招标公司办公室工作总结.docx

招标公司办公室工作总结招标公司办公室工作总结（精选篇1） 时间过得真快，这上半年的工作已经结束了，我怀着一个特殊好的态度来到了公司这里，现在已经过去了，整整一年的时间，今年上半年工作让我印象特殊深刻，这半年的时间积累，让我更加清楚地熟识到了我们公司的文化，也让我了解到自己岗位上面一些特殊值得学习的东西，也在这个过程当中，进步了自己很多，转瞬之间半年已经过去了，可是我照旧留恋，也宠爱用这样的状态去工作，作为您办公室的文员，我为自己来到公司这里而感到高傲，也需要总结一下半年来的经受。 首先可以说我是你新员工，由于自己来的时间并不是特殊久，我希望能够接受到四周同事的认可，也希望能够在这里能够得到一个稳定的进展，所以我始终都特殊努力，也想通过自己的方式去获得大家的认可，现在过去半年的时间，我真的看到了一些效果，真的特殊渴望用这样的心态，用这样的方式去思考，这一点是毋庸置疑的，也是我需要去踏踏实实保持下去的，半年说长也不长，我始终都特殊坚决自己的状态，在办公室这里有着特殊好的工作氛围，我们都处在一个好的工作环境下面，大家平常都相互之间比较融洽，遇到了问题也会相互请教，这是让我印象特殊深刻的，也是让我感到无比幸运的一点，自己经常会有一些工作，上面的问题，四周同事会赐予一些看法，或者关怀。 我很感谢这里的一切，勇敢及同事对我的一些关怀，由于现在我也会逐步的去挑战自己，也会让自己在这个过程当中陆间续续的去发觉一些可以学习的东西，虽然上半年的工作已经过去了，可是我确定会更加用心，更加努力的去提高自身的工作，也会把这些细节做得更好，我感谢四周同事，也很希望将来有一个稳定的进展空间，在这里的每一天，我都感觉到特殊的兴奋，很充实，作为办公室的文员，我会进一步提高自己的工作水平，让领导让同事们认可我，这是我现在对自己的一个小小的要求，我很感谢半年来的这一切，信任在将来，我能够做得更好，半年的成长与学习是一个对自己的磨砺，通过这样的方式积累工作阅历，提高自己的水平是特殊不错的，我感觉公司对我的培育，我会连续努力的。 招标公司办公室工作总结（精选篇2） 20_年上半年是一个与众不同的半年，我的工作在这半年里，有了很好的成果，身为办公室主任，我完成了自己的工作，这与我是一个很大的成就。现对自己上半年的工作进行总结。 上半年，我管理的办公室增加了不少的新人，我作为主任，理当担起为信任培训的责任。因此在新人入职前，进行了一次入职培训，关怀新员工生疏了办公室的业务和工作流程。在这半年里，又对老员工和新员工分别进行了_次培训，对他们进行力气加强训练，为办公室的建设供应更好的贡献。 每个月我对办公室的档案都要进行整理，并做好每个月的总结，关怀自己吸取工作中的教训，为之后的工作做好工作方案，依据自己制定的方案一步步的实施，把办公室的事情打理的有序。20_年在上半年，我对办公室的设备进行了检查，发觉有些设备已经老化和消逝问题，对此，我进行了修理维护，并同时加购了几台新电脑，并做好的这些设备的修理费用和选购费用的记录，做了一个完整的账目，并呈现在办公室里的呈现栏里，让大家都知道财务的具体状况。 我在对比以前办公室的制度后，找到漏洞，建立了办公室新的制度体系，对规定做了合理的修正。对员工的行为规范也做了相应的调整，在这样对制度和行为规范做了修改之后，办公室的风气也得到了改正，大家工作起来也都很规范，极少有人去违反规定，个人的行为也都得到了改正。同时也对办公室员工的工作流程增加了几个新的步骤，比如定时汇报自己的工作状况，每周都要进行一次会议等等。 在上半年里，我也做好每个月的工作记录，并向领导进行汇报，准时收集众人的看法，在争取到领导的同意后，再去做相应的转变。 在这半年，我尽量做好个人的职务，把办公室的工作做好，让自己在这半年里工作的同事，也不断的去学习。让自己做一个公正的人，慢慢的发觉自己的问题，并去改正缺点，完善自己。 在下半年的工作中，我确定发奋图强，扬长避短，努力做好工作的每一步，让自己更快的成长，关怀大家把办公室给建设好，做个负责人的主任，让大家能够在办公室里更好的参与工作。 