2023年中学班级管理制度汇编中学班级管理细则汇总(八篇).docx

2023年中学班级管理制度汇编中学班级管理细则汇总(八篇) 每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培育人的视察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完备的范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇一 1、校内外遇到老师、职工必需立正、鞠躬、问好，不讲脏话粗话，教学区内不准声喧哗。 2、爱惜绿化，不损坏公物，不随地吐痰，不乱扔杂物，不吃零食，不乱吐残渣，严禁吃口香糖。 3、不采摘花草树木，养草期间不要踩踏草地。不准攀越校内围墙栏杆，未经许可不能进入学校各类场馆。 4、噪高压电线，严禁攀登高压铁塔。 5、各种球类不能带入教学区和生活区内。 6、严禁玩弄、损坏校内内各种消防设施和照明设施。 7、自行车按规定地点有序停放整齐。 8、校内内各种墙面均不能涂抹刻划，严禁损坏各种宣扬物品。 9、不能在学校各幢楼的露天阳台上追逐打闹，更不能进行各种球类活动，以免出现意外。 10、校内内物品须爱惜运用，不能损坏，凡违者，必需按价赔偿并视情节轻重赐予必要的教化或校纪处分 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇二 为使班级管理科学化、民主化、制度化而制定本条例，本条例对本班有效，全部班级成员都必需遵守。 1、上课期间留意仪表规范，不穿奇装异服、不穿拖鞋、不化妆、不佩带首饰、不染发、不烫发，违者，做相应处理并罚扫地一次。 2、未按时到校、上课迟到一次做一天教室卫生并写检讨说明事由，在全班同学面前宣读;请假必需事前亲自向班主任说明充分理由，写好请假条并由家长签字或由家长打电话说明请假事由，否则不予准假，算旷课处理。无故旷课的同学要写检讨说明缘由并向全班同学致歉，并罚扫地两次，旷课累计三次予以劝退。 3、严峻违反校纪班规，有意挑起事端(如打架、抽烟、喝酒、打扑克等)请其家长到校帮助教化。情节严峻者予以劝退。 4、预备铃响后，不得离开教室，违者，罚扫地一次，并且写一份书面检讨，在全班同学面前宣读;课堂上不遵守纪律，有意捣乱、大声喧哗、起哄，严峻扰乱课堂秩序，不听从任科老师管理者、课堂不经老师同意擅自出入者，罚做教室卫生一天，写好检讨、保证书，并赐予教化，累计三次请其家长到校帮助教化;上课顶撞老师，出言不逊、污辱老师者，请其家长到校帮助教化当众向该老师检讨致歉，经老师同意方可接着学习。 5、上课期间不得玩弄mp3、mp4等数码产品，不得将小说、篮球、足球、嬉戏机、学习机等带入教室，一经发觉，予以没收。 6、不准进网吧，一经发觉请其家长就地教化，累计违反三次者予以劝退。 7、大扫除、教室和公共区卫生没有做好的值日生罚做一天，累计两次罚做二天，累计三次罚做四天。上课期间吃东西者，罚三元。 8、每位同学的课桌底下保持没有纸屑等垃圾，喝过的空饮料瓶不要放在桌上或窗台上，一经发觉由该同学负责打扫，并罚做一天卫生。 9、损坏班级荣誉者，罚做卫生三天。爱惜公共财物，如有损坏照价赔偿。 10、团支委、组长、科代表等应做好本职工作，若出现失职或处理不当的应当进行反思检讨，对错误的地方进行深刻反省。 11、上课期间不得玩弄mp3、mp4等数码产品，不得将小说、篮球、足球、嬉戏机、学习机带入教室，一经发觉，予以没收。 12、团结同学，礼貌待人，不与同学发生冲突，不用不雅语言;敬重班干部，听从管理，不得辱骂、威逼班干部，违者，写书面检讨一份，在全班同学面前宣读。 13、做出危害自己，危害他人的行为者，写书面检讨一份并致歉。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇三 第一章 总则 第一条 为了能使公司运作有秩序地进行，维护公司及员工的切身利益，特制定本管理制度。 