2023年女职工工作总结.doc

2023年女职工工作总结2023年女职工工作总结。XX公司工会女职工委员会在各级领导的关心支持下，紧紧围绕公司的中心任务开展工作，并获得了一定的成绩。被辽宁省评为“三八”红旗集体，被省公司评为先进女职工委员会。我们主要做了以下几项工作。一、制定活动方案，开展“女职工争创活动”1、根据省公司关于开展“争做知识型、技能型女职工，为振兴辽宁老工业基地创造新业绩”活动要求，根据我公司实际情况制定了“争做知识型、技能型女职工，为振兴99电网创造新业绩”活动施行方案。方案以党的xx大精神和“xxxx”重要思想为指导，以振兴99老工业基地和全面实现小康社会为目的，团结和带着广阔女职工爱岗敬业，创新务实，不断进步自身素质，为99电网的建立和开展做出新奉献。活动内容按不同工种和不同岗位制定，有消费、营业、后勤等。做到“争创活动”和“巾帼建功”结合起来；与女职工素质达标活动结合在一起；与本单位开展的争创学习型班组，争做学习型职工结合起来；把参加各类竟赛和进步女职工队伍的整体素质结合起来。吸引女职工积极参加“争创活动”，为振兴99老工业基地做出新的奉献。2、围绕“争创活动”和“巾帼建功”开展岗位立功活动。今年我们在窗口单位开展了“巾帼建功标兵”和“巾帼文明示范岗”活动；还有效劳明星的评选。消费岗位上的女职工叁加公司组织的平安知识考试，平安规程培训，计量所的女职工开展了微机比赛和计量业务培训等。在公司开展的创新工程活动中，今年年初有11名女职工获创新能手，有4名女职工被评为公司标兵，还有30余人被评为各类先进女职工。3、在“女职工争创活动”中，注意发现和培养典型，分公司的99爱岗敬业，勤奋工作，曾被国电公司、省公司被评为“优质效劳标兵，连续多年的公司标兵；大石桥供电分公司用户效劳中心的12名女职工牢记“人民电业为人民”的效劳宗旨，积极开展学雷锋、献爱心、送光明活动，被评为辽宁省“巾帼文明示范岗”。计量所试验班的女职工们，积极组织施行电能技术改造和新技术推广应用，被评为公司“巾帼建功”先进集体。在今年庆“三八”总结表彰大会上，她们分别介绍了经历，她们的先进事迹还先后在省、市报纸、电台在做了广泛的宣传。张晓华还参加了省公司组织的先进女职工座谈会。4、在家庭文化建立中，采取多种形式，不断增强活动的凝聚力。今年我们总结表彰了7户不同类型的文明家庭，其中有照顾伤残丈夫，抚养年幼子女的好媳妇分公司的曲秀丽；有精心持侯老父亲生病卧床7年多的好女儿职工医院的00；有十几年如一日孝敬公婆的好儿媳00分公司的00等。00所的00一家夫妻恩爱，三代同堂和睦相处，被省公司评为幸福文明标兵户，在今年庆“三八”大会上，赵晓云介绍了经历。今年母亲节，我们组织职工子女，开展“我爱妈妈”的征文活动，收到25篇文章，其中有在校大学生，还有刚入学的小朋友，他们从不同角度讲述着幸福文明家庭的动人故事，赞美着人类最伟大爱母爱。我们根据不同年龄段分别评出了一、二、三等奖。在创立文明家庭活动中，我公司始终坚持以人为本的方针，每年公司子女考上大学的都给以一定的奖励，今年又有31名职工子女金榜题名，公司准备年底召开大学生及家长座谈会，再发一份纪念品。二、开展关爱行动，突出维护职能1、加强对女职工合法权益和特殊利益的法律监视、法律援助。今年要做两个检查，一是按女职工劳动保护规定的要求，实行监视和检查。我们重点对女职工集中的岗位，如电度表修理、油务化验等专业的劳动保护、工作环境等进展了检查，没发现问题。以前营业岗位怀孕的女职工要求暂时分开，怕微机影响胎儿。有的单位领导不同意，我们就找到有关文件按辐射，经过做工作后，如今女职工怀孕后，可暂时分开微机，做其他的工作。2、开展女职工队伍情况调查，重点是单亲和困难女职工的身体安康、家庭生活、子女教育等情况的调查。女职工乳腺癌手术的，患类风湿住院的我们都亲自看望，并送去慰问金。00分公司职工为患子宫癌的00捐款7000余元。今年3月我们还为99市关爱行动捐款3000元，向市里单亲女职工献上了一片爱心。3、9月底组织了女职工体检，参检228人，异常的218人占参检人数的96%，患子宫癌的2人，已做完手术，患乳腺增生的123人，占参检的一半以上。我们和职工医院联络，准备些特效药，使患病女职工得到及时的治疗。三、德艺美俱乐部积极开展活动，不断进步女职工的整体素质。