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2023文明单位创建工作总结（7篇）2023文明单位创建工作总结篇1为了进一步做好创建省级文明城市工作，促进创建目标在学 校各项工作中顺利实现，根据局党的文件精神，结合我校实际， 我们充分发挥广学生在创建省级文明城市中的生力作用和“一名 学生带动一个家庭，一名志愿者影响一个群体”的教育辐射作用, 组织全体师生走上街头、走入社区，力宣传创建省级文明城市的 重意义，积极开展“知荣辱，树新风，我行动”道德实践和文明 劝导活动，在社会上营造了良好的创建工作氛围，为深入推进我 市文明创建做出了应有的贡献，活动中，我们着眼创新，注重实 效，比较圆满地完成了创建工作任务，现将具体工作总结如下：一、学校领导重视，组织机构建全学校领导充分认识到创文明城市工作的重意义和深远影响， 因此对此项工作十分重视，并把这项工作摆上了学校工作的重要 议事日程上。成立了由校长为组长，德育副校长和队辅导员为副 组长，各部门负责人为组员的“创建文明城市工作领导小组”， 领导小组及时传达和学习上级有关创建文明城市工作的文件和会 议精神，并结合学校的实际情况，制定出可行性强的工作计划、 实施方案。领导组成员分工明确，责任到人，按照“谁主管谁负 责”的原则，学校要求各个部门及相关人员严格按照制定的计划 场日常巡查制度、农副产品质量安全第一责任人制度、上市 商品准入规范、文明市场创建十标准等12项规章制度，并统 一上墙，确保安全规范文明经营。真正实现由无序向有序、由室 外向室内、由多头管理向集中规范管理的根本性转变，初步达到 最高目标三个一样，即“什么时候检查一个样、检查不检查一个 样、检查哪里一个样”。街道办事处在面对全国文明城市创建迎检工作时间紧、压 力大、任务重的情况下，所有备检点圆满完成了预期的目标。但 由于文明创建工作是一个与时俱进，不断创新的过程，使得我们 在迎检的过程中也发现了我们自身存在的一些问题。如：老居民 小区的各项管理与文明创建工作要求的差距较大，治理力度不够 到位，辖区居民还存在着一些与文明城市发展乐章不和谐的音符 等等。在今后的工作中，我们将继续发扬成绩，扎实工作，以个 人创一流业绩、单位创一流品牌、行业创一流环境，满怀感恩， 情系社会，为构建和谐黄山再立新功。2023文明单位创建工作总结篇3在上级领导的关心和社区广大党员群众的支持配合下，借助 我们自行创办的社区的宣传优势，结合全市创建全国文明城市契 机，我们卓有成效地开展了文明社区的创建活动，为社区建设整 体发展提供了强大的精神动力和思想保证。现总结汇报如下：、加强创建领导，充分发挥党组织和社区居委会的带头作开展文明社区创建活动是加强基层组织建设、丰富居民精神 文化生活、提高城市文明程度的一项重大举措。为切实加强对这 一工作的领导，我社区成立了开展创建文明社区工作领导小组， 由党支书记任组长，社区干部和优秀党员为成员，并根据社区的 实际情况制定了文明社区三年创建规划和工作实施方案，明确了 目标任务。在创建工作中，社区充分发挥党组织在建设文明社区中的领 导核心作用，以党建带创建，创建促党建，建立了社区党组织联 席会议制度和共建活动工作制度，健全了相关规章制度。为了充 分发挥党员先锋模范作用，社区还建立了一支社区服务志愿者队 伍，组织社区党员开展讲文明、树新风、做贡献活动，为社区居 民大做好事实事。二、加大宣传力度。努力形成整体联动的创建格局近年来，社区紧紧围绕创建文 明社区这一目标要求，结合社区实际情况，广泛深入地进行宣传 发动，经过不懈努力，辖区内单位、住户的发动率和创建参与率 均达到100沆主要做法是：一是会议宣传。二是阵地宣传。充分 利用社区宣传橱窗、板报、横幅等宣传阵地，在社区、小区内广泛布置创建专栏，大力宣传创建文明社区的重要意义。三是入户 宣传。社区深知创建必须依靠群众的道理，把宣传发动工作做到 社区和小区内每一个居民户家里，通过不厌其烦的和形式多样的 教育引导，使辖区居民群众对创建工作产生了极大热情，以各种 形式支持和参与到社区的创建工作中来。三、加强社区教育，努力提高社区居民思想道德素质为努力提高居民文明素质，社区根据不同层面的居民广泛开 展了做文明人、创文明家庭、学习型家庭、健康型家庭等活动， 使各层面群体的文明素质得到提升，进而推动文明社区的建设工 作。