公司20周年庆征文.doc

公司20周年庆征文 刚刚成为公司的一员，我就很有幸的观看了公司为总公司成立20周年献礼的文艺表演活动，虽然只是作为一名一般的观众，但是从那一刻我就被这种既仔细团结，又活泼积极的企业文化所感染。 每个部门都设计出了不同特色的节目，而且为了能够在最终的演出中充分呈现才艺水平与合作精神，为总公司的二十周年华诞表达一份祝愿，大家都牺牲了许多工余的时间进展紧急的排练。 信任大家至今还对信息部表演的节目范进中举中的一幕幕精彩片断记忆犹新，其中范父与范进之间的对话在台下经过了不下十次的调整，大到对话的方式，小到每个字的发音、声调与表情。 大家集思广益，力求将人物刻画的更加鲜亮，范进掉鞋疯走的一幕也经过了刻苦的演练，固然还有颇具挑战性的范妻的形象塑造，成为全剧的亮点之一。虽然我没有担当角色，但是在筹备的后期作为新人的我与大家一齐参加剧情争论，一齐设计舞台造型，一齐为了取得的新的进步而快乐不已。 就这样我和大家渐渐的生疏了，为同事们仔细、团结的态度所感染，也被一片和谐、幽默的气息所包围，体会到了工作中真正的欢乐。 公司20周年庆征文 日子一每天过去，一路走来，一路感动，一路感谢。 在公司模具车间，我开头了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实；与师傅们说说笑笑，我了解到一种生命的体验，看到师傅们一张张笑脸，最终明白原来劳动可以如此的自信与荣耀。每个安静的夜晚，躺在床上，工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映，一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色；粗大的双手诉说一段段创业的故事；挥洒的汗水喷发着永恒的热忱，确实，对于公司的大多数员工来说，都是悄悄无闻的一般人，没有惊人的业绩，没有刺眼的光环，平常或许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出奉献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，特别的平凡，也特别的一般。但是就是在这些一般员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、进展、壮大，归根结底是要靠这些人的，这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任分散起来的时候，就汇合成了整个公司的责任，使公司的进展顺当，稳定。感动在公司金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在金诚公司。 所谓感谢，我首先感谢公司供应了我工作的时机，给我供应了很好的成长的平台。使我能够在工作中连续学习、熬炼、成长。刚到公司的时候，才发觉自己的所学与公司需要的有肯定的差距。对玻璃钢的熟悉随着在车间工作的一每天过去，由模糊变得清楚。在这过程中，得到了太多人的帮忙，师傅们每一次的注目，一声声暖和的关心，都给我莫大的鼓舞。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的典范，不知不觉中培育了我工作的责任感，直至今日回首依旧感谢不尽，是你们的帮忙使我成长。 公司中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们虽然是私营企业，但我们都是这个大家庭的仆人，公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，力量有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的才智和力气，在把自己份内的事情干好的根底上，去尽量帮忙别人，为公司尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。 就我而言，自从我参加公司以来，就将这个大家庭当成了我生存的根底，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满；大河里有水，小渠才不会干枯；公司兴盛，员工才有可能受益。为了我们能够有一个长久良好的工作，为了我们能有一个美妙的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言，同样特别年轻，今日公司取得了成就，但是依旧有一些问题，也面临着很大的挑战，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们供应成长的舞台，企业同样需要我们奉献才智，通力合作，使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做奉献，我考虑从以下几个方面努力。 首先，爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成，这些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成局部，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。熟识了公司的一些工位后，更体会到“独木不成林”这句话，只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工作，并喜爱自己的岗位，公司才能形成巨大的合力，才能持续安康的进展。 其次，我想我们应当将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的将来负责。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。像刚参与工作的新员工，努力在工作中培育自己的仆人翁意识，多做工作，多学阅历，不断总结，勤于思索，不断创新，使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的一块基石，自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。 最终，员工应和公司共同制造一个和谐的工作环境，打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境，安康的团队合作气氛，不仅使我们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热忱，工作效率。以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级之间打造一个团结就是力气的战斗集体。虽然我们还有不尽人意的地方，但公司和我们一样年轻。它为我们供应了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的和谐、稳步进展尽微薄之力，由于我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们美妙辉煌绚烂的明天。 公司20周年庆征文 不觉间，惊蛰已过，春天已来，依稀间，已然能感觉到蓬勃的春意，风也柔兮，日也和兮，拂去了严冬的压抑，心情也换上了春的盛装。偶然间翻开日历，依旧记得是去年的这个时候自己进入平安银行西安分行，刚入行时的模样，仿佛就像昨日一样如此清楚可见，又亦或是过了很久一般，自己成熟了很多，对工作和业务有了更深的理解和认知，在这个布满青春、朝气的队伍中，跟随平安银行成长的脚步而日渐成熟，作为对公业务部门的一员，见证了平安集团丰富的企业文化和企业理念。 我在进入平安银行之前已经工作了快4年了，外资银行和外资企业的工作阅历让我自诩为职场老手，但进入平安银行之后，还是被其严谨专心和高效率的工作风格所震撼。“职员能出能进，英雄不问来源”的企业文化让我感受到的不仅仅仅是一个有着高效率的企业文化，更多是一种来自于“平安大家庭，大家一齐努力做好”有用主义作风。 诚然，一年时间弹指一挥间，如白驹过隙，平安银行西安分行的变化却是翻天覆地。在平安银行银行西安分行正式营业的一年间，其存款总额已到达270多亿元，比去年开业时增长近100亿元，在陕西省股份制银行中其增幅和增量均位居前列。我作为一名客户经理，为西安分行奉献了自己的一份力气和职责，我骄傲。每一次与客户间陈恳仔细的沟通，每一次得到行内领导同事确定的批复，都是一种认同。而就是这种认同，给予了我们使命感。每一次胜利或是失败，我都在阅历中完善自己。我从来不认为失败可怕，我把失败看成一种结果，是对过程中个个环节曝露出问题的总和，胜利往往都有相像的性格，而失败却能给我更多的思索。也就是在这种不屈不挠的乐观精神中，我总能学到许多，看到成功的曙光，让我不断的完善自己的工作，更重要的是，完善了自己。 这天，平安银行西安分行一岁了，又向前迈进了一步，在新的起点上，又有了新的方向和目标，同时我们每个人又将面临一个新的机遇与挑战，我们年轻人将连续与分行共成长，共进展，我们期盼明天，期盼所将给予我们的荣耀。一年，在整个平安的进展史上，但是是一瞬，在经营战略调整的道路上，在打造百年平安的征程中，我们才刚刚起步。我们没有时间停下驻留的脚步去刻意地流连与回首，我们只能从我们每一次的进展历程中得到启迪，在不辍的前行中连续我们的事业，制造属于我们自己的辉煌。最终，用我的座右铭，古罗马恺撒大帝GaiusJuliusCaesar一句名言祝福平安银行西安分行：我来了，我观察了，我制服了。