2023年最新新人入职演讲稿新员工入职演讲稿大全(十一篇).docx

2023年最新新人入职演讲稿新员工入职演讲稿大全(十一篇) 演讲稿是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段。好的演讲稿对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇演讲稿下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文，希望能够帮助到大家。 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇一 大家好!我是xx班(组)的，毕业于xx高校专业。 站在这里代表新同事发言，我感到非常荣幸。感谢公司领导给我这样一个机会来表达我作为新员工的一些心声。 信任在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从呀呀学语，到高校毕业，我们完成了学问上的积累;从一窍不通，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点! 高校毕业进入新岗位，我们有很多须要面对。全新的环境里，专业严格的工作制度代替了高校的自由随意;来自四面八方的新同事取代了曾经熟识的同学;全新的岗位上，我们的任务由吸取学问转变成发挥才能，我们的角色由激情洋溢的高校生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由教化的接受者转变为技能的驾驭者，这许很多多的巨大变更都须要我们去不断适应。但是不要遗忘，仍旧有一些东西，须要我们的坚守。一贯的道德，仍旧是我们行为的准绳;宏大的志向，仍旧是我们不变的追求;不断的求知，仍旧是我们进步的动力;主动的进取，依旧须要我们的秉承。 在这样一个重要的工作岗位上，我们要仔细参与训练，扎实驾驭岗位技能，主动待人接物，虚心学习别人特长，努力让自己快速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工!我们更要精诚合作，相互帮助，努力让我们的团队成为一个和谐、团结富有战斗力的团队! 假如说，新环境是天空，那我们就是那回旋的雏鹰，信任不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;假如说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，信任不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;假如说，新环境是舞台，那我们就是演员，信任不断的熬炼会让我们更加入戏，成为舞台永恒的魅力。 我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇二 各位领导，各位同事： 大家好! 我叫，来自，我性格开朗、为人正直、简单与人相处;平常爱好打篮球、爬山和跑步。 我特别兴奋也特别荣幸的加入到“”这个大家庭中来，这里不仅为我供应了一个成长熬炼、展示自我的良好平台，也让我有机会相识更多的新同事、新挚友。借此，我特别感谢各位领导，感谢您们能给我一次这么好的机会。 我初来乍到，还有很多方方面面的学问须要向大家学习，还望在以后的工作中大家能够多多指教!我信任，通过我们彼此之间的相互了解和相识，我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友，更会成为人生中志同道合、荣辱与共的挚友。 最终，我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!