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2023年卫生院年终总结基层卫生院年终总结(篇) 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此，让我们写一份总结吧。写总结的时候须要留意什么呢？有哪些格式须要留意呢？下面是我为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜爱。 卫生院年终总结 基层卫生院年终总结篇一 一、思想道德、政治品质方面： 能够仔细贯彻党的基本路途方针政策，通过网络、杂志、报纸主动学习政治理论。敬重领导，团结同事。遵纪遵守法律，爱岗敬业，具有剧烈的责任感和事业心，主动主动地学习妇产科产房护理专业学问，工作看法端正，仔细负责。在医疗护理实践过程中，听从吩咐，听众指挥，规范操作。严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，主动参与医院和科室组织的各项活动。 二、专业学问、工作实力方面： 1、在工作看法方面，我本着“把工作做的更好，主动圆满的完成本职工作”这样一个目标，在日常工作中，我要求自己仔细接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的挚友，亲人，能够做到换位思索别人的苦处。每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的激励产妇，耐性的帮他们了解状况、建立信念;坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则 2、在实力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注意学习驾驭三基(基础理论、基本学问和基本技能)，坚持三严(肃穆的看法、严格的要求、严密的方法)。每月我们都会组织进行两次理论培训和考核及基础操作和专业学问考核工作，让每位助产人员真正驾驭所学学问。 3、在医疗防范方面，我严格按手术室要求规范产房，按规定做好空气细菌培育，消毒液检测，器械物品细菌培育，强化助产室手卫生。规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染，无差错事故发生。 三、学习、生活方面： 我特别喜爱马云的一句话，他说：“一个人的胸怀，是被委屈撑大的。”在医务工作中，经常会遇到被病人或其家属误会的事情，那种委屈经常会令人难过退缩。随着工作经验的增长，经验的事情越来越多，现在发觉，反抗委屈的实力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。 靠着成为一名国优国标白衣天使的目标和对学问的剧烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上驾驭了妇产科一些专业学问和技能，做到了理论联系实际。除专业学问的学习外，还留意拓展自己的学问面，广泛的涉猎其他学科的学问，提高自身的思想文化素养。 同时，在生活上坚持严谨的看法和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充溢而有条理。为人热忱大方，诚恳守信，乐于助人，能与同事和谐相处，主动参与各项活动，不断的丰富自己的阅历。 四、今后目标: 当助产师长的这段时间里，我也不敢说自己取得了什么成果。我只是在努力的适应，仔细的完成各项工作任务，同时，也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说，对科室里的护理工作安排不够全面，处理一些护患事务时的沟通实力还有欠缺。我也知道，自己距离一名优秀的助产师长还很遥远。护理工作是平凡的工作，又是一项崇高而神圣的事业。在今后工作中，我将加倍努力，努力在科室护理队伍中，以身作则，起表率作用。 1、加强平安防范，削减护理缺陷。 要提高全体人员的平安意识，对护理人员进行平安教化，严格落实各项规章制度和操作规程，严抓产科护理质量。 2、加强产房管理，预防医院感染发生。 产房是医院重点监控的区域，产房管理干脆关系到母婴的平安。今年严格加强医院感染监控，规范产房管理预防医院感染。根据医院感染质控要求合理规范产房。