议、单周一次的党员会议是集中学习的主要阵地，每次的学习有详细内容，并安排专人主讲。 2、学习形式多样化。 形式上由集中学习与个人自学相结合，20_年重点组织全体教职工进展社会主义核心价值观和党的_的学习，要求每位党员必需仔细记笔记、写心得和体会文章。 3、进一步亲密党群关系。 把党员“创先争优”活动同为广阔教职员工、学生和家长办实事、办好事结合起来。努力做到边仔细学习，边进展提高、边开展活动、边取得成效。强化党员的责任意识和奉献意识，让一线教师能够实实在在地感觉到，党员教师是学校进展的排头兵。 4、加强师德建立，强化教书育人。 注意利用身边人、身边事对党员进展教育。组织全体教师学习全国“教书育人楷模”_、嘉定区“教书育人楷模”_等先进事迹，通过开展“优秀党员”、“学生心目中的好教师”、“师德标兵”“市、区、镇园丁奖”等评比活动，要求全体党员和教师，仔细履行教师职责，自觉遵守教师职业道德标准，人人争当爱岗敬业，无私奉献的优秀教师，努力做到让家长满足、群众满足、社会满足。 二、着眼一个“新”字，狠抓学校内涵进展 一是让思想引领学校的内涵进展。学校确立了 “进展教师、进展学生、进展学校”的办学宗旨；确立了“以德立校、依法治校、科研兴校、特色强学 ”的办学思路；确立了“立足现代化、追求优质化、打造高质量的特色品牌学校”的办学目标，以此提升学校的品尝，促进学校的进展。 二是让精细化治理成就学校内涵进展。修订制度，细化职责。为了使学校治理工作与时俱进。学校修订了各项职责、制度、方法，使得精细化治理有章可循。如修定了方泰中学治理制度、教职工绩效工资安排方案、班主任工作考核方法等治理制度和考核方法，坚持“细化职责，落实责任，考评促进”的十二字方针，从而做到了“治理部门的职能落实，治理人员的职责落实，治理过程的环节落实”，确保了各项制度和职责的真正落实，形成了“事事有人管，人人想干事”奋勉有为、积极进取的良好精神风貌。 三是让校园文化润泽学校内涵进展。校园文化不仅是育人的隐形课程，而且是校园内全方位的精神文明建立。走进方泰中学就给人以文明、干净、美丽、舒适之感。校园、楼道、教室找不到一片纸屑，自行车摆放整齐划一，宣传牌、标语牌、名人名言、名人画像等无不鼓励着学生，学校宣传窗有感动校园人物事迹、学生作品展等，内容丰富。每个教室都布置有心灵园地、学习园地、图书角等，营造了深厚的文化气氛，收到了润物细无声、无声胜有声的效果。 三、突出一个“能”字，狠抓队伍的自身建立 1、干部队伍选拔培育，机制逐步健全，群众认可度高。 校党支部始终把培育选拔优秀年轻干部作为建立高素养干部队伍、改善干部队伍构造、推动领导班子年轻化的有效举措来抓。在党支部的培育下，方泰中学形成了一支思想过硬，业务过硬，素养过硬的干部队伍。他们在工作中坚持实事求是、以人为本的原则，树立起干部就是为民效劳的意识，热忱为家长，为全校师生效劳，创新领导方法，做到科学决策、民主治理，在师生中享有较高的威信。 党政领导严格治校，严明处事，用人格、情感分散班子，使班子成员做到：工作上坚持勇挑重担；经济利益上保持廉洁作风；领导方法上充分调动教师积极性；荣誉面前把功绩归给大家，形成团结、开拓、求实、民主的领导集体。 2、培育年轻干部、骨干教师，形成学校进展的人才梯队。 我校党支部在培育学校教育教学的骨干工作中，有成效、有创新，群众认可度高。支部实行了一系列切实有效的措施，创设优秀年轻干部施展才华的岗位；加大了任用优秀年轻干部的力度；抓好干部常常性教育，引导年轻干部加强理论学习；积极鼓舞年轻干部参与各类业务力量培训，以更新理念，提高水平；强化年轻干部的实践熬炼。把年轻干部放到急、难、重的岗位上进展熬炼，增加他们的工作力量，熬炼他们的应急应变力量，以磨砺他们的毅力，提高工作综合力量。 