试用期月工作总结14篇.docx

试用期月工作总结14篇试用期月工作总结篇1时间飞快的过去了，三个月的时间，不长、但也丝毫不短。 在这三个月里，我在这个全新的环境里努力的适应着自己的新工 作，新领导，以及新同事们。对我而言是全新的地方，尽管非 常的陌生，但在这里面却充满了温暖和热情！回顾刚来到的那一天，在里，我作为一名新人，无论是对部 门还是的大家都不了解，面对自己的新工作，也是在领导的培训 下才能顺利的进行自己的工作任务。但是，在逐渐的，我却发现 自己尽管所处异地，但身边却有不少的温暖和关心。他们都来自 于的各位同时们，来自我身边的领导和前辈们！这不仅让我在 工作上更加充满了信心和动力，在生活上也充满了希望和期望。 现在，我已经在进行了三个月的试用期，现我对自己这三个 月来的工作做如下总结：一、工作的学习与收获面对这个去全新的岗位，我在通过领导的基础培训后，已 经基本上掌握了工作的基本要求。起初的时候，我觉得这份工作 很简单，仅仅只要掌握几点要点就能顺利的完成工作。甚至我还 通过自身的.改进和调整，让工作顺利的完成。但是，随着工作越发的提升和复杂化，我的方法很快就遭到为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！试用期月工作总结篇5很荣幸在我们公司当打字员。自从加入我们公司以来，在业 务主管和同事的大力支持和帮助下，我努力学习，严格履行工作 职责，很好地完成了自己的工作任务。第一，加强理论学习，不断提高自身综合素质加入公司以来，我尊重领导，与同事关系融洽。为了尽快进 入工作岗位，我自觉、认真学习公司、部门、岗位的各项制度和 规章制度，严格按照公司制定的工作制度进行工作。能够坚持学 习秘书工作相关的政治理论和业务知识。积极参加公司组织的各 种学习活动，利用业余时间自学，从而提高专业水平和理论素养。二、严格履行职责，努力做好本职工作进入公司以来，在业务主管和同事的.支持和帮助下，我很快 掌握和熟悉了这个岗位的要求和技能，严格按时、按量完成了公 司移交的资料和文件的录入、校对和复印工作，确保打印材料准 确、干净、清晰，符合材料的规格。在排版上尽量设计的美观，尽 量让打印出来的文档或资料便于大家使用。第三，忠于职守，严格做好工作在书写输入的同时，能认真执行保密制度，对书写材料的稿 件能妥善保管，作废的稿件打印后能及时销毁，不泄露保密材料和文件的内容。校对过的文件的废旧材料和纸张也可以妥善处理。第四，厉行节约，杜绝浪费为了明确打印室办公耗材的使用，我们做了 “打印登记簿”， 除打印、复印或油印以外的所有材料都要如实登记。“严格节约， 杜绝浪费”。对于打印室的电脑、打印机、复印机等设备和其他 物品，我们可以严格管理，保证打印工作的顺利进行，并在工作 中学习这些设备的简单维修和保养。缺点和未来计划打字员以来，工作成绩不错，但也存在一些不足。比如基本 的写作技能比较低，计算机的应用和操作需要进一步提高。这些 缺点需要在以后的工作中改进。在未来的日子里，我会更加努力 地学习，刻苦学习秘书知识、计算机知识、公司治理知识等方面， 努力提高自己的整体素质，努力成为一名优秀的员工，为我们公 司的繁荣做出自己应有的贡献。试用期月工作总结篇6转眼间，三个月的试用期时间就结束了，在这短短的三个月 里，我学到了许多以前从未学到的东西，也接触到了以前从未接 触的东西。也感受到了自己进入了一个关系和谐，团结奋斗，积 极向上的团队。非常感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的 机会。刚进入公司时对公司不了解，还记得因此而拥有过朦胧，首先，在原材料仓库的三个月来，熟悉了原材料入库流程，熟悉了 采用先进先出的原材料出库流程在此期间，每当遇到问题时，同事们都会耐心的讲解，我觉 得他们很热情，在他们身上我也学到了不少东西。请领导放心， 我会尽心尽责的工作，虽然我学历不是高，但我会努力。实习期间，担当了仓管的基本职责，参与了出入库管理、订 购管理、目视化管理、5s管理、先进先出管理和看板管理等工作 活动。对每一项的理解：第一：出入库管理，见单作业，凭什么可以收发，凭什么进 行收发，单据，认真核实，细心清点，当面交接，当面签章；认真 按严密的程序办事。第二：订购管理，仓管担当部份物控职能，理解安全库存， 周转库存，存量，采购批量，严密跟进每一款物品的进销存，及 时提请欠料申购；一方面要保证能持续供应产线，一方面保证能降 低库存，一方面要兼顾采购周期及采购成本，找平衡，统计每款 物料的各月领用规律，理解采购的经济批量与周期，综合分析好， 连续关注。第三：5s管理，各项现场管理工作的基础，对仓库管理一样 重要，仓库的.定点定位定量原则，就是要做好整顿工作，仓库的 物品分仓分类分管，整理好了才能分，仓库的物品多，在接收搬运储存交付的各类活动中，都需要一个有序整洁的工作环境，只 有做好整理整顿清扫工作，才能保证这些工作的效率与质量。