医院2023年护士节活动策划方案（12篇）.docx

医院2023护士节活动策划方案（通用12篇） 医院2023护士节活动筹划方案（通用12篇） 医院2023护士节活动筹划方案 篇1 一、指导思想 以深入贯彻落实XX年公立医院改革试点工作安排关于“推广优质护理效劳”的部署和全国护理工作会议精神，结合全省卫生系统争先创优活动和“三好一满足”活动，深化以病人为中心，用星级护理效劳理念，进一步标准临床护理工作，切实加强临床护理，为人民群众供应安全、优质、满足的护理效劳。 二、活动目标 增加效劳意识，亲密护患关系，努力实现护患关系零距离、护理质量零过失、护理技术零缺陷、护理效劳零投诉的工作目标，打造护理优质效劳品牌，真正实现“患者满足、社会满足、zf满足”。 三、活动主题 1、爱心如海，护理无限 2、诠释护士职业内涵，展现护士亮丽风采 四、活动内容： 评比“优质护理效劳示范病区” 评比“星级护士” 开展护士礼仪风采大赛。 五、时间安排 1、4月10日前完成“优质护理效劳示范病区”的初评，遴选出5个科室;4月13日前完成“优质护理效劳示范病区”的终评，在被选的五个科室中再选出3个科室作为本次活动的“优质护理效劳示范病区”。 2、4月10日前科室完成各自护理单元的星级护士推举工作，4月13日前完成全院15名星级护士的评比工作。 3、4月25日进展护士礼仪风采竞赛的初赛，选出10队进入决赛。5月8日进展护士礼仪风采竞赛的决赛。 六、活动内容 活动内容： 1. 院领导致护理人员的慰问信。 2. 发放人均价值约200.00元的节日礼品。 3. 发放护士鞋。 4. 分批组织获奖护理人员外出修养或拓展训练。 5. 聘请专家进展一次护理人员心理安康等方面讲座。 请各科室仔细组织，积极协作，根据活动要求，准时上报相关材料。 医院2023护士节活动筹划方案 篇2 一、活动目的 弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广阔护理工全心全意为人民效劳的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出奉献的先进榜样人物，加强护理队伍建立，不断增加我院护理工“以人为本”、“优质效劳”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续进展。 二、活动主题 天使在身边、满足在医院 三、活动内容 (一)评比院内“优秀病区主任”、“出色护士”活动; (二)开展岗位技能竞赛活动; 1、理论考试内容：医学临床三基训练护士分册及护理核心制度; 2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“ 氧气吸入”。 (三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。 四、时间安排 (一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“出色护士”评比工作; (二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛; (三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。 五、评比条件 (一)“优秀病区主任”评比条件 1、担当护士长半年以上，且始终在临床护理一线工作; 2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德; 3、积极推动“以病人为中心”的优质护理效劳活动，在优质护理工作推动过程中具有较强的创新意识，主动意识，成绩突出; 4、科室护理治理到位，无护理纠纷及投诉，无重大不良大事、护理过失和事故发生; 5、完成年度各项工作规划，护理工作质量达标; 6、在病区治理工作中成绩突出，得到医、护、患三方全都好评。 7 、经营治理意识强，积极主动供应机场式护理效劳，实行跨科收治，制造条件提高床位使用率，同时掌握患者平均住院日。 