3、狠抓教师队伍建立，锤炼师德高尚、爱岗敬业的教师队伍。 以德治校，以德治教的根本在于教师的素养，教师素养的核心是“师德”。学校党支部始终把师德建师风设作为最重要的工作来抓。努力以良好的师德师风推动学校各项工作的开展。 1)党支部确定了师德培训的主要内容为：公民道德建立纲要、中小学教师职业道德标准；社会主义核心价值观、陶行知师德观、师生观；课改中的新理念。党支部除了组织集中学习，并且与教师签定师德承诺书，以此来标准教师的行为。 2)开展专题教育活动。党员干部“四个一”活动：分管一个年级组、联系一个班级、带教一名年轻教师、帮教一名后进生。广阔教师通过学习、活动、实践逐步树立既继承传统优秀师德，又符合时代进展的新型师德的良好师德形象。 3)学校以“吸引力工程”为载体，培育教师“敬业、爱校、爱生”的情感。党、政、工同心协作，根据“人文关心”的思路，敬重教师、信任教师，关爱教师思想、生活、工作，支持和帮忙他们自主进展；努力营造良好的校园文化气氛、创设优越的工作环境；查找适宜的载体，开展有益活动，丰富教师精神生活、培育良好的人际关系。 四、立足一个“实”字，狠抓常规教学治理 一是进一步改良评价机制，加强学校内部各项教学工作的科学治理。加强对_市“绿色指标”的讨论，促进“课堂转型”，对教师的评价实行学生评教师、教学常规考核、教学质量考核三位一体的综合考核制度，使教师评价突出师德师风、突出教学过程、突出教学质量，逐步到达了教学治理系统的整体优化，有力促进了课堂教学效率的提高。 二是加强教学监控，严格教学常规治理，努力实现教学过程的全程分析，注意鼓励与改良并重，学科进展与班级平衡并重。学校建立了治理队伍和精细的治理网络，常规治理做到“四个坚持”，即：坚持教研组例会制度、坚持常规检查通报制度、坚持质量检测制度、坚持集体备课制度，促进课堂转型，有效推动教学质量稳步上升。（连续五年我校中考成绩列_区公办学校前列）。 五、凸显一个“活”字，狠抓学生德育工作 一是形成了学校“一二三四五”的德育工作思路。即：围绕一条主线（两纲教育）、突出两格教育（高尚的品行、安康的人格）、养成三个习惯（文明的行为习惯、良好的学习习惯、稳定的心理习惯）、培育四种力量（自主学习力量、自我治理力量、独立生活力量、社会竞争力量）、优化五条教育途径（学校教育、自主教育、家庭教育、社区教育、生活教育）。 要求将德育教育渗透到学科教学中，实现教书育人；渗透到教育活动中，实现活动育人；渗透到学校治理中，实现治理育人；渗透到环境优化中，实现环境育人；渗透到教育效劳中，实现效劳育人，营造“全员参加、全程参加、人人育人、事事育人、时时育人”的德育气氛。 构建了学校、社会、家庭三位一体的的立体德育网络，力求做到“全员育人，全程育人，全方位育人”，推动了德育工作的进一步深化。 二是狠抓学生行为习惯的养成教育。贯彻落实“细节树品德，小事育大德”的德育理念，对学生行为习惯的养成从细处入手，抓起始年级习惯养成，我校主要从培育学生“十个”好习惯作为德育工作的重点，即：把衣穿好、把饭吃好、把路走好、把地扫好、把操做好、把书读好、把唱歌好、把课上好、把人待好、把人做好。 为培育学生这十个好习惯，学校坚持“抓早、抓细、抓薄弱、抓反复”的原则，在“内化”上下功夫，在“养成”上做文章。将八月份定为行规教育月，九月份定为行为习惯养成月。 在开学第一周各班开展了“三个一”活动：即：召开一次“好习惯成就将来”的主题班会，把十个好习惯养成教育的内容详细化，分解成细目，也让学生明白详细该做什么，该怎么做，做到有章可循。办一期“习惯成就美妙将来”的主题黑板报，营造气氛让学生明白习惯养成对其终身进展的重要性。 开展一次礼仪学问竞赛，让学生学会说文明话、干文明事、做文明人。在习惯培育过程中，学校注意抓反复、反复抓，注意强化训练。 三是寓德育教育于丰富多彩的活动中。