1、近几年我们在女职工中开展了“热爱家庭创造美妙生活”和“抗击非典我的感悟”等征文活动，有50多名女文学爱好者踊跃投稿。“三八”节时我们从中挑出5名获奖女职工，在女职工大会上，谈了体会并朗读了自己的作品。今年7月组织女职工开展了“女职工成才与开展论坛”论文征集活动，收到论文19篇，评出了1、2、3等将和优秀论文奖。获奖论文已向市总工会推荐。2、为培养女职工的优雅气质，保持良好形象，今年春天我们组织局部女职工到美容院聆听了整体形象设计专家、美容专家的现场指导，同时向100多名女职工发放了免费皮肤护理的优惠券。3、11月10日，工会女职工委员会举办了“女人的资本”知识讲座，近百名女职工参加了听课，这次聘请的授课人是市交通台副总监王洁平，她从女人的优势、女人的个性资本等方面，用典型事例、富有哲理的讲解，使广阔女职工深受教育和启迪，讲课时还有现场问卷、现场提问，上下互动，生动活泼，给女职工留下了深化的印象。促进了女职工整体素质的进步。【以下为赠送相关文档】精选工作总结阅读邮政工会2023年女职工工作总结和2023年工作安排202_年是云南邮政成功实现经营性扭亏战略目的后，面临着稳固和扩大扭亏成果，尽快实现安康快速开展的重要一年。云南省邮政工会女职工委员会在省邮政工会、国家邮政工会女职工委员会和省总女工部的领导下，全面贯彻落实党的十六大精神和中国工会十四大精神，以学习贯彻全省邮政工会第二次代表大会精神为契机，把落实马克思妇女观和男女平等的根本国策宣传落实好，努力理论“三个代表”重要思想，实在履行女职工委员会工作职责，把广阔邮政女职工最大限度地团结和调动起来，紧紧围绕企业中心，充分发挥女职工的积极性和创造性，在改革、开展、参与和帮扶中维护好女职工的合法权益，在职工素质工程中进步女职工的岗位技能和业务才能，不断进步女职工适应市场开展、企业改革、业务调整、岗位变化的需要，为云南邮政持续、安康、快速开展作出新的奉献。 一、围绕企业改革开展实际，加大宣传教育力度，进步女职工思想认识程度 一年来，各级女职工组织把学习和理论_理论、“三个代表”重要思想，作为荣耀的政治任务，在工会组织的统一领导和组织下，认真分析p 女职工工作现状，把握女职工工作特点，认真组织开展工会法、婚姻法、劳动法、妇女权益保障法、邮政女职工劳动保护规定施行细那么、云南省集体合同条例等重要文件和法律法规的宣传学习。通过座谈、交流等形式多样的宣传教育活动，各级女职工组织进一步增强做好工作的主动性和责任心，做到思想上保持敏锐，政治上保持清醒，自觉将女职工工作摆到企业开展的大局，工会工作的全局中去认识和把握，使各项工作较好地适应了新形势、新任务的需要，并能与时俱进，不断创新。xx年在全省邮政系统内组织开展了以“增强女职工素质，适应开展要求”为主题的论文征集评选活动，各级女职工组织认真发动广阔女职工积极参与，精心组织安排，主动开展调查研究，指定人员负责主要论文的撰写工作，共推荐上报论文36篇。不少论文还可以结合女职工工作实际，将女职工在消费、经营、开展中的成功经历通过理论提升展现出来，对指导理论工作具有积极作用。经省邮政工会女职工委员会召开会议对上报论文进展初评和穿插评选审定后，最终评选出一等奖2篇，二等奖6篇和5个优秀组织奖单位。xx年8月，省邮政工会女职工委员会根据省总女工部的要求，在认真调研的根底上及时上报了女职工工作调研报告，得到了省总女工部的好评和肯定。 二、以适应企业开展为目的，推动施行“女职工素质工程”，促进女职工全面快速开展 省邮政工会女职工委员会始终把女职工素质工程作为女职工工作的长期战略任务抓紧抓好，将施行女职工素质工程与群众性的经济技术创新工程结合起来、与“女职工双文明建功立业”竞赛活动结合起来、与女职工自学成才结合起来，在各单位开展的岗位练功、技术比武中有许多女职工成为标兵、能手，成为学习型、创新型、智能型职工，实现一岗多证，一专多能，增强了适应才能、竞争才能和抵御风险的才能。一年来，省局、省邮政工会从促进云南邮政业务技术骨干队伍建立的高度，提出组织开展“云南省邮政营业技术技能大赛”活动，作为从事邮政营业岗位占80%以上的女职工来说是一次难得的机遇，是充分施展女职工才华，展示女职工风采的有效平台和渠道。