其次条 本制度涵盖业务员思想道德行为准则、日常工作规范条例、账款管理制度、客户关系管理方法等。 第三条 凡公司业务员适用本制度。 其次章 业务员思想道德行为准则 第一条 业务员应思想端正，品德高尚，诚恳守信，对公司拥护忠诚，酷爱本职工作，有奉献精神，严格遵守公司的一切规章制度，听从公司领导的支配。 其次条业务员之间应相敬相爱，团结互助，要具备团队意识，有冲突纠纷要妥当解决，或上报公司领导寻求调解，不得私下用武力等不良方式，一经发觉，扣除当月全部工资奖金，情节特殊严峻的，公司有权解除合同，予以解聘。（此条之所以严厉，是因为在销售业务领域，冲突特多，比如抢单等现象） 第三条业务员是对外代表公司形象的重要“代言人”，每个业务员在客户面前，不得作出有损公司形象的行为或举动，不得作出有损公司信誉的事情，如经发觉，或有客户投诉涉及公司形象的，经公司调查属实，扣除当月全部工资奖金。 第四条公司本着充分保障每个业务员利益的原则，严禁业务员之间出现抢单或划单的行为。抢单，是指甲业务员在洽谈的业务，乙业务员利用关系或以让出自己提成点数等别的手段抢走此业务；划单是指，甲业务员将自己的单划到乙业务员的名下。公司一经发觉有抢单或划单的行为，扣除双方当月全部工资及奖金，并在全公司通报一次。如其次次再犯，公司有权解除合同，予以辞退。 第五条业务员应善待公司的任何财物。如有恶意破坏者，除要求赔偿外，公司予以扭送公安机关依法处理。不当心损坏者，比如灯具，公司按成本价从其工资中扣除。 第六条业务员在外不得以公司名义、打着公司的旗号从事与业务无关的活动。如经发觉，扣除当月全部工资奖金，马上予以解聘，并送公安机关依法处理。 第七条业务员应具备职业操守，遵守公司相关的保密规定，不得将公司的商业隐私告知竞争对手。如经发觉，扣除当月全部工资奖金，马上予以解聘，并依据合同内容中的相关保密协议向法院起诉。 第三章业务员日常工作规范条例 第一条 业务员严格遵守考勤管理规定，详细奖惩规定详见业务员薪酬管理制度。 其次条业务员每天必需向负责主管口头汇报前一天的工作详情，如有困难，寻求解决困难的方法。每周周一提交“周工作总结”的书面报告。此项规定旨在发觉并解决业务员工作中存在的问题，予以总结归纳，帮助提高业务员的业务水平。 第三条业务员在上班期间，要求着装整齐，形象健康，禁止奇装异服或过于暴露的服装，不得有披头散发、敞衣露背、穿拖鞋等有碍观瞻的举止。 第四条业务员在上班期间，不得从事与工作无关的活动，公司的电话不得用来做与工作无关的闲聊。 第五条业务员在上班期间，不得瞎晃闲逛，不得到各个部门串岗闲聊消磨时间，影响他人的工作。 第六条业务员的请假规定。业务员每个月请事假不得超过三天。事假超过三天的，一律按旷工处理。旷工一天扣30元，当月旷工超过15天的，公司有权解除合同。如事假有特别状况的，应写出状况说明报上级主管审批。请病假应供应相关的病历。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇四 我班平安工作接着贯彻“平安第一，预防为主”的方针，进一步加强以学校平安为本的各项平安管理工作，警钟长鸣，常抓不懈。切实加强班级平安工作管理，增加学生平安意识，完善班级内部平安管理体制，避开各类事故的发生，确保学生平安。详细措施如下： 1、成立小组，完善制度 (1)成立以平安小卫士为组长，班长为副组长，学习委员，生活委员、体育委员、寝室长等为成员的班级平安领导小组及事故处理小组，平安小卫士负责全面平安工作，各成员详细负责某一时段的平安工作，如体育委员负责体育活动中的平安工作，生活委员负责班级的财产平安，电器平安工作，纪律委员负责课堂教学平安工作，学习委员负责课前点名及网络平安工作，平安小卫士汇总班级平安日制工作并与每周五上报政教处。 (2)制订和完善班级的平安管理制度，在教室、寝室、卫生、财产、放假等各方面均应有明确的平安规定。 (3)平安管理制度要落实到人，如平安小卫士的职责之一就是课间要加强巡查，督促同学文明休息，严禁追逐打闹；寝室长的职责之一就是在晚就寝铃响10分钟后，若有同学未回寝室要刚好向值班领导或生活指导老师等报告。 2、自治管理，自我评价 (1)自治管理：班级平安管理不行能也做不到一天24小时时都跟着学生，只有充分调动班级学生自我管理的力气，构建平安自治管理模式，才能做到时时有人巡查平安漏洞、到处有人监控平安隐患。 (2)自我评价：可以在班主任的干脆指导下，每周由班长主持召开班级民主生活会，通报学生一周的表现状况，表扬平安意识强、自我防范做得好的学生，对存在的担心全行为、隐患等提出肃穆指责。同时学生们绽开指责和自我指责，共同商讨制定有效的平安措施；有条件的应制定和实施“学生自我评价体系”，让学生每天从规章守纪、行为平安、值班值日、学习进步、为班争光、平安征文、学问竞赛等个方面进行自我评价并填写自我评价表，班主任定期表现优异者赐予相应的物质和精神嘉奖。 （一）嘴要多讲 平安工作，要每天不厌其烦反复宣讲，时时到处向学生敲警钟。讲的内容可以是事例，如校内外曾发生过的灾难事务、今日说法里的典型案例；也可以是方法，如水、火、电等平安事故的预防和处理的方法。讲的场合可以是特地的，如平安教化课上和主题班会上；也可以是临时的，如学生寝室巡查时、课堂教学下课前（时)。 （二）腿要勤跑 虽然学生大部分时间是在课堂上度过的，但千万别忘了课余时间，很多平安事故都发生在课余时间。假如认为学生休息了，老师也该休息，管理上的“真空时段”最易造成学生失控出乱。因此我牺牲休息时间，在课余勤跑班级教室、走廊楼道、学生宿舍，一来可以进一步了解学生的动态近况，二来可以及早发觉和处理平安隐患，做到“勤到位，早打算”。 （三）心要细致 班级管理者在班级平安教化管理时要做个“有心人”。如在平常为学生供应天气预报资料，提示学生保暖防寒；在恶劣天气到来之前，提示学生尤其是路途较远的学生留意交通平安；又如平常要留意资料的搜集，特殊是违纪、生病学生的资料要尽可能搜集具体当学生打电话请病（事）假时，要多留个“心眼”，刚好电话联系家长，以证明学生的言行。 （四）激励为主 对待学生要讲究艺术，多一些激励，少一些指责；跟学生交往要民主同等，多一些沟通，少一些训斥。班级管理者只有取得学生的信任和敬重，才能够依靠学生刚好发觉和消退班级中存在的平安隐患。假如专盯学生的不足和缺点，不断地冷嘲热讽，学生就会丢失自信，严峻的将自暴自弃，厌学逃课，自杀轻生。其结果反而是增加班级平安隐患，酿成班级平安事故。 （五）擅长沟通 首先是与班级学生的沟通。当学生之间存在冲突摩擦时，班级管理者要沟通在先，消退隔阂，争取将事故歼灭在“萌芽”状态。 其次是与课任老师沟通。请课任老师在教学中留意视察学生的言行及心情，发觉学生有反常心情或异样行为要刚好同班主任“会诊”，并“对症下药”。 再次是与学生家长的沟通。把学校的平安管理要求、学生的近期表现等事项告知学生家长，最大限度地争取学生家长的理解、协作和支持。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇五 1、迟到、早退一次扣1分，旷课一次扣3分。 2、上课讲话、不听讲、搞小动作扣2分。 3、上课打瞌睡、睡觉一次扣1分，上课喝水、在班级里吃小食品一次扣2分。 4、课间、中午在班级、走廊大声喧哗、追逐、打闹、一次扣5分。 5、上学期间在网吧上网、嬉戏厅玩嬉戏每次扣5分，上课运用手机扣5分，并上缴手机。 1、作业不按时完成扣1分。作业少写没有完成作业扣0.5分。 2、自习打闹、说话、看小说，看和晚自习无关的书籍一次扣1分。 3、抄袭他人作业或抄袭作文书、抄袭者扣1分。 4、每次考试低于30分相应的扣分。如成果29分扣0.5分，28分扣1分，依此类推。 1、教室卫生清扫不彻底，当天值日生每人扣1分，组长扣2分。 2、值日生不按学校指定地点倾倒垃圾和脏水扣5分。乱扔扣5分。 3、值日生不按值日要求完成值日工作，组员扣1分，组长扣2分。 4、座位四周有纸屑等杂物者每次扣1分。 