2023学年第二学期学校工作计划范文.doc

2023学年第二学期学校工作方案范文2023学年第二学期学校工作方案范文。本学期学校工作的总要求是，以“科学开展观”重要思想为指导，以科学开展观统领教育教学工作，紧紧抓住江都创立教育强市的机遇，围绕“一年打根底，两年有提升，三年上程度，四年晋先进。”四年提升规划这一主题，进一步加强精致管理，迎接视导回访;重点在提升上下功夫。加强师德师风师能建立，着力打造名师工程;强化德育工作，进步学生德育素养;加强校本教研，全面进步教育质量。努力把学校办成“办学理念先进，学校特色鲜明”的知名的学校。打算着力抓好以下几方面的工作：一、强化德育工作，进步学生德育素养1、重视德育工作的系统性。实在从学校层面、家庭层面、社会层面出发，加强对学校德育工作的整体规划，努力构建学校、社区、家庭一体化的未成年人思想道德建立网络。重点加强家校联络，充分利用现代社会交通、通讯、信息技术高度开展的优势，亲密与家长的联络，班主任与主课老师一学年中至少要与每位家长都主动联络一次，同时要重视联络的实际效果。2、抓好日常行为标准教育。要重视小学生的日常行为标准教育，对照小学生文明行为习惯评价细那么，细化学生一日常规要求，从最根本、最简单、最容易无视的细节入手，增强学生礼仪意识、节省意识、卫生意识。通过各种形式，利用各种阵地，对学生进展教育和引导，及时纠正学生行为偏向，使学生真正将一日常规内化为自觉的行为习惯。本学期重点培养学生“不带零食进校园，不带废纸出教室，不留杂物在操场”的良好习惯。3、组织开展丰富多彩的德育活动。要发挥少先队的重要作用，通过读书活动、征文演讲、道德短剧大赛、民族传统节日教育等有效形式，强化理想信念、民族精神、老实守信、遵纪守法。学校将以“感恩教育”作为德育管理的切入点，对小学生施行“感恩教育”，让小学生懂得“感恩”是一种美德，要学会知恩，学会感恩，学会报恩。4、抓好德育队伍建立。学校将认真贯彻落实关于加强小学班主任工作指导意见文件精神，通过班主任工作培训、定期召开班主任工作会议、评选表彰优秀班主任、征集评选班主任工作优秀案例等形式促进不同层次班主任的专业成长。二、精致教学管理，进步教学质量本学期，学校将围绕学校管理标准，精致学校管理，提升办学程度。突出教学管理的精致化，全面进步各科教学质量。1、抓好校本教研制度的学习。根据学校实际，我们制定了校本教研制度。开学初，各学科组要组织老师认真学习校本教研制度，结合学科教学特点，提出统一要求。老师要对校本教研制度烂熟于心，在实际工作中自觉执行。2、抓好校本教研制度的落实。要抓好集体备课根底环节，突出课堂教学重要环节，强化作业训练关键环节，进步教学管理实效。加强教学常规管理，各备课组要开展集体备课活动，坚持做到集体备课提早一周。备课组长向组内老师公布下周集体备课内容，每一位老师要根据公布的内容，钻研教材，做到心中有教案。备课时，一人作中心发言，其他老师围绕教材的处理、教法的运用、学法的指导等各自发表意见。备课后，一人作整理，将集体备课稿发给备课组老师。老师根据自身的教学个性、教学特色及班级实际对集体备课稿作修改。以到达张扬老师教学个性、表达老师独特的教学风格的理想目的。要严格控制学生作业量，老师要做到“四精”：精选、精讲、精练、精批;“四必”：有发必收、有收必批、有批必评、有评必补;要减少课堂上老师讲解的时间，让学生在自主的学习活动中养成独立作业的习惯。3、重视后进生的转化工作。根据学生实际程度因材施教，采取分层教学与个别辅导相结合的方法，教好每个学生。重点认真研究学习困难生和新插班生的实际需要，制定合适他们的教学方案，采取“小步走、细指导、勤反复、多鼓励”的方法，开掘和弘扬工作中已有的成功经历，使他们在原先的根底上有明显的进步。4、突出毕业班工作。毕业班任课老师要根据学科及学生特点，采取扎实有效的措施，努力进步所教学科的及格率、优秀率、平均分，进步毕业生的综合素质。学校将通过听课、组织调研考试、召开质量分析p 会等方式来进步毕业班教学质量。重点加强毕业班英语教学的研究，全力进步毕业班英语教学质量。5、加强薄弱学科。学校将尽可能加强科学、信息技术等薄弱学科的教学，创造条件配齐这些学科的专职老师，筹集资金，结合小学“四配套”工程的施行，完善这些学科的教学设备设施，加强这些学科的校本教研，催促检查，随机检测，质量分析p ，积极进步这些学科的教育质量。