省邮政工会女职工委员会结合省局、省邮政工会的要求，及时以云邮会xx53号文件关于积极组织发动广阔女职工投入到“云南省邮政营业技术技能大赛”活动中来的通知，对各级女职工组织提出要求，希望各级女职工组织以高度的责任心和事业心对待此项竞赛活动，积极宣传发动组织广阔女职工投入到竞赛活动中来，主动投身到企业经济技术创新的主战场，充分发挥女职工“半边天”作用，为促进云南邮政安康、协调、快速开展，作出女职工应有的奉献。 三、进一步建立健全组织机构，为顺利开展女职工工作提供组织保障 xx年8月，经过积极的筹备，省邮政工会女职工委员会二届一次会议在昆召开，顺利完成了换届选举工作，从组织建立上保证了女职工工作的顺利开展。8月19日，云南省邮政工会女职工委员会二届一次扩大会议在昆明召开，会议审议并通过了省邮政工会第一届女职工委员会罗丽云副主任所作的努力理论“三个代表”重要思想，与时俱进创始女职工工作新场面工作报告；审议协商产生的云南省邮政工会第二届女职工委员会委员；选举产生了罗丽云同志为省邮政工会第二届女职工委员会主任。会议得到了省总工会、省邮政工会的高度重视，省总童凤华副_到会作了热情洋溢的讲话，省局副局长、省邮政工会李云山_作了重要讲话，一方面对女职工工作给予充分肯定，另一方面也对新一届女职工委员会的工作提出了希望和要求。发动本单位女职工继续发挥“半边天”作用，为云南邮政持续、安康、快速开展作出女职工的一份力量。 四、贴近女职工实际，维护女职工权益，使帮扶工作落到实处 为进一步维护女职工的合法权益，省邮政工会女职工委员会在省局、省邮政工会、省总工会已经组织开展的全省邮政系统职工重病医疗互助保障、职工团体住院医疗保险、全省职工医疗互助活动的根底上，又组织发动女职工积极参与到省总工会女工部开展的“女性安康”保险活动中来，不仅进步了女职工抵御风险的才能，而且使广阔邮政女职工的医疗保障程度从整体上得到进步，企业的凝聚力和向心力得到进一步加强。 一认真组织开展了“寒窗助学”活动。xx年8月，由省总工会出资30万元，资助了100名困难家庭职工子女上大学，我省邮政系统通过各级工会组织广泛理解认真摸底掌握基层职工子女升学情况，并对符合条件的职工子女进展申报，我省邮政系统有4名困难家庭的职工子女得到省总工会的及时资助，共计资助助学金9000元。我省邮政系统受到资助的4名困难家庭职工子女都是品学兼优，被省内外公办大学本科专业招收录取的应届高中毕业生，他们中有考取南开大学、四川美术学院等省内外重点大学，4名学生来自楚雄、昭通、昆明市邮政局困难职工家庭。 二及时建立单亲困难女职工档案。全省邮政系统共有4千多名女职工，分布在300多个岗位上，为了及时、准确、真实地掌握云南邮政系统单亲女职工的困难情况，省邮政工会女职工委员会及时转发了全总女职工委员会的通知，并设计了单亲女职工情况调查表，下发到全省各地州市邮政工委女职工委员会，要求各级工会女职工组织关心单亲女职工的消费、生活、子女教育等问题，实在帮助单亲女职工解决实际困难，帮助她们树立信心，尽快摆脱困境走上安康开展的轨道，为各级组织做好对单亲困难女职工的帮扶工作创造条件。 三做好对单亲困难女职工的帮扶。xx年1月，省邮政工会女职工委员会根据各级女职工组织上报的单亲困难女职工困难情况以及统计报表，及时建立了云南邮政系统单亲困难女职工档案，经省邮政工会女职工委员会进展认真核实、审定，并结合云南省各行业的情况，最终确定10名家庭生活特别困难的单亲女职工，上报省总工会女职工部，及时得到省总工会的帮扶，省总拿出资金给每一位单亲困难女职工赠送了一份“女性安康保险”，实在表达了省总工会对单亲困难女职工的关爱。今年“三八”期间省邮政工会女职工委员会为局部困难单亲女职工购置了“女性安康保险”，为困难女职工搭建起了一道保障防线。 四积极做好赔付工作。xx年11月15日，省邮政工会余伟副_一行在昆明局工会领导、昆明局投递局相关领导陪同下，前往医院看望并慰问了因患重病住院治疗的昆明市邮政局投递局一名女职工，并将云南省邮政系统职工重病医疗互助保障金贰万元以及“女性安康保险”理赔金壹万元，共计人民币叁万元整送到了这位女职工手中。一年来，各级工会女职工委员会在各级工会组织和上级工会女职工委员会的领导下，通过广阔女职工的共同努力，女职工工作获得了一些成绩，但还存在着许多缺乏，一是工作开展不平衡。有的单位女职工工作开展得有声有色，有的活动开展单一。二是工作缺乏创新精神，女职工工作如何适应新形势的开展，如何创造性地开展工作，缺乏深化地调查研究，思路不广、方法不多。三是由于机构改革，人员变动较大，许多新同志走上了工会工作岗位，包括州、县局女职工委员会的委员变动也非常大，培训工作还跟不上形势开展的要求。