关于社区工作心得体会范文3篇.docx

关于社区工作心得体会范文3篇 社区工作心得体会1 在社区工作中，我们必需学会和做到微笑甜蜜，感情自然流露。当你面带微笑，由衷地问候一声“您好”“请走好”时，它犹如冬日里的阳光、夏日里的凉风一样，不仅给每位居民朋友同时也给我们自己带来幸福和温馨。在工作中一件件生动的事例，更让我感受到了微笑的内涵与力气。 我们社区工，面对不满和指责，我们能够忍耐；面对挫折和困难，我们从不退缩。我们的微笑始终挂在脸上，始终真情以待，在我们真诚的微笑面前，无理的刁难，辛酸的委屈，都随着劳碌的社区工作而慢慢淡远。 在社区工作多年的我们，大都已经结婚成家，为人父母。谁不憧憬与家人孩子欢乐舒适的生活？然而，为了社区工作，我们把珍贵的黄金岁月留在了社区，我们把炙热的青春年华献给了社区。 在星星的陪伴中，我们用微笑送走了孤独的夜晚；在喧嚣的吵闹中，我们用真情迎来了绚烂的阳光。我们用水滴石穿的坚强面对挫折和困难，用春风化雨的胸怀感染社区的居民朋友，在心与心的沟通、情与情的传递中，和谐的气息日益萌动，与时俱增。是什么，让我们拥有这样坦荡博大的胸怀？是什么让我们拥有这样愈挫愈勇的坚强？是我们对幻想的追求！是我们对劳动保障事业的喜爱！受点委屈又算得了什么？当岁月静静抚平伤口，用含泪的微笑迎接下一个拂晓，我们不仅战胜了困难，同时也超越了自己！我们信任，付出真情肯定能得到信任；忍受委屈，也必将换回理解和真诚，从而谱写出一曲曲社区的和谐之歌！ 社区工作心得体会2 经过了笔试、面试、体检等一系列的流程后，我成为了一名社区工，对于初学者而已，社区工作和我之前从事的工作还是有很大的差异，这也让我深感要在社区工作并没有那么简单，需要学习的东西也许多。 转瞬间过了一年多的时间，我始终负责社区的宣传和计生工作，能够保证日常工作的正常进展、积极参与相关的培训并且主动帮忙其他同事开展相关工作。 在工作期间，我从老同事身上学到了担当、责任和奉献，在社区里居住的书记和主任被我们亲切的称为“老太太”，每次社区只要有需要都随叫随到，无论是周末节假日，还是恶略天气，她们都用自身的行为为我们践行了社区工和老同志的工作态度，兢兢业业，任劳任怨，这是值得我进一步学习的奉献精神。 在从事社区工作的过程中，我发觉了我们社区老年人特殊多，他们中的许多人子女都不在身边而且有的都在国外，含辛茹苦的抚养孩子长大却都不能留在身边，照看关怀、为老人排忧解难是我们社区工责无旁贷的，我们效劳站工作人员都要求自己努力做到急躁倾听、具体解释、手写提示等，热心细心急躁地为老人效劳。 对社区居民的了解是我自己还欠缺的局部，日后我也会在这方面多下功夫，同时利用课余时间也要多进展理论的学习和实践结合的应用，明年要拿到职称。在今后的工作中，自己还要多向老同志学习、多向身边优秀的同事吸取阅历，完善自己的专业学问及自身修养，争取早日到达自己的目标。 社区工作心得体会3 当时带着兴奋感动的心情参加了社区工这个队伍，通过这一年的学习和工作实践，对所主管的民政工作有了进一步的熟悉：民政工作的根本职能是“调整社会冲突，维护社会公正，促进社会稳定”。民政工作的本质是做人的工作，与人民群众的切身利益息息相关。虽然涉及面很广，但根本的还是关注民生、维护民利、落实民权，归结到一点就是“为民”，这充分表达和实践了和谐社会以人为本。树立以人为本的理念应是民政救助理念的核心和根底，民政一切工作的开展必需建立在这样的根底上，民政一切工作的得失必需用这个根底来检验，民政一切工作的成就都是对这一根底的科学和人性化的解释。 我是最基层的工作人员，从政府各部门安排下来的各项任务，一切工作都会沉淀到社区由工作站来贯彻落实，在社区里接触的是从事各行各业的，形形色色的居民，他们的年龄、文化程度、生活状况、经济条件、个人素养、经受等等各不一样，所以他们对政策的认知理解水平也相差甚远，要把政府安排下来的各项任务落实好就需要动脑筋、专心做，对不怜悯况的居民也要有针对性和不同的工作方法。