把握安全生产十大规律 打造本质安全型矿井模板范本.docx

把握安全生产十大规律打造本质安全型矿井纵观各类事故，少数是由于管理不善发生的，绝大多数却是干部 或职工违章所造成的。深刻剖析违章者原因，不外乎有以下几种因素:安全意识、价值观标准、自律能力、技术能力、经验阅历、个人 行为习惯、体质体能情况、个性差异、情绪变化、机动反应能力等。物质是运动的，事物是联系的。在事物发展过程中，有一种内在 的、本质的必然联系，它对决定着事物的发展趋向，并在一定条件下 经常起作用，这种联系就是规律。创建本质安全型矿井，要从源头上 解决问题，第一位的就是要熟悉并掌握安全生产十大规律，利用规律 指导现实安全生产。只有这样，才能追根溯源，找到最佳解决方案。一、安全周期规律安全工作的力度大小，安全状况的优差好坏，是波动曲折的，不 是直线运动。安全状况的波动与安全工作的波动呈反向运动。安全状 况平稳的时候，正是骄傲自满、松懈麻痹的时候，安全出现问题之后， 往往开始发奋扭转被动局面。居安思危，警钟长鸣，如履薄冰，战战 兢兢，是难能可贵的危机意识，是最应该办到而又最难办到的。二、人的安全理念升华规律理念决定人的行为观念，文化决定人的价值观。当今一些安全抓 得好的企业，都是靠安全文化的长期加盟取得的。独特的安全理念在 人的思想意识领域的不断升华，就像一只无形的“巨手，撬动企业安 全管理“杠杆的另一端不断上升。安全管理是一种实践，也是一门科学，在安全工作中，仅仅靠实 打实、硬碰硬的指标往往是不够的，还必须在一种更深的层次、更宽 的领域上认识和把握，这就需要借助文化的力量，以文化兴安全、管 安全、保安全。长期的安全生产，使我们认识到，如果说，企业的安 全1年靠的是侥幸、3年靠的是机遇、5年靠的是管理、那么10年8 年就需要靠安全文化的长期加盟和支撑。因此,抓安全,离不开文化， 文化兴则安全兴。所以，抓安全要有管理的深度。在安全中，我们树立什么样的理念呢？我们的理念应该是：安全 工作高于一切，重于一切，先于一切，影响一切。国家在安定中强盛，企业在稳定中壮大，家庭在和谐中幸福。没 有安全做前提,稳定、和谐和幸福就无从谈起,所以说安全高于一切； 安全关系每个职工的生命与健康，关系千家万户的幸福和谐，所以说 安全重于一切；安全关系企业的稳定发展，可持续发展，所以说安全 先于一切；安全是最大的政治，影响社会效益，影响企业形象，影响 干部政治生命，所以说安全影响一切。对我们而言，为打造本质安全 型矿井，创建梁宝寺和谐矿区，有必要增强六个观念，即：增强抓安 全就是行善积德的观念，增强抓安全就是为员工造福的观念，增强管 理人员不抓安全就不称职的观念，增强安全质量管理是一切工作生命 线的观念，增强违章指挥就是犯罪的观念，增强违章作业就是自杀的 观念。三、人的生物节律变化规律生物节律亦称“生物钟，是一种自然现象。生物节律学说认为， 人类最重要的节律有三种：即23天的“体力盛衰周期，28天的“情绪 波动周期和33天的智力强弱周期，也就是体力节律、情绪节律和 智力节律。当三大规律都接近各自的高潮期峰顶时，人的各方面的能力均可 以最大限度地发挥出来，此时可以尝试去创造一些纪录；反之，三个 节律都接近各自低潮的低谷时，人就容易出差错，容易发生事故。研 究人体生理节律变化规律，就可以根据人体生物节律情况安排工作, 以便于最大限度发挥人的能动性，积极主动地防止人为事故的发生。 我们总结概括的安全生产“十大薄弱人物，就是这三大规律作用的外 部表现。