xx年工作安排意见1 2 3 4 一加强学习，进步认识，增强抓好女职工工作的责任感。省邮政工会女职工委员会将以学习贯彻落实工会十四大、云南邮政工会第二次代表大会、省总工会女职工委员会三届一次扩大会议精神为契机，紧紧围绕云南邮政的中心工作，把广阔邮政女职工的思想和行动统一到加快开展，推动企业安康快速开展的高度上来。 各级邮政工会女职工组织要站在云南邮政事业开展的高度，进一步贯彻落实各级工会和女职工委员会议精神，团结和带着广阔女职工在邮政消费经营管理中的充分发挥“半边天”作用，通过开展形势任务教育、效劳质量教育、职业道德教育、保持_员先进性教育等各种行之有效的方式，把全省邮政工会二届二次全委会议精神和省邮政工会二届一次女职工委员会确定的今后一个时期邮政工作、工会工作和女职工工作的根本指导思想、详细工作和新思路贯彻到广阔女职工中去，引导她们结实树立要推动邮政改革开展，就必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进，一切从实际出发，依靠开展解决前进中的困难和问题，到达鼓舞斗志、增强信心的目的。将广阔女职工更加严密地团结、发动起来，鼓足干劲，凝聚力量，积极投身到云南邮政建立开展的事业中，为云南邮政实现安康快速开展目的发挥好“半边天”作用，做出新成效。 二打好女职工组织建立根底，充分发挥女职工组织的作用，不断增强凝聚力和战斗力。 加强女职工组织自身建立，既是新形势下女职工队伍开展壮大的必然要求，也是实现工会历史使命的详细需要，只有从政治思想上、组织体系上、管理制度上、工作作风上，不断加强女职工组织建立，才能进步工会女职工组织的凝聚力和战斗力，这是发挥女职工作用的根底和保障。 要按照以工会组织建立带动女职工组织建立的思路，加强女职工组织体系建立，夯实根底，扩大覆盖面。力争做到女职工组织与工会组织同步组建、同步改建、同步加强。坚持在组建工会的同时，组建女职工组织；选配工会_的同时，选配女职委主任；工会工作开展到哪里，女职工工作就开展到哪里。当前特别要重视在机构改革中削弱或取消女职工组织、到届不改选或者长期没有人负责女职工工作的问题，坚持从组织建立方面为广阔女职工发挥好“半边天”作用搭建平台。 各级女职工组织要从强化运行机制，进步运行效率，增强履职才能入手，不断适应企业开展和工会工作的新特点、新形势，发挥女职工委员会集体的力量，主动分析p 新形势，掌握工作新特点，调动女职工工作积极性，增强女职工组织的凝聚力和感召力，促进各项工作的开展。女职工组织要主动做好协调和沟通工作，加强与各职能部门的联络，形成各部门关心支持女职工工作的场面，为女职工工作创造良好的外部条件。加强与工会内部的联络，主动汇报女职工工作，在工会组织的领导下，积极配合开展好详细工作，得到大力支持，形成女职工工作为工会工作效劳，工会支持女职工工作的良好气氛。 三围绕云南邮政系统女职工“提素质，建功绩”活动，促进广阔女职工全面开展。 施行职工素质工程是以人为本，促进人的全面开展的重要手段，是推进邮政企业持续安康开展的有效保证，也是工会履行维护职能的根本要求，各级工会女职工委员会要团结带着广阔邮政女职工深化地认识到自已的命运是与云南邮政事业的命运严密相连的。只有云南邮政事业的开展，才能求得自身的开展和进步。各级女职工组织应团结带着广阔邮政女职工树立“自立、自信、自强、自尊”的时代精神，确立工作目的、生活目的、开展目的，从增强和进步自身素质入手，适应新时期企业开展的需要，改革深化的需要，竞争挑战的需要。充分发挥女职工的特点和优势，在施行“女职工素质提升工程”和“女职工建功立业工程”中，努力创造新业绩、树立新风气、争做新女性。 在xx年的女职工工作中，省邮政工会女职工委员会将结合省局、省邮政工会关于组织开展云南省邮政营业技术技能大赛，促进云南邮政业务骨干队伍建立的通知要求，重点以开展女职工岗位比武，技术练功、劳动竞赛为活动载体，印发文件，积极发动广阔女职工踊跃参与，在此次竞赛中充分施展才华，展示风采，不断提升邮政女职工新知识、新技能、新业务的运用和适应才能。省邮政工会女职工委员会将加强与基层女职工组织的联络，指导女职工组织开展好各项工作，并对荣获云南省邮政营业技术技能大赛“状元”、“能手”的女职工作为云南省女劳模、巾帼建功标兵等各类先_比的拟推荐人选。