2023年学校换届领导讲话稿学生会换届校长发言稿(篇).docx

2023年学校换届领导讲话稿学生会换届校长发言稿(篇) 人的记忆力会随着岁月的消逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经验和感悟记录下来，也便于保存一份美妙的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？下面是我帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇一 大家下午好!今日是个喜庆的日子，我们在这里团聚一堂迎来了服装系一年一度的团总支学生分会换届选举大会。首先我代表服装系党总支、系领导对即将完成使命的第五届学生分会的全体团干学干表示诚心的感谢! 在过去的一年中我们学生分会在我系党总支的领导下，团总支的指导下取得了骄人的成果。而各位学生干部在今后的工作中如何更好的建设好服装系，并结合我系实际，开展学生日常工作与完善品牌特色活动是接下来学生分会工作的重点。 在此我想对下一届团总支学生分会及在座的学生干部提出几点要求和希望。 一、 加强理论学习，完善组织建设 各位学生干部要在团总支的指导下努力学习五月四日在“实现中国梦、青春勇担当”的主题团日活动里的重要讲话精神，并组织好广阔同学们开展学习。在坐的各位学生干部不仅是我系良好秩序的管理者，更应当是好的风气的提倡者和宣扬者，你们要不断地充溢自己，完善自己，超越自己要有安排有目的去学习理论学问，完善自身队伍的建设真正做到从“学生中来，到学生中去”的理念。 二、 以服务同学为宗旨，努力提高学生干部综合素养 服务同学是学生会工作的重要立足点，我希望广阔学生干部要时刻关注同学们的呼声，反映同学们的心声，扎实完成好常规性工作，并结合我系特色举办好每一场特色活动，让同学们度过一个美妙的高校时间。在我系广阔同学中各位学生干部要做出“润滑剂”的作用，加强与班级和宿舍同学们的沟通，并适当调整同学之间的冲突，如有重大事务或相关切理问题的隐患，学生干部应当刚好反馈给相关老师。而加强自身综合素养的提高，是内修品质外练服务的一个完整体现，广阔学生干部更要学会学习，擅长学习提高自己的综合素养，这不仅是为服装系添砖加瓦，更是为你们以后的人生道路锦上添花! 三、 加强自身队伍建设，肃穆校风校纪 学生会应当是一支具有先进性的队伍，更应当严守校纪并以自身为表率去影响更多的同学。在前一段时间我校学生常常在外饮酒并以出现了扰民的状况，对此现象学校也已经出台了相关规定并会在近期进行整顿，我系领导老师也会不定期进行检查。广阔学生干部要以身作则不外出饮酒，不晚归，不在校内饮酒并对同学之间进行宣扬，做一名遵纪遵守法律、明理修身的当代高校生。 四、努力学习专业学问，拓宽学问视野 我系今年取得了许多优秀的成果，而在5月10日同学们更在全国职业院校技能大赛“广东省服装设计与工艺选拔赛”中荣获了三个一等奖，一个二等奖的优秀成果，这是我们服装系的傲慢!而我系的学生分会在相关专业的特色活动和竞赛中也办的绘声绘色，在我校也颇有影响。在这个前提下我希望广阔的学生干部更要努力学习专业学问，你们要合理支配好自己的工作和学习时间，把握两者的正确关系，即能在学生工作上拓宽了学问视野，又要在自己的专业领域不能放松，两者相辅相成会为各位同学以后的人生道路上起到更好的帮助! 在此，我希望新的一届学生干部秉承服装系艰苦奋斗坚韧拼搏的精神，披荆斩棘为我系的学生工作更上一层楼而努力奋斗! 最终我代表服装系党总支预祝本次大会取得圆满胜利! 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇二 敬爱的各位同学，青年志愿者挚友们： 大家好! 在新的一学期刚刚到来之际，我们在这里隆重集会，实行黑龙江科技学院青年志愿者协会20xx-20xx学年总结暨换届大会。 黑龙江科技学院青年志愿者协会是由自愿从事社会、学校公益服务事业的青年学生组成的、干脆隶属于共青团黑龙江科技学院委员会的学生组织。这一年来，我校的青年志愿者协会在学院领导和老师的关怀支持下，在社会各个合作机构的支持下，在各兄弟社团组织的主动帮助下，经过不懈努力和广阔青年挚友们的无私奉献精神，不断地实现飞跃。今日我校新一届青年志愿者学生干部正式任命，标记着我校青年志愿者协会又一股簇新的血液注入进来。 