政治学习和廉洁自律情况个人总结.docx

政治学习和廉洁自律情况个人总结 总结，是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料。 本站为大家整理的相关的政治学习和廉洁自律状况个人总结，供大家参考选择。政治学习和廉洁自律状况个人总结 一年来，我校依据上级关于加强领导干部廉洁自律和党风廉政建设职责制工作的通知精神，结合学校实际仔细实行，把落实党风廉政建设和反腐败工作作为重要任务，突出抓好行政领导干部教化、监督和廉洁自律，抓好订正损坏群众利益不正之风的工作，抓好反腐倡廉工作体制机制创新。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，进一步建立和完善教化、制度、监督并重的预防好惩治腐败体系。详细总结如下：一、以加强党的建设为主渠道推动党风廉政建设。一是加强党的组织作风建设。以三会一课为活动载体，结合党员目标管理考评、党员帮扶联系挂钩、发展新党员谈话、党员指责与自我指责等活动，以党员干部作风和师德师风建设为切入点，推动党风廉政建设。从坚持和发展党的先进性的现实须要动身，不断从落实科学发展观，常抓典型的警示教化，加强长效机制学习，从教化倡廉、制度规廉、监督促廉、惩治兴廉四个方面，加强党员干部廉政建设的使命感和紧迫感，切实增加党员领导干部廉洁自律建设，构建和谐学校，构建廉洁学校。二是加强党风廉政职责制建设。在日常工作中明确党风廉政职责制建设，明确职能部门负责制，明确板块工作的职责分解，明确行政干部廉政自律。结合党员行政的工作实际给以评价、诫免、谈心、帮扶、改善、提高。确保党风廉政建设在党员干部的工作中、在职责主体的践行中得以深化细化。三是加强党员民主评议建设。在绩效考核、晋升职务、推优评先等工作中抓好民主评议，保证有效的群众监督，促进基层上下构成合力。四是加强党员先进性教化建设。加强领导班子建设，促进领导干部廉洁自律，做守土有责、廉洁从政。学校行政组成为团结带领全体老师进行学校改革和发展的坚毅战斗堡垒。校行政组成员领先垂范，依法执教，勤政廉政，作风民主，分工合作，务实工作。在各种教化教学活动中，学校行政既当运动员，又当服务员，保证活动顺当进行。二、以加强师生思想道德建设为主阵地推动党风廉政建设。一是强化老师廉洁从教意识。老师的一言一行干脆关系到学校的形象，老师的执行力如何干脆影响到学校的健康发展。学校重视老师的师德教化，扎实推动廉政文化进学校活动，紧抓廉洁从教、依法执教引导教化，提倡老师爱心教化人、学问培育人、人格感化人，要求老师杜绝有偿补课行为发生，谢绝家长不必要的宴请，履行工作成本节俭，削减不必要的奢侈，促进学校德育工作提升和学生思想教化成效呈现。二是强化老师师德作风建设。学校接着完善学校老师奖惩制度、学校老师师德考核制度年度考核制度等规章制度，实行师德考核一票推翻制度。实行老师公开课课和自治区送教下乡同课异构等多种形式的活动，用行动诠释师德的真谛，在活动中总结师德规范和要求，找寻差距，教书育人，为人师表，提高师德修养，也是把老师教化教学舞台展示效果的评价权交给身边的老师、身边的学生。重视和谐文化的建设方面，常常性请进来，走出去活动丰富学校的教学。三是丰富学生教化活动内涵。学校仔细实行公民道德建设实施纲要，结合妇女节、清明节、老师节、国庆节等重大节日，国旗下讲话、主题班会和青年志愿者活动，将主题教化实践活动与民族精神教化、传统美德教化、革命传统教化、感恩教化以及学校的其它教化教学活动紧密结合，进取开展各种活动，促进青少年思想道德水准的提升。