8、运用医院信息治理平台，准时对病区经营治理数据进展分析、督导，制定有效整改措施。 9、娴熟把握医保相关学问，帮助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费，实现利润的合理化。 10、带着团队主动为病人供应高效、优质的效劳并取得了较为显著的社会、经济效益。 (二) “出色护士”评比条件 1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员; 2、坚持在临床一线，喜爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象; 3、娴熟把握根底护理和专科护理学问，护理操作技术娴熟，业务水平较高，成绩显著; 4、坚持“以病人为中心”，效劳意识强，态度热忱和气，关怀爱护病人，在护理效劳方面起到榜样表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。 5、做好住院患者的治理，关怀科室进展，主动制造条件加快床位周转，积极协作护士长做好设备物资治理; 6、主动参加医院治理，心系医院进展，有经营意识，本钱掌握观念强，积极参加科室的全本钱核算; 7、近一年未发生重大护理过失事故。 六、评比方法 (一)、各科室根据评比条件，踊跃推举，确保推举质量。 (二)、各病区接到通知后，要严格根据条件，积极组织，细心推举优秀病 区主任、出色护士，确保推举名额有效。并将推举结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃)，经医院护理部汇总、初审，院领导综合审核、评议后在护士节大会上进展表彰。 (三)、护理技能竞赛由护理部统一组织，每个护理单元推举3名代表参与竞赛，每人只限参与一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采纳百分制，各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两局部成绩组成，其中，理论成绩占总成绩的40%，技能操作考核成绩占总成绩的60%。 本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名。 七、评比要求 (一)评比是一项严厉的工作，各科室应坚持实事求是，公正公正的原则进展，不弄虚作假，不拉票，严格根据规定程序进展。 (二)推举的拟表彰人员肯定要业绩突出，在平凡的岗位将平凡的工作做实，的确具有典范作用 医院2023护士节活动筹划方案 篇3 一、活动主题 “寻找南丁格尔脚印，弘扬人道主义精神”“5.12”国际护士节系列活动。 宣传口号：大力弘扬南丁格尔精神 立志做优秀护理人才 二、活动内容 (一)纪念“5.12”护士节文艺晚会及悼念汶川地震罹难民众祈福默哀活动、护理礼仪表演、授帽仪式 1、时间：20xx年5月11日晚18:0020:30 2、地点：西校区综合楼前广场 3、参加人员：护理系局部教师、全体在校生 4、邀请嘉宾： 5、节目单：见附件 (二)“应急抢救学问”专题讲座 1、主讲人：马悦华 2、时间：20xx年5月11日13:3015:30 3、地点：西校区学术报告厅 4、参加人员：各系部教师、学生约400人 (三)护理专业教育讲座 1、讲座内容：护理工作中的职业防护 主讲人：王静 时间：20xx年5月8日(周六) 参与人员：护理系全体在校生 2、讲座内容：护理论文的撰写 主讲人：李凌 时间：20xx年5月15日(周六) 参与人员：护理系全体在校生 3、讲座内容：护生实习过程中的角色适应技巧 主讲人：杨纪芳 时间：20xx年5月22日(周六) 参与人员：护理系20xx级三专护理、助产、20xx级五专护理学生 (四)护理技能大赛 1、时间：20xx年5月18日、5月25日 2、地点：西校区护理实训中心 3、参加人员：20xx级三专护理、助产、20xx级五专护理学生 4、评委：王静、杨纪芳、根底护理教研室教师 5、详细安排： (1)初赛：20xx年5月18日，理论考核，时间50分钟，每班推举3人参与。