能够作为这个优秀青年组织的指导老师，我感到光荣和傲慢。在此，我谨代表校团委向踊跃参与志愿者活动的广阔青年挚友致以崇高的敬意!并对新一届青年志愿者协会学生干部的组建表示热情的庆贺。 高校是我们人生中的重要阶段，在这里，我们不仅应当努力学习书本学问，更要主动投身于社会实践，青年志愿者协会就是为大家搭建了的一个主动参与社会服务、不断提高自我、熬炼自我的大舞台。从社会须要上来讲，这个社会须要我们的奉献，须要更多的友爱和关怀;对校内文明文化而言，我们的学校须要我们以自身良好的修养带动身边的同学，促进和谐文明、优良风尚的形成。这是当代高校生肩负的历史使命，也是每一个黑龙江科技学院志愿者应具备的基本素养。 我校青年志愿者们正在以自己的实际行动传承着中华民族助人为乐、扶贫济困的传统美德，弘扬着“团结，互助，友爱，进步”的志愿精神。每年的“三下乡”义务支教、爱心仓储义务献血、各个社区基地的服务开展、学校各类大型活动的支持与服务，这一切都离不开志愿者们的辛勤付出与奉献，我们的工作得到了全校师生的高度评价，也正是因为这个组织的存在，才使同学们的学习与生活更加便利与舒适，使学院的各项学生服务工作更顺当的绽开。 青年志愿者协会迈着稳健的步伐，走过了又一年，总体来说作出了不少成果，这其中凝聚了每位志愿者的汗水。但是我们也须要醒悟地看到，因为这个组织还不是很成熟，所以工作之中难免存在疏漏，一些细微环节上的问题或许考虑不周。但是，我信任青年志愿者协会不会满意于现状，前进之中希望你们正在不断的改进，通过不懈的努力，把志愿者的精神发扬到校内的每一个角落，用实际行动，吸引更多的黑科技青年学子加入到这支队伍中来，投身到志愿服务事业中去。希望同学们在新的一年里戒骄戒躁，踏实工作，仔细开展各项活动，使青年志愿者协会再上一个台阶;希望同学们在新一届主席团的带领下，真正把“团结，互助，友爱，进步”的志愿者精神发扬下去;希望同学们利用好这份珍贵的精神财宝，希望这段难得的工作经验成为同学们胜利成才的坚实基础。“拧在一起，我们就是一道闪电;聚在一块，我们就是整个太阳;站在一处，就是专心灵结成的信念，就像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。”只要携手同行，奋力拼搏，必定会使青年志愿者协会绽放出更加夺目的光线。 最终，我们期盼，我们信任黑龙江科技学院青年志愿者协会的明天肯定会更加辉煌! 感谢大家。 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇三 敬重的各位领导、老师，敬爱的同学们： 大家好! 被称为校内其次课堂的社团已经走过了20xx年有余的风雨历程，其中的每一届社团干部无不尽自己最大的努力经营，凭借一颗赤诚之心，带领几百科高校子，参与、举办校外、校内的学习沟通活动，学习丰富多样的文化学问。我们一起感受琴棋书画的熏陶;体会志同道合的默契。在新老社团干部交接之际我代表本届全体社团干部及成员，感谢院领导对我们的关怀和帮助，同时希望领导老师们给今后社团的发展予以更多的关注，我信任有了下一届社团干部的共同努力，社团的发展会步入一个新的台阶。我也希望新一届社团干部：意气风发，锐意创新，迎难而上，团结协作把我新机遇，实行新举措，再创新业绩，实现新突破。 今年是社团蓬勃发展的一年，是社团改革创新的一年，在我们社团干部的努力下，各方面工作取得了极大的进展，在注意社团干部自身素养提升的同时，主动创建条件，采纳各种方式，提高各协会社员的学问技能和其它适应社会的必备实力，促使社团内形成讲学习、讲团结、讲正气的良好氛围。加强各社团内部组织建设、丰富校内文化内涵、拓展学生综合素养、健全学生干部服务体系;充分发挥社团这一学朝气构的组织熬炼育人、文化修哺育人、生活实践育人、社会服务育人功能，努力实现新时期河北科技高校唐山分学生社团工作的新发展，为构建和谐校内做贡献。为此我代表07到08届社团干部提出以下几点要求和希望： 1、刚好了解各协会例会活动状况，以便刚好作出调整部署，统筹支配和分工，重要的上报学校，为校领导作出新的决策供应素材。 2、刚好传达学校下达的有关会议、文件、批示精神。组织一些有意义的学术性活动以提高校内文化水平和同学们的综合素养。 3、与校外及外校联谊，扩大了学校的影响力，提高社团的知名度。 4、时刻反省自己，要以大局为重，听从组织支配，涉及到部门交叉问题要运用恰当的方法解决。 