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    2023年医院总务科工作总结医院总务科工作总结(6篇).docx

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    2023年医院总务科工作总结医院总务科工作总结(6篇).docx

    2023年医院总务科工作总结医院总务科工作总结(6篇) 总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加醒悟,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗?下面是我整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读共享,希望对大家有所帮助。 医院总务科工作总结 医院总务科工作总结篇一 1、根据后勤处岗位工作规范的要求,严格执行落实学院和后勤处的各项规章制度,对违反规定者进行了肃穆处理,严明白纪律,警示了他人; 2、不定期召开全科室会议,刚好快速将学院、处里的政策、规定、制度、要求传达到每个人,以指导我们的详细工作; 3、聘请园林学校的老师举办了绿化养护方面的学问培训,普及了专业学问,拓展了眼界,开拓了工作思路; 1、完成绿地、花坛、盆栽的卫生清洁和花卉苗木草坪的日常管护,完成草坪养护约2200平方米,盆栽近300盆; 2、在苗木生长期定期修剪整形,全年累计修剪8次约50000平方米; 3、依据不同季节不同时期病虫害的发生危害程度,全面灭杀2次,定向灭杀3次,共计喷洒药液5000余斤; 4、加强对大树的管理养护,对病残枝、蘖生枝、枯枝、下垂枝等等影响植物生长、楼宇采光、车辆人员通行的枝条刚好清理和修剪,已完成树木主杆刷白518棵,修剪65棵; 5、完成了车库出入口新建花坛的绿化施工;二号住宅楼南绿地、三号、十号住宅楼之间安装绿地及教学区部分绿地改造,翻耙土地420平方米 6、在校内绿化配套设施设备上加大投入,投入2.5万元分别在学术厅北高花坛边及一二号教学楼之间绿地旁定制安装园林座椅12套;对附中北门紫藤架进行了修缮,在一号教学楼南门新建藤袈一座,并栽植蔷薇花10窝;新建17.4米*3.2米温室一座、绿地防护栏140米;投入2.4万元购置树枝粉碎机一台,不但节约了树枝清运费,粉碎后的残渣又可还田积肥,废物利用; 7、主动打造深厚校内绿色氛围。新生开学之际、主要节日和重大活动期间,在校内主要场所摆放鲜花造型、悬挂绿植9000余株(盆); 8、查缺补漏,栽种移植,拓展可栽植绿地面积。全年共种植树木95棵、花卉5000余棵(窝)、苗木23000多株、竹子近百平方米; 9、仔细做好中长期绿化规划方案,有条不紊,按部就班调整植物布局,增加新品种,提高绿化率; 10、充分利用绿化人员现有的技术实力和花卉种苗繁育条件,自己动手,培育和繁育各种花卉种苗1000余株; 11、集中力气整治绿化土地,翻整追肥 1、完成保洁员岗位调整,核岗定责; 2、完成对住宅楼卫生日常清扫保洁; 3、完成对住宅楼周边和楼道内积累物的清理及全院卫生死角的全面治理; 4、完成全院道路及公共区域地面的清扫保洁; 6、对主干路雨水管道和楼宇门洞挑檐排水管疏通和清理疏浚,清理杂物8立方米, 7、完成学术厅一层大厅墙面636平方米、玻璃雨棚、朱雀琴行玻璃雨棚的清洁和冲洗; 8、完成内涝后全院地面冲刷和消杀工作; 9、完成各类垃圾废弃物的集中和清运,全年清运垃圾500余车约9000立方米; 10、应对雨雪冰冻天气,刚好铲除冰雪清扫落叶,保证道路通畅和车辆行人平安; 11、对垃圾收集站围墙进行加高、地面进行硬化,定制保洁工具箱5套,建设和改造保洁员劳动用品及住宿简易房120平方米,很好的解决了垃圾站周边环境和劳动用品存放问题; 12、自制劳动工具和更换、修理果皮箱垃圾桶23件套,保证了工作的顺当进行。 