2023年农村脱贫攻坚工作心得体会脱贫攻坚工作个人心得体会大全.docx

2023年农村脱贫攻坚工作心得体会脱贫攻坚工作个人心得体会大全 心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。 农村脱贫攻坚工作心得体会 脱贫攻坚工作个人心得体会篇一 “小康不小康，关键看老乡”。“十三五”时期是我国全面建成小康社会的时间节点，到20x年要如期实现全面建成小康社会的第一个百年目标，最艰难最繁重的任务在农村，特殊是在贫困地区。脱贫攻坚，成为当前最急迫的第一民生工程。在所剩不到4年的时间里，我们必需以百倍的信念和志气，以时不我待、只争朝夕的精神，坚决打赢这场脱贫攻坚战。 近30年来，经过有组织、有安排、大规模的扶贫开发，我国的扶贫工作取得了举世瞩目的成就：累计削减7亿多贫困人口，贫困发生率不断下降，国家扶贫标准持续提高至接近国际贫困标准线。扶贫模式也由过去单纯救济的输血式扶贫，完成了向注意开发的造血式扶贫的转变。可以说，当下的脱贫攻坚已经进入了最终的冲刺阶段。 但鉴于我国人口基数浩大，我们面临的现实状况，依旧是贫困人口数量众多、贫困状况严峻，对待脱贫开发工作仍不行掉以轻心。在我省，119个县市区中，尚有58个县是贫困县，接近总数的一半，农村贫困人口达到232万人。这块硬骨头要怎么啃?攻坚拔寨要怎么完成?山西省“十三五”脱贫攻坚规划给出了令人信念笃定的答案。 比照x提出的扶贫工作的“五个一批”的基本路径，我省出台的脱贫攻坚规划，总体思路与路径都一目了然：精准培训促进就业，支持带动30万左右建档立卡贫困人口增收脱贫，是“通过扶持生产和就业发展一批”;实施易地扶贫搬迁，帮助45万农村贫困人口脱贫，是“通过易地搬迁安置一批”;实施生态补偿，使生态特殊重要和生态脆弱区内的42万贫困人口实现稳步脱贫，是“通过生态爱护脱贫一批”不仅如此，在更加细化的政策措施上，从贫困地区基础设施建设到大项目下的诸多子项目的实施推动，我省的规划都非常完备，亮点多多。 打赢脱贫攻坚战，关键在于精准。在规划给出的措施到位精准、项目支配精准的基础上，尤其须要留意资金运用的精准。在扶贫资金的管理运用体制上，既要防止“遍撒胡椒面”“用手榴弹炸跳蚤”的效率低下和不合理，更须严把扶贫资金的跑冒滴漏关，严惩挤占挪用、人为截留，以将好钢用在刀刃上。 打赢脱贫攻坚战，先手棋在于扶志。资金再多、项目再好，假如不变更贫困地区贫困人口的贫困意识、贫困思维，不树立起人穷志不穷的理念，只是一味地习惯“等、靠、要”，扶贫的目的就很难达到，即使一度脱贫，也可能再度返贫。扶贫，要送暖和，更要送志气、送信念。 打赢脱贫攻坚战，离不开社会力气参加。政府之外，社会团体、民间组织、私营企业乃至个人志愿者都应当参加进来。只有集聚社会各界的力气，多方争取资源，形成帮扶的强大合力，脱贫攻坚工作才能得到更加稳步扎实的推动。近年来，包括中心单位的在晋帮扶，机关团体、企事业单位等在我省的扶贫工作上建树颇多，希望更多的社会力气参加进来，戮力同心，为全面建成小康社会、实现山西振兴崛起而不懈奋斗。 依据中共x县委办公室县人民政府办公室关于印发和中共x县委办公室县人民政府办公室关于印发<关于在全县开展驻村帮扶贫困村和贫困户工作实施方案>的通知要求，我局严格根据精准扶贫建档立卡的要求，主动开展精准扶贫驻村帮扶的工作，现将工作总结如下： 一、高度重视，强化组织领导 为切实加强对驻村联户包扶工作的组织领导，我局将包扶工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推动。