在青少年成长方面，社区成立了校外辅导站，借助社区共建 单位资源和居民优势来关心青少年的成长。通过活动的开展净化 了他们的心灵，使广大青少年懂得幸福生活的来之不易，并学会 从小讲文明话、做文明事、当文明人的理念。四、活跃社区文化，满足居民精神文化需求为提高居民素质和社区文明程度，社区注重加强社区思想文 化阵地建设，积极组织开展各种群众喜闻乐见的社区文化娱乐、 体育、教育、科普活动，进一步繁荣社区居民的文化生活。今年 为庆祝国庆节，在社区广场为广大居民奉献了一场国粹进社区， 京剧演唱会。在社区居民中开展评先树优活动，我社区今年开展 了评选最美财源人的活动，意在表彰先进道德模范人物，在群众中起到了模范带头作用。通过持久经常的活动，弘扬了时代主旋 律，营造了优良的文化环境，用先进文化丰富了居民精神文化生 活，着力提高了全民的身体素质、健康水平、生活质量和文化素 养。居民对社区认同感和归属感加强，居民的社区意识、责任意 识也不断加强，从而使广大居民群众自觉参与文明社区的创建活 动，形成了人与环境相互促进的良性循环。五、加强环境整治，创造优美环境从解决脏、乱、差入手，加强日常保洁管理，加强对烟尘、噪 音和水污染等防治，搞好社区净化、硬化、绿化、亮化、美化，不 断改善环境质量。(1)加强清扫保洁队伍建设，落实门前“三包”责任制，实行 标准化卫生保洁。清理乱贴乱画2000余平方，拆除乱搭乱建4处， 清除垃圾死角，堆放建筑垃圾20余立方。(2)对社区内经营户门前脏.乱.差，这个“老大难”的问题, 和物业与经营户一起，联合制定具体、详细、可行的实施方案， 划分经营区域，统一管理环境卫生，保证社区道的交通畅通；(3)针对社区内下水道水管多年来经常堵塞等问题，在“下基 层，促发展”活动中，引起了办事处的重视，而且也上报到了区 里，最后进行了疏捞。(4)为给居民的出行带来方便，今年对小区内的道路全部进行了硬化，硬化面积达到6000余平米。并粉刷墙面8000余平米。 建立了 800平米的文化活动小广场一处。六、关心弱势群体，搞好社区服务1、做好老龄服务工作。一是要以实施“社区老年福利服务星 光计划”为抓手，提升社区服务设施和场所的档次。要扩大居 家养老的覆盖面，使地区内有居家养老要求的老人都能享受就近、 便捷、专业的照料和服务，使服务内容从单纯的生活照料扩展到精神籍慰等方面。切实做到老有所养、 老有所乐、老有所学。每年老年节，社区都为90岁以上老年人发 放慰问金。2、做好社会帮困救助工作。对残疾人要采取政策救助、社会 帮困等措施，保障他们的基本生活，同时充分发挥残疾人协会的 作用，解决残疾人群体的困难。对经济困难户在努力帮助他们自 身解困的同时，在区民政局指导下，开展对特困对象的调查，摸 清底数，加大政策的聚焦力度。社区成立了帮困志愿者队伍，定 期为社区内的残疾人、困难老人上门理发，为他们提供了便利。 对特困户实施救助，今年共救助6户因病致穷的特困户，并未3 户及时办理了低保。七、强化社区安全管理，美化优化社区环境一是加强社区治安综合治理。积极开展创建“安全文明小 区”、“安全文明楼道”活动，经常性地运用各种形式开展安全 防范宣传活动，结合社区警务室，加强对居民群众，尤其是刑释、 解教人员和青少年的遵纪守法教育，预防和遏制青少年违法犯罪, 建立群众治安防范队伍。重点加强对社区外来人口、出租屋的管 理，遏制社会丑恶现象蔓延。社区还组织了由10多名老年人参加 的志愿巡逻队，进行经常性的社区巡逻，有效地预防了各类案件 的发生，社区内无因矛盾纠纷调解不当，引发群众上访，“民转 刑”案件为零。二是安装监控路灯。在小区内主要路口安装监控 4处，安装路灯6处，在广大居民群众中广泛发起了 “人人参与， 美化家园”的教育活动，使社区的治安得到了改善，为社区居民 群众提供了一个文明、舒适、优美的生活环境。总之，在上级相关部门的指导和帮助下，我社区文明创建工 作取得了 一定的成绩。今后，社区将按照上级的要求，以“幸福 社区”的工作理念，结合居民的需要，努力工作，把社区建设成 为“民主更健全、科教更进步、文化更繁荣、社会更和谐”的新 型社区。2023文明单位创建工作总结篇4今年第一季度，社区紧紧围绕“以人为本，服务为民”的总 要求，在各级领导的关心、指导下，在全体社区工作人员的共同努力和广大居民群众的大力支持配合下，社区根据自身的特点， 成立了以社区主任为组长的文明创建领导小组，以社区推动发展、 服务群众、凝聚人心和促进和谐的作用为中心，在社区文明创建 方面做了一系列的工作。