按手术室要求规范产房，严格陪人的管理，限制产房内人员的流淌，配备晚夜班护工随时做好清洁，消毒工作及终末处置。加强产房消毒检测工作，按规定做好空气细菌培育，消毒液检测，器械物品细菌培育，强化助产室手卫生。规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染。 3、强化助产技术培训，确保母婴的平安。 助产技术是干脆关系到产科发展的关健因素，也是母婴平安的保障。我科助产士队伍年轻化，相对助产资格较浅，临床阅历欠丰富，目前助产队伍技术水平已明显制约科室的发展，实行轮番培训的方式，充溢助产技术。 强化在职培训，实行每周讲课，每月护理查房等方式，每月对助产人员进行理论及操作考核，让每位助产人员真正驾驭所学学问。针对产科紧急重症进行系统实战演练，培育团队协作与急救意识，不断提高急救水平。尤其是产后出血，妊娠高血压综合征，羊水栓塞，妊娠合并心脏病，新生儿复苏抢救等，每一位产科工作人员都要牢记抢救程序，并能在实践演练中娴熟驾驭。 4、推行助产新模式，实施分娩新项目。 在今后的工作中，不断创新，逐步开展导乐分娩，气囊仿生助产术，无痛分娩。 5、创立温馨产房，创建名护效应。 温馨产房的创立不仅要求助产士每天坚持从仪表美、语言美、行为美做起。而且要做到： 1、温馨礼仪服务; 2、温馨学问服务; 3、人性化温馨护理服务; 4、人本护理服务。 产科风险大，病情改变快，可预见性差所以每一位产科工作人员都要绷紧平安绳，仔细细致的视察产程，重视病人的主诉，仔细遵守各项操作常规，确保母婴的平安，严范差错事故发生。 在过去的一年中，我感谢院领导赐予我的指导和关切，感谢每一位和我共事的同事。感谢你们的善待，感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分，感谢你们的和善和美妙，感谢你们让我生活在这样一个暖和的大家庭!希望来年，我们仍旧能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的美妙漂亮，共同去创建一个更加绚丽的将来! 卫生院年终总结 基层卫生院年终总结篇二 年即将过去，新的一年悄然到来。"锐意进取，开拓创新"是时代的潮流，面对新的机遇、新的挑战，依据县情，结合本乡实际，弥补薄弱，我院将在主动完成常规及上级部署支配的工作之余，逐步加快软硬件建设，使卫生院以公共卫生为主、预防保健和基本医疗管理共进的功能得到更好的健全与发展;使老百姓看病难、看病贵的实质性问题逐步得以解决。 为了达到上述目标，将重点做好以下两个方面的工作： 一、加强村所建设，提升管理水平 村级卫生所是农村卫生三级网络的基石，没有基础，哪来的大厦。近年来，我乡以健全农村卫生三级网络为目标，依托国债项目建设，完善医疗设施，提升管理水平，不断强化农村卫生管理网络，基本形成了以乡镇卫生院为骨干、以农村卫生所为基点的农村卫生管理网络。全乡农村卫生事业取得了长足进展，但与兄弟乡镇相比，与群众就医需求相比，我乡村级卫生所建设还比较薄弱，基础设施相对落后，特殊是部分村所无有所址及管理不到位的问题较为严峻，因此我们要以"新农合"为契机，大力解决资金难题，主动争取国家投入，着力完善基础设施建设。坚持标准化建设，坚持规范化管理，努力提高管理水平。村级卫生所建设，与广阔群众的健康休戚相关，工作落实的好坏，对于提升群众生活质量，对于加快全乡整体发展步伐，对于国家惠民工程在广阔群众生活中的体现，都具有非常重要的意义，都饱含着不行磨灭的影响。因此，我们将带着对农夫群众的深厚感情，始终坚持一心一意为人民管理的宗旨，本着对党的事业和人民利益仔细负责的看法，确保完成村级卫生所建设及全面管理任务。 二、加强产科建设，力求妇幼工作有新进展 妇幼保健是新时期农村卫生工作的重要组成部分，而产科建设是妇幼工作的有力保证。产科建设完善了，妇幼保健工作就如虎添翼，不会滞后。年我院将整体推动妇幼保健工作，强化业务培训，推行住院分娩，切实降低孕产妇、婴儿死亡率，提高妇幼卫生健康指标，逐步健全我乡妇幼保健网络体系，加快农村卫生事业发展。我们将提高思想相识，切实增加做好工作的责任感和紧迫感，不断创新工作方法，努力将产科建设这件实事办好，将这件好事办实。 总之，改善农村医疗卫生条件，解决农夫因病致贫、因病返贫问题，提高农夫健康水平，是实现农夫小康、建设新农村、构建和谐社会的必由之路，因此，在工作中，我们将把为广阔农夫办实事、谋利益作为做好一切工作的动身点和归宿，切实帮助农夫解决迫切须要解决的就医难、看病难问题。