三、加强队伍建立，打造名师工程1、实在加强师德建立。要以热爱学生、教书育人为核心，以“学为人师、德为世范”为准那么，以进步老师思想政治素质、职业思想和职业道德程度为重点，实在开展师德建立活动。通过开展多种形式的学习、演讲、表彰等活动，并以相关的考核、奖惩、评聘制度为保障，将典范示范教育与警示教育相结合，增强老师的师德意识和法制意识，自觉运用师德标准和法律知识约束修正自身的教育行为。20xx将向100所名牌学校，1000名师德标兵目的奋斗。2、促进青年老师专业素养、业务程度、科研才能的全方位进步。引导青年老师树立终生学习的理念，实在表达继续教育的本质内涵。继续深化推行理论学习与考核制度，加快45周岁以下老师专科率100%的建立步伐，继续鼓励参加本科进修，进步本科率。充分发挥学科带头人、教学骨干老师的示范作用，在校内形成师资梯队，加快各梯队老师的培养工作。通过“青蓝工程”、“读书活动”、“骨干老师培育方案”、“教育教学竞赛”等活动，为青年老师提供广阔的舞台，促进青年老师的成长。本学期继续抓好两大活动：(1)骨干老师培育方案。学校将组织培训老师参加市各类培训及活动，积极组织骨干老师学习教育科研理论知识，邀请专家来校讲座，请市级学术带头人介绍教科研经历，定期开展教学沙龙和教育论坛活动，大力进步老师的教育科研才能。每一位培训老师要加强学习、主动理论、勤于反思，尽快脱颖而出。(2)青年老师读书活动。读书活动要采取老师喜闻乐见的形式，注意读书与教学实际的结合，增强读书效果，本学期继续举行青年老师读书感悟交流活动。3、加强中年老师队伍建立我校将在40岁左右的老师中开展“三机一化”现代教育技术比武，“三机一化” 即：运用微机、录音机、投影机和教学行为标准化。在50岁左右的老师中开展“三自一化”为主要内容的教学艺术练兵，“三自一化”即：引导学生自主学习、自主研究、自主管理和教学方法现代化。4、深化课题研究，进步老师的教科研才能。老师要积极参与教育科研，结合课堂教学改革，深化课题研究。在课题研究过程中，要注重过程管理，由教科室牵头进展课题研究管理。在整个实验研究过程中，课题研究人员每学期都要制定研究方案，经常分析p 研究测试对象。各课题均要按方案及方案施行研究，重视阶段性情况分析p 和阶段性工作小结。四、加强体育、卫生和艺术教育，促进学生全面开展。1、严格执行两个“条例”，保证学生身心受益。学校体育是体育工作的根底和重点。本学期，学校将严格执行国家课程标准，贯彻省课程方案调整的精神，加强体育教学，严格标准体育课堂教学行为，进步课堂教学质量。要合理安排课表，保证每天有一节体育课或体育活动课，同时加强下午大课间活动的组织，进步小学生每天户外一小时运动的质量。2、加强艺术教育，进步学生艺术修养。本学期，学校将兴趣小组及学校各项团队训练制度化，保证时间、保证地点、保证队员，及时训练。各队要有训练方案、目的，并且建立好梯队，形成一套完善的体制。五、逐步完善教学条件的现代化经过努力，学校上学期在教学条件的现代化方面迈出了可喜的一步。我们深知要真正实现教学条件的现代化，学校还有许多工作要做，数字化校园建立还有许多工作要完善。1、加速办公现代化的进程。当今信息技术时代，办公自动化、信息化已势在必行。本学期，学校要在配齐班级、办公室电脑的根底上，多功能电教室、微机室、教室与办公室组成的管理网络，成立信息技术教育研究中心，完善学校教育信息化设施，初步实现教育信息化、现代化。2、及时更新学校网站、专题网站及班级主页内容。要亲密配合学校中心工作，结合自身特点，不断充实内容，使其成为宣传推介学校的窗口，教育教学资交流的平台，家庭、学校、社会三者联络的纽带。努力建好“七里店学校-*空间”建立。3、编制适用的网络软件，争取逐步实现办公网络化。学校网管人员要根据学校实际，编制适用的网络软件，实现校产教具管理、图书档案管理、实验仪器管理的现代化。4、抓好老师信息化应用才能的培训，实现教育教学与信息技术的整合。本学期，学校将分层次、有方案地对全体老师进展信息技术的培训力度，所有教学人员都要积极主动参加培训，能纯熟地使用现代化教学手段、纯熟查找下载所需要的资料，纯熟制作所需要的课件，纯熟地交流教育教学经历。六、重视校园管理，构建和谐校园1、抓好校园环境建立。一是做好南教学楼更换塑钢门窗准备工作。为改变目前教室玻璃易碎的状况，学校打算利用省评估的东风，暑期之前，要做更换塑钢门窗准备工作。二是重视校园文化建立。