要理解敬重他们每一个人，一视同仁、真诚、热忱效劳。社区工作的水平直接或是间接地影响着社区的素养和精神面貌，所以把自己当作社区人，融入到社区这个大家庭中，当作这个社区的一员才能体会和理解社区需要。遵循“以民为本，为民解困，为民效劳”的理念开展工作，社区工作就能做得 好，党的各项方针、政策就能得到准时宣传、贯彻，党和政府对人民的关怀就能得到准时表达。 东三社区弱势群体相对集中：常住人口中下岗、失业职工、低保人员、空巢老人比拟多。而我又分管民政，相对别的社区而言这里的工作量就要大许多：低保、低收入家庭的认定；行动不便、空巢、不能自理老人的救助；医疗救助；养老补贴的申请等等。社区效劳站怎么供应更多便民效劳.怎么去更好的完成任务这些都要从实际动身要从群众的需求动身。 对低保、低收入认定工作严格把关、严格排查，对申请人员进展登记并入户调查，满意条件的做到不疏不漏，准时纳入救助门槛。确保困难居民的生活得到保障，并做到准时张榜公布，承受群众的监视。对新申请和半年复审时不符合条件或超过最低标准的居民，要严格把关急躁做好他们的思想工作，说明缘由，讲清准入条件，实现社区救助工作的标准化。这样不仅做到了应保尽保，而且实现了动态治理，随时把握低保人员的各类信息，准时变更享受状况，同时加大动态治理力度，全面实行分类施保。使救助对象做到“有进有出”、“能升能降”。 老年人和残疾人需要来效劳站办理和申请的事务许多，但是他们行动不便利，听力和记忆力都较差，而办事流程对于他们来说相对简单繁琐而且简单遗漏，所以对待他们说话的方式要留意一些，要不急不噪、需要的证明和相关文件以及办事流程要具体、清楚、急躁的说明，假如有必要，记录下来给老人，避开由于缺项漏项而造成屡次来回效劳站不能准时办理。针对社区居民老龄 化的状况，居委会和工作站组织开展关爱“空巢”老人活动，在2个多月的时间内用业余时间通过入户和走访张贴通知等形式在社区内进展调查确定XXX户“空巢”家庭。并为80以上高龄、生活不能自理的XX位老人申请办理了社区养老效劳补贴，本着加强社区精神文明建立、全心全意效劳老年人、丰富社区老年人文体活动的宗旨社区组织成立了老年协会，下设了三个组织，分别为文体活动组织、宣传教育组织、安康互助组织，为老年人打造一个安康欢乐、幸福的晚年制造出良好的气氛和环境。 对社区内各类别人员建立健全进一步细分相应的档案台帐，补充了大局部纸质材料的电子档案，完善社区相应的资料，确保统计数出有据，提高数据质量，提升效劳水平，不但便于查找和治理，同时还能优质高效地完成各类报表资料的申报工作。 社区工作的阅历需要积存。刚到一个新的社区初步熟悉了解社区、开展工作，在自我摸索中熟识社区、总结阅历。但做好社区工作，尤其是调解居民纠纷，化解冲突不仅需要热忱，更需要社区阅历、工作阅历、居民的信任和认同。而获得这些是需要时间的，不行能一蹴而就。社区工作对象多，大量的工作在基层，只有深入实际、深入群众，直接听到群众的呼声，才能把握群众生活的实际状况和思想脉搏，要与社区居民相互沟通与打成一片，他们是社区工作的动身点和落脚点，要在与他们的沟通中体会到真情和友情，才能得到他们的支持和帮忙。有了良好的群众根底，就能得到他们的认同和信任。 社区工战斗在社会救助工作第一线，身处冲突的第一线，担负着各项详细救助工作，使命荣耀，任务艰难，责任重大。要成为一名合格的民政工，必需要把党和政府的一系列惠民政策落到实处，民政工作政策性特别强，随着新的业务的大量增加，更要与时俱进，不断学习新政策、新方法，理解新政策、新法规，提高自己的综合素养，绝不能由于自己工作上的疏忽而损害群众的利益。 “社区是我家，建立靠大家”要做到这一点，就要增加社区居民对社区事业、社区活动、社区公益性效劳的关怀和参加意识，调动起居民爱家、爱社区的热忱和积极性，激发居民的“仆人翁精神”，社区工作才能从被动变为主动，从低效变为高效，培育社区居民的民主参加意识，为打造一个居民自己的社区出谋划策奉献力气。