1、完成了中国电信、中国联通两家电信公司在学院的基站场地合同续签,中国移动的基站场地租赁合同明年到期,已联系对方办理相关手续; 2、协调各通信运营商刚好办理业务、处理故障。 本年度总务科基本上按安排完成了各项任务,取得肯定成果,但由于工作任务重,人员惊慌,管理实力和技术水平有限,还存在很多的不足: 1、班组的设置不尽合理,岗位人员的职责需明晰;有的管理制度缺失(如垃圾中转站管理制度、总务库房管理制度等等); 2、工作中单兵作战实力强,团体作战实力比较差;缺少全局观念和大局意识; 3、在遵守职业道德和各项规章制度(遵章守纪)上意识淡薄; 4、班组长的模范带头作用不明显,组织管理实力亟待提高; 5、工作的主观能动性和创新性不够,完成工作的效率和质量不高; 1、围绕20xx年学院教学审核评估对校内环境的要求,周到细致做好环境的日常清扫保洁,不留卫生死角;全面完成校内绿化工作及配套设施的定制安装。 2、进一步健全和完善相关的规章制度,依据学院特点和实际修改岗位工作细化标准。 3、绽开职业道德、法律法规及业务技术的学习培训,逐步提高人员综合素养和业务技术实力,并使之常态化。 4、加强对校内绿化美化的宣扬,给树木定制铭牌,在绿地树立文明提示牌,提高大家爱惜环境、爱护环境的意识。 5、建立形式多样的监督检查机制,组织班组成员之间相互到责任区域给对方“挑刺”,将各层级的抽检同组员之间的相互检查结合起来。 6、分别举办保洁、绿化劳动技能大赛,全面提高劳动技能。 1、在面对因极端天气造成的内涝清理、铲除积雪、大面积落叶清扫工作中,班组之间的相互支持,全体职工的亲密协作有力促进了工作责任心和集体意识的增加 2、节约投入:在经费投入有限的状况下,自己培育花卉;购置了树枝粉碎机,粉碎后的树枝还田再利用,绿化班组行道树刷白。以上工作的完成节约经费3万元左右 3、坚持把“迎接审核评估校内整治”工作与日常工作结合起来,是校内的整体环境得到很大提升。 4、在党支部的组织支持下,全处人员义务劳动,在清理行道树树皮、积雪铲除、内涝后的冲洗消杀等工作方面,赐予总务科极大帮助。在此,我代表总务科全体职工表示诚心的感谢,感谢党组织的强有力领导,感谢各兄弟部门的鼎力相助,总务科取得的每一份成果都有你们的功劳,感谢! 医院总务科工作总结 医院总务科工作总结篇二 在20xx年度里,我总务科工作以坚持“强化素养、完善管理,物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作安排提出的工作目标,结合我科室工作人员少、任务繁重的实际状况,能仔细完成院领导下达的各项工作任务,热忱服务于全院各个部门。在新的形势下,立足本职工作,提高相识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,主动主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗工作的顺当进行。现就一年来的工作总结如下: 总务科依据工作须要和医院对科室的学习要求,主动仔细地参与医院组织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,员工各尽其职,工作努力,仔细负责。通过加强政治和业务学问的学习,全科人员精神风貌面貌一新,进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。大家在日常工作中,力争在管理有法,服务有情等方面发挥了主动的作用。 总务科工作存在量大面广的问题。为了加强对基建修理、物资选购、水电管理、资产管理、院区绿化等方面的工作,我们依据总务繁杂细琐、临时性强、突发状况多的特点,全面提高服务质量和服务水平,努力增加服务意识,力求使后勤服务落到实处。 1、加强管理,仔细做好后勤保障工作 (1)爱卫会: 严格执行医疗废物管理条例各项规定,对物业公司收集单位定期检查,了解状况,现场监测,查阅登记资料。