一、抗冰救灾，服务民众今年年初，潇湘大地遭遇了五十年难遇的冰冻灾害。社区在 冰灾之后，每天安排工作人员进行铲冰、扫雪行动，为社区居民 的正常出行提供了方便。在冰冻期间，社区工作人员每天坚持给 社区行动不便的老党员、孤寡老人、残疾人，买米和菜亲自送上 门，全心全意为大家服务。春节期间，社区开展了 “一帮一”活 动，每个党员邀请社区一个五保户老人到家里过年，让社区的孤 寡老人感受到社区的温暖，感受到党的温暖。二、学雷锋精神，建文明社区三月是全国学雷锋月，也是社区倡导雷锋精神，创建文明社 区的好时候。根据区委、街道的文件精神，以“千名干部下基层， 补损救难促发展”这个主题为中心，社区和联点单位区房产局， 一起开展了一系列的爱心活动：(1) 3月5日，社区主任带领区房产局的干部、领导，深入 社区，进行危房摸底工作。同时还走访了 20户居民家庭，重点慰 问了 9户低保户家庭，并对这9户家庭的危房进行鉴定，现场办公，帮助他们申请廉租房和住房补贴;(2) 3月8日，社区开展了 “灾后重建，爱心延伸”的募捐 活动，为浏阳市沙市镇中洲完小募捐到了 10余万元，帮助灾区学 子重建校园，让他们能顺利地重返校园学习；(3) 3月12日下午，社区组织社区内的低保户，进行廉租房 和住房补贴等政策文件的学习，让大家实实在在感受到社区的服 务；(4)社区和区房产局联合，向社区5名学生捐赠5000元现 金以及上千的文具、书籍，解决了学生们难以交纳学费的燃眉之 急；三、建美好社区，迎文明创建(1)为迎接长沙市文明创建年，社区进行了全面的摸底工作, 对社区的硬件基础设施，如“六室、三站、一校、一市、一场、一 窗、一栏和一站式服务中心”的标准建设以及规章制度的上墙， 挂牌等；(2)社区新的办公场所位于王府井小区，将在4月初动工, 开始社区办公场地的装修工程，预计将在六月竣工，从而充分发 挥社区服务民众的作用；(3)社区还以文明年、奥运年为中心，每月组织了一次“市 民课堂”，进行政策文件、科普、法制等内容的学习。2月底，社区组织社区民众学习新的劳动法，让大家深入理解新劳动法的具 体内容；在3月20日，社区组织辖区内低保户学习廉租房和住房 补贴政策，切实为民办实事；在3月21日，坡子街派出所组织社 区居民群众进行户籍制度的学习，加强对社区人口的管理。(4)社区宣传阵地每季度更换一次，加大创建全国文明城市 的宣传力度。四、加强环境整治，创造优美环境从解决脏、乱、差入手，加强日常保洁管理，加强对烟尘、噪 音和水污染等防治，搞好社区净化、硬化、绿化、亮化、美化，不 断改善环境质量。(1)加强清扫保洁队伍建设，落实门前“三包”责任制，实 行标准化卫生保洁。(2)对社区内药王街流动摊贩这个“老大难”的问题，和区 房产局一起，联合区城管局、街道城管办，制定具体、详细、可行 的实施方案，划分摊贩的经营区域，统一管理药王街的环境卫生， 保证街道的交通畅通；(3)针对社区内三兴小区的房屋质量差、下水道水管多年来 经常堵塞等问题，在“下基层，促发展”活动中，引起了区房产 局的重视，而且也上报到了区里，危房的鉴定是工作的一部分， 彻底解决还有待协商。（4）年初的冰冻灾害对社区内的宣传橱窗、宣传栏由一定的 损坏，区房产局帮助社区一起，修理被损坏了的宣传栏、宣传橱 窗，确保社区文化宣传阵地充分发挥作用。在接下来的文明创建工作中，我们社区将进一步明确职责， 切实加强辖区内的日常管理工作，提高居民文明素质，开展宣传 教育，确保文明创建年的市迎检工作顺利通过。2023文明单位创建工作总结篇5近年来，较好的完成了精神文明建设工作目标任务，取得 了显著成绩。成立了医疗志愿队和网络文明传播志愿者队，先 后荣获”第一届市级文明单位第一届市级文明单位”， 委机关成功创建文明家庭户。推进群众性精神文明创建活动深 入开展，大力培育践行不断提升公民文明素质和城乡文明程 度，按照文件要求，现将我委创建文明单位工作总结汇报如下：一、组织领导有力，创建工作扎实认真贯彻落实省、市决策部署，严格按照区文明委要求， 把精神文明建设工作摆在突出位置，从维护广大人民群众的根本 利益出发，为加强对精神文明建设的领导，成立了以党委书记、 主任为组长，副主任为副组长的精神文明建设领导小组，坚持“两 手抓、两手都要硬“，下设办公室，专人负责精神文明建设工作。 