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    2023年员工劳动合同简易版.docx

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    2023年员工劳动合同简易版.docx

    2023员工劳动合同简易版【9篇】 甲方:_ 乙方:_ 经双方友好协商,就乙方以身份(职务)参与甲方经营的活动(活动托付方为),自愿达成如下协议:_ 一、合同期限 1、固定期限:_年_月_日至_年_月_日止。 2、乙方每日工作时间为:_不低于_个小时。 3、工作地点:_依据市场需要由公司统一就近安排。 二、薪资标准及支付 1、薪资标准:_根本工资+日勤考核+产品提成。 2、薪资发放时间:_每月_日至_日,通过_发放。 三、考勤 1、在合同期内未经甲乙双方协商,不能单方面违约。如乙方有紧急事情需要请假或不能按时参与甲方的工作安排,可请假或找人代班(a:_提前2天通过文字形式报市场督导、区域业代抄送部门经理;b:_乙方可直接找人代班并负责代班人员的培训工作如不能完成培训,提前报促销活动方案负责人负责培训) 四、甲方义务 1、负责业务培训及供应培训资料; 2、负责供应活动产品及活动所需工具。 五、乙方义务 1、按时按质完成甲方交给的工作任务。 2、严格遵守培训手册并按有关的工作要求进展工作。 3、遵守商场的规章制度,礼貌待客、不脱岗、不迟到、不早退、不偷盗、不谈天,不得产生罚款 4、必需肯定听从甲方工作安排及调配。 5、离职后5日内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。 六、违约责任 1、如发觉乙方不按上述要求工作,甲方有权扣除相应工资(擅自离职的,扣发双倍离职时间工资),并要求其赔偿给甲方造成的实际损失。 2、如因乙方违反所在商场规定,并导致商场、乙方须全额担当该罚款。 3、如乙方遗失或挪用等非法处置促销物品的,甲方有权向乙方要求给甲方造成的实际损失,包括直接损失和间接损失。 4、活动完毕后,乙方交还甲方全部的物品和工具。否则,甲方有权以工资抵扣。工资缺乏以抵扣的,由乙方另行赔偿。 七、协议的终止和解除 1、甲乙双方经协商全都可以解除本协议; 2、甲、乙两方均可以依据法律法规规定行使合同解除权。 八、争议解决 1、双方在履行本协议过程中发生争议,应当首先协商解决,协商不成的,双方均可向 甲方所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁; 九、其他 1,乙方同意自动放弃社会保睑,并担当在工作时间和上下班时间发生的各种意外事故。 2,本合同甲方无签约代表和公章或缺一属无效合同,解释权归甲方全部 3,本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。 十、其他劳动关系存续事宜,双方可签订补充文件,两者内容冲突的,以签订时间在后的文件为准。 甲方(盖章):_ 乙方(签字):_ 签约代表:_ 身份证号码:_ 联系地址:_ 联系地址:_ 联系电话:_ 联系电话:_ 签约日期:_ 签约日期:_ 2023员工劳动合同简易版最新篇2 甲方:_(以下简称“甲方”) 乙方:_(以下简称“乙方”) 身份证号码:_ 甲乙双方依据相关法律、法规,本着公平自愿的原则,协商全都,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。 一、劳动合同期限 第一条 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 止。 二、工作内容 其次条 甲方安排乙方从事 工作,甲方有权依据工作需要调整乙方的岗位、职务,乙方如不听从甲方安排,应提前一个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。 三、工作时间 第三条 甲方实行每日 小时、每周 天工作制。 第四条 因生产经营需要,经协商同意安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资或休息。 四、劳动酬劳 第五条 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月工资 元。 五、劳动保险 第六条 甲乙双方应根据国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。 第七条 乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,根据国家的有关规定执行。 六、劳动爱护和和劳动条件 第八条 乙方的劳动爱护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。 