xx年二季度，省邮政工会女职工委员会将抓好已明确的省总工会女职工技术技能竞赛联络点-昆明市邮政工会女职工委员会的竞赛工作，将根据企业实际情况，指导市邮政局在总结前一阶段已获得成绩的根底上，积累经历，认真准备，做好省总女职工部即将开展的“女职工技术技能竞赛成果展示赛”。省邮政工会女职工委员会和各级女职工组织将注重培养女职工先进，用身边的先进人物教育、引导广阔女职工投身邮政建立事业，鼓舞、指导广阔女职工建功立业。 四加大关心和保护女职工工作力度，实在维护女职工的合法权益。 各级工会女职工组织应加大办实事力度，更好地维护女职工的合法权益和特殊利益。继续抓好对劳动法、妇女权益保障法、婚姻法等有关维护女职工切身利益的法律、法规的宣传力度。落实女职工委员会在涉及女职工保障问题上的参与权和监视权，加大协调劳动关系的力度。落实女职工劳动保护的有关规定，关爱女职工的身体安康，继续推动建立和参加“女职工防癌保险”、“女性安康互助保险”等，进一步进步女职工医疗保障程度。指导女职工积极参加云南省邮政系统职工重病医疗互助保障和省总工会职工医疗互助活动、以及团体补充医疗保险和女职工生育保险的赔付工作。 在xx年“三八”节前夕，省邮政工会女职工委员会将组织发动全省广阔邮政女职工参加由全国总工会女职工委员会组织开展的“陕汽杯”女职工权益保障法律法规知识竞赛，通过竞赛进步广阔女职工的法律法规知识和法制观念。省邮政工会女职工委员会还将根据女职工的要求，把女职工生育保险、女职工权益保护等有关政策条款编写成册，给广阔女职工人手一册，使女职工对自身利益的维护做到心中有数。 同时，省邮政工会女职工委员会要求各级女职工组织要结合本单位实际，利用每年“三八”国际劳动妇女节到来的有利时机，推出新招、创出新意，组织开展好各种深受女职工喜欢的文体活动。不要局限于一种活动方式，可以互相学习、借鉴，取长补短，博采众长，使传统节日活动更具有活力和生命力，最大限度地调动起广阔女职工的工作积极性和创造性。此外，各级工会女职工组织要继续重视和关注单亲困难女职工的生活问题，掌握单亲女职工的生活、工作和学习情况，女职工工作者要主动关心她们，承当起第一知情人、第一责任人的职责，成为困难女职工的知心人、贴心人，帮助她们树立战胜困难的信心，早日走出困境。各级女职工组织和女职工工作者要发扬“三倾心”精神，一是倾心于对事业的热爱和追求，要站在全省邮政开展的高度，站在邮政工会工作的高度，站在女职工工作的高度来对待我们所从事的女职工事业，以高度负责的精神，用心做好每一项涉及女职工的工作，将广阔女职工满不满意、工作热情高不高作为检验我们工作的成效，作为我们的第一职责，第一标准。二是倾情于我们的真情实感，女职工组织和工作者心里要装有女职工，要用真情、要用实际行动为女职工排忧解难，倾注一腔热情，实在帮助解决一些实际困难。三是倾力地做好每一件详细实事，工作中要不忘宗旨，履行好职责，维护好女职工的合法权益，竭尽全力抓好女职工工作，全方位推动女职工工作的开展。 总之，省邮政工会女职工委员会只有在省总工会女职工部的领导下，结实树立以企业开展为中心的大局意识，紧紧围绕实现企业安康快速开展的战略目的和企业改革、开展、稳定的中心工作，转变固有的思维形式，打破约定俗成的工作套路，以全新的思维方式去研究新情况、解决新问题，不断创新女职工工作的新思路，找准女职工工作与全局工作的最正确结合点，团结带着全体女职工，努力做到女职工工作与全局工作同步、同向、同目的开展，才能真正发挥作用，获得各级领导的信任和支持，做到有为有位，才能使女职工工作再上一个新台阶。2023年学校女职工工作总结按照区总工会上报XX年工会女职工工作总结的文件精神的要求，结合我校XX年女职工工作实际，在自查的根底上，对我校XX年女职工工作作总结如下：一、以“争先创优”评比为契机，坚决女职工“为人师表”信念立人之本，道德为先。我校始终把女老师的思想道德教育放在首位，号召女老师学习并理论中小学老师职业道德标准，使其成为工作指南。我校还擅长结合“深化学习理论科学开展观”等各种活动强化思想道德教育，进步女教职工思想道德程度。如今年四月份，我校结合区教育局组织的“争先创优”活动，在全镇女老师中开展了“争先创优巾帼建功”活动。二、加强业务学习和锻炼，进步女职工的教育教学程度随着教育改革的不断深化，教育理论、教育形式、教学内容、方法和手段都发生了宏大变化。