5、增加团队意识，为社团工作中的攻坚做打算; 6、搭建好自己的人脉，让自己有绝处逢生的机会。同时，身为院学生干部的一员在做好本职工作的同时应当把系里工作放在心上，可以组织与本系相关的活动，进一步落实院系结合。 7、多于老师沟通，获得珍贵工作及学习阅历;多于一般学生接触让工作更加轻松。我们要释放青年学生的朝气，呈现青春年头的魄力，把社团工作做到让老师放心同学们满足，把社团打造成有质量、有内涵、有品位的机构。 当然在此最值得一提的，也是始终以来我自己的感受那就是：社团形形色色的活动离不开各位会长的奉献，他们在多方面条件有限的环境下，发挥自身各方面的优势，为社员他们甘于孤独，开展形式各异的例会，甘于清苦，筹备丰富多彩的学生活动，没有他们就没有社团的进一步发展，没有他们就没有百花齐放的社团文化。一个真正的青年学生，在拼搏的年头能找到历练自己的舞台，一个纯粹的社团干部，在校内文化进一步发展的时候，不会遗忘自己的使命，他们如同一群满怀激情的理论家，更是敢于奉献青春的实践者。在信仰的战场上，他把精力始终保持在冲锋的姿态。大千宇宙浩瀚长空，全纳入赤子心胸。爱也罢，恨也罢，尽凝铸赤子豪情，峥嵘岁月不坠青云之志。岁至期末回首望去，只付静默一笑中。 此时此刻借助此次机会我要对新一届社团干部说：由于我们这一届尤其是我实力不全面，领导水平有限，社团管理工作还不够完善。组织机构系统不够科学，社团活动欠缺品尝和水准，社团干部之间虽然比较团结但与我院广阔师生沟通不够紧密，与外校学生组织和校外社会团体联系欠缺深度与广度，不过我信任通过下一届社团干部的细心总结和仔细弥补，各项工作定会有所好转。我诚心祝福社团进一步开拓创新，不断完善社团内、外管理制度，争取早日把我校社团变成一个自己尽心，社员舒心，老师放心，领导关切，具有缔造自我和与时俱进风采的其次课堂。并希望你们为我河北科技高校唐山分院的校内文化建设贡献全部力气! 祝各位：圣诞欢乐，新年欢乐!祝领导老师工作顺当，祝全体同学学业有成! 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇四 同志们：刚才，大家现场观摩了*村的妇代会换届选举现场，亲身体验到农村妇女参政的热忱。市妇联副主席也专程参与了今日的会议，并就我区换届直选工作讲了指导看法，大家要仔细学习领悟，并抓好实行。为了搞好全区农村妇代会换届直选工作，我们探讨制定了*区农村妇代会换届直选工作方案，各乡镇要结合各自实际，仔细抓好组织实施。下面，就做好全区农村妇代会换届直选工作，我讲三点看法： 一、统一思想，充分相识农村妇代会换届直选的重要意义 20xx年是“”规划的开局年，是建设社会主义新农村的起步年，也是全面建设小康社会的关键年。农村妇代会作为党和政府联系农村妇女群众的桥梁和纽带，发挥着不行替代的作用。长期以来，我区基层妇代会组织在团结带领广阔农村妇女主动参加农村经济、政治、文化建设，促进妇女自身进步与发展方面发挥着重要作用。新的形势下，农村妇代会组织在服务实力和工作的方式方法等方面还存在诸多不适应的问题。通过全国、省、市各级妇联组织的不断实践，农村妇代会直选是当前形势下加强农村基层妇联组织和妇联干部队伍建设的新机制和新方法，具有重要意义。 做好农村妇代会换届直选工作是推动社会主义新农村建设的重要保证。目前，我区农村妇女人口约占全区总人口的一半，干脆从事农村生产的妇女劳动力占农业生产总劳动力的60%以上。建设社会主义新农村，离不开广阔农村妇女的主动参加和共同奋斗。农村妇代会是党的基层组织的重要组成部分，在社会主义新农村建设的实践中，肩负着宣扬党的路途、方针、政策，带领妇女群众发展农村经济，依法管理村务，维护妇女利益的职责。通过这次干脆选举的方式，要把那些政治素养好，群众威望高，懂经济、会管理、热心为妇女群众服务的优秀妇女人才选进妇代会班子，更好地发挥妇代会作用，更广泛地组织动员广阔农村妇女为社会主义新农村建设做贡献。 做好农村妇代会换届直选工作是推动农村基层民主政治建设的客观要求。搞好农村妇代会和村委会换届选举，健全农村基层民主制度，不断丰富民主形式，拓宽民主渠道，把人民群众依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的要求真正落到实处，不仅有利于激发包括广阔妇女在内的农夫群众参加村务管理的热忱，而且有利于强化基层干部的民办法识和法制观念，是落实依法治国方略的重要举措，是开展民主法制教化的生动课堂，是政治文明进步的详细体现。 