校园建立在绿化、美化的根底上，将增加文化内涵，营造安康向上的书香四溢的文化气氛。三是抓好班级文化建立。各班的图书柜、中队角、荣誉专栏、作品园地、特色专栏等要不断充实内容，做到既整洁标准又充满班级个性。四是进一步加强办公室文化建立。各行政办公室要进一步完善，实行定位管理，增添绿色，营造标准、和谐的工作环境。2、稳固“平安校园”创立成果。我们将把学校平安工作放在重中之重的位置，重点抓好校舍设施设备平安、师生在校人身平安等。要落实平安工作责任制，进一步健全和完善规章制度，完善平安工作长效管理机制，落实各项防范措施，及时根据新情况、新问题和薄弱环节制订相关措施，并做到层层落实，全员参与。加大教育、监视、检查力度。要以防为主，通过加强对师生的经常性教育和检查催促，消除各种不平安隐患，杜绝各类人为事故的发生。学校行政领导带头值班，加强学校重点部位的平安防范，确保校园及师生的平安，创设教育和谐开展的平安环境和气氛3、坚持和深化校务公开工作。实在加强教育行风建立，优化民主监视各项制度，进步校务管理工作民主化、法制化程度，推进教育决策科学化、民主化和标准化。一方面通过落实教代会制度、校务公开制度，推动学校内部民主监视工作的深化开展。另一方面自觉承受社会言论的监视，认真办理家长投诉，努力树立教育行业廉洁、诚信、公正的良好形象。4、高度重视学校财务管理。开展节约型校园创立活动，本着节俭节约的原那么，要加强对水、电、办公用品的管理和学校物品采购、保管、发放等环节的管理，指定专人负责采购，专人负责保管，专人负责发放;所需物品的添置继续实行“申报审批采购再审批”的流程，坚决杜绝滥购、堆积、流失。20232023学年第二学期学校工作方案范文新的一年中要坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，在教育主管部门的领导和支持下，全面贯彻党的教育方针，坚持依法治校，树立和落实科学开展观，全面贯彻党的教育方针，以建办领导满意、学生安心、民工放心为宗旨，进一步加强管理，完善考核体系，使民工子女“进的来、留得住、学的好”，真抓实干、开拓创新，全面进步教育教学质量，使学校的办学内涵不断提升。1.深化法制，落实根本标准。要以依法治校为根本，完善学校的各项规章制度，形成学校各项工作的根本标准要求。2.严谨过程，夯实根底工作。要将各项制度在详细的工作中操作起来重视各项工作的过程性管理。3.努力做好学校的各项平安管理工作，创立成平安和谐校园。4.弘扬文化，提升根本素质。创立外来民工子女学校特色。一要坚持以人为本，德育为先坚持把德育工作摆在首位，坚持思想引导，通过丰富多彩的活动，提升学生的思想品质，继续加强升旗仪式、小播送站、晨会、班队活动等德育阵地建立，充分利用各种节日庆贺活动，加强对学生的民族传统教育；高度重视学生的养成教育，标准学生的日常行为，继续施行每天两检查、每周评比、每月总结的常规工作制度；要加强少先队建立，结合学校时间情况和学生常规管理，坚持开展活动，努力进步学生素养；实在加强老师的职业道德建立，发挥身教胜于言教的作用，以老师的良好职业道德形象感召学生；全面加强德育队伍建立。选拔优秀班主任参加市局举行班主任工作经历交流会。二要进一步课堂教学研究，努力实现课堂教学程度提升要继续推动学校课堂教学改革，扎实开展课堂教学研究，进步课堂教学效率。继续实行语文、数学隔周进展教学研究活动，对局部老师的课堂教学进展诊断式研究，充分利用学校骨干老师队伍开展磨课，形成学校的教学资库，促进全体老师课堂教学程度的平衡开展。实行一课三上、三课一评活动。要实行结对子，有经历带新手，中心校老师带外来老师，定期听课。新老师的备课、每单元测试和大回忆试卷，要在自己研究的根底上向教诲处汇报，经指导老师指点前方可方可施行。三要进一步加强学校体育艺术卫生工作要继续强化“安康第一”的办学思想，认真施行国家学生体质安康标准，100%的学生每天拥有一小时的体育锻炼时间，继续实行大课间活动和课外体育活动，凡当天没有体育课的安排课外体育活动；认真贯彻施行学校卫生工作条例，100%的学生有预防接种证，对学生进展常规体能测试，组织参加少先队各种艺术活动，迎接六一文艺演出。要以创立书香校园和古诗词背诵为抓手，各班创书香班级，每班至少培养一位阅读之星，推动校园文化建立。四要扎实推进考试评价制度改革要进一步深化考试评价制度改革，充分发挥评价制度对教学改革与进步办学质量的促进作用。