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    2023年保洁员劳动合同保洁员劳动合同续签申请(15篇).docx

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    2023年保洁员劳动合同保洁员劳动合同续签申请(15篇).docx

    2023年保洁员劳动合同保洁员劳动合同续签申请(15篇)保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇一 乙方:_ 依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的规定,甲、乙双方本着公平自愿、协商全都的原则,达成如下协议: 一、由于村工作的需要,现甲方聘用乙方进展村内_。 二、合同期限 1、合同有效期:自年月日至年月日止,聘用期满前一个月视乙方工作状况可优先考虑续约; 2、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 三、工作时间 1、甲方实行8小时工作制; 2、甲方由于其他需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 四、工资待遇 1、乙方工资元/月; 2、甲方于每月7日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。 五、劳动爱护和工作条件 1、甲方为乙方供应各相关岗位的劳开工具及工作场所; 2、乙方对甲方治理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体安康的行为,有权提出批判检举和控告; 3、甲方可依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度; 2、仔细有效的完成甲方所安排的任务。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同; (二)有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同: 1、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 2、乙方严峻失职,对甲方利益造成重大损害的; 3、乙方被依法追究刑事责任的; 4、法律、法规规定的其他情形。 九、本合同自双方签字盖章之日起生效,本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。 甲方(公章):_ 乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_ 法定代表人(签字):_ _年_月_日 _年_月_日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇二 甲 方: 乙 方: 签订日期: 年 月 日 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方经公平自愿、协商全都签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条 甲方:_公司 注册地址:_。 其次条 乙方 性别 诞生日期 年 月 日 居民身份证号码 家庭住址 邮政编码 第三条 本合同为固定期限劳动合同。 本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止。 第四条 乙方同意在甲方指定地点从事清洁工作,遵守指定地点的规章制度和作息时间,以仔细负责的态度作好清洁工作。 第五条 甲方每月 日以现金货币或托付银行以法定货币形式支付乙方 元/月。 甲方对乙方所作的支付是确定的,除此之外不再对乙方进展任何形式的支付,但甲方另有书面支付证明的除外。 第六条 甲乙双方商定:乙方各项保险事宜由乙方自行办理。 第七条 甲方为乙方供应各相关岗位的劳开工具及工作场所。 第八条 乙方应严格遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度;遵守办公室统一领导,严格根据值班分工要求,确保责任区内干净,严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 第九条 如乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度;或严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;甲方可以随时解除劳动合同。 第十条 乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方当月的工资。 第十一条 本合同未尽事宜由双方共同协商打算。 第十二条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。 甲方(公章):_乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_ _年_月_日_年_月_日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇三 甲乙双方本着公平自愿、协商全都的原则,达成如下协议: 1、甲方依据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在岗位从事工作; 2、甲方依据工作需要及乙方的业务、工作潜力和表现,能够调整乙方的工作岗位。 