依据考试成绩，选出前30名进入复赛。 (2)复赛：20xx年5月25日，技能操作竞赛，时间每人20分钟。 竞赛工程：A、自小安瓿内抽吸药液 B、戴脱无菌手套 (3)评奖：一等奖 4名 二等奖 6名 三等奖 8名 优秀奖 12名 颁发证书 (四)无偿献血让生命因奉献而漂亮 1、时间：20xx年5月11日8:3016:30 2、地点：西校区 3、协作单位：淄博市中心血站 4、献血人员：护理系在校生(自愿原则，已报名者578人) 三、组委会： 总指挥：耿 杰 (一)宣传报导组：陈江宁(学院宣传统战部)、陈刚 (二)活动筹划组：孙红梅、王逢春、石志国、孙云霞 (三)专题讲座组：邵爱玉、马悦华、王静、杨纪芳、李凌 (四)技能评委组：王静、杨纪芳、李凌、徐敏 四、活动预算： (一)纪念“5.12”护士节文艺晚会及悼念汶川地震罹难民众祈福默哀、护理礼仪表演、授帽仪式 预算：3800元 (二)“应急抢救学问”专题讲座 预算：200元 (三)护理专业教育讲座 预算：265元 (四)护理技能大赛 预算： (五)无偿献血让生命因奉献而漂亮 预算：500元 医院2023护士节活动筹划方案 篇4 一、评比优秀护士 1、评比范围和名额： 取得护士执业证的现职岗位上的护理工作人员，各科按护士总人数20%的比例评比。 2、优秀护士条件 (1)能自觉遵守各项规章制度,遵纪守法,喜爱本职工作，听从安排，乐于奉献，做到“以病人为中心”，关怀、爱护病人，全心全意为病人效劳，对护理工作的持续改良能积极参加和作出新举措。 (2)榜样执行医德医风有关规定及护理操作规程，无过失事故，全年无病人或陪人不良投诉现象。 (3)从事护理工作满3年以上，并获得护士执业证的护理人员。 (4)年内发表护理论文一篇以上，或获得市以上科研成果奖或其他奖项。 (5)获得同事的赞同。 (6)特殊突出的好人好事加3分。 有以以下情形之一者不得参加优秀护士评比：年内病事假累计超30天;不按科室要求轮值夜班者;参加黄、赌、毒者。 3、得分必需在85分以上才取得优秀护士嘉奖(护士长按“护长绩效考核”要求自评，然后由护理部评定)。 4、年内连续两季被评为“爱心护士”，且不被一票拒绝者，则为本年度优秀护士。 5.各科必需按每个护士工作的真实状况，进展客观评定、计分，不能虚加分数。 6.4月1日后调科的护士回原科室参与评比。 二、“护理效劳礼仪”演示竞赛。 1、活动目的 演示护士在护理工作场景的礼仪效劳标准，营造护士礼仪效劳良好的气氛。 2、活动对象 各科室护理组派代表参与，共23个护理组。 3、竞赛内容要求 各科围绕“优质护理”为主题，结合科室的实际展现护士在护理工作场景礼仪效劳标准，如沟通技巧、举止范例、接(打)电话、见到生疏人来访、承受投诉、承受病人或家属询问病情、实施护理操作等的礼仪效劳(时间不超过7分钟)。 5、竞赛时间 初定4月28日下午14:30在多功能厅进展。 三、评比优质护理效劳组 (一) 评比范围：23个护理组(内一科 内二科 内三科 内五科ICU 肿瘤科 儿科 中医康复科 外一科 外二科 外三科 外五科 外六科 妇科 产科 五官科 急诊科 口腔科 门诊 手术室 供给室 影像科 效劳中心)参与评比。 (二)评比条件 1、结合科室的实际，制定有科室的效劳礼仪标准，医护人员能按“标准”执行。 2、积极支持医院护理工作持续改良，树立 “以病人为中心”的整体护理理念，临床护理模式不断改良，并表达护理质量持续提高。 3、各项规章制度制健全，严格执行各项护理治理制度。 4、合理使用人力资源，实际工作中能依据护理工作量状况实行弹性排班，护理人员岗位职责明确，工作职责到位。 5、护士语言行为标准，效劳思想端正，效劳品质优良，病人满足。 6、有优秀的学科带头人，能赢得科主任积极支持护理工作。 7、护理业务查房切实解决问题，定期组织新学问、新技术学习。 8、医护、护护之间相互协作，团结向上，分散力强。并能与他科相互沟通、相互协作。 9、年度内(2022年5月至2022年4月)无消失“科室综合目标治理”有关规定一票拒绝的现象。 (四)评比方法：按第一市人民医院“优质护理效劳量化标准”进展评比。 医院2023护士节活动筹划方案 篇5 一、目的和意义 加强护理人员的核心价值观教育，增加护理人员对医院精神的 理解，推动医院建立。贯彻落实“以病人为中心”的效劳理念，的确为病人供应安全、优质、满足的护理效劳。 二、参与对象 全院各科护理人员 三、演讲内容 以“推动文化建立，提升医院内涵”、“护理质量安全”为主题，结合时代特点，弘扬南丁格尔精神，呈现当代护理工奋勉向上、爱岗敬业的精神。 四、演讲时间 每位选手演讲时间在10分钟以内。 五、评比方法 本次竞赛为预赛和决赛两个阶段进展。 (一)预赛： 以科室为单位，每个科室至少两人参与。参赛选手于4月28日下午2点在门诊三楼会议室集合进展预赛，组委会评审组对上报材料及演讲效果进展初评，当场评比出10位选手进入决赛。 (二)决赛： 采纳现场竞赛方式进展，由组委会评审组现场评比，由组委会成员统计得分，评出各奖项。 六、奖项设置 竞赛奖项设置一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名，先进科室奖、全部进入预赛的选手均获得优秀选手奖。 七、竞赛相关事宜 (一)参赛要求 1、参赛选手仪容仪表端庄大方，真正表达天使风采。 2、文体不限，可表达，可谈论，可抒情，但必需内容安康向上，语言风格鲜亮，感情真挚，严密结合自身工作实际。 3、语调语言正确，整个演讲自然流畅，表情自然庄重。 4、因故不能准时参与复赛、决赛者，按弃权处理。 (二)评分标准 1、演讲内容(40分) 紧扣主题，联系工作实际，内容安康向上，构造完整; 2.仪表形象(20分) 仪表端庄，表情自然，举止大方; 3语言表达(30分) 一般话标准，脱稿演讲，合理运用肢体语言; 4、演讲效果(10分) 吐字清楚，语言流畅，声情并茂，感染力强。 (三)时间安排 1、预赛作品报送截止日期：20xx年4月20日，逾期视为放弃。 2、决赛时间：详细安排时间地点另行通知。 八、有关要求 (一)各护理单元要充分熟悉开展演讲竞赛的重要意义，仔细组织本次演讲活动，确保演讲质量和活动成效。 (二)演讲内容须突出护理工作主题，力求形式生动活泼，语言通俗易懂，事例真实感人，表达思想性、教育性。 医院2023护士节活动筹划方案 篇6 一、活动主题： 天使展翅爱满人间 二、活动意义： 护士的工作是高尚宏大的，她们微笑面对每一个患者，她们奉献自己不求回报，她们用爱心、急躁、细心、责任心，用她们珍贵的青春，换来千家万户的幸福和安康拥有者的安详。护士的工作是琐碎不易，艰辛苦苦的，可是许多时候她们的工作却不被人理解。 护士节，让我们对护士的工作有更多的了解，从而赐予更多的理解、支持、协作，敬重护士，感谢她们的付出与关爱。南丁格尔的精神，“燃烧自己，照亮别人”，护理战线上的“白衣天使”以较强的事业心和高度的责任感，把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者“，为此我们要在这神圣的节日里让我们从事护理工作的或马上从事护理工作的人员能够快乐而有意义地度过这个属于她们自己的节日。 三、活动对象： xx学院化工与医药系全日制本科生 四、活动时间及地点： 报名时间：4月20日 截止日期：4月23日 学问竞赛时间：4月25日，地点另行通知 五、活动形式与内容： 形式：闭卷考试 内容：包括人体解剖、组织学与胚胎学两本书等的护理根底技能理论学问。 六、活动流程： 活动预备阶段： 1、预备考试试题并做成试卷; 2、由宣传部制作海报宣传，鼓舞大家积极参加; 3、系部同学到护理班发送通知。 4、安排人员收集参赛人员名单、联系方式; 5、申请活动场地; 6、安排好监考及审批人员。 活动开展阶段：参赛者进展笔试，笔试过程中由学生会成员监考，试卷统一批改。 活动后期阶段： 1、在宣传栏公布活动结果，并对获奖的同学颁发荣誉证书，参赛同学加素养拓展分; 2、将试题答案发表到活动主要负责人的日志上给参赛同学查看; 3、新闻部撰新闻稿并上传到学院网上。 