仓 库管理是一件长期的重复性工作，所以必须养成一个好习惯，天 天坚持做好，日清日洁，5s的素养对此有非常大的帮助。第四：先进先出管理，是仓库管理的三大原则之一，不执行 先进先出易造成超期库存，易产生物品变质，易产生工程变更的 报废风险。执行先进先出的办法有色标法，双区库品移位法，重 力法，最严密批次记录台账追索法等。 试用期月工作总结篇 7我于年月日成为公司的试用员工，至今三个月的试用期 即满。根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。时间一晃而过，转眼间三个月的时间已经结束，首先我很感 谢领导三个月以来的培养和照顾，给我一个展示自我才能的机会, 让我从一个刚入行的新手逐渐成长起来。这三个月的时间让我深 刻体会到我需要学习的与公司相关的专业知识和技能还有很多， 只有更加努力的工作和刻苦的学习，才能更加出色的完成领导交 给我的任务，这样才能不辜负领导对我的期望。一、进入公司后对工作的认识进入公司的时候，由于对于公司的产品不是很了解，所以通 过看领导给我的相关资料以及自我编写文档的实践，让我逐渐对公司的产品有了进一步的了解，也很快熟悉了、方法与生产流程， 并且对于产品的技术原理也有了很大的了解。这段时间在公司领 导和同事们的关心和帮助下，在领导的指导下让我在工作上有了 很大的提高。对此我非常感谢大家给与我的关怀和帮助，让我能 够很快融入这个大家庭中。二、工作方面在刚进入公司没多久，公司便很快交给了我重要的任务，并 给予了我很大的信任和鼓励，由于是刚刚真正的接触产品设计，几 乎是零经验，一切都要从头开始，有太多的、（请您支持）以及东 西需要了解，需要学习，在我逐渐成长起来的这一段时间，领导、 以及公司所有的同事们都给了我很大的帮助。现在对于专业知识 文献的收集、市场调查、产品设计方面以及编写资料方面都有了 很大的进步。在这三个月的时间里，我主要负责了的设计与市场 调研（实地、网络、电话），还全程参与了折页的设计和制作，以 及的出图。三、学习方面从以上几项工作中，让我深刻体会到做一名成功的公司是一 件非常不容易的事情，作为一名，从设计产品的起初就要对产品 从设计到真正投入市场等很多方面进行全方面的了解和考虑。出色的一定要对自己充满自信，不骄不浮，要认真总结经验，用心 思考，实现对公司清晰理解，从而为公司创造更高更多的价值。 虽然我离一名出色的还有一段很远的路要走，但是为了让自己能 够成为一名出色的，我会努力培养自己独立思考的能力。平时外 出我也会仔细观察外面的很多，了解别的公司的思路，提高自己 的能力，我会通过不断的学习和实践提高自己的能力。作为一名 是我的职业追求和目标，在日常的生活中我会虚心听取领导及同 事的意见和建议，热爱自己的工作。虽然我的底子薄，但是我会努力学习 给自己充电，让自己不至于落后于别人，被别人淘汰。在目前的 工作中我正在努力将公司一部的各主要编制出来并丰富其内容，这 样不但能对整个公司流程、技术原理等深入了解，更能避免浪费 时间和精力。四、自我评估虽然在这三个月中取得了一定的成绩，但是也发现了自身的 一些缺点和不足，在以后的工作中需要纠正和避免的。努力和细 节将决定成败，在今后的生活中我会在努力工作的同时及时仔细 的发现并改正自身缺点，让自己不断的进步。五、展望未来对于我来说，来到公司是我个人发展的一个机遇，也是我努力成为一名起点，今天公司给我提供了一个展示自我价值的平台, 我会好好珍惜这来之不易的机会，让自己努力的成长起来，用我 的成长感谢领导的悉心栽培，作为公司大家庭的一员，我将会为 公司创造更多的价值，担起自己的责任，努力进步。 试用期月 工作总结篇8进入电话客服的岗位也有三个多月了，我的试用期也就要结 束了，就要迎来转正。我想着，为了让自己以后能够知道现在的 感受，也为了我在后面的电话客服的岗位上面，工作的更加好， 尽可能的少出现问题，所以将我这两个月的电话客服试用期做一 下总结。看能不能发现自己身上的问题，这样我就能够针对这些 问题，对自己进行改正，变得更加优秀，也更能够应付今后的工 作挑战。所以总结如下：一、试用期里面的具体工作入职之后的第一件事，并不是让我到岗位上面接听电话，而 是让我到会议室等着，过了一会儿，客服部的经理进来了，给了 我一本公司的话术总结，跟我说了我们客服部需要做的工作，以 及我们在接听客户的电话的时候，我们需要注意的事项。比如说，接听客户打过来的电话的时候，我们要保持严肃的 态度，不能笑哈哈地接听客户电话，说的第一句话，应该是：“您 好！这边是公司，有什么能为您服务的呢？”，而不是“喂”。开头应该是先说您好，而不是喂，尽管这是一个让客户感受厚道 我们尊敬的小细节，客户不一定能够注意到，但是我们的工作必 须要做好，不然万一遇到刁钻的客户就不好解决了。之后，经理就让我先自己熟悉话术，遇到不动的地方就问他， 让我先熟悉一个上午，下午的时候正式上班。