1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止; 2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,能够续订聘用合同。 3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天; 2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。 1、乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资为元/月。 2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。 1、甲方为乙方带给各相关岗位的劳开工具及工作场所; 2、乙方对甲方治理人员违章指挥强令冒险作业,然后有权拒绝执行;对危害生命安全和身体安康的行为,有权提出批判检举和控告。 3、甲方可依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。 1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,然后为乙方办理社会保险。 2、乙方因工致伤残、死亡的,按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。 3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、规划生育等假期。 4、甲方在经济条件允许的状况下将赐予乙方的福利待遇。 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 4、爱惜甲方的财产,保守甲方的商业隐秘。 (一)、经甲、乙双方协商同意能够依法变更劳动合同。 (二)、有以下情形之一的,甲方能够随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间不贴合录用条件的; 2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 4、乙方被依法追究刑事职责的; 5、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有以下情形之一的,甲方能够解除劳动合同,然后但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、甲方濒临破产进展法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难,需裁减人员的; 2、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的; 3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的,然后应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金 (四)、有以下情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同 1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的; 2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 3、法律、法规规定的”其他情形。 (五)、有以下情形之一的,乙方能够随时通知甲方解除劳动合同; 1、甲方未根据劳动合同商定支付劳动酬劳或者带给劳动条件的; 2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、法律、法规规定的其他情形。 (六)、乙方解除劳动合同,然后应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方当月的工资。 (七)、有以下情形之一的,劳动合同自行解除; 1、甲方依法被宣告破产; 2、甲方依法解散或依法被撤销; 3、乙方死亡; (一)、甲方的法律职责 1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,如超过规定日期,除全额支付乙方工资酬劳外,从第10个工作日起计算,拖欠的天数,甲方每一天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。 2、甲方支付乙方的工资酬劳低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准局部,同时,对低于局部每日另按其总额的1%补偿员工。 3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险,给乙方造成经济损失。 (二)、乙方的法律职责 乙方违反合同商定提前解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方以下损失; 1、甲方招收录用乙方所支付的费用; 2、甲方为其支付的培训费用; 3、对经营和工作造成的直接经济损失。 1、双方认为需要商定的其他事项或对原订条款需要变更重新商定的事项: 2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。 3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,然后涂改或未经书面授权代签无效。 