为推动全乡经济社会又好又快发展做出主动贡献。 卫生院年终总结 基层卫生院年终总结篇三 卫生院在各级党委、政府、主管局及有关部门的领导、支持下，全面实行科学发展观和新医改政策，扎实开展落实公共卫生服务项目，做好与上级医院帮扶关系，充分利用我院的地理优势和良好的硬件基础上，接着加强建设，促进医院的可持续发展，使我院公共卫生、医疗、卫生行政管理等工作得到进一步的发展，提高我院卫生工作效益。现将我院20_年度卫生工作总结如下： 一、完善各项管理制度，供应优质医疗服务 (一) 、加强制度建设，在管理中以制度约束人，依法治院。完善各项管理制度，严格执行医院绩效考核安排方案，以岗定人，以人定责，体现岗位风险系数和岗位任务系数考核的原则，激励职工的主动性与主动性。 (二) 、保持院內整齐清爽的就医环境，并通过卫生保洁制度、车辆管理制度等管理方法的实施，达到地面无污物，公共座椅干净，办公场所物品摆放整齐，公厕清洁无异味，车辆停放整齐的效果，为群众营造出就医舒适、整齐、美丽的环境;在科室布局方面坚持“以病人为中心”，力求医疗服务流程畅通合理，同时又严格根据院感限制要求，使服务流程各个环节更加合理顺畅，门诊大厅设立询问服务台，配备候诊座椅，就诊与转诊程序规范化得到保障，科室布局和服务设施流程基本符合医院感染限制要求，检验科、b超室、放射科(dr)和门诊挂号室集中在门诊综合楼一二层，便利群众就医;仔细落实、扎实推动漳卫体改20_4号(关于印发市基层医疗卫朝气构全面实施“先看病后付费”制度指导看法的通知)的精神，并做好宣扬引导工作，利用院內led大屏幕进行滾动宣扬，让更多患者享受到“绿色通道”的好处，让群众花明白钱，看放心病;门诊科室和新农合服务窗口宽畅，流淌便捷，一般状况下服务对象等候时间不足8分钟;医技科室向服务对象公示承诺，对常规检验、心电图、一般影像、超声常规等检查项目在25分钟内出具结果，并开通监督投诉电话：。 (三)、加强人才的培育，着力提高卫生技术人员业务水平。20_年我院选送三位临床医生到省参与全科医师规范培训和一名临床医生至市医院进修妇产临床专业，选送一位彩超医生到市级医院进行转岗培训，激励其他医护人员参与函授或接着医学教化，提高学历，分批选送新聘请临床医护人员到县级医院进行岗前培训。 (四)、接着与上级医院帮扶协作，引进专家，每周开展中小型外科手术业务。加强对上级下派的特岗帮扶人员管理，发挥他们的专长，到一线进行传、帮、带。 (五) 、经统计，20_年1-12月，我院收治门急诊病人26605人次，住院病人617人次，病床运用率约45%，转院率约4%，医疗业务收入近378万元(不含计免二类苗收入)，比20_年度减收约96万元。 二、加强组织管理，的确做好国家基本公共卫生服务项目 (一) 、建立居民健康档案：详细做法是以妇女、06岁儿童、老年人、精神病人、慢性病人等人群为重点，在自愿的基础上，通过进村入户上门随访服务、门诊等形式，为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案。截止20_年12月底已经为32273人建立了居民健康建档，占辖区服务人口的87.1%;有效电子健康档案数为32023人，占99.4%;有诊疗信息档案5347人份，占有效电子健康档案数16.7%。 (二) 、健康教化：针对辖区重点健康问题等内容，聘请县疾控中心专家帮助指导我院开展健教工作，下乡到各村、小学，为辖区居民和学生供应健康教化讲座和义诊、询问活动。各村、小学设置健康教化宣扬栏并定期更新内容，开展健康学问讲座等健康教化活动，受到群众热情欢迎和良好评价。截止20_年12月底，在院内设置健康教化专栏25块，版面更新150次，下乡开展公众健康询问活动9次，举办健康学问讲座12次;在本镇23个卫生所(室)设置了宣扬栏，每版更新6次。 (三) 、预防接种：为适龄儿童免费接种基础疫苗。截至20_年12月底，儿童新建接种卡596人，卡介苗接种596人，乙肝疫苗接种1235人，脊灰疫苗接种1487人，甲肝疫苗接种876人，含麻类疫苗接种978人，百白破疫苗接种1386人，乙脑疫苗接种1267人，a群流脑疫苗接种797人，a+c群流脑疫苗接种1568人;并为本辖区内应查验证儿童数3968人，实查验证儿童数3857人，查验证儿童率达96.5%;开展查验证补种率达98%;12月份两麻查漏补种率达97.5%。 (四) 、传染病防治：贯彻执行传染病报告法，坚持以预防为主的方针，刚好发觉、登记并报告辖区内发觉的传染病病例和疑似病例，参加现场疫点处理;开展结核病、艾滋病等传染病防治学问宣扬和询问服务;协作专业机构，对非住院结核病人、艾滋病病人进行治疗管理是国家基本公共卫生服务项目中传染病报告和处理服务的主要内容。截止20_年12月底，传染病例报告28例，刚好报告传染病人28例，刚好报告率100%，协作专业机构治疗管理结核病人11例。 (五) 、儿童保健：开展新生儿访视及儿童保健系统管理。自20_年10月至20_年9月， 06岁儿童数为3403人，建立系统管理32023，管理率达94%;0-12个月儿童管理数581人，规范随访559人，管理率达96.2%;0-36个月婴幼儿数1666人，开展中医健康管理700人，管理率达42%。 (六) 、孕产妇保健：针对以降低孕产妇死亡率为重点的保健工作，加强以高危孕产妇管理为重点的孕产妇保健服务，不断提高产科质量，加强妇保人员自身的学习和培训。根据国家基本公共卫生服务项目实施方案规定，每年至少为孕产妇免费开展5次孕期保健服务和2次产后访视;对孕妇进行一般的体格检查及孕期养分、心理健康等健康指导，了解产后复原状况并对产后常见问题进行指导。自20_年10月至20_年9月，孕产妇基本保健以镇为单位孕产妇总数为582人，总建册数531人，其中系统管理率达91%，5次以上产检率达90%以上，规范化管理率达91%以上，产后访视525人，已为怀孕12周之前孕妇建册558人，建册率96%，产后随访率90%，系统管理率达91%，孕产妇高危筛查率达100%，高危孕产妇管理率达100%，全镇住院分娩率达100%。 (七) 、老年人健康管理：对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危急因素调查和一般体格检查，供应疾病预防、自我保健及损害预防、自救等健康指导是老年人健康管理的主要内容。截止20_年12月底，各项目实施单位已为辖区内65岁以上2622位老年人建立了健康档案，进行比较全面的免费体格检查达1988人，健康管理率达75.8%。其中中医健康管理1402人，管理率达70.5%。 (八) 、慢性病管理：慢性病管理，主要是对高血压、2型糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者进行登记管理，定期进行随访，并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。截止20_年12月底，已登记管理高血压患者20_人，规范化管理1287人，管理率达62.8%;登记管理糖尿病患者733人，规范化管理552人，管理率达75.3%。 (九) 、重性精神疾病患者管理：重性精神疾病患者管理，我们的主要任务是对辖区内重性精神疾病患者进行登记管理;截止20_年12月底，实际管理精神病人128人，对128名重性精神疾病患者进行随访和健康指导。 (十) 、传染病和突发性公共卫生事务报告及处置服务：在主管局县疾控中心、卫生监督所的指导下，根据国家有关法律、法规和规范要求、上级有关文件精神、突发性公共卫生事务报告及处置服务等，建立传染病防治工作规章制度，紧紧围绕今年工作目标任务开展各项工作，坚持以突发公共卫生事务处理和重大传染病疫情限制为重点，加强传染病报告与管理，通过全体人员共同努力，有效预防和限制传染病的暴发流行，同时不定期对我镇各类公共场所、服务行业、易污染型企业、学校、养殖场、自来水厂等，进行全面摸底、登记造册、排查，为我镇人民的健康，做出应有的贡献。截止12月31日，中心卫生院网报直报传染病28例;辖区疫情26例，无出现突发公共卫生事务，主要传染病病种有手足口病1例，乙肝3例，结核病3例，流行性腮腺炎0例，其他感染性腹泻病10例，急性胃肠炎5例，水痘1例，恙虫的病2例。 (十一) 、卫生监督协管建立健全的应急机制，制定“突发性公共卫生事务应急预案”，并责任到村，每个乡村医生为该村第一责任人，做到早发觉、早报告、早处理。同时，帮助卫生行政管理部门，加大辖区食品卫生和学校食堂卫生检查范围，每季度一次加强有关从业人员体检等的执法力度。 (十二) 、中医药健康管理。