学校每月开展一个主题活动，分别以“行为习惯养成月”、“体育活动竞技月”、“读书励志活动月”、“合唱展现月”、“感恩活动月”、“创先争优总结评比月”等为主题开展了大量的德育实践活动。不断增加学生的班级分散力和荣誉感。 在学校科学标准的治理下，学生逐步养成了良好的行为习惯，学校形成了“文明礼貌、积极进取、勤学务实、团结向上”的优良校风。 党支部年终工作总结报告最新 篇三 一年中，党支部仔细贯彻执行党的路线、方针和政策，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋榜样作用。全体党员深入学习党的十九大精神，严密围绕学校中心工作，进一步创新工作思路和工作方法，不断提高治理水平，努力实现“建立一流队伍、培育一流作风、制造一流业绩”的目标，为顺当完成全年的工作任务供应了思想根底和组织保障。现将全年工作总结如下： 一、20_年的工作总结 党支部在学校、机关与直属单位党委的领导下，能仔细宣传、贯彻、执行党的方针、政策和上级党组织的决议。党支部全体党员能充分发挥共产党员的先锋榜样作用，连续保持党员先进性教育成果；在工作中，圆满完成上级党组织交给的各项任务，发挥了基层党支部的战斗堡垒作用。 （一）党支部委员团结协作、顾全大局、以身作则、乐于奉献 党支部历届支委都很注意发扬团结协作的精神，特殊是本届新支委履新后，更充分表达出了团结、奉献、顾全大局的风貌。本届支委会是个老、中、青结合的班子，党支部在开展各种活动中，既有沿用原来工作中比拟胜利的方面，更有结合新形势进展需要，开创新局面的新举措，使党支部的工作更有朝气、更具活力。支部一班人的心往一处想，劲往一处使。遇到问题准时召开支委会共商决策、同想方法。在日常工作中，支委们更是兢兢业业、带头苦干，常常不计酬劳加班加点，圆满完成上级交给的各项任务。党支部委员时时、到处、事事为群众着想，敢于吃苦、乐于奉献。 （二）积极探究在新形势下党员教育的新路子、新方法，重视党组织的进展和壮大，增加新奇血液，不断提高广阔干部群众学习和工作的积极性。 随着教育体制改革和人事制度改革的逐步深化，党员教育问题也面临着一个新的挑战。在这种新的形势下，对现有党员的教育和入党积极分子的培育就显得尤为重要。党支部在近两年中，特殊重视党员教育和组织进展工作。 第一，中心党支部注意狠抓党员的政治学习和民主生活会。每周四的学习或组织生活已经是多年形成的制度，始终坚持这一学习制度。如因特别状况在周四下午不能安排学习时，就提前作好安排，做到在保证有效学习时间和学习内容的同时，又不影响业务工作任务的完成，保证了政治、业务两不误。 其次，党支部特别重视组织进展工作，在每次制定支部学习规划时，组织进展工作就是支委会争论的重点之一。每学年、每学期乃至每个季度都有组织进展工作的详细安排。党支部对入党积极分子的重点培育、个别考察、交心谈心，都指定专人负责进展帮忙、指导。组织进展工作已成为党支部作为教育党员群众的一项重要抓手。组织进展工作在全体职工中起到的作用，已不只是进展两名新党员的问题，而是整个中心全体职工政治学习活动中的一件大事。组织进展了，既增加了党组织的新奇血液，又大大地激发了干部群众的工作和学习积极性；既对全体党员是个再教育，又为群众树立了一个学习的鲜活典范。 （三）支委与行政领导和中心工会一班人团结、协作，真正做到了发挥战斗堡垒作用和监视保证作用，使单位工作制度化、标准化、现代化，不断增加党组织的向心力和分散力。 党支部常常同行政领导及工会一起讨论中心的各项工作，切实做到了相互支持、相互协作，都是为了一共同的目标，使本单位的工作在新形势下进一步得到持续进展，再上新台阶。一个单位的工作做得好不好，领导班子的团结不团结是个打算性的因素；领导班子能团结全都，单位的工作肯定有起色，广阔干部群众也肯定拥护，大家才能在各自岗位上尽职尽责、加倍努力，共同为学校的进展做出奉献。