对违反条例规定的行为进行查处,并按规定赐予惩罚。1-5月份处置医疗废物约1187.45公斤(其中感染性1100公斤,损伤性87.45公斤); 加强对医院卫生状况的监督检查,定期对医院卫生环境进行考核、评比。1-5月份清理生活垃圾1200吨; 半年对灭“四害”工作常抓不懈,对仓库、病房等“四害”活动的场所多次投药消杀。 (2)联合医务、护理、保卫开展了紧急停电应急演练活动,提高了全院处置供电突发事务的快速反应实力。 (3)热忱服务,做好日常修理工作。我科本着勤俭办院的原则,在保证修理质量的前提下,力争节约开支。面对平常常常遇到的繁杂的种种修理项目,总务科都能刚好保证质量,按时完工。对重点部位,组织人员每月检查和巡察,发觉问题刚好处理,为医院的临床工作解除后顾之忧。 2、加强水电管理,做好水电运用和修理工作。 落实管理岗位责任制,实行每日巡查、记录,发觉问题刚好解决,接报必修,半年来共修理水电气办公设备130余件,保证了医院运用水电的须要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。 3、顺当完成爱国卫生的检查工作。 在院领导的重视和领导下,在各个科室的大力帮助下,总务科多次组织人员对全院的卫生进行彻底的清扫,统一投放了老鼠药和蟑螂药,清除卫生死角,消退蚊蝇、蟑螂孳生场所。并在药库、药房等地方增设防鼠防蝇等装置。保证了全院环境卫生的整齐、舒适、光明。 4、绿化环境、整治环境污染,为职工和病人创建一个更为干净的生活环境。 半年来,购买花卉40多盆,共计人民币3400多元,绿化美化了医院工作环境。原先的医疗废物堆放,使医院的医疗环境受到极大的影响,很简单造成二次污染,形成极大的院感隐患。因此,在院领导的重视和总务科及医院感染科的共同努力下,在合适的地方新建了一处比较规范的垃圾房和医疗废弃物仓库,从而基本解决了这个院感的地雷。 5、加强职工的平安学问培训,提高平安防范意识。 为了提高职工在有紧急状况下的逃命技能和应变实力,总务科组织职工并特地聘请了消防人员就消防平安基本学问:如火灾的种类、灭火器的运用、遇火灾等紧急状况应实行的应变措施等方面结合实例进行现场讲解,提高了职工的平安防范。 1.1-5月份耗水量:3329吨,金额:14647.60元。 2.1-5月份耗电量:39155度,金额:34186.25元。 3.1-5月份物资选购总额:26616.9元。 5.1-5月份洗衣量223件。 20xx年6月10日 医院总务科工作总结 医院总务科工作总结篇三 在20xx年度里,我总务科工作以坚持“强化素养、完备打点,物尽其用、处事临床、保障后勤”的原则,紧紧环绕我院总体成长构想,周全落实我院年度工作准备提出的工作方针,连系我科室工作人员少、使命繁重的现实情形,能当真完成院率领下达的各项工作使命,热忱处事于全院各个部门。在新 的形势下,安家本职工作,提高熟识、变更不美观念,谨记总务围着临床转的原则,主动自动与相关人员到各科室做好处事工作。以确保我院医疗、保健、教学工作的顺遂进行。现就一年来的工作总结如下: 总务科根据工作须要和病院对科室的进修要求,主动当真地加入病院组织的政治进修和营业进修。出格是我们把拟定每小我的岗位职责做为一次深切的营业进修,使巨匠明晰了自己所从事工作职责规模,率领有的放矢地指导开展工作,员工各尽其职,工作全力,当真负责。经由过程增加政治和营业常识的进修,全科人员精神风貌气象一新,进一步增加了做好本职工作的孤高感、责任感和使命感。巨匠在日常工作中,力争在打点有法,处事有情等方面阐扬了主动的浸染。 总务科工作存在量年夜面广的问题。为了增加对基建修理、物资选购、水电打点、资产打点、院区绿化、食物卫生平安等方面的工作,我们根据总务繁杂细琐、姑且性强、突发情形多的特点,周全提高处事质量和处事水平,全力增加处事意识,力争使后勤处事落到实处。 1、阐扬能打“硬战”精神,超卓地完成基建、修理等工程项目。