员工辞职报告模板2023年篇.docx

员工辞职报告模板2007篇 员工辞职报告模板200篇1 敬重的某某领导： 您好！非常愧疚我在这个时候打算递交辞职申请。 首先感谢xx全体同仁和主管这么多年对我的关心，支持与厚爱。我于xx年开头已经为贵公司效劳x年了。在这短短的x年里，我学会了先进的科学文化学问和相应的技术理论，流利的操作技能，同时也培育了我吃苦耐劳的精神，肯定的组织领导力量和影响力。感谢xx在这中艰难的条件下把我培育成一名德才兼备的优秀员工。 感谢各位主管和领导这么多年对我的细心栽培，同时也让你们为在我的身上花费了许多的精力和时间而。很圆满的是我不能在这里进展下去了，不能在你们的细心栽培和领导下连续成长下去了，再也不能和你们朝夕相处下去了！这使我感到无比的痛心与惆怅。 随着时间的消逝，岁月的沧桑和人间的蹉跎，我与远在xx老家年事已高渐渐苍老的父母亲已多年没有团聚，为了尽孝道，为了报答父母的哺育之恩，我准备辞工回家陪他们安享晚年。 再次向细心栽培我的领导和关怀我的同仁们说声“对不起我辜负了你们！”我忠心的祝愿你们身体安康，工作顺当！ 此致 敬礼！ 辞职人：xxx x年x月x日 员工辞职报告模板200篇2 敬重的管委会领导： 您们好！ 我由于个人缘由，经过深刻冷静的思索后，严肃的向管委会提出辞职要求。 本人xx年3月1日进入管委会，在这四年半时间里，非常感谢单位赐予的信任和栽培，让我在刚踏进社会就有了一个大幅提升自我的时机，在这里我把握了许多非本专业的学问，开阔了眼界，增长了阅历。假如说大学是我力量和素养的一次跨越，那么进入xx就是我的一个飞跃。对于我的离职我在这只能说，我令您们绝望了！在马上离开之际，我诚心说声感谢！ 人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一，或者更多！一枯一荣，皆有定数。在近1700天的日子里，这里给我的不仅是工作时机，更多的是学习和熟悉自我的契机。在这些日子里，我深刻地感到自身众多缺乏，懂得了学习对我的重要性，于是我抱着试试的态度去参与了20xx年研考，并幸运被xx大学录用拿到通知书后，我就陷入了工作和学习的两难选择，一边是宠爱的工作，一边是关系自身成长和进展的众多短板以及对我来说昂扬的学费。在这两者间进展选择是苦痛的，舍去任何一个我都情非得已。 但经过一段时间的观看、分析和权衡，我最终还是选择读研。我深知将来才能告知我选择的正确与否，但无论以后成与败，我头将始终往前，这种不怕困难的精神也是我四年多的收获之一！不经受风雨，怎么见彩虹？我信任年轻要敢于付出，由于年轻有锐气，输得起，男孩更该是如此！我信任若干年后我不会懊悔现在的选择！ 诚意说，离开xx区，离开曾经一起共事的各位，内心真的真的很是不舍！不舍领导们的和蔼和关怀；不舍同事间的那片真诚和友善；不舍这个倾注我四年多汗水的工作岗位。这里是我人生第一份正式工作，我收获了人生道路上太多弥足宝贵的东西，无论我以后身在何地，供职何处，它都是我前行的财宝。 我再次感谢各位，我为我的辞职给管委会带来的诸多不便深感愧疚，望领导批准我的申请。本人准备9月5日正式离职，在这之前我将连续仔细做好目前的每一项工作。将来我也会更加关注这片培育我的土地，假如领导同意，我会特别愿意地在完成两年学业后连续回到管委会，回到家，回到大家身边，用自己的青春和才智为这片土地的腾飞添砖加瓦！ 最终，我诚心祝福xx区的经济和社会进展中蒸蒸日上，百尺竿头，更进一步！ 辞职申请人：xxx 20xx年x月x日 员工辞职报告模板200篇3 敬重的报社领导： 您好！ 这几天我仔细回忆了我这一段时间的工作状况，觉得来报社工作是对我的熬炼和磨练，我始终特别珍惜这份工作，这一段时间来，公司领导对我的关怀和教育，同事们对我的帮忙让我感谢不尽。在报社工作的这段时间中，我学到许多东西，在许多方面都有了很大的提高，感谢报社领导对我的关怀和培育，对于我此刻的离开，我只能表示深深的歉意。特别感谢报社赐予了我这样的工作和熬炼时机。 经过长时间慎重考虑，我打算辞职。我是xx年年8月份进入新法制报的。尽管新法制报是我参与工作后的其次个单位，但在新法制报工作的这一年半时间里，我的新闻采写等业务水平得到明显进步，人生观、价值观也在工作中逐步完善。我由衷地感谢新法制报这个平台。是它给了我践行新闻理念的时机，也正是由于有新法制报这个平台，我才有时机踏遍江西数十个县市，饱览风俗人情，体会人情冷暖。 我同样感谢报社领导对我的关怀和爱惜。我的一些牢骚和埋怨，报社领导没有过一句责怪之言；对于一些比拟重大或突发的新闻线索或选题，报社领导亲自过问；而在我心情消失波动时，有报社领导急躁开导。这些，无一不曾深深地感动我！同时，我也可以自信地说，我并没有辜负领导的期望。除了写出局部有肯定份量的稿件以外，我始终遵守职业道德、坚持新闻原则。我打算辞职的缘由，主要有二。 首先是我的经济压力很大，我生在四川偏远农村，父母年事已高，且均患病，每月需要我寄钱回家，另外，20xx年下半年，我与女友借款在市郊购置一处房产，欠下十余万债务。