2023年员工绩效考核评分表（办公室文员）.docx

员工绩效考核评分表 办公室文员姓 名冈位办公室文员考核 负责人考核期限自年 月日至年 月 日考核工程考核内容应得 分主管 评分经理评分工作内容各类文件资料的编集、整理，建档和治理；10企业文案资料打印、治理；8来客的接待工作，接收各种电传资料，接听、接转 等，文件资料的收发、传递、登记10公司员工的人事档案、证件搜集、治理、存档6公司召开各项会议的记录；临时性任务处理8对购物品的登记，领用手续的办理5治理公司的印签、证照、按规定使用7配合会计作好办公用品的定期核实与盘点稽核 抽查6做好业务记录以及记录的保管，保守公司5职业素养具有责任心、工作积极主动、遇事不推诿3工作勤奋、任劳任怨尽力完成任务3具有相应的专业技能，能够完本钱身专业职责3工作有能力、对事推断正确、处事正确3忠诚于公司、品行端正、言行诚信3效劳意识对客户热情礼貌3对工作主动、积极、进取3对本职工作尽职尽责3对同事态度诚恳热情3团体精神积极配合其他部门员工工作3内部员工之间相互配合3顾全大局、以公司利益为重4组织纪律遵守公司各种规章制度4遵守有关法律、法规4考核总分100