招标公司办公室工作总结（精选篇3） 劳碌的20_年已悄然离去，迎来新年的同时特殊有必要回望一年来走过的路。以使自己不断总结阅历，反思不足，在新的一年里确立更为明确的目标。 本年度在生疏幼儿园各项工作的基础上，认真领悟区托幼办工作思路和学校办学精神，逐步落实规范管理，乐观促进师幼进展，努力供应优质保教，不断提升幼儿园的办园质量和服务水平，使幼儿园在规范的基础上进一步进展。现将本年度个人主要工作总结如下： 一、爱岗敬业，欢快从教 作为幼儿园负责人，我始终宠爱着自己所从事的幼教事业，深爱着每一位老师和孩子们。并且确立了这样的办园宗旨：尽努力对幼儿实施优质的保育和教育，为家长解决后顾之忧，让孩子健康欢快，让家长放心安心。为让办园宗旨落到实处，我潜心学习幼儿园管理理论，准时向校领导汇报幼儿园工作进展，乐观征得各级领导对幼儿园工作的指导，虚心寻求帮扶单位的关心，充分调动全体老师工作的主动性，有效运用家长资源，使幼儿园在硬件建设和软件提升方面有了确定改观。本年度，在校领导的大力支持下，幼儿园铺设了儿童乐园草坪，安装了塑钢大门，更换了存在平安隐患的门把手，增设了校内广播网，为幼儿创设了一个平安、卫生、舒适的生活环境。在全体教职工的共同努力下，以优异的成果取得了幼儿园卫生保健许可证，卫生保健工作得到区卫生保健站领导的高度观赏。利用暑假值班时间，组织全体老师确立各班主题，分别创设了寓教育性和艺术行为一体的“水果宝宝”、“海底世界”、“森林音乐会”和“欢快图图”的班级环境，开设了“家园直通车”“明星宝宝”“家园共育”等与家长互动沟通的平台。形成了规范的一日活动常规。看到幼儿园的进展，虽然一路辛苦，却也充实欢快。 二、规范管理，开拓创新 本学年建立健全了幼儿园各项规章制度，逐步做到规范管理。在此基础上，大胆开拓，取得一些工作上的进展。我们坚持每周一次的全体例会制度，进行上周工作总结、本周工作布置和强调留意问题三部分内容，落实幼儿园各项工作任务的同时不断鼓舞老师的进步，提示老师的不足，达到边工作边学习边改进的目的。完善了每两周一次的教研活动制度，自己每次坚持参与其中，争论解决日常教育及教学中存在的问题。形成每两周上交一次的备课制度，每次详细查看并准时进行书面反馈，规范备课内容，期末进行评比的基础上不断改进，达到为教学服务的目的。坚持每学期一次的教学评优活动，相互沟通学习的同时进行六科教学的系统学科培训。本年度共召开了四次家长会，传达幼儿园工作思路，汇报幼儿园主要工作。利用“六.一”和“冬季运动会”向家进步行了两次大型的开放互动活动，期末向家进步行学期汇报两次。召开了两届家长委员会的专题会议，乐观征求家长对幼儿园工作的建议。建立“园长信箱”，开通”家园直通车”，学期末请家长参与评价老师和幼儿园管理方面的看法，不断改进提高幼儿园办园质量。建立规范、到位的卫生消毒制度，坚持每天保持桌面地面卫生，每周进行班级环境小扫除，每月班级环境大扫除，有效预防手足口和甲型H1N1流感的传播，卫生防疫工作扎实到位。在规范管理的基础上，我留意幼儿文化底蕴的积淀，进行了幼儿早期阅读习惯的培育，让幼儿接触经典图画书、进行玩耍识字，开展每周一首古诗诵读活动。利用户外活动时间，组织幼儿开展丰富多彩的体育玩耍，并进行拍球、跳绳的练习和达标活动，提高了身体协调性，增加了身体素养。开展“故事大王”评比活动，提高幼儿语言表达力气和大胆表现力气。充分利用有效资源，结合幼儿园实际特点和幼儿接受水平，扎实有效地开展幼小连接工作。五月份开头带领两个大班的幼儿参加学校升旗仪式，了解学校升旗仪式的神圣与庄重。通过参观学校校舍、综合活动室让幼儿了解学校教室与幼儿园的不同，激发幼儿生入学校的愿望。通过和学校生一起上课小蝌蚪找妈妈，感受学校以学习思维为主的课堂氛围。通过介绍幼小连接工作的阅历和入学后家长协作的专题阅历介绍，让家长了解幼小连接工作应实行的针对性措施。