强化中医药事业发展，卫生院设立中医理疗科，80 %以上的村卫生室开展中医服务，主动推广运用中医药方法为城乡居民供应基本医疗和基本公共卫生服务。此外，截止20_年12月底，免费为打算怀孕及孕早期妇女发放叶酸389人共880瓶，并大力宣扬医院诞生的好处，打击非法接产。激励可育妇女，主动参加“两癌”筛查。 三、加强“新农合”的开展和管理工作，促进医疗业务的发展 经统计，20_年1-12月份在我镇新农合报帐中心报镇补偿19351 人次，实际补偿金额6282149.38万元，其中在本院住院的有593人次，实际补偿金额3343416.54万元;一般门诊15703人次，实际补偿金额846006.78万元;特别门诊2901人次，实际补偿金额429112.48万元。 四、加快推动乡村卫生服务一体化管理进程，加强三级卫生保健网建设，促进基本公共卫生服务逐步均等化(一)、加强村卫生所(室)人员管理，提高辖区人员业务服务水平，做好国家基本公共卫生服务工作。召开乡村医生例会14次，同时以会代训形式培训各种传染病的防治学问，培训了基本公共卫生服务学问及乡村一体化建设开展工作要点。 (二)、切实做好村卫生所室实施药品零差率改革，坚持乡村医生自愿申请原则，卫生院领导及相关人员进行仔细核实把关，截止20_年12月底己完成上报5家，网络信息平台也已100%开通上网。 五、创建“平安卫生院”， 提高平安生产意识 (一) 、邀请上级消防部门的专家或专业人员来我院开展消防平安学问讲座，增加我院干部职工的消防平安意识，进一步提高职工消防技能，有效解除平安隐患。院领导不定期组织相关人员对各科室及公共场所的水、电等平安设备进行排查，发觉问题刚好落实整改，更新维护。一年来组织5次对全院平安隐患进行解除，组织2次针对职工和乡医进行消防技能、逃命方法演练。 (二)、我院紧密结合医疗工作实际，深化扎实地开展创建“平安卫生院”、持续创建“人民群众满足卫生院” 和“开展培育和践行社会主义核心价值观的实施看法” 等一系列活动。实行一系列有效措施，自我加压，同心同德，真抓实干。切实改进医院作风建设，强化服务，提高效率，促进发展，不断提高医院管理水平，强调“质量、平安、和谐、服务”等重点，创建一个平安的就医环境。把中心卫生院建设好，成为群众满足、领导放心的山区农村中心卫生院。 六、加强党风廉政教化和改善医德医风 我院党风廉政教化暨改善医德医风活动工作在县主管局、镇党委的正确领导下，紧紧围绕县委、县政府和主管局的中心工作，结合我院工作实际，仔细落实党风廉政建设责任制和改善医德医风活动，并纳入全年卫生改革发展和党的建设全局，进一步改进工作作风，增加服务意识，提高医护队伍整体素养，党风廉政教化和改善医德医风工作取得较好成效。同时，依据县卫计局关于学习新中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例的实施方案精神(诏卫计党组20_3号)，快速抓好准则和条例的学习，加强组织领导，周密支配部署，学习好、宣扬好、贯彻好准则和条例，覆盖全体党员。并做到集中学习、个人自学、撰写一篇心得体会等学习开式，努力形成学习宣扬贯彻的深厚舆论氛围。 七、加强医疗废物处置管理，改善就医环境 做好医疗废物处置及管理，做好环保工作。接着与市环保局市城市废弃物净化有限公司签定了医疗废物处置及收费协议书，指定专人定期收集，并登记造册。各村卫生所(室)同时并入卫生院统一管理。 八、加强后勤、财务管理 实行全成本核算，力争增收节支、防止奢侈、增加积累，保障后勤供应，维护正常医疗秩序。 九、存在主要问题 (一)、一线临床医生严峻不足，取得执业医师的只有5人在轮番超负荷上班，且无条件建立急诊科，严峻影响了应急事务的处理实力。嘉奖性激励机制还不完善，干多干少差不多，没有主动性，无法体现多劳多得的安排原则，尤其是我院是以临床医疗为主，担当着周边乡镇近70%的住院病人的诊疗任务，而且还要担当本镇基本公共卫生服务项目。任务艰难，待遇偏低是造成卫生院技术人员流失和不稳定的一个主要因素。我院现被外借调达10名卫技人员，20_年又辞职2人，卫技人员流失严峻。20_年我院医疗业务额较20_年有明显下降。 (二)、由于各种缘由，我镇负责向实施乡村卫生服务一体化管理的村卫生所室供应基本药物、指导村卫生所室合理用药、乡村联动实施国家基本药物制度、实行基本药物零差率、对乡村医生实施基本药物专项补助和一般诊疗费新农合补偿仍未落实到位。 