做好农村妇代会换届直选工作是提高农村妇女参加议政实力的现实要求。从我区农村的实际状况看，大量的青壮年男劳动力进城、进企务工，农村妇女已成为农业生产生活的主要参加者和实践者。可以说，妇女参加村民自治是当前农村的现实要求。农村妇代会换届直选为农村妇女供应了公允竞争的机会，开拓了农村妇女政治参加的渠道。刚才，我们通过观摩*村的直选，可以看出农村妇女不但有志气上台竞争，而且素养高，口才好，对选举打算充分，信念十足。因此，我们要用发展的眼光来看农村妇女和妇代会直选，为妇女供应公允、公正、同等的竞争机会。通过参加竞争使广阔妇女由过去的“要我参政”变为“我要参政”，为更广泛地参加“两委”竞争奠定良好的基础。 二、细心组织，做好农村妇代会换届直选工作 目前，我区第七届村委会换届选举基本结束，村党支部换届即将起先，各乡镇要以这次换届为契机，统一部署，把握重点，抓住关键，确保换届工作顺当健康规范开展。一是要做好宣扬发动，调动广阔妇女参加直选的主动性。要通过广播、电视、村务公开栏和发放明白卡、张贴标语、印发宣扬提纲等形式，大力宣扬直选的重要性，社会性别同等基本学问。广泛宣扬农村妇代会换届直选的有关政策，让广阔妇女群众充分了解妇代会直选的意义、目的、方法及选举程序，使广阔妇女正确相识到长远利益和眼前利益、集体利益和个人利益的关系，努力解除家庭势力和亲情关系，客观公正的选出人品好，实力强，能带领广阔姐妹建设小康社会的带头人。宣扬优秀女村干部、女村民代表的典型事迹，创建支持妇女参选、促进妇女主动参加竞争的良好氛围。要教化妇女选民珍惜自己的民主权利，激励广阔妇女选民主动参加选举，激发她们参加民主政治的热忱，引导她们以主动主动地姿态参加到选举中来。二是要做好培训组织工作，保证换届直选工作依法有序开展。各乡镇要加强对选举工作人员的培训，提高基层干部的社会性别觉悟，提高对妇女参加基层民主政治建设的重视程度和政策法治观念，使其驾驭直选工作程序和操作方法，提高组织指导直选工作、处理直选过程中突发事务的实力，保障换届直选工作的顺当进行。要对农村中文化素养较高、参加意识较强、在本村妇女中影响较大的中青年妇女进行培训，提高她们的参加意识和竞争意识，帮助她们驾驭参加选举、竞选演讲的方法。在组织选举过程中，要坚持“普遍、同等、干脆、竞争”的原则，不能搞所谓的“变通”，将妇代会直选演化成某个利益集团的工具，从而引发群众的不满，要严格根据选举方法操作，规定动作一个也不能少，不图省事，不怕麻烦，不走过场。在选举过程中的每个环节，都要做到公开、公正，不包办、不替办，要敬重广阔妇女的意愿，充分信任群众。要仔细做好妇女选民的登记工作，主动发动妇女报名参与竞选演讲，组织参与投票，确保参选率。激励妇女自愿报名，主动参与竞选演讲，村委会、党支部不提名候选人，在竞选中当场投票、计票，当场宣布选举结果。对在选举中有违法行为的单位和个人，要刚好责令其订正，并对有关责任人赐予处分。对用暴力、威逼、欺瞒、贿赂、伪造选票等非法手段，破坏选举或者阻碍选民依法行使选举权和被选举权的，以及对控告、检举违法行为的人进行压制迫害的，要依据情节轻重分别予以查处。三是要实行措施，保障新当选的村妇代会主任进“两委”。在做好农村妇代会换届直选工作的同时，要组织农村妇女主动参加村党支部换届选举。要通过宣扬、发动、教化，组织妇女群众广泛参加，提高妇代会主任进“两委”的比例。另外，这次妇代会直选工作要做到统筹兼顾，与其他工作有机结合，由于在时间上与村支部换届选举有交叉，各乡镇要支配好时间，不能顾此失彼，保证在6月底之前完成直选工作的村占全区总村数的10%。 三、加强领导，合力推动农村妇代会换届直选工作圆满完成 这次农村妇代会换届直选工作，政策性强，时间紧迫。各乡镇党委要强化责随意识，把妇代会换届直选作为加强基层民主政治建设的重要工作，切实加强领导，真正把这项工作列入重要日程，当成一件大事来抓。农村妇代会换届直选是好事、大事，搞不好简单出现问题，这是对各级党组织执政实力的一种检验。要坚持“党建带妇建”的原则，对妇代会直选工作进行统一部署，正确处理妇代会直选和村支部换届选举的关系，制定选举工作方案时，合理支配时间，将各项工作紧密结合起来。乡镇、村党组织是直选的组织实施者，各乡镇党委、村党支部要充分发挥组织优势，全力支持农村妇女参加选举，做好宣扬发动、组织选举、竞职演说等各个环节的引导工作，把握正确方向，真正把符合条件、妇女认可、实力强的妇女推选为村妇代会成员。