精神文明建设工作纳入干部岗位责任制考核内容，精神文明建设开展创建文明城市工作，做到有的放矢，注重细节，对照创建指 标，逐项落实创建项目，确保达标。二、加宣传力度，营造良好创建文明城市宣传氛围本文选自创建文明城市工作是一项社会性很强的系统工程，但仅靠领 导重视是远远不够的，只有把全校师生真正发动起来，形成全面 动员、全民动手的态势，营造良好的氛围才能从根本上保证创建 文明城市工作的顺利实施，学校利用升旗仪式、班会、国旗下讲 话、校园广播、校园标语、宣传橱窗，班级墙报等宣传形式，让广 师生能充分认识创建文明城市工作的重要性、必要性，并积极参 与到创建文明城市活动中来，同时又把这些知识带入家庭、社区， 影响他人。少先队队部以荣辱观和文明礼仪宣传教育为主线，精心设计 活动载体，认真开展了 “知荣辱，树新风，我行动”、“做一个 有道德的人”等道德实践活动，着力实施了学校向广市民发出倡 议，“千名学生净街道”、“千封倡仪进家庭”、“千户家庭树 新风”的“三千工程”，紧紧抓住学校、家庭、社区三环节，以 丰富多彩的社会实践活动为载体，以实现“学校、社区、家庭互 动”为目标的未成年人思想道德建设工作模式，推动了思想道德 教育向纵深发展。三、全面落实施活动方案，关注工作细节内容纳入年度领导班子理论学习计划。领导班子成员充分发挥模 范带头作用，积极组织并参与文明创建活动；全体职工普遍知晓 文明单位创建工作，积极参与文明创建活动。二、思想教育深入，道德风尚良好开展“道德讲堂活动”。开展学模范、学礼仪、诵经典等活 动，传播凡人道德故事，推动先进道德理念入脑入心，外化于行， 营造“讲道德，做好人，树新风”的浓厚氛围。大力宣讲各类模 范人物和先进典型的事迹和崇高品质，弘扬爱国主义、集体主义 思想，倡导基本道德规范，引导职工自觉履行法定义务、社会 责任、家庭责任，形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风 尚。加强“四德”建设。深入开展社会公德、职业道德、家庭美 德、个人品德教育，引导干部职工在社会上做一个好公民，在工 作中做一个好建设者，在家庭里做一个好成员。三、文化生活丰富，文明风尚良好委机关开设了 “学习讲坛”，从党委成员到一般干部，一起 谈学习体会，交流学习心得，形成全员学习、终身学习、自觉学 习的良好风尚。坚持利用“我们的节日”开展群众性文体活动， 职工精神文化生活丰富多彩、健康向上。广泛开展文明餐桌行动， 倡导文明用餐、节约用餐。树立文明旅游理念，自觉遵守文明旅 游规范。制定了学雷锋活动方案、 委雷锋精神岗位规范和行为守则、委学雷锋活动考核标准等相关制度，保障志愿 者服务工作有效落实。目前医疗卫生志愿队至今已开展百余次 义诊活动，并为辖区内重大活动提供医疗保障，网络文明传播志 愿者积极参加中央文明办组织的各项传播活动。积极参与文明交 通行动，养成良好交通习惯。四、管理科学民主，职工遵纪守法健全民主管理制度，落实政务公开等公开办事制度，坚持和 完善职工代表大会和其他形式的.民主管理制度，保障职工的合法 权益，制定了一系统民主管理制度、政务信息公开制度等 相关制度。社会治安综合治理措施落实，治安防范网络健全，民 主法制教育经常化、制度化。单位内部治安状况良好，工作纪律 严明，无重大安全生产、食品安全和质量责任事故、无严重负面 网络舆情。领导干部无严重违法违纪案件，员工无刑事案件、无 计划外生育、无“黄赌毒”等丑恶现象。五、内外环境优美，创建氛围浓厚内务管理规范有序，内外环境清洁整齐，无脏、乱、差现象， 办公区等公共场所设明显禁烟标志，有文明创建宣传牌（栏），经 常利用电子屏等方式宣传文明创建工作。搞好绿化、美化、亮化， 制定了委环境建设实施方案及具体措施、委卫生检查评 比方案，定期进行卫生检查评比工作，为职工创造良好的工作生活环境。六、业务水平领先，工作实绩显著廉洁高效、办事公道、依法行政、执政为民，自觉接受相关部 门和新闻舆论、社会公众监督，重大决策民主公开，群众满意率 高。窗口单位工作标准和办事程序规范公开，服务群众细致周到、 优质高效，业务工作处于全市同行业领先水平。医疗卫生单位坚 持以患者为中心，文明行医，医德高尚，医患关系和谐，制定了 委优质服务活动实施方案、委优质服务制度规范和服务 承诺等相关制度，保障优质服务工作常态化管理。