4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准 甲方盖章:乙方签名: 授权代表签名:身份证号码: 合同签订时间:年月日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇四 依据中华人民共和国劳动法和劳动合同条例及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着公平自愿、协商全都的原则,达成如下协议: 第一、工作岗位和工作 1.甲方依据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在 岗位从事 工作; 2.甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现,可以调整乙方的工作岗位。 其次、合同期限: 第三、工作时间 第四、工资待遇 1.乙方试用期工资 元 / 月;试用期满乙方起点工资为 元 / 月。 2.甲方于每月_ 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。 第五、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1.遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度 2.严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。 3.爱惜甲方的财产,保守甲方的商业隐秘。 第六、合同的变更、解除、重新订立和终止 一、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 二、有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同: 1.乙方在试用期间不符合录用条件的; 2.乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3.乙方严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 三、有以下情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同 1.乙方患病或负伤在规定的医疗期内的; 2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 3.法律、法规规定的其他情形。 第七、其它事项 1.双方认为需要商定的其他事项或对原订条款需要变更重新商定的事项: 2.本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。 3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 4.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 甲方: 地址: 身份证号: 乙方: 地址: 身份证号: 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇五 甲方:_ 乙方:_ 身份证号码:_ 依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的规定,聘请身体安康,能吃苦耐劳的保洁员。甲乙双方本着公平自愿、协商全都的原则,达成如下协议: 一、合同期限 1.合同有效期:自 _ 年 _ 月 _ 日至 _ 年 _ 月_ 日止,合同期满聘用关系自然终止; 2.本合同期满后,任何一方认为不再续签聘用合同的,应在合同期满前书面通知对方。情愿续聘的甲乙双方协商后可续签。 二、工作内容、时间和待遇 1.乙方每天负责清扫冠亚装饰办公楼各楼道、楼梯地面、擦楼梯扶手,拖行政二楼办公室地面、冲洗卫生间、盥洗盆、擦洗门窗及楼道附属物等。每周给楼道花盆浇水一次。乙方每天到各清洁区域巡查,发觉地上有垃圾要准时清扫。 2.甲方按月支付给乙方1200元工资,作为劳动酬劳,每月月底支付。 三、乙方的法律义务 1.乙方必需根据要求定时完成保洁义务,不得影响甲方的正常工作。 2.爱惜甲方的财产,保管好使用的清洁工具。 四、甲方的法律责任 1.甲方根据合同商定向乙方支付劳动酬劳。 2.甲方为乙方供应必要的劳开工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。 五、协议解除和终止 1.双方认为需要商定的其他事项或对原订条款需要变更重新商定的事项,双方协商解决。六、违约责任其他事项2.协议签订后,甲乙双方必需诚信履约,任何一方无故擅自解除、终止本协议,将追究另一方责任,赔偿对方经济损失。纠纷不能解决的可申请劳动部门仲裁。 2.本合同未尽事宜或合同条款与现行国家的劳动法律法规有出入的,按现行劳动法律法规执行。 3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方盖章:_乙方签名:_ 合同签订时间:_ 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇六 甲方:_ 地址:_ 乙方:_ 地址:_ 依据中华人民共和国民法典及其它相关法律法规的规定,为明确甲乙双方的权利与义务,在公平自愿的根底上,经双方协商全都,就乙方向甲方供应货物运输效劳事宜达本钱合同,以资双方信守执行。 第一条:效劳范围 航空:_ 汽运:_。 