2023年作风大反思大整顿问题清单及整改措施.docx

2023年作风大反思大整顿问题清单及整改措施（文档） 作风整顿个人存在问题及整改措施 开展机关思想作风整顿活动以来，本人根据办公室的总体部署，对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进展深刻的剖析，找出问题的根源，仔细吸取教训，明确努力的方向，以到达自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要状况报告如下： 一、存在的主要问题和缺乏 到办公室工作以来，在领导和同事的指导帮忙下，自身素养得到提高，仔细地完成各项工作和任务，但与老同志相比、与办公室要求的独挡一面相比，还有较大的差距。 一是思想解放的力度还不够大。工作争强领先的意识不强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不坚固，工作中没有新的亮点。工作中习惯用老方法、老阅历处理问题，不能勇于打破老框框、老套路，工作缺乏主动性和制造性； 开拓创新的精神不强，有许多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏坚决和胆识，认为自己工作力量弱，工作难度大，以致曾消失畏难心情，过于依靠科长和主任，因此，工作上没有大的起色。 二是学习积极性缺乏。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，对学习“走过场”，流于形式，学习的自觉性、主动性不强； 学习中满意于“蜻蜒点水”，对有关政策、法规把握不是非常全面，遇上处理详细事情，往往是凭主观臆断和阅历去分析状况、处理问题；在理论学习上搞有用主义，与工作有关的就学一点，与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。由于理论功底不够深，学问把握不够全面，了解大局不深不透，不能完全适应新形势进展的需要，贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象。 三是工作作风松懈、不够严谨。表现在：在工作标准上不够严格，不能从尽善尽美、时时到处争一流的标准上去把握，离办公室要求的“一点不差，差一点不行”的要求还有肯定差距，文字校对工作中，有时消失错漏字现象，在卫生清扫方面有时不准时、不彻底； 对待工作不够主动、积极，往往是领导安排什么就干什么，只满意于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，经常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，等到问题的消失再想方法解决；主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统地考虑和讨论，有时把工作作为负担，未留意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。 二、整改措施和努力方向 通过这次思想作风整顿活动，我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题，但并不是查找了问题，分析了缘由就行了，关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节，拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个详细问题。 一是进一步解放思想，在创新上下功夫。坚固树立奋勉有为、争创一流的观念，强化质量意识和自我超越意识，紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作，勤勤恳恳、认仔细真地做好每一项工作； 把创新意识贯穿于工作的全过程，努力跳出以前的思路和框架，在保证质量的根底上不断求新、求活；针对新状况、新问题，大力开展调查讨论，确保写出一批有深度、有份量的调研成果。 二是加强理论学习、不断提高自身素养。今后将全面、系统、精确地加强理论学习，努力打下坚实的政策理论功底，拓宽个人学问领域。根据通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则，确定学习中心，制定合理的学习规划，确定学习中心议题，确保每天拿出肯定的时间用于学习，坚持作读书笔记和心得体会，不断丰富自己的专业学问、理论学问和实践阅历； 针对自己文字驾驭力量不强、写作水平需要提高的实际状况，加强写作方法理论的学习讨论。 三是进一步改良工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时到处严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做； 始终保持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，力争使每一项工作都不出纰漏，到达完善；进一步解放思想，求真务实，增加工作主动性和科学性，工作想到前头，想细想全，克制盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。 