文明单位创建是一项长期工程，我委将立足实际，克服困难， 不断进取，着眼于促进社会全面发展，解放思想，实事求是，真 抓实干，深入持久地开展了文明单位建设活动，努力把我委创建 成为省级文明单位。2023文明单位创建工作总结篇6加强物质文明和精神文明建设是社会主义现代化建设的根本 要求。z师范学院第一附属小学作为省文明单位、省模范学校、省 实验小学，在创建省文明单位工作中，以“务实创新，与文明同 行”为宗旨，取得了可喜的成绩。一、让校园成为教育的圣殿 物质文明是一种直观性的文化，学校以创建优美校园为主要内容的物质文明入手，充分体现“四性”：一是科学性。要整体 规划，合理布局；二是教育性。物质文明建设必须渗透思想教育 的成份，寓德育于物质文明建设中；三是艺术性。要精心设计， 严密组织，使内容与形式完美结合，富有艺术意味，给人一种美 的享受；四是经济性。物质文明建设要有艺术性并具时代感，因 地制宜，因时制宜，经济、实用。一附小的校园环境的建设还力 争做到“四化”，即绿化、美化、净化、静化。学校无闲处，处处熏陶人，恰如陶行知先生所言“一草一木 皆关情”。教室里、走廊上，悬挂着名人大家的至理名言、老师 的谆谆教诲、孩子们自己对学习、对生活的感悟。这些格言警句 对同学们起到了 一定的激励作用。师院第一附小始终把绿化美化校园、改善生态环境、增进环 保意识作为学校环境育人的重要工作之一。在创建优美绿色校园 活动中，有计划、有步骤、逐年分片开展绿化；分割教学区、活动 区、居住区，建成了几处校园文化区，如：励志园、追梦亭、求知 苑等，内设竹亭、长廊、雕塑、小品，同时加强了绿化区的规划， 植树、种草、栽花。真正做到了环境育人，体现了校园品位。在全 面科学规划的'前提下，保证经费投入，保证科学合理，保证优美 高雅，使Z师院第一附小成了名符其实的绿色花园式现代化学校, 受到社会的高度赞誉。目前Z师院第一附小的绿化面积达到58. 5%,围绕整个教学 大楼，共有二十余棵棕桐树和十多棵香樟树、数棵桂花树，还有 一些诸如玉兰之类的乔木植物，校园的栅栏种植的是爬墙植物， 已形成一个封闭的但又通透的植物屏障，基本形成“点上绿色成 景，线上绿色成荫，面上绿色成片”。在优美的环境里，呼吸着 清新的空气，舒心工作，学生们可以在这里愉快学习，修身养性， 快乐成长。二、秉承“求真”校训，育新淮少年学校始终坚持一个核心的思想一一校训“求真”。努力追求 教育的本真，遵循和探索适合师生发展的一切规律，培育真人。“全面发展，快乐生活”的校风就是“求真”思想的最好的诠释。 学校的“动真情、传真知、做真师”的教风，就是从儿童教学的 根本规律出发，充分把握儿童接受知识的心理特点，采用真情式 教育；学校对学生提出的“诚实、朴实、踏实”的学风，就是让 每个孩子成为“真人”；校歌生活引领每个孩子探索生活之 真。学校在不断探索的过程中确立了 “立足课堂教学，注重课外 实践；力争全面和谐，追求持续发展。”和“在实践中体验学做 创，在生活中追求真善美。''办学理念。形成了具有独特文化内 涵的“三真”办学愿景：让真情在这里延续，让真谛在这里感悟， 让真理在这里闪光。在学校办学思想指引下，确定了学生的“四个学会”的培养 目标：“学会做人、学会学习、学会交往、学会创造“。后又逐渐 形成了 “诚信做人、智慧生活、科学学习，快乐成长”的培养目 标。学校致力于“小学生活基础教育”的实验研究，努力践行我 国教育家陶行知的生活教育理念，让学生把在校外获得的生活经 验运用到他的学校学习中去，同时，又能把学校里所学的东西应 用于日常生活。学校努力围绕儿童年龄特征和生活特点构建基于 学生视界的“快乐生活”课程体系，培养“生活的主人“；努力 探索“快乐生活”思想指导下的办学模式，深化“快乐生活”的 内涵，使孩子心灵得到关爱、德行得到熏陶、人格得到塑造，智 慧得到生发，个性得到张扬，生命价值不断被唤醒、提升，真正 感受到阳光教育的温暖与幸福。三、以人为本，管理彰显文明学校制度建设时，着力做好制度的优质生成和制度的高效执 行两方面工作，从而有力的推动学校文明建设。Z师范学院第一附 属小学在制度文化建设过程中，努力落实“以人为本，和谐发展” 办学思想，以“民主、科学、和谐、高效”为核心，优化学校管 理，促进学校和谐发展。学校建立起来的制度性价比很高，与学 校的精神价值一致，充分体现出制度文化的先进性。首先是以人 为本。