尽管我们取得了一些进步，但是我们醒悟地相识到还存在很多不足，按考核标准仍有肯定距离。我们肯定与时俱进，不断改进、完善服务，为全镇及广阔患者供应优质服务。 卫生院年终总结 基层卫生院年终总结篇四 本人在院工作近一年，后定在外科工作，在科室领导关切及科室同志的帮助下，很好的完成了各项工作任务，使自己较快的熟识新的工作环境，在政治思想、专业技术及生活作风等方面取得较大的进步，主要有以下几个方面： 一、政治思想方面。 本人拥护中国路途、方针、政策、坚持四项基本原则，坚持改革开放，努力学习和践行“三个代表”重要思想，在思想、政治及行动上与党中心高度保持一样;敢于指责和自我指责，能主动参与政治学习，仔细学习xx大精神。始终以一名党员的标准严格要求自己。 自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵袭，忠于职守，踏实工作，努力提高自己的思想素养和业务道德水平，服务看法端正，热忱为伤病员服务。严于律己，廉洁奉公，实事求是，不弄虚作假，作风正派，能自觉遵纪遵守法律，仔细执行上级的指示、吩咐和医院的各项规章制度，听从组织，能仔细履行职责和各项制度。待人真诚，敬重领导，主动协作领导及同事的工作。团结协作精神好，与四周同志关系融洽，有较好的群众基础。 二、为部队伤病员方面。 我作为一名军医，为部队伤病员服务，是责任，也是义务。部队医院的存在，关键体现在为部队伤病员的服务水平上，在医疗工作中，始终坚持把对部队伤病员的治疗和管理始终放在第一位。在急诊接诊部队病人，要耐性全面为官兵查体检查，同时进行宣讲军事训练中预防事项，让他们来院好好的看病查体，回部队安安心心进行军事训练。医学教化网搜集整理在病房期间，多查房，多沟通，了解部队官兵患者的想法，进行有效的治疗及思想上开导。作为部队医院中的军医，坚决树立为部队、为伤病员服务的思想，解决切实他们的困难。 三、专业水平方面。 以前曾在大外科工作，专业性不强，但外科基础较全面，基本功较扎实。在探讨生期间，在骨科专业方面有较全面、较系统的了解。但是动手实力与书本学问有肯定差距，加强学问在临床工作中的运用与实践，在骨科专业技术水平方面有较大的提高。在工作中不断丰富自己的临床阅历，努力提高自己综合分析问题和解决问题实力。 在处理伤病员的过程中，能严格根据医疗操作常规进行。严密视察病情，刚好精确记录病情，对伤病员的处理得当，从未发生医疗事故及差错。外科是一个协作的团队，离不开科室之间，同事之间协作。作为一名新同志，时刻保持虚心谨慎，戒骄戒躁，精神饱满，不断学习。 四、生活作风方面。 作为一名干部，在八小时之外，严格要求自已，遵遵守法律纪法规、军队条令条例以及医院各项规章制度。做到令行禁止，不参加黄赌毒场所，保持良好的军人形象。做为一名军人，遵守保密制度，不向外泄密我军情报。一年来的工作，虽然取得了一些的成果，医学教化网搜集整理但离高标准、高质量的要求还有肯定差距，特殊是在实际操作及论文方面还有待进一步提高，要能胜任本专业工作，任重道远，本人决心更加刻苦学习，努力工作，加强自己的实际操作实力，提高论文质量，争取为科室、医院建设、为部队的医疗卫生事业多做贡献。 卫生院年终总结 基层卫生院年终总结篇五 20_年度我乡卫生工作紧紧围绕全县卫生计生工作的总体思路，深化贯彻党的十九大和全县卫生计生工作会议精神，以人民群众健康需求为向导，以深化医药卫生体制改革为重点，结合我院年初制定的工作安排，仔细履行各项服务职能，主动推动医药卫生体制改革，狠抓服务看法，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐，全面推动卫生院科学发展，使我院卫生工作得到了较快的发展，根据年初既定的目标，圆满地完成了各项工作任务，现总结如下： 一、医院管理工作： 1、加强卫生院领导班子建设，分工明确，责任到人。 2、仔细落实卢氏县卫计委系统干部职工行为规范及责任追究，职工人手一册下发，严格组织纪律和工作纪律，严格请销假制度。 3、加强领导班子和职工思想教化，提高卫生行业作风建设。 4、主动推动人事制度改革，按需设岗、按岗聘用，主动推行绩效考核，充分体现多劳多得，激发职工工作主动性。 二、基本医疗工作 (一)医疗质量管理 1、主动开展“三好一满足”和”群众满足的乡镇卫生院“活动”，制定方案，成立组织，明确分工，抓好落实，取得良好效果。 