到了下午，我就正式的进入到了岗位，一个工位，一个电话， 一个本子一支笔，就是我的全部了。我们电话客服的工作，除了 接听客户打过来的电话，我们还要从我们的后台，看到客户的反 映和投诉。如果暂时没有客户打电话过来的话，就要自己从后台 找出客户的反映，然后主动联系客户，跟客户那边做好问题的记 录，我们客服能够解决的问题就要积极帮助客户解决。遇到我们 解决不了的情况，就要做好问题的详细记录，客户那边出现的具 体表现等等，然后及时将问题反馈给技术部，让技术人员上门解 决问题。二、从工作中学习，在运用到工作中去一般联系我们客服的'，都是遇到问题了的客户，所以难免会 对我们公司有一点意见，所以大多数脾气都会不是特别好，我们 遇到这种情况，就不能够与客户产生冲突，就要从容面对，不理 会客户的谩骂，而是始终保持理智，为客户解决问题。所以在这 一段时间的工作里面，我学会了更好的控制自己的情绪，能够让自己更冷静的蛮对问题，处理问题，而不是鲁莽的的意气用事！在今后的客服岗位上面，我会继续向各位前辈学习，用更好 的服务素质面的客户，让客户感受到我们公司的服务水平，给公 司的形象增光添彩！幼师三个月试用期工作总结来到这里三个多月了。学到了我以前没学到的很多东西，我 感谢老师，感谢园里的领导，对我工作的信任与支持。刚来的时候我什么也不董，每天就像一个傻子，那时我就会 问怎么做，然后去做，我特别想做好一天的工作，可是总得问别 人，心里特别不好意思，突然想起妈妈的话：没有苦衷苦，那有甜 中甜，所以我认真听每位老师所说的话，用心去记，体会中间的 意思。自己应该怎样做，怎样做的更好。晚上回到宿舍，就会想我这一天所做的，所听到的，从新在 大脑中过一遍，也好加深一下印象，然后想一下第二天的工作。孩子的名字我一个也叫不上来，别说听话了，在我做事情时 老是取笑我，。日子久了，他们这些小家伙儿越来越可爱了，我也 变得喜欢他们了，就是我特别生气的时候看到他们也会笑起来。 气也会马上打消的，我是越来越喜欢我的工作了。我是保育老师，不但要把每天的卫生工作做好，还要看护好 每一个孩子，保护他们的安全是我的职责。每天做卫生以外还可以学到了很多。例如，怎样设计板报，怎样与孩子讲话，怎样才能做到保教 结合把孩子教育的更好；我在美术手工方面也有了更大的进步，在 这方面的功劳都是班长给予的鼓励与支持，我很感谢。在英语方 面也有很大进步原来没见过的'没听到过的，甚至于忘记的又从新 复习了一遍。现在不但听见了还学会了不少。所以说我要继续努力。不但 要把工作做好还要不段的学习，要作一位好的幼儿园老师，这是 我的希望。对我的工作还是不特别的满意，有很多不足之处，有的事情 我想不到，还有的事情想的不周。班里的东西保管不周，小朋友总尿裤子，尿了裤子不说出来 会生病的。孩子小尿裤子是长有的，后来我总是提醒他们去小便， 有一个小朋友不到三岁，不论你说什么，就是点头，裤子不会掖， 说叫老师，她总点头就是不叫。我的政策是当她小便后我教她， 经过一个星期的努力，她突然说她会了，虽说，她掖不是很好但 也进步了。我决得每个孩子都是聪明的，只要你认真教，会很快 学会的，比如，花儿在阳光充足的条件下会很快的长大。孩子们 也一样普通话对于教师来说是很重要的，虽然有了进步但是我还要了淘汰！工作的情况也开始变得严峻。但在这些时候，我却受到 了周围那些前辈们的帮助。尽管他们并没有特别的教导，但通过 他们对工作的经验和技巧的倾授，我逐渐掌握了工作的根本，并 在吸取前辈经验的同时积极的改进自己，大大的提高了自己的工 作能力。二、思想和纪律的学习起初，我只是严谨仔细的在自己的岗位上完成自己的工作， 但随着我对环境的了解，我也逐步的开始对部门团队的融入以 及纪律要求的学习。都说“没有规矩，不成方圆。”既然我正式的加入了团队， 在纪律上也要严格的要求自己！为此，我在工作中特意去向领 导和人事部同事确认了的规定，并在工作中严格的要求自己，绝 不在纪律上犯下错误！不给部门丢脸。为此，至今为止，我连一 次迟到的错误都没有犯下过！反思这三个月，感觉我经历了很多，但其实又只是些皮毛而 已。在此次转正之后，我会以一名正式的员工的身份，在自己 的岗位上继续努力，为一部门以及做出更多的贡献和成绩！ 试用期月工作总结篇2三个月的时间在工作的忙碌中不过转瞬即逝，作为一名工作 新人，我在进入了 公司的 部门之后，每天都积极的在岗位中努力，希望能做的更好。在态度方面还是可以，对每个孩子都很细心的照顾，尤其是 动作慢的孩子更要仔细；班里孩子比较小，吃坂比较慢，吃快了会吐出来，我要清理 干净并消毒。不会嫌他们脏，孩子必定是孩子，大了叫他吐也不 会了。在以后的工作中我会把不足之处尽量改进的更多更好，我的 优点会继续保持。希望在以后我会变得更出色，也希望能成为一 名优秀的幼儿园老师。 试用期月工作总结篇9转眼间这已经是我来到这里的第三个月了，由于前两个月对 工作内容和流程的熟悉，这个月我对工作内容的掌握更加娴熟， 对经营有了更深层次的了解，干起来也更有条理，慢慢的我对工 作也比上个月更加有自信了。