制度的体系设计和规则要求都体现出了以人为本，做到在规范人和教育人的同时，充分的尊重人、理解人、激励人。其次 注重开放民主。学校秉持开放的态度，吸纳更多经验，集中更多 智慧，整合制订出更有效的学校制度。全校师生积极主动提意见 建议，让他们成为学校制度的执行者和服从者，同时成为设计者 和参与者。第三是与时俱进。学校制度的生成是一个动态的过程， 需要通过实践来不断加以检验，以不断修正完善。制度的建立不 是为了领导层根据规章制度条文上的规定对师生员工进行严格奖 惩，而是在不断动态完善中内化到师生员工心中。z师范学院第一 附属小学探索现代学校内部管理扁平化交叉式组织管理结构，以 健全各项管理制度，简化管理程序，明确操作流程，加强各部门 的联系与合作，形成新的管理体系。在学校管理中，努力构建自 主、精细、高效、创新的管理模式。形成了特色鲜明的管理文化： 给予一定的时空，实现自主；强化一个意识，追求精细；养成一 种品质，做事高效；塑造一种精神，敢于创新。五十年的学校发 展中牢固树立了科研兴校的信念，以科研促教师发展，形成了使 每位教师“2023文明单位创建工作总结篇7为进一步落实市委市政府建设文化名城的有关精神和市卫生 局关于加强医院文化建设的指导意见，在医院党委的领导下, 我院开展了一系列文化建设活动，丰富了职工文化生活丰富了医院文化内涵，促进了医院管理和医疗服务质量的提高。现将我院 文化建设情况总结如下：一、开展“抓整改、促发展、保稳定”活动。院党委针对我院存在的诸多困难和问题，在认真调查研究的 基础上，在20_年5月20日至20_年8月15日利用2个多月的 时间开展了一次解放思想，坚定信念、战胜困难、促进发展活动。 通过开展这项活动，丰富了医院的文化建设，使职工的思想作风、 精神风貌、工作效率都有明显改善，达到了预期效果。（一）通过学习、动员提高了思想认识。“抓、促、保”活动。 动员大会后，全院上下积极行动，迅速掀起学习热潮，院党委利 用板报、橱窗等形式宣传魏院长讲话精神及开展“抓、促、保” 活动的重要意义。党办室向全院党员干部发出倡议，号召全院党 员干部带头学习，做好宣传动员，率先垂范，做坚定岗位、尽职 尽责的模范。各支部分别采取集中学习与个人自学相结合的方式 利用党团活动时间组织学习。院党委对各支部学习情况进行了检 查，全院所有职工都参加了 “抓、促、保”活动学习答题，并撰 写了读书笔记和心得体会，保证了学习效果。（二）通过查摆，抓住了医院存在的突出问题。针对医院在管 理、医疗服务、科研教学、整章建制和医疗环境等方面存在的问 题。一是通过自己找查摆，即对照“抓、促、保”活动有关要求和我院相关规定，逐项、逐条进行查摆。二是科室内部人与人之 间相互查，开展批评与自我批评，人与人之间坦诚相待，坚持不 护短、不留情面、不避重就轻，不给工作留死角，有矛盾有问题 不回避，互相提醒，及时纠正。三是相互帮，请兄弟科室和临床 服务科室给本科室提意见，逐条落实，加以改正。如放射科向各 科室发放征求意见表，征求意见，并进行梳理汇总分析，分清哪 些是个人问题，哪些是科室问题，分别加以解决。四是向患者征 求意见，定期向患者发放征求意见表，征求患者的意见和建议， 查找服务中存在的问题，不断改进工作。（三）解决了一些长期阻碍医院发展的习惯认识和作法。在 “抓、促、保”活动中，原先医院普遍存在的“等、靠、要“思 想正在转变，工作主动性、积极性得到提高;斤斤计较、互相扯皮 的事少了，团结互助、齐心协力办事多了，如：行政职能部门的 同志义务劳动，冒雨搬病区、中草药库搬迁和门诊装修打扫诊室， 体现了职工新的精神状态；中层干部的责任心和和使命感加强，在 工作中大胆创新，敢有作为的职责意识正在形成。通过“抓、促、保”活动，一是职工的组织纪律性得到了加 强，严格遵守作息时间和请销假制度，绝大多数职工能够按时上 下班，不迟到、不早退，坚守岗位、尽职尽责；二是医疗服务质量 和意识增强，使用文明用语，规范医疗服务行为，为患者提供热情、周到的服务。门诊收费处改善服务态度，并向患者承诺在收 费窗口排队等候不超过10人，等待时间不超过10分钟，为患者 提供方便快捷的服务，得到患者的好评；三是职工的精神面貌发生 了变化。心往一处想，劲往一处使，积极为医院发展建言献策；四 是转变机关了作风，行政后勤人员为一线服务意识普遍增强，主 动下科室了解情况、征求意见和建议，发现问题，及时沟通和处 理，采取有效措施，保障一线服务;五是建立和完善了各项规章制 度。