5、值日生不听从组长支配，扣5分。 1、旷操、早退、说话一次扣1分。 2、队列不整齐，一次扣1分，纪律不好，一次扣1分 3、不听从指挥每次扣1分。不做操扣1分。 1、打架斗殴或纠集校内外人员打架一次扣10分。 2、赌博一次扣10分。抽烟酗酒一次扣10分。 3、起哄、怪叫、吹哨、鼓倒掌、敲桌椅等影响班级秩序一次扣5分。 4、讲话粗俗、低级下流、骂人，一次扣5分。 5、上学穿背心、拖鞋等，扣1分。 6、不接受老师、班级干部指责，与老师、班级干部顶嘴一次扣5分。 7、有意损坏公共财物除照价赔偿外每人每次扣10分。 8、学校值周扣分，班级按其2倍扣分。 1、课堂上受到老师表扬每次加2分。 2、每次考试班级前15名依次加15分、14分、13分。成果超过30分相应的加分。 3、参与各种竞赛获得省市区校嘉奖者依次加10分、7分、5分、3分。 4、运动会等体育竞赛获得学年前三名者依次加5分、4分、3分。 5、学校加分，班级按其2倍加分。 6、刻苦钻研勤学好问。校内大考中成果优异或有突出进步的同学，赐予适当的物质嘉奖、精神激励和加分 7、劳动主动分子学期末学分加5分。 8、参与班级黑板报及校报编辑的同学一次加3分。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇六 设立“值日班长”,旨在让每个学生通过“角色体验”,参加班级管理,处理实际问题,体验管理的难处与不易,学会换位思索,增加责任感,激发学习动力,促进个人素养的提高和综合实力的提升。 “值日班长”原则上按座次轮番担当,全面负责当天的班级事务,尽职尽责、严格公正地做好当天的班级常规管理工作。 (一)早间就职 详细做法:在早自习前5分钟内,当天的值日班长要举荐一句励志语给全班同学,写在黑板的最右侧,并结合班级实际,将理顺好的当天工作设想在全体同学面前做“上任”演讲,使一天的工作有“章”可循。工作设想必需经班主任审批。 (二)常规管理 详细职责:仔细做好当天班级考勤、着装、平安、卫生、课间操、自习纪律等常规事务的检查、落实和反馈,发觉问题刚好解决,发觉好人好事刚好表扬,仔细填写班级管理日志。 (三)述职交接 详细做法:每天晚自习第三节下课前5分钟为值日班长交接时间,先由当天值日班进步行简要述职(宣读已写在班级管理日志上的工作感悟),然后将班级管理日志交予次日值日班长。 (四)班长点评 详细做法:晚自习下课前2分钟,由常务班长就当日“值日班长”任职状况做简要点评。 (一)“值日班长”班级管理制度是我校落实学生自我管理、自我服务、自我完善的一项重要举措,学校力争将其做成班级管理的一个特色,通过特色发挥导向作用,目前,学校已将“值日班长执行状况”纳入班主任班级管理工作绩效考核,希望各教学部、班级要统一思想,提高相识,扎实有效地执行“值日班长班级管理制度”,让“值日班长”真正发挥其主动作用。 (二)值日班长是当天班级的主要责任人,在执行管理职权、处理当天的班级事务过程中,必需秉公办事,处理问题要公允、公正,不行滥用权力,徇私作弊;要与班委会各成员紧密协作,同心同德,做好班级工作;要虚心听取同学的看法和建议,不断改进工作方法,努力把自己的工作做得更好。 (三)正确处理“值日班长”与班主任、常务班长之间的关系。班主任和常务班长要对值日班长的工作加强指导和监督,“值日班长”须在班主任和常务班长的指导下开展一天的工作,任课老师、全班同学对值日班长一天的工作有监督、建议和检举的权利。 (四)值日班长的评价: 每周班会时间,由班主任对当周“值日班长”任职状况集中进行点评,全班同学采纳无记名投票方式评比当周“最佳值日班长”,学期末学校组织校级“最佳值日班长”评比。“值日班长”班级管理制度是我校实现学生自我管理、自我服务、自我完善的一项重要举措,因此,每个学生“值日班长”任职状况将纳入学生综合素养评价。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇七 1、不买零食，不带零食进校内；不在校内、教室或走廊吃零食，不边走边吃零食。 