作为家中长子，尽孝、还房款自然是自己义不容辞的头等大事，但目前囿于短时间无法转变的种种客观因素，我每月的收入与支出存在巨大鸿沟，现实收入远远低于抱负收入，这迫使我不得不另觅一个收入更高的单位。盼望报社领导能够谅解。 其次，我急迫地盼望，我的业务水平能进步快些，再快些，我想趁着自己年轻，去广东沿海经济兴旺、报业兴旺的地方闯闯，既增加可观的收入，同时学习新的理念。刚好，我有进入东莞时报一张马上诞生的都市报的时机，盼望报社领导批准我的辞职报告。我知道，20xx年是法制报关键的一年，作为一个有责任心的法制报人，固然不能在这个时候临阵脱逃。但是，时间不等人，再过一年，家中的父母就年老一岁，盼望报社领导能从长远的角度动身，批准我的离去。 我考虑在此辞呈递交之后的一个月内离开报社，这样您将有时间去查找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够帮助您对新人进展入职培训，使他尽快熟识工作。能为报社效力的日子不多了，我肯定会把好自己最终一班岗，做好工作的交接工作，尽力让工程做到平衡过渡。离开报社，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教导，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 最终，我再一次恳请报社领导，谅解我的选择，准许我的辞呈。 此致 敬礼 申请人：xxx 20xx年10月x日 员工辞职报告模板200篇4 刘总： 您好！ 思索良久，还是准备提笔写下这封辞职报告。 很感谢能有时机与您共事，也是基于对您的认同，无论四周的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩白，抗着。只盼望努力是有结果的，是能帮忙到您的，只盼望有一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只盼望能有时机在树下纳凉。 而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难受，市场的情形也不太乐观！结合公司现工程的状况，是不是还需要养这么多的人？是否该考虑人力本钱的压缩了？从与各分管部门领导沟通的状况来看，建议假如在目前仅是工程的话，结合现在的工程进度安排与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进展减员规划，对于工程而言，由于也是分期启动的，实际可依据分期规划实行阶段性的人才扩大预备，固然这都只是我的建议而已，详细的还需要您再认真的斟酌确定。 另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司将来的进展根本都感到迷惘，公司的战略目标不清楚，他们对自己的进展也感到迷惘，假如仅是山房工程而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦，对于现在的人力感觉到甚是铺张，现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的进展，企业的文化气氛来留人，这才是长期之计，尤其对于中高层治理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是进展与自我价值实现！对于企业的战略是需要您和高层争论后确定的，对于企业的文化气氛我想这应是09年度人事行政的工作重点吧。 同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在询问参谋来后会有好的解决方案了，就不多说了。公司的组织架构与根本的治理制度在参谋焦教师的帮忙下信任能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但教师的力量根本上可以说是获得了全部人的认可。之前所列的有关11月份的工作规划，特殊是有关xx年人力规划、聘请培训规划都跟公司进展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关，我想这部份的工作也需要参谋的询问成果出来后做出来的规划、规划才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效治理的方法，也需要在部门与岗位职责的划分清晰的状况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于参谋的结果来进展确定，但公司行政类的根本治理制度是可以先行的，究竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是标准日常行为的必需的法宝。 