根据市卫生局的卫生成长规划和我院的五年成长规划,在程院长及陈付院长的率领下,我科的基建工作又取得了飞速的成长。 、在经由9个多月时刻的不懈努本文来历: 力,完成了病院门诊隶属楼工程的培植工作。该工程总投资60万元,2层框架结构,建筑面积390平方米,于9月份落成并投入了运用。 、在战胜了重重坚苦后,准备投资3300万元,地下一层,地上6层框架结构,建筑面积9172平方米的病房综合楼工程,也于9月份正式进入开工阶段,厥后工程进展顺遂,并将于20xx年下旬结顶进入彻墙阶段。 、在院行政楼完成搬迁工作后,我科根据院率领的指示和要求,投入了30余万元资金,顺遂完成了对门诊3楼、四楼的装修工程,并于10月份之前完成了胃、肠镜室,心电图室,动态心电图室,理疗科,体检中心,b超室,病理科,生化室,门诊化验室,门诊放射科等科室的搬迁工作,根基上腾空了已被评为危房的医技楼,进一步完备了科室结构,为病院下一步培植工程的顺遂实施打下了精采的基本。 、热忱处事,做好日常修理工作。我科本着勤俭办院的原则,在保证修理质量的前提下,力争节约开支。面临日常平常常常碰着的繁杂的各种修理项目,总务科都能实时保证质量,按时落成。对重点部位,组织人员每月搜检和巡察,发觉问题实时措置,为病院的临床工作解除后顾之忧。 2、增加水电打点,做好水电运用和修理工作。 落实打点岗位责任制,实施每日放哨、记实,发觉问题实时解决,接报必修,年来共修理水电办公设备150余件,保证了病院运用水电的须要。同时也有用地避开了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。并对20xx年20xx年水电用量情形进行了当真的剖析,形成陈述上报院办,获得院率领好评。 3、顺遂完成爱国卫生的搜检工作。 在院率领的正视和率领下,在各个科室的鼎力帮助下,今年度,总务科多次组织干净公司对全院的卫生进行彻底的清扫,由专业的公司进行药水喷洒消毒,统一投放了老鼠药和甲由药,断根卫死活角,消弭蚊蝇、甲由孳生场所;并在食堂、药库等处所增设防鼠防蝇等装配;还重点增加了垃圾堆放场所、承平间等处所的消毒措置,保证了全院情形卫生的整齐、舒适、敞亮。 4、整治情形污染,为职工和病人缔造一个更为清洁的糊口情形。 原先的医疗废料堆放处因众多的工程造成影响,使病院的医疗情形受到极年夜的影响,很轻易造成二次污染,形成极年夜的院感隐患。是以,在院率领的正视和总务科及病院传染科的协作全力下,在合适的处所新建了一处斗劲规范的垃圾房和医疗销毁物仓库,从而根基解决了这个院感的地雷。 5、增加职工的平安常识培训,提高平安提防意识。 为了提高职工在有紧迫情形下的逃外行艺和应变实力,总务科、综治办还组织职工并特地礼聘了消防人员就消防平安根基常识:如火灾的种类、灭火器的运用、遇火灾等紧迫情形应接受的应变法子等方面连系实例进行现场讲解,提高了职工的平安提防意识和逃外行艺,获得了巨匠的一样好评。 6、总务科对食堂内部打点进行了调整,使之能更好的处事于临床工作,即阐扬食堂处事人员各自的实力,提高了经济效益,又晋升食堂的工作质量,调动处事人员的工作主动性,也解除了泛博师生的后顾之忧。今朝食堂工作井井有理,讲究卫生,价钱不变,主副食花腔翻新,泛博病人和职工很是对劲。 年来,全体后勤打点人员,齐心合力,以年夜局为重,主动协作病院方方面面的工作,内练素养,外树形象,圆满完成了各项使命。出格是暑期、节沐日,我们几乎没有休息过,而且任劳任怨,不计酬报地死守岗位,当真履行职责,完成院率领交办的各项工作使命。 “戎马未动,粮草先行”,这是前人对后勤工作的浸染、地位的一个精辟的表达,形象的归纳综合。病院是个巨匠,运行一天开支其实不少,总务科不仅要做开源,更要做节约工作。下一阶段,在超卓完成各项日常工作基本上,力争经由过程我们的全力,为巨匠营造更好的工作、糊口情形。我们要克意进取,不竭完备自身工作,在幕后为病院临床一线各项工作的顺遂进行摊平道路,力争做到工作使人信任,立场令人对劲。