每单元的质量检测和每周大回忆试卷，有教诲处负责施行，进步检测的诊断程度和可信度，期末要将一个学期的单元检测试卷大回忆试卷和期中、期末练习卷装订成教学校本资料；继续实行对考试成绩的综合分析p ，并将一试情况纳入考评系列。要将质量指标、行为标准与家长的满意度结合起来，对教学质量与效益进展考评，促进老师进一步端正教学态度，更新教学观念，进步教学质量，努力使每一个学生、每一位家长放心，使人民满意。五要大力加强师资队伍建立，进步老师待遇要加强师德师风建立。要通过家长问卷、家长会、学生座谈会、问卷调查等一系列行之有效的举措，创造“家长开放日”条件，鼓励广阔老师树立高尚的道德情操和精神追求，爱岗敬业，严谨笃学，甘为人梯，乐于奉献，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、让人民满意的老师。要加强老师学习，以教研组为单位，及时安排相应学科老师外出听课学习。要健全考核鼓励机制。要深化工资分配制度改革，健全老师工作质量、班主任工作质量、中层干部工作质量考核制度。促进学校中层干_伍、班主任队伍、骨干老师队伍建立。要高度重视并继续改善老师的工作和生活条件。赢得社会对老师的尊重合认可，进一步改善老师的政治地位、社会地位和职业地位，维护好老师的合法权益；努力改善老师的工作、学习和生活条件，不断进步老师待遇。要营造良好的言论气氛，让每一位老师开开心心上班，高快乐兴下班，让老师有一个良好的工作学习气氛。六要标准学校的办学行为，着力创办人民满意的教育积极参加全市范围内的“建办人民满意教育系列创立活动”。要深化开展家长评学校、学生评老师、老师评校长、社会评教育等“六评”活动，要求校长争做人民满意的校长，老师争当人民满意的老师，把学校办成人民满意的学校。 从严标准学校收费行为。要严格执行上级部门关于教育收费工作“七个严格和七个不准”的要求，严格执行免费教育政策，对各种效劳性费用本着家长学生自愿的原那么，期初公示，期末结算公布。让每一位家长学生明白收费的工程、使用情况、结算情况。实在做好家庭经济困难学生资助工作。要进一步完善学校“爱心基金”资助体系。要全面落实义务教育阶段“一免一补”政策。要真正做到思想认识到位、经费投入到位、帮扶资助到位，确保每一名贫困家庭学生都可以顺利完成学业，确保教育惠民政策落到实处。 1 22023学年第二学期学校工作方案范文2一、指导思想：以_理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，根据中共中央关于进一步加强和改良中小学德育工作的意见，大力弘扬“为国教子、以德育人”的家教理念，把社会、家庭和学校教育严密结合起来，形成三位一体的教育气氛，促进青少年全面安康地成长。二、工作目的1、按教学方案圆满完成省编教材家教课程。2、使广阔家长按时完成学习任务，家教理论程度得到相应的进步。3、加强家长学校师资队伍建立，不断进步家长学校师资程度。三、工作要点：1、结合省编教材，分两次完成家长学校老师的培训任务。2、大力宣传“为国教子、以德育人”的家教理念，进步广阔家长的家教意识。宣传以德育为核心，以培养创新精神和理论才能为重点的素质教育，帮助家长更新教育观念，树立正确的育人观，明确为国教子的责任和义务。3、根据省编教材，系统传授家庭教育的根本知识，指导家长掌握科学教子的方法。4、帮助家长进步思想道德、科学文化和教育程度，加强法制教育，标准家长自身的教育行为，促进孩子身心的安康成长。5、不断总结经历，充分发挥优秀家长的示范、辐射作用，积极培养家长的先进典型。6、充分发挥家长委员会的作用，不断进步广阔家长参与教育教学管理的主动性和积极性。7、加强教学研究，充分发挥年级教研组的作用，努力完成好省级科研课题的研究任务。四、工作措施(一)、加强组织领导1、完善家长学校组织机构，在原有的根底上，进一步加强班机家长学校的管理力度，进一步发挥年级教研组的作用。2、完善学校家长委员会组织，进一步发挥家长委员会的作用。开学后分别召开三级家长委员会成员会议，听取广阔家长的意见。进一步加强与委员们的联络，通过家长来访日、座谈会、问卷调查等形式，进一步讨论办好家长学校的措施，及时反应家教信息，搜集并反映家长对学校工作的建议和意见，协调并参与学校管理，进一步进步管理的实效。(二)、抓好常规管理，进步家长学校的办学质量。