七、活动规章： 与常规考试规章一样 八、活动分工 活动部：负责筹划、发放通知、监考、联系场地 学习部：负责联系教师出卷子及参与技能大赛的评委、监考 新闻部：拍照报道 宣传部：编排海报做宣传 九、奖项设置： 一等奖：二名 二等奖：四名 三等奖：六名 优秀奖：若干名 活动参加者可获素养拓展分 获奖同学将颁发部级荣誉证书 医院2023护士节活动筹划方案 篇7 为了盛大纪念-年“5.12”国际护士节，进一步推动我院精神文明建立，促进我院护理工作的进展，弘扬南丁格尔精神，展现我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，鼓励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献，在实现我院跨越式进展过程中发挥更大的作用。在全院范围内开展第纪念“5.12”国际护士节系列活动，详细方案制定如下： 一、活动目的 为纪念“5.12”国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广阔护理工全心全意为人民效劳的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出奉献的先进榜样人物，加强护理队伍建立和精神文明建立，不断增加我院护理工“以人为本”、“细节效劳”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续进展，充分展现我院医务工的精神风貌和风彩，丰富护士们的文化生活，营造一个和谐、欢乐的节日气氛。 二、活动主题 “以人为本，细节效劳” “团结、拼搏、和谐、欢乐” “一路成长，我爱-医院” 三、领导小组 成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组，成员如下： 组长： 副组长： 成员： 四、活动内容 (一)评比“优秀护士”及“优秀护长”活动。 (二)开展留置针护理技能操作竞赛。 (三)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。 (四)-医院一路走来诗歌朗读。 (五)嬉戏活动。 五、时间安排 (一)4月27日前完成“优秀护士”和“优秀护长”的评比工作。 (二)5月5日前完成护理技能操作竞赛。 (三)5月10日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会及嬉戏活动。 六、评比方法和要求 (一)各科室(护理单元)根据有关标准，自下而上，层层评比、逐级推举，确保推举质量，原则上每个科室(护理单元)限推举“优秀护士”候选人一名;全院评比“优秀护长”2名;院级优秀护士18名;校级优秀护士2名。 (二)申报“优秀集体”，自荐形式，评比出优秀护理集体1名。 (三)护理技能操作竞赛由护理部统一组织，每个护理单元推举1名代表参与竞赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖1名、三等奖1名。另外每个病区电脑随机抽考1名护士，按集体成绩产生集体团队一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。 (四)“嬉戏活动”：5月10或11日下午组织全院护士参与在礼堂进行的各项活动。 踩地雷(嬉戏规章：每科室出2位选手(共10组)，二人合作，在规定的时间内(三分钟)，互踩绑在脚上的气球，最终以气球数最多获胜(每次上场5组，共2次)。嬉戏用具：汽球60个，绳子，秒表1个工作人员)。 抢凳子道具：凳子(若干)参与人员安排：8人或多人参与(其中一人为喊话员不参与竞赛)嬉戏规章：嬉戏开头先把凳子成圆形(按参与人数减一计算，即8人摆7张)，然后，参与人员在凳子外面围成一圈，主持人敲鼓或放音乐时参与人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动(留意不能插队)，当鼓声或音乐停下时参与人员要讯速找到一张凳子座下，由于凳子少一张，所以会有一人没凳子座，这个人就算是被淘汰了，这时要把凳子削减一张，其余的人连续玩，直到剩下最终一人为止，这人就算赢了。