否则，说要搞好工作就成为一句空话。近几年来，在上级党组织的领导下，党支部与中心行政班子亲密协作，支委与行政班子和工会形成一个重团结、重奉献、重实效、重民主的领导集体，也是广阔干部群众信得过的领导班子。实质所在，就是每位党员同志以身作则、到处起榜样带头作用。在工作中不分职位凹凸，不计较个人得失，不讲名利，不分份内份外。只要是对开展工作有利、对群众有利的事 情和责任，每位党员都乐于担当、勇于奉献。 （四）竭尽全力支持机关与直属单位党委的工作，积极参与机关与直属单位党委组织的各项文艺体育活动，圆满完成机关与直属单位党委和工会交给的任务，先后屡次代表机关与直属单位工会和学校参与学校和_省组织的乒乓球竞赛和排球竞赛，并取得了很好的成绩，为机关与直属单位乃至学校争得了荣誉。 （五）重视效劳意识，把党的宗旨全心全意为人民效劳的思想贯彻落实到日常每一项工作中，受到了教育部人事司、高教司、_省教育考试院有关部门专家、领导的表扬和嘉许，赢得了全国各兄弟院校职能部门的同行的充分确定，也得到广阔进修教师和指导教师广泛赞誉。为什么？由于在这些工作中，发挥骨干作用的根本上都是共产党员。大家知道：我是一名共产党员。我们知道，我们做得离党章和上级党组织得要求还有距离，有些方面还很不够，但是，我们会不断总结工作，找出缺乏，加以改良。 二、20_年的工作重点 20_年，中心党支部将在以下几个方面加强工作力度： 第一，加强理论学习，不断提高理论修养。 其次，进一步做好入党积极分子的帮促工作，不断提高中心党员在中心职工中的比例。 第三，进一步组织中心党员的政治、业务学习，带动中心职工不断增加业务力量和政策贯彻水平的提升。 党支部年终工作总结 篇四 20x年，机关党支部在“中心”机关党委的正确领导下，结合“两学一做”学习教育，团结带着支委会一班人，努力夯实党建工作根底，以党建带队建强业务，较好地完成了党员治理和支部建立工作。现将工作状况总结如下： 一、学习理论学问，加强自身建立 机关支部状况比拟特别，除退休老党员之外，有三分之二的党员是科级、处级领导干部，所以机关支部“三会一课”的形式比拟多样。一是处级领导干部根据规定参与党组中心组理论学习，参与上级党委举办的党性教育专题研修班、求是讲堂、知行论坛等，仔细完成领导干部网络学院学习任务。二是集中学习中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例和中国共产党问责条例、中国共产党党组工作条例等党纪法规，新提任领导干部参与了党章党规党纪学习培训班。三是建立支部群学习的平台，开展党员学习沟通研讨，定期公布党内最新法规、文件，供应每月一学资料，营造喜爱学习的气氛，不断提高党员的理论学问素养。 二、抓好专题学习，坚决抱负信念 自“两学一做”学习教育开展以来，机关支部根据机关党委部署，以书记讲党课、手抄党章、专家教授讲座等方式，通过仔细的学推动扎实的做。一是在学习教育启动时，党组书记亲自给党员上专题党课，以讲党课启动开局。在学习教育过程中，邀请市委党校教务到处长林晨作习近平总书记关于全面从严治党的重要论述辅导讲座，邀请市纪委派驻市府办纪检组长方季良讲“守纪律、讲法规”廉政党课，把全面从严治党要求落实到每名党员。二是组织党员观看最美浙江人·时代的先锋先进事迹报告会和红色经典电影冲锋号、没有共产党就没有新中国和最终的特科，通过先进人物的感人事迹，来强化党员为民效劳意识。三是在七一建党节前夕，组织党员参与纪念建党95周年、千名党员集中宣誓、向革命烈士敬献花篮、重走一大路、评比优秀共产党员等系列活动，回忆党的光芒历程，勉怀革命先烈，坚决抱负信念。 三、强化作风建立，培育廉政气氛 根据党要管党、从严治党的要求，实行有效措施加强支部党员作风建立。