感谢大家! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇三 敬重的各位领导，前辈，同事： 大家好! 我叫陈，来自广东××，20xx年毕业于××高校，所学专业为建筑环境与设备工程专业建筑电气方向。 学业方面，成果在班级排名前20%，并担当班级组织委员、党小组组长及秘书部副部长等职，多次获得*高校奖学金;性格方面，我动得起又静得下，简单与人相处;做事方面，秉持踏实、严谨及负责的工作作风，并能与同事沟通协作。 在过去的近一年时间里，我就职于××一家计算机机房工程公司，担当技术部助理电气工程师一职。在职期间，凭借扎实的专业基础学问，秉持虚心、踏实、负责及严谨的看法，在公司领导及同事的协作下快速完成从一名刚毕业的毛头小子到一名职业人的转变。详细工作方面，我主要帮助电气工程师(高级职称)完成机房ups系统及其它相关电气系统的设计工作，参加电气工程前期设计、预算及投标等阶段工作。主要业绩：参加完成长城宽带××路数据中心机房建设项目、××开发区地税局数据机房建设项目、××职业技术学院监控机房建设项目、××市中心医院网络中心建设项目及国防科技高校数据机房建设项目等工程的投标文件编写工作。 首先，今日能够成为x大家庭的一员，请允许我借这次机会表达对各位领导，各位前辈及各位同事的谢意，感谢你们给我这样一个机会，我感到很荣幸，与此同时也有不少的压力，而更多的是驱使我不断前进、提升及突破自我的动力和为公司带来效益的责任感。 其次，我刚进入这个大家庭，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的实力等等的驾驭程度还远远不够，在工作实力及工作阅历等方面或许还有很多不足的地方，所以在以后的工作中，还请各位领导、前辈及同事能够多多指教，多多包涵! 最终，我希望自己能尽快适应新环境，融入到正常工作中;我不怕吃苦，我也情愿吃苦，我也将尽自己最大的努力，驾驭作为一名通信电源工程师所必备的实力，为部门，为公司尽自己的一份力。 我的自我介绍到这就结束了，希望以后和各位同仁有更多深化了解及合作的机会，感谢! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇四 我叫×××，家在甘肃天水，今年刚刚从师范高校法学专业毕业。我性格开朗，简单与人相处;做事仔细并擅长总结，乐于与他人沟通。 能够应聘到国虹工作我倍感荣幸，而能来到选购部工作，我不知道用哪些更恰当的词语来表达自己的欣喜之情。 首先，请允许我借这次机会表达对各位领导的谢意，感谢你们能给我这个什么都不懂的毛头小子一次如此之好的学习与熬炼的机会。 其次，我刚刚离开高校，对公司的规定、公司所要求的人际关系、公司所要求的实力等等的驾驭程度几乎为零，所以在以后的工作中，还请各位领导和前辈能够多多指教，多多包涵! 最终，我很想很想用最短的时间让自己适应这个环境，驾驭作为一名选购员所必需具备的实力，为这个部门，为公司尽自己的一份力。我不怕吃苦，我也情愿吃苦，假如以后有哪位前辈有什么须要我去做，我不敢说能做到您所要求的标准，但我保证在我的实力范围内做到最好。 我的新入职自我介绍就到这里，真诚的感谢大家! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇五 敬重的各位领导： 大家好! 今日，站在这里，我很荣幸。首先，我要感谢公司给我们供应了这样一个试飞的平台，也要感谢在座各位领导的热忱与支持。因本次我竞聘的岗位为行政人力资源部经理，因此我将行政工作与人力资源工作分开来阐述： 一、行政 能否当好领导的助手、参谋，能否做到承上启下、安内调外是行政工作的灵魂，执行力是行政的核心，为公司员工服务是行政的价值。