2、不随地吐痰，不乱扔纸屑、果皮、杂物、饮料盒及吃剩的食物。 3、不从楼上往下抛掷杂物、泼水、倒垃圾。 4、不乱倒垃圾，垃圾肯定倒在垃圾池里。 5、值日生主动打扫教室、包干区，用湿布擦洗墙面瓷砖、黑板及粉笔槽，摆好桌椅。 6、值日生要保持教室、走廊每时无杂物。 1、上课期间留意仪表规范，不穿奇装异服、不穿拖鞋、不化妆。 2、按时到校，请假必需事前亲自向班主任说明充分理由，写好请假条并由家长签字或由家长打电话说明请假事由，否则不予准假，无故旷课的同学要写检讨说明缘由并向全班同学致歉，请其家长到校帮助教化。 3、严峻违反校纪班规，有意挑起事端，请其家长到校帮助教化。 5、到校后严禁在校内内追打、骑车；未经老师同意，不准私自出校或翻越围墙外出。 6、不准进营业性网吧，玩电子嬉戏机，不准进进台球室等消遣场所，如有违者请其家长就地教化。 1、班内三表一册齐全（课程表、时辰表、座次表、点名册）。全校统一格式、统一布置，张贴在固定位置。班内的班级文化氛围深厚，张贴物（名人名言、写字考级表、各种擂台赛等）干净、工整，要体现班级特色。 2、学生的课桌凳排放要科学、合理、美观。学生的座位每月要定期轮换，以防学生出现斜视。 3、室内物品要摆放在固定位置，要整齐、有序。 中学班级管理制度汇编 中学班级管理细则篇八 一、作业：课代表刚好向学生公布交作业时间，交作业时，首先以小组为单位交齐，送交课代表。若本组有一次没能刚好交作业，则该组成员每人扣1分，造成没能刚好交作业缘由的学生扣3分。（各科课代表刚好统计，送交学习委员，学习委员记录。） 二、课堂：在课堂上各组成员应主动思索，相互协作，努力回答老师提出的问题。每回答对一次给该生加1分。（学生统计） 三、纪律：课堂上不许任何人搞与学习无关的活动，自习、饭空中各小组应保持肯定宁静的纪律。课间不许乱打乱闹，每发觉一次扣该生1分。每周评比出纪律最差小组，每人空1分，则该组成员评出纪律最差学生扣3分。若班委会干部认为我们班本周纪律特别好，则本周可以不评比纪律最差小组。（选票统计） 四、卫生：在教室内各组学生应保持本组区域内卫生整齐，地面无垃圾、纸屑，桌椅整齐、桌面干净。每周评比出卫生最优组最差组，最优组每人加1分，最差组每人减1分，本组评比出造成最差缘由的学生并扣2分。（选票统计） 五、迟到：每迟到一次扣该生2分，以铃声信号音落为准。（由班长统计） 六、其他 1、顶撞：课堂上不准任何人，以任何理由，顶撞各任课老师，若有者则扣该生5分，并通知家长协调处理（由班长统计） 2、请假：每旷课一节扣5分，并通知家长协调处理。每请假一节扣0。2分。（由班长统计） 3、好人好事：凡是好人好事为我们班加分者，班级给个人所加分数为给我们班加分的2倍。（学生会干部统计） 4、劳动：劳动委员刚好安排好劳动任务，各个成员在完成劳动任务时，必需按时、按质、按量的完成自己的劳动任务，坚决杜绝出现在劳动过程中偷懒、打闹应付的现象，若有此种状况扣该生2分，没能按质、按量完成热任务的扣2分，劳动不刚好或超时的扣1分（由劳动委员统计） 5、上操：打了间操铃，各个学生刚好走向指定地点集合，迟到者扣2分，造成跑步不整齐，口号不洪亮者扣1分。（由体育委员统计） 6、讲桌：擦黑板的学生吧讲桌擦干净、整齐、归位、桌洞干净，不能有空粉笔盒且保持有老师上课用的粉笔，没粉笔了，擦黑板的学生去黄主任处领取。每有一项不到位扣值日生1分。（以老师点名为准） 7、室内垃圾：班主任老师监督视察是否有乱扔垃圾、纸屑等东西。每发觉1人次扣1分。（以老师点名为准） 8、宿舍：寝室长维持好宿舍卫生、纪律，对于不维护我们班形象的可以给该生扣15分。 9、校规：凡是违反校规校纪的，给我们班造成不良影响者，依据情节扣510分，反是给我班造成扣分者，每扣1分，并安校规校纪处理。（班主任统计） 10、无故不穿校服的老师每点一次名扣1分。（班主任统计） 11、晚自习9点25必需到宿舍，否则按迟到处理。（班主任统计）