通过转变作息时间、模拟学校课堂、整理小书包、学记作业等一些列活动让幼儿从生活和学习等方面慢慢适应学校的学习和生活。 三、努力进取，初见成效 正由于有了规范管理和不断创新，幼儿园老师队伍日渐成长起来，幼儿园成果也慢慢凸现出来。为培训老师队伍，我们分别进行了幼儿园教育指导纲要的深化学习、教研争辩和理论考核，以此树立老师正确的教育理念，转变不良的教育行为。为老师供应外出学习的机会和条件，参加了市卫生局和儿保所举办的对园长、保育员和保健员的全方位培训，提高了全体教职工对卫生清洁与消毒工作的熟识。多次到育贤一幼听课、参观环境，为幼儿园教育教学和环境创设供应了条件。开设“欢快10分钟大家谈”鼓舞大家分析幼教事例，反思教育行为。增设“优秀园丁”栏目，每月评比一位优秀老师，由园长、老师、家长和幼儿共同评价，促进老师成长。开设了“幼儿园里好事多”的德育阵地，表扬家长和小伴侣中的好人好事。本学年先后组织老师进行环境创设评比、早操评比、边弹边唱竞赛、叙述故事竞赛、自制玩教具竞赛等多项促进老师专业技能提高的评比活动，使老师不断提升自己的专业技能，更好地为优质教学服务。幼儿园所组织的庆“六一”家长开放日活动严谨有序丰富多彩，得到了局领导、托幼办、校领导和家长的全都好评。幼儿冬季运动会得到全体家长的全都好评，掀起幼儿园冬季运动热潮的同时，在社区中产生良好反映，省教育电视台对此进行了新闻报道。因工作较为突出，本年度被市教育局评为“_市托幼先进个人”，本人所撰写的多篇幼儿教育文章在_时报教育周刊上发表，取得较好的社会效应。因幼儿园各项工作到位，在园家长对幼儿园进行了义务的宣扬，本学年招生工作消逝了爆满，家长早晨3点就来园排队报名，半天时间顺当完成了幼儿园本学年的招生方案。8月份进行了小班幼儿的试入园活动，让幼儿顺当适应幼儿园生活，为新学期的各项工作奠定基础。本年度所开展的全部活动，均有方案有支配有总结，留下过程性资料的同时为幼儿园升级升类奠定基础。 四、确立目标，连续攀高 回顾一年的工作，收获是欢快的，也是丰厚的。这其中，有老师队伍的提升，有幼儿的健康成长，有家长对工作的认可，有幼儿园形象的提升，更有自己在这一过程中得到的充分熬炼和提高。我也深刻地体会到，自己和幼儿园所取得的每一点一滴进步都离不开校领导和老师们的大力支持、老师队伍的团结奋进、家长的全力协作和孩子所带给我的喜悦和动力。展望新的一年，我布满了憧憬和希望，由于我看到了努力付出后的收获，感受到领导家长的期望。我确定会连续总结阅历，找准前进的目标，不断开拓进取，使幼儿园向更高目标进展。 招标公司办公室工作总结（精选篇4） 20_年，_区幼儿园办公室在园领导的正确领导下，以“服务、团结、奉献、创新”为宗旨，紧紧围绕幼儿园的各项工作，努力提高办公室的综合素养，强化服务意识，提倡团结和奉献精神，在思想上、政治上、行动上与上级决策保持高度全都，有力推动了幼儿园各项工作的开展。下面，就对20_年办公室工作做以下总结： 一、常规工作 幼儿园办公室是幼儿园的窗口部门，在认真做好幼儿园的日常工作的同时，细心策划，周密部署，尽心尽力的组织好每一次会议，协调好每一次活动，支配好每一次接待。20_年，我园担当各级检察、观摩活动有：自治区级1次(自治区示范性幼儿园复查验收)_市5次(全市共青团工作现场沟通观摩、全市民办幼儿园食堂食品留样现场观摩活动、市人大副主任马平安调研幼儿园、全市校内周边平安工作现场检查)_区级2次(自治区级课题阶段成果呈现暨市级课题开题论证会、_区幼儿半日活动观摩暨幼小连接专题研讨会)。做好会场的布置，照片影视资料的收集等服务工作，每次接待都努力做到“礼貌、急躁、细心、诚意”。 二、人事工作 准时有序的处理上级教育部门下发的各类文件、电话通知、网上文件;准时完成并上报相关的文字材料、填写各类表格，整理好幼儿园的档案资料。尽力做好“上传下达”精确、快捷，“下达上报”客观、有效。努力为幼儿园各项工作的正常开展发挥乐观、有效的作用。 三、做好幼儿园对外宣扬、信息的采集工作和上报工作 以前幼儿园每月发表信息量少，采稿率低，并局限于在_教育局网上发表。