环卫保洁管理考核办法.docx

环卫保洁管理考核办法为加强沿海经济开发区环卫保洁管理水平，促进城市经济社会发 展和精神文明建设，建立环卫保洁长效管理机制，营造干净、整洁的 城区环境，参照省、市有关管理办法，结合我区实际，制定本考核办 法。一、考核机构：沿海经济区市政办二、考核对象：中标单位三、考核方式市政办每天对区域范围内的环卫保洁工作进行检查记载，同时结 合暗访及邀请相关代表进行测评，每月汇总考核积分。四、考核内容、细则、处罚、扣分标准（一）规定执行情况和日常清扫保洁状态考核（50分）：1、路面、人行道、广场或桥梁等区域未按规定时间完成普扫和 垃圾捡拾清运作业，每路段扣2分。2、环卫保洁人员未按规定着装环卫工作服、每发现一例扣1分。3、各标段须按核定的人数配备环卫作业人员，经核查，重点区 域每少1名，发现一次扣1分。4、保洁人员向下水道、污雨水口、花坛、绿化带、草坪等倾倒 垃圾的，每发现一次扣5分。5、保洁人员有焚烧树叶、枯草、杂物、垃圾等行为的，每发现 一次扣5分。6、墙角、路边、沟渠等处有垃圾积存现象的，每处一次扣2分。7、乱涂、乱画、乱张贴等（城市牛皮癣）未清理现象的，每处 扣1分。8、未按规定投放垃圾收容器及垃圾收容器未及时清运漫溢，一 例扣1分，清运过程中有抛、洒、滴、漏等二次污染路面现象发现一 处扣1分。9、人行道、路侧石野生杂草未清除及清运的每平方扣1分。10、道路上需按时、全面、彻底，无漏扫、无污水、无大面积落 叶、无暴露垃圾和灰沙袋，发现一处扣1分。11、窖井盖缺失应及时做好安全防护措施并上报区市政办，未及 时上报发现一处扣1分。12、遇雨雪天气应及时组织铲雪除冰作业，道路积水的疏通与清 淤作业未及时安排处理的发现一次扣2分。13、凡遇到偷倒生活类垃圾、建筑类垃圾及道路泼洒沙石、杂物 须在当日普扫作业完成清理、清运，未及时清理、清运发现一处扣2 分。14、保洁路段发现影响保洁的乱搭乱建、占道堆放、占道施工、 损坏绿化等情况，要及时上报开发区市政办，未及时上报发现一处扣 2分。（二）督查督办工作考核（30分）：1、中标单位管理和作业人员需服从督查人员管理，督查人员日 常管理中发现问题反馈到中标单位，中标单位作业人员须30分钟内 赶到现场及时处理。不服从管理，规定时间不到现场的每次扣5分。2、因清扫保洁不力，在管养区域内被区市政办督查、文明创建 督查、县市农环检督查通报、市长热线、城管热线、群众投诉或新闻 媒体曝光的，经核查属实，一例扣1分，未在规定时间内按要求处理 完毕被通报、曝光、投诉等现象的，每例扣20分。3、市、县、区、局领导安排的重大保障活动，因工作不力未完成 任务的每次扣10分。（三）日常清扫保洁状态考核（20分）：1、根据沿海经济区环境卫生考核评分细则（管理）表进行评分 考核；2、不定期暗检结果计入当月考评分，每次暗检出的问题中标单 位应及时整改，整改不合格的，在当月评分中扣5分五、考核结果的运用：1、发包人将每天安排专人对保洁服务效果进行考核计分，每月 汇总积分一次，年底汇总。全年平均分超过90分（含90分），发包 人全额结算保洁服务费用，低于90分，以90分为基础分，按实际得 分比例结算中标价款。2、每月汇总积分。每扣1分，处罚中标单位100元，由承包方 现场向发包方管理部门缴纳，但当月积分超过95分的，不予处罚。 连续三个月考核积分超过95分的，发包方返还上轮扣分处罚款。