七、劳动纪律 第九条 乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律;遵守职业道德,遵守安全操作规程;保守甲方商业隐秘。 八、劳动合同解除或终止 第十条 劳动合同解除应按国家有关规定执行。 第十一条 有以下情形之一的,劳动合同即告终止:_ 1、劳动合同期满的; 2、乙方到达法定退休年龄的; 3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。 4、经双方协议,同意终止合同。 九、违约责任 第十二条 一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿。 十、劳动争议处理 第十三条 双方因在履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或协商不成的,可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十四条 甲乙双方另行商定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。 第十五条 本合同未尽事宜,按国家和当地人民政府有关规定执行。 第十六条 甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。 甲方:_(盖章)乙方:_(签名) 法定代表人:_(托付代理人):_(签名) 年 月 日 年 月 日 2023员工劳动合同简易版最新篇3 出租方(甲方):_证件号:_ 承租方(乙方):_证件号:_ 电话:_ 甲方利用自有场地开办环西综合市场依据中华人民共和国合同法、上海市房屋租赁条例(以下简称条例)的规定,甲、乙双方在自愿、公平、诚恳信用的根底上经协商全都,就乙方承租甲方可依法出租的房屋事宜,订立本合同。 一、经营摊位状况 1-1、 甲方将市场内_层_排_号(商业房摊位)出租给乙方经营_使用。 二、房屋租租赁期限 1.本合同商定租赁期限_年_月_日至_年_月_日, 2.乙方在本合同到期一月内,如书面通知甲方要求续签合同,则依法享有优先成租权,其租金为,每月_,支付方式_,乙方应于_日前交清。 三、乙方有以下状况之一时,甲方可以终止租约,收回房屋:_ (1)把承租的房屋转让,转借或私自交换使用的; (2)未经甲方同意私自转变承租用途的; (3)无故拖欠租金三个月以上的。 四、甲方依据修缮标准检查,修理房屋和设备,保障安全、正常使用。甲方修理房屋时,乙方应积极帮助,不得阻碍施工。在正常状况下,如因检查不周,修理不准时,以致房屋倒塌,使乙方患病经济损失时,由甲方负责赔偿。 五、甲方鉴定房屋危急,不能连续使用,必需腾出时,乙方应按期迁出,其居住房由甲方解决。如乙方籍故拖延不迁造成的一切损失,由乙方负责。 六、甲方对乙方承租的房屋进展翻建大修后,乙方有优先承租权,但事先应签订协议。 七、乙方对承租的房屋及室内装修设备,应负责保管,爱惜使用,留意防火、防冻。如有损坏,乙方应负责修复或赔偿。楼梯间、门道、走廊等公用房屋和设施,乙方应爱惜使用,留意照管,防止损坏。 八、乙方不得私自拆改、增加房屋或设备。如属必需时,应事先取得甲方同意或另行签订协议前方可开工。否则,乙方应负责恢复原状。 九、乙方退租房屋时,应于七日前通知甲方,并办清以下手续:_ (1)交清租金和应交纳的赔偿费。 (2)根据租约负责保管的房屋及装修设备。 (3)撤销租约。 十、乙方承租的房屋因国家建立,特别需要必需腾让时,甲方得终止租约。乙方所需房屋按有关规定办理。 十一、本租约独立约日起至_年_月_日止有效。一或_份,甲乙双方各执_份,如有未尽事宜,双方协议解决。 十二、其他_。 代表人(签字):_ 代表人(签字):_ _年_月_日 _年_月_日 二、租赁用途 2-1、乙方向甲方承诺,租赁房屋仅作为 使用,并遵守国家和本市有关物业治理的规定。 2-2、在租赁期内,未事前征得甲方的书面同意,以及按规定须经有关部门审批准许前,乙方不得擅自转变该房屋的使用用途。 三、租赁期限 3-1、甲方于 年 月 日前向乙方交付该房屋,租赁期 年 月 日起至自 年 月 日止。为期 年。3-2、租赁期满后,甲方有权收回该房屋,乙方应如期归还。乙方如要求续租,则必需在租赁期满前的壹个月向甲方提出书面意向,双方可在对租金、期限重新协商后,签订新的租赁合同。 四、租金及支付方式 4-1、该房屋租赁的月租金为 元整,(大写 万 仟 百 元整)。 4-2、租金按 月为一期支付,第一期租金及保证金应于 年 月 日前付清,以后乙方应于每期的 天前支付予甲方房租金。 4-3、乙方支付租金方式:_ 。 五、保证金 5-1、为确保房屋及所属设施之安全与完好及租赁期内相关费用之如期结算,甲乙双方同意本合同的保证金(押金)为 元整,(大写 万 仟 百 元整)。 