由于科室其他经营人员这个月休假, 我接手了更多的工作，这对我正好是一个好的锻炼机会，有压力 才会有动力。慢慢的我对日报，周报，月报的汇报越来越娴熟，过程中遇 到的一些问题，我都及时的向李昂提出了来，他都耐心的对我进 行了一一解答。这个月我做了更多的'结算录入和审批申请，以及 合同的拟定、上报、签订，每次我都先对合同内容进行仔细的审 阅，以防止合同金额以及合同内容出现错误对项目和公司造成不 必要的损失。审阅完成后，我就拿着打印出来的合同找项目经理 及相关负责人进行审阅，并对他们的要求作出相应的修改。审阅 之后就开始上报合同，等合同审批过后，就找相关人员进行签字， 确定合同合法生效。在这个月工作期间，我接触到了更多的工作，了解了更多的 工作细节，使我的工作能力得到了提升，使我的工作经验得到了 增加。在这里已经三个月了，虽然这里的生活和国内不同，但是我 在慢慢适应，并且我感到很开心，因为我学到了很多知识，懂得 了更多的东西，在以后的工作中我一定更加努力，更加仔细认真。 试用期月工作总结篇10试用期的工作也将接近尾声，回顾这段时间的工作，紧张中 伴随着充实，忙碌中伴随着坚强，团结中伴随喜悦。在院领导、 科领导的正解带领下，在同事们的互相帮助下，顺利完成各项工 作任务，现将本人试用期工作总结如下：身为一名护理人员，我一直严格要求自己，在工作中正确执 行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌 操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务，积极与患者 沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的治疗， 并做好健康宣教。发现问题，及时上报，及时解决。能做到理论联系实际，遇到不懂的、问题能及时向各位老师请教，吸取他们的 工作经验，改掉自身的不足之处，并积极做好自己分内的工作。在岗期间，医院领导还安排我到120急救中心学习急救知识。 在学习中，严格要求自己，凭着自己对成为一名优秀白衣天使的 目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标 明确，熟练掌握了各项专科护理操作流程，使我对急救护理工作 有了更深刻的了解，深深的感到作为一名护理人员的工作使命， 急病人所急，想病人所想。短短十天，能学到的护理知识毕竟是冰山一角，不像各位护 士姐姐一样接受过系统的护理培训，但是我在跟医生、护士、病 人的接触当中学到的、得到的，绝不只是这有限的专业知识，更 是对待病人、对待工作的一种态度和对自己的一种全新的定位以 及对知识更加渴求的愿望。在以后的工作中努力学习、积极进取， 不断提高自身的专业技术水平，从而使自己的理论知识及操作技 能更上一个台阶，以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的 护理人员，以无愧于白衣天使的光荣称号！试用期月工作总结篇11时间总是转瞬即逝。我在前台工作了三个月，收获很大。上任以来，我努力适应工作环境和前台新岗位，仔细履行职责，完 成各项任务。一、日常工作内容：1、转接电话，准确转接来访者电话，礼貌对待骚扰电话，提 高工作效率；2、接待和引导来访者，配合人事部门登记申请人信息；3、通讯簿已更新。鉴于公司人员调动较大，新增人员较多, 无法立马更改通讯录，影响各部门之间以及客户与公司之间的沟 通。所以要做好后续工作，立马更新通讯录，在以后的工作中经 常与各部门沟通，以便立马得到正确的信息；4、考勤记录，为新员工输入指纹，做好补充考勤记录；5、记录每日值班情况，打扫前台和贵宾室；6、每天9： 3010： 00打开大led屏幕，检查使用情况。如有 故障，立即联系相关人员维修；7、打扫总经理和董事长办公室；8、接收日报和邮件，并将信件立马交给相关人员；9、公司文件的分发，立马向各部门分发文件，迅速传达公司 的政策和措施；10、会议工作，会前通知与会人员准时到会，并备好茶水； 开会时立马加茶；会后打扫会议室；11、每天登记温度，按规定打开空调并做好记录；12、下班时检查前台的灯、贵宾室和仓库的锁，确保空调和电脑的电源关闭。二、存在的问题：事情做的不够细致，问题考虑的不够全面，有时候还会出错。 目前公司人员流动较大，进出人员多且频繁，因此存在一些疏漏。三，对自己的建议1、作为代理人，除了脚踏实地，兢兢业业的做事，还要注意 与各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容。有了这些知识储 备，你就可以立马准确地回答来访者的问题，准确地转接来访者 的电话。2、在按规定办事的前提下，也要注意方式方法，态度坚定, 说话婉转，努力提高服务质量。