安全生产两个体系建设实施方案.docx

安丘山水水掘总承包公司文 件安山水发202*54号风险分级管控与隐患排查治理体系建设实施方案各部门：为贯彻落实省政府办公厅关于建立完善风险管控和隐患 排查治理双重预防机制的通知（鲁政办字202*36号）、 省政府安委会关于深化安全生产隐患大排查快整治严执法集 中行动推进企业安全风险管控工作的通知（鲁安发202*） 16号），省政府安委会办公室关于印发加快推进安全生产 风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作方案的通 知（鲁安办字202*10号）和市政府安委会关于贯彻 落实鲁政办字202*36号文件的通知潍安字202*） 6号, 市政府安委会关于推进企业安全风险管控有关工作的通知 潍安办字202*） 21号文件精神，加快推进公司安全生产风险 分级管控与隐患排查治理两个体系（以下简称两个体系）建 设工作，在202*年建立并运行两体系建设工作的基础上，结 合省质监局出台的细则标准，重新制订本方案。一、工作目标通过再次开展风险分级管控和隐患排查治理体系建设工 作，能够真正提高各级安全生产管理人员及岗位人员参与安全风 险辨识、评估、管控和隐患排查治理工作的主动性，进一步完 善安全管理制度，落实安全主体责任，提升安全生产管理水平, 降低生产安全事故和职业病的发生几率。二、组织机构为健全完善公司风险分级管控和隐患排查治理体系 建设， 公司制定下发了安丘山水水泥总承包公司关于成立风险分级管 控与隐患排查治理体系建设领导小组的通知，成立“两个体 系”建设领导小组。组 长：某见中常务副组长：池金果副组长：某列富、吴利杰、曹昭明组 员：某鹏鹏、某本山、某亮、刘滨、某金山、 朱子连、周建建、某国涛、某海峰、朱玉杰、刘明、某国 栋、某立金、某良田、徐有健、周夕军、某建宝、戴炳照、某 磊、刘铭选、某俊山、刘炳智、冯成华、鞠忠雪、刘常伟、马晓 辉、池金鹏、鞠新委、鞠国明、某召宝、某青枝、郭建光、史 得才、刘光强、某大洲、某 建波、某 帅、程军鹏、郭志强领导小组下设安全管理办公室，某国栋任主任，徐有健、某 良田为成员，负责“两个体系”建设方案编制，制度 建设, 推进落实，监督考核等工作。公司“两个体系”建设领导小组下设供料车间、烧成车 间、机电车间三个工作组，具体分工如下表：工作 组组 长成员职责分工供料 车间某 本 山供料车间各生产班组、检维 修作业等工序负责人供料车间风险点辨 识、评估、分级、 管控措施编制，隐 患排查实施。烧成 车间刘 滨烧成车间各生产班组、检维 修作业等工序负责人烧成车间风险点辨 识、评估、分级、 管控措施编制，隐 患排查实施。机电 车间某 亮机电车间各生产班组、检维 修作业等工序负责人机电车间风险点辨 识、评估、分级、 管控措施编制，隐 患排查实施。各工作组职责：负责本工作组内各工序系统的风险点确定、危险源辨识、评估、分级、管控措施编制，落实“两 个体系” 建设具体工作，确保能够将本工序内所有风险点全覆盖辨识， 及时向“两个体系”建设领导小组汇报工作开展情况，制定分 管区域内各岗位及作业场所的风险告知 牌板，并组织职工学习、 贯彻落实，监督和组织组内隐患排查实施。三、实施步骤和工作任务（一）动员部署与培训学习阶段（2017年9月1日-30日）1、公司成立“两个体系”建设领导小组，布置任务与分 工。同时利用各种形式进行深入的宣传发动，使公司人人知道“两个体系”建设的有关内容。2、教育培训，系统学习体系文件，即：体系建设的通 则、细则和指南，学习省 标杆企业体系建设的成果。公司全员进行培训，采用集中上课的形式，对公司全体员工 讲解“两个体系”建设的重要性，系统学习两个体系建设 的内容，通过学习使 全体员工熟悉什么是风险点，什么是危险 源以及风险点危险源辨识的方法；怎么进行风险管控及隐患排 查。3、编制“两个体系”建设实施方案，准备各种材料、文 件及表格。（二）风险分级管控实施阶段（2017年10月1日-31日）1 编制体系制度编 制符合公司自身 特点的风险分级管控与隐患排查治理 制度，依据通则和细则要求，构建两个制度，解决开展双体 系工作的“技术标准工2、确定风险点、辨别危险源根据统计和识别的作业活动、设备设施等对风险点进行确 定，然后辨识危险源。具体任务：全员参与，自下而上，由各 岗位、班组、车间逐级识别确定本岗位、班组、车间的风险点。 确定风险点和危险源的方法可用头脑风暴法。