自20_年下半年以来，幼儿园接受了有效的激励方式，激发了教职工写信息的乐观性，我园信息量急速增加，在_区教体局对27所学校信息采集的排名中排到了中上，(20_年其次季度信息总量22篇、第三季度37篇、第四季度53篇，发表范围也扩大到：等等，不仅对外宣扬了幼儿园，扩大了幼儿园的知名度，同时也提高了老师的写作水平。 四、认真完成园领导交办的其他事项 1、严格依据相关的规定和要求，认真做好幼儿园园舍修理工程的各项资料的整理及工程施工过程的监督工作。 2、认真做好幼儿园各类会议：园务工作会议记录、幼儿园园委会会议记录、幼儿园平安工作等会议的记录工作。 3、关心幼儿园各部门做好幼儿园日常的各类工作，认真乐观的做好服务工作，后勤保障工作。 4、认真做好办公室的相关方案和总结，整理好幼儿园的档案材料。 五、存在的问题 工作态度是认真的，但工作的方法不够灵敏，工作还不够热忱、乐观、缺乏主动性。 六、努力的方向 1、进一步加强自身的业务素养，坚决理想信念;结实树立“热忱”“急躁”“细心”的服务意识、大局意识;增加工作的向心力、分散力和责任感。 2、明确办公室工作职责，规范工作程序，进一步改进工作方法，严格要求自己“说有用的话，做有效的事”，提高工作效率。 3、努力克服工作中急躁、被动的心情，求真务实，开拓进取，努力工作。 招标公司办公室工作总结（精选篇5） 过去的一年，在园领导、同事们的指导和关怀下，完成了一些办公室和人事相关的工作任务。为了总结阅历、查找差距，促进后续各项工作再上一个台阶，现将工作简要总结汇报如下： 一、关心办公室的文件、信息整理工作 准时依据办公室下发文件和要求，关心各部门整理和调整工作细分表、管局要求报表材料、_区教育局办园许可及统计材料。 二、关心各项检查工作，完善制度材料 依据上级部门平安检查、巡察审计检查要求相继完善了材料信息和更新完善办公室和人事管理相关规章制度。 三、关心_年教育成果展各项预备和现场工作 关心在教育成果展中对接老员工信息、对接现场媒体信息，协作收集采访老员工及幼儿园历史资料。展前分别规划做好签到记录，现场媒体采访等各项工作。 四、对接人事经办相关工作 社保、医保经办系统不定期学习、更新各项信息保障员工有效信息生成，准时参保。 对于历史遗留问题及因政策和系统等缘由产生的问题材料，预备申报材料，追踪办理结果。 结合员工自身办理特殊，关心员工处理，避开不必要的纠纷。 本年度经多方协调，累计取回和发放省医保社保一卡通105张、市医保社保一卡通74张，在途办理社保一卡通54张。 准时处理员工减员、退休转保险状态、生育报销等事宜。 关心_分园立户和办理医保、社保相关工作。 五、临时工作项 上半年度中对于机关事业单位养老并轨工作的系统申报工作和现场申报工作。完成20_年度以前在编员工的信息统计和申报工作，经过半年的结果追踪，目前无需要修改事项。 待进一步追踪20_年度以后进编人员的申报工作和社保对接工作。目前无政策，经办部门无通知。系统安装和操作均在财务部门。 自评待改进不足问题： 一、文字表述力气待提高 结合这一年多幼儿园办公室和行政人事工作的内容，发觉自身在文字表达、凝练上欠条理，有时报道文字和汇报材料需要较多调整，需提升自身文化水平和文学修养，多读相关书籍、文件，尤其是管局相关的事务性材料，以便提高。 二、汇报沟通力气待加强 办公室工作事项有成型结果，在人事和行政经办工作中有时需要多方面协调，结果不确定或结果等待较长时需要有总结和阶段汇报。这方面汇报工作会进一步让领导和同事们了解工作进展和提升满意度。后续工作中会准时留意总结和汇报。 三、政策学习转化力气待完善 政策学习始终是办公室尤其是人事工作的重点和难点，对政策的落实和转化力气需要持续完善。 以上是我对自身工作的一些总结和心得，这次总结更加糊涂地面对现实、面对困难。在今后年度的工作中，我确定会进一步提升力气，紧跟园领导的工作思路，乐观协作办公室主任的工作，认真实践，在现有工作的基础上更上一个台阶!12