一是主要领导与分管领导，分管领导与责任处室负责人签订党风廉政建立责任书，全部党员签订廉政承诺书，严格落实“一员双岗”制度。二是开展岗位廉政风险排查，对近年来新提拔的3名中层干部进展岗位风险排查，针对风险点制定了相应防控措施。三是观看了宣教片镜鉴衡阳、南充违反换届纪律案件和嘉兴大案要案警示录，通过典型案例释纪说法、以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。四是学习贯彻中心八项规定，订阅省纪委监察厅、南湖清风微信公众号，在支部群中公布每月一学资料，让党员能够常常性、便捷地学习廉政学问，营造风清气正的工作气氛。 四、夯实党建根底，促进支部建立 根据支部堡垒指数治理要求，扎实做好支部建立根底工作。一是按时进展支部换届，20x年6月，支委会任期三年届满，在机关党委的指导下，根据换届选举工作程序，顺当完成换届工作。二是做好支部书记述职评议工作，每年年底，支部书记向“中心”机关党委和支部全体党员述职，承受支部党员监视评议。三是做好“党性体检、民主评议”工作，支部每年召开一次组织生活会，全体党员一起深入查摆问题、严厉开展批判与自我批判。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价，量化打分后评比出先锋党员、合格党员等。四是做好党务公开工作，对党费收缴、党员进展、评比先进、考核评比等党内事务，都公开公正公正操作，保障全体党员的知情权、参加权。 五、开展志愿效劳，共建和谐家园 积极鼓舞和支持党员参与志愿效劳和文体活动，关怀关爱党员干部，营造和谐工作环境。一是参与志愿效劳活动，支部党员在G20峰会、全国城市文明指数测评、3月份学雷锋主题活动月时，有的参与夜巡帮助社区做好维稳工作，有的到效劳大厅参与文明引导，有的到戴梦得广场为群众免费供应法律宣传、政策询问。二是做好结对帮扶和慰问工作，每年走访结对村（社区）困难家庭，送去米油等慰问品和慰问金；重阳节和春节时慰问老同志、老党员，送去慰问品和单位的祝愿。三是组织参与各类安康有益的文体活动，组织党员参与了市直机关乒乓球、羽毛球竞赛，参与了市直机关书画、摄影文艺团队，参与了干部职工疗疗养、迎新春园艺培训、饺香花红一家亲等活动，融洽了干群关系，增加了单位分散力。 今年以来，机关党支部各项工作虽然取得了肯定的成绩，但与上级的要求相比还有一些差距，主要有以下几个方面的缺乏：一是思想上重视不够，肯定程度上存在重业务轻党建的状况，特殊是当改革任务较重时，这种状况尤为突出。二是支委会班子的整体工作水平还有待提高，战斗力还有待进一步加强。三是关怀关爱党员不够，主动效劳意识不强，组织党员开展活动不多，对如何激发党员活力、充分发挥党员工作积极性方面还缺少有效的方法和详细举措。 20x年，机关党支部决心在“中心”党组和机关党委的正确领导下，突出党要管党、从严治党主线，牢牢把握效劳中心、建立队伍两大核心任务，重点抓好以下五项工作：一是重视党建工作，特殊是要发挥党支部在推动中心工作中的战斗堡垒作用。二是努力争创五型标尖党支部，提升支委会履职力量，促进支部建立标准化。三是推动党建工作与业务工作齐头并进，助推行政审批和公共资源交易工作。四是擦亮“阳光优家”机关效劳品牌，稳固省级文明单位创立成果，进一步提升效劳意识。五是组织党员参与集体活动，促进和谐机关建立。 党支部年终工作总结 篇五 20x年，信息中心党支部在局机关党委的直接领导下，坚持以围绕中心工作抓党建，抓好党建促进展的工作思路，持续深入开展作风建立活动，全面落实局机关党委的部署和要求，较好的完成了今年党建工作任务，为信息中心的各项工作任务供应了顽强的政治保障和组织根底。