2023年年销售离职报告(3篇).docx

2023年年销售离职报告(3篇) 随着个人素养的提升，报告运用的频率越来越高，我们在写报告的时候要留意逻辑的合理性。优秀的报告都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面我给大家整理了一些优秀的报告范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。 销售离职报告篇一 您好! 我很惭愧，辜负了领导您赐予我的重任，没有把我们_分店做好，我实在是我们公司的耻辱啊，身为一店之长，竟然能让我们这个分部的销售额度直线下降，我实在是觉得自己对不起您，我这样的成果也不配在接着担当这个店长的职位了，还望您成全我，让我尽快离职吧。 领导，我知道您现在肯定对我非常的悲观，当时我只是一个小小的销售，在您公司干了五六年了，始终都是在_分店工作，我是见证过这个店辉煌的时候啊，在我工作期间一共有两任店长离职，我因为工作仔细努力，月月销售业绩可观，我根据资格也就顺理成章的成为了分店的店长，当然这里面也有您的帮衬，我心里自知对不起您。自从我担当店长以来，店里的业绩刚起先还只是始终处于平稳的状态，迟迟未见有上升的趋势，我也是太过于心急，想证明自己的实力，好让您知道您没有看错人，但是事实证明我错了，我根本就不是干店长的料，在经过我的一番努力之后，店里每个季度销售出去的房子是越来越少，我始终都是找不到缘由，作为曾经销售实力数一数二的店面，现在落得如此地步，我这个做店长的难辞其咎啊，我看在每个月的业绩这样下降，我的心仿佛在滴血啊，但是我又无能为力，请宽恕我就只有这点才能，没方法让这个店重回往昔的辉煌，我只能选择躲避退缩了，我想我根本就不是当店长的料，我在任一天就会让这个店衰弱一分，终归这也是我的店，我真的不想看到它因为最终因为无法给总部带来利益，导致关门，那么我这辈子都不会宽恕自己的，所以我总结了这段时间，店里的工作状况，认为的方法就是让更有领导才能的人来接任我的位置，这样才能让这家店重焕新生，我也好对您有个交代。 我知道我这样做，确定会让您觉得是自己当时看走了眼，把这么好的一家店交给我来治理，但是我可以向您保证，我在公司工作了将近六年，担当店长一年，在此期间，我从未有过任何对不起公司的事情，始终恪尽职守，心系公司，始终都是把公司当成自己家一样，努力的发挥自己全部的实力，但是无奈就是没方法给公司带来对应的利益，我这个店长实在是没脸当下去了，说究竟还是自己的实力不行，为什么在别人担当店长的时候，就什么事都没有，到了我的手里就衰败了呢，我自身的缘由很大! 还望您看在我这么努力为公司的份上，答应我的辞职吧，最终我还是得跟您说一声对不起! 此致 敬礼! 辞职人：_ 20_年_月_日 销售离职报告篇二 敬重的： 您好! 自xx年入职以来，我始终都很享受这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包涵，也感谢各位同事赐予的友善、帮助和关切。在过去的近两年的时间里，利用公司赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充溢了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司的照看表示真心的感谢!当然，我也自认为自己在这半年的工作中做出了自己的最大努力。 但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出离职申请，并希望能于今年12月正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力协作做好交接工作，保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最终的责任。 希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼 离职人： 20xx年x月x日 销售离职报告篇三 敬重的： 您好! 时间荏苒，不知不觉我来公司已经很长时间了。起初还幻想着成为一个胜利的销售员，现在成为了幻影，的确让人懊丧。 原来我对销售充溢了信念，但从三个月的不断学习和探究中我发觉不论是我的性格、毅力、学识都达不到一个业务员的要求。三个月，没卖出去一台设备，这样的销售业绩着实令我无地自容。销售是以成败论英雄的，我们不愿面对努力付诸东流，可现实就是这样斩钉截铁。 现在我的工作爱好锐减、工作看法消极。站在一个员工必需爱岗敬业的最基本的职业操守的立场上，我已经不能胜任这份工作。与其不负责任的尸位素餐，不如退位让贤。无论对公司还是我，我认为这都势在必行。 这三个月，我也有很大的收获，或许再踏出光越的大门以后，我的这些电话联系客户的经验、学习关于设备学问的过程都没有了用武之地。但是我认为它们教会我的是沟通的艺术和提高自己、直立自信的重要手段，这些都将让我一生受用。 在这么长的时间里，没有给给公司带来任何利润，您也没有过于责怪。这让我更加的惭愧。今日做出这样的确定，我觉得对您是一种深深的辜负。感谢您在这段时间的提携和照看。 在此也诚心的祝福光越的发展势头能够如日中天、您能成为炙手可热的胜利企业家。 望领导批准我的申请，并能帮助我完成离职的相关手续。 此致 敬礼 离职人： 20xx年x月x日