县财政局2023年度政治生态自查评价报告.docx

县财政局2023年度政治生态自查评价报告 县财政局2023年度政治生态自查评价报告 根据县政治生态评价工作领导小组办公室关于开展2023年度政治生态自查评价的通知工作要求，县财政局仔细对比中共新津县委印发关于建立政治生态评价体系的意见（试行）的通知精神，深入开展财政系统政治生态状况自查工作，现将自查评价报告如下: （一）坚持政治引领，标准政治生活 一是坚决“四个自信”，坚固树立“四个意识”。始终坚持以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和来川视察重要讲话精神为指引，仔细履行全面从严治党主体责任，切实增加主体责任意识。二是强化理论引领。严密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入抓好政治理论学习，通过“三会一课”、民主生活会、谈心谈话等进一步严厉组织生活，严明政治纪律和政治法规，强化党性修养，坚决抱负信念，牢记“五个必需”，严防“七个有之”。三是坚持民主集中制，充分发扬党内民主，严格落实党内重大决策论证评估和征求意见等制度。班子成员讲原则、讲法规，班子团结进取，落实组织打算有力。四是进一步推动党风廉政建立和反腐败工作与财政业务工作相融合，切实抓好党风廉政建立安排部署、警示宣传教育、廉政谈话、述责述廉等工作，全力营造风清气正的财政文化。 （二）突出源头预防，加强监视治理 一是根据“一岗双责”要求，深入推动全面从严治党，确保主体责任落实。仔细制定主体责任清单，对比抓好主责主业。二是结合工作实际，梳理查找廉政风险点，讨论措施，做好防控，查找涉及预算、专项资金、政府债务治理、ppp支出责任识别风险等风险点共计40余条。三是结合“不忘初心牢记使命”主题教育，对比18个是否深入查找“四风”、违反中心八项规定精神、插手重大事项等问题，形成清单，台账治理。四是仔细践行监视执纪“四种形态”，把谈话提示作为重要抓手，坚持抓早抓小，防微杜渐。五是严格执行“三重一大”事项决策制度，仔细落实领导班子主要负责同志“五不分管”制度等，不断强化关键少数监视。 （三）鲜亮选人用人导向，加强队伍建立 一是坚持党管干部原则，重品德、重实干、重公认，严把政治关、品德关、廉洁关、作风关，落实“凡提四必”制度，实行政治审查和廉洁把关“双签字”等制度。二是完善考核评价机制，实行精准差异化考核，强化考核成果运用。三是严格遵守组织人事纪律，坚决防止选人用人不正之风和腐败问题。依据干部选拔任用方法的有关规定及机构改革工作安排，按程序向县委推举正局级干部1人，进展22名中层干部调整。 （四）健全工作机制，优化政治生态 一是狠抓建章立制，完善制度标准。推动政治生态常态化制度化，讨论制定新津县财政局业务流程汇编，整合主要财政业务流程，提高办事效率； 完善财政专项资金治理文件汇编，系统梳理财政专项资金治理政策规定；讨论形成新津县国有公司选购治理暂行方法，标准国有公司选购行为；标准财务治理细则，严格报销费用支出治理等。二是坚持问题导向，积极开展专项资金整治工作，着力整治专项资金治理使用中存在的突出问题，如深化惠民惠农财政补贴资金“一卡通”治理问题专项治理，确保专项资金优化配置、安全运行、标准治理、高效使用。三是结合职能职责加强调查讨论，指导工作实践，提升财政工作的科学性和有效性。通过制度标准、工作标准等进一步促进党员干部勤政廉洁、担当作为，践行社会主义核心价值观。 （五）强化宗旨意识，维护群众利益 亲密联系群众，切实解决群众民生诉求，坚决维护和保障群众权益，做到“为民理财”。结合“三报到”工作的开展深入联系村（社区），准时了解群众诉求，帮忙解决群众难题，积极开展党员讲党课，增加群众对国家方针政策的知晓和理解。积极开展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”工作，先后7次召集各补贴资金业务主管部门、各镇乡、6家社保卡代办合作银行负责人召开工作推动会，每周上报进度状况。通过电视、报纸、微信公众号等媒介积极宣传社保“一卡通”工作。设立监视举报电话，准时收集、协调解决存在问题。截至10月，我县共发放惠民惠农资金3352.8万元，涉及重点优抚对象、低保、残疾人补贴、计生嘉奖扶持等25个工程。