依据要求，现将信息中心今年的党建工作状况总结如下： 一、20x年党建工作完成状况 （一）加强组织领导，抓好党员队伍建立。 党支部本着提高党员的工作水平，不断加强党员队伍的作风建立，不断提高党员的综合素养，增加党员驾驭工作的力量。建立工作例会制度，每周召开一次由主要负责人参与例会，分析、总结本周各项工作进展状况，发觉问题准时解决。坚持和贯彻民主集中制原则，进一步完善每周例会和制度，提高决策科学化、民主化水平，使信息中心班子成员在思想上保持高度团结，感情上相互信任，工作中相互支持，生活中相互帮忙，主要负责人协作默契，形成合力，使其成为团结带着全体干部职工开创信息中心新局面的顽强核心。 （二）深化理论学习，做好各项工作。 一是加大党员干部理论学习力度，提高党员干部的科学决策水平和工作力量，实行党员带动干部的方式，仔细开展理论学习活动。年初制定了信息中心20x年理论学习规划，将党的各项会议精神、总书记系统重要讲话精神、“两学一做”、“十八届六中全会”等重点内容进展安排学习。今年召开党支部集中学习研讨会4次，每次集中学习研讨，各参加人员集中发言、集中研讨，把理论学习成果转化为指导工作的详细措施。同时，围绕创立学习型单位，坚持每周五集中学习，形成深厚理论学习气氛。 二是抓好党员干部的政治教育。加强党风廉政建立和教育工作，全面深化贯彻落实党风廉政建立会议精神，对信息中心党风廉政建立和党建工作进展安排部署。 三是仔细落实扶贫工作，对息烽杨寨村瓮桶河组和小岩口组的22户贫困家庭进展帮扶，对其中3户状况比拟困难家庭进展重点帮扶。四是仔细做好党员进展工作，今年，一名同志从预备党员转为正式党员，信息中心通过组织关系转移新增党员3名。 （三）加强党风廉政建立。 一是仔细抓好党员干部廉洁自律。仔细贯彻廉洁准则和中心“八项规定”等党纪党规，自觉贯彻执行“八个坚持、八个反对”、“三严三实”，签订了个人廉洁承诺、党风廉政建立责任书，落实党风廉政建立各项责任分工。组织干部职工学习省、市有关反腐倡廉读本，利用党员学习会、民主生活会、观看警示教育片、到教育警示基地参观等形式，有规划、有步骤地对党员干部进展抱负信念、职业道德、法律法规、党纪政纪和党性党风教育，构筑思想道德防线和法纪防线。 二是落实“两个责任”，扎实推动党风廉政建立。信息中心在抓好工作的同时，熟悉落实党风廉政建立第一责任，真正做到推动中心工作的力度有多大，党风廉政建立的力度就有多大，信息中心领导仔细负起党风廉政建立“第一责任人”责任，始终坚持以严格要求和严格标准抓工作、管队伍、做示范；主要领导仔细落实“一岗双责”，经过讨论、部署、推动、检查和报告各处室廉政建立状况，形成一级带一级抓一级的工作局面。 党支部总结报告心得体会 篇六 2023年机关党支部根据农场党委的要求部署，坚持以“十九大及十九届三中全会”精神和总局、管局党委扩大会议精神为指针，仔细落实农场党委工作会议精神和职代会精神，抓好机关党支部建立工作，以三会一课、主题党日为党建活动载体，以“抓班子、强队伍、办实事、破难题、转作风、提素养”为主题实践活动，进一步提升党建工作整体水平，为机关党建工作稳定进展供应顽强有力保证。现将机关党支部工作开展状况汇报如下： 一、机关党支部根本状况 机关党支部现有党员60人，其中预备党员2人，积极分子25人，为切实加强党组织和党员干部队伍建立，党支部通过以制度促党建，以党建促进展的治理思路，不断求真务实，坚持以上率下，充分发挥领导机关和领导干部示范引领作用，努力打造“让领导放心、让群众满足”的榜样机关。 二、机关党支部工作开展状况 （一）坚持思想建党，整体素养得到提升。 一是开设“集中学习课堂”。组织党员干部仔细地、系统地学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列讲话精神等学习内容。