行政工作的优劣，以及能否开创新的局面，关键取决于是否有一个坚决不移地贯彻了公司的方针、政策，勇于改革、创新，具有较强的组织实力和良好的素养修养，擅长博采众长，带领大家团结一样、万众一心、协调工作的团队。行政则是这个团队的核心。行政工作广而说之就是：主动参加政务，仔细办理事务，热心搞好服务。细而说之，大到参加领导班子对重大问题的探讨和决策，为领导决策供应重要状况和科学依据;小到大量日常琐碎的事务，包括档案的管理、平安、卫生、保卫工作，做好防火、防盗、保证正常的工作秩序和工作环境，办公设施及用品的管理，协调各部门及外部的关系等等。一句话，吃、喝、拉、撒、睡，无所不管，无所不包。所以有人风趣的说行政工作是“上管天，下管地，中间管大气”。总之，职责非常繁杂，既要事事处理妥当，又要到处带头实干。 二、人力资源管理 近年来，人才竞争日趋激烈，高层经理也越来越重视人力资源的作用。“人事管理”之所以演化成“人力资源管理”，其根本缘由，是因为人力资源管理事实上存在着两种职能，分别是行政职能和战略职能。 从行政职能的角度上看，日常的人力资源管理工作多属于战术性和行政性的工作，例如组织聘请员工、新员工培训、基本技能的培训、考勤管理、组织文体活动、人事档案管理等等。这些大量的日常工作通常被称之为“人事)工作”。由于这部分工作几乎无法从本质上对企业的核心价值产生影响。 从战略职能的角度上看，人力资源管理的理念之一，是将企业中的员工视为特别重要的资源，是企业价值的重要体现，人力资源管理工作就是将这些资源加以有效地开发和利用，使之成为提高企业核心竞争实力的重要推动力。其常规工作包括制订人力资源发展规划、帮助企业进行改组和业务流程的设计、参加供应业务信息与企业竞争、制订人才保留安排、帮助公司工作人员提升解决难题的实力等等。 人力资源管理部门的价值，是通过提升员工的效率和组织的效率来实现的。人力资源管理工作，只有与企业的战略目标相结合，并将日常工作融合到业务中去，才能创建自身工作的价值。人力资源管理人员，必需为企业的增值服务，为干脆创建价值的部门努力创建达成目标的条件，才能赢得相应的敬重。 感谢大家! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇六 各位同事： 大家下午好! 今日很兴奋来到秀丽的，始终是我憧憬的地方，想不到，在这个火热的夏天我就真的来到了演讲漂亮的!大家说，美不美，(美)，那店长们美不美(笑，美)。好的演讲，大家很有自信念，那我们的营业额就有希望了!那我就觉得上天堂真的很好! 我到这里来工作，是希望带领大家欢乐地工作，大家知不知道中国国家足球队曾有个教练叫米卢的，他提倡的是一种欢乐足球，所以他率领的中国队第一次出现在世界杯的舞台上!今日，我带给大家的同样是欢乐零售，所以一年以后，我希望我们门店单店日均同样能排名全国各分部中的第一名，大家有没有信念!有没有!(有)大家想不想欢乐!想不想!(想) 俗话说：新官上任三把火!可是我烧的不是三把火，而是带给大家三个欢乐!工作欢乐、学习欢乐、生活欢乐!大家想一想，只要我们的店长们欢乐了，店里的员工们也就会欢乐，大家都欢乐了，工作就会有激情、学习就会有心情，生活就会有热忱!我们的顾客挚友们也就会欢乐地购物了，那时，我们的营业额想不上升都难! 还有“人怕出名，猪怕壮”，大家是不是看到我很壮?所以我希望自己瘦下来(因为我是属猪的嘛)，所以大家跟着我干是会很辛苦的!门店的营运管理离不开基础管理，营运管理的基础就是抓流程、抓制度、抓过程、抓服务、抓商品、抓激励考核，是要眉毛胡子一把抓(呵呵)，我们的业绩才会上来，大家说，是不是会很辛苦?不过，只要我们方法得当，只要我们有一颗主动的心态，大家就不会很辛苦，就会从工作中体会到学习的欢乐、体会到营业额提升的欢乐、体会到分部发展的欢乐! 