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    公司应急预案演练计划书2篇应急预案演练计划表.docx

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    公司应急预案演练计划书2篇应急预案演练计划表.docx

    公司应急预案演练计划书2篇应急预案演练计划表 一、总则 依据相关法律法规的要求,为适应突发事故应急救援的需要,通过演练,进一步加强我公司应急指挥部各成员单位之间的协同协作,提高应对突发事故的组织指挥、快速响应及处置力量,营造安全稳定的气氛,制定公司2023年应急救援预案演练规划。 二、应急演练目的 1、检验预案。通过开展应急演练,查找应急预案中存在的问题,进而完善应急预案,提高应急预案的可用性和可操作性。 2、完善预备。通过开展应急演练,检查应对突发大事所需应急队伍、物资、装备、技术等方面的预备状况,发觉缺乏准时予以调整补充,做好应急预备工作。 3、熬炼队伍。通过开展应急演练,增加演练组织单位、参加单位和人员对应急预案的熟识程序,提高其应急处置力量。 4、磨合机制。通过开展应急演练,进一步明确相关单位和人员的职责任务,完善应急机制。 5、科普宣传。通过开展应急演练,普及应急学问,提高职工风险防范意识和应对突发事故时自救互救的力量。 三、应急演练要求 1、结合实际,合理定位。严密结合应急治理工作实际,明确演练目的,依据资源条件确定演练方式和规模。 2、着眼实战,讲求实效。以提高应急指挥人员的指挥协调力量、应急队伍的实战力量为着重点,重视对演练效果及组织工作的评估,总结推广好阅历,准时整改存在的问题。 3、细心组织,确保安全。围绕演练目的,细心筹划演练内容,周密组织演练活动,严格遵守相关安全措施,确保演练参加人员及演练装备设施的安全。 4、要制定出应急演练方案交安全环保部审核,演练方案应包括演练单位、时间、地点、演练步骤等。 5、预案演练完成后应对此次演练内容进展评估,填写应急预案评审记录表和安全生产应急预案演练登记表后交安全环保部备案。 公司应急预案演练规划书2 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面提高职工对突发大事的应急处理力量,确保我公司突发生产安全事故应急救援工作高效有序进展,最大限度地减轻事故造成的损失,保障人民生命、财产安全,维护社会稳定,依据生产安全事故应急救援预案以及公司实际状况,特制定2023年应急救援预案演练规划。 一、指导思想 公司始终坚持“以人为本”的科学进展观,遵循“以人为本、预防为主、常备不懈”的方针,贯彻“统一领导、分级负责、专业主导、协同联动、贴近实际、注意实效、厉行节省、保证安全”的原则,紧紧围绕紧急状态下应急处置和抢险救援力量提高这一主线,全面加强应急救援体系建立,进一步完善应急救援预案,培育过硬的应急救援队伍,提高全体员工的应急防范意识,确保在危险时刻能拉得出,冲得上,圆满完成应急救援任务,最大限度地削减损失,为构建社会主义和谐社会,推动社会主义现代化建立营造一个稳定、安全的社会环境做出奉献。 二、工作目标 应急演练是一项综合性工作,必需提前筹划,周密部署,并逐步形成相对完善的应急救援工作机制。根本到达以下目标: 1、建立应急救援领导机构。重大事故的应急救援行动一般涉及来自不同部门、不同专业领域的应急各方,必需实施统一领导,统一组织,建立应急救援领导小组,确定小组领导,设立应急救援指挥中心。 2、完善应急预案,通过应急演练发觉应急预案的缺点和缺乏,依据实际状况准时修订和完善应急预案,使应急预案具有较强的针对性和可操作性。 3、把员工建立成一支坚决、精干、快速反响的内部应急救援队伍。要把思想觉悟高、业务技术精、工作责任心强的人员充实到应急救援队伍中,进展应急反响的特地培训,提高其安全技术素养,充分发挥工作特长,建立过硬的应急救援队伍。 4、形成完整系统的应急预案体系。公司、部门、车间及班组间的各种应急预案和应急措施,必需考虑应急处置、救援的联动性,在组织、程序、措施、资源等方面要相互连接,形成完整、系统的安全生产应急预案体系。 5、建立健全培训制度。加强不同层面的预案演练培训工作,搞好年度规划,建立培训制度。针对应急救援工作一般每年至少组织两次培训,每一次演练前还要组织必要的培训,增加培训的针对性。在此根底上,积极参与上级组织的各类应急救援培训,通过不同形式的培训和演练,不断提高全体员工的应急反映力量和救援力量。 6、配备足够的应急资源。应急资源的预备是应急救援工作的重要保障,应依据潜在事故的”性质和后果分析,合理配备应急救援所需的消防物资、各种救援机械设备、监测仪器、防洪防汛物资、交通工具、个体防护设备、医疗设备和药品、生活保障物资等,并定期检查、维护与更新,始终保证处于完好状态。 7、定期组织应急预案演练。应急预案演练是对应急力量的综合检验,定期以多种形式组织由应急各方参与的预案训练和演练,使应急人员进入“实战”状态,熟识各类应急处置和整个应急行动程序,明确自身应急职责,提高协同作战力量,保证应急救援工作协调、有效、快速地开展。年内一般至少组织一次专项应急预案演练,部门和班组组织每季度不低于一次的现场应急预案演练。 8、评价、总结、修编预案,报上级备案。每一次演练完毕后,都要组织对整个演练的实际效果进展全面、正确的评价,准时进展总结讲评,组织力气对预案进展修编完善,确保预案的科学性、有用性和可操作性。演练的组织和预案的修编都要报上级安监部门登记备案。 三、演练规划 1、由于公司生产属季节性生产企业,生产周期为3月至12月,规划6月份安全生产月进行一次液氨泄漏应急救援演练。 2、各部门依据生产实际状况自行开展应急预案演练。 四、应急演练要求 1、应急演练应当遵守相关法律、法规、标准和应急预案规定。 2、领导重视、科学规划。开展应急演练工作必需得到有关领导的重视,赐予资金等相应支持,必要时有关领导应参加演练过程并担当与其职责相当的角色。 3、结合实际、突出重点。应急演练应结合可能发生的危急源特点、潜在事故类型、可能发生事故的地点和气象条件及应急预备工作的实际状况进展。演练应重点解决应急过程中组织指挥和协同协作问题,解决应急预备工作的缺乏,以提高应急行动整体效能。 4、周密组织、统一指挥。演练筹划人员必需制定并落实保证演练到达目标的详细措施,各项演习活动应在统一指挥下实施,参演人员要严守演习现场规章,确保演习过程的安全。演练不得影响生产的安全正常运行,不得使各类人员承受不必要的风险。 5、由浅入深、分步实施。应急演练应遵循由下而上、先分后合、分步实施的原则,综合性的应急演练应以若干次分练为根底。 6、讲究实效、注意质量要求。应急演练指导机构应精干,工作程序要简明,各类学习文件要有用,避开一切形式主义的安排,以取得实效为检验演习质量的唯一标准。 五、工作要求 应急救援工作是防止事故扩散、扩大,最大限度地削减事故造成的人员伤亡、财产损失和社会危害,维护社会稳定,促进经济进展的重要手段,各部门及班组必需高度重视,加强领导,周密部署,细心组织,确保演练工作有序进展,完善公司应急救援体系。 公司安全部要加强安全生产事故应急预案的监视和治理,加强各生产部门应急预案制定、修订及演练工作的指导、效劳和监视检查。

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