成立了由党支部书记熊继宏任组长，班子其他成员任副组长，各股室负责人为成员的精准扶贫工作领导小组。组建了由熊继宏、赵桂平、张安均、周子荣、马传礼五人扶贫工作队。工作队负责组织、协调、实施、督办本单位驻村扶贫各项工作。在精准扶贫工作中，县联系村领导师利龙、吴立新多次到村入户认亲，多次探望帮扶对象，结对、制定方案、指导扶贫工作。 二、细化工作措施，确保工作成效 一是探讨制定精准扶贫工作6年工作规划和年度工作安排。9月23日，由县领导吴立新带领局工作队，在镇党委政府、村两委负责人的陪伴下，深化该村组农户调查了解村情民意，与镇党委政府和村两委班子开展多次座谈了解详细状况，共商制定了精准扶贫工作6年发展规划和年度工作安排。 二是做好结对帮扶工作。依据该村贫困户名单，结合我局干部职工实际状况，确立了由局机关20名干部职工与该村62户257贫困人口建立结对帮扶，并建立完善了结对帮扶档案。 三、20x年工作安排 (一)工作目标。通过实施驻村帮扶工作，到20x年该村基本消退贫困现象，实现小康社会目标。其中：建档立卡贫困对象人均收入年均增长15%以上，农村贫困对象实现“一有、两不愁、三保障”的总体目标。通过开展“五送、五帮”活动，使贫困村整体达到“五通、五有”目标。 (二)帮扶方式。建立健全局机关帮扶工作机制，确保局机关每名干部帮扶3-5户贫困户，全面开展帮扶活动，做到不脱贫不脱钩。同时，局机关将组织驻村工作队，刚好了解驾驭帮扶村的动态信息和村民的个人信息，做到精准定位扶贫。 (三)工作任务。严格根据“单位包村、干部包户，帮建农村基层组织、帮建农村新型经济合作组织，市场主体带动扶贫产业发展、能人大户带动贫困户脱贫致富，促干部作风转变，促群众增收脱贫”的总体要求，详细任务是： 1、帮扶单位包村任务：一是制定贫困村6年总体发展规划和年度帮扶安排;二是培育主导产业，帮助贫困村培育新型经济合作组织，引进市场主体，发展特色产业，培植产业大户。重点帮助抓好全村土地流转130亩规划，帮致富带头人种植玄参、桔梗、金银花等为主的中药材，增加农户收入。三是指导帮助该村加强信息网格化建设，制定完善信息网格化建设规划，并组织实施，确保年内全面完成。四是扶贫解困，组织单位全体干部与贫困户结对帮扶，原则上把有劳动实力、有致富愿望的贫困户作为优先帮扶对象;五是根据省市县总体部署，组织开展“三万”、新农村建设和生态家园、“绿满x”等活动。 2、干部包扶贫困户任务：一是制定脱贫安排。了解贫困户的实际困难，分析缘由，制定脱贫安排;二是选准发展项目。因户制宜地帮助贫困户选好致富项目，争取资金支持，实现稳定增收，结合全县扶贫“四大工程”，在改善居住环境、就业创业、发展产业等方面帮助贫困户排忧解难。 四、保障措施 (一)加强组织领导。县局成立了由局支部书记熊继宏任组长，副局长赵桂平任副组长，局属各单位负责人和股室负责人为成员的帮扶工作领导小组。 (二)肃穆工作纪律。驻村帮扶工作队要严格根据“中心八项规定”、“省委六条看法”、市、县有关规定，驻村工作队员要做到“三不准”。帮扶工作队原则上每月驻村工作不少于5天，刚好为驻村帮扶工作队解决工作生活中的困难和问题。工作队员生活和住宿必需品、交通费用、生活补助等根据x县党政机关差旅费管理方法执行，每月由单位按实际驻村状况据实核销。 农村脱贫攻坚工作心得体会3