业绩的提升离不开团队的建设，没有完备的个人，只有完备的团队，我希望各位区域经理能团结在我的四周，店长能团结在区域经理的四周，员工们能团结在店长的四周!我们一起团结在公司老总的四周，这样我们的团队就会无比强大!众志成城，上下一心，我们还会怕我们的业绩不会提升吗? 我提倡总部的员工要一心一意为门店服务，门店的员工要一心一意为顾客服务，零售就是一项服务性工作，我和大家一样，刚入公司的时候，我在门店做见习药师，三个月后做店长，七个月后做区域经理，一年后做门店部经理，二年后做总经理助理，三年后任副总经理，可是不管我做到什么样的职位，我始终都是一心一意为门店服务，做好门店的忠实仆人。这就是一种服务的心态，心态确定一切，酷爱才会胜利!我希望我们的店长们同样能在我们的公司有一个好的发展! 在以后的工作里，我们将会一起同甘共苦，全力冲刺下半年的营业额。同时我也希望给大家营造一个公允、公开、公正的管理环境，营造一个学习、进步、欢乐的环境!营造一个和谐、团结、主动向上的环境! 大家有没有信念!大家想不想争第一!(有，争第一，群情高涨) 好!很好!真的很好!(我有点感动了!) 那么让我们一起努力吧! 感谢大家! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇七 敬重的各位领导、老师： 大家好！我是李-，来自开发区第三小学。今日我演讲的题目是做华蜜的人民老师。 我是一名一般的美术老师。说我一般，是因为我和在座的大家一样，每天面对的是一般的教室，一样的学生。但是，短暂的讲台生涯，又让我感受到了不一般，甚至充溢着欢乐、感动与华蜜。 法国闻名作家雨果先生曾经说过，华蜜是什么？华蜜-就是坚信有人爱我们。两年来，我在平凡的工作岗位上，用青春和热忱描绘着我的人生。总希望与学生一道，欢乐着他们的欢乐，华蜜着他们的华蜜 在学校里，我有一个小家那就是陪伴了我近两年的美术社团。我的小家里人数不多一共只有33个孩子，他们来自不同的班级，不同的家庭。两年来，我们朝夕相伴。不管有没有活动，他们放学后都要到家里来走一走看一看，仿佛那样，才能安心的离开。孩子们的进步很大，获奖的同学也越来也多，每当看着他们心无旁骛，醉心于自己的绘画创作中时，我是的心是华蜜的。 在这33个小成员中，有一个特别的孩子。他拥有有着良好的绘画天赋，有着剧烈的自尊心。但是由于单亲家庭教化的缺失，导致他形成了特别的性格。他不情愿与人沟通、不轻易信任任何人，有时自己的小脾气一上来，谁都管不住。他就是小宇。 假如因为他的脾气放弃他，无疑我是最轻松的，还是把他收在麾(hui)下，也能让像其他同学那样在关爱和激励中成长，当时我不能给我自己一个明确的答案。我想既然他也有这样的天赋，那么就我就要给自己一个机会，也给孩子一个机会。 慢慢地，孩子变了，变得情愿与人沟通了。创作了许多的作品，当我把他的作品给其他老师看时，大家都不敢信任。小宇在绘画这个领域中产生了剧烈的自信，同时也找到了属于自己胜利的舞台。 我认为那些家庭状况特别，但仍喜爱画画的孩子与其相比那些极具绘画天赋，成果优异、家庭美满华蜜的的孩子更须要我们去关注和激励。 两年来实践证明我影响了一部分学生。他们通过社团获得了他们无法从课堂中获得的学问与荣誉，他们代表我校参与省市区内多项绘画竞赛，并取得了优异的成果。看着孩子们一张张纯真的笑脸与得奖时的兴奋劲儿，我想华蜜是不言而喻的，华蜜就是如此的简洁。 华蜜还来自自己为学生无悔的付出。因为我的社团大多是在放学以后才起先上课，有些孩子就不能乘坐校车回家，下课后只能等待家长来接。有时家长工作忙了，孩子就要等上很长时间。每当有这样的时候，我总是留下来，陪他一起画画，给他讲解并描述我儿时学画的故事，让他也能从我的故事中找到自己的影子 每当家长到来，看着偌大的教学楼里只有我和孩子两个人，美丽的美术教室中灯光光明，孩子没有丝毫的焦虑，不但完成了作业，还能把一幅精致的画作送给妈妈。