2023年企业复工复产防疫方案（8篇）.docx

2023企业复工复产疫情方案（8篇） 针对复工复产政策要求变化，哈尔滨新区平房片区复工复产防疫工作既要保生产，更要防疫情。23日，企业复工检查效劳组召开专班例会，专题讨论调整全区当前企业复工复产工作主攻方向和工作方案，确保复工复产和防疫安全两手抓两不误。 一、划分区域实施网格化治理 把驻区企业根据集中、连片、同类别的原则划分11个区域，做到全掩盖，不落掉一户企业。打破职能划分，实行部门包干儿，由发改局、工信局、商务局、区域合作局、企业和投资效劳局、动漫基地、南岗办等11个部门认领负责，住建局、农业局、金融办负责行业防疫监管和效劳工作。取消复工审批后，各职能部门实施身份转变，变提前审批为事后监管，一个部门包保一个片区，全权负责该片区复工企业疫情防控监管检查，全部职能部门干部全部变成驻厂员，深入走访检查企业防疫安全。 二、加强培训提高驻厂员防疫专业化水平 审批人员深入一线成为驻厂员，就防疫学问、防疫标准、应急处置流程等方面专业力量存在短板弱项的问题，23日，企业检查效劳组紧急召开驻厂员业务培训会。要求每个驻厂员都要吃透中心、省、市、区政策要求，效劳组汇总整理全部上级部门关于企业复工复产的要求及相关文件，装订成册，制作成口袋书，要求每一个驻厂员入厂检查时要随身携带，随时查阅，熟读熟记。区卫生监视防疫部门专业人员为企业检查效劳组全体人员进展了企事业单位复工复产疫情防控措施业务培训。结合实际，总结出“九看、三问、七查”工作法，即看场所，确保防控无死角；问人员，落实责任全掩盖；查资料，实现流程全追溯。全面提高驻厂员业务指导水平和力量，提高检查督导工作效率，为有效管控风险供应专业化保障。 三、压力传导到位层层压实责任 各职能部门一把手为所担当区域的主要责任人。驻厂员是第一责任人。做到入厂三必带，即：带复工状况检查表，压实企业防疫主体责任；带“九看、三问、七查”表，压实驻厂员责任；带整改通知书，发觉问题现场下达整改通知，限时整改，跟踪督办，整改不到位，不符合复工防疫标准的即刻暂缓复工。逐级压实责任，驻厂员检查过的企业，再由主管区级领导检查，区级领导检查过的再由市督导组检查，坚决封堵漏洞。特别时期，特别举措，检查监管不到位的要严厉追究责任。 2023企业复工复产疫情方案2 一、 复工时间： 二、 复工预备工作： 1、 组建复工领导小组： 2、复工教育： （一）、针对本工程节后复工的特点，在复工前分别组织召开施管人员会，特种作业人员培训会，民工三级教育会，使全体施工作业人员高度重视节后建筑施工安全治理工作，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚决克制松散麻痹思想和盲目乐观心情，进一步落实各级、各岗安全生产工作职责，及早规划制定安全工作目标及有关工作方案，加强安全生产治理。 （二）、要重视和做好节后复工前建筑施工人员的安全教育培训工作，对新进场工人必需进展三级教育，未经教育不得上岗。针对春节后外来民工大量进入施工现场的实际状况，具体调查摸底节后进场工人的年龄及安康状况，对患有疾病或年龄偏大，不适合从事建筑施工的人员，要准时调离工作岗位或劝退。对节后工人可能消失的思想松懈、留意力不集中和麻痹心理等，要开展有针对性的安全生产教育和技术交底，特殊是要加强新招收工人和转岗工人的上岗或转岗培训，按规定确保各类施工人员了解其所施工区域存在的危急源，增加从业人员的自我爱护和防范意识。安全生产教育必需求真务实，注意实效，并做好相关教育培训记录。春节后，各班组应针对新工人入场多，设备、设施停转时间长的特点，开展从业人员节后复工前的安全教育，尤其是要突出对工人“三级”安全教育、“平安卡”培训等工作，提高从业人员安全意识和安全技能； （三）、节后复工前，工程负责人应当会同建立、监理单位对施 工现场各类安全防护设施、机械设备等进展一次全面细致的复工检查， 消退隐患。安全检查必需求真务实，不走形式，不走过场，不放过任何一个细节。