为了适应教改的需要，我校组织全体女教老师发扬“巾帼不让须眉”的精神，积极投入到 “新课改”的学习之中，越来越多的女老师在论文发表、课题研究、教育教学等方面获得了累累硕果，为我校教育教学撑起了大半边天。在_月份的 “领雁工程”中，我校选派了五名青年骨干老师参加为期两月的学科培训，学校为了使女老师能在外培训安心，还多方联络了师范生来学校顶岗，解除她们的后顾之忧，安心学习，进步教育教学程度。三、实在履行工会_的职责，为女职工排忧解难学校特别关注女职工，对那些因身体原因，经济上困难及遭受天灾人祸的女教职工，都要及时理解情况，为他们送去“温暖”，帮助他们解决生活中的实际困难。如女老师叶跃捷接连遭受失去丈夫、身患绝症的厄运，学校想方设法为她解决困难，牵线搭桥，为她的一对双胞胎女儿结对，被让她安心在家休养。又如，学校许多女老师住校，为了方便女职工生活，学校经常检查宿舍水电设备，平安设施，网络设施，以保证女老师能平安、安心和快乐生活。又如，今年上半年，学校又组织了所有女老师到金华慈铭体检中心体检，让女老师们能拥有一个安康的身体。四、开展丰富多彩的文体活动，促进女职工身心安康。为了丰富女老师的业余文化生活，加强女老师之间的沟通交流，我校工会还专门针对女性特点组织开展了一些文艺活动，如在：“教工之家”为女老师安排了音响、多媒体设备，供女老师跳舞健身；结合区教育工会活动，开展了女老师太极拳学习比赛、钓鱼等丰富多彩互动。在活动中，促进了女老师身心安康。成绩已属于昨天，展望明天，任重而道远，将来的日子里，我校将更加努力学习，勇于开拓，乐于奉献，情系女工，勤奋工作，实在维护广阔女教职工的合法权益，带着全校女教职工发奋进取，为我区教育事业的开展做出更大的奉献。女职工工作总结过去的一年，全市各级工会女职工组织，深化学_的十六大和十六届四中全会精神，贯彻落实省工会十一大、市工会四大提出的各项任务和市委、市政府443方案，团结广阔女职工投身改革，紧紧把握工会工作的总体思路，以求真务实的工作态度和与时俱进的精神风貌，组织全市广阔女职工认真贯彻工会法和妇女开展纲要，为维护广阔女职工合法利益和特殊利益，推动全市女职工工作不断开展作出了奉献。现将一年来全市女职工一、发动组织女职工为我市建立建功立业。市总工会女职工委员会和各区县工会女职工组织，在广泛组织全市广阔女职工认真学_的十六大和十六届四中全会精神，帮助广阔女职工深化理解十六大提出的全面建立小康社会的宏伟目的的伟大历史意义的根底上，教育和引导全市广阔女职工结实树立开展是第一要务的思想意识，努力增强使命感和责任感，发动广阔女职工积极投身三个文明的伟大理论，在全面建立小康社会的伟大历史征程中奉献聪明才智和力量。全市各级女职工组织，充分调动女职工的积极性、主动性和创造性，为企业的消费经营增收节支出谋出力，广泛发动女职工踊跃参加十五开展创新工程，开展岗位练兵、技术比武、提合理化建议和创造创造活动。据不完全统计，一年来全市女职工提合理化建议812条，被采纳268条，创经济效益92.4xxxx元，参加岗位练兵、技术比武188xxxx次。二、加强头参与，认真开展女职工劳动保护工作。市总工会四届三次全委会提出把女职工劳动保护工作纳入职代会建立。全市各企事业单位的女职工委员会对女职工劳动保护工作非常重视，把这项工作列入职代会重要议题，实在维护了女职工的特殊利益。市总保障与女职工部认真落实女职工劳动保护规定，协助各级工会催促企事业单位认真贯彻落实各项女职工劳动保护的措施。总把女职工的特殊保护内包容入集体合同和企业管理的规章制度中。如女职工的四期保护，制止女职工从事国家规定的女职工禁忌从事的高危工种和重体力劳动等，实在保护女职工的生命平安与安康;市建委、金融、电力、电信等基层工会，对怀孕、哺乳期从事重体力劳动和值夜班的女职工都进展调整，并安排定期进展安康体检。三、实在做好下岗失业女职工再就业工作。一是市总保障与女职工部，把4050女职工再就业列入工作重点，加大帮扶力度，和劳动保障局一道，强化对下岗女职工的劳动技能培训，免费培训下岗女职工，为她们再就业创造条件。一县、二县、三县的许多问题女职工下岗后，自强不息，在社会各界的帮助下，重新自谋职业，创办工厂、果园、幼儿园等，都获得了较好的效益，得到社会的认可。一县的下岗再就业女明星周红202_年被评为全国下岗女职工再就业先进人物。二县总先后安排11xxxx名下岗女职工参加电脑和缝纫培训，并获得了专业初级职业资格证书。