写给研究生导师信.docx

写给研究生导师信 敬重的贵单位领导： 你好！兹有我院农业机械化及其自动化专业的学生XXX去贵单位应聘，我是XXX的导师XXX，XXX是我最观赏的学生之一。他学习成绩卓著，人文科学与自然科学同样精通。更犯难的是，他不妄自尊大、自以为是，照旧刻苦对待每一项学习任务，力争成为整个团队中的最正确。表达了他对学习负责的态度。 中国有句俗话：“梅花香自苦寒开”，经过他持之以恒的付出，他的语言表达力量、活动的组织力量、与人的沟通力量、独立讨论力量都特别突出，连续三年获得优秀奖学金，优秀学生干部，并于2023年8月，获得了山东省机电大赛省级一等奖。 XXX不仅是我的学生，也是我的朋友，由于她的共性与抱负深深地吸引力我。他总是无私的为团队奉献自己的聪慧才智，主动为大家效劳，任劳任怨，不计个人得失，成为我们眼中的典范。为此，恳切的盼望贵单位能赐予他一个展现自我，实现幻想的平台。 推举人：XXXXX理工大学XX学院 写给讨论生导师推举信2 推举人姓名： 推举人职称：教授、博士生导师 推举人工作单位： 某医院心外科 某大学附属某医院心外科 推举人与申请人的关系： 博士导师 推举人电话： 推举意见： 某同学于2023年考入某大学攻读博士学位。*立场坚决，能够同党中心保持高度全都，并仔细学习党的各项方针政策和三个代表的重要思想。 该同学学习仔细刻苦，钻研进取，学习成绩优异。根本学问把握坚固，具有较强的科研素养。擅长发觉问题和解决问题，具有较强的独立工作力量，科研工作中能够做到理论联系实际，并擅长与教师和同学合作，乐于助人。 完成博士论文课题期间，运用科学的思维方法和严谨的科研思路进展试验设计，娴熟把握了大鼠异位心脏移植模型和颈总动脉球囊损伤模型的建立、腺病毒转染扩增、离体转基因、PCR、免疫组化、流式细胞学检测等技能，并能够娴熟的应用SPSS等数据处理软件进展统计分析。经过文献查阅、开题报告、课题实施、资料整理、论文等系统培育，该同学已获得了较好的科研工作力量。 该同学具有执业医师资格，攻读博士学位前有8年大外科工作阅历，6年胸心外科工作阅历，能够处理本专业常见病、多发病和较简单疑难问题。在既往临床工作中严格要求自己，视病人如亲人，深得病人及家属信任。工作中无任何医疗过失和事故发生。 该同学有大学本科课程教学阅历，能胜任教学工作。 在攻读博士学位期间，除了完成临床工作和博士科研课题以外，还注意总结临床阅历，撰写论文4篇，其中在中华胸心血管外科杂志和中华器官移植杂志发表论文2篇。 经过博士阶段的学习和熬炼，该同学已经成为一名符合时代进展要求、综合素养较高的临床、教学、科研复合型人才。 作为该生的博士导师，我情愿推举该同学到贵单位工作。 感谢！ （推举人姓名、盖章） （推举日期） 【拓展阅读】 进入了讨论生的学习层次，不少人都会思考这样一个问题，要成为一名合格讨论生，需要具备一些什么样的力量呢？仁者见仁，智者见智，答案确定是因人而异的。在我看来，一名合格的讨论生不仅是拥有较高水平的学术力量，还应兼备一些其他力量。不行否认，并非全部的讨论生今后都会从事于学术的探究和讨论。更多的人将会走向不同的岗位，成为形形色色的社会人，可能是白领，可能是机关人员，可能是教师，可能是商人等等。故而，对讨论生而言，除了高水平的学术讨论力量，一些其他的生存力量亦是不行或缺的。若是这些力量在这三年的时间里不能得到有效培育，那么走入社会之后，我们无疑会四处碰壁，落得遍体鳞伤。诚然，这些力量可以在步入社会之后再行练就，但不免会花去更多的时间，慢了他人一步。纵是我们还很年轻，仍有大把的时间，但在当下这个进展疾速的社会，一步慢，则步步慢，我们着实不应输在起跑线上。在此，笔者提出了一些拙见，望对大家有所借鉴，亦是对自己的一次鼓励与鞭策。 我认为对于讨论生而言，有七项力量是必备的，需要有意识地去培育。 第一是处理人际关系的力量，主要指与他人沟通、交往的力量。不管我们从事哪行哪业，每一天都少不了会与他人接触，去处理人际关系的问题。与人接触时，畅顺自如的沟通会给我们增色很多。尤其是与人初次见面时，清楚、精确地介绍自己并表达出自己的观点和想法是非常重要的，可以给人留下良好的第一印象，促就良好人脉的形成。或许会有人抱着酒香不怕巷子深、是金子总会发光的观点，认为自己只要具备了过硬的技术和本事，无需在意推销自己的问题。不行否认，这样的说法是有道理的。但是在竞争如此之剧烈（甚至是惨烈）的”今日，学会如何更好地表现和营销自己，是大有好处的。既已知一身的本事，何不早日一显身手呢？因此，我们平日里应当留意培育自己的语言表达，即口才，做到遇人交往不卑不亢、落落大方。另外，还有把握些必要的社交礼仪常识，如此一来，会令我们更加游刃有余。 其次是解决问题的力量，主要指分析问题、运用合理手段的力量等。人的一生就是在不断地遭受问题和解决问题之中度过的。