5-2、乙方应于本合同签订时付清全额保证金。甲方在收到保证金后应予以书面签收。 5-3、租赁期满后,乙方点清,交还房屋及设施,并付清应付费用后,经甲方确认后应马上将保证金无息退还乙方。 六、其它费用 6-1、乙方在租赁期内实际使用的水、电、煤气、有线电视、通讯等费用应由乙方自行担当,并按单如期缴纳,逾期不付的违约责任由乙方担当。 6-2、物业治理费由 支付。 七、甲方义务 7-1、甲方定期对房屋和设施进展修理,保养(提前10天通知乙方)其费用由甲方担当。并同意乙方对房屋进展简洁装修及整改。 7-2、房屋及附属设施非乙方的过失或错误使用而受到损坏时,甲方有修缮的责任并担当相关的费用,若经乙方催告后,因不准时处理,造成乙方财产损失或人身损害的,甲方应担当赔偿责任。 7-3、甲方应保证所出租房屋权属清晰,无共同人意见,无使用之纠纷。 八、乙方义务 8-1、乙方在租赁期内保证在该租赁房屋内的全部活动均能符合中国的法律及该地点治理规定,不做任何违法之行为。否则视为违约,相关责任与甲方无关。 8-2、乙方应按合同的规定,按时支付租金及其他各项费用,否则视为违约。 九、违约责任及处理 9-1、甲乙双方任何一单方如未按本合同的条款执行或未尽义务,导致中途终止合同,则视为违约,双方同意违约金为 元整。(大写 万 仟 佰元整)若甲方违约,除退还给乙方保证金外,还须支付给乙方上述金额违约金;反之,若乙方违约,则甲方有权扣取上述金额违约金。 9-2、凡执行本合同或与本合同有关的事情时双方如有争议,应首先友好协商,协商不成,可交上海仲裁委员会仲裁,或向有管辖权的人民法院提起诉讼。 十、合同终止及解除条件 10-1、在租赁期内甲乙双方任何一方单方面提前终止本合同,均构成违约。 10-2、租赁期间,有以下情形之下而致合同终止的,双方互不担当责任。 A、 该房屋占用范围土地使用权依法提前收回; B、 该房屋因社会公共利益或城市建立需要被依法征用的; C、 该房屋因不行抗拒因素而遭毁损、灭失或被鉴定为危房的; 十一、其它条款 11-1、甲乙双方在签署本合同时,具有完全民事行为力量,对各自的权利、义务、责任清晰明白,并愿按合同规定严格执行。如一方违反本合同,另一方有权按本合同规定索赔。 11-2 甲方同意乙方在房屋沿街外立面做灯箱广告牌。 11-3、本合同未尽事宜,经双方协商全都,可订立补充条款。 11-4、本合同共三页,一式贰份。甲乙双方各执一份,均具有同等效力,签字即生效。 出租方(甲方):_ 身份证号码:_ 住 址:_ 电 话:_ 签约日期:_ 签约地点:_ 承租方(乙方):_ 身份证号码:_ 住 址:_ 电 话:_ 2023员工劳动合同简易版最新篇4 甲方:_ 乙方:_ 丙方:_ 经甲乙丙三方协商同意,签订本借调合同。 一、借调期限本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。 二、生产(工作)任务 1.丙方应听从乙方安排的_工作。 2.丙方必需根据乙方规定的岗位职责,完成工作任务。 三、乙方应为丙方供应的生产、工作条件 1.乙方负责对丙方进展政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。 2.乙方依据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必需的劳开工具,并供应保障丙方安全、安康的生产、工作环境。 3.其它必要的生产工作条件。 四、劳动酬劳及保险福利待遇 1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。 2.丙方在借调期间的39;医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。 3.借调期间甲方保存丙方的职工身份,并连续计算工龄。 4.借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。 5.借调期间,由甲方为丙方供应住房条件。 6.借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付借调职工治理费,作为丙方的保险基金。 五、政治待遇和劳动纪律奖惩_ 六、违约责任_ 七、其他协商事项本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。 八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。 甲方_(签章) 乙方_(签章) 丙方_(签章) _年_月_日 2023员工劳动合同简易版最新篇5 甲方:_ 地址:_ 性质:_ 法定代表人:_ 乙方:_ 姓名:_ 性别:_ 诞生年月:_ 现住址:_ 居民身份证号码:_ 依据中华人民共和国劳动法、浙江省劳动合同方法等有关法律法规,甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上签订本劳动合同。 