听着家长感谢的话语，我再一次体会到了华蜜的味道。 做老师是辛苦的，但更是华蜜的。当华蜜的老师和欢乐的学生在一起，将会迸发出多少精彩的故事。和我一样年轻的挚友们啊，不要迟疑，不要彷徨，因为每一天都有缤纷的情节等待我们去演绎。我们，也将会用华蜜的鼓点，敲出师爱在新时代的最强音。 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇八 各位领导、各位老师： 大家上午好!我叫朱洁蓉，今日，和在座的各位一样，怀着一颗激烈的心，来参与本次新老师培训活动。 同时，也很荣幸地作为代表发言： 回顾这近三个月来的招考经验，我们亲历了从网上报名、笔试、面试、体检直至录用的整个过程，让我们真实地感受到了笔试的公正、面试的公允、录用的公开，今日，我们得以坐在这里，心情安逸，如沐春风，应考的疲惫早已一扫而空，因此在这里，请允许我代表，本次老师招考中脱颖而出的332位新老师，向区教化局致以真诚的感谢，感谢区教化局给我们供应了一个实现人生理想的机会和展示自我风采的舞台! 从今刻起：我们将开启生命历程中新的航程投身于教化事业，成为一名光荣的人民老师。 作为“新人”，我们是萧山教化流淌不息的血液中的簇新成分，我们新奇、我们兴奋、我们期盼，我们也有些忐忑：因为在这样一个，用激情和幻想拥抱崭新生活的时刻，让我们不禁会扣问自己的内心： 面对新的角色，新的环境、新的挑战，我们能顺当完成这一重要的角色转换吗?特别幸运的是，区教化局、区老师进修学校刚好组织了这次“新老师岗前培训”，为我们创建了一个学习提高的机会，一个理论与实践紧密结合的培训平台。 翻看培训班的课程设计，感到既有普适性，又有针对性，令人耳目一新!我们信任在知名专家及精彩老师的教授指导下，肯定会受益匪浅。 下面，请允许我表个态，我决心做到三个再： 1、相识相识再相识。要相识到领导的殷殷期望，要相识到机会的难得，要哦相识到肩上的重任。 2、行动行动再行动。要用心听课，要仔细纪录，要虚心请教。 3、学习学习再学习。要想老师学习，要向课本学习，同事间要相互学习。 各位领导，请信任我们!我们会怀着珍惜、感恩和无限热忱投入到本次培训活动中，并学以致用，为萧山的教化事业贡献我们的力气，收获那富有诗意的教化人生! 最终，希望我们每位学员在这里共同努力，提高自己，共同享受培训的乐趣，成长并欢乐着! 感谢大家! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇九 敬重的领导、老师、敬爱的同学们大家好： 我叫陈治江。很荣幸代表新老师上台发言。首先我要感谢湖北荆门外语学校给了我一个实现人生理想的机会和呈现自我风采的舞台。我为能成为这个大家庭中的一员，而感到兴奋和骄傲。 告辞了炎夏的担心与躁动，凉快怡人的秋天向我们绽开了笑颜;告辞了假期的宁静与寂静，期盼的校内又充溢了欢声笑语。九月一日，对于学校、对于老师、对于学生都是个激烈人心的日子。它充溢了希望与向往、激烈与兴奋。 作为老师，在新学期里，我会本着“教书必先育人”的理念;本着“强化专业精神，建设高满足度学校”的宗旨;立足于讲台，向课堂要质量，要效率，奏响大面积提高教学质量的凯歌!用新的学问去浇灌求知的心灵;用灵动的才智去弹奏“心灵的乐章”。力争在新学期里取得更大的进步。 作为老师，虽然我们的名字不会名垂千古;我们的事迹不会流芳百世。但我会傲慢的说：“我们的青春和生命将在一批又一批的学生身上得到持续和永生。”“人间春色本无价，笔底耕耘总有情”。只要我们从内心深处充溢了对教化事业的无限忠诚;只要把“帮助学生胜利作为老师最大的欢乐”就能实现“没有教不好的学生”宏大志向。 