检查的重点：一是塔吊、脚手架等建筑机械设备的金属构造连接、安全爱护装置及电气线路的安全状态和运行状况；二是降排水措施，坑边土体及周边环境、建（构）筑物的变形状况；三是危急性较大的分局部项工程治理状况；四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电；五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性状况；六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位，职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施，临舍构造是否稳固等。特殊是对塔吊、脚手架专业技术性强且难以发觉安全隐患的分局部项工程，应托付专业技术人员或检测人员进展检查，并按提出的要求进展整改。复查符合要求后，须经工程总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的，一律暂停施工。个别在节前因存在严峻安全 隐患被责令限期改正的工程，必需先行组织力气进展整改，经企业安全治理部门及现场监理验收合格，并报质量监视站核查前方可复工。 （四）、要重视和做好门卫治理工作。针对节后复工人员进出工地频 繁现状，要加强工地门卫治理，建立人员进出台帐记录，严防可疑人员 及可疑车辆进入工地，防范治安等案件的发生。 三、复工人员组织规划： 规划泥工10人、架子工6人、平工30人、机操工4人、安装工15人。 建立单位： 监理单位： 施工单位： 2023企业复工复产疫情方案3 为了强化施工现场安全生产治理，保障节后生产工作顺当开展，消退各类安全隐患，特制订复工检查方案，并依据复工检查方案在复工前对生产工作进展全面检查。 一、检查内容 1. 开展节后复工的安全生产条件检查; 2. 强化对关键环节和重点部位的复工检查; 3. 积极开展安全生产教育培训活动; 4. 对生产现场进展全面深入的检查：对现场电、水、气、安全防护、设备状态、劳保用品等的落实状况进展检查。 二、工作目标 检查要求全面、深入、细致。安全生产保障措施要健全，严格根据安全生产技术规程和标准，彻底排查治理安全隐患，解决安全治理存在的问题，有效防范和坚决遏制事故的发生。 三、工作要求 1. 提升熟悉，细心组织 要充分熟悉复工检查工作是安全生产的根底前提和有力保障，要结合自身生产特点和安全生产状况，细心组织并制定详细实施方案，明确工作目标，把工作做细、做深落到实处。 2. 强化领导，落实责任 要提升对复工安全生产的熟悉，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚决克制盲目乐观、麻痹松懈的思想，切实强化节后复工安全生产工作。各部门治理人员应当准时到位，仔细做好生产复工前的各项预备工作：确保安全工作有人负责，安全措施落实到位，安全检查全面细致。公司安全生产小组组长，要充分发挥积极性、主动性，完善规章制度，制定措施，把安全生产责任落实到岗、到位。 3. 安全生产小组对本次检查负责 要对本次节后复工检查做到检查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要记录、隐患要建档、整改有措施，坚决遏制建筑安全生产事故的发生。 4. 强化复工前的安全培训和教育 、要仔细落实三级安全教育，复工前组织现场生产人员集中开展安全学问教育培训，强调复工后的安全留意事项，着力提升生产员工的自我防护意识，特殊是对节后新进的新员工，必需进展岗前操作安全培训，未经培训和三级安全教育不合格的，一律不得上岗作业。 、严格执行特别工种作业人员持证上岗制度，无特种作业操作证或操作证过期的人员，一律不得上岗作业，切实从源头上削减安全隐患，确保节后安全生产的顺当绽开。 四、工作开展状况 公司安全生产小组对生产现场进展检查。检查中，对检查出的安全隐患下达隐患整改通知书要求相关部门限期整改，且各安全隐患整改完成并复查合格。 用电方面：由动力部治理人员及安全人员对宿舍、现场及配电区域进展逐个排查，对不符合正式用电要求的私拉乱接的现象进展准时订正。电源开关、掌握箱检查锁具有效。 