3、形成风险点、危险源清单岗位、班组、车间辨识 形成风险点危险源清单后，逐级上 报至公司，由公司领导小组指定专门人员进行整 理，形成公司 的风险点、危险源清单。4、成立评价小组，通过作业条件危险分析法LEC和风险程 度 分析法MES对辨识出的危险源进行风险评价，建立危险源辨 识、风险评价信息表。5、制定管控措施从工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措 施、应急处置措施五个方面制定具体管控措施。6、建立管控清单针对风险评价结果和在制度中自行确立的分级控制原则， 进行分级控制层级划分。按照公司、车间、岗位及班组层次进 行分级。建立明确的风险分级管控清单并下发。7.安全风险告知在醒目位置和重点区域分别设置安全风险公告栏，制作岗位 安全风险告知卡，标明主要安全风险、可能引发事故隐患类别、 事故后果、管控措施、应急措施及报告方式等内容。根据风险 分级管控清单将设备设施、作业活动及工艺操作过程中存在的风 险及应采取的措施通过培训方式告知各岗位人员及相关方，使 其掌握规避风险的措施并落实到位。（三）隐患排查治理实施阶段 （2017年n月1日-30日）1、编制隐患排查清单和计划根据风险控制措施和公司实际情况，编制公司的隐患排查 清单和计划。实现隐患排查标准明晰，解决以往隐患排查粗放 的缺陷。2、实施隐患排查各职能部门、各单位按照隐患排查清单和计划开展隐患排 查，并组织相关部门和单位按照风险控制措施进行一次系统的 隐患排查，建立起隐患排查记录台账。3、按照隐患治理流程实施隐患治理按照制度确定的整改通知、整改反馈、整改验收等程 序对隐患进行治理，填写各种表格，建立台账。（四）整理巩固体系成果（2017年12月1日-31日）完善建设方案、修订两个制度、规范危险源辨识、风险 评价及风险分级管控记录、隐患排查治理过程档案，对成果进行 阶段性整 理、归档、上报。四、保障措施和相关要求（一）提高认识，加强领导建立完善风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，要提 高到全公司的高度 上来，各部门务必高度 重视，以更大的决心 和力度抓好落实。（二）配合联动、积极推进各级各部门单位要按照“谁负责谁监管，一岗双责”的原则, 抓好所管部门内两个体系建设工作，要密切配合，形成合力， 共同推进。公司矿山管理办公室和各部门要动员全面职工参与 风险分级管控和隐患排查治理工作，落实职工岗位安全责任，推 进群防群治。（三）细化标准，建立考核机制两个体系建设是一项创新性强、技术复杂的系统工程， 各部门要组织工艺、安全、设备、电气仪表等相关专业的职工全 面参与，两个体系建设，确保相关工作的科学性、实效性。同 时要建立责任考核机制，发现在两个体系 建设中执行不力的单 位和个人要进行责任追究。年九月一日主题词：两个体系实施方案2017年9月1日印发安丘山水水泥总承包公司安全生产十项注意事项：一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地, 做到安全可靠。二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。登高作 业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防止坠落，严禁向下 乱抛工具和设备零件。四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专 指示器等。保持设备齐全有效灵敏可靠。五、不准随意启动设备。机器设备停机检查或修理时，应切 断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。开机时发出信号，听 到回音确定安全后才能开机。六、不准吊装物及下行人。多人操作起重搬运要统一指挥， 密切配合。不准超负荷使用机器。七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须 鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高 跟鞋。十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。有事请假 经领导批准后方可离开岗位。