作为老师，我早已做好打算，倾我全部;全力以赴，把我们的幻想与你们连在一起。你们是华蜜的，我们就是欢乐的;你们是进步的，我们就是欣慰的;你们是胜利的，我们才是精彩的。 为人师者，苦中多乐，立志从教，一生长乐。借此机会。我深深的祝福高三年级的同学们从现在做起，争分夺秒，刻苦学习，勇于拼搏，运用恰当的方法，仔细的把握好高三的每一天，在各方面都给师弟师妹们做出表率，在明年的高考中再创辉煌，梦圆六月;祝福高二年级的同学们，承上启下，继往开来，努力拼搏，芝麻开花节节高，过关斩将路路通。祝福高一年级的同学们，学会做事，学会生活，学会做人，学会学习。最终，祝福我们的外校从成功走向成功;从辉煌走向更大的辉煌。 感谢大家。 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇十 敬重的各位领导、敬爱的同学们： 大家好! 首先感谢学校供应这次机会，让我能作为学生会主席在这里发言，一展自己的理想。我自信在同学们的帮助下，我能胜任这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信念百倍。 泰戈尔有句话：“天空中没有鸟的痕迹，但我已飞过。”而我想说：“天空中没有鸟的痕迹，但我正在翱翔。” 我酷爱我的工作，算上小学的话，九年学生干部“工龄”已不算短了，这使我有了相当的管理阅历、领导实力。活泼开朗、爱好广泛的我主动参与并组织开展各项活动，进一步加强自身修养，努力提高和完善自身的素养，我将时时要求自己“待人正直、公正办事”;要求自己“严于律己、宽以待人”;要求自己“乐于助人、尊老爱幼”，我要力争让学生会主席的职责与个人的思想品行同时到位。 就任此届学生会主席第一件事就是召集我的内阁部长们实行第一次全体内阁会议，全面地听取他们的看法与建议，下放权力，实行承包责任制。我们将自始至终地遵循“一切为大家”的原则，为大家办好每一件事。 作为一个强大的组织，其内部的团队协作以及同外界的沟通是其保持与时俱进的关键。 首先，各个部门成员的素养提高是保持组织活力的基本保证。学生会的内部成员必需有过硬的组织策划实力。要能够具有独当一面的气魄! 其次，合适的礼节是一个部门精神状态的良好体现。作为一个先进集体的成员，恰当的礼仪，是保证工作顺当进行的润滑剂。 第三，敏捷的学问运用也是保持组织先进性，创新性的标记。百花齐放的校内生活中，能够保持自身的创新以及把握先进方向是组织发展的关键。 第四，校内活动在向创新性，多样性发展，在这个信息爆炸的时代，胜利的树立及推广自己的品牌成为我们组织对外开拓进取的关键。以往的单个部门承办活动的模式略显不足。所以，各个部门之间的沟通合作对于学生会的全面发展是必需的。这样才能不断的推陈出新，使我们的组织不断的进取。 有人问：“你的施政纲领是什么?”我要说：“我的施政纲领就是用我全部的实力，用各位给我的全力支持，用我所具有的全部力气来改善、丰富我们的校内生活;集合各位的愿望与要求，组织开展一系列富有年青一代特性与特色的文体活动。比如，我们将定期实行各种形式的体育友情竞赛，使爱好体育的英雄有用武之地。我们还将举办自己的艺术节，爱好文艺的同学，校艺术团在欢迎你。”有人问：“你的目标是什么?”我可以用五个字回答：“你们的认可。： 我没有拖沓繁复的规划，我的全部安排都会从实际着手。我承诺我所说的一切恒久都不会只是一张空头支票。上学期担当副主席，一路走来，不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。从以前只会按上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动，我经验了一个由不会到会，同不好到好的过程，现在工作起来总觉得游刃有余，得心应手。 