注意精神礼貌的建设，在全校范围开设关于礼仪和普法资料课程，经过讲故事和主题班会等形式开展廉洁文化教化活动，使之深化学生心田，并影响自我的周边人。三、以规范财务管理为主窗口推动党风廉政建设一是厉行节俭、规范理财。以学校的教化教学和财务常规工作为着力点，严格履行办事的规范制度。进一步巩固党政工齐抓共管的有效机制，严格落实科学决策、民主管理和校务公开制度，较有成效地开展了校务公开工作。在工程建设、设备选购和大宗物品做到货比三家、集中选购，力争能够精打细算、少花钱多办事办实事。二是加强财务管理、做好校务公开。严格执行上级有关收费标准，杜绝乱收费现象。在财务管理上，进一步完善经费开支的审批制度，定期对学校财务管理的检查监督，坚决杜绝擅自把公用经费作人员经费开支，坚决杜绝学校私设小金库，坚决杜绝学校现金坐支等现象，确保学校经费用到实处，办好让人民满足的教化。三是严格收费标准、落实减免政策。学校中职和初中义务教化收费，采纳先公示后收费方式完成，坚决杜绝乱收费行为。创建条件实行减、缓和免交费助学政策，刚好做好减免对象审查、公示、兑现工作，切实削减学生家长经济负担。仔细落实解决外来人员子女入学问题的政策，制定便利外来人员、经商人员子女入学的措施，为他们供应公允优质的学习生活、环境，并在经济上、学籍变动上赐予实惠。政治学习和廉洁自律状况个人总结(一)在思想学习方面一是参与总公司及办事处组织的党课学习及办事处组织的每季度中心组学习，重点学习党章、党规、学习十八大历次全会精神、习近平总书记系列重要讲话、公司的重要文件并开展探讨，学习效果明显。二是进取参与群众路途教化实践活动及三严三实教化活动。向群众学习，仔细听取群众看法，在活动中不断提高自我的政治觉悟和政治素养，在开展指责与自我指责过程中找准自我存在的问题并加以整改。三是参与两学一做活动，改造自我的世界观。经过学习，提高自我的政治素养，增加政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识。(二)在工作作风方面把重实际、说实话、求实效，作为一切工作的动身点。一是强化全局观念和发展意识，从办事处的实际情景动身，相识、分析和思索问题，紧紧围绕办事处党委提出的要求，扎实工作，一心一意把工作做好。二是坚持抓商业化业务的拓展，抓商业化业务的管理，做好项目的风险管理，完成总公司及办事处下达的经营目标，实现办事处业务的稳定发展。(三)领导作风方面坚持民主集中制原则，正确处理个人同组织的关系、全局与局部的关系，留意维护班子团结，团结同志，顾全大局;坚持支持和协作好党委一把手的工作。能仔细听取其他同志的看法提议，集思广益，以利于科学决策;与其他班子成员之间，相互敬重、相互协作，解放思想、更新观念，坚持走群众路途，深化各部组、深化调查探讨，落实银监会及公司党委、办事处党委有关决策部署。(四)生活作风方面一是仔细落实好公司党委关于贯彻中心八项规定的实施细则，树立艰苦奋斗、勤俭办司的精神，抵制享乐主义和奢侈之风。在各种经营活动中，增加法制观念，树立法制意识，筑牢廉洁从业思想防线，提高拒腐防变本领。一是在办公用房、公车运用等方面都贴合党员领导干部相关标准要求，无违规和超标准情景。二是定期照实向组织报告个人有关事项。三是不存在七个有之，妄议中心，破坏党的集中统一情景。四是不存在为谋求个人利益违规组织或参与老乡会、校友会，搞团团伙伙、拉帮结派等问题。五是在任职期间，我所分管的部门未发生重大案件、重大损失、重大风险和重大关联交易，未发生重大经济和刑事案件，本人不存在违反党纪国法问题。