总之，我将以这次思想作风整顿教育活动为契机，兴奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，争取早日到达办公室独当一面的要求。 作风大反思大整顿问题清单及整改措施篇2个人作风大整顿存在问题与整改措施两篇个人作风大整顿存在问题与整改措施两篇不断努力学习，提高自身素养。抓住政治理论学习的实质，提高自身的政治思想理论素养;深入钻研业务学问，不断提高业务水平，广泛吸取社会学问，提升自己的综合力量。下面是为大家预备的两篇个人作风大整顿存在问题与整改措施，欢送参阅!个人作风大整顿存在问题与整改措施篇一：一、责任意识不强，“不想为、不想担”“宽松软”方面主要表现有等靠思想。对中心、省委重大决策部署缺乏深入讨论思索，思想懒散，态度消极，行动缓慢;贯彻上级部署要求照搬照抄，不结合实际，不深入了解状况，不讨论详细落实措施，上下一般粗，大而化之、没有实效;对上级安排的任务敷衍了事、得过且过;对担当的工作能拖则拖，不推不动、拨一拨转一转。有的对一些已经明确要求推动的重点工作，等文件、会议纪要;有了文件、会议纪要，还要等上级调度，等兄弟市县单位先行、出阅历。第1页共18页有守摊思想。工作标准不高，满意于一般化，只求过得去、不求过得硬，工作平推平拥。有的小富即安、小成即满，取得一点成绩就津津乐道，看不到与先进地区、先进单位的差距，看不到工作中存在的问题，自我感觉良好，裹足不前。有的守着自己的“一亩三分地”，在岗位上无所作为，混天数熬日头，面对先进无动于衷，任凭外边进展突飞猛进也能保持“淡定”，工作多年面貌照旧。产生问题缘由1.等靠思想。对党中心重大决策部署缺乏深入讨论思索，思想懒散，态度消极，行动缓慢;贯彻上级部署要求照搬照抄，上下一般粗，大而化之、没有实效;对担当的任务能拖则拖，不推不动、拨一拨转一转。2.守摊思想。工作标准不高，满意于一般化，只求过得去、不求过得硬。有的看不到自身存在的差距，看不到工作中存在的问题，自我感觉良好，裹足不前。3.本位思想。有的推动改革不积极，不愿下放权力，对简政放权，明放暗不放，形放实不放。有的外表上审批“瘦身”，实际上中介“增肥”，把下放权力搞成“移花接木”。没有大局观念、合作意识不强，对全局性、整体性任务不愿出面、不愿多做，能推则推，能躲就躲。整改措施第2页共18页工作中勤思索、多学习，杜绝等、靠、要和懒散思想干工作不推诿、扯皮，不避重就轻，要积极主动，先创先干，主动担当;要有干事创业，吃苦在前，享乐在后的精神，把工作当成一项事业来做。工作中，要有责任心，亲力亲为，勇于担责，不消极懈怠，不得过且过。加强业务和治理学问学习，增加学问储藏，提高自身素养;多想多思，主动讨论工作方法和措施;凡事不能光依靠上级领导，要自己主动想方法，杜绝依靠思想。作为干部要倍加珍惜自身所处的位置，增加责任心，发挥独立性，激发制造性，不唯上、不唯书、不唯往、不唯人、不唯己，只唯实。要学习和把握科学的领导方法与领导艺术，增加驾驭各种简单局面的力量和水平;切实负起领导责任，对内加强治理，带好队伍，严格按规章制度办事，对制度执行状况加强跟踪问效;强化对部门领导和支部班子成员的绩效考核，形成压力传递，坚持一级对一级负责，不折不扣地完成上级部署的各项任务。二、工作动力缺乏，“不愿为、不愿担”“粗浅慢”方面主要表现第3页共18页作风大反思大整顿问题清单及整改措施篇3干部工作作风整顿自查问题清单及整改措施1 干部工作作风整顿自查问题清单及整改措施 类别 详细问题 作风表现 整改措施 整改时限 不 担 责 方 面 担当负责、攻坚克难的精神弱化，以钉钉子精神抓落实的韧劲缺乏， 不敢担当、 不想作为 树立全心全意为人民效劳的宗旨，坚决整治推诿扯皮、办事效率 低下的问题，着力改良工作作风。 9月7日至 9月15日 不 履 责 方 面 办事能够积极主动，抢前抓早，但工作中未免时常忙中出差，有时遇到问题，也难免有所微词，推三阻四，发发牢骚，合作意识还有待加强。 工作效率低，不细致 以剧烈的事业心和高度的责任感，脚踏实地、仔细负责、精准求精地完成各项工作。 9月中旬 见效 不 尽 责 方 面 工作推动重形式、轻落实，不严谨，粗枝大叶，缺乏“工匠精神”，缺乏靠在一线盯紧抓死的劲头。 浮皮潦草、 粗枝大叶 克制消极思维、模糊熟悉所造成的各种束缚，破除急躁心情，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。 9月中旬 见效 不 知 责 方 面 面对新形势、新任务，自己的思想熟悉和政策理论水平需要连续学习加以提高； 存在创新意识缺乏、满意现状、凭阅历办事的问题。 思想僵化、 故步自封 加强政治理论学习，精确把握上级新要求、新标准，自觉把学习作为一种政治责任，切实做到坚持学习、融会贯穿； 进一步更新观念，工作中勤于思索，转变作风， 扎实工作。 9月中旬 见效