党委组织部门要把村妇代会班子和干部队伍建设，纳入农村基层组织建设整体格局，与农村基层党组织建设一起探讨谋划，一起支配部署，一起抓好落实。宣扬部门要组织新闻媒体搞好宣扬发动工作。民政部门作为村民委员会组织法和村民委员会选举方法的执法主体，要仔细履行好组织指导的工作职责，驾驭进展状况，刚好总结阅历，指导面上的工作。各级财政、公安、司法等部门，都要从自身职能动身，尽职尽责做好工作，为换届选举工作的顺当进行创建良好条件。各级妇联组织是直选工作的干脆指导者、组织者，要以高度的责任感、仔细负责的看法和不怕困难的精神，扎实细致地做好各项工作。区妇联要充分发挥妇代会换届直选领导小组办公室的作用，刚好成立督导小组，对各乡镇、村的直选进行监督指导。乡镇妇联要主动加强与各有关部门的协作，耐性细致地做好广阔农村妇女的思想发动工作，严格依照法律、法规办事，把直选的各项工作落到实处。 同志们，农村妇代会直选工作是一个新的课题，在工作中难免会遇到一些困难。希望大家深刻相识做好这项工作的重大意义，以高度负责的看法和求真务实的作风，团结一心，同心同德，克服困难，协调协作，圆满完成直选工作，为全区推广农村妇代会直选工作做出应有贡献。 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇五 同志们： 昨天，市委会议特地听取了关于今年村(社区)“两委”换届选举有关状况的汇报，通过了换届选举工作实施方案，并确定于今日特地召开会议，对全市村(社区)“两委”换届选举工作进行动员部署。这里，我重点讲讲村(社区)党组织选举问题，供大家参考。 一、关于选什么样的人 人选问题历来是换届的焦点。村(社区)党组织是党在村(社区)全部工作和战斗力的基础，是党在村(社区)各类组织的领导核心。村(社区)党组织战斗力强不强，工作搞得好不好，关键在班子。这次村(社区)党组织换届最重要的任务就是选优配强党组织班子。完成好这个任务，关键是要把那些守信念、讲奉献、有本事、重品德的优秀党员选进党组织班子，前提是要对党组织成员的人选确定一个高标准，以人选的高“门槛”确保选人的高质量。 详细选人的时候，必需始终将政治标准放在首位，根据德才兼备、以德为先的原则，把政治素养好、“双带”实力强、办事公道、廉洁奉公、热心为群众服务、群众公认等作为候选人资格条件的重要内容。特殊要留意党员有以下九种情形之一的，在此次换届选举中不宜提名为村(社区)党组织班子成员候选人：一是近两年有赌博、偷盗、打架斗殴等行为受到法律法规处理的;二是参加、组织、策划群众闹事扰乱公共秩序的;三是本人受到党纪政纪处分，处分期未满的，或在教化实践活动中民主评议党员除因本人受到党纪政纪处分而评定为“差”的;四是热衷搞宗派活动，参与邪教组织的;五是曾因工作不力等缘由被撤职或被勒令辞职的;六是长期不在本村居住，不能正常履职的;七是原则上年龄超过60周岁的;八是现任村党组织书记在分类管理中连续两年被评为三类或连续两年未发展党员的;九是本人违反安排生育未处理或20xx年11月后处理、本人直系亲属违反安排生育未处理或20xx年11月后处理的;十是因其他缘由不适合担当村(社区)党组织班子成员的。各乡镇还可结合本地实际，依据以上原则制定村党组织班子成员候选人的详细资格条件，制定村(社区)“两委”成员候选人的详细条件，细化不宜提名的情形，树立显明的选人用人导向，从源头上保证村(社区)干部队伍的基本素养。各乡镇党委要加强对候选人资格条件的审查，对符合资格条件的候选人根据规定程序提交选举。不符合候选人资格条件的，根据有关规定，取消候选人资格。 二、关于人从哪里来 从平常驾驭的状况来看，目前，我市村(社区)“两委”后备干部不足特殊是党组织书记难选的问题还比较突出，须要广开进贤之路。为此，“两办”下发的实施方案要求，要在坚持人选基本条件的前提下，进一步拓宽选人渠道。 详细渠道概括起来主要是“六个一批”。一是从现任村(社区)干部中择优留任一批;二是从致富能手、专业合作组织负责人、复员退伍军人等人员中选拔一批;三是从外出务工经商人员中回引一批;四是从高校生村官、“村医”、“村教”等各类面对基层的服务人员中选用一批;五是从机关和企事业单位“退二线”或退休党员干部中挖掘一批;六是从机关和企事业单位在职党员干部中选派一批。 