1、进一步强化家长学校老师培训工作，不断进步家长学校老师的授课程度。本学期，对省编教材内容前三节分两次对老师进展培训，尽快地让广阔老师熟悉教材内容，掌握教学重点，上课前统一授课内容和形式，保证授课质量。2、进一步标准家长学校教案，保证教学质量。家长学校的教案要严格按照教案的要求，要有课题、教学目的、教学难点、重点、教学过程要详实。教案要求以省编教材为主线，以家庭教育函授大学教材内容为辅助，以不输在家庭教育上为案例选用内容，同一格式编辑，学校验收合格前方可上课，本学期要对优秀教案进展表彰和奖励，并聚集成册。3、完善学员考核制度，标准学校管理。每次上课前，由学校统一下发通知，家长可提早请假或调休，保证出勤率，并加强签到和点名制度。为进一步推进家校联络，家长培训时，学校还将下发调查问卷，及时理解家长对学校教育的评价与建议，对不能按时参加学习的家长，学校要统一组织进展补课，缺勤的学员不得参加优秀学员评选。4、强化教学质量控制，进步家长作业质量。要认真研究，分析p 原因，努力克制家长作业质量不高、流于形式的现象。及时修改家长作业、及时向家长反应作业情况、及时表扬优秀学员，保证家长的学习效果。开展组建“学习型家庭”工作，首先通过调查问卷理解学生家庭的文化气氛情况，组建工作意向;其次确定组建“学习型家庭”对象，再次通过学校图书室向这些家庭开放，以充实这些家庭的学习内容。5、强化家校联络工作，老师应主动走向学生，走向家庭，走向家长，以老师强烈的工作责任心赢得家长的信任，进一步进步家访的质量和效果。每次家访要做好记录。努力做到一学年家访达100%。家长来校理解学生的学习情况，老师应热情接待，与家长亲切交谈，共同商讨教育学生的对策。通过活动，树立良好的老师形象，从而进一步进步我校在社会上的声誉。6、家长学校工作要有针对性，根据各年级学生的年龄特点开展家校联络工作和家庭教育工作。分层次、分年级召开学生家长座谈会，沟通家校联络，促进经历交流。7、在家长学校中积极宣传培养学生良好的心理行为和心理品质的重要意义，使家长可以支持学校开展的耐挫教育、成功教育、个别教育，配合学校科学地疏导后进学生的心理障碍，与学校老师一起培养学生良好的行为习惯和心理品质。8、进一步做好家长学校的资料积累工作。做到“六有”：有家长学校，有家长学校组织网络，有教材，有教学方案，有讲师队伍，有家长学校工作方案、记录、总结。(三)、进一步完善家长学校制度，不断进步管理质量。1、进一步加强考勤制度、 听课制度、交流制度、考核制度、总结评比制度的执行力度，使学校管理进一步走上科学化、标准化的轨道。2、在去年的根底上，进一步加强老师队伍的管理和考核，认真落实家长学校老师学习培训制度，真正把有才能、有理论、有素质的老师充实到家长学校师资队伍中来，以次促进教育教学质量的进一步进步。(四)拓宽办学渠道，扩大家长视野。1、充分利用校园网络的优势，开拓网络家教专栏，全方位、多角度地宣传家教理论，为广阔家长提供更多的学习时机。2、适时举办家长经历交流会，聘请家教获得成功，具有丰富经历的家长到校为家长学员们传经送宝作经历介绍。为充分发挥备课组的作用，立足课堂教学的主阵地，努力进步课堂教学效益，全面进步教学质量，施行素质教育，结合本校实际，特制定本制度：一、以教研组为单位，各学科备课组每周至少活动一次，每次至少40分钟，要做到三落实(即人员、时间、内容落实)。二、每位老师必须按时参加备课组活动，因故不能参加的须向教研组长请假，但每学期限请假次数不得超过三次。三、每次备课组活动时，对下一阶段所要教学的内容进展集体研究，统一目的，统一重点难点，统一作业形式和数量，大胆探究科学的教学方法，力求在教学过程、教学方法上也谋求统一，促使共同进步。四、每次备课组活动前，可轮流由一位老师按第四条要求提早进展设计安排。待活动时再提出自己的主张，其他老师根据情况发表自己的意见，有条件的可由其中一位老师先上某节课，然后再讨论，以求得更佳效果。五、每次备课组活动，由教研组长认真做好记录，以备教诲处考核检查。老师在备课、上课时必须以备课组确定的内容进展，教诲处在检查老师备课、上课、作业布置、修改时，将以此作为老师七认真工作的检查内容。