我们的方针、目的都是一样的,既要做好本科的营业工作,又要彼此协作,只有这样总务科才更有凝合力、战斗力。 医院总务科工作总结 医院总务科工作总结篇四 在20xx年度里,我总务科工作以坚持“强化素养、完善管理,物尽其用、服务临床、保障后勤”的.原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作安排提出的工作目标,结合我科室工作人员少、任务繁重的实际状况,能仔细完成院领导下达的各项工作任务,热忱服务于全院各个部门。在新的形势下,立足本职工作,提高相识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,主动主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗工作的顺当进行。现就一年来的工作总结如下: 总务科依据工作须要和医院对科室的学习要求,主动仔细地参与医院组织的政治学习和业务学习。特殊是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,员工各尽其职,工作努力,仔细负责。通过加强政治和业务学问的学习,全科人员精神风貌面貌一新,进一步增加了做好本职工作的骄傲感、责任感和使命感。大家在日常工作中,力争在管理有法,服务有情等方面发挥了主动的作用。 总务科工作存在量大面广的问题。为了加强对物资选购、水电管理、资产管理、院等方面的工作,我们依据总务繁杂细琐、临时性强、 突发状况多的特点,全面提高服务质量和服务水平,努力增加服务意识,力求使后勤服务落到实处。 1、加强管理,仔细做好后勤保障工作 (1)爱卫会:严格执行医疗废物管理条例各项规定,1-12月份处置医疗废物约1187.45公斤(其中感染性1100公斤,损伤性87.45公斤);加强对医院卫生状况的监督检查,定期对医院卫生环境进行考核、评比。1-5月份清理生活垃圾1200吨;半年对灭“四害”工作常抓不懈,对仓库、病房等“四害”活动的场所多次投药消杀。(2)联合医务、护理、保卫开展了消防平安应急演练活动,提高了全院处置消防突发事务的快速反应实力。 (3)热忱服务,做好日常修理工作。我科本着勤俭办院的原则,在保证修理质量的前提下,力争节约开支。面对平常常常遇到的繁杂的种种修理项目,总务科都能刚好保证质量,按时完工。对重点部位,组织人员每月检查和巡察,发觉问题刚好处理,为医院的临床工作解除后顾之忧。 2、加强水电管理,做好水电运用和修理工作。 落实管理岗位责任制,实行每日巡查、记录,发觉问题刚好解决,接报必修,半年来共修理水电气办公设备140余件,保证了医院运用水电的须要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。 3、顺当完成爱国卫生的检查工作。 在院领导的重视和领导下,在各个科室的大力帮助下,总务科多次组织人员对全院的卫生进行彻底的清扫,统一投放了老鼠药和蟑螂药,清除卫生死角,消退蚊蝇、蟑螂孳生场所。并在药库、药房等地方增设防鼠防蝇等装置。保证了全院环境卫生的整齐、舒适、光明。 4、加强职工的平安学问培训,提高平安防范意识。 为了提高职工在有紧急状况下的逃命技能和应变实力,总务科组织职工并特地聘请了消防人员就消防平安基本学问:如火灾的种类、灭火器的运用、遇火灾等紧急状况应实行的应变措施等方面结合实例进行现场讲解,提高了职工的平安防范 1.1-5月份耗水量:3329吨,金额:14647.60元。 2.1-5月份耗电量:39155度,金额:34186.25元。 3.1-5月份物资选购总额:26616.9元。 4.1-5月份洗衣量223件。 一年来,通过全科同志的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务,但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距,思路还须要更加宽敞。