赢的人赐予嘉奖。 心有灵犀嬉戏规章：每个队依次上场，每队两人。一个人比划一个人猜;猜词过程中，不许说出词条中包含的任何字，否则该词条作废，依据词条难度，有三次选择放弃的时机;以猜中词条的多少，取前三个队获奖。 医院2023护士节活动筹划方案 篇8 为主题的护士节系列活动，详细方案制定如下： 一、活动主题 转变护理理念，推动优质护理 二、活动内容 (一)开展以“如何当好一名护士长”为主题的护士长治理座谈会; (二)开展以“用阳光的心态面对工作”为主题的低年资护士座谈会; (三)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作竞赛; (四)开展以“优质护理之我想”为主题的质量改良座谈会议; (五)组织全院护士“放飞心情、欢乐生活”轻松休闲半日游活动; (六)院领导慰问临床一线护士活动; (七)参与嘉兴市护理节活动。 三、活动安排与详细要求 (一)5月6日、8日、9日分3批组织全院护理人员到碧云花园生态农庄“放飞心情、欢乐生活”自助采摘半日游活动，要求各科室护士长合理排班。 (二)5月13日开展以“用阳光的心态面对工作”为主题的低年资护士座谈会，邀请3年内获得系统、院十佳护士、优秀护士等称号的护士代表与低年资护士进展面对面的现场沟通，提倡爱岗敬业，无私奉献的南丁格尔精神。 (三)5月15日开展以“如何当好一名护士长”为主题的护士长治理座谈会，围绕做好一名护士长需要具备的素养、新老护士长就科室团队建立、护理质控、护士培训等方面进展沟通争论，以提升护士长治理力量。 (四)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作竞赛。上半年护理部组织全院护士进展静脉输液、护理体检、氧气雾化、心电监护、心肺复苏、简易呼吸囊等操作大练兵，于4月30日前分批次进展考核选拔。 (五)4月23日下午开展以“优质护理之我想”为主题的质量改良座谈会议，要求各护理单元选择优质护理、流程改建等方面改良的内容在会上进展沟通争论，护士长与科室质量改良小组人员参与。 (六)5月11日上午院领导院领导慰问临床一线护士，送上鲜花蛋糕与护士节的庆贺。 (七)5月10日下午选派护士代表参与嘉兴市护理学会关于开展“深化优质护理效劳打造特色护理品牌”活动。 今年是卫生部在全国范围内推广优质护理效劳的第四个年头，我们要树立“用爱惜理患者，用学问守护生命”、“根底护理是根基，专科护理是价值”的专业理念，坚持“以病人为中心”，进一步标准临床护理工作，不断改善优化效劳流程。 注意细节治理，提倡护士以阳光的心态面对工作，不断加强护理内涵建立，提高专科护理水平，打造特色品牌效劳，以进一步推动和深化优质护理效劳。 医院2023护士节活动筹划方案 篇9 为纪念“5·12”国际护士节，深化优质护理效劳，展现我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，结合我院护理学重点专科建立。经钻研打算，在全院范围内开展纪念”5·12”国际护士节系列活动，详细方案如下： 一、活动目的 纪念“5·12”国际护士节，弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品德，鼓励全体护士爱岗敬业积极进取勇于创新，激发护理人员的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出奉献的先进榜样人物，加强护理队伍建立，促进我院护理工作全面协调持续进展。 二、活动主题 “立足实际，以人为本，维护安康，创先争优” 三、活动内容 1评比“优质护理效劳先进护士”“优质护理效劳先进科室”“优秀护士长”与”优秀带教教师”活动。 2开展第_届“品管圈成果汇报”竞赛活动。 3贯彻落实_省人大常委会关于促进全民阅读的打算，开展促进全民阅读征文评比活动。 