机械方面：查看加工及帮助设备安全防护是否存在特别，有无漏电现象等特别现象。 现场安全防护方面：现场地面、墙面等是否存在安全隐患因素。 消防方面：对消防设备进展全部检查、更换过期的失效的消防设备，并对消防栓、水带、消防架、消防箱进展逐个检查。 经过各方的努力，预备工作完成状况如下： 1、安全及文明施工已整改完毕; 2、现场机械设备已全部维护检修完毕。 3、人员方面：对新进场的员工进展安全生产教育。 2023企业复工复产疫情方案4 一、有序实施复工复产 依据最新的防范区、管控区、封控区划分，以及工业企业所属区域和规模，根据“先防范区后管控区再封控区”和“先规模以上后规模以下”的原则，在保证疫情防控、安全生产和环保等措施到位的前提下，有序复工复产。 结合我市实际，首先组织防范区企业复工和员工返岗，待管控区、封控区解封后，依据市指挥部相关规定，再行组织管控区、封控区企业复工复产。 二、复工复产工作流程 （一）规上工业 1、在防范区的企业向所在镇（街道）、开发区提出复工申请。企业需制定复工复产疫情防控实施方案（模板见附件6），健全复工复产疫情防控工作领导机构，并提报第一批复工人员名单（仅限防范区人员，附件3），企业主要负责人签署“企业复工复产疫情防控承诺书”（附件4），以上资料报所在镇（街道）、开发区备案。 2、镇（街道）、开发区核实汇总状况，提出审核验收意见。接到企业申请后，依据实际核查相关状况，指导企业修改完善疫情防控实施方案后，于每天中午12：00前，汇总复工复产企业名单，提出审核验收意见，签字盖章后报xx市工业企业疫情防控及复工复产组。 3、xx市工业企业疫情防控及复工复产组对企业申报资料进展仔细审核，提出意见建议并备案，第一时间反应给镇（街道）、开发区。原则上，当天提出申请当天审批。 （二）规下工业 可参照规上工业审批流程，由镇（街道）进展审核备案和复工许可，每日下午18：00前报送当日复工企业名单。 （三）员工通行方法 复工企业居住于防范区的员工点对点接至厂区后，实行封闭治理，原则上不流淌，镇（街）、开发区要严格做好监视，确保管控到位。 三、复工复产工作要求 1、严格落实疫情防控属地责任和企业主体责任，做到定期核酸检测、员工安康治理、防护措施、应急物资、防疫学问培训“五到位”，健全信息共享、会商研判、联防联控工作机制，切实保障职工安康安全和经济稳定运行。 2、严格落实疫情防控规定和分级分类管控要求，各企业务必严格执行市指挥部各项规定，根据防范区及区外人员分类造册，仔细核实复工人员信息，镇（街）、开发区要对比分区，严格把关，确保信息精确无误。要实行“一企一策”“一厂一案”差异化防控措施。 3、复工复产企业应当对比企业复工复产疫情防控工作指南，仔细做好复工前预备、落实复工后疫情防控工作要求。根据市统筹疫情防控和经济运行领导到小组（指挥部）的有关规定和安排进展核酸检测，做好登记，并向xx市工业企业疫情防控及复工复产组报告检测状况。 4、严格落实安全生产责任制，确保企业复工复产工作安全顺当推动。 2023企业复工复产疫情方案5 为贯彻落实党中心、国务院关于新冠病毒肺炎疫情防控工作的重要部署和市委、市政府有关精神，有效削减人员聚拢，阻断疫情传播，更好保障人民群众生命安全和身体安康，结合高新区实际状况，就做好企业复工相关工作，现制定该方案。 一、复工要求 1.严格落实国务院办公厅关于延长2023年春节假期的通知和天津市疫情防控指挥部关于本市延迟企业复工和学校开学的”通知，高新区区域内除涉及保障城乡运行必需(供水、供电、油气、通讯、公共交通、环保、市政环卫等行业)、疫情防控必需(医疗器械、药品、防护用品生产运输和销售等行业)、群众生活必需(超市卖场、食品生产、物流配送等行业)和其他涉及重要国计民生的相关企业之外，其他类企业2月3日以后暂不复工，复工详细时间将提前通知，给广阔企业留出预备时间。 2.按规定可提前复工的企业，需经高新区批复前方可复工。春节期间连续生产的，在保障防疫安全的前提下维持现有生产规模不得扩大。 3.具备条件的企业可以安排职工通过电话、网络等敏捷方式在家上班完成相应工作。 4.企业未经审批开工并引发疫情的，将根据中华人民共和国传染病防治法追究相关法律责任。 