一、本合同期限从_年_月_日起至_年_月_日止或以完成_工作为期限。 二、乙方同意按甲方生产需要,在_工作岗位工作。 三、乙方工资: _元工日; _元月; 实行计件工资的计件单价为_元_。 四、工资以法定货币形式支付,每月至少发放一次,且每月支付额不低于本市最低工资标准。每月_日前结算清上月工资;每月_日前支付_元,余款按如下商定支付:_。 五、乙方严格遵守甲方的各项劳动纪律和规章制度,听从甲方的治理。甲乙双方都必需严格遵守国家法律、法规,执行国家有关安全生产、劳动爱护、职业卫生等规定。 六、本劳动合同一经签订,甲乙双方必需严格执行,任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,应依据后果及责任向对方支付赔偿金。 七、本合同条款与法律、法规、规章和政策相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按现行法律、法规、规章和政策的规定执行。 八、双方需要商定的其它事项:_。 九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同用钢笔填写,经甲乙双方签字盖章后生效,涂改、未经合法授权代签均无效。 甲方_ 乙方_ 法定代表人:_ 签订日期:_年_月_日 2023员工劳动合同简易版最新篇6 甲方: 乙方: 甲方聘用乙方为短期员工,双方经过公平协商,彼此同意商定下述条款以共同遵守,填写好的劳动合同。 一、乙方之考勤与治理悉按甲方有关员工手册办理之。 二、乙方这职务或工种为。 三、乙方受聘于甲方期间,应依据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责: (一)甲方公司总部; (二)甲方在全资公司或参股的合资公司; (三)甲方在内地省份机构及境外机构; (四)应出差效劳之场所。 四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方力量及甲方需要进展分派。 五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。 六、甲方依据工作需要,要求乙方加班时,除不行抗拒之事外,乙方应予协作,有关加班事宜,依员工手册办理之。 七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。 八、甲方应按月支付乙方酬劳,乙方的工资待遇每月元人民币。 九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。 十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。 十一、甲方对乙方嘉奖,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动榜样等5种。甲方对乙方之惩办,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上嘉奖及惩办事由和方法,依员工手册办理之。嘉奖及惩办记录列为甲方考核乙方之依据之一。 十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。 十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。 十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,情愿遵守各项规定。 十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于年月日起生效。 十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特殊声明,本合同保持持续有效。 十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争吵,同意以市劳动局为第一仲裁机关。 订立合同书人 甲方: 签约代表人:(签字) 职称: 乙方(姓名):(签字) 身份证号码: 户口所在地地址: 联络方式: 编辑 员工劳动合同8 甲方: 法定代表人: 乙方: 身份证号码: 住址: 甲乙双方于_年_月_日签订了劳动合同,现由于乙方个人缘由提出离职,依据劳动合同法、劳动法的相关规定,在自愿公平,协商全都的根底上,双方打算于_年_月_日终止双方之间的劳动关系。 详细协议内容如下: 1、乙方的工资发至_年_月_日为止,工资将于公司规定的发放时间予以发放。 2、乙方必需在离职之前交接完工作,否则甲方有权暂不予以结算工资。 