明确了岗位职责，形成了事事有人干，人人在干事的工作格 局。二、抗震救灾奉献爱心5月12日下午2时28分，在中国西部的四川省汶川县，一 场里氏8级的地震，震撼了大半个中国，在瞬间夺去了上万人的 生命，摧毁了无数家园。整个华人世界为之震惊，无数国人为死 难同胞落泪。院党委及时向全院职工发出了倡议，呼吁全院干部 职工伸出援手，奉献爱心，为汶川大地震中的灾民尽献微薄之力， 帮助灾区同胞重建家园！此项活动很快得到了全院职工支持与配 合，大家积极踊跃捐款，向汶川同胞奉献爱心，在医院经济状况 比较困难，职工不能全额发工资的情况下，全院干部职工共捐款 68600元，其中，共产党员交纳特殊党费12060元，充分体现了 “大灾有大爱”深刻文化内涵。严重的自然灾害对我们是一场考开展“创建文明城市”工作以来，学校以实施方案为抓手,关注工作的每一个细节，把每一项工作都落实到位。（1）在全体教师会上，进行创建全省文明城市工作的教育及 宣传。（2）在全校开展“四个一”活动。即学校出一期宣传栏、挂 一条宣传横幅，班级办一期黑板报、各班召开一次主题班队会。（3）利用国旗下讲话，对全校师生进行礼仪教育、文明行为 的教育。（4）通过校红领巾广播站力宣传文明知识，表扬身边的好人 好事，鼓励文明行为。力宣传我校在文明创建活动中的特色及好 人好事。（5）开展“小手牵手”系列活动。（6）加宣传力度，扩文明创建对社会影响。参加活动的学生 穿校服、戴小黄帽、佩戴瑛、带上袖章、打好横幅上街宣传。（7）进一步优化办学环境，加强“平安校园”建设，治理校 园周边环境，稳定良好的教育教学秩序。（8）加强健康行为的养成教育，重视学生良好的卫生习惯和 文明行为的养成教育，教育学生争做文明学生。宣传活动由学校行政领队，班主任组织四到六年级的同学上 街（从学校路口至龙州路口）进行宣传，我校共有七百余名学生 验，也是一次锻炼。在突如其来的地震灾害面前，我们相信，有 广大群众的理解、支持和配合，团结一致，众志成城，再大的灾 害我们都有能力去战胜，再大的困难我们都有办法去克服，并最 终取得了抗击这场特别重大的地震灾害的最后胜利！三、发挥部门优势，抓好文明生态村建设。按市委市政府创建文明生态村活动要求，我院对口帮扶涿州 小洛各庄村，院领导高度重视文明生态村创建工作，经过院班子 认真研究，选派得力人员组成工作小组负责涿州小洛各庄村帮扶 工作，坚持以人为本，以改善农村人居住环境为突破口，坚持因 村制宜的帮扶思路。我们做了以下工作：（一）深入调研，掌握详尽的基本村情。小组成员首先实地考 察。并深入农户家中，询问村民主要收入来源，了解有哪些需要 解决的问题，并详细做记录，为帮扶工作提供了准确的第一手材 料。（二）因村制宜办实事。为改善小洛各庄村民居住生态环境， 从绿化、净化入手，我们计划为小洛各庄村购买树苗木，帮助植 树，使村绿化率达到标。以改善生存环境。二是要建立村民文化 活动室、图书活动室，活跃和丰富村民文化生活。组织全院职工 为小洛各庄村捐书，得到全院职工的积极响应。三是要发挥优势， 选派有经验的医师入村为群众进行义诊，开展卫生科普知识讲座、健康宣教活动，以提高村民的健康水平。通过加强医院文化建设，不断丰富广大员工的精神文化生活。 将医院精神融汇于各项工作中，植根于大家头脑中，认同医院的 核心理念。围绕创建“诚信医院”、“医院管理年”等中心工作， 规范医疗行为，增强归属感、主动性和凝聚力。总之，重视和加强医院文化建设，以医院文化建设促进医院 改革的深化，真正实现经济效益和社会效益同时提高的目标，真 正提高医院的综合实力和市场竞争力，为我市人民群众的健康服 务，为我市经济建设又好、又快发展做出积极贡献。tb3；加入志愿者的行列，参与公共设施的维护次数累计多达108次， 期中c98、c99、cl05. cll7表现突出；在街道上对部分市民乱穿 马路，闯红灯、乱停靠车辆等行为劝导的人次多达585人，以C106. cll6. clOE C102表现突出。擦牛皮癣的次数累计多达678次, 学生主动捡垃圾的多达700多次，期中以cl01、cl02、cl03、cll6、 c98、c99、clOO. cl05. cll7表现最为突出。活动期间，每个学 生上街实践均在2次以上，并在活动结束后写下心得体会，学校 评出了 34篇优秀活动心得。每个班还召开了 一个以“创建文明城 市为主题”的班会。