二、严格落实防控举措 各企业需仔细贯彻落实市委市政府关于新冠病毒肺炎疫情防控的详细要求，落实第一主体责任。确需提前复工企业，还需严格做到以下几个方面： 1.防疫方案到位。企业须仔细制订复工疫情防控预案，明确公司主要负责人为第一责任人，并签署企业防疫责任主体承诺书，对企业防疫工作履行主体责任，明确好应急处置、信息报送、安全防范、就餐上班分流、宿舍治理等工作机制及力气，并承诺严格落实预案。 2.人员管控到位。尚未自湖北地区返回的员工，应遵守国家和当地防疫管控举措，暂不许返津。对来自、去过湖北地区的，或接触过确诊或疑似感染者的人员，目前存在感冒病症的人员，一律不得返岗。返岗人员均需符合上岗安康标准。全部返岗人员需填写复工人员安康登记表、同时企业需汇总形成返岗人员登记表，每天10时前企业将返岗人员登记表报送疫情防控指挥部企业联络组。运输企业需供应具体的车辆及车辆驾驶人员信息;企业需保障企业员工合法权益。 3.物资储藏到位。口罩、体温计、消毒水、手套等各类防疫物资储藏量需要到达五日的需求量方可复工。 4.日常治理到位。企业须建立厂区进出检查登记台账，进出车辆及货物排查登记台账;要对人流密集公共区域如食堂、会议室等，按要求进展杀毒处理;按要求对使用过后的口罩进展处理并建立台账;杜绝员工大规模聚拢活动;要定期开展可疑状况排查和每日状况报送;要按安全生产标准和蓝天保卫战要求做好生产工作。 5.宣传教育到位。须在企业内部微信群、显示屏、广告栏等地方进展防疫宣传;须对企业员工开展防疫学问宣传教育;须积极协作防疫部门进展相关宣传教育。 三、复工流程 1.企业申请。企业提交申请材料，包括复工申请表 2.资料及现场核实。由管委会相应部门牵头进展核实。其中，重点用地企业、独立楼宇企业，由防疫指挥部企业联络组各组成部门分别核实;孵化器、产业园区，由中小企业局、建交局牵头核实;海泰集团所属楼宇及企业，由海泰集团负责核实;国资公司所属楼宇及企业，由国资公司负责核实;海洋总公司所属楼宇及企业，由海洋总公司负责核实;上述企业以外的企业，原则由根据属地，由华苑办公室、京津冀招商局、海洋办公室牵头进展核实; 3.审核批复。管委会疫情防控工作指挥部小组会争论打算是否准许复工。同意复工的，报备新区疫情防控工作指挥部。 4.复工检查。对于核实同意复工的企业，各核实部门要强化对企业的督查检查，严格落实防控措施，发觉消失疫情或重大隐患或不落实企业防控承诺的，第一时间责令停工。 四、工作机制 1.层层压实责任。员工对个人负责、企业对员工负责、园区对企业负责、管委会对企业负责，层层落实、全面掩盖。企业需确定特地人员，每日10:00之前上报返岗人员登记表，核实责任部门分别汇总后，每日12:00之前报经发局，经发局整体汇总后报防疫指挥部疫情工作组。 2.信息准时联动。对于企业上报的信息、诉求及相关事宜，涉及居住地在高新区的，由防控指挥部疫情工作组分解至相关社区;如居住地不在高新区的，由防控指挥部疫情工作组上报区防控办告知相关区域。 3.做优企业效劳。社发局对企业自行落实的隔离点和隔离措施赐予业务指导;市场监管局对于企业食堂防控工作进展业务指导;人社局对企业值班宿舍防控状况进展业务指导;对于企业在防控工作中提出的困难、诉求赐予准时回应，能解决的全力帮忙解决，因资源局限的确无法解决的予以准时说明。 4.应急事项报送。对于专业性较强，核实责任部门无法解决的问题，或发觉违反疫情防控行为的状况，请准时联络社发局，请社发局第一时间上报上级防疫指挥部。 2023企业复工复产疫情方案6 为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效削减人员流淌和聚拢，阻断疫情传播，更好保障人民群众生命安全和身体安康，根据党中心、国务院关于疫情防控工作有关部署和省重大突发公共卫生大事一级响应的要求，现就做好工业企业复工复产和确保生产安全、防疫安全的有关事宜通知如下： 一、复产复工时间规定 严格落实国务院办公厅关于延长2023年春节假期的通知和xx省人民政府办公厅关于延迟企业复工和学校开学的通知的要求，县内各类企业不早于2月9日24时前复产复工(如省市有新规定，以新规定为准)，涉及保障城乡运行必需(供水、供气、供热、供电、通讯等行业)、疫情防控必需(医疗器械、药品、防护品生产和销售等行业)、群众生活必需(超市卖场、食品生产和供给等行业)及其他涉及重要国计民生的相关企业除外;县内全部工业企业申请复产复工的，必需履行相应报批手续。 