始终以来都在思索自己的进展与定位，由于地产，由于对您的认同，离开了所熟识的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的特别失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的变化增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在思考，究竟应当做什么，回归人力？但人力的工作却没能推动，失败！特地的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是特别的失败。为此看来，我于公司而言并不是适宜的人选，是时候该有打算了，是时候离开查找更适合的人来帮忙您了，固然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。 祝福：传承百年！ 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 员工辞职报告模板200篇5 敬重的x总： 您好！ 工程基金申请的工作已经根本完毕，我的手头上没有什么其他的事情了。经过深思熟虑地思索，我打算辞去目前在公司的工作，尽管我特别舍不得。 特别感谢您赐予我在xxx公司工作的时机以及在这四年里工作上对我的帮忙和关心！在xx公司工作的四年多，大量的培训工作，使我在这个工作岗位上积存了肯定的技术技能和工作阅历，同时也学到了很多工作以外的处世为人等做人的道理。 全部的这些我很珍惜也很感谢公司，由于这些都为我在将来的工作和生活中带来帮忙和便利。 我考虑在此辞呈递交之后的12周内离开公司，这样您将有时间去查找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够帮助您对新人进展入职培训，使他尽快熟识工作。另外，假如您觉得我在某个时间段内离职比拟适合，不妨给我个建议或尽早告知我。 固然，若您容许的话，我情愿并且渴望在工余时间，为我们这个团队连续出力，最终，我也不知道可以说什么，对于由此为公司造成的不便，我深感愧疚。但同时也盼望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 真心祝福xx公司在今后的进展旅途中步步为赢、业务蒸蒸日上！ 此致 敬礼 辞职人：xxx 20xx年x月x日 员工辞职报告模板200篇6 敬重的领导： 我很圆满自己在这个时候向公司提出辞职，来公司xx个月了，正是在这里我开头踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变，几个月的时间，有过欢乐也有过很多的收获。公司照明领域的专业水准让我一度感到骄傲，然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。拘束。不能完全的放开自己去处理公司事务。 几个月下来，我时常在思考自己，在自己身上查找缘由，思索的记过是，我不适合xx这份工作。在未到来公司之前“xx”对我来说是个生疏的专业，几个月下来，从公司及工作中我初识了xx这一行业也熟悉了xx，但几个月实习下来，我给了自己一个否认的答案，否认自己是一件很苦痛的事情，然而，人总要面对现实，兴趣是什么，喜爱什么，适合做什么，这一连串的问号始终让我懊丧，也让我萌发了辞职的念头，并且确定了这个念头，本着对公司负责的态度，我想这个打算对公司以及我个人都是有益的。或许只有重新在跑道社会上去遭受挫折，在不断打拼中去查找属于自己的定位，才是我的下一步选择。 我很愧疚，辜负公司以及领导对我的倾注栽培，也感谢领导以及同事们在工作中赐予的急躁指导和帮忙，愿同事们工作开快乐心，愿公司在今后的进展途中兴盛兴旺。 此致 敬礼! 辞职人: 20xx年xx月xx日 员工辞职报告模板200篇7 敬重的领导： 本人现特意向您提出辞职，万望批准，不胜感谢！ 我从xx年8月份入职以来，始终在思索个人的进展问题： 我是否符合龙文教育整体性的公司进展理念？我的个人力量又是否符合公司对所聘用的人才的各方面的要求？ 经过这几个月的工作阅历的积存和个人对将来的严厉思索，我发觉我个人的工作力量有限，无法完成学生家长和公司领导对我工作业绩上的任务目标，我的个人生存理念和公司的各项规章制度与进展前景标准产生了肯定程度的冲突。我自认为我无法连续履行作为公司职员应当履行的义务，我也难以将个人的思想统一到公司对人才的要求方面来。 我对每一天漫长的工作时间也是无法承受的。由于每一周、每一天我的工作时间太长，我已经错过太多和同学、朋友沟通感情的时机。 我所带的学生中也有对我的工作成就感到不是很满足的。 这些都对我本人做出任何打算造成了肯定的影响。 人生苦短，时间消逝也是很快的，我没有方法不为个人的前途考虑。我必需要为寻求更高或者更适合我的薪资待遇而努力。 所以我严肃在此提出辞职，盼望尽速批准，这样公司和我个人都能够有自由进展的空间。而我也盼望大家好聚好散，盼望公司不要在其他任何方面犯难我。 签名 xx年2月17日