2、成立医疗文书规范书写质控小组，根据医疗文书规范书写标准，规范医疗文书书写及质量限制;1-12月份共收住各类住院病人 95人，病例均已整理归档，门诊就诊人次20236人。 3、加强医疗平安防范，利用例会、院内会议组织乡村两级医务人员进行培训，共计培训10余次，落实“医疗护理核心制度”并复印成册达到人手一册，全面提高医务人员依法执业及防范医疗事水平。 4、加强医疗废物管理，制定回收处理制定，支配专人收集管理，定点地方储存，定期送交医疗废物回收公司，落实签字确认制度。 5、成立卫生院急诊急救领导小组，明确分工，责任到人，主动参与上级组织的急诊急救培训，做好急诊急救物资储备与管理，保障各种抢救设施正常运行。 8、仔细落实“医院感染管理制度”，加强重点科室的管理，详细到科，责任到人，垂直管理。 (二)、护理质量管理： 1、严格落实“护理核心制度”和“分级护理指导原则”，制定方案，严格考核，狠抓落实。 2、护理人员分工明确，制定输液视察室应急预案，确保门诊输液平安，使病房管理工作有条不紊开展。 3、接着开展“优秀护理服务示范工程”，加强常规工作监管，不断增加优质护理服务意识。 (三)人才培育： 主动组织相关人员参与县卫计委组织的“公共卫生服务项目培训”、“传染病管理培训”、“重性精神病患者管理培训”等。组织乡村医生参与县卫计委、县卫校、乡卫生院组织的相关培训班学习，并做好上传下达工作。 (四)中医中药工作：卫生院有中医师1人，可规范运用中草药，可开展针灸、推拿、拔罐、熏洗、按摩等中医药服务。 (五)药事管理工作： 严格落实麻醉药品和精神药品“五专”管理，仔细落实处方管理方法，规范处方书写;严格落实抗菌药物临床应用管理方法定期督导检查，并做好记录，仔细落实国家基本药物制度，加强乡村两级基本药物运用监管和绩效考核，实行每季督导一次，半年考核一次，确保基本药物制度规范落实;做好大输液管理，规范心血管系统疾病、糖尿病等重大疾病药物合理应用;规范村级处方书写。 (六)、村级卫生组织管理：辖区内卫生所12个，医疗机构许可证均已年审，10个卫生所均已新建或改扩建，科室按要求设置，工作流程规范，标记醒目，各项制度齐全上墙，人员配备均符合执业要求。 三、基本公共服务工作： (一)、加强领导，强化培训，定期督导 基本公共卫生服务项目多，卫生院领导高度重视，结合我乡实际状况，成立了基本公共卫生服务领导小组，同时定期不定期对村医进行公共卫生服务项目工作的培训，并多次进行督导检查，使得各项公共卫生工作根据安排完成。 (二)、资金管理状况 为仔细做好项目经费的运用管理，卫生院制定了基本公共卫生服务项目专项资金管理制度，以加强对项目资金的运用管理。建立了项目资金财务支出专帐，并实行基本公共卫生服务项目专项资金运用状况月报告制度，以刚好、精确地反映基本公共卫生服务项目的进展和专项资金的运用状况。 (三)、项目实施状况 1、居民健康档案管理工作：建立居民健康档案是基础， 以妇女、0-6岁儿童、老年人、慢性病人、精神障碍患者等人群为重点，在自愿的基础上，通过组织入村、入户、下乡体检等形式，为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案，做到健康档案内容详实、填写规范。全年因死亡、外迁等取消居民健康档案154人，新建居民健康档案115人，目前共为辖区9652人建立了较规范的居民健康建档。 2、健康教化工作：我们通过进村、上街宣扬，针对健康素养基本学问和技能，慢性病防治及辖区重点健康问题等为主要内容。为辖区居民供应健康教化宣扬信息和健康教化询问服务，设置健康教化宣扬栏并定期更新内容，开展健康学问讲座等健康教化活动。主要街道设置健康教化专栏3块，宣扬栏版面更新6次，开展健康教化宣扬活动、公众健康询问和举办健康学问讲座共计42次，发放各类宣扬印刷品5550余份。通过各责任人的共同努力和不断的进行健康指导和干预，很大程度上变更了一些群众的不良卫生习惯，收到了良好的社会效果。 3、预防接种工作：为了做好免疫规划工作，我们重点加强了村级接种点建设，各接种点都达到了疫苗储存和运输管理规范规定的冷藏设施、设备要求，并根据要求进行疫苗的领发和冷链管理，保证了疫苗接种质量。并定期对预防接种的人员进行了预防接种专业学问培训。新生儿建卡78人，建证78人，应接种儿童779人，实种儿童770人，应接种剂次1685人次，实种剂次1667人次，接种率98.9%，冷链运转工作顺当完成。