3、做事要体贴细心。有时候因为一些小问题犯大错误，首先要想到后果；4、对工作进度和工作过程中遇到的、问题由于不能立马处理 应向上级汇报。5、加强礼仪知识的学习。上班学习远远不够。在业余时间，你必须学习相关的专业知 识，了解与人交往时必须遵守的礼仪常识。这些正是我在工作中 所缺乏的。通过思考，我认为，无论哪个岗位，无论什么工作，都是公司整体组织架构的一部分，都是为了公司的整体目标而奋斗。 前台工作应该是“公司形象和服务的起点”。因为对于客户来说， 前台是他们接触公司的第一步，是他们对公司的第一印象，第一 印象很重要，所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时，公司对客户的服务是从前台欢迎客户开始的，良好的 开端是成功的一半。我对其重要性的理解促使我进一步思考如何 做好我的工作。所以我以后一定会更加努力！ 试用期月工作 总结篇12时间飞快的过去了，三个月的时间，不长、但也丝毫不短。 在这三个月里，我在这个全新的环境里努力的适应着自己的新工 作，新领导，以及新同事们。公司对我而言是全新的地方，尽 管非常的陌生，但在这里面却充满了温暖和热情！回顾刚来到公司的那一天，在公司里，我作为一名新人，无 论是对部门还是公司的大家都不了解，面对自己的新工作，也是 在领导的培训下才能顺利的进行自己的工作任务。但是，在逐渐 的，我却发现自己尽管所处异地，但身边却有不少的温暖和关心。 他们都来自于公司的各位同时们，来自我身边的领导和前辈们! 这不仅让我在工作上更加充满了信心和动力，在生活上也充满了 希望和期望。现在，我已经在公司进行了三个月的试用期，现 我对自己这三个月来的工作做如下总结：、工作的学习与收获面对这个去全新的岗位，我在通过领导的基础培训后，已 经基本上掌握了工作的基本要求。起初的时候，我觉得这份工作 很简单，仅仅只要掌握几点要点就能顺利的完成工作。甚至我还 通过自身的、改进和调整，让工作顺利的完成。但是，随着工作越发的提升和复杂化，我的方法很快就遭到 了淘汰!工作的情况也开始变得严峻。但在这些时候，我却受到了 周围那些前辈们的帮助。尽管他们并没有特别的教导，但通过他 们对工作的经验和技巧的倾授，我逐渐掌握了工作的根本，并在 吸取前辈经验的同时积极的改进自己，大大的提高了自己的工作 能力。二、思想和纪律的学习起初，我只是严谨仔细的在自己的岗位上完成自己的工作， 但随着我对公司环境的了解，我也逐步的开始对部门团队的融 入以及公司纪律要求的学习。都说“没有规矩，不成方圆。”既然我正式的加入了团队, 在纪律上也要严格的要求自己！为此，我在工作中特意去向领导 和人事部同事确认了公司的规定，并在工作中严格的要求自己， 绝不在纪律上犯下错误！不给部门丢脸。为此，至今为止，我连一 次迟到的错误都没有犯下过！反思这三个月，感觉我经历了很多，但其实又只是些皮毛而 已。在此次转正之后，我会以一名正式的员工的身份，在自己 的岗位上继续努力，为一部门以及公司做出更多的贡献和成 绩！ 试用期月工作总结篇13能够以一名新员工的身份在这里仅用三个月的试用期就成功 转正，可以说这样的表现以及结果都是自己通过努力以后乐于见 到的，不过回顾自己这三个月以来的经历还真是让人激动之余产 生了无限的感慨，每一天都能够充实地完成手上的工作可以说是 一件相当令人感到幸福的事情，不过为了今后的工作能够完成得 更加好一些还是应该要对这一阶段工作做一个工作总结。一方面自己在这次的工作中获得的成就还是能够让人感到满 意的，至少通过这段时间的努力还是能够感受到自己的付出还是 有回报的，尤其是针对自己工作专业知识的学习能够让部门的领 导也对自己刮目相看，只不过相对这些理论知识的学习来说我更 加看重自己在实践之中能够取得怎样的效果，在经过一系列工作 计划的制定并逐步落实下去的做法以后终于还是获得了一些业绩, 至少能够在现有工作做好的基础上还有余力去完成其他的事情， 虽然说有的时候步子迈得太大总会有着一些不够严谨的表现，但 是我可以保证在现有的工作中都是没有出现任何疏忽之处的。另一方面需要提到的则是自己在工作中不足的地方，关于这一点需要尽快得到有效的改善才能避免在将来的工作中出现失误, 因此在认识到自己在工作中表现的不足以后我便制定出了相应的 '解决办法。关于现有业务知识的学习一定要能够熟练运用才能够 不至于出现较为低级的错误，而每一次的学习以及对相关知识的 熟悉程度都是为了以后的实践做准备，除此之外则是需要多去工 作中进行磨砺才能够找出自身问题的所在，比起现阶段能够发现 的问题来说更重要的是潜藏在内部的的一些隐患。在分析完自身的工作经历以后自然还是需要制定转正以后的 工作计划，毕竟如果想要有着更为长远的发展还是需要做到“走 一步看三步”才行，为此在将来的工作之中我应该要以更加严格 的要求来约束自己才行，这样做也是为了防止自己成功转正以后 便开始出现自傲的心态，有的时候能够毁了一个人将来发展的恰 恰正是这种不该存在的念头。