最近，有的同志问，一些村(社区)的确没有党组织书记合适人选，怎么办?“两办”实施方案中已明确，对一时找不到党组织书记合适人选的村(社区)，还可以实行以强带弱的方式，通过邻近强村(社区)优秀党组织书记兼任或邻近强村(社区)干部跨村(社区)任职，也可从机关党员干部中选派以及动员机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工回村(社区)任职等方法，产生党组织书记。市委已明确，对市直单位科级干部(含非领导职务干部)及其他一般干部到村(社区)担当党组织书记、村(居)委会主任的，可保留公职、级别和工资(但领导职务不保留)。 三、关于结构怎么摆 近年来，市委高度重视村(社区)干部队伍建设特殊是带头人队伍建设，村(社区)干部队伍的整体结构得到不断优化，但年龄偏大、学历偏低、实力偏弱的问题不同程度存在。 各乡镇要抓住村(社区)党组织换届的有利契机，实行切实有效措施，进一步优化班子结构。要根据精干、高效的原则，严格执行相关政策规定，合理确定村(社区)党组织成员的职数，一般党支部为35人，党总支部为57人。在敬重党员群众意愿的前提下，提倡村(社区)党组织书记和村(居)民委员会主任“一肩挑”，村(社区)党组织成员和村(居)民委员会成员“交叉任职”。对“一肩挑”、“交叉任职”不搞“一刀切”。激励有条件的村(社区)，配备专职副书记，特地负责党建工作。 要重视选拔年轻干部，加大优秀青年、高校生村官的选拔运用力度，换届时重点选拔一批进村(社区)党组织班子。目前，我市在岗高校生村官已经达到了101人，为进一步优化“两委”班子结构供应了有利条件。各乡镇要充分挖掘这一人才资源，主动引导高校生村官参与村“两委”班子换届选举，切实把符合条件的高校生村官选进村“两委”班子，特殊是担当村党组织书记、村委会主任。提倡有合适的党员高校生村官的村，配备高校生村官担当党组织专职副书记，并举荐担当团支部书记，不占班子职数。同时，激励服务期满、考核合格的高校生村官到社区工作，把他们选进社区党组织班子。通过此次换届，力争在坚持标准、保证质量的前提下，高校生村官担当村(社区)“两委”干部的人数有较大突破。 四、关于选举怎么搞 “两办”实施方案要求，村(社区)党组织选举要全面推行“两推一选”，即在乡(镇)党委的领导和指导下，依据党员和群众举荐、乡(镇)党委举荐的状况，由村党组织探讨提出候选人预备人选，报乡(镇)党委批准，再实行党员大会选举产生新一届村党组织委员会成员。 各乡镇党委要加强对村(社区)党组织选举工作的领导，牢牢把握选举工作的领导权和主动权，严格根据村党组织换届选举操作程序(培训后下发至各乡镇)组织选举，切实做到坚持公允公正不动摇、履行程序不走样、遵循步骤不削减、执行规定不变通;指导换届工作的驻村(社区)工作组要全程指导选举工作。 在实行村(社区)党组织“两推一选”过程中，各地重点要把好三关。一要把好党员群众举荐关。在乡镇党委的领导下，由村(社区)党组织分别召开党员大会和村(居)民会议(代表会议)，组织对新一届党组织班子进行全额举荐，并依据举荐状况，根据新一届村(社区)党组织班子成员名额两倍的人数，探讨提出候选人初步人选，报乡镇党委批准。二要把好组织考察和审查关。乡镇党委组织对候选人初步人选进行考察和审查，广泛听取党员群众的看法。依据举荐和考察状况，根据委员候选人预备人选比应选人数多1人的差额探讨确定新一届村党组织班子成员候选人预备人选。其中，村党组织书记候选人预备人选的确定要与市委组织部沟通，名单上报市委组织部汇总并征求市纪委、市综治办、市信访局、市人口计生委的看法后，予以批复。三要把好党内选举关。在召开党员大会进行选举前，统一组织候选人实行竞职陈述、回答党员提问等形式，让党员更好地了解候选人。召开党员大会，由党员以无记名投票、差额选举的方式进行民主选举，产生新一届党组织委员会。选举投票时，因故未出席会议的党员不能托付他人代为投票。选举人不能写票的，可由本人托付非候选人按选举人的意志代写。当选的新一届党组织书记要刚好报市委组织部备案。 五、关于选后怎么办 这次村(社区)“两委”换届，按先村(社区)党组织、后村(居)民委员会的依次进行。村(社区)党组织选举结束后，各乡镇要切实做好以下几项工作。 一要指导做好班子交接工作。要在党员大会闭幕后10天内，组织村党组织新老班子做好公章、文档、资金、办公场所等移交工作，帮助新班子刚好进行分工，熟识状况，开展工作。 