2023学年第二学期学校工作方案范文120xx，我校工作以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以科学开展观统领全局，认真贯彻落实上级业务部门的文件精神，坚持"以质量求生存靠特色促开展"的办学理念，以师生的开展为根本，以教育教学为中心，以教学科研为先导，以科学管理和进步老师素质为保障，进一步加强“教风”、“学风”“班风”建立，不断创设适于老师综合素质进步、学生全面开展的和谐育人环境，全面推进素质教育，务实、创新地抓好学校各项工作，再创学校教育教学新业绩。二、工作策略:工作思路:抓质量,促开展,创特色,求进步工作作风:务实,求精,求深,求新工作方法:日事日毕,周清月结工作原那么:一切为了学校的建立和开展,一切为了学生的进步和安康三、工作目的:1,学科建立 注意围绕特长抓竞赛,围绕课堂抓考核，围绕质量抓教研,围绕科研抓进步，使学科建立初步形成课堂有特色,常规有特点，科研有成果的良好场面。2,班级工作 初步形成自主管理,协调开展,诚信互助,全员进步的良好势头3,常规工作 标准 有序 高效4,思想工作 以诚待人,以情感人,以理服人5,总务工作 一切效劳于学生,一切效劳于教学6,老师管理 培养老师的五种意识:效劳意识,为人师表意识,廉洁从教意识,教学质量意识,团队凝聚意识四、工作任务和要求:(一) 、德育工作：齐抓共管，优化措施，进步实效。1、坚持把德育工作放在首位(1)、继续贯彻公民道德建立施行纲要,大力倡导"爱国守法,明礼诚信,团结友善,节俭自强,敬业奉献"的根本道德标准和行为准那么,把弘扬民族精神和加强思想道德建立放到重要位置。开展老师职业道德建立活动，树立良好师表形象。总结上年度师德教育的活动经历，树立典型。(2)、加强教职工的思想教育工作。结合新形势和任务，结合本校实际，培养教职工中开展主人翁精神，让教职工关注学校的开展和成长，全身心投入到教书育人的本职工作中，保持良好教风和校风。(3).、认真贯彻德育工作规程，继续施行长岭县中小学德育流程施行细那么，加强学生养成教育和法制教育。持之以恒地抓好小学生守那么和小学生日常行为标准的落实。在校内举办小学生日常行为标准和法律知识竞赛活动。2、继续加强校园文化建立。继续坚持以创立人文校园为目的，进步学生在校园的生活质量。树立“全面教育，全程教育”思想，创造良好的育人环境。学校要充分利用橱窗专栏创设育人环境,。继续办好“红领巾播送站”和“少先队队报”。充分发挥晨会、队会、升旗仪式、校园播送、黑板报、少先队队报等的作用。继续开展以读书为主要内容的“五个一百”活动。充分利用媒体，开展电影系列教育。结合迎“奥运”开展丰富多彩的文体活动，培养爱国热情，树立民族自豪感。力争做到教书育人，管理育人，环境育人。3、充分重视班主任和少先队辅导员队伍建立。实在进步班主任和辅导员的工作才能和理论程度。加强对各班级、中队活动的监控与指导，努力进步班队的活动质量。通过美化班级活动，优化育人环境，通过人人参与，人人动手，人人遵规活动，保持班级时时处处干净、整洁、美观,使班容班貌有所改观，促进师生在班集体建立过程中共同进步，让班队成为学生快乐成长并能受到责任教育的乐园。继续施行我校的班主任工作考核评估细那么，对班级工作进展认真全面的考核，根据考核评比结果评选优秀班主任(或优秀中队辅导员)。4、开展有效的少先队活动。精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强的道德理论活动，创造德育亮点，扎实抓好学生的法制教育、国防教育、心理安康教育、环境教育、诚信教育、平安教育等专项教育。要通过升旗仪式、队干部培养等常规教育，按照上级的有关部署，结合学校实际，有效地开展系列教育活动、主题大、中队活动，结合传统节日如三八节、清明节、五一节、六一节、建党节等节日开展丰富多彩的特色活动，进步活动实效。5、与新课程改革严密结合，充分发挥课堂教学主渠道作用。.将思品与生活、社会及综合理论活动等学科的教学与学生的生活严密结合,充分挖掘学科教学中的德育因素，浸透思想品德教育。上好心理安康教育课，搞好学生心理安康监测，加强爱国和社会教育.以为人民效劳为核心,集体为原那么,老实守信为重点,进步思想道德水准。6、重视家庭教育、社会教育、学校教育的有机配合。多形式、多渠道筹建德育教育基地，定期召开家长座谈会，充分发挥家长学校的作用，积极探究新型德育教育机制，从而形成共同教育学生的合力。(二) 、教学工作：转变观念，优化管理，进步质量。1、 树立“质量就是生命”意识，向管理要质量。以进步学生整体素质，在全面和全体上下功夫，从而实在地把有效的管理落实在教学每一个环节的流程中。