其次条:甲方其他效劳要求 保险费:甲方付给乙方保险费 第三条:试用期 从_年_月_日起至_年_月_日止; 第四条:效劳期限 从_年_月_日起至_年_月_日止; 第五条:效劳确认方式 1、甲方通过电话或传真的方式向乙方托付业务。 2、达成托付后甲方应准时将运输所需全部手续移交给乙方。 3、乙方承受甲方托付后应准时办理有关货物手续,并按效劳标准开据工作单。 第六条:运送进程中的安全要求 1、甲方托付运输的货物应根据国家有关规定的标准包装。没有标准包装的,甲方应依据保证货物安全运输的原则加以包装或托付乙方包装,乙方应按甲方的要求进展包装,甲方付给乙方包装费。(包装费依据包装材料和包装规格定) 2、甲方为防范事故所要求乙方专人押送、特别包装、绕道行驶、配备器材等额外产生的费用,由甲方支付。 3、延误_天以上的免收单票运费的_%,由于不行抗力的因素造成晚点,乙方不担当责任(航班延误或取消、自然灾难、交通堵塞等),但乙方有务准时通知甲方可能造成延误的缘由。 第七条:结算方式准时间 1、乙方根据经双方确认的收费标准进展收费。(详见合同附件) 2、乙方于每月的_日向甲方供应上月业务的工作单及发票, 并做成结帐明细表。甲方在核实无误后,于当月_日前以现金或支票方式支付给乙方。如遇节假日向后顺延。 3、因法定节假日及乙方缘由造成延迟付款,甲方不担当延迟付款责任。 4、当乙方供应的效劳价格发生变化,应提前一个月通知甲方并得到甲方认可,否则仍按本合同附件所列价格体系 执行。 第八条:双方的权利义务 一.甲方的权利义务 1、甲方有权要求乙方按托付时间、地点、方式将货物运送到目的地,在未办理提货、发货手续之前,甲方有权变更或取消托付内容。 2、甲方有权要求乙方随时供应甲方所托付业务的进展状况,效劳过程中的信息反应。 3、甲方有义务供应精确具体的收货人地址及联系方式等与业务相关的信息,如因甲方供应的收货人名址及联系方式有误所造成的货物延送,乙方不担当责任。 4、甲方有义务按合同商定时间与乙方进展结帐,消失违约时担当其责任。 5、甲方有义务担当因对方拒收货物而造成的退货运输费用。 二、乙方的权利义务 1、乙方应按合同要求为甲方供应安全、准时运送货物效劳,在车辆运力紧急的状况下,优先为甲方供应效劳。 2、乙方有义务为甲方保守商业隐秘,并向甲方供应承运效劳执行状况的存根。 3、乙方供应的效劳车辆必需牌照齐全有效,技术状况良好。 4、在甲方单方违约的状况下,乙方有权暂停执行甲方所托付的业务。 第九条:变更和解除 1、合同期内任何一方不得随便变更或解除,如一方需要变更或解除必需提前一个月与对方协商,双方达成全都方可变更或解除。 2、由于不行抗力事故致使直接影响合同的履行或者不能按商定的条件履行时,遇不行抗力事故的一方,应马上将事故状况通知对方。并供应事故详情及合同不能履行、或者局部不能履行、或者需要延期履行的理由的相关证明,由双方根据事故对履行合同的影响程度协调解决是解除合同,或者局部不履行合同,或者延期履行合同。 3、本合同在履行时如发生争议,双方应协商解决,协商不成时,任何一方均可向有管辖权的人民法院起诉。 4、本合同如有与快递效劳标准相冲突的条款以快递效劳标准为准。 第十条:其他未尽事宜,双方可另行协商,达成的协议作为本合同的附件,附件与本合同具有同等法律效力。此合同更改无效。 第十一条:本合同一式_份,甲乙双方各执_份,自签定之日起生效。 甲方公司全称:_ 乙方公司全称:_ 法人代表_ 法人代表_ 或托付人:_ 或托付人:_ 公司开户行:_ 公司账号:_ 地 址:_ 地 址:_ 电 话:_ 电话:_ 签字日期: _签字日期: _ 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇七 甲方(用人单位):_ 法人代表:_ 单位住地:_ 乙方(劳动者):_ 诞生日期:_ 性别:_ 住址:_ 身份证号:_ 为明确用人单位与劳动者双方的权利义务关系,依据有关法律、法规的规定,结合用人单位的详细状况。甲、乙双方本着公平自愿的原则,经协商全都,特签订本合同。 第一条合同期限 本合同生效之日起,确立甲乙双方的劳动关系,乙方为甲方的监时合同工。本合同一年一签,自_年_月_日起,至_年_月_日止。 其次条工作内容 负责甲方的安全保卫、卫生保洁和院内菜园种植工作。 第三条工作时间及相关状况 实行弹性工作制,周一至周五,每天下午3点30分至次日早8点;负责周六、周日和节假日的值班值宿。第四条工资标准及发放 实行月固定工资制,每个月_元(大写),工资与本单位人员开资时同时发放。 1.双休日、节假日不追加工资;如长期增加其他工作任务时,需要增加工资由双方协商后另行确定。 2.有事必需向单位领导请假,未经请假迟到、早退、旷工和脱岗的,由单位领进展批判教育并依据情节扣减工资。 第五条社会保险 根据现行规定,养老保险、医疗保险和失业保险,假如个人同意担当个人应缴纳局部,随甲方单位职工统一办理,个人应缴纳局部由单位从个人工资总额中扣除;假如个人不同意缴纳个人担当的应缴局部,本人写出书面申请,单位不给其上养老保险、医疗保险和失业保险。 第六条劳动爱护 本合同履行期间,乙方享受国家规定的工伤保险待遇。 第七条劳动纪律 乙方应遵守甲方规定的劳动纪律,保证做到尽职尽责,未经请假不得迟到、早退,不得无故旷工和脱岗,看管好单位的全部物品,做好防火、防盗工作。 1.由于人为缘由造成物品丧失或损坏的,应由乙方照价赔偿。2.由于乙方工作失职,经批判教育仍不改正错误的,甲方有权解除合同无条件辞退。 3.由于工作失误,给单位造成严峻损失或重大责任事故的,甲方有权解除合同并无条件辞退。 第八条合同的解除 本合同期内,任何一方不得无故解除合同,经双方协商意见全都可无条件解除合同。合同期满本合同自行终止,如连续用人须重新签订雇用合同。 第九条违约责任 本合同双方必需严格遵守,不得以任何理由违反本合同规定。