4召开纪念5·12国际护士节暨表彰大会。 表彰内容： 2022年度年度度获得市级以上表彰的人员。 2022年度年度度护理三基理论与操作考核前10名。 2022年度年度夜班出勤前10名。 促进全民阅读征文评比活动获奖者。 “优质护理效劳先进护士”优质护理效劳先进科室”优秀护士长”与”优秀带教教师”。 第_届“品管圈成果汇报”竞赛活动获奖者。 四、时间安排 15月4日前完成各项评比与统计工作。 25月6日下午召开纪念5·12国际护士节暨表彰大会。 五、评比条件 (一)”优质护理效劳先进护士”评比条件： 1本单位在册在岗且持续从事临床护理工作三年以上的护理人员; 2喜爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献; 3具有良好的 思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象;近一年未发生护理过失事故; 4坚持”以病人为中心”，视病人如亲人，关心爱护病人，在优质护理效劳方面起到榜样表率作用，并得到同行和病人的普遍好评; 5娴熟把握根底护理和专科护理学问，护理操作技术娴熟，业务水平较高，成绩显著; 6近一年(2022年5月至2022年4月期间)未呈现病人投诉且病事假累计不超过14天。 (二)”优质护理效劳先进科室”评比条件： 1开展优质护理效劳3年。 2公示并落实效劳工程。依据综合医院分级护理指导原则(试行)，细化分级护理标准效劳内涵和效劳工程，在病房予以公示。 3弹性排班，每个护士平均负责患者数六评比方法和要求 (一)各科室(护理单元)根据有关标准，自下而上，层层评比逐级推举，确保推举质量，原则上每个科室(护理单元)限推举”优质护理效劳先进护士”12名”优秀带教教师”1名，在全院范围内推举”优秀护士长”7名与”优质护理效劳先进科室”5个。 (二)申报”优质护理效劳先进护士”优质护理效劳先进科室”优秀护士长”与”优秀带教教师”，需附简洁的事迹介绍，于5月4日前报护理部，逾期视为自动放弃。 (三)其次届”品管圈成果汇报”竞赛活动，由护理部统一组织，每个护理单元推举1名代表参与汇报竞赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖2名三等奖3名优秀奖10名。 (四)全民阅读征文评比活动，由护理部工会团委统一组织，各护理单元安排好工作积极参加。 医院2023护士节活动筹划方案 篇10 一、活动的名称： 5.12护士节授帽仪式 二、活动的主题： 展礼仪风采 秀天使之姿 三、活动的目的： 为了弘扬中华民族优秀的传统礼仪道德文化，呈现青春风采，树立人文礼仪形象，提高大学生的综合素养，丰富校园文化活动。也为弘扬5·12国际护士节救死扶伤的人道主义精神和护理人员无私奉献的高尚品质。 四、主办单位： 人文科学系 五、活动宣传： 提前两周由人文系学生会宣传部成员到每班进展宣传，让其为5·12活动节目做好预备工作， 六、活动内容： 1、授帽仪式 2、礼仪风采展现 3、护理学问有奖竞答 4、手语表演 七、活动时间： 2022年5月12日 14：00 八、活动地点：大礼堂 九、活动流程： 收取每班节目单，甄选主持人 由生活部成员布置会场(提前一天) 彩排5月7日5月11日晚 5月12日提前做好场地预备工作，安排好各成员的工作岗位 晚会开头，观众入场，主持人上台主持，学生会成员帮助竞赛选手做好预备工作。 第一步、教师、学生代表上台讲话 其次步、授帽仪式开头 第三步、礼仪风采展现 第四步、有奖学问竞答 第五步、感恩的心节目表演 完毕留影纪念(工作人员安排立场工作) 十、邀请人员： 1、校领导 2、讲话：龙亮 3、教师(戴富明 葛宁一 龙亮 易天义等) 4、授帽教师(田教师 包教师 梁教师 杨教师 廖教师) 十一、活动安排： 文艺部负责此次活动的筹划，节目跟进，现场掌握。 生活部负责场地布置，整个活动的现场秩序。 宣传部负责对本次活动进展宣传(海报形式)提前预备评委教师需要计分本(到系办公室打印) 其余部门负责做好协作工作(主要由生活部负责人安排)。 