在新的一年里,要加大政治学习力度,提高工作质量,团结一样,扎实工作,高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。 医院总务科工作总结 医院总务科工作总结篇五 20xx年,学校后勤工作以“规范、节约、周到、刚好”为原则,遵守管理制度,仔细执行学校决议,团结协作落实学校工作,集思广益为学校管理和建设提出建设性看法,为创建和谐校内以及营造平安、文明、卫生的学习生活环境尽到了责任,作出了贡献,现总结如下: 1制度落实严格。 总务工作在管理上以制度为依据,实行“统一领导、分级管理”的原则,将校产、物业管理通过合理分工,落实到人,落实岗位责任目标。详细操作中,选购方面一是坚持按政府选购办文件办事,将金额较大和文件要求的项目报送政府选购办,按政府选购办要求执行。校内小型选购采纳三人及三人以上的小组实行询价选购和竞标选购。二是加强校内民主监督,全部工程项目建设,学校均成立了由老师代表、监察、工会代表、总务人员代表参与的执行小组负责进行论证、考察、招投标,集体操作,严控价格。三是事后严格验收、审计,凡达5万元以上项目,都由独立中介审计部门进行审计,以审计结论,按合同付款,全年共审减金额达41万元。物品领用按先验收入库,后登记领用,定期进行统计的程序进行。修理方面做好申报登记、上交审批、集体定价、集体验收、测算付款等等。工作思路上以制度为依据,以规范为前提,以让领导及师生满足为目标。近一年来,总务处的工作虽然繁杂,在总务处全体工作人员的努力下,总体上责任明确,程序规范,公正廉洁,经得住检验。 2服务意识较强。 总务工作涉及到方方面面,须要热忱、耐性,服务于学校中心工作的意识要强。从工作方法上,施行定岗定责,人人有事干,事事有人干,充分调动工作热忱;从工作环节上,领导主动参入到各项工作中,仔细听取看法和建议,相互敬重,相互协作,增加了感情,凝合了人心,增加了工作透亮度,提高了办事效率;从结果上看,体现了集体才智,达到或基本达到预期目标,无违规违纪行为,气氛和谐,办事公道,服务有保障。如电路、水路时时有人维护,保证了教化教学、学习、生活的正常秩序;办公、卫生用品常常性地清理和购置,保证了日常工作的良好运转;绿化、花坛、地沟定期巡查修理,维护了校内环境;门窗、玻璃、窗帘、桌椅随报随修,营造了良好的班级环境氛围;按时抄取水表、电表,便利了水电费收取;对渗水、漏水、电表损坏等问题,一是主动与商家联系协商解决;二是说明、宣扬学校制度,属学校负责的由学校付款,不属于学校负责的,由个人付款、总务人员帮助协商修理和付款相关事宜,力求不违反制度而又妥当解决问题。从服务角度看,总务处工作做得周到、刚好,热忱耐性,比较细致而且全面。 3民主氛围浓,执行力强。 总务工作由于事情多而且杂,很多事往往一个人难以决断、难以完成,工作时我们特殊留意发扬民主精神,发扬协作精神,常常采纳民主探讨、民主决策的方法,得出最佳方案,报批后执行。领导常常深化到群众中、到事务中,汇积集体才智,创建力、执行力较强。工作中,仔细执行学校决议和校委会交办的工作;能上下一心、行动一样,将学校方案规范化、明细化;能听从支配,随叫随到,落实工作顾大局、重细微环节;能公开民主,尽心竭力,厉行节约,让教职工放心、满足。经常是节假日不休,突发事务处理不分昼夜,总体上能为学校中心工作保驾护航,能从部门职能上为师生工作生活搞好服务。 4关注民生,努力改善办学条件。 总务工作落实了学校有安排、分步骤地改善办学条件的举措,近一年内主要工作有:硬化了学生停车场;更换了第四栋学生宿舍的床柜;食堂接入了自然气为停用锅炉作好了打算;粉刷了食堂和学生宿舍;完成了健康教室的建设;教室全部终端设备安装完工;配置了网上阅卷系统;安装了宣扬长廊;更换了老师办公桌椅;建设了党员学习室、心理询问室、学生奶配送中心;完成了小区排水沟工程,小区楼道粉刷和铺设大理石地板;落实了教职工早餐问题等。