我们每天都会遇到各样的问题，问题需要解决，生活才会进步，苦苦囿于某一问题之时，生活也会迟迟不前。并且随着年龄的增长，我们所遇到的问题会愈加繁杂。所以，具备了这一力量可谓受益终生。遇到问题，先是要分析问题，找寻消失问题的根源所在，分析问题的性质，考量自己是否能独力解决；若是不能独力解决，需要借助哪些外界救济。要依据可获得的资源制定出解决问题的可行性方案，同时，还应制定备选方案和应急的措施以应对不时之需。此外，我们应当谨记一个原则，就是合理。不管我们实行何种手段解决问题，都应保证手段的合理性质，既不有违于法律亦不有悖于社会之公德。究竟，手段的进步才是社会文明进步的标志。 第三是心理承受力量，主要指自信念及承受失败的力量。当下，社会竞争残酷，生存压力相当大，可谓是“人人都有本难念的经”。不过，凡事都要看两面，“有了压力才会有动力”。此语早已妇孺皆知，但能将压力胜利转化为动力的人好像并不在多数。只有具备了良好的心理承受力量，方能将压力胜利转化为动力。一是要有足够的自信念。何为自信，即自己信任自己，要信任自己可以把“鸭梨”变成“冻梨”，不断地鼓舞自己的士气，赐予积极的心理示意。无需多时，便会使自己的潜力挖掘并发挥出来，带来意想不到之效果。二是要正确熟悉失败。老话说“不如意事常八九”，春风得意终归是在少时，但我们也要记住“只有逆着风，风筝才会飞得更高”。如何能够胜利？那就是爬起来永久要比跌下去多上一次。我们要学会直面失败，将其看作是走向胜利的必要环节，不恐不惧，泰然处之。只有如此，我们方能得到成功女神的青睐。 第四是领导力量，包括猜测、协调和决策等力量。领导力量并不是领导所专有，而是属于每一个人的。由于我们每个人都会遇到需要自己组织安排某项事宜的时候，故我们应当有意识地培育这方面的力量。 其一是猜测力量，就是要做到先知先觉，快人一步，甚至是多步，以尽早地“见风使舵”，避开问题的发生。它是建立在对事物进展的深刻熟悉和规律、特征的坚固把握之上的，需要做到准时、有效地猎取信息，并找出各样信息的内在联系，通过推理得出结果。其二是协调力量，即协调周边人员关系的力量。人与人的相处难免会有摩擦，我们应有成为“润滑油”的意识，去调和、去平衡其他人员之间的关系。不是去做“老好人”，二是去做“修理工”，让自己所处的集体成为一个有机的组合。其三是决策力量，也就是给出打算和选择的力量。我们无时无刻不在做着各种各样的打算和选择，一个打算或是选择可能促就胜利，也可能导致失败。在决策的时候，我们要做到心思缜密、权衡周详，保证利益最大、损失最小。 第五是创新力量。创新的意义深远，大到民族的振兴，小到个人的进步，都离不开创新的推促。何为创新？创新就是打碎陈旧思维的枷锁，敢于冲出传统思想的藩篱，查找新途径，找到新方法，让事物的进展过程有一个合理的提升。固然，创新不是简洁的口号而已。一是需要我们努力地扩展自己的视野，汲取各学科的特长，积极吸取的思想养分，不懈地填充自己的大脑，突破定式思维的局限，试着“胡思乱想”、天马行空。 二是要不停地思索。人常说“能够创新的人总是在不断地想问题”，由于思索的问题越多，也就越能找到新的思路和，也就举例创新越近了。所以，让我们的大脑转起来吧。 第六是独立思索力量。独立思索即精神的独立，意识的独立。我们身处学问爆炸和多元化的时代，各种的文化和思想正纷纷冲入我们的视野，让人应接不暇。我们若是没有一种独立思索的力量，很简单就会“被多元化”，失去了思想的独立，让自己的头脑成为各种良莠思想的会聚之地，不伦不类，丢失自我。具备了独立思索的力量，可让我们避开成为他人精神的克隆人，由于我们有自己的思想、自己的立场和自己的观念。我们要学会疑心，用疑心的眼光去批判和扬弃形色各样的文化和思想，得取精华为己所用。疑心是成熟的第一步，而疑心的第一步就是要学会独立思索，培育独立思索的意识和力量。要有一把自己的尺子去测量所处的世界，做到“世事虽繁杂，公正自留心”。 第七是生活自理的力量，也就是根本的生活常识和力量。或许有人对此力量颇为不屑，但我认为根本的生活自理力量是最需要把握的。依照马斯洛的需求层次理论，只有解决了生理和安全的根本需要，才可能去追求更高层次的精神需要，而根本的生活常识和力量就是为解决生理和安全的根本需要效劳的。日常的生活有许多的和学问，比方说是买菜、洗衣、做饭等等，都不是简简洁单就能够做好的，需要我们平日里渐渐的觉察和积存。俗话说“家有一老，如有一宝”，旨在道出老年人的丰富的生活阅历对我们大有好处，能够让我们少走些弯路，多指些捷径。我们不应无视生活自理的力量的培育，倒是应多加注意才是，只有这样，才会让我们的生活少了些麻烦，多了些乐趣。 以上所述就是我所认为的讨论生必需培育的一些力量。其实，这些力量在许多人上大学时候就已经开头或多或少地培育了，于此再对讨论生提述出来多少会有些“冷饭热炒”的感觉。但这些力量绝不是一朝一夕所能育成的，需要我们持之以恒地去研习，因而，笔者盼望此文能够起到对大家有所提示和建议之功。