四、充分调动积极性，深入创建工作，力争人人参与通过全体师生的团结奋斗，使我校创建文明城市工作取得了 显著的成绩，师生对创建文明城市知晓率、支持率达到了 100%, 文明素质有了很提高，在今后的工作中，我们将以此为动力，将 开展文明创建活动继续深入开展下去。2023文明单位创建工作总结篇2街道办事处在区委、区政府的正确领导下，在市文明委和 区文明办的具体指导下，紧紧围绕文明城市创建的总体目标，以 市民综合素质良好、基础设施维护升级、环境整洁优美、宣传教 育深入为主要内容，抓重点，出实招，重特色，不断将文明创建 工作引向深入，力争通过一项项务实之举，使广大辖区居民切实感受到文明城市创建带来的变化和实惠。一、率先垂范，鼓舞上下齐努力街道党工委高度重视文明城市创建工作，坚持将此当成日常 工作中的重要工作。党政主要领导亲自挂帅、靠前指挥、亲力亲 为、率先垂范。通过实行领导包挂社区制度，以每日“三个一: 一调度、一汇报、一总结”为抓手，做到有人牵头，有人落实，有 人督查，推进了各项工作的高效落实。包挂领导废寝忘食，多次 深入社区调研，对照全国文明城市测评标准，徒步检查迎检社 区工作准备情况，并现场指导、协调，为广大党员、干部、职工树 立了标杆，极大地鼓舞了广大党员、干部、职工的创建斗志；机关 干部职工放弃节假日和双休日，带领社区工作人员深入小区楼院、 沿街店面等，对照考评标准，进行拉网式的检查，并针对辖区内 存在的.问题，迅速组织力量进行整治。力保不马虎一项工作、不 放过一个问题、不遗留一个隐患，上下齐力扎实推进我处创建工 作出实效。二、倾力投入，软硬件提档升级文明城市创建期间，街道办事处相继投入了近25万余元进行 基础设施建设为重点的软硬件系统提档升级，特别是工院、绿地、 民健社区三个迎检社区的建设改造，进一步更新完善街道社区 “六室四站两栏一校一场地”的建设。一是社区未成年人活动场所建设出新，独立开设未成年人活动室，并相应配套建设心理咨 询室、公益上网区等，进一步扩大完善社区未成年人的成长空间。二是办事处投资2. 5万元新建长约30米的科普画廊150平米，并 派专人定期更换内容。同时办事处科普阅览室新购书柜6个，新 增图书3500余册，配置可供上网的电脑3台，进一步提高了街道 科普文化普及传播力；三是街道办事处积极探索以“警务室、调解 室、综治办”为抓手，“人防、技防、物防”为核心的三位一体 的管理防控网络。新增“军、警、民”大联防队伍成员120余人， 调试、更新、升级街道，社区监控设施58处，检查、维修、新增 消防器材400余件。四是为优化、亮化、美化街道办公环境，办 事处及社区维护、更新各项上墙规章制度、铜牌、指示图标90余 处，重新粉刷墙面500平方米，擦拭玻璃230平方米，办公场所 一时间焕然一新，让前来办理业务的居民耳目一新，心情愉悦。三、浓郁氛围，多元宣传入人心为使全处上下凝聚创建合力、会集创建智慧，街道办事处充 分利用宣传资源，采取多元视角，努力形成人人知晓创建、人人 支持创建、人人参与创的浓厚氛围。一是“静态宣传”有新意。 街道办事处着力打造“一幅一栏一屏两箱两平台”宣传媒介， “一幅”即在辖区范围内重要路段、重要街区、农贸市场等居民 活动集中区悬挂“创建全国文明城市”条幅50余条。“一栏”即在办事处，11个社区及辖区企业单位的橱窗宣传栏放置有内容丰 富、图文并茂的文明创建相关宣传展板100余块。“一屏”即办 事处，各社区及辖区内所有带LED显示屏的企事业单位一律全天 滚动式播放文明城市创建口号、标语。“两箱”即办事处设立“创 建全国文明城市”意见箱、注册并向群众公布“创建全国文明城 市“电子邮箱，收集群众的意见建议和投诉举报，接受辖区居民 群众监督。“两平台”即街道办事处充分发挥传统新闻媒体平台、 网络媒体平台的宣传作用，将我处文明创建的相关动态信息及时 通过媒体公开。创建期间，我处在各大传统新闻媒体门户投发稿 件40余篇，网络媒体门户上传稿件60余篇。成功做到了文明城 市创建宣传的无盲点、全覆盖的突出成效。二是“动态宣传”有 创意。由办事处各社区老中青不同年龄层次的群体先后自发组建 了 “文明劝导队”、“文明在我身边义务巡逻队”、“我与文明 城市同行志愿者服务队”等，在辖区人群密集处设立移动宣传站 点，共发放“文明城市创建”相关宣传单、宣传画、倡议书15000 份，并通过“民情走访进社区”活动，组织党员深入到