党支部书记带头读原著、悟原理，仔细落实年度学习规划，共开展集中学习6次、开展观看蜕变的初心、丰碑、楷模、典范4等观影活动6次并撰写心得体会百余篇。通过书记领学、专题研讨、体会沟通等形式，使党员干部努力把握马克思主义的立场观点方法，不断增加坚持中国特色社会主义道路、理论、制度的自觉性坚决性。 二是开设“北大荒党员课堂”。为进一步加强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用，党支部开设了“理论学习、党性熬炼、效劳群众”三个课堂。截止目前，共开展以“两学一做”为主要学习内容的理论学习课堂6次；以“不忘初心、牢记使命”主题教育为主要内容的党性熬炼课堂2次（徒步走、趣味运动会）；以“真心付出、效劳群众”为主题的效劳群众课堂2次（慰问老党员、7.1走访）。 三是开设“志愿课堂”。组织全体党员干部开展志愿效劳活动2次，向居民发放消防学问宣传单，走进辖区独居老人家中，为他们清扫卫生、劈烧柴、糊窗户、唠家常等，通过志愿效劳活动的开展，即拉进了党员和群众的距离，又增加了党员干部为民效劳的决心。 （二）加强队伍建立，切实履行政治职责。 一是仔细换届选举，切实履职尽责。今年8月份，机关支部委员会任期已满，支部按时进展了换届选举，仔细选举出党支部书记一名、副书记一名、其他支委成员5名，并进展了细致分工，支委成员立刻进入工作状态，仔细履行职责，开展好支部各项工作。截止目前，支委成员与党员之间开展谈心谈话40余次，更好的了解了党员的思想、学习、工作状况。 二是落实“三会一课”，增加党性修养。严格落实“三会一课”制度，切实做到“有主题、有争论、有共识”。2023年共召开支部大会6次，支委会11次，专题党课2次。同时开展丰富多彩的主题党日活动，通过“趣味运动会”等主题活动，增加党员集体荣誉感，培育党员干部坚韧拼搏的意志，增进党员间的团结。全体党员都能做到每月按时足额缴纳党费，全年共收缴党费12044元。 三是开展主题党日，增加党员分散力。机关党支部将每月第四个星期三作为“主题党日”活动日。每月一主题，共开展了趣味运动、走访慰问送关爱、志愿效劳、观看廉政影片及典范4等活动。 四是评定党员积分，发挥榜样作用。支部每月对党员进展积分评定，严格要求在职党员立足岗位争领先锋榜样，发挥表率作用，组织党员积极参加各项活动及志愿效劳，定期组织党员上门走访困难党员和群众，赐予关怀慰问。 五是开展系列活动，增加集体荣誉感。为喜迎建党98周年及建国70周年，机关党支部积极参与农场举办的“我与祖国共奋进-国旗下的演讲”、庆祝新中国成立70周年拔河竞赛以及“不忘初心、牢记使命”主题健身操团体赛并喜获其次名的成绩；举办“我和我的祖国”系列活动之“重走奋斗路牢记使命向前行”徒步走活动、“壮美70年，翰墨飘香满机关”硬笔书法竞赛、走访慰问与“共和国同龄的老党员”、录制“我的祖国”小视频、“我和我的祖国”合个影等活动，进一步增加党支部的分散力和向心力，增加党员的团结协作力量。 六是加强党风廉政建立，争做廉洁干部。按时组织党员学习关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监视条例。严格贯彻落实中心八项规定精神(），将机关支部党风廉政建立与农场廉政建立同步考虑，做到纪律明、执行严。 （三）三是党的宣传到位，党务准时公开。 机关党支部今年在公司公众号、红星党建网、信息港上共发表稿件30多篇，将党建工作、动态、学习、活动等内容进展准时公布，确保机关党员知晓率，同时并对党务工作进展准时公开，确保全部工作程序到达公正、公正、公开的原则。 三、机关党支部下步工作安排 一是加强思想理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神和新修订