二要指导村(社区)党组织加强对村(居)民委员会换届工作的领导。要确保将新一届村(社区)党组织书记依法推选为选举委员会主任，组织实施村(居)民委员会选举工作。要发挥村(社区)党组织的优势，在村(居)民委员会选举提名候选人、组织投票等关键环节，引导党员发挥先锋模范作用，带动群众正确行使民主权利。 三要指导推动书记、主任“一肩挑”和“两委”班子成员“交叉任职”。引导村(居)民将符合条件的党组织成员提名为村(居)民委员会委员人选。假如党组织书记被提名为村(居)民委员会委员人选，要辞去选举委员会主任职务，另行推选一名符合条件的骨干党员担当。 四要指导村(社区)党组织加强制度建设。乡镇党委要指导村(社区)党组织制定三年任期工作目标，完善和落实村(社区)党组织工作规程、党员议事会以及村(社区)党组织书记“四定两监督”、“双述双评”等制度。 五要指导村(社区)党组织加强各类组织配套建设。指导村(社区)党组织发挥领导核心作用，在新一届村(居)民委员会选举产生后，刚好调整充溢人民调解、治安保卫、公共卫生、安排生育等村(居)民委员会下属委员会，健全共青团、妇联等配套组织，加强村(居)民理事会建设，健全村务监督机构，探究建立社区监督委员会。 六要分级抓好村(社区)党组织书记任职培训。市、乡镇要组织新任村(社区)党组织班子成员特殊是村(社区)党组织书记进行集中培训，使他们尽快进入角色，提高履职水平。 同志们，村(社区)党组织胜利换届，是确保整个村(社区)“两委”换届顺当完成的前提，只有党组织班子选优配强了，党员群众有了主心骨，才能保证村(居)民委员会换届健康有序推动。大家要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，高标准、高质量地按时完成好村(社区)党组织换届工作。 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇六 在三八国际劳动节即将来临之际，市政府机关在此隆重召开妇委会换届会议，这是政府机关女干部政治生活中的一件大事、喜事，对于加强政府机关精神文明建设、开创政府机关妇女工作新局面具有重要意义。市政府机关妇委会换届，充分说明政府领导对妇女工作和妇女事业的高度重视，对妇联工作的大力支持。在此，我代表市妇联向当选的新一届妇委会委员表示热情的庆贺，向参与会议的各位姐妹并通过你们向政府机关奋战在不同战线的姐妹们致以节日的问候!向始终以来关切、重视和支持妇女事业发展的政府各部门领导表示诚心的感谢! 建立健全机关妇女组织，开展好机关妇女工作，对于实行党建带妇建，增加妇女凝合力，推动本单位中心工作，促进和谐安康建设有着举重要的作用。长期以来，市政府机关各部门领导高度重视妇女工作，注意配齐配强妇委会干部，大力支持妇委会开展工作，同时还特别重视女干部的培育和选拔，一大批实力强、素养高、作风好、业务精的女性人才脱颖而出，强壮成长。政府机关妇委会一班人，团结和带领全体妇女主动投身学习实践科学发展观和创先争优活动，仔细实践“服务党政、服务妇女、服务基层”的工作宗旨，不断提升自身素养，主动参与“巾帼建功”、“巾帼双创志愿服务”、“百岗带百村”等各种活动，为推动全市妇女事业发展作出了主动贡献! 今年是“”的开局之年，是我市由突破发展向跨更加展迈进的重要机遇期。市委二届十一次全会和人大、政协“两会”对我市今年和“”面临的形势、机遇和挑战作出了科学的分析和推断，对做好今年工作提出了明确要求。这既为政府机关妇委会的工作指明白方向，也为政府机关的女干部如何发挥半边天作用、主动投身经济社会发展提出了新的要求。希望新一届妇委会在市政府机关精神文明指导建设小组的正确领导下，团结合作，同心协力，不断加强实力建设，努力提高综合素养，仔细履行职责使命，开拓创新、锐意进取，真正成为党开展妇女工作的坚毅阵地和深受广阔妇女信任和酷爱的暖和之家。借此机会，我提四点希望： 一要围绕党委政府中心工作，立足岗位建新功。妇委会作为党委联系妇女的桥梁和纽带，要紧紧围绕局党委中心工作，坚固确立“半边天”理念，敢于担当，勇于负责，把“巾帼建功”活动与学习实践科学发展观和创先争优活动结合起来，全力动员女干部、女职工立足本职岗位，发挥女性优势，勤恳工作，创先争优，领先打造出更多、更响的“妇”字号品牌，推出更多、更强的标兵和模范，在改革创新、真抓实干中不断开创工作新局面，在科学发展、富民强市中实现自己人生价值。 