我们将与风华正茂的同学们在一起，指引江山，发出我们青春的呼喊!我们将努力使学生会成为学校领导与学生之间的一座沟通心灵的桥梁，成为师生之间的纽带，成为敢于反映广阔学生看法要求，维护学生正值权益的组织，新的学生会将不再是徒有虚名的摆设，而是有所作为的名副其实的存在! 既然是花，我就要开放;既然是树，我就要长成栋梁;既然是石头，我就要去铺出大路;既然是学生会主席，我就要成为一名精彩的领航员! 或许，在我说出这番“豪言壮语”后，有些人会暗自发笑：这小姑娘怎么这么自负!可是我想说，这不是自负，这是自信!当然，实力也很重要，因为一个人的信念和实力恒久是成正比的。 我将在这一片属于我们的天空中挥洒春的汗水，为校内明天绘出一幅美妙的蓝图。我信任校内的明天会更加美妙! 新人入职演讲稿 新员工入职演讲稿篇十一 各位领导： 大家好! 刚走进保险这个行业时，我只是觉得这是一份工作，是一份推销的工作，是一份挑战自我的工作，是一份可以常常学习培训的工作，是一份时间自由的工作，也仅仅是一份谋生的手段而已。但是通过长时间的学习了解，和通过身边已经发生的，或是听人说起的等等许很多多的案例，我才真正的意识到了，我们工作的重要性和我们的不平凡，体会到了寿险真正的涵义，那就是责任，那是我们与生俱来的爱! 一个故事曾经深深打动着我，或许在座的你们也都听说过都看到过报道。x年的10月3日，在贵州麻岭的一个风景区的一架缆车里，只能坐十几人的缆车，却挤进了三十六位乘客，就在缆车运行到山谷中间的时候，缆车的钢绳断了，一声巨响，缆车缀入山谷。当救援人员赶到事故现场的时候，一幕景象震惊了在场的全部人，两个站直的僵硬的身躯高高的用双手托举着他们两岁半的孩子。他们的孩子幸存了，在这次事故中有14位不幸遇难，也就是说有大部份的人存活下来了，而xx年轻的爸爸妈妈却因巨大的振动导致内脏严峻损伤，早就停止了呼吸，他们用年轻的生命托起了他们年幼的孩子，而没有选择在紧要关头爱护自己，这就是责任，是一种本能，这就是与生俱来的父母之爱!这件事情在各大媒体都进行了报道，而这个报道也引起了一位名星的关注，她就是歌手韩红，因为韩红从小就失去父亲，她也是个失去父爱的孩子，她当时第一个想法就是要找到，当那一刻他们四目相对时，他们紧紧相拥，尽情的痛哭，那是一种属于内心的深藏的最真诚最真诚的东西。韩红觉得自己就是妈妈，而就是自己的孩子，从今以后她担当了抚养责任，韩红担当了这份责任，同时她也将这份失去父爱母爱的孩子的心声也完全体会的淋漓尽致。所以她写下了一首歌，(放背景音乐天亮了)不要离开，不要损害，我看到爸爸妈妈就这么走远，留下我在生疏的人世间，不知道将来还会有什么风险，我想要紧紧抓住他的手，妈妈告知我希望还会有或许大家都听过这首歌，却不知道这首歌背后的故事。 是不幸的，从但他也是幸运的，他虽然同时失去了双亲，却拥有了一个新的妈妈，更让大家觉得特别感动的是，爸爸是兰陵的一个一般的工人，他在生前和他的爱人同时购买了50万的人寿保险!他们用生命爱护了自己的孩子，更留下了50万给自己孩子一个将来!我们不用再担忧是否能吃得饱?是否能有学上?是否能有一个美妙的将来?!因为他的父母早已都为他打算好了。 我想每一位父母当风险发生时，都会救自己的孩子，生活中的不幸不知道什么时候会发生，我们肯定要做好打算。不管你有钱没钱，不管你有着怎样的生活状态，意外风险是无处不在的，它不会去选择时间，不会去选择地点，它会在我们没有任何察觉的时候驾临到我们身上。所以，寿险，我信任了。 有的人做好了这样的打算，但有的人却没有做好。名人胡适是1891年诞生的，他曾经这样说过，保险是今日做明日的打算，生时做死时的打算，父母做儿女的打算，儿女幼小时做儿女长大时的打算，如此而已。今日预备明天，这是真稳健;生时预备死时，这是真旷达;父母预备儿女;这是真慈祥。能做到这三点的人才能够算作是现代人。