假如甲方违反本合同,乙方有权单方提出辞职;如乙方违反本合同,经批判教育屡不悔改的,甲方有权单方辞退乙方,不担当任何法律和经济责任。 第十条争议的处理 在履行本合同期间及解除本合同后一年内,发生劳动争议,首先应当双方协商处理,协商不成时,可提请本县劳动仲裁部门解决。 第十一条其它事项 1、在本合同签订前,因乙方已被甲方雇用,双方全都认定均无任何争议,不得以任何理由和借口对本合同签订前雇用期间全部事宜提出任何要求。双方自本合同签订之日起都必需仔细履行本合同商定的事项。 2、本合同履行期间,不得因甲方领导人变化而单方终止。甲、乙任何一方,如需要增加或转变本合同相关内容,必需经双方协商全都后,以书面形式签订补充条款另行确定;本合同履行期间,双方发生争议未解决,乙方若提出辞职,甲方不支付赔偿金;如甲方提出辞退的,应依法支付给乙方赔偿金。 3、本合同规定的相关内容,如与有关法律、法规规定不符,则应视为甲方或乙方自愿承受,不得依法另外追究对方责任。 第十二条合同的生效 1、本合同自甲、乙双方签字时生效,必需共同遵守。 2、本合同一式两份,双方各执一份。 甲方(公章):_乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_ _年_月_日_年_月_日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇八 依据市清洁乡村及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着公平自愿、协商全都的原则,达成如下协议: 一、工作岗位和工作(工种) 1、甲方依据自身需要及乙方的自愿,同意聘用乙方在 桂芳桥村平越自然村 从 事 保洁 工作; 2、甲方依据工作需要及乙方的工作力量和表现,可以调整乙方的工作岗位。 二、合同期限(试用期限) 1、合同有效期:自 20xx年5月 1 日至20xx年 5 月 1 日 止,合同期满聘用关系自然终止; 2、试用期为0 个月(试用期包括在合同期内) 3、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。 4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月 书面通知对方。 三、工作时间 依据实际状况由乙方自己合理安排时间。 四、工资待遇 1.按藻政(20xx)17号文件关于做好20xx年“清洁乡村”工作意见执行:按每季度考核加固定工资产生乙方的工资,详细考核按优秀2300元,良好1800元,合格1300元,详细考核内容另附。 2.考核达不到产生的工资甲方不补足给乙方,而由乙方自己担当。 3.甲方在年终时,依据乙方一年来的表现来确定年终奖,按全优秀奖600元,良好奖400元,合格不嘉奖。 五、劳动爱护和工作条件 1、甲方为乙方供应各相关岗位的劳开工具及工作场所; 2、甲方可依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。 六、社会保险 甲方在签订合同后,为乙方缴纳一份意外损害保险或者社保工伤,全部在合同期内产生的损害均由保险公司或者社险办按有关规定执行。 七、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到:农户生活垃圾日产日清,垃圾箱垃圾隔日清,河道,道路,桥头垃圾准时清,主要道路两边的污物准时处理,做到无漂散。 八、合同的变更、解除、重新订立和终止 (一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。 (二)、有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同: 1、乙方在试用期间不符合录用条件的; 2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3、乙方被依法追究刑事责任的; 4、法律、法规规定的其他情形。 (三)、有以下情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。 1、乙方患病或非因工负伤,长达一个月或医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的; 2、本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 (四)、重新订立劳动合同 合同期满,甲、乙双方同意连续劳动关系的,在合同期满前三十日内双方重新订立劳动合同。 (五)、合同终止 合同期满或双方商定的终止条件消失,合同自行终止。 九、违约责任 双方商定以下违约责任:任何一方违约,均由违约方担当一切责任。 十、其它事项 1、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。 2、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。 3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 4、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。甲方盖章: 乙方签名: 授权代表签名: 身份证号码: 合同签订时间:年月日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇九 临时劳动合同 甲 方: _乙 方:_ 身份证号码:_ 家庭住址:_ 邮政编码:_ 户口所在地 _ 省(市) _ 区(县) _ 街道(乡镇) 依据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规和政策的规定,经双方公平协商,自愿订立本合同。 