继续实行教学管理“十字”方针。(即：备课要“深”;上课要“实”;作业要“精”;教学要“活”;手段要“新”;反应要“勤”;考核要“严”;修改要“细”;评价要“公”;负担要“轻”。)建立完善老师教学工作考核有关规定，坚持业务领导侧重包年组制度，采取抓两头带中间的原那么，抓好一年级良好班风的形成和毕业班纪律的管理。中年级重点抓良好班风的形成。制定好教学各项方案，按方案进展教学活动。加强过程的指导和检查，学校、教诲处要坚持进展不同层次的教学指导、业务检查和信息反应，同时进展教学指标量化管理，重奖轻罚，确保教学正常有序进展，从管理上保证教学质量的稳定和进步。2、抓好质量的同时，要做好减负。这是进步教学质量的又一个方面。要把进步质量放在课堂教学的效率上，作业练习的精心设计上和培优补差上。培优、补差工作一定要真抓实干，做到思想重视，情感投入，要注重分层教学开展分层教育活动，探求有效方法和形式，落实双基要求，努力进步教学实效，向40分钟要质量，防止题内损失题外补。加强班级教学管理，制定班级间平衡开展规划，扶持好平行班级中的弱班，缩小班级之间较大的成绩差异，保证优秀生，鼓励边缘生，优化特长生，带动学困生，全面进步教学质量。3、开展学生各项竞赛活动，为学生提供展示的舞台。主要抓好学生数学、语文、英语等学科的竞赛活动。教诲处制定方案，各学科老师要抓好平时的辅导，力争获得较好成绩。4、加强教学质量监测。结合上级部门的有关教学质量监测，搞好校内平时、期中、期末各年级、各学科质量监测，结合学校实际，改良监测手段和方法，进展多层次质量监测。(三)、教育科研：敢于超越，狠抓关键，进步程度。1、完善教科研常规。每位老师积极撰写教育教学论文、教育随笔，努力使教科研活动形成有序、无缝衔接。积极组织老师参加优秀“教学设计”、“教学课例”、“教育案例”等评选，形成良好的教育科研气氛。2、以课改为中心、以“双三课”为载体，深化进展教学研究和教育科研(1)抓教研活动促科研程度进步结合集体备课“五步走”，继续开展学校、年级(学科)、个人“三级”备课，和“三级”教研课活动。要把“说课、听课、评课”与“汇报课、优质课、示范课”为内容的“双三课”活动同三级备课、三级教研课有机结合起来。在充分发挥学科教研组的职能作用和骨干老师的教研带头作用的同时，业务领导要实在深化各组参加研讨活动，进步集体备课、研究教材、交流经历等活动的实际效果。.努力将创新思维,创新才能的进步贯穿于教育教学活动中去.以课题研究为依托,以课堂教学为平台,通过公开课展示,论文评选,新课程论坛等活动,全面进步老师的教育理论和教学业务程度.学科组长,年级组长和骨干老师要率先垂范,做课改实验的领头人,青年老师要积极参与上级业务部门组织的各项竞赛评比活动,进步自身的综合素质.(2)、抓课题的研究促科研成果转化进一步加强实验课题的立项与管理工作, 每一位老师都要做教育教学研究的有心人，充分发挥老师个人、集体方面的力量，立足本校，以教学研讨课和各级各类教研活动为载体，采取集中教研和个人自学相结合的方式，不断解决教学工作中的热点和难点问题。努力到达“四个结合”的要求，即：课题研究与课改相结合，与日常教学相结合，与老师的专业成长相结合，与进步质量务务实效相结合。加强研究过程的指导,注重材料积累完善.将继续抓好省级、市级、县级三级课题的实验,力争本学期抓出成效,推出经历. 使老师逐步向“科研型”转变(3)、积极开展 "优化课堂教学设计和施行"活动，促新形式的形成.教学设计与施行活动是长期任务,通过活动全面进步老师的教学业务程度,教学技能.做到三重视.一是重视理论指导;二是重视全员参与;三是重视点面结合.详细要做好: 继续加强现代教学理论和方法的学习;继续抓好集体备课活动;继续积极开展"课堂教学构造形式"的理论活动.各学科都要求老师把教学的重点从"教"转移到指导学生的"学"上来,破除"初读课文,教学生字,逐段讲读理解课文,复习稳固的旧形式. 探究出“阅读教学个性化学法”的新形式，及“识字教学自主学习习惯与才能的培养”的教学新路子。数学科继续尝试理论"探究发现法"课堂教学形式.