二要围绕服务妇女群众发展，共促和谐作贡献。市政府机关妇委会是市直机关女同志最多、涉及行业最广的一支妇委会，也是领导机关的妇委会，必需充分发挥示范带头作用。新一届妇委会要进一步树立服务妇女、关爱社会的大局观念，着力引导女干部主动参加扶贫帮困、文明创建等社会活动，为构建和谐作出更大贡献。市政府机关的女干部是一支高素养的优秀群体，要不断加强学习，提高素养，酷爱工作、酷爱生活、酷爱健康，争做学问女性、健康女性、阳光女性，在家庭中倡扬新风，在社会上传播文明，以文明行动推动家庭文明建设，以家庭的小和谐促进社会的大和谐。 三是围绕共建美妙家园，投身双创展风采。当前，我市创建国家级卫生城市、国家园林城市工作即将启动，这是促进发展、改善城市环境、提高市民素养的综合性举措，是我市竞争力和软实力重要体现。过去三年，在创建省级卫生城市的过程中，市政府机关妇委会组织妇女姐妹主动参加“巾帼双创志愿活动”，走上街头开展义务宣扬、义务清扫、义务监督，充分发挥了榜样示范作用，为顺当实现创建省级卫生城市的目标做出了应有贡献，也即将获得市妇联和市双创办等有关部门的联合表彰。在创国卫的过程中，希望市政府机关妇委会发扬成果、迎难而上、锲而不舍、团结协作、奋勇争先，主动投身创建工作，踊跃参与市妇联组织的各项创卫活动，在双创工作中充分呈现“半边天”的风采。 四要围绕加强自身建设，携手共建“坚毅阵地”和“暖和之家”。妇委会是姐妹们共同的“娘家”，要以维护好、发展好、实现好姐妹们的根本利益为目标，把握妇女工作特点和规律，以改革创新精神加强妇委会组织建设。要建立健全工作制度，推动各项工作制度化、规范化、常常化;要刚好了解姐妹们的学习、工作、生活状况，反映她们的意愿和要求，帮助她们解决最关切最干脆最现实的问题;要与各单位的实际工作相结合、与社会关注的热点难点问题相结合，开展形式多样、生动活泼的活动，以活动号召人，以活动带动人，以活动凝合人，不断增加妇委会的吸引力、凝合力、影响力。 各位姐妹!“”的春天已经来临。我信任，在政府领导的亲切关怀下，在市政府 精神文明文明指导建设小组的有力支持下，在新一届妇委会带领下，市政府机关的妇女工作肯定会以这次大会为新的起点，再创佳绩，再续辉煌! 学校换届领导讲话稿 学生会换届校长发言稿篇七 各位领导、各位代表： 工会换届领导讲话工会选举领导讲话. 今日，x学校工会第七次代表大会成功召开并选举产生了新一届工会委员会，对此，我代表市教化局党委和教化工会向大会表示热情的庆贺，向到会各位领导和代表们致以热诚的问候和崇高的敬意。 工会组织的健全、有序、良好运行是学校实施民主管理，以法治校的重要手段和有力保证，本次大会的召开，正处在全国上下全面贯彻党的xx届三中、四中全会精神之际，在全国上下大力实施以法治国的大背景下显得更有特别意义。 是咱们市职业教化的排头兵，担当着为经济发展培育高素养技能型人才的重任。20多年来，经过几代人的艰辛努力，为社会培育了数这万计的合格中职学生，活跃在晋城的各行各业，成为建设漂亮一支有生力气，得到的社会各界的广泛认可和好评。学校也逐步发展成为一所专业建设突出、师资力气雄厚、教学成果丰硕、特色显著的优质学校。当前，国家教化改革力度很大，职业教化也面临着前所未有的机遇与挑战，咱们学校更时面临着新校区建设和国家级示范校建设的艰难任务，“团结广阔职工，充分发挥自身优势，全面履行各项职能，切实把党的路途、方针、政策实行到各项工作中去，有力推动学校两大建设，实现事业又好又快发展”的光荣任务，为我们今后工会工作指出了方向，为此，我向新的一届工会委员会和全体教工提出几点希望。 一、要坚持党的、xx届三中、四中全会精神为指导，进一步发挥工会的作用，工会要贯彻好党的路途、方针、政策，团结全体教职工，为学校的教化事业新发展作出新贡献，在履行 各项职能中做到三个结合：坚决根据国家法律、法规和工会章程自主开展工作同自觉接受党的领导紧密结合起来;把维护教职工个体利益同维护学校全局的根本利益紧密结合起来;把为教职工服务、为教工维权同组织、教化、引导好教工的工作紧密结合起来。为建设和谐社会、和谐校内作出新贡献。 二、全体教职工要自觉地提高思想道德素养，科学文化和业务素养，特殊是加强社会主义核心价值观的建设;模范地遵守新的师德规范，成为专业型、创新型的高素养老师;一心一意、敬业爱岗服务于教化，以人为本、为人师表服务于学