存在不足及今后努力方向总结近三年的工作，存在一些问题和不足，一是对专业技术学问学习还不够深化，今后工作中应接着加强自身学习，不断提高业务技能水平，提高商业化业务拓展、业务创新及风险管理控本领。二是对一些逾期项目虽然进行了期限重组，延迟了风险，而未完全实质性化解风险，三是系统的政治学习还不够深化，须要进一步加强政治理论的学习，尤其要深化贯彻学习近平总书记一系列重要讲话精神，提高政治素养。四是始终坚持党的优良作风的自觉性不够，距离时时、事事、到处践行三严三实还有一些差距。以上不足。须要在以后的工作中刚好加以改善。述职报告中的不当之处，恳请组织和同志们多提珍贵看法。我将虚心理解，仔细对待，努力改善和提高自我的工作本领和水平。政治学习和廉洁自律状况个人总结本人自参与工作以来，本人在区委的领导下，仔细学习十六大和党风廉政建设有关精神，严格执行党风廉政建设责任制和廉洁自律有关规定，仔细开展和落实党风廉政建设责任制及廉洁自律各项工作，为加快城区市政建设作出了应有贡献。现将有关状况总结如下:一、深化学习，增加意识，进一步明确职责。作为区市政设施管理所所长，要履行好职责，就必需深化学习，不断增加党风廉政建设意识。在繁忙工作之余，总是非常注意学习，主动参与区委理论中心组学习，自觉参与党支部活动。主动挤时间搞好自学，注意边工作边学习，以学习推动工作，以学习提高相识。学习过程中还留意写好读后感和。工作中能始终根据三个代表的要求，以改革的思维和发展的观点考虑处理工作中遇到的各类问题。不断增加了保一方平安的责随意识。通过深化学习，进一步提高了理论修养、业务水平和相识实力和进一步增加了党风廉政建设。二、坚持原则、按章办事。按章办事、抓好落实是加强廉政建设和廉洁自律的重要环节。在详细工作中，能仔细落实企业和上级的各项制度要求，始终坚持以单位利益为重，凡事出于公心，坚持原则，按制度办事。对分管的费用开支都能多方调查了解、严格监督把关，并根据财务审批制度予以落实，仔细接受领导和职工的监督。同时加强对下属人员的管理，充分利用各种时机对分管人员谈心、打招呼、敲警钟，把廉洁自律工作做在前头、抓在事前。对每项工作都做到多方了解状况、仔细调查探讨，避开出现失误，刚好提出自己的看法和建议并严格把关，严格维护单位利益。三、廉洁自律，以身作则，充分发挥模范作用。平常能始终严格要求自己，以身作则，领先垂范，要求下属做到的，自己首先要做到;要求大家不能做的，自己坚决不做。在工作和生活中，带头执行党风廉政建设有关规定，领先垂范，干净干事，维护好自身形象和单位形象，注意八小时以外言行举止。树立正确的金钱观、名利观和人生观，自觉勤俭节约，不讲排场，不比阔气，不铺张奢侈，不以权谋私，不以权徇私。在担当领导职务期间，对集体形成的决策、决议和确定，坚持一以贯之的看法，不折不扣地执行落实。在关系处理上能根据大事讲原则，小事讲风格的精神，相互信任、相互理解、相互支持。工作中不揽功推过，敢于担当责任，到处以大局为重、以工作为重、以事业为重，不计较个人得失，不搞拉帮结派、不回避冲突，自觉开展指责与自我指责，使干部队伍形成了极强的合力，有利促进了各项工作的开展。工作中存在的问题和薄弱环节由于长期从事办公室和行政管理工作，养成了仔细细致的工作作风，但也带来了工作力度小、缺乏开拓精神，在困难面前有畏难发愁心情，办事求稳、求和，这在肯定程度上影响了工作的开展。对存在的这些问题，我将正确面对，从思想上引起高度重视，尽快整改，也希望领导检查监督、指责指正。今后，我们应当进一步仔细学习，用马列思想武装头脑，用先进的思想指引自己，确保自己不犯错误、不违法、不侵害职工利益，常常用标准比照自己。