树立创业典型、宣传她们的奋斗业绩，营造关心支持女职工勇于创业的社会气氛。二是做好特困单亲女职工的帮扶工作。各级工会继续开展了姐妹献爱心活动，通过每位姐妹捐出一元钱，帮助特困女职工解决实际问题，特别是单亲女职工的生活和单亲子女上学难等问题。并将特困单亲女职工优先纳入送温暖工程的视野，重点进展帮扶。三是以基层工会为单位，组织女职工参加女性防癌团体保险，到202_年底全市参加女职工防癌保险的人数为943xxxx，保险额为21.9xxxx元，大大减轻了女职工及其家庭因患妇科癌症所带来的宏大经济压力和风险。从202_年参保至今，全市共有5位女职工得到了理赔，陪付金额共8.5xxxx元，解决了她们的燃眉之急。四是举办了女性保健知识讲座，10月份我们继续邀请了北京妇科专家教授来我市授课，受到广阔女职工的欢送，共授课26节，104xxxx女职工参加了听课。各级工会在三八期间为女职工开展了妇科疾病检查，大大增强了女职工对搞好卫生保健的认识。四、不断加强女职工基层组织建立。随着国有经济战略性调整和国有企业的改制，工会工作的重心向非公有制经济转移，假如不加强女职工组织建立和干_伍建立，我们的工作阵地就会萎缩。因此，市总女职工委员会始终坚持将组建女职工委员会和设置女职工委员作为工会组织建立工作的一项重要内容，做到与新建工会组织同时审核、同时批复，坚持哪里有工会组织、哪里有女职工、哪里就建立女职工组织的原那么，最大限度将女职工组织到工会女职工组织中来。女职工组织和女职工干部比上年有所增加。 五、重视女职工教育，开展各种文娱活动。202_年11月，我们举办了全市女职工干部培训班，对6xxxx女职工干部进展培训，聘请了省总女工部两位部长到我市授课，通过办班考察，不仅进步了女工干部的业务程度，并增加了知识、开拓了视野。组织广阔女职工积极参与创立学习型组织，争当学习型职工知识竞赛活动，帮助她们掌握更多、更新的知识和本领，为全面建立小康社会奉献力量和才智。通过创争活动的开展，广阔女职工进一步树立了终身学习的意识，进一步进步自身的综合素质。同时积极组织女职工参加各项文娱活动，在三八期间各地都举办了不同形式的文体活动和座谈会，活泼全市女职工群众文化生活，展示女职工的精神风貌，焕发积极向上的进取精神，增强女职工组织的凝聚力和影响力。202_年工作意见职工医院女职工工作总结职工医院女职工工作总结XX年是“新世纪女职工素质达标工程活动”的第二年。我们医院女职工委员会在公司女工委员会和医院党、政、工的领导下，结合我院女职工的实际情况，开展了以下工作: 一、树立典型人物 歌颂先进群体 新春之际，我们召开了医院“庆贺三.八妇女节暨优秀女职工事迹演讲大会”，会上表彰了21名优秀女职工代表。女同胞们自创自颂了她们身边的岗位明星人物外科科护士长叶轮华同志，好妻子好媳妇好女儿的代表检验科甄冀敏同志，双文明示范岗群体药剂科行政管理组的姐妹们等等。通过演讲14个分会女工的代表，14个鲜活的优秀个人和群体的形象展示于人们的眼前。她们常年工作在临床一线，工作兢兢业业，任劳任怨“一切为了病人，为了病人的一切”是她们的工作宗旨。三班倒的工作使她们失去了很多晚上、节假日与家人团聚的时机，为了抢救病人生命，她们放弃了许多与好友、恋人的约会，她们视病人如亲人，视工作如生命。每天工作虽然平凡，却在平凡的工作中写出了动人的篇章。感人的事迹，深情的演讲获得阵阵热烈的掌声，大家真实的感到先进就在我们的身边！向好姐妹学习的热潮在每位女同胞的心中涌动。演讲过程中我们穿插了请公司及医院领导抽取幸运观众奖的活动，使“三.八”庆贺活动推向一个个高潮。一位男科主任幸运地被抽中一等奖，他快乐地说：“我今天很幸运，今后我要大力支持你们女工工作”。演讲会最后，我们医院女子模特队给大家表演了典雅、活泼、时尚的时装表演，展示了医院女职工安康、积极、进取的精神风貌。庆贺大会圆满完毕后，受到医院女职工一致好评。通过举办“三.八”活动，进一步增强了女工委员会在女职工中的凝聚力和号召力。 二、教育女职工树立与时俱进 终生学习的观念 今年一冶医院成为武汉市定点医保医院，7月份将正式对外开场运转，上半年大量的准备工作要进展完毕。我们女职工将如何与时俱进，适应新形势的需要？按照每位女职工去年定的素质达标方案，我们配合科教科对药房收费、物价部门及临床各科物价员进展了计算机应用知识培训。使全院计算机普及率有了很大进步。