合同期限为_。即自_年 _月 _日起至_年 _月 _日止。 乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的治理制度。 依据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为甲方公司经营地。 甲方每月8 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为人民币。乙方不再享受其它福利待遇及费用 甲方安排乙方执行 标准工时制度。 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,参照相关规定执行。 甲方对乙方实行的休假制度有 依据相关法律法规规定及员工手册相关规定 1、乙方须听从甲方的治理和工作安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的工作任务。 2、乙方须依照甲方规定之工作时间准时上班,休息日及上下班时间因工作需要, 2 甲方可依法安排加班,并按国家规定安排同等时间的补休或支付加班工资。 3、乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和各项规章制度。乙方违反甲方的劳动纪律和规章制度,甲方有权依据规章制度进展处理,直至依法解除劳动合同。 4、乙方应当保守甲方的商业隐秘 如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种缘由如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。 甲方(盖章): 乙方(签章):_ 年_ 月_ 日 _年 _月_ 日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇十 甲 方: 乙 方: 身份证号码: 依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的 规定和学校实际状况,聘请身体安康,能吃苦耐劳的保洁员。甲乙双方本着公平自愿、协商全都的原则,达成如下协议: 一、合同期限 1.合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满聘用关系自然终止; 2.本合同期满后,任何一方认为不再续签聘用合同的,应在合同期满前书面通知对方。情愿续聘的甲乙双方协商后可续签。 二、工作内容、时间和待遇 1.乙方每天负责清扫综合办公楼各楼道及蜘蛛网、楼梯地面、擦楼梯扶手及铁门、拖行政二、三楼办公室地面、冲洗卫生间早上8点30分前完成、盥洗盆、擦洗门窗及楼道附属物等。每周给楼道花盆浇水一次,周一至周五每天冲洗教学楼卫生间一次,每半月用盐酸冲刷便槽一次。 2.乙方每天到校园各清洁区域巡查,发觉地上有垃圾要准时清扫,保持垃圾桶旁的垃圾清扫洁净,特殊是校门往办公楼、球场、教学楼前后及通道、食堂小广场一带的卫生清扫。 3.乙方星期六星期天要不定时巡查校园,发觉有垃圾要准时清扫洁净 (办公楼不扫)。 4.乙方每月自行安排时间,把花圃内的杂草、树枝剪枝成型,把剪下的树枝清扫洁净,保持花圃原貌的花草造型。 5.乙方每天工作时间8小时,节假日原则上早上9点前,下午3点30分前各一次,把校园卫生清扫洁净后,才能自行安排休息。 6.完成学校临时安排的其它工作。 7.甲方按月支付给乙方1200元工资,作为劳动酬劳,每月月底支付。 8.甲方每年年底按工作满一年支付给乙方20xx元的保险金(缺乏一年不发),由乙方自行到南丹县社保所缴纳有关社会保险,如不缴纳全部责任乙方无自行负责。 9.乙方无固旷工,按每天40元计扣,连续旷工七天,甲方作辞退处理,终止所签合同协议。有事要以书面文字与分管后勤副校长请假,同意后交假条给总务处分管领导存档。请假一天扣工资30元(如有人顶班清扫,保证校园环境洁净干净可不扣)。 三、乙方的法律义务 1.乙方必需根据要求定时完成保洁义务,不得影响甲方的正常工作。 2.遵守甲方制定的各项规章制度,严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的安全事故,由乙方完全担当相关责任。 3.爱惜甲方的财产,保管好使用的清洁工具。 四、甲方的法律责任 1.甲方根据合同商定向乙方支付劳动酬劳。 2.甲方为乙方供应必要的劳开工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。 五、协议解除和终止 1.双方认为需要商定的其他事项或对原订条款需要变更重新商定的事项,双方协商解决。如学校重大政策变动、单位编制调整原保洁员回校上班,经双方协商可以终止本协议。 2.乙方在聘用期间,不遵守国家法律法规和学校制度纪律,品德不端,品德修养差,无理取闹,工作懒散,怕苦怕累,经甲方教育仍不改正,在师生中造成恶劣影响,甲方可以解除、终止本协议。 六、违约责任其他事项 1.协议签订后,甲乙双方必需诚信履约,任何一方无故擅自解除、终止本协议,将追究另一方责任,赔偿对方经济损失。纠纷不能解决的可申请劳动部门仲裁。 2.本合同未尽事宜或合同条款与现行国家的劳动法律法规有出入的,按现行劳动法律法规执行。 3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方盖章:乙方签名: 合同签订时间: 年月日 保洁员劳动合同 保洁员劳动合同续签申请篇十一 甲方:_

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