十二、其他人员： 礼仪佳丽6名(主要做好接待工作、协作授帽、颁奖仪式工作) 主持人(主持整个活动，不能怯场，心理素养较好，幽默幽默。) 授帽仪式的同学40名(在班级表现优异，具有责任心，积极向上的同学，每班5名。) 工作人员若干(人文系学生会全部成员) 十三、活动流程简介： I、主持人开幕介绍领导来宾 II、教师学生代表讲话 III、授帽仪式 IV、节目开头 V、互动节目 VI、余兴节目 十四、活动预算： 矿泉水100元 互动节目奖品500元 9支蜡烛 30元 邀请函 20元 总计：650元 遵义职业技术学院人文系 2022年5月4日 医院2023护士节活动筹划方案 篇11 一、活动主题 以“护士：变革的力气重要的安康资源”为主题。 二、活动内容 1、召开纪念国际护士节暨护理先进表彰大会。评比表彰市“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”，开展“优秀护理征文”、“红十字博爱天使”评比表彰活动。 2、开展“创立优质护理效劳示范工程”学术沟通会”(由市护士学会承办)和“护理学术讲座活动月”等活动。全市二级以上医院各安排1-2个护理学术讲座，讲座内容不限，讲课教师、地点各单位自定(座位不少于100人)，有学分。请各单位按附表要求将讲座相关内容报市卫生局医政科，以便统筹协调。 3、组织护理代表入军营开展“国防日”活动。开展“志愿护理效劳”活动。结合“优质护理效劳示范工程”活动，国际护士节期间各医疗机构自行在全市范围开展“志愿护理效劳”暨纪念国际护士节活动。各单位可以结合实际，组织医院护士以志愿者身份进入社区、护理院等基层单位，为社区居民供应慢性病护理和康复护理效劳，以举办安康学问讲座、发放安康宣传材料、回访出院患者等形式，大力开展活动，为社区居民送暖和、送便利、送关爱、送扶助。通过开展“志愿护理效劳”活动，在护理行业秉承南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，树立志愿效劳意识，提高全社会对志愿效劳的认知度、关注度和参加度，促进社会文明和谐。 4、开展“护理专家进基层活动”及“中医专家进社区、农村义诊活动”。与医疗卫生下乡活动及“安康爱扬进农村活动”、“医疗专家进基层”相结合，定期派出护理、中医专家下基层，帮扶对口基层卫生院、社区卫生效劳站等机构，做好“传、帮、带”工作。 三、时间安排 1、5月5日前，各单位根据标准和要求完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推举、评比、公示和报送工作。 2、5月8日前，市卫生工委、市卫生局完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”、“优秀护理征文”的审核和评比工作。 3、5月10日前，各单位完成护理学术讲座安排表及各医疗卫生单位护理人员统计表，送至市卫生局医政科;需由市卫生局统筹安排的，将视实际状况组织安排。 4、纪念国际护士节暨护理先进表彰大会拟于护士节前夕召开，详细另行通知。 四、活动要求 1、提高熟悉，加强领导。各区卫生局、各医疗卫生气构要高度重视纪念活动，根据统一要求，做好详细安排，实行有力措施，确保活动顺当开展。为保证纪念活动顺当开展，市卫生局成立庆祝国际护士节活动领导小组，各单位也要成立相应组织，确保各项工作任务落实到位。 2、抓住契机，营造气氛。各区卫生局、各医疗卫生气构要以此次活动为契机，根据护士条例和护士守则的规定，全面履行护士义务，切实加强临床护理工作，落实根底护理，改善临床护理效劳，提升患者的满足度，促进我市护理事业持续安康进展。 3、“志愿护理效劳”活动后，请各单位将活动总结及影像资料于5月30日前上报局医政科。 4、细心组织，务求实效。各区卫生局、各医疗卫生气构要积极组织做好“优秀护士长”、“优秀护士”“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推举选拔、统计、上报工作，并按要求做好护理成果宣传及