另外，我们还配合医院医保办组织学习“武汉市城镇职工根本医疗保险知识”，并且组织考试。通过学习考试使职工对我市职工根本医疗保险制度改革的目的、定点医疗机构的管理、药品目录的管理以及定点医疗机构门诊就诊及住院费用的结算等知识有了一定的掌握，为下半年的定点医院工作的开展打下了根底，女职工们深深认识到：要紧跟形势开展，与时俱进，就要不断学习，不断进取，树立终身学习的观念。 三、关心帮助女职工正确面对转岗挑战，做工作的“赢家” XX年12月11日，中国正式成为世界贸易组织wto第143个成员，中国参加wto后，女职工与男职工一样迎来了难得的机遇和挑战。特别是在就业问题上，市场对职工素质的要求不断进步，企业对工作岗位调整的频率不断加快。今年4月，卫生处和医院剥离，医院防疫站、妇幼所、东湖医院人员缩编。通过竞争一局部人员上岗，一局部女职工竞聘落岗。面对落岗女职工，我们女职工委员会和医院人事科一起创办了一周的“转岗培训班”作为女职工的“娘家人”我们向女职工伸出了温暖的手。亲切与她们交谈，帮助她们正确面对岗位的变化，调整心态，熟悉新工作，新岗位，而不能固定着自己已习惯的工作和岗位，回绝变化。在工作的过程中，遇到困难或者经历挫折未必是坏事，它可以促使我们变化，促使我们考虑，促使我们增强好好生活和不断自我加压，自我鼓励，自我开展，努力做到“自尊、自立、自信、自强”做或者的“赢家”。 四、维护女工权益 加强孕期保护 在医院行政、党委的大力支持下，我们女工委员会按时发放质量好、女工喜欢的女工经期保健用品，使女职工们深深感到工会女职工委员会一心为女工着想，心系女职工利益。从今年起，我们落实了孕期满7个月的女工工间休息1小时的制度，目前我们正在整理有关计生、女工保护休假条例，准备组织各分会女工干部学习。 一冶医院工会女职工委员会 乡镇女职工工作总结=年是全乡深化贯彻落实党的xx大的重要一年，×乡女职工工作在县女工委及乡党委政府的领导下，根据工会女职工委员会工作条例，依法维护女职工的合法权益，团结女职工积极投身改革开放和社会建立。主要抓了以下几方面的工作： 一、深化学习，不断进步女职工素质 我乡共有女职工人，在一年的工作中，女职工组织结合自身实际用xx大精神统一思想，按照“三个代表”的要求，围绕经济开展这一主题，与时俱进，开拓创新，组织女职工学技术、学管理、学科学、学文化，不断进步女职工队伍素质。一年来，结合第二批先进性教育活动，在乡党校学习=次，女职工参与学习=人次，另外，各单位组织女职工学习工会法、婚姻法、新的妇女儿童权益保护法等相关儿童知识，进步女职工儿童意识，使女职工权益儿童得到深化宣传学习和贯彻落实。 二、不断加强组织建立 女职工必须加强组织建立，工会女职工委员会是在同级工会工作委员会领导下和上级工会女职工委员会指导下，是有*性和代表性的女职工组织，是进一步保护好女职工权益的儿童、法规、政策的制定和完善，并监视协助有关部门贯彻施行的机构。代表和组织女职工按照法律规定，参加本单位的*管理和*监视，并依法维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益和特殊利益，同一切岐视、虐待、摧残、迫害女职工的行为作斗争。我乡女职工委员会主任由妇联_担任，委员由来自中学、小学、农牧站、林业站、卫生院、供销社几个部门的人员组成，在中学、小 学、供销社三个女职工数超过=人的单位，分别设立了=个女职工委员会；做到了女职工工作事事有人管，充分调动了女职工的工作积极性。 三、实在维护女职工合法权益 围绕工会工作重点，按照“三个代表”重要思想的要求，把女职工权益工作放在重要位置，认真贯彻劳动法、工会法、妇女权益保护法、女职工劳动保护规定等法律法规，实在维护好女职工合法权益和特殊利益。在我乡的企业中，通过平等协商，签订集体合同，把女职工在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动平安卫生、保障福利待遇方面的特殊利益写入了集体合同，配合上级有关部门，协助政府健全和完善社会保障体系，作好女特困职工最低生活保障工作，目前已有=名困难女职工领到了最低生活保障金，有=名在职女职工纳入了困难职工档案，并帮助=名下岗女职工实现了再就业。 四、开展“女职工双文明建功立业”活动 “女职工双文明建功立业”活动，是抓素质、抓开展两手结合的载体活