3、劳动合同的解除并不影响原合同中的保密条款及双方所签订的保密协议的效力。 4、乙方放弃其他涉及劳动关系的权益。 5、甲方无需向乙方支付任何补偿费用赔偿费用。 6、本协议经甲方盖章、乙方签字后马上生效,同时解除劳动合同。 7、本协议一式两份,双方各执一份。 甲方(盖章): _年_月_日 乙方(签字): _年_月_日 2023员工劳动合同简易版最新篇7 甲方(用人单位)名称:_ 企 业 类 别:_ 法 定 代 表 人:_ 职务_ 地 址:_ 乙方(劳动者)姓名:_ 年龄:_ 性别:_ 民族:_ 户籍所在地:_省_市_区(县)_街_乡(镇)_村 户口种类:非农业户口( );农业户口( ) 居民身份证号码:_ 国籍及护照号码:_ 现 住 址:_ 依据中华人民共和国劳动法和济南市实施劳动合同制度规定等规定,甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上签订本合同。 第一条 合同期限本合同期限执行以下_款。 一、本合同期限为_年(月),自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_月(日)。 二、本合同为无固定期限,自_年_月_日始,其中试用期为_月(日)。 终止劳动合同条件商定如下: 三、以完成肯定的工作为期限 其次条 工作内容甲方依据生产工作需要,安排乙方在_岗位工作。乙方应听从甲方安排,完本钱岗位所要求的工作。 第三条 劳动酬劳 一、甲方根据国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资酬劳,工资酬劳不低于本市规定的最低工资标准。 二、甲方每月_日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资酬劳外,还需加发相当于工资酬劳百分之二十五的经济补偿。 三、工资详细支付方法、标准及有关内容商定如下: 第四条 工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特别缘由需要延长工作时间的,每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。 一、甲方在乙方岗位实行_工时制度。 二、甲方延长乙方工作时间,根据劳动法和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资酬劳。 三、甲方保证乙方根据国家和本市有关规定,享受各种休息休假。 第五条 社会保险和福利待遇一、甲乙双方根据国家和本市的规定参与养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险,履行缴费义务,确保乙方享有各种社会保险的权利; 二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。 三、保险和福利待遇事项商定如下: 第六条 劳动爱护和劳动条件 一、甲方严格执行国家和本市有关劳动爱护方面的规定,对乙方进展安全生产和操作规程教育培训,努力改善劳动条件,保证乙方在生产过程中的安全与安康; 二、甲方根据国家和本市的规定准时向乙方发放防护用品,并按规定对乙方进展安康检查。 三、乙方在劳动过程中必需严格遵守劳动安全卫生和操作规程。 四、乙方患职业病、因工负伤或死亡,甲方按国家和本市有关规定赐予各项待遇。 第七条 劳动纪律 一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度,并按规章制度对乙方实行治理和奖惩。 二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,听从治理,按本合同的商定保守甲方的商业隐秘(保守商业隐秘详细事项在本合同第十四条中商定)。 第八条 本合同的变更有以下情形之一的,甲乙双方可变更本合同的相关内容: (一)甲乙双方协商同意对局部条款进展变更的; (二)由于客观状况发生重大变化,致使本合同不能完全履行的; (三)本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。 第九条 本合同的终止有以下状况之一的本合同终止: (一)合同期满,不再续订的; (二)甲方被依法宣告破产、解散、撤销的; (三)乙方死亡的; (四)甲乙双方商定的终止合同条件消失的; (五)有不行抗力消失致使本合同不能履行的。 第十条 本合同的续订本合同期满,经甲乙双方协商同意可以续订本合同,续订合同手续应在合同期满前15日内办理 第十一条 生效要件: 本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。本合同涂改、未经合法授权代签无效。 