二、企业复产复工条件 1、人员管控到位。企业供应企业职工花名册(涵盖高管、行政人员、生产人员、食堂、门卫、保洁工作人员等厂区内生产、生活的全部人员)，复产复工人员中不能存有疫情隐患的五类人员(湖北籍，疫情发生以来、1月18日以后去过武汉等疫情严峻区域的人员，春节期间与湖北等疫情严峻区域人员接触过的人员，目前存在感冒、发热、咳嗽等病症及与已确诊或疑似人员有过任何接触的人员);物流运输企业需要供应具体的车辆及车辆驾驶人员信息。 2、物资储藏到位。企业应提前做好各类应急物资储藏，包括口罩、消毒液、红外线体温检测仪等防护用品，员工每人每天至少配备2个口罩，消毒防护物品主要是84液、酒精、双氧水等，应急物资储藏必需满意5日以上的需求量。 3、防疫防控方案到位。企业须制定本公司防疫防控工作方案，明确主要负责人为第一责任人、分管负责人为详细负责人，落实专人负责防疫防控工作，对生产经营区落实清洗消毒、员工佩戴口罩、返厂马上全身检查、进工厂及车间前体温测量、车间通风、分流就餐等措施。入厂后若发觉员工消失假如消失乏力、发热、干咳等病症，必需马上隔离并第一时间向管委会报告。 4、日常治理到位。严格根据上级部署和企业防疫防控方案要求，准时建立人员及车辆进出登记台账，对厂区内包含食堂、宿舍及其他人流密集场所按要求进展杀毒处理，准时发放口罩并对使用过后的口罩进展无害化处理，保持车间通风，严禁员工大规模聚拢，同时按安全生产和环保要求开展好相关工作。 5、宣传教育到位。企业要通过内部微信群、显示屏和广告栏宣传等多种方式，准时对员工开展国家公布的公众预防指南等防疫学问宣传教育，向员工宣传上级最新部署要求。 三、复产复工报批流程 企业具备根本条件后，向所在乡镇或县经开区提交新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间企业复工复产审批表、承诺书、企业新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间防疫防控方案、企业职工花名册;经乡镇或县经开区核验签字同意后，由县经信局报县新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急防控指挥部批准。对未经批准擅自复工复产的企业，将依法依规从严惩罚。 四、企业复工复产后的要求 1、测量体温。全部企业出入人员务必测量体温，并做好登记，每天对全体员工进展体温测量不少于两次，对企业内可能消失的疫情问题要做到早发觉、早报告、早掌握。 2、佩戴口罩。全体员工需全时佩戴口罩。 3、杀菌消毒。每日上班前、下班后均需对厂区内包括车间、电梯、食堂、会议室、宿舍等公共场所进展杀菌消毒处理，并建立消毒台账。 4、分散用餐。全部人员分散用餐，严禁在食堂集中就餐。 5、开窗通风。办公室、生产车间、宿舍、食堂等公共场所一律不得启用中心空调，保持开窗通风。 6、应急处置。一旦发觉员工消失乏力、发热、咳嗽等呼吸道疾病病症时，第一时间实行隔离并准时拨打120送往发热门诊进展排查诊治，最大限度削减突发疫情可能造成的危害。并第一时间报告给县经开区管委会或所在乡镇。 7、员工治理。加强员工教育，催促员工严格遵守利辛县疫情防控指挥部各项治理规定。 8、日常登记。建立人员及车辆进出登记台账，协作相关部门开展疫情排查和报送工作，严禁无关外来人员入内。 五、加强对工业企业复产复工的指导和效劳 各乡镇、县直有关部门要切实加强对工业企业复产复工的组织，做到科学统筹、细致深入、安全有序。 (一)各乡镇、县经开区要针对2月10日起工业企业普遍复工提前分析研判形势，制定完善方案，建立工作体系，实行有力措施，加强对工业企业疫情防控和复工筹备工作的指导和监视。 (二)有关部门要加强业务指导和保障效劳，帮助工业企业做好防疫措施落实和应急物资选购储藏，统筹安排企业生产生活所需的交通、物流等，全力保障重点企业复产复工，确保全县工业企业平稳有序组织生产。 (三)县经信局要做好复产复工工业企业的安全生产和防疫工作的信息汇总，建立完善工作渠道收集并协调解决各类问题，重大问题准时向县委、县政府报告。 2023企业复工复产疫情方案7 根据中华人民共和国传染病防治法和突发公共卫生应急条例的有关规定，结合我公司实际，特制定本应急预案，预案内容如下： 一、成立应急小组 公司成立疫情应急工作领导小组(以下简称领导小组)，并制定出科学、可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤、处理方法和详细责任。小组成员如下： 组长： 副组长： 成员： 领导小组及公司全体职工要亲密协作，形成合力，确保各项工作落到实处。 领导小组要加强对全体职工的预防掌握传染病等疫情学问的教育，加强安康防护、学问教育，提高自我防范意识。要求员工在仔细做好日常工作的同时，留意个人的安康防护。对于发烧、咳嗽的.员工，准时发觉并建议其准时诊断出病因，进展休息治疗，痊愈后再上班工作。 公司全部办公场所，根据领导小组和卫生防疫部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫工作。 二、主要职责 1、综合治理部：做好所需的消毒药品，现场处理的防护用品等物资的工作。 2、财务部：保障购置应急物资及必需品的资金。 3、业务部：负责精确、准时向公司员工公布发生疫情的信息和本公司疾病预防掌握的措施，做好员工防病学问宣传，提高公司员工自我防范力量;仔细了解社会不同时期存在的疫情状况，做好疫情的宣传工作。 4、销售部及其他部门：爱护易感人群，协调公司综合治理部等各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防病和医学抢救工作高效、有序进展。 5、xx货场、xx货场：做好所需的消毒药品，现场处理的防护用品等物资的工作。依据进展公司公布的信息，精确、准时向公司员工公布发生疫情的信息和本公司疾病预防掌握的措施，做好员工防病学问宣传，提高公司员工自我防范力量。仔细了解社会不同时期存在的疫情状况，做好疫情的宣传工作。 三、预防疫情 公司各部门要将预防可能消失的疫情作为工作重点，主要做好以下两项工作： 1、通风工作：每天上、下午上班时，必需翻开全部门、窗通风;尽量不使用空调，要使用空调，必需定期换气。 2、消毒工作：除加强日常卫生保洁工作外，员工个人要注意个人卫生。 四、应急对策 1、疫情一旦发生，员工立刻上报疫情应急工作领导小组，应急小组准时向卫生部门汇报单位消失的疫情，并部署开展疫情处理和进一步防治工作。 2、应急小组要准时把发生病情的员工送卫生部门进展救治，依据防疫部门的部署开展疫情的掌握工作。 3、对发生疫情的场所进展消毒处理，并依据疫情的状况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进展检查，避开疫情的扩大。 4、疫情发生时，公司要以疫情的防治工作为重点，安全运行部作为安全归口部门，要仔细协调应急小组做好消毒等病原体的消退工作，综合治理部要做好疫情防治的后勤保障工作。 5、疫情发生时应急小组要成立专人小组和工会部门一起做好员工的教育和消退心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。 2023企业复工复产疫情方案8 一、严格落实复工复产防疫预备措施 建立复工复产报告制度。疫情防控期间，企业要制定复工复产工作方案，主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产规划、原料选购和产品销售地、物流运输，以及疫情防控措施等内容，报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。 