在往后的岁月里需要自己去重视的还是学习，应该要以谦卑 的姿态向身边的同事进行请教才能够懂得更多的经验，不管在什 么时候都不应该以轻浮的样子来面对当前的工作，在明白这一点 以后在去投入到将来的工作中绝对会有所成就的，尤其是在这次 的工作总结之中我已经对自己有了较为深刻的理解，相信在人生 过得规划之中只需要不断为现有的基础添砖加瓦就能获得较大的 进步。 试用期月工作总结篇14这个月的15号到今天我来到公司上班也一星期了，学习了不 少以前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多工作中, 我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好工作下面是这一星期以来的工作小结：1、落实相关人事管理制度每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记 录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤 卡。早晨上rt_检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询 问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡， 抽查电脑，检查完成要填写行为规范考核表和行政检查计 划表。熟悉人事档案几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及 都是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个了解、清楚 内容和摆放位置。2、接受新简历根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了 员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主 任进行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前 来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用 新职员奠定了良好的基础。努力工作并提升自己。现经过三个月的努力，我的试用期工作也 已经在繁忙的工作中默默结束。回顾这段日子，虽然有些辛苦，但我却感到自己过的十分充 实、圆满。好像通过在岗位上的工作，将自己过去对行业不了 解的事情都梳理学习了一遍，让自己感到十分舒畅。如今，在工 作转正之际，我读自己试用期以来的工作情况做总结如下：一、思想转变经历了三个月来的转变和更新，我让自己在思想在工作方面 也变得更加契合。在思想上，我学习了公司的理念和方向，了解 了关于我们团队的精神和管理方式，并从中吸取了经验，慢慢的 让自己的思想融入到了工作的环境中。通过思想上的适应，我在试用期方面的工作也越发的顺利， 不仅提高了工作的'热情和积极性，对于岗位的职责也越来越负责。 但是，因为经验上的一些缺乏，我在工作的一些细节处理上做的 还不是很到位，对此，我还要继续努力。二、培训学习在加入公司的第一天我就开始在领导的负责下参加公司培 训。虽然都是一些的简单基础的要求，但通过学习。我对工作的 流程从简单到复杂有了一个清晰的认识。起初，我只学习了一些简单的东西，但在领导的讲解下我却3、其他行政工作行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、 上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、 续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工 培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、 办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情 况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化 繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得的效率，这 已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时 适用。