甲方(公章):_ 乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_ 法定代表人(签字):_ _年_月_日 _年_月_日 2023员工劳动合同简易版最新篇8 甲方:莫妮卡酒吧 乙方:_ 身份证号码:_ 电话:_ 地址:_ 依据中华人民共和国劳动法的规定,甲乙双方本着自愿、公平协商的原则,全都同意签定本合同。 第1条:合同期限 1)甲方聘用_为俱乐部_一职,合同有效期自_年_月_日至_ 年_ 月 _日止(其中首三个月为试用期); 2)乙方在入职后必需经过三个月的试用期,试用期经考核合格,方可正式任用。 第2条:工作岗位 1) 甲方依据公司工作需要及市场变化,确定乙方在合同期内的工作职责。 2) 甲方可以依据工作需要和乙方的工作力量、表现及安康状况,调整乙方的工作部门 和岗位。乙方应听从甲方安排的工作任务和到达规定的质量标准。 第3条:工作时间和劳动爱护 甲方按国家劳动部批准的工时制度,依据乙方的工作职闰需要,规定和调整乙方的工作时间。 第4条:劳动酬劳 按劳取酬的原则,按甲方现行工资制度确定乙方的劳动酬劳,月收入人民币根本工资 元。如乙方的职务、岗位变动时,甲方也可相应调整乙方工资。 第5条:住宿和用餐 如乙方选择甲方供应的宿舍,则乙方每月应支付租金人民币元,水电费用由乙方自己支付(由甲方负责在乙方的工资中扣回);甲方负责乙方饭堂用餐每天两餐,乙方应 遵守甲方有关员工宿舍及员工饭堂的安全、卫生、防火制度。 第6条:劳动纪律 1) 乙方必需遵守国家的法律法规。 2) 乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则,遵守甲方规定的工作程序、保密制度 等。乙方如违反俱乐部的规章制度,甲方可以依据情节轻重赐予必要的处分。 3) 乙方如毁损或遗失公司财物的,依市场价格赐予赔偿。 4) 乙方应当保守甲方商业隐秘,不得对外泄露甲方经营规划、业务数据、文件资料和 其它机要信息。 在合同期内以及终止或解除劳动合同后,不得以任何方式向第三方泄露商业隐秘。 第7条:劳动合同的终止和解除 7.1符合以下状况之一的,甲方可以解除本合同(无需提前通知乙方),并无需支付任何经济补偿; 1) 乙方严峻违反劳动纪律和甲方的规章制度的;或有严峻损害甲方利益的行为;或严 重失职;或收受客户回扣的;或收取供给商、客户不正值好处的。 2) 甲方因生产经营状况发生变化而多余的员工或甲方企业宣布解散。 3) 乙方违反国家法律被认定有罪或被劳动教养的。 4) 乙方严峻违反国家法律、法规或者本行规章制度和劳动纪律,具有以下状况之一的。 A) 常常迟到、早退,经两次书面警告,仍不改良的。 B) 无正值理由连旷工3个工作日的或一年内累计旷工时间到达5个工作日。 C) 索取、供应虚假病假证时,查证属实的。 D) 常常消极怠工,未完成工作任务的。 E) 无正值理由不听从工作安排、调动的。 F) 无理取闹,聚众闹事、打架斗殴,恫吓威逼员工或者影响工作秩序的。 G) 违反公司规章制度的。 7.2符合以下状况之一的,甲方不得解除本合同: 1) 乙方患职业病或因工负伤并被确认丢失或局部劳动力量的。 2) 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 7.3有以下状况之一的,乙方可以随时解除本合同: 1)甲方不根据本合同规定向乙方支付劳动酬劳。 2)甲方违反国家有关法律、法规,侵害乙方合法权益的。 7.4乙方提出解除合同必需提前15天书面通知对方,并经甲方同意批准时间为准,方可办理解除合同手续。 第8条:争议解决 1) 甲乙双方发生劳动争议时,可以双方协商,或在争议发生之日起60日内向当地劳 动争议仲裁委员会申请仲裁。 2) 乙方提前解约的还需支付培训费300元。 第9条:法律效力 本合同正本一式两份,经甲乙双方签字后生效。 第10条:双方需要商定的其它事项 1) 乙方泄露甲方商业隐秘一经发觉,乙方必需向甲方支付违约金50000元,并赔偿甲 方因此造成的一切经济损失,无法计算的按50000元计算。 2) 甲方配备给乙方的工作用的物品,乙方要妥当保管,如有损坏或遗失,乙方负责赔 偿; 3) 附件作为本合同的一局部与本合同具有同样的法律效力。 甲方:莫妮卡酒吧乙方: 代表:签署: 年 月 日 年 月日 2023员工劳动合同简易版最新篇9 甲方:_ 地址:_ 邮码:_ 电话:_ 法定代表人或托付代表人:_ 职务:_ 乙方:_ 所在学校及院系:_ 所在专业年级:_ 性别:_ 年龄:_ 学生证号码:_ _年_月_日 依据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经公平协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、实习合同期限

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