每年还利用假期,对门、窗、窗帘、玻璃、屋漏、墙体、地坪等进行全面查修;还深化学生食堂,参加监督,协调工作,反映学生看法,为食堂规范经营、服务师生献计献策。总务处工作人员不辞劳苦、不计酬劳,在检查、验收、修理、保养等方面投入了大量时间,在了解、反应状况提出建议上花费了大量精力,为搞好学校民生工程、改善办学条件起到了重要作用。 工作中,感觉到一些不足,如: 一是制度不完整不全面,部分制度需修订; 二是教职工对制度了解程度还不够,工作中常受到误会; 三是事情较多,而人手太少,尤其是技术人员太少,遇事请人,费钱费时; 四是学习不够,也无暇顾及学习,对 各种付费标准、质量检测标准以及科学设计和规划方法还不太熟识。 在主管部门和学校领导的指导下,总务处工作逐步步入责任化、规范化、时代化。今后的工作,我们将进一步加强学习沟通,落实制度和工作环节,创新工作方法,以“规范、节约、周到、刚好”为原则,搞师生满足的后勤,不辜负领导期望和激励,为教化事业搞好服务。 医院总务科工作总结 医院总务科工作总结篇六 在20xx年度里,我总务科工作以坚决“强化本质、完满办理,物尽其用、办事临床、保险后勤”的原则,紧紧环绕我院整体成长构思,周全落实我院年度工作筹划发起的工作目标,结合我科室工作人员少、任务沉重的现实状况,能当真结束院带领下达的各项工作任务,热忱办事于全院各个部分。在新 的局势下,立足本职工作,进步熟识、改变不美见解,服膺总务围着临床转的原则,自动自动与相干人员到各科室做益办事工作。以确保我院医疗、保健、传授工作的顺当进行。现就一年来的工作总结以下: 总务科依据工作必要和病院对科室的进修要求,自动当真地参与病院构造的政治进修和交易进修。特殊是我们把订定每个人的岗亭职责做为一次深切的交易进修,使大师明白了本身所从事工作职责范围,带领有的放矢地教育绽开工作,员工各尽其职,工作尽力,当真当真。经过进程加强政治和交易学问的进修,全科人员精神风采景象一新,进一步加强了做好本职工作的高慢感、责任感和任务感。大师在平常工作中,力图在办理有法,办事有情等方面阐扬了自动的感化。 总务科工作存在量大年夜面广的题目。为了加强对基建补缀、物质选购、水电办理、资产办理、院区绿化、食物卫生温柔等方面的工作,我们依据总务困难细琐、临时性强、突发状况多的特点,周全进步办事质量和办事程度,尽力加强办事意识,力图使后勤办事落到实处。 1、阐扬能打“硬战”精神,高雅地结束基建、补缀等工程项目。依据市卫生局的卫生成长筹划和我院的五年成长筹划,在程院长及陈付院长的带领下,我科的基建工作又获得了飞速的成长。 、在经过9个多月时候的不懈竭力,结束了病院门诊从属楼工程的培育工作。该工程总投资60万元,2层框架布局,构筑面积390平方米,于9月份完工并投入了利用。 、在克服了重重坚苦后,筹划投资3300万元,地下一层,地上6层框架布局,构筑面积9172平方米的病房综合楼工程,也于9月份正式进入开工阶段,其后工程进展顺当,并将于20xx年下旬结顶进入彻墙阶段。 、在院行政楼结束搬家工作后,我科依据院带领的唆使和要求,投入了30余万元资金,顺当结束了对门诊3楼、四楼的装修工程,并于xx月份之前结束了胃、肠镜室,心电图室,动态心电图室,理疗科,体检中间,b超室,病理科,生化室,门诊化验室,门诊放射科等科室的搬家工作,根本上腾空了已被评为危房的医技楼,进一步完满了科室布局,为病院下一步培育工程的顺当履行打下了高雅的根本。 、热忱办事,做好平常补缀工作。我科本着勤俭办院的原则,在包管补缀质量的前提下,力图节约开支。面对平常凡是凡是遇到的困难的各种补缀项目,总务科都能刚好包管质量,按时完工。对重点部位,构造人员每个月检查和巡查,发觉题目刚好处置,为病院的临床工作清除后顾之忧。

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