英语科的教学,要根据学科的特点,从师生的实际出发,研究学生的"最近开展区"20232023学年第二学期学校工作方案一、指导思想：新的一年中要坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，在教育主管部门的领导和支持下，全面贯彻党的教育方针，坚持依法治校，树立和落实科学开展观，全面贯彻党的教育方针，以建办领导满意、学生安心、民工放心为宗旨，进一步加强管理，完善考核体系，使民工子女“进的来、留得住、学的好”，真抓实干、开拓创新，全面进步教育教学质量，使学校的办学内涵不断提升。二、根本思路：1.深化法制，落实根本标准。要以依法治校为根本，完善学校的各项规章制度，形成学校各项工作的根本标准要求。2.严谨过程，夯实根底工作。要将各项制度在详细的工作中操作起来重视各项工作的过程性管理。3.努力做好学校的各项平安管理工作，创立成平安和谐校园。4.弘扬文化，提升根本素质。创立外来民工子女学校特色。三、本学期的工作要点：一要坚持以人为本，德育为先坚持把德育工作摆在首位，坚持思想引导，通过丰富多彩的活动，提升学生的思想品质，继续加强升旗仪式、小播送站、晨会、班队活动等德育阵地建立，充分利用各种节日庆贺活动，加强对学生的民族传统教育；高度重视学生的养成教育，标准学生的日常行为，继续施行每天两检查、每周评比、每月总结的常规工作制度；要加强少先队建立，结合学校时间情况和学生常规管理，坚持开展活动，努力进步学生素养；实在加强老师的职业道德建立，发挥身教胜于言教的作用，以老师的良好职业道德形象感召学生；全面加强德育队伍建立。选拔优秀班主任参加市局举行班主任工作经历交流会。二要进一步课堂教学研究，努力实现课堂教学程度提升要继续推动学校课堂教学改革，扎实开展课堂教学研究，进步课堂教学效率。继续实行语文、数学隔周进展教学研究活动，对局部老师的课堂教学进展诊断式研究，充分利用学校骨干老师队伍开展磨课，形成学校的教学资库，促进全体老师课堂教学程度的平衡开展。实行一课三上、三课一评活动。要实行结对子，有经历带新手，中心校老师带外来老师，定期听课。新老师的备课、每单元测试和大回忆试卷，要在自己研究的根底上向教诲处汇报，经指导老师指点前方可方可施行。三要进一步加强学校体育艺术卫生工作要继续强化“安康第一”的办学思想，认真施行国家学生体质安康标准，100%的学生每天拥有一小时的体育锻炼时间，继续实行大课间活动和课外体育活动，凡当天没有体育课的安排课外体育活动；认真贯彻施行学校卫生工作条例，100%的学生有预防接种证，对学生进展常规体能测试，组织参加少先队各种艺术活动，迎接六一文艺演出。要以创立书香校园和古诗词背诵为抓手，各班创书香班级，每班至少培养一位阅读之星，推动校园文化建立。四要扎实推进考试评价制度改革要进一步深化考试评价制度改革，充分发挥评价制度对教学改革与进步办学质量的促进作用。每单元的质量检测和每周大回忆试卷，有教诲处负责施行，进步检测的诊断程度和可信度，期末要将一个学期的单元检测试卷大回忆试卷和期中、期末练习卷装订成教学校本资料；继续实行对考试成绩的综合分析p ，并将一试情况纳入考评系列。要将质量指标、行为标准与家长的满意度结合起来，对教学质量与效益进展考评，促进老师进一步端正教学态度，更新教学观念，进步教学质量，努力使每一个学生、每一位家长放心，使人民满意。五要大力加强师资队伍建立，进步老师待遇要加强师德师风建立。要通过家长问卷、家长会、学生座谈会、问卷调查等一系列行之有效的举措，创造“家长开放日”条件，鼓励广阔老师树立高尚的道德情操和精神追求，爱岗敬业，严谨笃学，甘为人梯，乐于奉献，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、让人民满意的老师。要加强老师学习，以教研组为单位，及时安排相应学科老师外出听课学习。要健全考核鼓励机制。要深化工资分配制度改革，健全老师工作质量、班主任工作质量、中层干部工作质量考核制度。促进学校中层干_伍、班主任队伍、骨干老师队伍建立。要高度重视并继续改善老师的工作和生活条件。赢得社会对老师的尊重合认可，进一步改善老师的政治地位、社会地位和职业地位，维护好老师的合法权益；努力改善老师的工作、学习和生活条件，不断进步老师待遇。要营造良好的言论气氛，让每一位老师开开心心上班，高快乐兴下班，让老师有一个良好的工作学习气氛。六要标准学校的办学行为，着力创办人民满意的教育积极参加全市范围内的“建办人民满意教育系列创立活动”。要深化开展家长评学校、学生评老师、老师评校长、社会评教育等“六评”活动，要求校长争做人民满意的校长，老师争当人民满意的老师，把