总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少 也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工 作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较 多，因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负 责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力，领导也多 多提出宝贵意见，我会及时改正！学习到哦了很多细节方面的知识。这让我对于工作和行业也有了 更多的认识，能从另一个方面来学习工作的问题。三、工作情况工作方面，我认真严格的对待自己的工作任务。对于公司和 领导的工作要求，我总是保持着严谨细心的态度去做好自己的职 责。但毕竟刚刚加入这份行业，我不仅工作经验缺少，对于的工 作也缺乏一些自主的判断能力。为此，在工作方面遇上了很多的 诃题，也闹出过去一些麻烦。但好在我的学习还没有真正的结束。在领导和同事们的帮助 下，我在工作中也一直在吸收经验，学习怎么面对工作的变化。 如今，经过了三个月来的努力后，我在工作方面已经有了极大的 进步，对于自己负责的岗位已经能较为出色的完成工作的任务。如今，三个月的试用期已经结束。我也已经结束了试用期的 考核工作，作为一名试用期工作者，我在此申请转正。希望领导 能给我一个机会，我会努力表现自己，创造出更好的成绩！ 试 用期月工作总结篇320_年一月，我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又 能充分发挥个人智慧能力的环境中，不觉已经工作了将近三个月 的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的 关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，体会到的是人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走 上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人 生道路打下了良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一 简单总结。在工作上，我主要从事的是是办公室的日常工作。办公室对 我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地认 识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启 下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工 作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处 理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎 的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高 工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏 和差错。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着 落、件件有落实。在思想上，我深刻地认识到，从其他行业转入物流行业，新 环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机 遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作 初期，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度， 熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识，同时， 也从多方面努力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的 挑战。三个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日 常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，每月餐票、油票的、 发放，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、 无误。三个月来，我参与起草了一些文件，如关于禁止管理人 员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规 定等，起草撰写了一些工作材料，参与了公司两级机关一般管 理人员年度业绩考核测评工作，同时，也积极主动地完成了上级 领导交办的其他事情。