接着强化村级卡、证、册管理工作，充分利用每月冷链运转后，对村级免疫规划工作进行督导、检查，全年共对辖区内11个村级接种点联合监督检查6次。 4、0-6岁儿童管理工作： 为了更好的为036个月婴幼儿建立儿童保健手册，开展新生儿访视及儿童保健系统管理。我院相关人员通过培训，明确了目的，驾驭了规范标准。 0-6岁儿童建册114册，新诞生114人，访视111人，访视率97.3%。同时对儿童的生长发育、辅食添加等养分及护理开展了询问指导。对贫血、佝偻病、肺炎、腹泻等疾病进行干预和预防，规范儿童保健服务，逐步提高儿童健康水平，降低儿童死亡率。 5、孕产妇保健工作：根据基本公共卫生服务项目实施方案规定，每年至少为孕产妇免费开展5次孕期保健服务和2次产后访视。对孕妇进行一般的体格检查及孕期养分、心理健康等健康指导，了解产后复原状况并对产后常见问题进行指导。孕产妇建档121人，早孕建册100人，早孕建卡率100%，产前健康管理率100%，产后访视率100%。 6、老年人管理工作：目前全乡有65岁以上老人1126 人，登记建档1126人，建档率达100%。在总结往年老年人管理工作的基础上，考虑到老年人行动不便，对自身健康相识不够，来院体检困难的状况下，通过与村委会沟通协调，加7年累计为全乡850名老年人免费进行了健康体检(包括血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血脂、血糖、b超和心电图等)，之后反馈了健康体检结果并进行相应的健康指导。健康体检管理率达75.4%。 7、高血压患者管理工作：一是通过开展35岁及以上居民首诊测血压，居民诊疗过程测血压;，健康体检测血压和健康档案建立过程中询问等方式发觉高血压患者。二是对确诊的高血压患者进行登记管理，并供应一年4次面对面随坊，每次随访询问病情、测量血压，对用药、饮食、运动、心理等供应健康指导。20_年共筛查出高血压43人，截止目前我院共登记管理高血压病患者1243人，规范管理807人，规范管理率65%; 8、型糖尿病患者管理工作：一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖以及建立居民健康档案过程中询问等方式发觉患者;二是对确诊的型糖尿病患者进行登记管理，并供应面对面4次随访，每次随访要询问病情、进行空腹血糖测量等检查，对用药、 饮食、运动、心理供应健康指导;20_年共筛查出型糖尿病患者24人，截止目前我院共登记管理型糖尿病患者353人，规范管理265人，规范管理率75%; 9、严峻精神障碍患者管理工作：我们主要对辖区内严峻精神障碍患者进行登记管理;每年至少完成4次随访工作及1年1次全面体检工作，对病情不稳定者2周内加次随访，并在专业机构指导下对在家居住的重性精神疾病患者进行治疗随访和康复指导。20_年新发觉5例精神障碍患者已纳入管理，共为辖区61个精神障碍患者建立档案。 10、肺结核患者管理工作：我们严格根据肺结核患者健康管理服务规范要求刚好发觉肺结核可疑症状者，举荐转诊到定点机构进行检查，对确诊患者开展入户随访、督导服药、评估、分类干预等项服务，20_年举荐转诊可疑症状者21人 ，管理确诊患者1人。 11、传染病及突发公共卫生事务报告与处理工作：卫生院建立对各医疗机构传染病防治工作实行定期督导检查制度，建立预警监测机制。对各医疗机构医务人员开展传染病防控学问培训1次。有效落实传染病的各项防控措施，全乡未发生重大传染病疫情和突发公共卫生事务。20_年全乡共报告法定传染病14例。 12、中医药服务管理工作：20_年为辖区内850名65岁以上老年人、394名3岁以下儿童供应了中医药健康管理服务，同时加强中医药服务水平，主动开展中医药体质辨识及用中医药方法对居民生活进行干预，推广运用中医药方法进行日常诊疗活动。 13、卫生监督协管工作：卫生院建立了卫生监督协管服务相关工作制度，配备了兼职人员负责卫生监督协管服务工作。20_年共开展饮用水卫生平安、学校平安、非法行医检查55次，卫生监督协管信息报告率达100%。 四、 健康扶贫工作开展状况 (一)成立健康扶贫工作领导组织，设立办公室，完善制度职责，明确职责分工，各项制度职责、人员分工、贫困户就医实惠措施制作版面并上墙。 (二)加大医保相关政策宣扬，特殊对贫困户参保状况进行多次排查，通过政府、村两委协调，督促未参保贫困人员刚好参保，加大门诊慢性病就诊政策宣扬，提高贫困人口抗大病风险实力，降低贫困人口大