健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制，明确目标任务，细化详细措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成从企业治理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向究竟”的疫情防控全员责任体系。 严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工“花名册”，实行安康状况“一人一档”治理，具体把握每名职工及家庭成员安康状况和春节假期出行信息，全面排查是否接触外省及重点疫区人员等状况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工，严格执行隔离观看措施，待确认安康前方可返岗。要实行错峰返岗措施，非关键岗位人员可延后返岗。 做好防护物资和人员配备。企业要依据防疫需要，为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。要设置留观室，做好突发状况应对预备。 全面开展企业消毒。企业复工复产前，要对企业内生产、生活、办公区域进展全面环境卫生清理，特殊是对人员密集场所、重点设施设备等要进展彻底消杀，保持良好通风，防止病毒传播扩散，确保不留死角、不漏盲区。 二、全面加强生产期间疫情防控工作 实行企业封闭治理。企业要削减进出通道，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆严格检查检测，做好信息登记，严禁无关入员进入企业。要削减一般商务洽谈、人员来访等活动，积极利用现代信息手段开展商务沟通。 严密职工安康监测。建立职工体温日检制度，在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点，严格职工体温检测，对体温特别的职工准时实行留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具，企业通勤车辆要提前做好防疫消毒，乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。 加强环境卫生和就餐治理。企业要对相关场所每天至少消毒一次，重点区域增加消毒频次;加强公共区域通风换气，保持空气流通;加强就餐卫生治理，保证食材安全、餐具卫生，实行供应盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式，削减人员聚拢。 落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施，工作期间全程佩戴口罩，做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾，废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。标准岗位工作秩序，合理安排轮岗排班，实行“小班制”模式，削减单班在岗人数，暂停不必要的会议，取消全部聚会，做到人员少流淌、不聚拢、不串岗。 强化物流车辆治理。外来货运车辆进入企业前，要进展登记并消毒处理，驾乘人员须佩戴口罩并检测体温，削减与企业人员的直接接触，货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进展消毒处理。加强驾乘人员治理，保持车辆内外清洁，准时对驾驶室等接触部位进展消杀。 妥当做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案，建立统一指挥、快速响应机制，落实应急值守、状况报告、物资调配、力气调动等措施。对消失发热、干咳等病症的职工，马上送医疗机构就诊治疗。 落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书，遵守相关防疫规定，照实报告个人状况，主动承受安康检测，自觉协作做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控学问宣传教育，提高职工自我防护意识和力量。