三个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在 不少问题，主要表现在：初到公司，无论从业务能力，还是从思 想上都存在许多的不足，感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此， 但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助, 所以我在较短的时间内适应了新的工作。缺乏创新精神。不能积 极主动地发挥自身聪明才智，而是被动消极地适应工作需要。领 导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很 被动。缺乏认真钻研、开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作 没有上升到一定高度。工作不很扎实，不能与时俱进。作为一名 刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新知识、掌握新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病,不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。试用期月工作总结篇4我于20_年月一日成为公司的试用员工，到今天3个月试用 期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。时光飞逝，转眼间我在公司工作已经三个多月了，回想起当 初面试的场景还历历在目，从进公司的第一天起我就告诉自己要 好好工作，在如今大学生就业难的情况下我非常真诚的感谢公司 给我这次工作机会，我倍感珍惜。作为一名刚参加工作应届毕业生，初来公司，曾经很担心不 知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作 氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从普通职员向高效 职员的转变。在公司经过两周的前期学习后我在一月一号出差进入项目组 进行的项目现场实施在前期的一天内，我和工先后完成八个 地方的硬件安装工作，后在的耐心教导下后配合先后完成 的九县一区中的8个县的开通工作。在月一号我被调到一的项目进行项目实施的工作，到今天配 合项目经理先后完成市区、县、县的开通工作。虽然我在校期间成绩优异年年都能拿到二等以上奖学金，开始自认为自己专业知识学的还不错，然而到工作当中才明白自己 以前学的都是皮毛，关于网络通信数据库软硬件都是如此到如今 我能基本熟练掌握软硬件的知识非常感谢我的同事和领导对我 的照顾和帮助，在这三个月中项目经理先生对我细心的教导和 对我犯错的.包容，同事对我的帮助我都感恩在心，还有公司知 道我们刚毕业没什么钱在资金上解决我们后顾之忧，感谢在公司 的领导和同事对我们的关心。现在说说我在试用期期间存在的问题和不足的地方：首先我对自己最不满意的地方就是有时候做事不是太细心， 个人觉得自己学习能力还是蛮强的但是从小到大好像就是有点做 事不太细心，所以有时候因为这个让项目经理生气，我知道我错 了，前事不忘后事之师所以我对自己的没遇到问题错一次可以原 谅，但我决不会在相同的错误上犯两次以上。还有我开始有点不 敢和客户沟通但经过三个月的工作后我觉得自己进步很大，和客 户沟通没多大问题，但可能因为自己的经验和阅历还不是很丰富, 有时候遇到突然的问题不太知道怎么办，但我明白只要自己用心 做事，没有解决不了的困难，虚心的向同事领导请教，怀着感恩 的心对待周围的人我觉得我会做的更好的，我会加油的。我觉得我们公司的和部门的管理都很健全，同事相处也很和 谐，对于公司在管理中的看法和建议作为一个初入职场的菜鸟来说真的没什么看法，我有点个人的小小想法觉得想说一下，当然 想法可能是错误的。第一我觉得虽然我们公司的软件做的非常完美，但是我觉得 在我们去每一个项目前公司开发部应该依照合同给我们一份测试 过的完整软件，这样我们到现场才不会浪费那么多的人力和物 力，比如我们刚到的时候有用从拿来的版本，有用从拿来 的版本导致走了些弯路。第二个小问题就是我们面试的时候我们都说我可以适应长期 出差，也不怕吃苦。我知道我们项目部要经常出差。我觉得我们 项目管理部可以更人性化一些，因为我们出差没有周末假期也要 加班我知道这是正常的也是必须的，但我觉得我们应该有个制度 比如在外出差三个月可以回调休一周再继续战斗。我们都是人 可能在外飘久了身心会感到疲惫，如果更加人性化的话我想我们 的工作热情会更高的。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很 多；看到公司的迅速发展，我深深